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崗位職責是什么
金融崗位是指在金融機構或相關企業(yè)中，負責管理和運營財務資源、進行風險評估、投資決策以及為客戶提供金融產(chǎn)品和服務的專業(yè)職位。這些職責涵蓋了一系列的金融活動，包括但不限于資金管理、信貸審批、投資分析、風險管理、財務規(guī)劃和客戶服務。
崗位職責要求
1. 熟悉金融法規(guī)：金融崗位人員需全面了解并遵守國家和行業(yè)的金融法律法規(guī)，確保業(yè)務合規(guī)。
2. 分析能力：具備出色的財務分析和市場研究能力，能對經(jīng)濟趨勢和投資機會做出準確判斷。
3. 風險意識：具備高度的風險敏感性，能識別潛在風險并制定應對策略。
4. 溝通技巧：良好的溝通能力，能夠與客戶、同事及合作伙伴有效交流，解決復雜問題。
5. 技術熟練：熟悉使用金融軟件和數(shù)據(jù)分析工具，如excel、sql、python等，提高工作效率。
6. 專業(yè)素養(yǎng)：持續(xù)更新專業(yè)知識，保持對金融市場動態(tài)的敏銳洞察力。
崗位職責描述
金融崗位人員的工作日常涉及多個方面，他們需要：
1. 財務分析與報告：編制和審核財務報表，分析財務狀況，為決策提供依據(jù)。
2. 投資決策：評估投資項目，進行風險收益分析，為投資組合優(yōu)化提供建議。
3. 風險管理：制定風險控制政策，監(jiān)控市場波動，及時調整策略以降低風險。
4. 客戶服務：理解客戶需求，提供個性化的金融解決方案，維護客戶關系。
5. 合規(guī)審查：確保業(yè)務流程符合監(jiān)管要求，防止違規(guī)行為發(fā)生。
6. 團隊協(xié)作：與其他部門緊密合作，共同推進項目的實施，提升整體業(yè)績。
有哪些內容
金融崗位的具體內容可能因職位差異而異，但通常包括：
1. 信貸審批：評估貸款申請，進行信用評級，決定是否批準貸款及額度。
2. 市場研究：跟蹤金融市場動態(tài)，預測市場走勢，為投資策略提供數(shù)據(jù)支持。
3. 產(chǎn)品開發(fā)：參與設計創(chuàng)新金融產(chǎn)品，滿足市場需求，提升競爭力。
4. 交易執(zhí)行：執(zhí)行買賣指令，管理交易風險，確保交易的順利進行。
5. 內部審計：定期進行內部審計，檢查并改進內部控制流程，保證業(yè)務的穩(wěn)健運行。
6. 合規(guī)培訓：組織和參與合規(guī)培訓，提高全員的法規(guī)意識和合規(guī)操作能力。
金融崗位人員需在嚴謹?shù)姆ㄒ?guī)框架下，運用專業(yè)的金融知識和技能，為企業(yè)和客戶提供高效、安全的金融服務，同時不斷適應變化的市場環(huán)境，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
金融崗位職責范文
第1篇 金融產(chǎn)品銷售專員崗位職責
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第2篇 金融理財產(chǎn)品銷售專員崗位職責
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第3篇 互聯(lián)網(wǎng)金融測試崗位職責
崗位職責:
1、 參與各金融類業(yè)務系統(tǒng)項目過程。
2、 負責測試用例編寫,負責用戶測試,提交測試報告,對測試品質負責。
3、 準確地定位并跟蹤問題,推動問題及時合理地解決;
4、 完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試,對產(chǎn)品的軟件功能、性能及其它方面的測試,對產(chǎn)品提出合理建議
5、 研究本所屬領域和業(yè)務相關的前沿技術,并進行應用和推廣;
任職要求:
1、 本科或以上學歷、有3年以上的金融行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗。
2、 能編寫完善的測試規(guī)范,工作細心,有耐心;
3、 熟練運用各種黑盒測試方法;
4、 熟悉各種測試工具的使用,如:winrunner或類似的自動化功能測試工具,loadrunner或類似的壓力測試工具,appscan等;
5、 有較強的溝通能力,及團隊合作能力,發(fā)現(xiàn)問題可以及時溝通。
第4篇 金融it工程師崗位職責
