工作處半年工作總結(jié)(15篇)

第1篇 街道辦事處2023上半年社會治安綜合治理平安創(chuàng)建工作總結(jié)

街道辦事處2023上半年社會治安綜合治理平安創(chuàng)建工作總結(jié)

2023年是不平凡的一年，從新年伊始我國南方地區(qū)經(jīng)受了冰凍______,到汶川大地震，乃至8月8日將在北京舉行舉世矚目的“奧運會”，我們南街辦事處一班人帶領(lǐng)轄區(qū)廣大居民群眾在新一屆市、區(qū)班子的正確領(lǐng)導下能和全國人民攜手共進，眾志成城，戰(zhàn)勝災(zāi)害，迎接奧運。在新舊各種矛盾相互交織，不穩(wěn)定因素時有發(fā)生的城鎮(zhèn)聚集地，面臨種種復雜多變的社會治安情況，辦事處黨委一班人按照市、區(qū)的統(tǒng)一要求，積極開展“三城聯(lián)創(chuàng)”，在城市百日整頓的同時始終把維護社會穩(wěn)定，打造“平安堯都”作為頭等大事來抓，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的指導思想，建立組織，制訂目標，簽訂責任書，完善各項規(guī)章制度，采取得力措施，全面落實綜治工作目標任務(wù)，堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，大力開展“平安創(chuàng)建”和城市“百日整治”活動，切實加強基礎(chǔ)建設(shè)，認真做好矛盾糾紛排查調(diào)處，積極構(gòu)建社會治安防控體系，使社會治安狀況保持了平穩(wěn)態(tài)勢。全轄區(qū)1—6月，共發(fā)生各類刑事案件 起，破獲 起，其中拘留 人、少管 人、勞教 人；治安案件 起，破獲 起，拘留 人。整治治安亂點 個，穩(wěn)控重點人員 名。調(diào)處各類民事糾紛 起。查處不安全生產(chǎn)隱患 處，各類案件發(fā)生數(shù)比上年同期大幅度下降。現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

一、建立健全組織，認真落實綜合治理責任目標。 為保證我轄區(qū)各項綜治目標責任的全面落實，主要做了以下四項工作：一是成立了以辦事處黨委書記陳保紅同志為組長，即第一責任人，行政一把手辦事處主任田向宇同志為副組長，即第二責任人，派出所長、武裝部長為骨干、各站所負責人及各社區(qū)主任為成員的綜治工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，武裝部長張文福兼辦公室主任，主抓綜合治理的日常工作及聯(lián)絡(luò)事宜；二是將社會治安綜合治理工作納入全年目標管理，并與轄區(qū)行政事業(yè)、機關(guān)企業(yè)各單位簽訂了目標管理責任書，實行一票否決權(quán)制和錯案追究責任制；三是領(lǐng)導組堅持實行每月一次綜治工作例會制度，匯報工作，分析情況，研究解決存在的問題，安排部署階段性工作；四是綜合治理辦公室對各項目標責任做到了案案有排查、件件有記載、半年檢查一小結(jié)、年終總結(jié)一評比；有問題隨時解決，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽階段。

二、排查矛盾，及時處理各方面存在的隱患。 上半年我轄區(qū)在排查矛盾，處理隱患方面，重點抓了三個方面的工作：一是充分認識到排查矛盾，分析原因，妥善處理，消除隱患，是社會治安綜合治理工作的重要內(nèi)容，也是搞好社會綜治工作的重要方法，更是維護單位和社會穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；上半年隱患亂點兩個，扁擔巷小區(qū)居民因吃水問題得到及時解決，祥和大廈下崗職工勞動爭議問題都被我們及時排查（簡述案情），由于處理及時沒有造成任何不良反映。二是在轄區(qū)廣泛開展入戶活動，開展與居民群眾的談心活動，黨員包戶，社區(qū)干部包重點人的幫教工作，及時了解掌握他們的思想動向，有針對性的解決思想問題，現(xiàn)有幫教對象名，無一名重新犯罪；三是經(jīng)常了解掌握各小區(qū)的實際狀況，協(xié)調(diào)解決存在的實際問題，排除處理矛盾糾紛，并建立矛盾糾紛排查處理工作檔案，從而使一切不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)，有效杜絕了影響穩(wěn)定的事件發(fā)生，收到了明顯的效果。

三、鞏固防控網(wǎng)絡(luò)平臺，充分發(fā)揮防控人員的積極性

今年以來，我們在領(lǐng)導力量上加大傾斜，一把手謀劃全局，明確一名副書記專抓社會治安綜合治理工作，同時將綜治辦、司法所、派出所等單位作為龍頭力量，使綜治工作隊伍顯現(xiàn)空前的合力。我們針對南街與堯廟兩塊城鄉(xiāng)結(jié)合的特殊綜治陣地現(xiàn)狀，堅持兩手抓，兩手硬，對癥下藥，讓綜治效果全方位體現(xiàn)。一是重點發(fā)揮派出所夜巡值守隊伍，每天晚上零點到早上5點期間開展徒步巡邏。巡邏人員統(tǒng)一著裝、配手電、警棍，重點解決城區(qū)入室盜竊，搶劫搶奪，亂貼亂畫，火警火災(zāi)，居民突發(fā)事件救助問題。二是組建小區(qū)巡查隊伍。發(fā)揮小區(qū)信息員職責深入社區(qū)入戶，對常住、流動人口和城鎮(zhèn)房屋出租進行調(diào)查，日常管理，及時準確了解掌握各小區(qū)的基本情況，同時注意監(jiān)控，對片區(qū)人口和房屋出租的異常情況和治安隱患及時上報。建立臺帳，真正做到底數(shù)清、情況明、信息暢，有利于防范、打擊和矛盾的排查調(diào)處。三是發(fā)揮小區(qū)黨員、低保戶隊伍作用。對無人管理的小街小巷和企業(yè)的居住小區(qū)，專門進行衛(wèi)生保潔，同時對這些死角死面存在的治安問題，掌握情況，了解第一手信息，當好治安耳目和眼線。

三支隊伍運行以來，城市治安狀況得到極大改善，入室盜竊、刑事治安案件明顯下降，轄區(qū)人口狀況第一次實現(xiàn)了真正意義上的情況清，底數(shù)明。對城區(qū)所有常住、流入人口實行了區(qū)不漏戶，戶不漏人的登記建卡，繪制了轄區(qū)示意圖，建立了堯都南街網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)博客，將逐步對城區(qū)居住人口的住址、樓層、房號、家庭基本情況建立詳細檔案，我們結(jié)合社區(qū)建設(shè)的規(guī)范，多方籌資建網(wǎng)，一網(wǎng)多用，在綜治、司法、計生、勞動保障、黨建、環(huán)境衛(wèi)生等多方面工作效果都得到了綜合體現(xiàn)，達到絡(luò)通棋活之效果。

四、從抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)處著力，全力維護社會穩(wěn)定。

在今年的綜治工作中，我們在認識上上高度，在落實上加力度，2023年為爭創(chuàng)穩(wěn)定、平安、和諧南街，辦事處黨委出臺了領(lǐng)導包社區(qū)實行2321工作制度，既：落實屬地管理的原則，保持了南街綜治工作的良好發(fā)展勢頭。

一是加強宣傳教育力度。進一步加大了創(chuàng)建平安活動的宣傳力度，提高全民參建意識，動員轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位職工和人民群眾，進行宣傳教育，懸掛、張貼宣傳橫幅、標語，特別是年初召開了轄區(qū)綜治工作、安全生產(chǎn)現(xiàn)場會規(guī)模之大，規(guī)格之高是歷年來未有的，宣傳了綜治工作的新形勢，提出了綜治工作的新要求，簽訂全年工作目標責任書，交流了經(jīng)驗，效果明顯。在日常工作中，我們還結(jié)合階段性工作重點，開展了信訪工作接待日，反邪教等專題宣傳教育活動，在全轄區(qū)單位、居民和全體干部職工中營造了良好的全員關(guān)心綜治的氛圍。暑期我們充分發(fā)揮關(guān)工委的職能作用，利用暑假開展關(guān)心下一代教育活動和我們南街多年的創(chuàng)舉紅哨兵組織活動。

二是加強矛盾糾紛的排查力度。我們以隨時排查，“主動出擊，有效化解”為思路，對轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛進行了有效的化解。堅持面上矛盾半月定期排查，重點部位，特殊時期隨時關(guān)注，積案矛盾主動出擊，綜合運用法律、經(jīng)濟、行政手段

處置化解矛盾，把矛盾糾紛化解在基層，防范在萌芽狀態(tài)，沒有發(fā)生不可控的矛盾糾紛。半年來，領(lǐng)導接待來信來訪 人次（件）；解決問題 件；調(diào)解民間糾紛20起，調(diào)解成功100%；接待咨詢150余人次，主要領(lǐng)導每周都有1－2個工作日接待上訪群眾。

三是狠抓責任落實。一方面，嚴格落實與區(qū)委簽定的責任狀，把責任狀的任務(wù)要求“層層分解”，形成橫到邊、縱到底的責任落實網(wǎng)絡(luò)。

四是針對治安突出問題開展嚴打整治。今年年初，（談一個典型案例）。

五、今后努力方向

在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在各級政法部門的指導下，在辦事處黨委的精心策劃和周密運作下，縱向比較，今年有一定的起色，但從橫向比，還有一定的差距。我們清醒的認識到，我們在綜治工作上的一些探索與做法，與轄區(qū)特殊的環(huán)境和治安形勢還有差距，與人民群眾的期盼、期待還有差距，與區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)綜治委的要求還有差距。在今后的工作中，我們將把各種制度、責任狀落實好，把初步建成的綜治防控網(wǎng)絡(luò)管理好，把已證明有效的舉措實施好，打造和諧堯都，平安南街，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。

第2篇 2023年上半年政教處工作總結(jié)

一、努力加強德育隊伍建設(shè)

1、按照學?！叭珕T育人、全程育人、全方位育人”的要求。全體教職工都能自覺地在自己的工作崗位上，結(jié)合本職工作，認真履行了育人職責，學校制定實施了《關(guān)于實行全員班主任制》的規(guī)定，落實了優(yōu)生、邊緣生、后進生的幫輔與承包。全體任課教師充分發(fā)揮課堂主渠道作用，自覺滲透德育教育，全校上下，人人都是德育工作者，做到了教書育人，管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、逐步形成了全方位育人的格局。

2、加強了班主任隊伍建設(shè)

制定實施了《班主任工作條例》、《班級管理考評實施方案》，繼續(xù)實行班主任工作制度，班主任工作經(jīng)驗交流制度、例會制度、優(yōu)秀班主任評選制度。加強了班主任工作的責任心、上進心、事業(yè)心教育，強化“三精”意識，即精心、精細、精品。召開了兩次優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流會，并下發(fā)了典型經(jīng)驗材料，舉行示范班會觀摩，觀看了北京市優(yōu)秀班主任報告錄像帶。

3、充分發(fā)揮學生自主管理的作用

（1）在班級內(nèi)部繼續(xù)推行值周班長制和班干部競選輪換制度，各班級均成立班級管理量化小組，對每一位同學的日常行為進行量化管理。

（4）實施了自主與責任教育工程。在自主方面做到“三主四層次”，即以學生為主體，自主管理，主動發(fā)展，實施學生會、值周班、班級自治、學生個體四層次管理。在責任方面做到“五點五學會”，即以對家庭負責為起始點，學會孝敬；以對自己負責為立足點，學會誠信；以對學習負責為基本點，學會求知；以對集體負責為凝聚點，學會關(guān)心；以對社會負責為升華點，學會報效祖國。

通過以上形式，有效地促進了學生的養(yǎng)成教育，學校每學期對涌現(xiàn)出來的一大批三好學生、優(yōu)秀干部、文明學生、學習尖子、體育尖子、藝術(shù)尖子、各類標兵等在全校大會上大張旗鼓的進行表彰獎勵。本學年共評選出25名“五星學生”。

4、政教處自身組織建設(shè)。根據(jù)學校要求，制定了政教處工作制度、學習制度，努力爭創(chuàng)“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”政教處。政教處人員分工明確，努力做到“團結(jié)協(xié)作、真誠善良，真抓實干、務(wù)求實效，主動學習、提高能力，開拓創(chuàng)新、有所作為”。

二、狠抓學生養(yǎng)成教育，認真落實一日常規(guī)

繼續(xù)開展以爭創(chuàng)示范班集體為龍頭的常規(guī)管理達標活動，制定了《學生管理40條》、《學生管理手冊》，對學生紀律、學習、三操、衛(wèi)生、安全等一日常規(guī)，從嚴管理，精細管理。在常規(guī)落實上，由學校領(lǐng)導、政教處、班主任、全體教職工、學生會參與管理，實行一日一反饋，一周一總結(jié)，一月一評比，使常規(guī)工作落到實處。

