警示教育案例剖析材料 第1篇
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幾年來，我院陸續(xù)參加了“三講”、“三個代表”、“警示教育”、“規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正專項整改”等活動，可以說有些問題已經(jīng)得到整改，得到了解決，但經(jīng)過今年對社會主義法治理論的學習培訓，黨組一班人認識到，就目前我院的院情來講，我們與中央、上級院要求比還有一定的差距。特別是個別干警對開展教育活動出現(xiàn)了消極態(tài)度、應付意識有所抬頭，為了克服這些問題，院黨組及時確定把抓好思想認識工作放在第一位置來抓，突出重點，深度動員。
一是突出黨組總攬功能，發(fā)揮領導帶頭作用，迅速發(fā)動。市院的轉段動員會后，8月7日我院就召開了轉段動員會。將本階段的各項工作任務分解到科，責任落實到人，在全院形成檢察長負總責、分管領導抓戰(zhàn)線、科室領導抓部門的層層責任追究機制。院班子成員帶頭找差距，擺問題。黨組多次召開座談會，研究解決在“對照檢查”階段可能遇到的實際問題，3次會議聽取教育活動辦公室對工作落實情況的報告，并對10個內設機構進行了專項檢查推進。
二是突出檢務督查組的督辦功能，跟進監(jiān)督，深入發(fā)動。本階段院檢務督查組對黨組落實的每項工作都進行了跟進督辦，定期反饋，對不能按期完成工作任務的，及時給予通報批評。院級領導干部每個人也都確定了一個基層科室為教育活動聯(lián)系點，直接與干警對接，了解基層干警的思想動態(tài)，有針對性的解決問題，提高認識。
三是突出優(yōu)秀案例的示范作用，總結經(jīng)驗，引導發(fā)動。我們針對在學習培訓階段總結出來的幾起優(yōu)秀案例進行再集中，再學習，深化總結典型案例的先進經(jīng)驗，不斷強化公正執(zhí)法、文明執(zhí)法的重要性和現(xiàn)實意義，進一步激發(fā)廣大干警參與教育活動的積極性。
通過多種形式的再動員、再學習，廣大檢察人員對開展對照檢查階段的工作有了深刻的認識，積極參與意識明顯增強，為教育活動的深入開展奠定了良好的思想基礎。
二、真查實擺，以開展“下基層、聽意見、送服務”活動為載體，緊密聯(lián)系檢察業(yè)務抓好查擺
在完成上級院和縣委政法委確定的自查、互查、分類查、對口查、執(zhí)法檢查等規(guī)定動作的同時，我們還緊扣社會主義法治理念基本內涵，緊密聯(lián)系檢察業(yè)務，深入基層、到與檢察工作有聯(lián)系的政法機關，到農(nóng)村、到企業(yè)聽取意見，結合檢察工作的總體要求和社會主義法治理念的基本內容，通過召開座談會、個別訪談、問卷調查等形式，摸清基層和被服務對象對檢察機關想什么、盼什么，希望檢察機關和檢察人員干什么、怎么干等問題，切實找準部門和檢察人員在執(zhí)法思想、執(zhí)法觀念、職業(yè)道德、執(zhí)法作風、執(zhí)法水平和辦案質量等方面存在的突出問題，努力尋找解決問題的有效途徑和辦法，使查擺出的問題真實性強、分析解剖透徹。
一是召開民主生活會。8月14日召開黨組民主生活會，發(fā)言的同志先作自我批評，然后班子其它成員又對其進行批評幫助。通過召開民主生活會，領導干部查擺出黨性意識不強、不能正確履行檢察業(yè)務工作、工作作風不實3個方面7個問題。
二是組織內部自查、互查。結合本職工作，在深入開展自查，撰寫個人查擺材料的基礎上，分部門組織開展互查座談會，相互點評個人的查擺材料，幫助分析原因，提出整改建議。干警們只有在吸收部門意見，修改個人查擺材料后，才能將書面材料報主管檢察長審定，對那些不符合要求，查擺不深，問題找不準的我們堅決做到推倒重來。
三是開展交叉互查。將反貪、反瀆職侵權、監(jiān)所、民行等自偵部門的查擺材料與偵查監(jiān)督、公訴等刑檢部門的查擺材料相互交換，交叉開展點評，幫助分析問題和不足。
四是選取正反兩方面的典型案例進行剖析查擺。先后選取了石長貴申訴案、縣果品公司群體訪案、范亞新追逃案三起優(yōu)秀案例以及杜慶平案等二起反面典型案例進行剖析查擺，吸取優(yōu)秀案例的成功經(jīng)驗，挖掘反面典型案例的警示教育。
五是深化執(zhí)法檢查。對上半年辦結的批捕、和自偵案件進行全面檢查，共查卷宗66本，查出各類問題涉及26起案件18個，其中適用程序法不規(guī)范的涉及10起案件11個問題，法律文書制作不規(guī)范的涉及12起案件3個問題，卷宗裝訂不規(guī)范的涉及4起案件4個問題，并對這些問題在全院大會上進行了通報。
六是開門進行查擺。⑴向縣委、縣人大、縣政府、縣 政協(xié)征求意見，從執(zhí)法思想、執(zhí)法觀念、職業(yè)道德等方面查找不足和缺點；⑵對任富貪污等今年辦結的三起自偵案件當事人、發(fā)案單位進行回訪，從執(zhí)法作風方面查找不足和缺點；⑶征求人民監(jiān)督員、律師的意見和建議，從執(zhí)法水平方面查找不足和缺點；⑷走訪縣公安局、縣法院，召開公檢、法檢聯(lián)席會議，加強溝通，從辦案質量上查找不足和缺點。
