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網(wǎng)格崗位職責6篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):53

網(wǎng)格崗位職責

崗位職責是什么

網(wǎng)格崗位,也被稱為社區(qū)網(wǎng)格員,是城市管理與服務中的關鍵角色。這一職位的核心在于構建和維護一個精細化、網(wǎng)格化的管理體系,以實現(xiàn)對城市各個區(qū)域的有效管理和問題解決。

崗位職責要求

網(wǎng)格崗位的工作人員需具備以下要求

1. 熟悉社區(qū)環(huán)境:對所負責的網(wǎng)格區(qū)域有深入的了解,包括人口構成、基礎設施、公共服務等。

2. 溝通能力:善于與居民溝通,能夠理解并解決他們的需求和問題。

3. 組織協(xié)調(diào):能有效地協(xié)調(diào)各方資源,如社區(qū)、政府機構、志愿者等。

4. 技術運用:熟練使用現(xiàn)代信息技術,如gis系統(tǒng),進行數(shù)據(jù)分析和問題追蹤。

5. 法規(guī)知識:了解相關法律法規(guī),確保工作合規(guī)進行。

崗位職責描述

網(wǎng)格崗位的工作日常涉及多個方面,包括但不限于: - 數(shù)據(jù)收集:定期收集網(wǎng)格內(nèi)的居民信息、設施狀態(tài)、環(huán)境衛(wèi)生等數(shù)據(jù),為決策提供依據(jù)。 - 問題處理:及時發(fā)現(xiàn)并上報各類問題,如公共設施損壞、環(huán)境衛(wèi)生問題、安全隱患等,并協(xié)助解決。 - 服務對接:作為居民與政府部門的橋梁,傳達政策信息,反饋居民訴求,協(xié)助辦理相關事務。 - 社區(qū)活動:組織和參與社區(qū)活動,增進鄰里關系,提升社區(qū)凝聚力。 - 宣傳教育:進行安全知識、政策法規(guī)的宣傳教育,提高居民的法制意識和安全意識。

有哪些內(nèi)容

網(wǎng)格崗位的具體工作內(nèi)容包括:

1. 日常巡查:定期對網(wǎng)格內(nèi)進行全面巡查,記錄并報告異常情況。

2. 事件管理:對突發(fā)或持續(xù)存在的問題進行跟蹤處理,直至問題得到妥善解決。

3. 居民服務:解答居民疑問,協(xié)助處理居民日常生活中的問題,如投訴、建議等。

4. 數(shù)據(jù)分析:對收集到的數(shù)據(jù)進行整理和分析,為社區(qū)規(guī)劃和政策制定提供參考。

5. 協(xié)調(diào)合作:與社區(qū)、街道辦、公安、環(huán)保等部門保持緊密聯(lián)系,協(xié)同處理復雜問題。

6. 建立檔案:建立健全網(wǎng)格內(nèi)的居民檔案和事件檔案,以便于管理和查詢。

網(wǎng)格崗位是城市精細化治理的重要一環(huán),其工作既瑣碎又重要,需要網(wǎng)格員具備高度的責任心和專業(yè)素養(yǎng),以確保城市的和諧運行和居民的幸福生活。

網(wǎng)格崗位職責范文

第1篇 網(wǎng)格負責人(蘇州工作)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1.統(tǒng)籌網(wǎng)點內(nèi)業(yè)務規(guī)劃,包括網(wǎng)點布局、車輛經(jīng)營、資產(chǎn)管理、運營成本控制等,推進落實相關工作;

2.根據(jù)網(wǎng)格業(yè)務目標任務,分解管理指標,分配任務;

3.負責所轄區(qū)域場站包裝、線下宣傳、遞推用戶拉新等;

4.負責轄區(qū)的停車選址工作,與場站管理方、充電站,異業(yè)合作的合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關文件;

5.分析各網(wǎng)點運營效率,根據(jù)實際運營效率提供合理化建議及優(yōu)化措施;

6.負責城市救援,包括車輛問題救援、事故問題救援等,同時對問題車輛信息進行收集、整理及解決跟進,對車輛調(diào)度、車輛維護負責,管理外報團隊;

7.公司領導安排的其他工作。

職位要求1、本科及以上學歷,工作經(jīng)歷2年及以上;