三、多渠道開辟育人陣地

1、充分利用升旗儀式和國旗下講話，加強對學生的教育，把升旗改為分年級輪流升旗，增強了對學生教育的針對性和實效性。

2、全面培養(yǎng)學生的遵紀守法意識，每學期開展一次法紀教育月。邀請關(guān)工委領(lǐng)導作了生動的法制報告，經(jīng)常組織學生觀看法制錄像片、安全教育片，不定期進行違紀檢舉。通過作法制報告，落實后進生跟蹤幫教，對違紀學生公開處分。通過以上形式有效地防止惡性事件的發(fā)生。

3、加強了宿舍管理。對宿舍衛(wèi)生、物品擺放及被子折疊政政教處制定了詳細的制度，并每天進行檢查評分，每月評選購文明寢室若干個。經(jīng)過嚴格管理，各班級的積極配合，學生公寓樓管理日趨規(guī)范，成為學校管理的一個亮點，得到了師生及學生家長的一致好評。

4、利用四川汶川地震中涌現(xiàn)出來的可歌可泣的事跡，對學生進行責任教育、感恩教育。

第3篇 2023年上半年學校德育處工作總結(jié)

一、全校教育教學秩序井然，形成生機勃勃的良好氣象：高一年級重視養(yǎng)成教育，教學中注重實現(xiàn)初中到高中有效銜接，從知識、學習習慣和方法等方面引導學生積極適應(yīng)高中學習生活；高二年級打亂原來班級實行文理分班后班級與班級、老師與老師、學生與學生形成良好競爭態(tài)勢。教風正，學風濃；高三年級組按計劃認真?zhèn)淇?，嚴謹?wù)實地搞好第一輪復習。此外全校恢復坐班制度，老師敬業(yè)精神強，作業(yè)全批全改，工作熱情高漲。全體學生精神風貌良好，誦唱活動有質(zhì)的飛躍，迎國慶、歌詠比賽、籃球比賽等活動開展得有聲有色。德育處、體育組大膽創(chuàng)新，精心組織全校課間操大演練。

二、我校大課間操集散演練初見成效。

10月中旬，在胡校長帶領(lǐng)下，教務(wù)處、德育處在年級組與體育組的配合下，對我校課間操進行了整頓演練。演練中，教務(wù)處、德育處、精戰(zhàn)團結(jié)，年級組、體育組合力協(xié)作，全體同學緊密配合，規(guī)范了集合、疏散秩序，縮短了時間，形成了良好氛圍，可以說這次演練初見成效。

但課間操畢竟是一項調(diào)動全校師生，各部門協(xié)同作戰(zhàn)的系統(tǒng)工程。因為條件限制，我們的樓層太高，出口偏少、偏小更加上高中、初中交叉。因為立體作戰(zhàn)顯得難上加難。雖然我們在演練中每天堅持集體分工、定時匯總、解決問題，但還有一些問題正待解決：一是個別班主任思想認識有誤區(qū)，沒有意識到本次演練的重要意義；二是課間操演練方案還有待完善；三是班主任與學生監(jiān)督機制沒能及時跟上。

德育處聯(lián)合各年級組及相關(guān)部門積極發(fā)現(xiàn)問題，選找對策，并形成共識。經(jīng)過反復實踐，目前我校大課間操已初具形態(tài)。學生集合速度加快，秩序井然。做操精神風貌增強，效果顯著。

三、德育處組織開展教育教學秩序整頓活動

11月17日，我校召開了教育教學秩序整治動員會議，下階段將在全校范圍內(nèi)集中開展教育教學秩序整治工作。具體要做到如下幾點

（1）執(zhí)行新作息時間表，搞好大課間操。

全校執(zhí)行新的作息時間表，取消早操和下午操，大力開展大課間操活動。經(jīng)過一周演練，通過德育處、教務(wù)處、體育組、年級組以及全體班主任等共同努力，我校大課間操秩序改善，集自]合時間大大縮短，取得了較好效果。下階段著重解決學生上操精神面貌，提高做操質(zhì)量。全體體育老師負責技術(shù)要求，學生會、德育處參與過程評價。此外還要充實課間操內(nèi)容，加大活動量，力爭達到真正鍛煉身體的要求。全體同學要充分利用課外活動時間，積極參加體育鍛煉或到圖書館、電子閱覽室自由閱讀，飽覽群書。

（2）整頓音樂、體育、美術(shù)教學秩序

要求各班同學上音樂、體育、美術(shù)課時要按時到達場地，上課時聽從管理，注意搞好場地衛(wèi)生。同時要求老師要負起管理責任，上課前要點名，期末時要根據(jù)學生出勤考核和成績考核拿出具體成績表，上課時注意教學效果、加強課堂管理。

（3）養(yǎng)成主動學習習慣，積極迎接期中考試，。

提醒同學們要有自己的學習目標和計劃，養(yǎng)成自主學習的習慣。特別強調(diào)全體老師要改善教學方法，注重課堂教學效果。不得侵占學生自由活動和自主學習時間。任何班主任無權(quán)要求學生早、晚7點前到教室。學生自主學習時間任何老師不得以任何借口隨便安排相關(guān)教學任務(wù)。

（4）各班級要做到學習秩序良好，教室衛(wèi)生干凈怡人，就寢秩序和內(nèi)務(wù)整理要規(guī)范，體育課和大課間操要上出質(zhì)量，各班班長、體育委員、衛(wèi)生委員要充分履行自己職責，搞好本班的相關(guān)活動。同時學生會、德育處要對學生教室、宿舍、運動場所等活動做好管理和監(jiān)督。特別是課間操要做好檢查評比工作，每月各年級將評選出8個優(yōu)秀班級，全校評選出先進年級，將在每月第一周公布。

德育是學校實施素質(zhì)教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面，對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。...

這是關(guān)于個人工作總結(jié)的范文，可以提供大家借鑒！務(wù)使個個成人是揚子江高級中學的辦學目標，也是學校向家長作出的鄭重承諾，為了把這個目標真正落到實處，學校十分重視德育工作，建立了完整的德育教育體系：一、從狠抓常規(guī)工作入手：...

工作總結(jié)1本學期，我擔任班主任工作。在學校領(lǐng)導的支持下，在政教處的配合下，我順利地完成了學校布置的各項任務(wù)。在從事德育教學過程中，有順利也有挫折，有成功也有失敗，既有困惑，也有啟迪，交織著酸甜苦辣，現(xiàn)就本學期班主任工作做如...

一學期的工作結(jié)束了，下面我就總結(jié)一下我在平時是如何把德育教育滲透到英語教學中去的。一、通過英語教師自身得體的儀態(tài)、行為引導學生形成正確、嚴謹?shù)膶W習和生活習慣。教師是學生心目中的榜樣和楷模，是構(gòu)建和師生關(guān)系的主動者。

本學期我校德育工作在發(fā)展教育辦學理念的引領(lǐng)下，發(fā)揚自立自強、團結(jié)合作的實中人精神，堅持自主教育、自主管理、自主發(fā)展的三自育人模式，全面實踐發(fā)展教育的嘗試發(fā)展、自主發(fā)展和超越發(fā)展三個階段的發(fā)展論，以促進學生的終身發(fā)展、教師...

本學期，我校認真貫徹頒發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進學校德育工作的若干意見》，圍繞學校的中心工作，不斷開拓德育工作新思路，積極開展愛國主義、集體主義教育，安全教育，法制教育，行為習慣養(yǎng)成教育等，堅持把依法治校、依法施教...

本學期我導的對象是駱 。通過各方面了解到，他的性格比較開朗，但是他的行為不規(guī)范，學習有很多缺點，學習成績不好。他的自制力較差，比較貪玩，很懶惰，回家作業(yè)很多次沒完成，學習成績落后。

德育是教育者培養(yǎng)受教育者品德的活動，是思想教育、政治教育、法紀教育和道德教育的總稱。本學期來德育處全體工作人員與班主任一道，群策群力，積極配合，認真工作，努力完成學校各項工作任務(wù)，取得了很大的成績。

第4篇 環(huán)保局科技標準處半年工作總結(jié)

標題：環(huán)保局科技標準處半年工作總結(jié)

200_年上半年科技處緊緊圍繞局中心工作，結(jié)合自身職能，在加強服務(wù)、提供技術(shù)支撐上下功夫，各項工作都有所突破。上半年共接待來電來訪，答復百姓產(chǎn)品及家裝等各類環(huán)保咨詢問題200余人次，推出先進實用的環(huán)保技術(shù)產(chǎn)品3批18種，幫助15家企業(yè)開展并通過iso14000環(huán)境管理體系認證，圍繞局重點工作，召開2種產(chǎn)品推介與現(xiàn)場觀摩會，組織供需雙方技術(shù)洽談會1次，召開污水處理廠新技術(shù)介紹會1次。

現(xiàn)將上半年的主要工作總結(jié)

環(huán)境科研工作

（1）積極組織推進局重點科研課題，按局科研項目管理辦法的規(guī)定，進行了重點科研課題的確項、立項與計劃下達，共確定科研課題10項。

（2）開展了優(yōu)秀環(huán)?？萍颊撐牡恼骷c評選工作。

（3）開展了環(huán)保專家網(wǎng)上申報等工作，建立了環(huán)保專家?guī)炫c產(chǎn)品庫雛形。

（4）按科技活動周的總體安排，組織了環(huán)境宣傳展示等活動。

（5）組織國內(nèi)環(huán)保企業(yè)參加哈爾濱環(huán)保與供熱設(shè)備展覽會與友好型社會成果展。

二、環(huán)境標準工作

1、為了滿足管理工作的需要，規(guī)范潔凈配煤與助燃劑產(chǎn)品市場，我們多次與省環(huán)保與技術(shù)監(jiān)督部門溝通與匯報，《燃煤助燃劑污染控制標準》與《潔凈配煤質(zhì)量標準》都被列入省地方標準編制計劃。在標準的編制上，我們與省科技學院做了大量工作，先后召開專家意見征求1次、企業(yè)及地市意見征求1次，專家論證2次，對現(xiàn)有企業(yè)產(chǎn)品進行了送樣檢測并與標準進行了相應(yīng)比對，正是有了扎實細致的工作，所以兩個標準3月28日一次性通過省技術(shù)監(jiān)督局與省環(huán)保局聯(lián)合組織的專家論證會，5月25日省環(huán)保局以公告形式宣布這兩個標準正式納入地方標準體系，從6月1日起實施。

2、環(huán)境標準培訓。為了及時對新標準進行宣貫，為管理與污染防治工作服務(wù)，我們先后召開三個新標準的宣貫會。一是結(jié)合醫(yī)療單位限期治理會，對醫(yī)療機構(gòu)污染物排放標準進行了宣貫與講解；二是對燃煤助燃劑污染控制標準與潔凈配煤標準進行宣貫，并對生產(chǎn)企業(yè)提出明確要求；三是隨時跟蹤新標準的發(fā)展態(tài)勢，及時將城鎮(zhèn)污水處理廠污染物排放標準修改單發(fā)文通知相關(guān)部門與單位。

開始準備辦班，后來我們決定以試代訓，出于兩方面的考慮。一是要搞培訓涉及的人員比較多，路途比較遠，不便；二是根據(jù)以往經(jīng)驗，這種形式效果也不太好。因此我們將有關(guān)重要的標準，應(yīng)知應(yīng)會的知識出了一套考卷上網(wǎng)，供大家在答卷的時候進行學習。

三、環(huán)保技術(shù)產(chǎn)品與示范工程

緊緊圍繞局重點工作與限期治理工作，開展環(huán)保技術(shù)產(chǎn)品的篩選、評定與示范工程工作。一是對半煤氣鍋爐、蜂窩煤鍋爐、除塵器、油煙凈化器、油水分離器、燃煤助燃劑等產(chǎn)品進行了重新評定，淘汰了不合格產(chǎn)品，補充了3種5個產(chǎn)品；二是針對醫(yī)療機構(gòu)限期治理工作，我們對水污染企業(yè)及技術(shù)進行了認真審查與評定，及時推出13個廠家并把名單發(fā)給用戶；三是結(jié)合餐飲企業(yè)限期治理工作，與污控一處聯(lián)合召開油煙凈化器與油水分離器產(chǎn)品介紹會并組織企業(yè)進行了現(xiàn)場觀摩；四是針對污水處理廠建設(shè)問題，我們與管理部門一起到外縣進行了宣傳與講解，適時組織市縣相關(guān)管理部門到沈陽參觀考察人工濕地處理技術(shù)并召開由有關(guān)部門參加的一級強化處理與人工濕地處理技術(shù)介紹會；五是組織哈工大對一級強化處理助凝劑進行了科研研究；六是多渠道收集新產(chǎn)品、新技術(shù)，對18個項目進行篩選，建立了新型脫硫除塵器、電石尾氣綜合利用、動物糞肥沼氣制備、城市污水熱泵技術(shù)等示范工程；七是對俄羅斯風力發(fā)電及韓國洗車行業(yè)務(wù)水處理暨中水回用等技術(shù)跟蹤并組織建立示范工程；

同時針對環(huán)保設(shè)施運營資質(zhì)許可管理辦法的要求，我們一方面對運營單位及運營人員的情況進行了摸底，并組織企業(yè)進行申報，另一方面積極與省局進行溝通，為下一步聯(lián)合辦班培訓做好準備。