通過對照社會主義法治理念的內涵進行深刻查擺，我們共梳理出在黨性觀念、執(zhí)法理念、紀律作風、執(zhí)法行為4個方面存在著11個問題。其中共性問題2個，即：對照職業(yè)道德的要求查擺出工作不主動、創(chuàng)新意識不強；對照執(zhí)法為民理念查擺出不善于運用刑事政策，就案辦案、機械執(zhí)法。個性問題9個，即：對照黨的領導理念查擺出黨性意識不強、黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠好。對照依法治國理念和公平正義理念查擺出主訴、主辦檢察官辦案責任制落實不到位，責、權、利劃分不清；法律監(jiān)督意識不強，存在重配合、輕制約，重協(xié)調、輕監(jiān)督；人權保障意識不強，重視保障被害人的合法權益，忽視保障犯罪嫌疑人、被告人的合法權益；重實體輕程序的問題仍然存在，告知不及時、法律文書審批手續(xù)不完備；檢察監(jiān)督工作不到位，遇到疑難案件就退縮。對照職業(yè)道德的要求查擺出工作作風不端正，有遲到、早退和中午飲酒問題；工作不深入、作風浮躁。對照執(zhí)法為民理念查擺出在接待來訪、求助和辦案過程中對人民群眾冷漠，為民服務意識不到位。
針對這些問題，我們逐條進行了剖析，分別從政治方面、自身的理論業(yè)務學習方面、全心全意為人民服務的宗旨上和世界觀、人生觀、價值觀上，認真挖掘了產(chǎn)生問題的根源，為深刻分析院情，明確發(fā)展思路，對振奮精神、團結奮勁創(chuàng)佳績提供了重要的保證。
三、以科技強檢為載體，建立完善“三個機制”，在邊查邊改中謀發(fā)展
我院本著邊整邊改的原則，針對在黨性觀念、執(zhí)法理念、紀律作風、執(zhí)法行為方面存在的突出問題，組織全院干警從政治上、從理論和業(yè)務學習上、從全心全意為人民服務的宗旨上，認真挖掘產(chǎn)生問題的根源。大家一致認識到：要把我院的檢察工作推向前進，必須抓住“開展社會主義法治理念教育”這個難得的機遇，著力解決好檢察工作中與社會主義法治理念不相符的問題，強化認識，著力整改。
一是建立案件查辦工作在線監(jiān)督機制，保障公正執(zhí)法。升級我院自行開發(fā)的辦案管理系統(tǒng)，將科技含量較高的案件質量監(jiān)控工作與信息化建設結合起來，增加超時限辦案在線預警功能，完善案件在線統(tǒng)計功能，使我院業(yè)務統(tǒng)計工作與高檢院的統(tǒng)計報表實現(xiàn)了數(shù)據(jù)口徑的統(tǒng)一，使常規(guī)的事中、事后監(jiān)督走向了事前預防平臺，很大程度上提高了檢察業(yè)務工作管理科學化、監(jiān)督及時性的流程化水平。
二是完善隊伍培訓考核機制，提升整體素質。我們?yōu)楦删瘎?chuàng)造學習條件，開通局域網(wǎng)學習，出臺高學歷教育補助制度，司法考試獎勵制度，為每名干警都建立了個人的素質提升檔案，并將其作列入干警提撥選用的參考依據(jù)。同時我們還將信息化技術引入到干警的考核工作中來，在院內的管理系統(tǒng)上搭載了考核程序，使隊伍建設的靜態(tài)管理步入動態(tài)管理軌道，從而使行政管理系統(tǒng)中復雜的事務流程、政務管理系統(tǒng)中難度較大的績效考核能夠統(tǒng)一處在同一操作平臺，節(jié)省了資源，增強了管理的立體感和實效性。
三是加強基礎建設，強化保障機制，提高工作科技含量。年內投資數(shù)十萬元更新了現(xiàn)代化辦案辦公設備，更新計算機10臺，辦案用車2輛，購買多媒體示證設備一套，添置了攝像機、錄音筆等一批辦案急需設備，很大程度上提升了我院的檢務保障能力和科技含量。
警示教育案例剖析材料 第2篇
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要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨，作為修身立業(yè)的壓艙石，從思想深處解決好理想信念問題，努力把理想信念與現(xiàn)實任務結合起來，積極投身到各項公安邊防建設中去。小編整理了2021公安局機關隊伍教育整頓對照檢查材料，希望大家喜歡。
根據(jù)全省公安機關教育整頓活動的統(tǒng)安排部署，近期，結合集中學習、專題輔導、個人自學，深入系統(tǒng)的學習關于加強新時代公安工作重要論述，原原本本的學習《堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動方案》，切實增強了刀刃向內、正風肅紀的責任感和使命感。在此基礎上，xx縣公安局黨委聯(lián)系班子成員個人思想和工作實際，聚焦思想、紀律、作風、能力四個方面問題，主動對照、深入查擺，追根溯源、深刻剖析，進一步明確了整改措施和努力方向?，F(xiàn)做如下剖析：
一、查擺八個方面的問題
此次教育整頓是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針、鍛造”四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求，是解決突出問題、純潔公安隊伍的迫切需要。例如對xx等人的查處，充分體現(xiàn)了以同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅強意志，充分體現(xiàn)了黨的后正風肅紀半步不退、反腐懲惡寸步不讓、管黨治黨越往后越嚴的堅定立場。對此，xx縣公安局黨委深刻認識教育整頓的重要意義，把開展教育整頓作為重大政治任務擺上突出位置，堅持政治建警、全面從嚴治警，弘揚延安整風精神，以自我革命的勇氣，打一場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰(zhàn)。下面，對八個方面進行查擺剖析。
（一）查擺剖析是否做到信念過硬。xx縣公安局黨委始終堅定理想信念，永葆對黨絕對忠誠之心，不搞表里不一，不搞陽奉陰違，不搞欺上瞞下，不當兩面派，不做兩面人。但是還存在以下問題:是用黨的基本理論、基本路線、基本方略轉化為謀劃工作的思路、推進工作的措施和創(chuàng)新發(fā)展的動力不足，學用結合不夠；二是思想建黨所要解決的“總開關“擰得還不夠緊，思想上還存在以事務性工作代替黨性鍛煉的問題，存在精神弱化、理想淡化的情況，存在重業(yè)務知識學習、輕政治理論學習的情況。