it支持運維工程師---北京金融街 聯(lián)合服務(香港)有限公司 煦實信息科技(上海)有限公司,煦實科技,煦實信息,煦實 基本要求:
1.操作系統(tǒng)安裝及使用win7 / win10 / win2008 / win2012
2.對ad域管理及配置(域用戶、策略等),以及日常維護
3.e_change 郵箱創(chuàng)建和管理(包括outlook熟練使用),以及日常維護
4.文件服務器日常配置和管理
5.管理rsa(token)
6.管理black berry 系統(tǒng)(app安裝 、應用配置等),以及日常維護
7.使用并完成打印機連接,并協(xié)助解決打印機出現(xiàn)的問題
8.mcafee 防病毒軟件的規(guī)劃及部署
9.電腦客戶端操作系統(tǒng)安裝、日常問題的處理
10.對altiris、vmware、wsus、lync等產(chǎn)品有一定了解。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,計算機相關專業(yè)。
2.溝通能力強,優(yōu)秀的中、英文書面及口頭表達能力。
3.良好的邏輯分析能力和學習能力,善于分析和總結問題。
4.責任心強,工作認真仔細。具備良好的職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)和工作習慣,以及強烈的合規(guī)意識。
5.身體健康,性格開朗,能承受較大的工作壓力,具有良好的團隊合作精神。
第5篇 金融部主管崗位職責
職責描述:
1. 在部門統(tǒng)一部署下,開拓中小微企業(yè)貸款業(yè)務,發(fā)掘目標客戶;
2. 審查項目資料,進行盡職調查,撰寫項目盡調報告,并負責貸后管理工作;
3. 負責日?？蛻絷P系維護以及與外部金融機構包括銀行、證券等渠道的建設和日常維護工作;
4. 完成部門分配的經(jīng)營目標。
任職要求:
1. 35歲以下,本科及以上學歷,金融、財務會計或財務管理相近專業(yè),熟悉企業(yè)財務報表分析;
2. 熟悉深圳小貸市場(面對中小微企業(yè));
3. 2年以上相關工作經(jīng)驗,擁有知名類金融機構工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4. 具有相應的市場拓展能力。
第6篇 金融營銷策劃崗位職責
營銷策劃崗(公司金融方向) 負責市場調研和各項營銷政策、方案、指引及營銷制度的草擬和修訂,細化分行市場營銷 的各項工作措施。
1、 開展政策、業(yè)務和同業(yè)調研工作,定期提交市場調研分析報告 ;
2、業(yè)務組織策劃,按要求制定業(yè)務發(fā)展工作計劃及營銷指引,提出相關配套推動政策并推 動落地。
3、業(yè)務培訓及案例推廣,負責重點業(yè)務的人員培訓及案例總結推廣; 4、營銷支持和渠道建設工作,為市場人員提供專業(yè)營銷保障支持和渠道網(wǎng)絡。
職位要求:
1、35周歲以下,全日制重點本科或以上學歷;
2、熟悉銀行公司金融條線營銷策劃工作,具備一定的當?shù)赝瑯I(yè)人脈,大型銀行或股份行公司金融條線相關崗位優(yōu)先。
3、抗壓能力強,有較強的文字功底和創(chuàng)新與組織協(xié)調能力,擁有一年以上對公市場拓展或者維護經(jīng)驗優(yōu)先。
第7篇 金融財務顧問崗位職責
崗位職責:
1、通過對高端私人客戶的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案并向客戶提供高端理財產(chǎn)品;
2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;
3、通過參與理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作,提升客戶轉化率;
4、通過持續(xù)跟進與服務,為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務。
任職要求:
1、本科以上學歷,金融/財務/經(jīng)濟專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上銷售領域工作經(jīng)歷,有第三方財富管理機構、銀行、信托等從業(yè)經(jīng)驗,或從事過外貿(mào),別墅銷售,高檔車銷售,法律,財務,高端人士培訓、咨詢等專業(yè)服務,奢侈品銷售經(jīng)歷優(yōu)先;