上半年，我們作了大量工作，有些工作有所突破，首次編制完成兩個標準，并經(jīng)爭取將其列入地方標準體系，為潔凈煤技術(shù)產(chǎn)品管理工作走上科學化管理軌道奠定基礎(chǔ)；將產(chǎn)品評定、推廣工作與限期治理工作、創(chuàng)模工作緊

第5篇 2023年學校上半年政教處工作總結(jié)

一年來，在學校黨政正確領(lǐng)導下，政教處與各處室密切配合，緊緊圍繞學校工作中心，遵循學校整體工作思路，認真貫徹落實學校工作方針，緊緊依靠全體教職工的理解支持、關(guān)心幫助，在全體班主任老師的積極配合、全面參與、扎實工作下，認真地開展了一些工作，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、努力加強德育隊伍建設(shè)

1、按照學?！叭珕T育人、全程育人、全方位育人”的要求。全體教職工都能自覺地在自己的工作崗位上，結(jié)合本職工作，認真履行了育人職責，學校制定實施了《關(guān)于實行全員班主任制》的規(guī)定，落實了優(yōu)生、邊緣生、后進生的幫輔與承包。全體任課教師充分發(fā)揮課堂主渠道作用，自覺滲透德育教育，全校上下，人人都是德育工作者，做到了教書育人，管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、逐步形成了全方位育人的格局。

2、加強了班主任隊伍建設(shè)

制定實施了《班主任工作條例》、《班級管理考評實施方案》，繼續(xù)實行班主任工作制度，班主任工作經(jīng)驗交流制度、例會制度、優(yōu)秀班主任評選制度。加強了班主任工作的責任心、上進心、事業(yè)心教育，強化“三精”意識，即精心、精細、精品。召開了兩次優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流會，并下發(fā)了典型經(jīng)驗材料，舉行示范班會觀摩，觀看了北京市優(yōu)秀班主任報告錄像帶。

3、充分發(fā)揮學生自主管理的作用

（1）在班級內(nèi)部繼續(xù)推行值周班長制和班干部競選輪換制度，各班級均成立班級管理量化小組，對每一位同學的日常行為進行量化管理。

（4）實施了自主與責任教育工程。在自主方面做到“三主四層次”，即以學生為主體，自主管理，主動發(fā)展，實施學生會、值周班、班級自治、學生個體四層次管理。在責任方面做到“五點五學會”，即以對家庭負責為起始點，學會孝敬；以對自己負責為立足點，學會誠信；以對學習負責為基本點，學會求知；以對集體負責為凝聚點，學會關(guān)心；以對社會負責為升華點，學會報效祖國。

通過以上形式，有效地促進了學生的養(yǎng)成教育，學校每學期對涌現(xiàn)出來的一大批三好學生、優(yōu)秀干部、文明學生、學習尖子、體育尖子、藝術(shù)尖子、各類標兵等在全校大會上大張旗鼓的進行表彰獎勵。本學年共評選出25名“五星學生”。

4、政教處自身組織建設(shè)。根據(jù)學校要求，制定了政教處工作制度、學習制度，努力爭創(chuàng)“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”政教處。政教處人員分工明確，努力做到“團結(jié)協(xié)作、真誠善良，真抓實干、務(wù)求實效，主動學習、提高能力，開拓創(chuàng)新、有所作為”。

二、狠抓學生養(yǎng)成教育，認真落實一日常規(guī)

繼續(xù)開展以爭創(chuàng)示范班集體為龍頭的常規(guī)管理達標活動，制定了《學生管理40條》、《學生管理手冊》，對學生紀律、學習、三操、衛(wèi)生、安全等一日常規(guī)，從嚴管理，精細管理。在常規(guī)落實上，由學校領(lǐng)導、政教處、班主任、全體教職工、學生會參與管理，實行一日一反饋，一周一總結(jié)，一月一評比，使常規(guī)工作落到實處。

三、多渠道開辟育人陣地

1、充分利用升旗儀式和國旗下講話，加強對學生的教育，把升旗改為分年級輪流升旗，增強了對學生教育的針對性和實效性。

2、全面培養(yǎng)學生的遵紀守法意識，每學期開展一次法紀教育月。邀請關(guān)工委領(lǐng)導作了生動的法制報告，經(jīng)常組織學生觀看法制錄像片、安全教育片，不定期進行違紀檢舉。通過作法制報告，落實后進生跟蹤幫教，對違紀學生公開處分。通過以上形式有效地防止惡性事件的發(fā)生。

3、加強了宿舍管理。對宿舍衛(wèi)生、物品擺放及被子折疊政政教處制定了詳細的制度，并每天進行檢查評分，每月評選購文明寢室若干個。經(jīng)過嚴格管理，各班級的積極配合，學生公寓樓管理日趨規(guī)范，成為學校管理的一個亮點，得到了師生及學生家長的一致好評。

4、利用四川汶川地震中涌現(xiàn)出來的可歌可泣的事跡，對學生進行責任教育、感恩教育。

第6篇 店鋪收銀處上半年的工作總結(jié)

昨天轉(zhuǎn)瞬就過，對于今天，就讓我們對過去工作來個回顧和總結(jié)?？纯次覀児ぷ魃系牡门c失，為以后工作取得更好的成績和突破打下良好的基礎(chǔ)。

我從2個方面來談?wù)勆习肽甑墓ぷ骺偨Y(jié)。一方面我們來講講做得好的方面：

首先，工作積極性和工作效率的提高

班每天都有人在上，如何在工作上保持良好的工作狀態(tài)尤其重要。營造一個良好的工作氛圍，綠色小盆景和溫馨小貼士。讓上班的同事在上班時間保持良好的工作心情，以積極主動的態(tài)度投入到工作中去，那么必然會事半功倍。由于在工作職責上有了明確的分工，落實到位，責任到位，同時也做到了賞罰分明，并且我們會在工作中及時對每項的分工進行及時的調(diào)整，用最適當?shù)娜诉x進行最適合的工作。例如……，同時我們又設(shè)立了值日生制度，每天都會有專人負責專項工作。值得高興的是我們的小組成員會相互協(xié)助，共同完成每天的收尾工作。這半年來，我們的工作失誤明顯減少了，出錯率降低了。

第二，學習氛圍和工作業(yè)務(wù)技能的進步。

工作要做好，還要有扎實的崗位技能和業(yè)務(wù)知識。在工作輕松之余，我們會進行相互的學習提問，并且我們會自己出試卷進行考核?？嫉米畈畹娜说谜埧停瑢W習和娛樂相間，其樂融融。上半年店鋪有安排輪崗以及新鮮血液的融入，正好也給了我們一個學習和進步的機會，不論是輪崗同事還是新員工，我們實行分人教導同時以舊帶新，相互學習，不論新老員工都有一份培訓計劃。會的溫習一遍，還沒掌握及時提出來，共同學習。一個人突出并不代表整個團隊好，要大家都會都進步才是好。我們也用我們的成績證明了我們的努力沒有白費。

第三，服務(wù)的熱情

服務(wù)是我們工作的最終目的。讓顧客滿意我們的服務(wù)就是對我們工作最好的認可。以前總會有顧客在疑義我們收銀的女生沒有上妝，但是現(xiàn)在，不！在很早以前，她們都保持著良好的妝容。特別卓真，她的進步那是我們有目共睹的。還有高怡靜，獲得了好幾次店鋪“服務(wù)之星”。此次店鋪使用了服務(wù)評價系統(tǒng)，也讓我們的服務(wù)更上一個臺階。我們不會太去在意結(jié)果，但是這無形中給了我們一個工作的壓力，要求我們要服務(wù)好每一個顧客，無論熟悉還是陌生的。

還有我們也有我們的服務(wù)小竅門，就是利用短暫的交替輪流保證持續(xù)的服務(wù)熱情.。

有做得好的，就有做得不好的。在總結(jié)我們做好的方面的同時，也說說我們做得不足的方面：

1、作為組長的監(jiān)督力度不夠，特別是我本身對自己的要求不夠嚴格，在收入?yún)R總表的電腦錄入上審核不夠認真仔細，導致了不必要的錯誤。尤其在5-6月份中，出現(xiàn)了6次錯誤，這個次數(shù)相對還是比較頻繁的。其次在最近的兩個月的工作上，還出現(xiàn)了3次的現(xiàn)金和刷卡不平的現(xiàn)象。對此，我們也作出了相應(yīng)的舉措，再次出現(xiàn)類似的錯誤，作為當班的組長，責無旁貸，加倍的扣分登記在我們的工作考核表上。還有在工作上，出現(xiàn)了不必要的錯誤，雖然沒有造成損失，但是卻給別的小組帶了不便和增大了他們的工作負擔，在這里還是有必要向他們表示深深的歉意。我們保證會在今后的工作中杜絕此類情況的發(fā)生。

其次在輪崗員工培訓的過程中，我們忽略了按照公司的營運操作指然，而是按照我們平時的工作經(jīng)驗總結(jié)起來并采用了“填鴨式”的方法，這些失誤在后來的測試了暴露無遺。幸好在燦的指點下我們及時改正并在新員工的培訓上嚴格按照操作指然，一步一步來，循序漸進。

再者，我們在一些細節(jié)方面做得不夠到位。這些在神秘顧客的調(diào)查中一覽無余，像在服務(wù)過程中沒有雙手遞單，中途離席沒有致歉，沒有臨別道謝。在此我們也進行了相互了溝通，提高這方面的意識，并且發(fā)揮相互監(jiān)督相互提醒，大家群策群力。

總的來說，半年以來，工作上有成績也有過失，我們會繼續(xù)保持我們做得好的方面，同時也會努力改善我們的不足之處。同時也希望得到所有同事的支持。

第7篇 街道辦事處紀工委2023年上半年工作總結(jié)范文

上半年，辦事處紀工委工作在區(qū)委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十六屆五中全會精神，緊緊圍繞全區(qū)“兩個率先”的發(fā)展大局，扎實深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，進一步加強辦事處黨的執(zhí)政能力建設(shè)，為實現(xiàn)區(qū)委提出的“四創(chuàng)新、四提升”目標提供了堅強的思想、組織和作風保證。

一、黨風廉政建設(shè)方面 2023年上半年，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十六屆四中全會和中央紀委第五次全會、省紀委第六次全會和hjt同志重要講話精神，按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防____體系實施綱要》的要求，緊緊圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面落實科學發(fā)展觀，堅持從嚴治黨，維護黨的紀律，加大預(yù)防力度，狠抓任務(wù)落實，推動全辦黨風廉政建設(shè)反____斗爭深入開展。為構(gòu)建和諧社會提供了可靠的政治保證。

1、精心組織、明確職責，全面深入落實黨風廉政建設(shè)責任制 按照 “兩手抓、兩手都要硬” 的工作方針，我們始終把黨風廉政建設(shè)工作擺在突出位置，作為一件大事常抓不懈。堅持抓關(guān)鍵，重實效，創(chuàng)造性地落實黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾參與和支持 的反____領(lǐng)導體制和工作機制，有力地推動了黨風廉政建設(shè)的深入開展。主要抓好以下四點工作：一是精心組織領(lǐng)導。辦事處領(lǐng)導堅持將落實責任制作為黨政一項重要工作來抓，要求各部門、各單位要把廉政建設(shè)納入重要工作日程，同改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作緊密結(jié)合，必須把反腐倡廉工作與經(jīng)濟工作和各項業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，一起推進。二是明確責任主體，落實領(lǐng)導責任。各單位、各部門普遍建立了由各級黨組織主要負責同志任組長的黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組，進一步明確了“一把手”在落實黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導體系中第一責任人的地位,突出了“一把手”抓和抓“一把手”，較好地發(fā)揮了“一把手”在落實黨風廉政建設(shè)責任制中的作用。并提出三點要求1、要切實擔負起責任，認真解決黨風廉政建設(shè)中存在的突出問題，以反腐倡廉的實際成果取信于民。2、要把黨風廉政建設(shè)落實到機關(guān)作風轉(zhuǎn)變上去。3、要把黨風廉政建設(shè)落實到領(lǐng)導干部率先垂范上去。三是構(gòu)筑責任體系，量化任務(wù)目標。將黨風廉政建設(shè)和反____工作任務(wù)分解到市委、政府各部門。四是采取抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴格責任追究。落實責任制，追究是關(guān)鍵。為今年全面完成黨風廉政建設(shè)和反____工作打下良好局面。

2、堅持教育、制度、監(jiān)督并重，扎實抓好黨風廉政工作

今年上半年在推進黨風廉政建設(shè)和反____工作中，緊緊圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)和全面落實科學發(fā)展觀，堅持從嚴治黨，維護黨的紀律，加大預(yù)防力度，狠抓任務(wù)落實，推動全辦黨風廉政建設(shè)和反____斗爭深入開展。

2023年上半年，我們在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組的正確領(lǐng)導下，總結(jié)經(jīng)驗，創(chuàng)新思路，求真務(wù)實，持之以恒繼續(xù)努力抓好黨風廉政建設(shè)工作，切實把我辦貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制工作推向深入，以更有成效的黨風廉政建設(shè)工作，推動我辦全年黨風廉政建設(shè)和反____工作任務(wù)的完成，為下半年打下一個良好基礎(chǔ)。

