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招生辦崗位職責14篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):96

招生辦崗位職責

崗位職責是什么

招生辦是教育機構(gòu)中負責策劃、執(zhí)行和管理招生流程的核心部門,其主要任務是吸引、篩選和錄取符合學校標準的學生。

崗位職責要求

1. 熟悉教育政策法規(guī):招生辦工作人員需要對國家和地方的教育政策、招生規(guī)定有深入理解,確保所有工作合規(guī)進行。

2. 優(yōu)秀的溝通能力:需具備良好的口頭和書面表達能力,能有效與學生、家長、教師及外部機構(gòu)溝通。

3. 數(shù)據(jù)分析能力:能夠分析招生數(shù)據(jù),以評估招生策略的效果,并據(jù)此調(diào)整策略。

4. 組織協(xié)調(diào):具備良好的項目管理技能,能組織各類招生活動,如開放日、信息會等。

5. 市場敏感度:了解教育市場動態(tài),把握潛在生源的需求和趨勢。

崗位職責描述

招生辦的工作涵蓋招生計劃的制定、宣傳推廣、申請?zhí)幚怼⒚嬖嚢才?、錄取決策等多個環(huán)節(jié)。工作人員需根據(jù)學校的教育理念和培養(yǎng)目標,設計公正、公平、透明的招生程序,確保選拔出合適的學生。此外,他們還需要與各部門緊密協(xié)作,如財務、教務、學工等部門,以確保招生流程的順利進行。

有哪些內(nèi)容

1. 招生計劃:制定年度招生計劃,包括招生人數(shù)、專業(yè)分配、區(qū)域分布等,確保與學校教育資源相匹配。

2. 宣傳推廣:通過線上線下的多種渠道,如社交媒體、校園參觀、招生手冊等,宣傳學校的優(yōu)勢和特色。

3. 申請?zhí)幚恚航邮蘸蛯徍藢W生的申請材料,確保信息準確無誤,及時回應學生和家長的咨詢。

4. 錄取標準設定:參與制定和更新錄取標準,包括學術(shù)成績、課外活動、面試表現(xiàn)等多維度評價體系。

5. 面試組織:安排面試,評估學生的綜合素質(zhì),為錄取決策提供依據(jù)。

6. 錄取通知:向被錄取的學生發(fā)送通知,處理后續(xù)的入學手續(xù),如簽訂合同、繳納學費等。

7. 數(shù)據(jù)分析:收集和分析招生數(shù)據(jù),評估招生效果,為下一年度的招生策略提供參考。

8. 關(guān)系維護:建立和維護與中學、教育機構(gòu)、社區(qū)等的合作關(guān)系,拓寬生源渠道。

9. 政策研究:跟蹤教育政策變化,及時調(diào)整招生策略,確保工作的合規(guī)性。

招生辦是教育機構(gòu)對外的重要窗口,其工作質(zhì)量直接影響學校的聲譽和生源質(zhì)量。因此,招生辦的工作人員需要具備專業(yè)素養(yǎng),既要熟悉招生流程,又要具備市場洞察力,以適應不斷變化的教育環(huán)境。

招生辦崗位職責范文

第1篇 駕校招生辦公室負責人崗位職責

一. 按交通部《教學大綱與教學計劃》制定教學計劃、授課計劃。

二. 嚴格執(zhí)行教學計劃、授課計劃。任何人不得隨意更改規(guī)定的教學內(nèi)容,降低教學要求。如遇特殊情況須修改計劃時,必須經(jīng)主管教學的校長批準。

三. 嚴格按省交通廳的要求,對理論教員、教練員進行資歷審查。

四. 學員入校前進行資格審查,入校后要加強思想道德教育,嚴格考勤制度,抓好理論學習和實際操作訓練,以取得良好的學習成績。

五. 每期開始由校長主持召開一次教學研討會,結(jié)合教學實踐,討論如何進行教學方法,提高教學質(zhì)量。

六. 定期的組織學員進行評教評學活動,使理論水平和訓練水平不斷提高

第2篇 學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書(中專招生辦主任)

學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書(招生辦主任)

一、遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,忠誠教育事業(yè),敬業(yè)愛崗,認真履行崗位職責。自覺遵守學校各項規(guī)章制度和工作紀律。

二、強化團隊意識,團結(jié)合作,平等溝通,正確處理競爭與合作關(guān)系。

三、自尋壓力、務實工作、拼搏進取,帶領(lǐng)本部門人員完成學校交給的年度招生任務。

四、團結(jié)同志、齊心協(xié)力、按部門職責做好工作。

五、服從領(lǐng)導、大局為重,完成學校交給的各項任務。

以上承諾,保證自覺遵守,如有違反,愿意接受學校領(lǐng)導和全體師生的監(jiān)督處理。

第3篇 某招生辦公室崗位主要職責

管理1

1、負責聯(lián)辦本科、高職(專科)招生、錄取工作的具體實施。

2、負責高職(???“專轉(zhuǎn)本”組織、實施工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理2