3、熱愛金融行業(yè),有志向成為私人銀行家和財富管理人員;
4、個人形象氣質佳、品行正直誠信,溝通流暢;
5、具備良好的溝通及理解能力;較強的抗壓能力。
第8篇 金融客服代表崗位職責
崗位職責:
1、負責按客戶服務中心的服務標準及時應答客戶咨詢,積極處理客戶疑難,妥善化解服務矛盾,為客戶提供滿意的服務,提升服務水平;
2、負責按照客戶服務中心的操作規(guī)范和要求,熟練操作系統(tǒng),正確高效處理業(yè)務,提高系統(tǒng)操作水平和業(yè)務處理能力;
3、負責參加遠程銀行中心的培訓安排,提供遠程銀行中心合理化建議,幫助提升整體服務水平和管理水平;
4、遵守各項規(guī)章制度,服從工作安排,維護遠程銀行中心運營秩序和工作環(huán)境。
任職資格:
1、35周歲以下;全日制大學本科及以上學歷,具有較好的英語聽說能力,英語中級口譯或英語6級450分以上者優(yōu)先考慮;
2、2年以上銀行客戶服務相關工作經(jīng)驗,普通話標準,口齒清晰,表述流暢,思維敏捷;能熟練操作office等常用辦公設備;
3、工作責任心強,具備良好的溝通協(xié)調能力,較強的客戶服務意識;
4、具備優(yōu)秀的學習能力,良好的職業(yè)道德素養(yǎng)和抗壓能力,適應程序性工作內容,接受夜班、無固定輪班制。
第9篇 初級金融分析師崗位職責
職責描述:
1、認真學習產(chǎn)品知識,了解行業(yè)動態(tài),遵守法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管要求;
2、積極服務客戶,幫助客戶進行資產(chǎn)合理化配置;
3、完成本崗位業(yè)績及其他各項指標;
4、完成上級領導交辦的其他工作事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、3年以上基金或保險從業(yè)資格【此項重要】;
3、基金、保險行業(yè),歷史業(yè)績優(yōu)異【此項重要】;
4、對客戶資產(chǎn)安全性有高度責任心;
5、能力特別優(yōu)秀者,學歷要求可適當放寬。
第10篇 金融部專員崗位職責
職責描述:
(1)負責協(xié)助完成相關行業(yè)的政策研究、行業(yè)發(fā)展動態(tài)跟蹤與預測、行業(yè)運營模式及特點的梳理與總結等;
(2)負責協(xié)助部門完成日常行政管理工作;
(3)負責完成對渠道商的貸前管理與溝通、貸后臺賬與風險跟蹤管理;
(4)負責協(xié)助金融機構完成相關授信管理與溝通工作;
(5)負責協(xié)助業(yè)務、風控、財務、后臺運營等各部門,完成渠道金融業(yè)務的溝通與執(zhí)行;
(6)部門其它臨時性工作等。
任職要求:
教育背景:全日制研究生,經(jīng)濟、金融、財政、工商管理、會計、國際貿(mào)易等相關專業(yè)
勝任能力:能熟練使用或掌握office辦公軟件;具備較強的邏輯思維及文字梳理能力,善于溝通;具備抗壓能力。
第11篇 儲備金融主管崗位職責
金融銷售儲備主管 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安 職位描述:
一.基本條件:
(1)年齡:25周歲-45周歲;(2)學歷:高中、中專(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康;(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
(5)1年以上工作經(jīng)驗;有銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
(6)在人際溝通、語言表達、組織協(xié)調、公關等方面能力突出;
(7)對成功有強烈的企圖心,敢于挑戰(zhàn)收入極限;
(8)良好的心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。
二.專業(yè)培訓
1、公司會提供全方位綜合金融業(yè)務知識培訓:保險業(yè)務,銀行業(yè)務,證券業(yè)務,房產(chǎn)業(yè)務以及貸款業(yè)務等等。
2、培訓考試通過入司后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓,令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務知識,令你在市場上有強勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對多輔導,師傅一對一帶領拓展業(yè)務。