二、紀檢糾風方面

1、加強組織領(lǐng)導，制定工作安排

1、成立了由書記張桂珍同志為組長、主任王靜順、副書記周光躍同志為副組長、祝鵬、周建平、梁娜為成員的王家溝糾風工作領(lǐng)導小組，明確了主管領(lǐng)導對辦事處糾風工作負總責；分管領(lǐng)導對職責范圍內(nèi)糾風工作負直接責任，并對管轄范圍內(nèi)發(fā)生的不正之風，堅決予以制止和查處；形成了“誰主管、誰負責”，層層抓落實的領(lǐng)導機制。

2、以解決群眾反映的客觀實際問題為重點，明確了全年糾風工作的指導思想，安排部署了主要任務(wù)，提出了具體措施和要求，為辦事處全年糾風工作的全面開展，奠定了思想基礎(chǔ)。

第8篇 公司供應(yīng)處2023年上半年綜治工作總結(jié)

一、全力保證二套裝置回收的安保工作。供應(yīng)處從4月5日進場開始在前后不到50天的時間內(nèi)，要將2套裝置拆卸下來的設(shè)備及大批管線、管廊、梯臺，安全無誤地運送到事先確定好的儲存地。時間緊、任務(wù)重，儲存場地少，創(chuàng)造了我處拆除回收工作中困難程度之最。為了圓滿完成任務(wù)，我們先后 6次針對拆除工作召開專門會議，制訂了《2#裝置拆除回收方案》和《2#裝置拆除回收安保方案》，從現(xiàn)場交接、帶車押運到倉儲保管等環(huán)節(jié)做好安全保衛(wèi)控制工作。經(jīng)過艱苦努力，供應(yīng)處完成了留用閑置設(shè)備1043臺（套），報廢物資821車、226項地面拆除物資的巨大回收工作量，整個回收過程，做到了職責清晰、程序運行流暢，環(huán)節(jié)嚴格受控。

二、重新修訂并嚴格落實供應(yīng)處物資安全保衛(wèi)制度。年初，我們針對去年以來大項目物資出入庫區(qū)頻繁的情況對《物資供應(yīng)處門衛(wèi)管理制度》進行了重新修訂，對車輛出庫區(qū)實行新的《出門證制度》，要求出庫區(qū)大門的所有物資憑證出門。憑證包括出門證、調(diào)度指令等，門衛(wèi)負責檢查證件，核對物資，不符合手續(xù)的嚴禁出門。針對安保任務(wù)加重的情況，我處向項目部申請部分門衛(wèi)崗位由經(jīng)警隊負責，現(xiàn)在我們有中心庫區(qū)西大門、沙石料場和通達料場3個點共11名經(jīng)警隊員負責守衛(wèi)，大大加強了供應(yīng)處的警衛(wèi)力量。5月28日晚，我處物配中心巡邏人員阻止了一起偷盜廢舊電纜的案件，與干警一起抓獲其中1名盜竊分子。

三、積極做好用能欠費人員的思想工作。供應(yīng)處有欠水電氣費人員23人，其中有協(xié)解人員13人。為了落實廠部“用能收費”的精神，我們立即投入了這場攻堅戰(zhàn)，積極上門做工作，欠費人員不配合，有的躲避，有的根本不開門，有的不接電話，有的甚至出言不遜。面對這些困難，我們首先做好一人一事的思想動員工作，逐一登門拜訪，一次不行兩次，不開門的就等在門口，并給他們發(fā)放宣傳資料，讓所有欠費人員認識到這是大勢所趨，引導他們“學法、知法、守法”。對重點人物進行重點攻關(guān)。有一名協(xié)解的老同志，欠費2萬余元，他態(tài)度強硬，物配中心黨支部通過多次上門做思想工作，然后耐心聽他談困難，并在力所能及的范圍內(nèi)幫助他，讓他負責供應(yīng)處的花壇打理工作，為他解決了一部分家庭困難。使他的思想也得到了一定的轉(zhuǎn)變。同時另外對于已經(jīng)不屬于供應(yīng)處的人員，供應(yīng)處千方百計，多方打聽，終于聯(lián)系到了本人。如，原在供應(yīng)處進口科后調(diào)到中南武漢辦事處的一名同志，機關(guān)支部想盡辦法，最后通過總部物裝部找到他的電話，這個同志了解情況后，立即同意補交所欠費用。還有一名已經(jīng)在外地定居的同志，也是經(jīng)過輾轉(zhuǎn)才找到了他的聯(lián)系方式。

在總結(jié)上半年成績的同時，我們也看到我處綜治工作中的不足和當前綜治嚴峻的形勢，不穩(wěn)定因素還很多，熱點焦點問題還存在，特別是我們庫區(qū)安全保衛(wèi)工作，大項目物資存放多，廢舊材料有部分沒有處理，這些都是周邊一些不法分子惦記的“肥肉”，“不怕賊偷就怕賊惦記”。針對這些情況，我處下一步工作一是要求全體員工提高安全防范意識，做到全員參與、全員防范。二是嚴格執(zhí)行《門衛(wèi)管理制度》，認真檢查每一個進出庫區(qū)人員的相關(guān)證件。同時供應(yīng)處針對緊急情況制定了事故預(yù)案，與保安公司、派出所、綜治辦進行四方聯(lián)動。三是進一步做好維穩(wěn)工作，及時發(fā)現(xiàn)熱點焦點問題，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。四是針對供應(yīng)處老同志多的特點，從小處著手，做好一人一事的扶貧幫困工作；一點一滴的知心暖心工作，一時一地的矛盾化解工作。

第9篇 通行費征收處上半年工會工作總結(jié)

一、以思想教育為主導，文明收費窗口創(chuàng)建工作不斷推進。

今上半年，我們以內(nèi)部機構(gòu)改革為契機，在廣大職工中大力開展改革宣傳活動，加強思想教育，積極引導職工爭當學習型、知識型職工。g107衡山、云市等收費站學習積極主動，以班組為陣地開展政治學習，加強職業(yè)道德和廉潔收費教育，大力培養(yǎng)“愛國守法，明禮誠信，團結(jié)友善，勤奮自強，敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。4月份市處工會組織對站領(lǐng)導班子成員和管理人員進行兩次綜合素質(zhì)考試，重點考核收費法規(guī)制度和業(yè)務(wù)知識，經(jīng)考核，達到預(yù)期目的和效果。

今上半年以來，我們以學習省市工會文件和市局工會報告精神為重點，認真開展道德規(guī)范教育和廉政教育，增強職工反腐拒變能力。站領(lǐng)導視廉政教育為收費工作“生命線”常抓不懈，上班前班長必須不厭其煩地對全班同志進行簡要的廉政警示教育，該交待的，該檢查的都必須做到。收費員自覺接受教育，自覺檢查自身行為，是否掛證掛牌和攜帶違禁錢物，增強抵抗金錢“糖彈”的能力，從思想牢固樹立“手莫伸，伸手必被捉”的遵紀守法意識，行風行紀得到加強。

二、以征收目標為中心，深入開展征收勞動競賽。

根據(jù)市局工會安排部署，結(jié)合收費工作實際，深入開展“交通杯”勞動競賽活動。以此活動為契機，緊緊圍繞省局下達的目標任務(wù)，市處工會引導各站通過多種形式的競賽實現(xiàn)多收多超。5月1日，耒陽竹市收費站組織職工開展點鈔、蓋章、清理票款軍訓比武等業(yè)務(wù)競賽，形成“比業(yè)務(wù)，比技術(shù)，比征收”的良好氛圍。為適應(yīng)客觀形式變化，市處工會今年的競賽編組將相應(yīng)調(diào)整，107線上的衡山、云市、小水為一組，322線上的三星、雨母和s315線上的呆鷹嶺、庫宗四個站為一組，衡山橋與竹市站為一組，秋波與松柏、宜陽為一組，各組之間天天比、月月比，要形成你追我趕的競賽局面。各站堅持以征收額和業(yè)務(wù)素質(zhì)論實績。加大了“十佳收費員”評選宣傳力度，每個職工涌躍投身，積極為征收事業(yè)建功立業(yè)。目前，各站按照年初制訂出軍訓計劃大綱，確定教官、訓練的具體日期和訓練內(nèi)容，按軍事化標準檢查驗收，職工宿舍整理有序，擺設(shè)符合要求，各站工作面貌呈現(xiàn)新氣象。

三、扎實履行基本職能，維護職工權(quán)益效果突出。

市處工會在創(chuàng)建“職工之家”工作上加大創(chuàng)建步伐，改善職工生活環(huán)境。積極協(xié)助完成衡山站院內(nèi)綠化，辦公樓裝修一新，高質(zhì)量完成職工“模范之家”的建設(shè)。呆鷹嶺站加大綠化投入，更換苗木，衛(wèi)生清潔，達到“合格職工之家”。云市站加大資金投入，為“職工之家”添置音響，加強管理，充分利用，豐富了職工的文娛活動。宜陽、秋波、三星等站“五好食堂”競賽活動有聲有色，職工生活條件得到改善。松柏、呆鷹嶺、云市等站認真落實創(chuàng)建工作具體事項，積極做好日常文明創(chuàng)建工作，年終力爭實現(xiàn)創(chuàng)建“文明站”目標任務(wù)。

5月，我們組織學習市局工會轉(zhuǎn)發(fā)的市總工會關(guān)于集體合同學習，根據(jù)合同條款，積極做好勞動爭議的調(diào)解工作和解聘、停崗人員的思想政治工作，把職工關(guān)心的勞動關(guān)系等熱點、難點問題作為協(xié)調(diào)協(xié)商重點，從“源頭”上加大力度，維護職工集體合同的'履約和兌現(xiàn)等利益。

市處工會滿腔熱情地為職工群眾做好事、辦實事、解難事。6月初，市處工會組織機關(guān)職工進行體檢，想方設(shè)法擠出資金投入，加深秋波站現(xiàn)有水井，為云市站等解決業(yè)余文化體育生活，協(xié)助做好衡山橋站圍墻、廁所建設(shè)及坪院綠化、美化等工作，大力開展“送溫暖工程”，已看望和慰問住院職工3人，走訪困難職工10人。

開展健康有益的文體活動。3月市處工會舉辦乒乓球選拔賽，選出兩男一女參加市局乒乓球賽，奪得女子單打第二名。耒陽竹市站、衡山站等充分利用“職工之家”舉辦卡拉ok、登山、拔河等文體活動，陶冶職工情操。

四、全面落實“三會一公開”，民主管理得到加強。

今年以來，市處工會堅持“三會一公開”制度，推進民主管理。3月16日~17日，在衡陽賓館召開了一屆五次職代會，著重抓好以下事項：一是注重充實職代會內(nèi)容，收集職工建議30余件，保護職工代表參政議事的積極性，使民主管理工作不斷深化。市處和各站作好政務(wù)公開工作相關(guān)資料的收集整理，落實職工群眾的知情權(quán)和民主監(jiān)督權(quán)。3月上旬，召開黨政工聯(lián)席會議，以處務(wù)、站務(wù)公開為中心議題，收集整理資料，作好爭取解決5個以上實際問題。

五、注重工會自身建設(shè)，工會職能得到發(fā)揮。

工會自身建設(shè)是工會做好各項工作的基本保證。今年，市處工會堅持深入基層，拓展工會聯(lián)系點3個，及時掌握了解職工思想動態(tài)。積極參加省局工會適時主辦的全省公路，結(jié)合收費崗位實際，市處撰寫工會理論文章。處工會擬于明年換屆，各站要按照處里的統(tǒng)一安排，選舉好職工代表，正抓緊做好各項前期籌備工作。

第10篇 運管處黨風廉政建設(shè)半年總結(jié)

2023年上半年，我處認真貫徹落實市交通運輸局黨風廉政建設(shè)會議精神和市局紀檢組一系列工作部署，更加注重學習教育，更加注重抓早抓小，更加注重把規(guī)矩和紀律挺在前面，更加注重制度建設(shè)，深入推進黨風廉政建設(shè)各項工作，黨風廉政工作得到扎實有效開展?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、黨委對黨風廉政建設(shè)做到早謀劃、早部署，落實工作責任

新年伊始，在謀劃運管處全面工作的同時，處黨委就2023年黨風廉政建設(shè)進行了專題研究，在總結(jié)2023年黨風廉政建設(shè)工作中，提出了2023年黨風廉政建設(shè)工作要點，特別就2023年工作中存在的問題，要作為2023年工作的重點，要在解決問題上取得成效，并研究制定了《2023年黨風廉政建設(shè)工作要點》、《2023黨風廉政建設(shè)任務(wù)分解》，將黨風廉政工作任務(wù)落實到相關(guān)責任人，處黨委還與各科室負責人簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，處黨委及其成員承擔黨風廉政建設(shè)的主體責任，堅持“一崗雙責”，科室負責人是科室黨風廉政建設(shè)的主要責任人，酷貓寫作范文網(wǎng)同樣要落實“一崗雙責”，逐層落實工作責任，把黨風廉政建設(shè)完全融合到運政執(zhí)法和日常各項管理事務(wù)中。