1、負責城職院五年制高職招生、錄取工作。

2、負責部門的檔案管理及其他行政工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理3

1、參與城職院各類學歷招生、錄取工作。

2、負責聯(lián)合辦學相關(guān)工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理4

1、負責開放教育招生工作。

2、參與開放教育學生學歷認證工作,畢業(yè)證書及轉(zhuǎn)段證書審核工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理5

1、負責成人高考招生、錄取工作。

2、協(xié)助開放教育招生工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

第4篇 學院招生辦公室崗位職責

招生辦公室是學校負責招生管理的職能部門,主要負責江蘇城市職業(yè)學院常州辦學點和常州廣播電視大學各類學歷教育的招生工作,其主要職責是:

1、按照省、市招辦的要求和省電大招辦的部署,根據(jù)社會發(fā)展的需要與學校的實際情況,制定年度招生計劃,并負責計劃的申報和落實工作。

2、會同各專業(yè)系做好學校新設專業(yè)的申報和審批工作。

3、做好各類招生的宣傳發(fā)動、生源組織工作,制訂各類招生簡章,負責學校各類生源的(報名)錄取工作,努力完成各類招生計劃。

4、辦理新生轉(zhuǎn)學、轉(zhuǎn)專業(yè)手續(xù)。

5、負責全校“專轉(zhuǎn)本”工作

6、協(xié)調(diào)和指導各轄市、區(qū)電大分校的招生工作。

7、定期召開學校招生工作會議,提出實施性指導意見,并做好招生工作的總結(jié)、評比等工作。

8、按時完成上級主管部門和校領(lǐng)導交辦的其它工作

第5篇 技術(shù)學校招生辦主任崗位職責

1.認真學習黨和國家的教育方針及政策,了解、熟悉全國、全省教育發(fā)展形勢和招生工作形勢,正確理解、運用省教育廳、市、縣教育局制定下發(fā)的中等職業(yè)學校招生工作政策。

2.制定學期及年度工作計劃,安排、布置招生辦各項工作,并處理好日常工作。隨時檢查工作進度、工作質(zhì)量和完成情況,并向校領(lǐng)導匯報。

3.了解、掌握全縣及周邊市縣招生工作進度及狀態(tài),收集、統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)、信息,根據(jù)情況制定調(diào)控措施,為校領(lǐng)導提供決策依據(jù)和合理化建議。

4.協(xié)助校領(lǐng)導聯(lián)絡、溝通上級主管機關(guān)或招生機構(gòu)及聯(lián)合辦學單位的關(guān)系,為全面完成招生工作任務,建立良好的外部工作平臺。

5.做好本部門與學校其它部門的協(xié)調(diào)配合工作,營造和諧的內(nèi)部工作環(huán)境。

6.起草、審核、校正本部門各類文稿,包括招生計劃管理工作文件、招生簡章、招生宣傳資料、報名錄取管理工作文件、各種合同(協(xié)議)、申請報告及各類數(shù)據(jù)報表等。

7.負責組織中職的招生宣傳工作。包括招生簡章和招生宣傳資料的印發(fā);協(xié)助校領(lǐng)導組織全縣中職招生宣傳工作會議;組織招生宣傳稿件;與新聞單位、縣中招辦、有關(guān)網(wǎng)站聯(lián)系登載(播視)招生宣傳資料。

8.負責組織、安排、指導全縣各中學的招生錄取工作,每階段錄取完畢,編制出分階段錄取情況統(tǒng)計表報校長辦公室。

9.不定期或選擇適當時機到全縣各中學調(diào)查了解招生工作情況,宣傳、組織生源。

10.按檔案管理要求收集、整理、保管年度歸檔文件及資料,按期組織招生辦成員完成歸檔工作。

11.協(xié)助校領(lǐng)導開拓與省內(nèi)、省外名校和中職校的聯(lián)合辦學途徑。

12.按時完成學校領(lǐng)導下達的其它工作任務。

13、配合學校有關(guān)部門做好畢業(yè)生推薦及就業(yè)工作。

第6篇 連山職業(yè)技術(shù)學校招生辦主任崗位職責

1.認真學習黨和國家的教育方針及政策,了解、熟悉全國、全省教育發(fā)展形勢和招生工作形勢,正確理解、運用省教育廳、市、縣教育局制定下發(fā)的中等職業(yè)學校招生工作政策。