（二）查擺剖析是否做到政治過硬。xx縣公安局黨委始終堅守忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯?，堅持把增?rdquo;四個意識"、堅定”四個自信”、做到，'兩個維護，'喊在口頭上和落實在行動上。但是還存在以下問題：一是政治學xxx步不大。在抓政治學習上缺少刻苦鉆研的精神，被動學習多，主動抓系統(tǒng)性學習少，缺乏學習理論知識的強烈愿望，導致政治理論學xxx步不大；二是對意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠，在平常工作中面對一些消極情緒，消極言論，反對的態(tài)度不夠堅決。例如，看到朋友圈里面有不當言論，只是不發(fā)表意見不點贊，并沒有當即表明自己的立場。
（三）查擺剖析是否做到責任過硬。xx縣公安局黨委始終履行全面從嚴管黨治警的責任，堅持政治建警，著力鍛造一支有鐵一般的理想信念、鐵一般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵一般的紀律作風的公安鐵軍。但是還存在以下問題:一是政治責任主動履職不到位，有時針對隊伍管理中問題，存在當“老好人"的思想，留有“下不為例”的余地，沒有嚴格照制度追責到位。二是抓鐵留痕的作風不硬。存在實用主義思想，以公安機關為牽頭部門的相關工作，就多投入精力關注和解決問題，與公安機關為輔助部的相關工作，就擱一擱，緩緩，親自過問的少，導致不能站在更高的層面、更遠的角度來把握全局、科學謀劃。
（四）查擺剖析是否做到能力過硬。xx縣公安局黨委始終牢固樹立正確的政績觀，擰緊世界觀、人生觀、價值觀這”總開關”，注重終身學習理念，堅持”一分部署，九分落實”的執(zhí)行力。但是還存在以下問題:一是有時把學習當成“軟指標”，存在畏難情緒，有”臨時抱佛腳“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳"的現(xiàn)象，目前雖然已經(jīng)積極整改，但是歷史欠債不少，不能一蹴而就地解決學習理論知識不深入、不系統(tǒng)的問題。二是特別是面對新時代新要求新使命，對新時代中國特色社會主義思想認識不深刻、把握不全面，與公安工作融會貫通不夠，不善于運用新思想去觀察、分析、解決公安工作中的實際問題，從宏觀長遠角度謀劃公安工作思考不深，存在為完成任務而完成任務的問題。三是存在經(jīng)驗主義傾向，在貫徹執(zhí)行中央、省委、市委的決策部署上，習慣于”吃老本”，滿足于老經(jīng)驗、老辦法，對于工作規(guī)律和經(jīng)驗總結不足，沒有沉下心來深入研究新方式、新方法。例如，中央、省委、市委關于加強新時代公安工作意見發(fā)出后，雖然xx縣公安局黨委對應做了一些思考，但并沒有從根本上去努力謀劃，缺乏深度思考。
（五）查擺剖析是否做到紀律過硬。xx縣公安局黨委始終堅持把權力關進制度的籠子里，沒有濫用手中的權力，不存在官商勾結、以權謀私、利益輸送的問題。但是還存在以下問題:一是請示報告制度落實不到位，對于一些常規(guī)工作方面，存在報告不及時或不報告的問題，有時存在自己能處置的問題就不給上級添麻煩”問題解決了再報告”的想法。二是有時存在工作上的本位性，重維護形象輕重典治內，重辦理個案輕教育一片等，這些都是政治紀律和政治規(guī)矩自我約束不嚴造成的。三是在嚴格落實《黨章》《準則》《條例》的新形勢下，謹慎有余、決斷不足，過多上報請示，滿足于完成上級的安排部署，對工作質量要求不高，缺乏”緊抓不放、一抓到底”的狠勁，監(jiān)督存在畏難情緒，紅臉出汗不到位。
（六）查擺剖析是否做到作風過硬。xx縣公安局黨委始終堅持建設過硬班子，做政治上的”明白人”、經(jīng)濟上的“干凈人”和作風上的”正派人"，不存在特權思想和特權現(xiàn)象，不存在貪圖奢靡享樂、違反中央八項規(guī)定精神的情況。但是還存在以下問題:一是深入基層還有差距。為民服務的情懷不夠，沒有真正把群眾當做親人，沒有始終把全心全意為人民服務擺在工作首要位置。因為日常工作事務繁雜，深入群眾調查研究不深入，聽匯報、看材料多，實地走訪、考察研究少；聽基層所隊領導和民警說多、和群眾面對面接觸交流少。有時候即使下基層走訪調研，也存在走馬觀花、流于形式的問題，聯(lián)系群眾不細，單向溝通有余、雙向互動不足，工作不夠接地氣。二是工作中存在急躁情緒。在工作中過于嚴厲，方式方法生硬簡單，特別是工作中容易著急上火，批評同志時候不講情面，沒有注意到時間和場合，沒有完全顧及到他人的感受，對同志批評教育的多，溝通交流的少。三是存在“做虛功”現(xiàn)象。常常局限于在辦公室、會議室研究問題，存在以文件落實文件、以會議貫徹會議的問題，有時借口任務重、時間緊，對一些文件沒有認真研究。
（七）查擺剖析是否做到家風過硬。xx縣公安局黨委始終堅持加強對家屬子女的教育管理不存在治家不嚴、對配偶子女失管失教的問題。
（八）查擺剖析是否做到品德過硬。xx縣公安局黨委始終堅持明大德、守公德、嚴私德，不存在原則失守、道德失范、行為失節(jié)的問題。
二、產(chǎn)生問題的原因
今年以來，xx縣公安局黨委相續(xù)召開了深刻汲取xx等嚴重違紀違法案教訓專題民主生活會。結合堅持政治建警全面從嚴治警教育整頓活動認真對照反思，引以為鑒，深刻汲取教訓，舉一反三，分析產(chǎn)生問題的原因如下：