二、認真學習貫徹《準則》、《條例》，進一步增強規(guī)矩、紀律意識

在《準則》、《條例》發(fā)行后，我們就集中購買發(fā)到每一名黨員手上，在以自學為主的基礎(chǔ)上，我們組織參加了市局舉辦的兩次集中輔導，在“兩學一做”學習教育中，把學習《準則》、《條例》列為主要內(nèi)容，利用處的中心組學習、支部會、職工學習日和例會等對《準則》、《條例》進行系統(tǒng)學習，處還在機關(guān)全體職工中對學習《準則》、《條例》進行了一次集中輔導，以加深理解，增強全體黨員黨規(guī)黨紀意識；還多次組織學_________在第十八屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議上的講話，增強黨員干部的“政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識”，保持堅定定力，做到心中有畏、心中有戒，確保所有人員守住底線、不越紅線，誠實做人，干凈干事，大力營造機關(guān)風清氣正的工作環(huán)境。

三、進一步落實“思想?yún)R報專題兩個責任”，認真整改市局督查中指出的問題

市局紀檢組今年在對市直單位調(diào)研座談的基礎(chǔ)上，又對各單位落實黨風廉政“兩個責任”情況進行了一次比較全面認真的督查，在對運管處督查結(jié)束后，向我們反饋督查結(jié)果并提出整改要求，我們根據(jù)《反饋意見》和督查組的要求，召開專門會議逐條研究整改措施，并向市局督查組上報了《整改方案》?！墩姆桨浮分饕秩齻€方面：

一是能夠立即整改的立即整改。如2023年給兩名涉案人員多發(fā)7個月加班費、兩名涉案人員沒有調(diào)查處理、兩名長期病假沒有按照政策規(guī)定處理等，都按照國家法律和黨紀和政策進行了處理；

二是一時難以做到的要在今后的工作加以認真研究逐步解決。如創(chuàng)新意識不強，工作按部就班；行政審批、簡政放權(quán)、提高服務(wù)質(zhì)量上仍有差距等，將結(jié)合政府要求、企業(yè)（群眾）期盼、行業(yè)發(fā)展需要，認真理清工作思路，深化內(nèi)部改革，創(chuàng)新工作方法，打造工作新亮點，實現(xiàn)行業(yè)新發(fā)展，更好的服務(wù)人民群眾生產(chǎn)生活。上半年已完成了駕培教練車審批權(quán)下放給縣運管所，并在天長市開展普通客貨車駕駛員從業(yè)資格證考試試點等改革；

三是一些工作要在今后進一步引起足夠重視和不斷加強。如黨政不分、黨委抓黨風廉政建設(shè)不細、不力、制度落實不嚴等問題。處黨委進行了認真研究，并指出今后要堅定不移抓好黨風廉政“兩個責任”的落實，責無旁貸履行好主體責任，嚴格貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀和單位的規(guī)章制度，既要公平公正，更要嚴格認真，堅決把規(guī)矩和紀律挺在前面，克服“老好人”思想，只有紀律嚴起來，范文寫作才能讓干部職工的思想緊起來，才能防止犯新的錯誤，更不能犯同樣的錯誤，這是對干部職工最大的愛護和關(guān)心，進一步提高制度的執(zhí)行力，切實避免制度成為“稻草人”、“紙老虎”，增強制度的權(quán)威性。

四、進一步完善各項制度，不斷增強制度的有效性、約束力和工作的公開透明

今年以來，根據(jù)市局紀檢組的要求，處黨委在落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”進一步加強的同時，更加重視制度建設(shè)，推進了以下幾個方面工作：

一是對近年來形成的規(guī)章制度再作一次完善修改，目前初稿已基本完成，科室正在作最后的審核；

二是制定廉政風險防控手冊。根據(jù)工作職責和權(quán)力清單，各部門、科室結(jié)合崗位職責、工作流程，就如何提高工作的透明度，防止公權(quán)私用，實現(xiàn)權(quán)力被監(jiān)督，做到既相互配合、相互促進，又彼此制約，相互監(jiān)督，正在制定防控措施，不斷提高制度的適應(yīng)性和執(zhí)行力，通過嚴格的制度來約束干部職工的行為，提高工作規(guī)范化水平，最大限度預(yù)防職務(wù)犯罪風險，從根本上保護干部職工。

三是繼續(xù)推進行業(yè)管理公開化工作，提高透明度。在市場管理中，公開處罰依據(jù)和處罰標準，堅持同類型違規(guī)違法行為，實施相同的處罰標準；在運管辦事窗口，公開辦事流程，提供辦事指南，一次性告知、一個窗口辦結(jié)、一站式服務(wù)；在運管處門戶網(wǎng)站，公開黨務(wù)、政務(wù)活動內(nèi)容、公開各類行業(yè)政策信息，讓社會及從業(yè)人員隨時了解政策

五、認真開展“4+4”專項整治，努力解決遺留問題

根據(jù)市交通局統(tǒng)一部署，我們把整治黨政機關(guān)事業(yè)單位經(jīng)商辦企業(yè)、私設(shè)“小金庫”、機關(guān)人員在學會協(xié)會兼職和亂設(shè)機構(gòu)、崗位等四個方面專項整治以及后來開展的基層黨組織長期不換屆、黨員長期不交黨費、濫發(fā)津補貼和“酒桌辦公”等新四項整治，即“4+4”專項整治作為今年以來黨風廉政工作和加強黨的建設(shè)一項重要內(nèi)容，“小金庫”、協(xié)會學會兼職、亂設(shè)機構(gòu)等已基本清理完成；處黨委和各支部已定今年11月?lián)Q屆，其他都在清理整改中。對于運康公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓，我們正按照交通局領(lǐng)導要求與有關(guān)方面協(xié)商處理方法，其項工作已啟動，希望能穩(wěn)妥、徹底解決這一歷史遺留的問題。

五、下半年工作計劃

一是繼續(xù)認真做好“4+4”專項整治工作，糾正所有存在問題，努力在要求的時間里完成運康公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓；

二是繼續(xù)對市交通局“兩個責任”督查反饋意見存在問題進行認真整改，完成工作清單中的各項任務(wù)；

三是進一步強化黨委在黨風廉政建設(shè)中主體責任的落實，不斷提高綜合治理效果，持之以恒抓好黨風廉

第11篇 2023年上半年工作總結(jié)(科教處)

半年來，科教處按照年初召開的農(nóng)牧業(yè)工作會議精神，在廳黨組的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞為農(nóng)牧民辦好18件實事和先進性教育的有關(guān)要求，全處同志積極努力，使科教工作開展的有聲有色?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報

一、扎扎實實推進科技入戶工程

1、加強組織領(lǐng)導，健全機構(gòu)，確?？萍既霊艄ぷ黜樌麑嵤?。

（1）、我區(qū)__旗、__旗、__區(qū)、__區(qū)、__區(qū)等五個旗縣列入國家農(nóng)業(yè)科技入戶工程，此項工作得到了自治區(qū)黨委和政府的高度重視，已將這項工作列入2023年全區(qū)工作要點之一。

（2）、自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)廳將農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作列為2023年為農(nóng)牧民辦18件實事之首。成立了由__副廳長任組長、廳機關(guān)科教處、財務(wù)處、農(nóng)機局等部門負責人組成的全區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作領(lǐng)導小組，并結(jié)合全區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技工作實際，制定了《內(nèi)蒙古自治區(qū)2023年農(nóng)牧業(yè)科技入戶示范工程實施方案》和《關(guān)于推進全區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作的意見》，下發(fā)全區(qū)執(zhí)行；組織自治區(qū)科技入戶領(lǐng)導小組成員、專家組成員、五個試點旗縣領(lǐng)導及技術(shù)人員37人參加了農(nóng)業(yè)部召開的農(nóng)業(yè)科技入戶春季行動電視電話會議，并對開展全區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技入戶春季行動工作進行詳細安排部署；召開了自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作領(lǐng)導小組和專家組會議，進一步研究討論了推進全區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作的思路和技術(shù)方案；組織有關(guān)專家和試點旗縣技術(shù)負責人參加了農(nóng)業(yè)部專家組召開的各專業(yè)組會議，確定了各試點項目主推技術(shù)和品種，使項目得到進一步落實。

（3）、各試點旗縣都成立由旗縣長親自掛帥的農(nóng)牧業(yè)科技入戶示范工程領(lǐng)導小組，設(shè)立了領(lǐng)導小組辦公室，安排專人負責農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作。試點旗縣項目區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了由政府一把手為組長的領(lǐng)導小組，負責項目的實施和管理，定期檢查，以保證項目順利實施。

（4）、全面啟動了內(nèi)蒙古農(nóng)牧業(yè)科技入戶工程。3月15日自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)廳黨組結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育主題實踐活動，在包頭市__區(qū)舉行了內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)科技入戶啟動儀式。自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)廳黨組書記、廳長__同志親自帶隊，5位副廳長及機關(guān)干部、專家、技術(shù)人員200多人及農(nóng)牧民3000多人參加了這次活動。此次活動以“保持先進性，服務(wù)農(nóng)牧民，發(fā)展農(nóng)牧業(yè)，為農(nóng)牧民辦實事”為主題，把農(nóng)牧業(yè)科學技術(shù)送到農(nóng)牧民手中?；顒影破瘴乃嚤硌?、科技咨詢、農(nóng)機展示、優(yōu)惠銷售、贈送圖書等活動，受到了當?shù)剞r(nóng)牧民的廣泛歡迎，取得了宣傳、動員雙贏的效果。

全區(qū)各盟市都積極行動起來，結(jié)合本地區(qū)工作實際，通過開展農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作推廣農(nóng)牧業(yè)新技術(shù)、新品種。如：赤峰市2023年在全市100個村、1000個鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織500名科技人員進村包戶開展科技入戶工作，3月14日舉行了萬人科技大集，啟動科技入戶工程，形成了規(guī)模，促進了農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作在全市開展。

2、建立“科技人員直接到戶，良種良法直接到田，技術(shù)要領(lǐng)直接到人”的農(nóng)技推廣新機制，實行行政管理部門管理、專家組、技術(shù)指導員與科技示范戶上下聯(lián)動，搭建農(nóng)牧業(yè)科技入戶工作平臺。

（1）、自治區(qū)及各試點旗縣結(jié)合項目采取雙向選擇、競聘的方式選擇了業(yè)務(wù)能力強、技術(shù)水平高、工作責任心強、有經(jīng)驗的50名專家、教授組成了自治區(qū)級和試點旗縣專家組，負責擬定科技入戶示范工程技術(shù)實施方案，協(xié)助遴選示范戶，評審技術(shù)指導單位的技術(shù)工作方案，落實各項技術(shù)管理措施，指導、檢查、督促技術(shù)指導員開展工作，實行試點項目首席專家負責制。

（2）、各試點旗縣通過招聘等方式，確定了技術(shù)力量較強，人員素質(zhì)較高，具有一定農(nóng)技推廣經(jīng)驗和推廣基礎(chǔ)的農(nóng)牧業(yè)技術(shù)推廣單位組成了技術(shù)指導小組，負責編寫技術(shù)手冊、明白紙和集中培訓等工作。

（3）、本著公開、公正、公平的原則，5個試點旗縣共招聘250名技術(shù)指導員，每名技術(shù)指導員都與技術(shù)指導單位簽訂了負責20個示范戶的技術(shù)指導與服務(wù)合同。如：__區(qū)張榜公布公開招聘技術(shù)指導員，報名76人，從中招聘了50名技術(shù)水平較高，農(nóng)村工作較豐富、責任心較強、具有奉獻精神、能夠承擔起技術(shù)指導任務(wù)的技術(shù)指導員，并對招聘結(jié)果進行了公示，還制定了技術(shù)指導員包戶責任制。__旗的技術(shù)指導人員與示范戶簽訂了技術(shù)服務(wù)合同。

（4）、根據(jù)農(nóng)牧業(yè)科技入戶具體條件要求，結(jié)合當?shù)厍闆r，我區(qū)五個旗縣已遴選確定52個生產(chǎn)基礎(chǔ)條件好、自然條件優(yōu)越的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為科技入戶示范項目區(qū)，并采取公開民主的方式，確定了5000個科技意識強、種植水平高的科技示范戶。__旗將遴選的示范戶名單在村委會進行公示，__區(qū)制定了《玉米種植科技入戶示范工程示范戶遴選方案》，充分體現(xiàn)了民主公開的原則。

（5）、我區(qū)承擔科技入戶奶牛、大豆、玉米、農(nóng)機等4個項目。截止目前，__旗、__旗兩個大豆項目試點旗縣2000個科技示范戶已種植優(yōu)質(zhì)大豆

第12篇 安監(jiān)處2023年上半年工作總結(jié)和下半年工作思路

一、上半年工作情況

1、全省市縣國有和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定

今年截止目前，全省市縣國有和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦共發(fā)生事故2起，死亡3人。其中__市__煤業(yè)公司__煤礦發(fā)生事故一起，死亡2人；__市__縣__煤業(yè)公司發(fā)生事故一起，死亡1人。事故起數(shù)和死亡人數(shù)與去年同期發(fā)生事故6起，死亡7人相比，均大幅度下降，煤礦安全生產(chǎn)形勢基本穩(wěn)定。