三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道
1. 公司關注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:
管理路線:試用業(yè)務員-;正式業(yè)務員-;主任-;經(jīng)理-;總監(jiān)
2. 透明、公正、公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。
四.收入豐厚
薪酬結構:訓練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業(yè)獎等(收入上不封頂)。
五、福利及待遇:
1、周一到周五每天上午參加早會培訓分享交流,周末雙休,按國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假。
2、方案獎金、續(xù)年度服務津貼、季度獎、年終獎等;
3、提供養(yǎng)老商業(yè)險;
4、國內外免費旅游方案。
第12篇 金融產(chǎn)品文案崗位職責
1、負責撰寫產(chǎn)品上市、品牌推廣等宣傳方案,并落實跟進執(zhí)行;
2、根據(jù)公司品牌和產(chǎn)品推廣的需要,撰寫有吸引力的媒體軟文;
3、競爭對手分析,了解行業(yè)動態(tài),撰寫分析報告;
4、負責跟進和落實設計方案的實施及細節(jié)的把握;
5、負責文字構思和設計編排。
第13篇 金融數(shù)學崗位職責
網(wǎng)貸數(shù)據(jù)分析崗 大地財險個人貸款保證保險事業(yè)部 中國大地財產(chǎn)保險股份有限公司個人貸款保證保險事業(yè)部(分支機構) 職責描述:
1、根據(jù)業(yè)務需要按時產(chǎn)出分析報表
2、協(xié)助完成風險規(guī)則的系統(tǒng)部署、測試
3、負責項目的需求調研、數(shù)據(jù)挖掘模型、評分卡模型
4、完成領導交辦的其他任務
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,統(tǒng)計學、數(shù)學、金融工程、物理學專業(yè)優(yōu)先
2、1年及以上銀行、小貸、互聯(lián)網(wǎng)金融等風險政策分析相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉小額消費信貸、信用卡風險和信貸管理等相關內容,熟悉信貸業(yè)務風控流程
4、熟悉數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)挖掘理論,熟練使用sas、sql、spss等進行數(shù)據(jù)分析工作
5、具備良好的表達能力,能夠獨立進行數(shù)據(jù)分析、政策編寫等
第14篇 誠聘金融銷售崗位職責
好平臺 誠聘 理財/銷售團隊長 金融 廣州 高晟財富控股集團有限公司 高晟財富控股集團有限公司,高晟財富,高晟財富控股,高晟財富集團,高晟 崗位職責:
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,承擔公司產(chǎn)品市場推廣及營銷指標;
2.完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業(yè)績;
3.負責本團隊人員的輔導與管理,進行團隊建設,提高營銷和理財規(guī)劃能力;
4.負責管理本團隊的業(yè)務活動,并提供專業(yè)的輔導與訓練;
5.根據(jù)一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;
6.完成工作報告及相關的業(yè)務匯報工作。
7、組織收集與整理經(jīng)濟及相關行業(yè)信息,進行市場調研與分析,制定營銷方案和客戶投資策略指導;
任職資格:
1.大?；蛞陨蠈W歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 5以上工作經(jīng)驗,有銀行、保險、信托、證券及第三方理財產(chǎn)品經(jīng)驗、5年以上相關行業(yè)管理經(jīng)驗;
3.具有優(yōu)秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務;