（一）理想信念還不夠堅定。雖然能在思想和行動上同黨中央保持高度致，但是面對市場經(jīng)濟多元化的文化浪潮，缺少更加堅定的理論自信，放松了對自身建設的嚴格要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的嚴格要求，直接影響了思想的進步和工作的推進。究其根本，主要是把政治理論學習當成了”軟指標"，靜不下心，抓得不緊，以干代學，放松了對理論的再學習，對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。
（二）紀律觀念有所弱化。在執(zhí)行黨的紀律上能與黨中央、省委、市委、市局黨委班子保持一致，能在大是大非面前堅守原則，但是存在紀律不夠嚴明，紀律管束執(zhí)行不夠到位的情況，沒有充分發(fā)揮良好的示范帶頭作用，有時候習慣于喊口號，放松了自我要求，降低了自律標準，僅滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。說到底，還是對黨章黨規(guī)的認識有偏差，缺乏敬畏感，以及-股較真的狠勁。例如，對上級通報的一些干部違法違紀的案件，滿足聽了、記了，以為自身黨委班子成員不會犯錯誤，存在深入反思不夠，觸動靈魂不夠，自我警醒不夠，校正偏差不足的偏頗態(tài)度。
（三）宗旨意識還不夠牢固。與基層群眾的密切聯(lián)系有所弱化，尤其是對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，下基層聽取干部匯報的多，直接聯(lián)系群眾的少，沒有解決好“我是誰、為了誰、依靠誰的問題。在研究解決一些困難和問題時，沒有從老百姓的所想、所需、所求出發(fā)，重點工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛.一些、少一些。之所以出現(xiàn)這些問題，就是群眾路線堅持得不夠好，為人民服務宗后觀念有所淡化，沒有徹底秉持權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷。
（四）素質修養(yǎng)還不夠純粹。黨性錘煉抓得不緊，經(jīng)常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠，在公與私、名與利上有時還有偏差，以致在指導基層、服務群眾上做得還不夠，滿足于上邊安排什么，就干什么，沒有充分發(fā)揮黨委班子成員的先鋒模范作用。追根究底，還是黨性不純，放松了自我要求。
三、下一步工作打算
（一）堅定信念，打造政治堅定的黨委班子。要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨，作為修身立業(yè)的壓艙石，從思想深處解決好理想信念問題，努力把理想信念與現(xiàn)實任務結合起來，積極投身到各項公安邊防建設中去，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。
（二）躬身實干，打造創(chuàng)新實干的黨委班子。要有強烈的責任感和使命感，不斷增強創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力，身體力行、俯下身子、腳踏實地、扎扎實實地工作，做到遇到問題不回避，遇到困難敢擔當，特別在解決疑難問題時，要勇于沖鋒陷陣，不斷戰(zhàn)勝自我，追求新的突破，不僅要會岀思路、想干事，又要能抓落實、干成事，還要善于謀創(chuàng)新、解難事。
（三）轉變作風，打造作風過硬的黨委班子。要營造良好政治風氣，堅持以信念、人格、實干立身，對上對下講真話、實話，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴格按黨紀國法辦事；要嚴肅綱紀、疾惡如仇，對一切不正之風敢于亮劍；要艱苦奮斗、清正廉潔，正確行使權力，在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗。通過班子成員的示范帶動造成又有集中又有民主，又有紀律又有自由，又有統(tǒng)意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。
警示教育案例剖析材料 第3篇
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油田黨委從不同角度、不同側面對案例進行了剖析和挖掘，油田公司紀委就有關領導干部廉潔自律工作提出了具體要求。足以說明，油田公司紀委、檢察院對加強和推進反腐倡廉工作的支持和重視，就如何進一步加強反腐倡廉教育，推進懲防體系建設和預防職務犯罪工作，我有以下三個方面的思考。
一、要認清形勢，明確任務，切實增強反腐倡廉教育的針對性和實效性
加強反腐倡廉教育，是推進懲防體系建設，提升黨員干部廉潔從業(yè)意識的首要措施。通過具體案例表明，多數(shù)領導干部走上違法犯罪道路，其主要原因就是喪失理想信念，喪失道德水準，喪失法紀意識，導致思想上動搖，認識上空虛，心態(tài)上失衡，最終行為上失控?？梢姺潘勺晕医逃⒎潘勺杂X學習、放松自我警醒多么可怕。同志曾經(jīng)指出：“黨員干部并不是生活在真空里，在腐敗問題上沒有天然的免疫力，如果思想防線不牢，意志不堅定，就很容易受到腐敗病毒的感染?！边@充分說明，黨風廉政教育是預防腐敗的第一道屏障，必須以求實創(chuàng)新的思維，持久深入的抓緊抓好。