2、工作任務(wù)目標管理責任制和黨風廉政責任制各項工作進展順利

年初，我們多次召開處務(wù)會議，研究制定我處工作計劃，落實內(nèi)部工作目標和廉政建設(shè)責任制，通過劃定每個監(jiān)察人員的工作任務(wù)和責任，把全處工作目標責任分解落實到了每個監(jiān)察人員身上，使每個人責任明確，任務(wù)明確，要求明確，由于目標一致，在工作上都能團結(jié)協(xié)作，共同努力，每個監(jiān)察人員都按要求完成了各自的工作目標和任務(wù)，保證了全處工作任務(wù)的順利完成。目前，我處安全指標、監(jiān)察計劃、工作任務(wù)、廉政建設(shè)等目標任務(wù)，都按照規(guī)定和時間要求順利完成，工作目標責任制經(jīng)我處自我考評打分，得分50分。

3、參加了春節(jié)前后及“兩會”期間的重點監(jiān)察

4、積極組織和參加了全省資源整合煤礦及井下安標設(shè)備的專項監(jiān)察

5、參加了煤礦建設(shè)項目專項監(jiān)察

6、嚴格執(zhí)行《安全生產(chǎn)許可證條例》，確保了安全生產(chǎn)許可證發(fā)證工作順利進行

今年以來，辦理變更和延期安全生產(chǎn)許可證17戶，在辦理變更和延期發(fā)證過程中，嚴格執(zhí)行政務(wù)大廳頒證流程，嚴格對資料進行審查，嚴格監(jiān)督監(jiān)察分局對現(xiàn)場進行檢查驗收，對辦理情況及時在我局網(wǎng)站上公布，接受社會監(jiān)督，保證了變更和延期審查發(fā)證工作順利進行，整個發(fā)證工作做到了公正、廉潔、透明。

7、嚴格執(zhí)行煤礦建設(shè)項目“三同時”的規(guī)定，認真做好建設(shè)項目安全設(shè)施設(shè)計審查批復及竣工驗收工作

今年以來，我處組織有關(guān)處室和監(jiān)察分局的專業(yè)技術(shù)人員，對肅北縣亨通吐露公司吐露煤礦改建項目等3戶煤礦的安全設(shè)施設(shè)計進行了嚴格的審查，經(jīng)審查符合規(guī)定要求，都及時進行了批復。

8、對群眾舉報的隱瞞事故和非法生產(chǎn)行為進行了查實

今年以來，我處收到多份群眾舉報，反映張掖、白銀等轄區(qū)內(nèi)煤礦隱瞞事故，非法生產(chǎn)，我處接到舉報后，立即與監(jiān)察分局聯(lián)系，對一般的舉報，責成監(jiān)察分局進行查處，對群眾反映強烈，性質(zhì)比較嚴重的舉報，由我處牽頭，監(jiān)察分局和市縣煤礦安全監(jiān)管部門參加，開展聯(lián)合調(diào)查，今年我處牽頭對張掖市響水河公司大河煤礦隱瞞事故和景泰縣非法生產(chǎn)的舉報進行了核查。

9、對金塔縣金源礦業(yè)公司芨芨臺子煤礦二號井重大透水事故批復中的問題進行了落實和結(jié)案

金塔縣金源礦業(yè)公司芨芨臺子煤礦重大透水事故發(fā)生后，我處積極組織和參加事故調(diào)查工作，形成調(diào)查報告后及時上報省安委會，由省安委會上報國家安監(jiān)總局，國家安監(jiān)總局批復后，我處積極協(xié)調(diào)落實事故批復中的責任追究等事宜，目前，10名事故責任人已受到黨紀政紀和法律的追究，對煤礦罰款160萬元也已全部收繳。

10、認真貫徹落實了國家局、省局關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定

我處嚴格按照《甘肅煤礦安全監(jiān)察局 2023年黨風廉政責任書》的要求開展工作，嚴格執(zhí)行“九條紀律”、“十不準”，把廉政建設(shè)貫穿到監(jiān)察執(zhí)法等各項工作之中，每辦理一件事，都召開處務(wù)會議研究決定，做到了事事有根據(jù)，件件有著落，認真落實“一崗雙責、雙匯報”制度，切實做到了廉潔執(zhí)法、公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法。通過觀看廉政警示教育片，落實“監(jiān)察日志”制度，簽訂承諾書，提高了每個監(jiān)察人員的廉政意識和遵紀守法意識。在煤礦安全生產(chǎn)許可證的審查發(fā)放，安全設(shè)施設(shè)計審查等工作中，做到了嚴格按制度程序辦事，做到公開、公平、透明，從源頭上杜絕不廉潔行為的發(fā)生。

1、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

我處高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)活動，及時召開了處務(wù)會議，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了安排部署，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與各項業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，納入各項工作的議事日程之中。在工作中，同志們相互協(xié)作，共同努力，以身作則，文明執(zhí)法，打造了一個團結(jié)、和諧的處室，在行政許可辦理、“三同時”審查等工作中，樹立了辦事快捷、服務(wù)熱情、公正廉潔、秉公執(zhí)法的良好形象。在今年創(chuàng)先爭優(yōu)評選活動中，我處陳冰被評選為優(yōu)秀黨務(wù)工作者，茍小兵被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，所在黨支部在歌唱共產(chǎn)黨歌詠比賽中，獲2等獎。

第13篇 房管處2023年上半年工作總結(jié)

上半年收入——萬元，完成年計劃的——%。其中：產(chǎn)權(quán)登記費萬元；查檔費萬元；交易手續(xù)費萬元；抵押手續(xù)費萬元；租賃手續(xù)費萬元；測繪費萬元；經(jīng)營性收入萬元；其他收入萬元。

上半年支出萬元，是年計劃的%。其中：工資萬元；社保金萬元；職工福利費萬元；住房公積金萬元；職工醫(yī)療保險萬元；退休人員工資差萬元；辦公費萬元；印刷費萬元；交通費萬元；差旅費萬元；銷售稅金萬元；專用材料費萬元；招待費萬元；其他支出萬元。

上半年受理各項產(chǎn)權(quán)登記件，比上年同期增加%。其中：抵押件；商品房轉(zhuǎn)移件；初始件；拆遷滅籍件；抵押注銷件；商品房預(yù)售件；拍賣件；原始檔案錄入件；存量房轉(zhuǎn)讓件；各項變更登記件。

圍繞上半年的工作任務(wù)重點抓了如下工作：

一、 抓好班子建設(shè)和職工隊伍建設(shè)

上半年以來我們始終如一堅持抓班子建設(shè)和職工隊伍建設(shè)不放松，加強領(lǐng)導班子思想政治建設(shè)，增強抓班子、帶隊伍的意識，提高抓班子、帶隊伍的能力，履行抓班子、帶隊伍的職責。堅持不懈地抓好職工教育工作，打造過硬的領(lǐng)導班子和職工隊伍，更好地擔負起房產(chǎn)工作的重任。

一是抓好科學發(fā)展觀的學習貫徹，按照上級統(tǒng)一部署和局黨委的具體安排，精心組織和扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，按照要求和規(guī)定，有專人負責，把學習實踐科學發(fā)展觀活動落到實處。二是突出能力建設(shè)。進一步解放思想、提升境界，加強業(yè)務(wù)學習，努力使思想觀念、精神狀態(tài)、工作標準與科學發(fā)展觀的要求相結(jié)合，與推進各項工作相結(jié)合，與目標任務(wù)相結(jié)合。三是堅持增進班子團結(jié)，形成一心一意團結(jié)干事的合力。四是推進作風轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導班子和職工能本著求真務(wù)實精神，深入村社、深入群眾，一步一個腳印地推進工作開展；領(lǐng)導班子帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，秉公用權(quán)、廉潔從政，守住底線、不碰紅線，自覺接受各方面的監(jiān)督；樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，多想多做，謀長遠干實事。

二、抓好科室調(diào)整，理順工作程序

房屋產(chǎn)權(quán)登記工作法律規(guī)定和程序繁多。進入政務(wù)大廳以后， 為了適應(yīng)變化了的工作形式進一步提高工作效率，今年初對職能科室進行了調(diào)整，使之更務(wù)實、更合理、更具有可操作性。

為使工作人員嚴格按照規(guī)定和程序辦事，又能結(jié)合實際情況，開拓性的開展各項工作，依據(jù)法律規(guī)定和有關(guān)程序，結(jié)合實際情況，對職能科室進行了調(diào)整，人員根據(jù)勝任程度重新分配，職責重新劃分，工作程序重新理順。其中包括：受理、審核、辦結(jié)、發(fā)證、收費等程序進 [ 此文轉(zhuǎn)貼于 貴 州 學 習 網(wǎng) http://]行了重新科學調(diào)整，從人性化出發(fā)對較紛繁的程序和手續(xù)進行了必要簡化，使之既簡便又科學更趨于合理。通過工作程序的制訂，規(guī)范了工作人員在實施房屋產(chǎn)權(quán)登記工作中的方法步驟，使每項工作都更加流暢。并針對這些工作程序，還在規(guī)章制度里制訂了內(nèi)部監(jiān)督制約措施，確保各項工作能按程序有序進行。為了提高工作效率，根據(jù)其適應(yīng)性和可操作性，還有必要對這些工作程序進行反復修改、更新理順，制訂出來的工作程序更具有創(chuàng)新性，并能夠促進各項工作的開展，提高了工作效率，同時也大大地方便了群眾。

三、改造微機系統(tǒng)，提高工作效率

隨著科技的發(fā)展和信息時代的需求，辦公自動化已成為提高工作效率、管理水平，實現(xiàn)管理現(xiàn)代化不可缺少的重要組成部分。房產(chǎn)處原有的微機工作系統(tǒng)始于上個世紀九十年代。設(shè)備陳舊老化，內(nèi)存不夠，運行速度不能滿足現(xiàn)有工作要求，特別是工作要求的提高，系統(tǒng)的軟、硬件越來越不能適應(yīng)工作的需要，一些管理中的矛盾和問題也越來越突出地表現(xiàn)出來。為了改善這種狀態(tài)，經(jīng)反復論證、考察、分析、對比和到外地學習，決定對現(xiàn)有系統(tǒng)進行更新改造。這項工作正在進行當中，預(yù)計七月底可以全部完成。向科學化管理更進一步，以提高工作效率。

第14篇 2023年上半年某市出入境檢驗檢疫局政工處工作總結(jié)

支部召開生活會并報送了學習體會。全局形成濃厚的學習氛圍，學習活動中共收到全局報送的征文和學習體會6，其中優(yōu)秀的篇目分別推薦到國家質(zhì)檢總局和珠海市直工委。三是做好評先表彰工作。在年度績效考核的基礎(chǔ)上，組織評選表彰我局2023年度先進集體；配合法制處推薦全國質(zhì)檢系統(tǒng)法制工作先進集體1個和先進個人3名；聯(lián)合人事部門推薦廣州亞運會安保工作先進集體1個和先進個人1名，推薦全國質(zhì)檢系統(tǒng)先進集體1個和先進工作者、先進個人各1名，建立了2023年珠海局先進表彰檔案。

五、組織開展2023年機關(guān)作風建設(shè)工作

為貫徹落實珠海市委、市政府關(guān)于2023年在全市機關(guān)開展以“加速作風轉(zhuǎn)變，給力幸福珠?！睘橹黝}的機關(guān)作風建設(shè)活動的決定，結(jié)合我局工作實際，制定《珠海局2023年機關(guān)作風建設(shè)工作實施方案》，各單位（部門）報送了具體落實方案，并認真貫徹落實。

六、協(xié)助組織黨組中心組理論學習

今年上半年，黨辦協(xié)助黨組分別以2023年中央經(jīng)濟工作會議精神、全國“兩會”精神、《粵澳合作框架協(xié)議》以及全面建設(shè)法治質(zhì)檢為主題和內(nèi)容組織3次中心組理論學習。

七、協(xié)調(diào)落實扶貧開發(fā)“雙到”工作任務(wù)