2、具備良好的職業(yè)道德,能夠適應出差,學習能力強,思維敏捷,邏輯性強,具備責任心,有一定的溝通能力;

3、具備團隊合作精神,能接受一定強度的工作環(huán)境;

4、熟練使用辦公軟件,數(shù)據(jù)整理匯總,對汽車相關行業(yè)有一定的興趣和了解;

5、一年以上的汽車租賃平臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

第2篇 網(wǎng)格經(jīng)理崗位職責

大連中心售后網(wǎng)格經(jīng)理 海爾家電產(chǎn)業(yè)集團-中國區(qū)平臺 海爾家電產(chǎn)業(yè)集團中國區(qū)平臺(分支機構) 工作職責:

1、網(wǎng)絡規(guī)劃建設①瓶頸網(wǎng)絡提升②空白縣消滅③服務新模式推進(如流動服務站)④卡薩帝高端、成套差異化網(wǎng)絡規(guī)劃、建設⑤線上、線下網(wǎng)絡融合

2、網(wǎng)絡經(jīng)營①跑店幫促(服務業(yè)績提升、服務物資儲備、常用備件儲備等)②網(wǎng)絡考評動態(tài)優(yōu)化(通過服務商排序,搭建驅動機制對服務商排序,動態(tài)優(yōu)化調(diào)整)③服務商滿意度(不良品處理、備件支持、結算支持等方位)

3、經(jīng)銷商滿意度①客戶走訪,問題閉環(huán),服務及時性(維修、安裝)②殘次處理(客戶零積壓)

4、活動支持①一二級賣場站柜、三四級服務下鄉(xiāng)②差異化活動支持:深度清洗送健康 5、客戶差異化網(wǎng)絡需求①服務網(wǎng)絡支持(銷服一體、專業(yè)網(wǎng)絡等)②差異化服務需求滿足及機制搭建

6、社會關系方面,各地級市的工商、消協(xié)、12315、技監(jiān)、質監(jiān)、媒體關系的走訪與日常關系維護,確保出現(xiàn)隱患提前處理閉環(huán),危機攻關到位;質量技術監(jiān)督局、工商局產(chǎn)品抽檢信息掌控,相關部門提前走訪一票到底確保檢測合格

7、順逛、現(xiàn)場評價項目推進,愛創(chuàng)客app使用提升

8、不良品手續(xù)核銷(產(chǎn)業(yè)),京東、天貓質檢,用戶、商場殘次入庫即時(產(chǎn)業(yè))

9、服務商關鍵崗位培訓,服務兵服務規(guī)范培訓,產(chǎn)品服務能力滿足(人員招聘)待定,無證上崗稽查

10、服務商備件額度,常用備件儲備(產(chǎn)業(yè)),服務商舊件回退上架及時,服務商呆滯件回退及時

11、交通費降低,客戶不良品發(fā)生降低(產(chǎn)業(yè))

任職要求:

1.第一學歷全制公辦院校大專及以上學歷優(yōu)先;

2.5年及以上管理相關工作經(jīng)驗;內(nèi)部員工或有家電服務經(jīng)驗者可放寬至3年;

3.能接受全國外派。

第3篇 網(wǎng)格負責人崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1.統(tǒng)籌網(wǎng)點內(nèi)業(yè)務規(guī)劃,包括網(wǎng)點布局、車輛經(jīng)營、資產(chǎn)管理、運營成本控制等,推進落實相關工作;

2.根據(jù)網(wǎng)格業(yè)務目標任務,分解管理指標,分配任務;

3.負責所轄區(qū)域場站包裝、線下宣傳、遞推用戶拉新等;

4.負責轄區(qū)的停車選址工作,與場站管理方、充電站,異業(yè)合作的合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關文件;

5.分析各網(wǎng)點運營效率,根據(jù)實際運營效率提供合理化建議及優(yōu)化措施;

6.負責城市救援,包括車輛問題救援、事故問題救援等,同時對問題車輛信息進行收集、整理及解決跟進,對車輛調(diào)度、車輛維護負責,管理外報團隊;

7.公司領導安排的其他工作。

職位要求1、本科及以上學歷,工作經(jīng)歷2年及以上;

2、具備良好的職業(yè)道德,能夠適應出差,學習能力強,思維敏捷,邏輯性強,具備責任心,有一定的溝通能力;