當前，油田上下面臨的反腐倡廉形勢不容樂觀，就企業(yè)而言，黨風廉政建設面臨的任務也較為復雜。從2011年油田公司紀委和檢法機關全年查辦案件和涉法案件中可以看出，涉及處、科級干部的量和涉案率占絕大多數(shù)，占總量的72%，立案案件占總量的88%；由司法機關全年移送的違法案件總量同比上升，這些發(fā)生在我們身邊的案例，都是利用職權插手工程、物資，為親朋好友經(jīng)商謀利，收受賄賂等。一些我們較為熟悉的干部，工作了一二十年，也做了一些有益的工作，就是幾件事沒把握好，結果一失足成千古恨，追悔莫及。因此，企業(yè)各級干部要正確認識當前的反腐倡廉形勢，正確認識和提升對強化反腐倡廉教育的認知程度，強化自身教育，重視開展教育，帶頭示范教育，推動反腐倡廉教育扎實深入持續(xù)開展。
二、結合實際，注重實效，努力探索反腐倡廉教育的新方法，新途徑
“講腐敗結局，悟清廉人生”主題教育活動，是油田黨委全年圍繞強化反腐倡廉建設，提高干部廉潔從業(yè)水平的一項重要工作，活動開展以來，企業(yè)各級黨組織、黨員領導干部認真貫徹油田黨委、紀委工作要求，結合實際，創(chuàng)新載體，精心組織，層層推進?；顒痈采w了黨員干部群體，側重于重點崗位人員，突出于科級以上干部。通過學悟結合，講剖互動，使教育活動由表及里，由淺入深，逐步展開，循序推進?；顒又?，要形成機關科室部門領導、基層大隊班子成員帶頭參加案例講解，精心策劃活動方式的氛圍，特別是基層單位黨政正職都要親自登臺參加宣講，親自動手收集制作案例材料和多媒體資料，充分體現(xiàn)“有形領導”的行為風范。目前，部分基層單位的領導已經(jīng)開始嘗試案例警示分享的預期做法，讓警示教育的意義得到升華。繼續(xù)保持和推進主題教育活動取得的階段性成果，探索和研究今后警示教育的接替性措施，使警示教育更具創(chuàng)新性和實效性，推動教育活動的常態(tài)化、制度化，最終實現(xiàn)和達到案例警示分享的規(guī)范化目標。要充分利用好電視、教育基地資源，充分發(fā)揮好媒體和平臺的作用，通過開辟反腐教育專欄，定期開展反腐基地系統(tǒng)學習培訓，與紀委、檢察機關協(xié)同開展預防職務犯罪等形式，促進案例警示教育活動向縱深發(fā)展。
三、圍繞中心、突出重點，扎實推進懲防體系建設和職務犯罪預防工作
前不久，油田公司分別召開了懲防體系建設推進會和預防職務犯罪專門會議，分別就下步落實油田公司“懲防體系基本框架實施意見”、學習貫徹“領導干部廉潔自律‘六個三’要求”和加快推進預防職務犯罪工作提出明確要求。為深入貫徹落實好上述會議精神，要深入學習領會油田公司黨委懲防體系建設方面的要求，深刻明晰體系框架承載的目標、任務和工作定位，認真總結和提煉企業(yè)在推進體系運行和預防職務犯罪工作上的經(jīng)驗成效，承前啟后，立足創(chuàng)新，改進充實，力求實效，認真研究確定明年的工作思路和跟進措施，力爭在體系推進和源頭預防上有所建樹，推動企業(yè)懲防體系建設和預防職務犯罪工作整體水平提升。
警示教育案例剖析材料 第4篇
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一、高度重視
xx鄉(xiāng)xx村在鄉(xiāng)黨委召開以案促改動員會后，于xx月xx日組織村兩委以案促改專題會議，會上，xx村黨支部書記xxx傳達學習了xx鄉(xiāng)黨委關于開展案件剖析做好以案促改工作通知文件精神，安排部署具體工作措施。并根據(jù)有關會議和文件精神制定了xx村關于開展案件剖析做好以案促改工作實施方案，成立由xxx任組長，xxx任副組長的xx村開展案件剖析做好以案促改工作領導小組，領導小組負責全村以案促改工作的開展，確保工作取得實效。
二、召開動員警示教育大會
xx月xx日上午xx點，xx鄉(xiāng)xx村組織全體村組干部和黨員，召開了xx村開展案件剖析做好以案促改工作動員會暨警示教育大會 。會上，xxx向與會人員傳達學習了黨委下發(fā)的《關于開展案件剖析做好以案促改工作的通知書》文件精神，宣讀了xx村開展案件剖析做好以案促改工作實施方案和領導組名單，對xx村原黨支部書記xxx違反工作紀律的典型案例進行了案情通報，會議對xx村開展案件剖析做好以案促改工作進行安排部署和宣傳動員。
三、深入剖析查擺整改提高
xx村黨支部在召開動員會后，組織村組干部和黨員進行集中學習黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，積極開展警示教育，并圍繞xxx違反工作紀律的典型案例，深入進行剖析查擺，深挖問題根源，認真細致的查擺了個人存在的問題，撰寫了個人剖析材料x篇，查擺問題x個，制定具體整改措施x條，切實進行整改提高。
四、健全完善制度
xx村在開展案件剖析做好以案促改工作中，針對典型案例暴露出的問題，深刻剖析根源，分析原因，建立和完善了xxxx制度、xx規(guī)定等xx個規(guī)章制度，確保以制度保障好、鞏固好整改成果，真正做到把權力關進制度的籠子，形成了長效的工作機制，進一步強化了監(jiān)督制約，規(guī)范了權力運行。
目前，xx村開展案件剖析做好以案促改工作，已圓滿完成了各階段工作任務。
警示教育案例剖析材料 第5篇
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為深入貫徹黨的教育方針政策，提高學校教學質量，規(guī)范學校管理制度，全面提高教職工的工作紀律及工作責任心，根據(jù)民權縣教育體育局《關于違反工作紀律問題案件開展專項以案促改通知書》要求，依據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《縣委以案促改工作方案》文件精神，結合學校實際狀況，制定實施方案如下：
一、組織成立以案促改工作領導小組，負責學校以案促改工作的組織領導，組長是以案促改工作第一責任人，切實履行主體責任，研究確定以案促改工作方案、工作報告等重要事項。