一是協(xié)助黨組輪換扶貧駐村工作組，配合人事部門新選派一名處級干部、一名科級干部進駐幫扶村。二是指導和督促扶貧駐村工作組開展工作，按計劃推進扶貧開發(fā)項目，建成1192米、寬5米、厚0.2米的林美村村前公路。三是統(tǒng)籌資源開展扶貧專項活動。2023年4月25日-26日，李小幼局長即率領(lǐng)相關(guān)部門負責人等12名處級干部及電腦維護員、實驗室技術(shù)人員、醫(yī)護人員等共20余人，赴林美村開展扶貧專項活動。我局向林美村小學捐贈20臺臺式電腦、1臺筆記本電腦、1臺打印機、20套電腦桌椅，技術(shù)人員配套架設(shè)專用電纜80米，室內(nèi)鋪設(shè)電線50余米，安裝日光燈4盞、電源插座10個、電源插板20個；采集井水樣品3個、自來水樣品1個，現(xiàn)場快速檢測蔬菜樣品6個，對采集帶回的井水和自來水樣品進行包括核輻射項目在內(nèi)的21個項目檢測分析；使用2套衛(wèi)生除害設(shè)備噴灑藥物，作業(yè)面積5萬余平方米；組織醫(yī)護人員為林美村村民進行肝、膽、脾、腎“b超”檢查61人次，體格檢查、測血壓、心肺聽診、腹部觸診等54人次，視力檢查52人次，向低保戶贈送非處方藥40份。此次專項扶貧活動費用支出折合人民幣222550元。5月下旬，王海民紀檢組長帶領(lǐng)政工處負責人赴林美村調(diào)研指導幫扶工作，向林美村捐贈了價值5千元的農(nóng)村黨支部遠程教育設(shè)備。四是加大扶貧“雙到”工作信息宣傳力度。編發(fā)四期簡報在全局公告并報市扶貧辦，聯(lián)合辦公室在珠海市“兩報兩臺”及《國門時報》發(fā)布我局扶貧專項活動新聞。五是動員全局各部門和每個全體干部職工參與扶貧，各部門都提出了幫扶建議并落實了扶貧措施。截至6月20日，各單位（部門）提出幫扶建議共40余條，干部職工扶貧捐款共20230元（已建立臺賬并存入專戶）、捐書500余冊。組織參加珠海市“愛心包裹活動”。

八、統(tǒng)籌做好群團工作

一是組織工會換屆，選舉產(chǎn)生新一屆工會班子。二是支持工會、共青團組織依據(jù)各自章程自主開展工作。今年以來，工會按照“每月一次活動”的指導原則，組織了拔河比賽、新春聯(lián)歡晚會、乒乓球賽，組織開展網(wǎng)球技能培訓，組織節(jié)目參加全國質(zhì)檢文藝匯演華南片選拔，組織合唱團排練準備珠海市“慶祝建黨90周年”合唱比賽，組織籌備局紅歌賽，全局的合唱、攝影、書法、瑜珈、徒步、游泳等團體蓬勃興起，初步呈現(xiàn)出文體活動百花競放的局面。局團委緊密圍繞局

2023年上半年某市出入境檢驗檢疫局政工處工作總結(jié)

2023年上半年，在局黨組的正確領(lǐng)導下，黨辦（政工處）緊密圍繞“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強質(zhì)檢”的總體要求和我局“七加力七推進”工作部署，切實做到思想上同心、目標上同向、工作上同步，凝心聚力謀工作、促和諧，抓落實、見成效，對照《2023年珠海出入境檢驗檢疫局工作要點》及局黨組2023年第一、二季度重點工作安排，我處已按既定計劃和要求推進和落實上半年的各項工作任務(wù)，總體情況良好，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、大力推進檢驗檢疫文化建設(shè)

一是協(xié)助局黨組組建珠海局檢驗檢疫文化建設(shè)工作機構(gòu)，包括珠海局檢驗檢疫文化建設(shè)領(lǐng)導小組、文化辦以及各項工作推進小組，明確各層次機構(gòu)的職責。二是參與赴江蘇、上海兩局學習調(diào)研檢驗檢疫文化建設(shè)工作，認真學習兄弟局文化建設(shè)先進經(jīng)驗并撰寫調(diào)研報告，對本局文化建設(shè)工作提出了積極的意見和建議，獲得局領(lǐng)導和文化建設(shè)咨詢專家好評。三是制定印發(fā)2023年珠海局檢驗檢疫文化建設(shè)工作方案。四是開展文化建設(shè)人才骨干隊伍第一次培訓，邀請全國文化建設(shè)咨詢專家薛紅星教授為文化辦及四個專門小組的全體成員授課。五是協(xié)助局黨組和文化辦領(lǐng)導開展組建專家咨詢委員會的具體工作，著手籌備珠海局檢驗檢疫文化建設(shè)第一次工作會議暨動員大會和文化戰(zhàn)略決策咨詢專家委員會第一次會議。

二、扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動

一是抓基層。組織召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，通過經(jīng)驗介紹、參觀學習、領(lǐng)導點評、現(xiàn)場互動交流等形式，總結(jié)好的做法，督促各黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)工作全面深入開展。各黨支部全部制作了規(guī)范的公開承諾公示欄，設(shè)立了“黨員先鋒崗”、“文明示范崗”、“流動紅旗”、“每月一星”等各類標志和標牌，開展了形式多樣的爭當黨員示范崗活動，接受各方面監(jiān)督，推動檢驗檢疫把關(guān)服務(wù)工作，創(chuàng)先爭優(yōu)活動真正落實到了黨支部、進了科室。

二是抓典型。認真開展學習典型、宣傳典型和樹立典型工作。組織學習和宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的全國典型和質(zhì)檢系統(tǒng)典型文建明、楊善洲和楊志明的先進事跡；及時發(fā)掘創(chuàng)先爭優(yōu)活動中典型，組織辦公室黨支部、九洲辦黨總支等創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效明顯的單位進行總結(jié)并擬作為典型在我局黨建工作會議上作經(jīng)驗交流發(fā)言，組織宣傳報道橫琴局車檢科副科長李仁義同志不顧個人安危險撲滅車道自燃車輛火險的感人事跡；運用各種評先表彰平臺樹典型，今年上半年來，評選產(chǎn)生了全國質(zhì)檢系統(tǒng)先進集體和個人、全國質(zhì)檢系統(tǒng)、珠海市直機關(guān)以及珠海局先進基層黨組織、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者等先進集體8個、先進個人20名，樹立了基層黨組織和黨員干部標桿。

三是抓載體。在推動“以質(zhì)取勝、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入開展的過程中，注重創(chuàng)新活動載體，突出檢驗檢疫特色。把領(lǐng)導點評作為推進工作、解決問題的重要手段，結(jié)合年度績效考核，做到領(lǐng)導點評全覆蓋；通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”攝影比賽、“爭當雙打先鋒”活動、爭創(chuàng)“文明服務(wù)窗口”和個人活動，舉辦迎春聯(lián)歡晚會和紅歌會，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與全局中心工作相結(jié)合，與開展“質(zhì)量提升”活動相結(jié)合，與“打造強局”相結(jié)合，與文化建設(shè)相結(jié)合。

四是抓宣傳。利用內(nèi)外網(wǎng)、宣傳欄、簡報等形式加大宣傳，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。在局機關(guān)大樓一樓設(shè)置創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳專欄，制定《局機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳專欄2023年任務(wù)順序表》，每月更新一次；在各檢驗檢疫口岸現(xiàn)場制作創(chuàng)先爭優(yōu)活動展示板，在網(wǎng)站上設(shè)創(chuàng)先爭優(yōu)專欄公示亮諾，共制作公開承諾公示欄44塊，編發(fā)簡報37期；在各類媒體刊登文章和信息報道1（條）（ 其中《國門時報》、總局創(chuàng)先爭優(yōu)簡報，珠海特區(qū)報、晚報各，珠海電視臺、電臺播出新聞各1條）；我局1名同志被評為珠海市創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀信息員。

通過不懈努力創(chuàng)先爭優(yōu)，我局已成為服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的一面“旗幟”，今年以來兩次得到質(zhì)檢總局支樹平局長的表揚，并得到省市兩級黨委政府及社會各界的充分肯定。

三、穩(wěn)妥推進固本強基工程

1.合理設(shè)置基層組織，切實加強基層組織建設(shè)。結(jié)合我局年初機構(gòu)調(diào)整、干部輪崗及落實新三定方案等情況，對全局基層黨組織設(shè)置及黨員分布情況廣泛開展調(diào)研，認真梳理各支部原支委人員結(jié)構(gòu)、分工情況及各黨小組分布、黨員人數(shù)等，全面掌握各基層黨組織有關(guān)情況。在此基礎(chǔ)上，制定基層黨組織調(diào)整方案，進一步合理規(guī)范設(shè)置基層黨組織，成立了九洲辦、拱北辦、技術(shù)中心黨總支等3個黨總支部，撤銷了原法綜處支部等7個黨支部，成立了通關(guān)業(yè)務(wù)處支部等8個黨支部，對原財務(wù)處黨支部等4個支部進行了更名，明確20個有崗位調(diào)整的支部臨時召集人，實現(xiàn)黨組織全覆蓋，確?；鶎狱h組織工作開展有條不紊。

2.嚴格遵照組織程序，依規(guī)開展選舉工作。一是指導和督促各基層黨支部進行換屆選舉。嚴格按照《黨章》、《中國______基層組織選舉工作暫行條例》等規(guī)定，明確基層黨支部換屆選舉指導思想及支委候選人基本條件，統(tǒng)一規(guī)范了各黨支部換屆選舉程序及辦法的書寫格式、語言表述等方面內(nèi)容，嚴格呈報、審核和批復程序，確保換屆選舉工作嚴密、穩(wěn)妥、有序開展，認真貫徹落實局黨組主要領(lǐng)導對黨支部換屆選舉工作及黨支部班子建設(shè)作出的三項指示（一是設(shè)黨組的分支局，黨組書記不再兼任黨支部書記；二是下設(shè)黨支部的黨總支，由黨總支委員兼任黨支部書記；三是各部門領(lǐng)導班子成員應(yīng)擔任本單位部門黨支部委員）。截至6月10日，3個黨總支、25個直屬黨支部、11個二級黨支部全部完成選舉工作，150余名同志當選（總）支部委員，加強了黨支部班子力量，形成了黨政齊抓共管的局面，為真正發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用奠定了組織基礎(chǔ)。二是積極籌備機關(guān)黨委換屆工作。承擔召開我局黨員代表大會進行機關(guān)黨委換屆選舉的具體工作，已公開推薦的形式產(chǎn)生9名委員候選人以及各1名書記、副書記候選人，組織選舉產(chǎn)生135名黨員代表，起草報送上級黨組織文件和機關(guān)黨委工作報告以及會議相關(guān)材料。目前，各項籌備工作基本就緒，定于6月21日召開黨員代表大會進行機關(guān)黨委換屆選舉。

3.制定健全黨建工作制度。根據(jù)工作需要和我局2023年工作要點安排，制定印發(fā)了《珠海檢驗檢疫局黨支部工作目標責任制管理規(guī)定（試行）》，填補了我局黨建工作責任制的空白。

4.積極籌備開展紀念建黨90周年系列活動。按照局黨組和機關(guān)黨委的部署，圍繞紀念建黨90周年，認真籌備“唱紅歌、跟黨走”紅歌會、紀念建黨90周年暨黨建工作會議、攝影書畫展及匯編畫冊等系列活動，加大宣傳工作力度，努力營造濃厚的紀念建黨90周年氛圍。

四、細致開展思想政治工作

一是建立了由政工處工作人員、各單位（部門）分管思想政治工作領(lǐng)導及兼職政工干部等67人組成的珠海局思想政治工作網(wǎng)絡(luò)，為開展政工工作提供了組織保障。二是組織開展黨建和政工理論研討活動，推動學習型黨組織建設(shè)。為迎接建黨90周年，在全局開展了系列學習征文活動，包括2023年度黨建、創(chuàng)先爭優(yōu)和思想政治工作論文征集活動、“機關(guān)黨建服務(wù)幸福珠海”主題征文活動，組織學習汪洋同志推薦兩本書并以支部為單位撰寫學習心得體會；組織學習胡____同志“關(guān)于向楊善洲同志學習的講話精神”，各

第15篇 街道辦事處上半年工作總結(jié)

一、樹立科學發(fā)展觀，緊握經(jīng)濟中心

上半年，我辦堅持樹立和落實科學發(fā)展觀，全面建設(shè)小康社會，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，以優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境為重點，不斷加強轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟建設(shè)，取得較好成績，完成工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值26000萬元，占年計劃的58%，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值18000萬元，比上年同期增長12％；完成財政收入85萬元，占年計劃的55%；完成國地兩稅230萬元，占年計劃的52%。

1、大力推進農(nóng)業(yè)建設(shè)，積極完善農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施

我辦充分發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢，依靠科技興農(nóng)，大力改種，1—6月改種稻田3629畝，其中早稻1350畝（雜交稻524畝，優(yōu)質(zhì)稻400畝），西梨瓜438畝，蔬菜525畝，果苗115畝，雜糧114畝，0在去年上半年的基礎(chǔ)上，增加了6畝改種面積，實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)多元化。同時，大力夯實農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)：①注重農(nóng)業(yè)高科技投入，推廣新品種、新技術(shù)。如：今年在栗塘村推廣了馬玲薯、稻田免耕，稻田全程復蓋技術(shù)4.2畝；舉辦各種農(nóng)作物病公害防治和南方早熟梨、栽培技術(shù)培訓班2期，培訓人員達到1500人次；湘江村、栗塘村各引種南方早熟梨50畝，極大加快村民致富步伐。②加強林政管理，落實了山林防火和造林任務(wù)。一方面各村認真開展林地情況的自查自糾工作，嚴格林地管理，及時查處非法行為；另一方面開展山林權(quán)屬發(fā)證工作，該項工作目前已進入掃尾階段，上半年完成春季造林270畝，其中栗塘村40畝，湘江10畝，曲尺村220畝；此外，認真做好森林防火預(yù)案，并預(yù)備為了防火所需各類物資，在清明上墳火災(zāi)多發(fā)的季節(jié)，我辦加強防災(zāi)宣傳，發(fā)現(xiàn)火情，及時組織干部、群眾撲救，將損失減少到最低程度。③加強了防訊抗旱和水利基礎(chǔ)設(shè)施工作。針對往年防汛抗旱的情況，辦事處提早在三月底便成立了防汛抗旱指揮部，由徐業(yè)偉書記親自掛帥，落實防汛抗災(zāi)責任范圍，安排從