4.具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源;
5.具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;
6.強烈的時間觀念和服務意識,靈活熟練的談判技巧;
7.強有力的自律和自我驅動力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;
8.有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長。
第15篇 規(guī)劃師金融崗位職責
金融規(guī)劃師 中國人壽保險股份有限公司南京市分公司銀保理財中心營銷服務部 中國人壽保險股份有限公司南京市分公司銀保理財中心營銷服務部 工作職責
1、服務于公司vip客戶及京城高價值個人客戶,為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務;
2、通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析,出具專業(yè)的理財計劃方案,推薦合適的理財產(chǎn)品;
4、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎上保值升值;
5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務;
6、定期與客戶聯(lián)系,報告理財產(chǎn)品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務、理財產(chǎn)品及金融市場動向,維護良好的信任關系。
第16篇 c 金融崗位職責
大數(shù)據(jù)銷售總監(jiān)(金融/零售/3c) 職位描述
? 負責金融/零售/3c行業(yè)客戶(包括消費電子、電腦等細分市場)的開發(fā)和拓展,建立和保持長期、良好的合作關系;
? 及時了解、全面洞察金融/零售/3c行業(yè)的發(fā)展和現(xiàn)狀,主動挖掘,并有效連接客戶需求,和公司的數(shù)據(jù)產(chǎn)品及服務,保證客戶滿意度;
? 進行科學化客戶管理,充分挖掘客戶輻射潛力;
? 充分調動積極因素,努力促進團隊合作,承擔并完成團隊銷售目標;
? 定期對本職位工作進行總結,并針對行業(yè)拓展提出合理化建議。
職位要求
? 本科以上學歷,五年以上的金融/3c/零售行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗,熱愛銷售工作,具有金融/零售/3c大客戶資源優(yōu)先;
? 善于溝通,有較強的說服能力及談判技巧,并掌握基本商務禮儀;
? 具備敬業(yè)精神,積極陽光的團隊協(xié)作意識,有一定的承擔能力和組織能力;
? 思維敏捷,愛好廣泛,有較強的學習能力和執(zhí)行能力;
? 具有企業(yè)級軟件、服務銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 職位描述
? 負責金融/零售/3c行業(yè)客戶(包括消費電子、電腦等細分市場)的開發(fā)和拓展,建立和保持長期、良好的合作關系;
? 及時了解、全面洞察金融/零售/3c行業(yè)的發(fā)展和現(xiàn)狀,主動挖掘,并有效連接客戶需求,和公司的數(shù)據(jù)產(chǎn)品及服務,保證客戶滿意度;
? 進行科學化客戶管理,充分挖掘客戶輻射潛力;
? 充分調動積極因素,努力促進團隊合作,承擔并完成團隊銷售目標;
? 定期對本職位工作進行總結,并針對行業(yè)拓展提出合理化建議。
職位要求
? 本科以上學歷,五年以上的金融/3c/零售行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗,熱愛銷售工作,具有金融/零售/3c大客戶資源優(yōu)先;
? 善于溝通,有較強的說服能力及談判技巧,并掌握基本商務禮儀;
? 具備敬業(yè)精神,積極陽光的團隊協(xié)作意識,有一定的承擔能力和組織能力;
? 思維敏捷,愛好廣泛,有較強的學習能力和執(zhí)行能力;
? 具有企業(yè)級軟件、服務銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
第17篇 金融軟件設計崗位職責
崗位職責:
1、 研究分析市場和用戶需求,搜集和整理業(yè)務需求并確定優(yōu)先級,發(fā)起產(chǎn)品研發(fā)項目,完成需求分析。
2、 規(guī)劃產(chǎn)品功能,進行產(chǎn)品交互原型設計,提交產(chǎn)品需求文檔。
3、 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,協(xié)調ui及開發(fā)、測試、運營等相關技術部門,制定項目計劃和實施,并完成需求分析、產(chǎn)品設計和項目實施,保證項目順利發(fā)布。
任職要求:
1、 2年以上相關工作經(jīng)驗,具有軟件產(chǎn)品或app產(chǎn)品一年以上產(chǎn)品設計工作經(jīng)驗,有產(chǎn)品運營經(jīng)驗更佳。
2、 熱愛互聯(lián)網(wǎng)事業(yè),重視產(chǎn)品用戶體驗,富有創(chuàng)新精神,對互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展具有敏銳的嗅覺。
3、 熟悉互聯(lián)網(wǎng)或軟件產(chǎn)品整體實現(xiàn)過程,包括從需求設計到產(chǎn)品發(fā)布和持續(xù)改進。
4、 具備出色的設計能力、對功能架構/交互/視覺有較好的理解,能熟練使用a_ure、visio等原型設計工具;
5、 有較豐富的產(chǎn)品規(guī)劃方案編寫經(jīng)驗,能獨立完成產(chǎn)品prd、demo等內容。
6、 具備良好的語言表達能力、文檔溝通能力及團隊協(xié)作能力。
7、 熟悉金融軟件產(chǎn)品設計者或通過證券從業(yè)資格者優(yōu)先考慮
第18篇 金融軟件項目崗位職責
中高級項目經(jīng)理(金融軟件) 開科唯識 北京開科唯識技術有限公司深圳分公司,北京開科唯識技術,開科唯識,深圳開科唯識,開科唯識 崗位職責:
1、帶領團隊完成軟件系統(tǒng)開發(fā)和項目實施工作;
2、負責指導項目團隊成員的技術工作;
3、負責項目團隊的建設和管理工作;
4、負責把握項目的范圍、成本、進度,與客戶保持良好的合作關系。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、3年以上軟件系統(tǒng)開發(fā)和實施工作經(jīng)驗,其中2年以上項目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有銀行相關系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先,有大型團隊協(xié)作管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、具備對項目中可預見性的問題組織分析、協(xié)調解決的能力;
5、具備項目需求分析、方案制定、現(xiàn)場推廣、項目驗收推動等能力;
6、能承擔較大工作壓力,能接受出差。
第19篇 金融軟件測試崗位職責
金融軟件測試工程師 捷科智誠 北京捷科智誠科技有限公司,北京捷科,北京捷科智誠,捷科智誠,捷科智誠 1、?？埔陨蠈W歷;
2、一年以上軟件測試經(jīng)驗;
3、熟悉軟件測試原理和方法,參與過測試過程的全流程,對測試流程熟悉;
4、誠實正直,有良好的職業(yè)素質訓練,善于溝通、交流,具有團隊合作精神。
第20篇 渠道金融銷售崗位職責
機構銷售/渠道銷售/金融同業(yè) 機構銷售:從事基金銷售、代銷,金融產(chǎn)品銷售,金融同業(yè),客戶經(jīng)理等方向,完成銷售業(yè)績,維護機構客戶等;2年以上銷售工作經(jīng)驗;
渠道銷售:開拓、維護渠道,完成領導工作安排等;2年以上銷售工作經(jīng)驗;
具體薪酬職級可談
機構服務業(yè)務,渠道服務業(yè)務,金融同業(yè),客戶經(jīng)理,
碩士及以上學歷者優(yōu)先 職位描述中的薪酬區(qū)間不具備參考性,此類職位以業(yè)績?yōu)榛A;
另:銀行相關銷售人員也可,不限定基金方向人選 機構銷售:從事基金銷售、代銷,金融產(chǎn)品銷售,金融同業(yè),客戶經(jīng)理等方向,完成銷售業(yè)績,維護機構客戶等;2年以上銷售工作經(jīng)驗;
渠道銷售:開拓、維護渠道,完成領導工作安排等;2年以上銷售工作經(jīng)驗;
具體薪酬職級可談
機構服務業(yè)務,渠道服務業(yè)務,金融同業(yè),客戶經(jīng)理,
碩士及以上學歷者優(yōu)先