領導小組人員名單如下：組長： ，副組長： ，成員：。領導小組負責以案促改工作的日常事務，組織工作實施，起草工作方案、總結報告等相關文稿；督促相關人員或教研組等落實整改措施，匯總相關工作資料；負責上報以案促改工作開展情況和相關材料。組織開展案件剖析做好以案促改工作，分為宣傳動員、剖析整改、建章立制、總結提高四個階段，各階段工作可交叉進行，統(tǒng)籌推進，確保人員、時間、內容和效果“四個到位”。
（一）、宣傳動員階段（）
1、召開以案促改警示教育會議。組織學習違反工作紀律問題案件通報，傳達學習縣教體局對此事件以案促改工作要求。
2、組織專題學習。組織校領導、全體黨員集中深入學習黨的十八大以來有關全面從嚴治黨系列重要講話精神，深入學習《縣紀委監(jiān)委以案促改“1234567工作法”實施辦法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等法律法規(guī)。
（二）、整改階段（）
1、引導全體教職工認清形勢、把握要求，強化責任、端正態(tài)度，遵守規(guī)矩，自覺用各種規(guī)章制度約束自己、警醒自己，不斷加強思想修養(yǎng)，堅定理想信念，筑牢清正廉潔、無私奉獻的思想意識。
2.深入查擺剖析。對照違反工作紀律問題案件反映出來的問題、特點及、原因等，全體教職工要認真學習縣教體局有關要求，深入圍繞此案例進行反思和剖析，圍繞問題苗頭、原因癥結、整改目標、措施打算等進行自我剖析，學校領導組要列出問題清單，制定整改措施，撰寫整改報告。
3、召開以案促改專題組織生活會，召開前全體黨員要認真做好批評和自我批評，要聯(lián)系實際、揭短亮丑、觸及思想。
4.抓好問題整改。按照要求，堅持立行立改，對檢查剖析中發(fā)現(xiàn)的問題，制定問題清單，研究制定整改措施，建立整改臺賬，確保整改措施具體化、可操作。
（三）、建章立制階段（）、圍繞推動以案促改制度化常態(tài)化，針對問題，結合學校目前狀況，對現(xiàn)有制度進行全面審查、評估和清理，查漏補缺，健全完善，以剖析案件和倒查責任為契機，著力解決制度缺失和制度執(zhí)行不力等問題，確保制度完善并提高制度的執(zhí)行力和約束力。
（四）總結提高階段（）
以案促改活動結束后，校領導組仍舊不能放松要求，要做好回頭看工作，及時查缺補漏，鞏固以案促改成果，推動以案促改工作制度化常態(tài)化。
三、工作要求
（一）、高度重視。每個人都要充分認識以案促改工作的重要性和緊迫性，強化責任擔當，加強組織領導，切實把專項以案促改活動作為當前和今后一項重要政治任務，擺上重要議事日程。
（二）壓實責任。學校領導帶頭抓好自身和分管領域具體工作的推進落實，層層壓實責任，層層傳導壓力。
警示教育案例剖析材料 第6篇
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一、自我剖析：
1、思想認識缺乏高度，重視程度不夠高。認為思想政治建設是軟任務、虛工作，見效慢，成果顯現(xiàn)不明顯，存在抓不抓無所謂思想。
2、對腐敗問題認識不到位，認為自己沒有腐敗問題就行了，只要自己守規(guī)矩，其他問題都不在話下，沒有什么可怕的?？匆粋€個涉案貪官的錐心懺悔，哪一個不是從不守規(guī)矩的一小步，逐漸滑向貪腐深淵的。
2、八小時之外有放任自己和朋友在一起吃吃喝喝現(xiàn)象。
二、今后打算：
1、不斷學習，提高認識，增強拒腐防變的免疫力
我在思想上高度重視，積極參加集中學習、集體討論。通過學習警示教育案例，我知道他們的不義之財來自手中的權力，用他們的權力演繹了一場場淋漓盡致的權錢交易。他們無視黨紀國法，目無組織紀律，不顧群眾利益，弄虛作假，欺上瞞下，獨斷專行，橫行霸道，腐化墮落，不僅嚴重敗壞了黨風政風，而且使人民群眾利益遭受了嚴重損失。通過警示教育活動，使我清醒地認識到身上擔負的歷史使命，深刻領會黨中央在黨的廉政建設中的深謀遠慮，全面增強對拒腐防變的認識，提高自身法律法規(guī)的學習能力，提高自身的防御能力、提高自身的保護能力，做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。加強思想改造，樹立牢固正確的世界觀、價值觀、人生觀，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，做到自重、自律、自警。
2、以案促廉、警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的防線
當今社會出現(xiàn)了“只講實惠，不講理想;只講索取，不講奉獻;只講錢財，不講原則”等現(xiàn)象。背棄理想和黨的宗旨，道德觀念失衡，政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，通過學習對照，既提高了自己的認識水平，又從反面教材中汲取了教訓，從點點滴滴處嚴格要求自己。清醒地明白自己該做什么,不該做什么。因此，在本職工作崗位上，一定要始終保持清醒的頭腦，拒絕收受各方的賄賂。要嚴于自律、公道正派、潔身自好，清廉自守，在自己心里真正筑起一道防腐防變的思想防線。
3、多做實事，樂于奉獻
警示教育案例剖析材料 第7篇
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一、精心組織、抓好落實，制定下發(fā)林場警示教育活動方案