3、具備團隊合作精神,能接受一定強度的工作環(huán)境;

4、熟練使用辦公軟件,數(shù)據(jù)整理匯總,對汽車相關行業(yè)有一定的興趣和了解;

5、一年以上的汽車租賃平臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

第4篇 網(wǎng)格經(jīng)理崗位職責任職要求

網(wǎng)格經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、統(tǒng)籌網(wǎng)點內(nèi)業(yè)務規(guī)劃,包括網(wǎng)點布局、車輛經(jīng)營、資產(chǎn)管理、運營成本控制等,推進落實相關工作;

2、根據(jù)網(wǎng)格業(yè)務目標任務,分解管理指標,分配任務;

3、負責所轄區(qū)域場站包裝、線下宣傳、地推用戶拉新等;

4、負責轄區(qū)的停車選址工作,與場站管理方、充電站,異業(yè)合作的合作意向談判溝通、合作協(xié)議簽署、續(xù)簽等相關文件;

5、分析各網(wǎng)點運營效率,根據(jù)實際運營效率提供合理化建議及優(yōu)化措施;

6、負責城市救援,包括車輛問題救援、事故問題救援等,同時對問題車輛信息進行收集、整理及解決跟進,對車輛調(diào)度、車輛維護負責,管理外包團隊;

7、公司領導安排的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷,工作經(jīng)歷2年及以上;

2、具備良好的職業(yè)道德,能夠適應出差,學習能力強,思維敏捷,邏輯性強,具備責任心,有一定的溝通能力;

3、具備團隊合作精神,能接受一定強度的工作環(huán)境;

4、熟練使用辦公軟件,數(shù)據(jù)整理匯總,對汽車相關行業(yè)有一定的興趣和了解;

5、一年以上的汽車租賃平臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

網(wǎng)格經(jīng)理崗位

第5篇 網(wǎng)格銷售崗位職責

網(wǎng)格化行業(yè)銷售總監(jiān) 武大吉奧 武大吉奧信息技術有限公司,武大吉奧,武大吉奧 職責描述:1、 制定網(wǎng)格化行業(yè)的經(jīng)營計劃、戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標分解;

2、 負責營銷團隊建設,管理、培訓、考核,領導團隊完成月度、季度、年度的經(jīng)營管理目標;

3、 全面把握現(xiàn)有網(wǎng)格化行業(yè)產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為現(xiàn)有行業(yè)產(chǎn)品的市場定位提供科學的決策依據(jù);

4、 收集網(wǎng)格化行業(yè)的全面市場信息,及時反饋給主管領導及其他有關部門;

5、 負責網(wǎng)格化行業(yè)客戶信息管理,妥善處理客戶投訴問題;

任職要求:1、 具有敏銳的市場感知,把握市場動態(tài)和市場方向的能力,熟悉行業(yè)內(nèi)業(yè)務情況,具備較強的客戶開發(fā)能力和客戶管理經(jīng)驗;

2、 具有出色的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

3、 具有強烈的責任感和團隊意識,具有較強的挑戰(zhàn)自我的精神;

4、 具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的客戶資源和廣泛的社會關系。

5、 有智慧城市相關行業(yè)銷售或團隊管理經(jīng)驗,有成熟渠道、客戶資源者從優(yōu)。

第6篇 cae網(wǎng)格工程師崗位職責

cae網(wǎng)格工程師 上海渤元信息科技有限公司 上海渤元信息科技有限公司,渤元 職責描述:

1.整車結構網(wǎng)格劃分,包括白車身、底盤、門蓋、內(nèi)外飾及動力總成系統(tǒng);

2.協(xié)助cae分析工程師進行模型連接處理;

3、用 hypermesh ansa前處理工具快速處理網(wǎng)格。

崗位要求:

1.大專及以上學歷,

2.熟悉hypermesh ansa 等前處理軟件

3.性格開朗,能適應出差

網(wǎng)格崗位職責6篇

崗位職責是什么網(wǎng)格崗位,也被稱為社區(qū)網(wǎng)格員,是城市管理與服務中的關鍵角色。這一職位的核心在于構建和維護一個精細化、網(wǎng)格化的管理體系,以實現(xiàn)對城市各個區(qū)域的有效管理和問
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