4月1日至9月30日防訊值班，并落實到位。同時對轄區(qū)內(nèi)水利設(shè)施，消防安全設(shè)備進行認真檢查，發(fā)現(xiàn)不符合要求的，都按照各自的職責一一落實到位，確保人民群眾生命、財產(chǎn)的安全。

2、大力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，積極做好土地開發(fā)和招商引資工作

為不斷優(yōu)化轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，加快楓溪經(jīng)濟發(fā)展，樹立“親商”、“引商”、“安商”、“富商”的招商意識，辦事處黨工委召開了專題會議，反復研究，出臺了相關(guān)政策，并做了大量的基礎(chǔ)性工作。第一，三月初與各村、社區(qū)簽訂了優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境責任狀，對各村、社區(qū)干部實行嚴格的考核制度，對經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、措施不力的實行一票否決。第二，通過各種會議、媒體家大優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境的宣傳力度。為切實保證盛市、區(qū)重點項目建設(shè)的順利推進，營造一個良好的發(fā)展環(huán)境。四月份我辦召開了村干部各組、黨員、村民代表“優(yōu)化環(huán)境動員大會”，對村干部舉辦優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境培訓班。第三妥善處理好各種矛盾。及時調(diào)解了幾個大糾紛。如：湘江村一、三、四、五、六、七組關(guān)于堅固虎形山快環(huán)征地中出現(xiàn)的.權(quán)屬糾紛，我辦通過深入細致的調(diào)查，終于平穩(wěn)地解決好；楓溪港漁場的承包糾紛，在市、區(qū)優(yōu)化辦的大力支持和指導下，已經(jīng)調(diào)解好；堅固村發(fā)生的電擊死人事件，我辦全力配合公安部門處理好。第四，招商引資工作卓有成效，實現(xiàn)了金湖生態(tài)園落戶栗塘村，合同意向投資2000萬元，上半年已投資200萬元；芙蓉鎮(zhèn)休閑餐飲業(yè)意向性落戶湘江村，將形成占地200畝，同時容納1000人就餐的休閑餐飲業(yè)；同時，我們注重提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，營造良好的發(fā)展環(huán)境，成功挽留住了市煙草局辦公大樓落戶燎原村。

3、大力尋辟財源渠道，積極推進財政、稅收、金融工作

今年，是楓溪辦成立的第一年，我們在建崗建制的同時，不斷加強財政內(nèi)部管理，嚴格財務(wù)管理制度，提倡“厲行節(jié)約，緊縮開支”，爭取各項資金到位及時做好財政預(yù)算，確保了全體機關(guān)干部工資，福利待遇。同時，認真組織《村集體經(jīng)濟組織會計制度》和財政所信息化學習。此外，我辦繼續(xù)認真作好每年度的農(nóng)稅改革的政策宣傳工作，在今年糧食直補和良種補貼工作中實行了自動化、電算化、網(wǎng)絡(luò)化，大大的加快了前期工作的完成。上半年，我辦財政工作圓滿完成，實現(xiàn)增值稅完成107.65萬，營業(yè)稅完成118.4萬，企業(yè)所得稅完成9.67萬，個人所得稅完成5.84萬。

二、打造平安楓溪，嚴抓綜治維穩(wěn)

上半年，我辦致力于嚴抓綜合治理，維護社會穩(wěn)定，為轄區(qū)百姓營造一個平安、和諧的生活環(huán)境，努力打造平安楓溪。

1、建立完善綜治維穩(wěn)制度。我辦成立了專門的綜治班子，并將綜治專項經(jīng)費納入財政預(yù)算，由主管領(lǐng)導帶頭抓總，分管領(lǐng)導抓落實，司法所負責具體工作。年初與各村簽訂責任目標，年終實行獎罰兌現(xiàn)，社區(qū)、村干部采取分片包干的辦法，負責及時消除隱患，杜絕不穩(wěn)定因素的發(fā)生，堅持以預(yù)防為主、打擊為輔、打防結(jié)合的辦法，如加強對練#人員的排查與監(jiān)控。同時，推行村組治安聯(lián)防體系。

2、不斷加強糾紛調(diào)解力度。上半年我辦共調(diào)解9起大的糾紛，社區(qū)、村共調(diào)解126余起糾紛，調(diào)解率達到100%。如五三機械廠企業(yè)改制致使400多名下崗職工游行事件等，在辦事處領(lǐng)導的帶領(lǐng)和維穩(wěn)干部的努力下，通過講政策、作工作、想點子，一方面緩解了群眾情緒，一方面協(xié)調(diào)有關(guān)部門，最終妥善化解了矛盾。

3、積極開展普法工作。為加強對社區(qū)村干部的法律知識和法制觀念的培訓，提高依法行政的水平，辦事處利用一切有利的時機向廣大社區(qū)、村群眾進行普法宣傳，做到學法、懂法、用法、守法。

三、立足服務(wù)群眾，發(fā)展社會事業(yè)

1、計生工作。楓溪辦事處轄區(qū)內(nèi)共有人口13836人，育齡婦女2677人，近年來，由于蘆淞城市南拓步伐的加快，轄區(qū)內(nèi)的老百姓富了，生育觀念也在發(fā)生一些變化，多子多富、重男輕女的傳統(tǒng)觀念依然存在。為了更好地抓好計劃生育工作，辦事處專門從高科園抽調(diào)了一名年富力強的同志，擔任辦事處計生辦主任。年初，辦事處與各個村、社區(qū)簽訂了計劃生育責任書，明確了責任、加強了考核力度。另一方面，對違反計劃生育的行為，加大執(zhí)法力度，不斷打擊各種違法行為。

2、民政工作。我辦共有2個社區(qū)、5個村，人員較多，情況復雜，給我辦民政工作帶來一定困難。新增的兩個社區(qū)共有216戶，均未辦理審批和核查手續(xù)，根據(jù)區(qū)政府的要求，必須全部重新上戶核查審批。我辦專門派民政專干于3月至4月中旬，上戶落實此項工作，全部重新辦理相關(guān)手續(xù)，據(jù)統(tǒng)計有577人享受低保待遇，每月發(fā)放低保資金35760元，并按市里要求進入全國城市居民最低生活保障信息系統(tǒng)，于6月15日全部通過；同時，我辦對轄區(qū)內(nèi)30戶扶貧對象，機關(guān)干部逐一對口進行幫扶，60戶春荒物質(zhì)也全部發(fā)放到戶。二季度連降暴雨，導致楓燎路、木曲路都不受到嚴重的毀壞，阻塞交通，影響了廣大人民群眾的生產(chǎn)、生活。針對此情況，辦事處及時將實際情況上報相關(guān)部門，通過努力，木曲路湘江段采用瀝青將路面完全修復好，目前楓燎路新的路基已經(jīng)形成；此外，年初辦事處和社區(qū)成立殘疾人協(xié)會，配合了殘協(xié)專干，組織機關(guān)干部開展每人捐獻一日工資活動。

3、環(huán)境衛(wèi)生工作。新、老1815線整治保潔工作戰(zhàn)線長、難度大，特別是沿線業(yè)主對我們的管理還陌生，一時難以適應(yīng)。針對轄區(qū)城管環(huán)衛(wèi)保潔工作一紙空白的狀況，城市工作部牽頭邀請公路、城管、規(guī)劃等部門多次實地調(diào)研并報請上級批準成立了“城管辦”和“環(huán)衛(wèi)所”，對轄區(qū)的城管環(huán)衛(wèi)保潔工作實際城市化管理，采用人員招聘，經(jīng)費自籌，有償服務(wù)的管理辦法，通過一段時間的運行，城管環(huán)衛(wèi)狀況有了根本好轉(zhuǎn)，沿線業(yè)主和相關(guān)單位的環(huán)保意識有了提高。另外針對五三廠的下崗失業(yè)人員在淞欣學校附近及廠區(qū)周邊亂搭、亂建、亂擺的行為進行宣傳教育，絕大部分攤主自動拆除，亂搭、亂建行為得到有效了控制。

4、社區(qū)建設(shè)工作。楓溪港社區(qū)創(chuàng)建是區(qū)里的實事考核內(nèi)容之一，區(qū)和辦事處領(lǐng)導重視，上半年我辦已完成基礎(chǔ)性創(chuàng)建工作。通過上級領(lǐng)導支持和社區(qū)干部努力，我辦向相關(guān)單位爭取到建設(shè)資金6.85萬元，物資1.8萬元，區(qū)創(chuàng)建資金全部到位，市級投入等驗收后全額撥付，目前，五室一校一中心硬件全部到位，達標驗收準備就緒。七斗沖社區(qū)創(chuàng)建進入實施階段。五三廠移交社區(qū)的各項工作在緊鑼密鼓的進行，社區(qū)建設(shè)思路清晰。

5、勞動保障。我辦努力做好勞動保障工作，加強勞動保障隊伍力量，添置辦公設(shè)備，順利搭建了勞動保障站和社區(qū)勞動保障平臺。勞動保障工作取得了一定成績：失業(yè)人員登記率100%；再就業(yè)優(yōu)惠證的年審、發(fā)證人數(shù)為1487人；為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)和再就業(yè)信息引導服務(wù)，使52名下崗失業(yè)人員重新找到了工作崗位；完成區(qū)下達培訓任務(wù)的64%。

上半年，其他的各項社會事業(yè)均緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)為中心，有條不紊地各司其職。

四、堅持黨的領(lǐng)導，加強組織建設(shè)

1、切實抓好村支兩委換屆工作。在區(qū)委區(qū)政府高度重視和指導下，我辦黨工委迅速在3月底拿出了詳細的實施方案，組織專人對各村、各點、情況都進行了摸底調(diào)查，機關(guān)干部分點分戶，分到各村配合村委選舉委員會組織選舉工作。我辦嚴格按照“依法、依規(guī)、依程序”的原則進行選舉，在選舉過程中，辦事處領(lǐng)導親自督查，關(guān)注各村選舉情況，對出現(xiàn)矛盾突發(fā)的村第一時間趕赴，調(diào)解解決矛盾；對拒絕投票、選舉的村民我們動之以情，曉之以理，耐心作好思想工作。通過全體辦事處全體干部齊心協(xié)力、夜以繼日的工作，轄區(qū)內(nèi)5個村的村支兩委換屆工作終于在30天內(nèi)圓滿完成，選出了一批真正符合民意的村支兩委班子，得到了廣大選民和上級領(lǐng)導的肯定和認可，實現(xiàn)了村級班子平穩(wěn)過渡。

2、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。第一，繼續(xù)深入開展“鄉(xiāng)村夜談”活動，要求鄉(xiāng)村干部每月不少于兩個晚上到農(nóng)戶家聊天，了解群眾疾苦，拉近干群關(guān)系。第二，開展“一幫一”、“雙聯(lián)雙幫”、扶貧幫困活動。第三，組織黨員開展防汛、救火等緊難險阻的活動，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3、積極培養(yǎng)黨的后備力量。上半年，我辦通過考察確定了15名入黨積極份子，組織其參加了區(qū)委組織部舉辦的為期2天的入黨積極份子培訓班，學習成績優(yōu)秀。同時，我辦加強農(nóng)村黨員的發(fā)展工作，特別是發(fā)展年輕黨員和女黨員。上半年，就發(fā)展了9名黨員，他們都具有年輕、有一定文化水平、是致富帶頭人的特點。為基層黨組織注入了新鮮血液，增加了組織活力，增強了組織戰(zhàn)斗力。

上半年，我們的工作雖然取得了一定的成績，但我們也應(yīng)看到工作上的差距和不足。一是由于區(qū)劃調(diào)整后，原曲尺鄉(xiāng)政府的遺留債務(wù)糾紛多，嚴重影響了辦事處的正常工作；二是轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的矛盾，有的沒有及時調(diào)解到位；三是個別村干部服務(wù)意識薄弱，班子戰(zhàn)斗力不強；四是部分干部的觀念跟不上經(jīng)濟高速發(fā)展的節(jié)拍。以上存在的問題，我們一定會認真分析研究，采取有效措施，不斷地改進，把我們的工作做得更好。

下半年工作思路

下半年，我辦將繼續(xù)貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六屆四中全會精神，結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員先鋒模范作用，開創(chuàng)楓溪新局面，重點做好以下工作：

1、切實抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，把先進性教育作為第一位的要務(wù)來抓，作為第一位的任務(wù)來完成，作為第一位的責任來對待；

2、完成楓溪生態(tài)城的初步規(guī)劃；

3、完成辦事處辦公樓選址及土地報批工作；