這次警示教育是省、地加強黨的執(zhí)政能力建設的重大舉措，是讓廣大黨員干部以“田、韓”案件為警示，從中吸取深刻教訓，樹立廉潔自律意識的手段，是推動我場各項工作的重要保證。為此林場黨委在參加完區(qū)委警示教育動員大會后，立即召開黨委會議，傳達區(qū)委警示教育活動會議精神。成立警示教育活動領導小組，書記親自主抓此項活動，設置警示教育活動辦公室，由主管紀委副書記任辦公室主任，抽調專職人員三名，具體抓好此項工作，為了使活動有操作性，林場黨委于十二月二十六日上午召開了全場警示教育動員大會，傳達區(qū)委邢書記講話精神和警示教育活動方案，制定下發(fā)了林場警示教育活動方案，確定了我場警示教育活動的對象。這次我場警示教育活動的范圍是全場黨員和干部，重點對象是科級、股級黨政班子及黨政領導干部，林場全體黨員也參加警示教育活動。會后，林場黨委書記毛福慶同志做了以題為《領導干部任何保持廉潔自律意識》的專題輔導，參加培訓的人員有十一名科級干部及二十三名股級干部，共計三十四人。
二、采取多種形式，認真抓好學習教育，提高廣大黨員干部廉潔自律思想意識
本次警示教育活動共分三個階段進行，第一階段就是學習宣傳階段，為了保證警示教育活動不走過場，我們林場黨委克服冬運生產(chǎn)工作忙的困難，在學習上采取集中和自學相結合的方式，由警示教育活動辦公室對重點文章集中下發(fā)學習提綱，并安排自學內容，共下發(fā)十一期學習提綱，重點學習了王忠林、宋法棠同志在全省和全區(qū)警示教育動員大會電視電話會議上的講話內容；《中國共產(chǎn)紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《黨政領導干部選拔任用條例》黨的十六屆四中全會關于加強黨的執(zhí)政能力建設；學習了牛玉儒、任長霞、鄭培民等同志的先進事跡及郭峰同志的“六不做法”認真組織學習了中共中央關于印發(fā)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的通知精神及區(qū)委邢書記的講話精神。要求黨員干部自學內容是中紀委五次會議精神，收聽收看松嶺電視臺每晚轉播的《中國廉政報道》，慕隨新、王懷中違紀違法案件剖析材料。在警示案件剖析過程中，利用中心組學習時集中組織科級干部學習了關于、嚴重違紀違法案件的通報，關于嚴重違紀違法案件的通報及馬德、案件剖析材料，各支部以黨課形式組織本支部黨員剖析了田、韓違紀違法案件。在學習教育中，我們要求全場科級干部和各支部必須做到三個結合即一是警示教育活動必須和當前開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動結合，要求各支部立足本單位實際針對行業(yè)特點就如何抓好黨風廉政建設充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用開展學習討論；二是警示教育活動必須和學習“兩個”條例及黨員領導干部選拔運用條例相結合，用制度規(guī)范黨員干部的行為。三是與學習和十六屆四中全會相結合，要求黨員干部樹立正確理想信念，我們還通過黨員學習日、上黨課等形式組織黨員認真學習鄭培民、任長霞、牛玉儒等同志的先進事跡，教育黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，樹立立黨為公、執(zhí)政為民的權利觀、利益觀，樹立廉潔奉公、無私奉獻的人生觀、價值觀。
三、抓住重點、認真剖析，使警示教育活動賦予實效性
這次開展警示教育活動，重點解決以下五方面問題，一是重點解決跑官、要官、買官、賣官、“帶病上崗、帶病提職”等用人的不正之風，堅持以政績取人的用人導向。二是解決領導干部廉潔自律的問題，在對待錢物上，潔身自好、不送不收、不貪不占。三是著力解決木材流通領域不正之風。堅決杜絕亂砍盜伐、偷拉私運等違章行為發(fā)生。四是著力解決建立反腐倡廉機制問題。五是解決社會風氣問題，針對以上解決的五個重點問題，林場黨委在開展警示教育活動學習教育階段結束后，集中精力進行了認真剖析檢查，使警示教育活動達到預期效果。林場主要采取了六項措施，一是以領導干部廉潔自律相關內容，在全場范圍內搞了一次民意測評，其目的是讓全場職工對我場股級以上黨員干部進行一次實事求是的評價，調查題目：①領導干部廉潔自律情況；②是否有收受賄賂的；③是否用公款大吃大喝、請客送禮的；④是否利用婚喪、開學之機大操大辦的；⑤是否有跑官、要官、買官的⑥是否有做侵害群眾利益事情的領導干部，是否有參與的。經(jīng)調查，林場職工群眾反映普通良好，一致認為林場黨員領導干部都能做到廉潔自律、克己奉公、無私奉獻，都能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能為群眾辦實事、好是，無違紀違法行為。但個別反映領導干部官僚作風表現(xiàn)明顯，深
入基層機會少，好擺官架子、工作方法不當。二是林場中心組組織了一次警示教育活動學習體會專題討論會，討論會的內容：①林場在干部選拔任用管理制度還存在那些不足；②如何建立和提倡健康的社會禮尚文化；③對中央下發(fā)的健全教育，制度，監(jiān)督三者并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要有那些感想，每名領導干部和黨員就還撰寫了一千五百字的體會文章，對這次警示教育的目的、意義，重要性都有了深刻認識。三是以支部為單位召開了專題討論會，深刻挖掘我場黨政班子存在的問題，學習領導干部自身存在的問題，每名黨員撰寫了一份學習體會文章。四是由書記主講了一期警示教育課，集中全場領導干部剖析了田、韓案件及違紀、違法案件，每名科級干部撰寫了二千字的剖析材料，在剖析材料中，黨員干部都能認真分析他們從高級領導干部墮落成為腐敗分子最終走向犯罪道路的主客觀原因，及給黨和政府帶來的惡劣政治影響，進一步認清田、韓案件的嚴重性和危害性，從中吸取深刻教訓，通過案件剖析，林場科級干部都能樹立正確的權力觀。五是給每名科級干部下發(fā)了廉政卡片，卡片重點內容是：要求林場黨員領導干部在春節(jié)期間必須做到七不準：不準以權謀利；不準收賄受賄；不準跑官賣官；不準用公款請客送禮；不準公車私用；不準參與；不準做侵害群眾利益的事情。六是召開林場職工代表大會，在職代會上，林場黨政班子及領導干部全場職工做出了xx廉政承諾。這次警示教育的開展，可以說全場黨員干部的思想得到了進一步的凈化，全場廣大黨員干部一致表示，要以“田、韓、馬”違紀案件為借鑒，認真解決理想信念方面存在的問題，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，正確行使手中的權力，真正做到權為民所用、利為民所謀、情為民所系，在全場形成了以廉為榮、以貪為恥的良好局面。