2.制定學期及年度工作計劃,安排、布置招生辦各項工作,并處理好日常工作。隨時檢查工作進度、工作質(zhì)量和完成情況,并向校領(lǐng)導匯報。

3.了解、掌握全縣及周邊市縣招生工作進度及狀態(tài),收集、統(tǒng)計各種數(shù)據(jù)、信息,根據(jù)情況制定調(diào)控措施,為校領(lǐng)導提供決策依據(jù)和合理化建議。

4.協(xié)助校領(lǐng)導聯(lián)絡、溝通上級主管機關(guān)或招生機構(gòu)及聯(lián)合辦學單位的關(guān)系,為全面完成招生工作任務,建立良好的外部工作平臺。

5.做好本部門與學校其它部門的協(xié)調(diào)配合工作,營造和諧的內(nèi)部工作環(huán)境。

6.起草、審核、校正本部門各類文稿,包括招生計劃管理工作文件、招生簡章、招生宣傳資料、報名錄取管理工作文件、各種合同(協(xié)議)、申請報告及各類數(shù)據(jù)報表等。

7.負責組織中職的招生宣傳工作。包括招生簡章和招生宣傳資料的印發(fā);協(xié)助校領(lǐng)導組織全縣中職招生宣傳工作會議;組織招生宣傳稿件;與新聞單位、縣中招辦、有關(guān)網(wǎng)站聯(lián)系登載(播視)招生宣傳資料。

8.負責組織、安排、指導全縣各中學的招生錄取工作,每階段錄取完畢,編制出分階段錄取情況統(tǒng)計表報校長辦公室。

9.不定期或選擇適當時機到全縣各中學調(diào)查了解招生工作情況,宣傳、組織生源。

10.按檔案管理要求收集、整理、保管年度歸檔文件及資料,按期組織招生辦成員完成歸檔工作。

11.協(xié)助校領(lǐng)導開拓與省內(nèi)、省外名校和中職校的聯(lián)合辦學途徑。

12.按時完成學校領(lǐng)導下達的其它工作任務。

13、配合學校有關(guān)部門做好畢業(yè)生推薦及就業(yè)工作。

第7篇 高校招生辦崗位工作職責

1.要有認真的工作態(tài)度和積極完成工作的責任心,充分發(fā)揮主觀能動性,完成招生工作的創(chuàng)造性發(fā)展,完成業(yè)務工作的網(wǎng)絡構(gòu)建。

2.以謙虛.誠懇的態(tài)度參與構(gòu)建和諧科室,創(chuàng)建富有朝氣的科室文明,積極參與建立具有行動力、思想力、創(chuàng)造力的核心團隊。

3.發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神,認真完成學院招生工作計劃;詳細.及時地做好宣傳工作日志,為今后的招生工作積累原始資料。

4.積極承擔業(yè)務職責,發(fā)揚團隊協(xié)作,誠心待人、服務學生、服務學校。

5.做好分配的內(nèi)勤和檔案材料管理,做到有序、保密。

6.負責做好到省招辦錄取的一切工作,并要熟悉招生宣傳、報名、錄取程序,認真學習業(yè)務。

7.負責本辦公室的計算機網(wǎng)絡技術(shù)方面的服務和維護,負責學院招生就業(yè)網(wǎng)站的建設和管理工作。

8.在工作中注意節(jié)約原則,對于諸如辦公電話、車輛等,應按照學校規(guī)定,實行公事公辦。

9.完成學院領(lǐng)導交辦的其他工作。

第8篇 招生辦主任崗位職責

招生辦主任 武漢天有投資有限公司 武漢天有投資有限公司,天有集團,天有 職責描述:

1、在學??傮w發(fā)展規(guī)劃 的框架下,擬定分階段的招生工作計劃并具體實施;

2、培訓招生教師,負責招生辦公室工作人員的考勤以及各項工作完成情況的督促檢查工作;

3、對學校生源地及可能的生源地進行深入分析,在掌握第一手資料的基礎上進行研究,進行生源調(diào)研,收集招生信息;

4、建立與當?shù)叵嚓P(guān)教育機構(gòu)的聯(lián)系,構(gòu)建具有我校特色的招生網(wǎng)絡;

5、制定合理的招生獎勵方案,經(jīng)學校批準后實施;

6、做好招生經(jīng)費預算,報領(lǐng)導審批后執(zhí)行,科學合理的使用招生經(jīng)費

任職要求:

1、大專以上學歷,專業(yè)不限;

2、3年以上教育行業(yè)工作背景,有k12學校招生經(jīng)驗;

3、熱愛教育行業(yè),高度的工作熱情和責任心,良好的職業(yè)道德;

4、具備良好的溝通能力、管理能力和協(xié)調(diào)能力;

5、具有一定的社會活動能力和社會資源。

第9篇 招生辦主任崗位工作職責

崗位職責:

1、制定招生的工作計劃并監(jiān)督實施

2、劃分招生片區(qū)、分配招生任務并監(jiān)督實施

3、協(xié)調(diào)各片區(qū)工作,協(xié)助解決片區(qū)主任的疑難問題

4、組織和管理學校接待工作

5、招生咨詢電話的接聽,做好相應的招生信息記錄和統(tǒng)計;

6、定期對招生記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓動態(tài);

7、對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好招生咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程做參考;

8、根據(jù)學校的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù),指導報名表的填寫、報名資料的準備與整理;

9、拓展招生渠道以及組織策劃班招生發(fā)布會議并落實。

第10篇 學員管理組(招生辦)崗位職責

1.根據(jù)上級指示起草或修訂學員管理制度。

2.負責主體班次學員訂報事宜(報送訂報計劃、提出核收報刊費標準等)。

3.核發(fā)學員畢業(yè)、結(jié)業(yè)證書和學習記錄冊等。

4.辦理學員休學、復學、轉(zhuǎn)學、退學、補發(fā)學歷證明書等手續(xù)。

5.完成上級交辦的其他工作任務。

6.起草每年度主體班次辦班方案。

7.起草、印發(fā)各主體班次的入學通知。

8.向省委組織部門了解各主體班次選調(diào)學員情況,并及時向上級反映。

9.負責其他有關(guān)班次的招生工作。

10.了解和反映主體班次學員入學報到情況。

11.印發(fā)學員證、學員手冊、學籍表、學習登記表等。

12.印發(fā)學員名冊。

13.印發(fā)學員畢業(yè)、結(jié)業(yè)證書和學習記錄冊等,轉(zhuǎn)遞學員學籍檔案材料。

14.配合組織人事部門做好年度干部培訓、輪訓的統(tǒng)計工作。

15.負責本處業(yè)務檔案的收集和整理。

第11篇 學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書-2(招生辦副主任)

學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書2(招生辦副主任)

一、努力做好本崗位涉及到的工作內(nèi)容,自覺遵守工作紀律;

二、聽從領(lǐng)導的安排與指揮,用心工作,對自己的工作結(jié)果負責;

三、工作中涉及到的問題及時上報主管領(lǐng)導,協(xié)助領(lǐng)導做好工作,遇到棘手問題,積極面對,不推諉,不找借口,敢于負責;

四、愛崗敬業(yè),走遍千家萬戶、說盡千言萬語、吃盡千辛萬苦,力爭完成招生任務!

五、愛校如家,盡職盡責,教書育人;認真?zhèn)湔n、批改作業(yè);上好高中一年級地理課;積極投身課程改革,增強創(chuàng)新意識,不斷反思,爭做“研究型”、“學者型”教師。

六、情操高尚,為人師表

七、尊重家長,團結(jié)協(xié)作。

第12篇 招生辦公室崗位主要職責

管理1

1、負責聯(lián)辦本科、高職(??疲┱猩?、錄取工作的具體實施。

2、負責高職(專科)“專轉(zhuǎn)本”組織、實施工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理2

1、負責城職院五年制高職招生、錄取工作。

2、負責部門的檔案管理及其他行政工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理3

1、參與城職院各類學歷招生、錄取工作。

2、負責聯(lián)合辦學相關(guān)工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理4

1、負責開放教育招生工作。

2、參與開放教育學生學歷認證工作,畢業(yè)證書及轉(zhuǎn)段證書審核工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

管理5

1、負責成人高考招生、錄取工作。

2、協(xié)助開放教育招生工作。

3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

第13篇 學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書(中專招生辦副主任)

中專學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書(招生辦副主任)

1.忠誠于黨的教育事業(yè),時刻牢記招生是我校生存發(fā)展的生命線。

2.協(xié)助主任做好招生工作。

3.協(xié)助做好對外招生宣傳工作。

4.協(xié)助做好新生、家長咨詢接待工作。

5.協(xié)助做好新生錄取通知書的發(fā)放工作。

6.完成領(lǐng)導交給的其它工作。

第14篇 學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書(招生辦副主任)

學校領(lǐng)導崗位職責公開承諾書(招生辦副主任)

1.忠誠于黨的教育事業(yè),時刻牢記招生是我校生存發(fā)展的生命線。

2.協(xié)助主任做好份內(nèi)工作。

3.協(xié)助做好招生材料的完備及宣傳工作。

4.協(xié)助做好新生、家長咨詢接待工作。

5.協(xié)助做好新生錄取通知書的發(fā)放工作。

6.完成領(lǐng)導交給的其它工作。

招生辦崗位職責14篇

崗位職責是什么招生辦是教育機構(gòu)中負責策劃、執(zhí)行和管理招生流程的核心部門,其主要任務是吸引、篩選和錄取符合學校標準的學生。崗位職責要求1.熟悉教育政策法規(guī):招生辦工作人
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