四、針對問題，制定制度，使警示教育工作常抓不懈
警示教育案例剖析材料 第8篇
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2019年是中華人民共和國成立70周年，是深入貫徹落實各級政府部門及集團公司、煉化公司安全生產(chǎn)會議精神，是深入實施“奮進之筆”，攻堅克難、狠抓落實的重要一年。
依據(jù)省紀委《關于在全省開展第二個紀律教育學習宣傳月活動的通知》，結合集團公司《關于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》，現(xiàn)將支部第二個紀律教育學習宣傳月活動總結如下：
一、認真抓好個人自學，支部書記講黨課。
一是8月19日，支部書記以重溫《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》為主題為支部黨員講黨課，共9人參加此次黨課學習；二是9月12日，支部書記講黨課，共9人參加此次黨課學習，黨課主題是《新時代中國特色社會主義思想學習剛要》。支部書記強調在本次活動開展中，黨員必須把黨章、廉潔自律準則、紀律處分條例和關于加強黨的政治建設的意見等黨內法規(guī)作為主要學習內容，認真做好個人學習筆記，對黨員應知應會應熟記于心。
二、召開集體學習討論會。
組織黨員學習關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩的重要論述，支部所有黨員嚴格對照紀律要求，認真檢視問題，進行“五查五看”個人剖析，并將個人剖析材料上交支部。
三、開展“學黨章、知黨規(guī)、嚴黨紀”主題黨日活動。
9月3日上午，安全環(huán)保部黨支部在支部辦公室舉行了重溫入黨誓詞活動，在黨旗前，支部書記吳忠新帶領全體黨員面向黨旗，莊嚴宣誓，對黨忠誠，為共產(chǎn)主義奮斗終生。有黨員回憶第一次入黨宣誓是的熱淚盈眶，第一次向黨組織遞交入黨申請書的神圣瞬間。
9月3日下午，安全環(huán)保部黨支部組織黨員開展誦讀黨章活動，每人節(jié)選一段《中國共產(chǎn)黨章程》進行誦讀，有領誦的也有齊誦的，誦讀完黨章，支部黨員按照“五查五看”的要求，突重點、講實際、真正將自己擺進去，分別從理想信念、兩個責任、紀律規(guī)矩、作風建設、擔當作為這五個方面深入查找自身問題，并結合實際提出了整改措施和方向。
四、開展警示教育活動。
落實“要深刻剖析反面典型，以案例明法紀、促整改，發(fā)揮警示作用”的要求，9月5日組織黨員觀看秦嶺北麓西安境內違規(guī)建別墅典型案例警示教育片，用身邊事警示教育身邊人。
通過兩項活動的開展，使黨員們更加堅定了共產(chǎn)主義事業(yè)的理想和信念，并認識到從嚴治黨是保持黨的先進性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的保證，要以更堅定的信念、更昂揚的斗志投入到今后的工作中。
警示教育案例剖析材料 第9篇
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根據(jù)xx區(qū)紀委《2019年村（居）巡察突出問題以案促改工作方案》的通要求，按照、警示教育、查擺剖析、問題整改、專項整治、完善制度五個階段的規(guī)定動作，結合xx街道工作實際，堅持標本兼治，強化警示教育，深挖問題根源，狠抓整改落實，進一步加強了工作作風建設，提高黨員干部對黨忠誠、廉潔從政的思想根基，推動從嚴治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將工作開展情況報告如下：
一、加強宣傳動員
xx街道高度重視以案促改工作,把做好以案促改作為政治任務，列入重要議事日程，召開黨工委委（擴大）會研究，制定下發(fā)了《xx街道2019村（居）巡察以案促改工作實施方案》，成立了工作領導小組。2019年6月21日，組織各社區(qū)三委干部開展了專項以案促改活動動員部署會暨村（居）巡察以案促改警示教育大會，對以案促改工作進行全面動員部署。xx街道按照活動要求，以堅決的態(tài)度、迅速的行動、有力的舉措，集中抓好以案促改工作，把各階段工作作為整體統(tǒng)籌推進，做到“抓鐵有痕”，確保活動實效。
二、教育全面落實
xx街道以集中學習、個人自學等形式，以“xx大講堂”為平臺，組織各社區(qū)三委干部學習了《憲法》、《監(jiān)察法》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等法律法規(guī)及和黨內制度，集中學習了典型案例。各社區(qū)分別召開黨員大會，通報了村（居）巡察情況和村組干部典型違紀違法案情，以案為鑒，以案示警，在村組干部中營造“不敢腐”的清廉氛圍。
三、深入剖析整改
各社區(qū)按照工作部署，認真召開了專題組織生活會，認真開展批評和自我批評。通過會前專題學習，提高三委班子和黨員干部的思想認識；開展談心談話和走訪調研，廣泛征求各方意見；要求各社區(qū)三委班子成員對照查擺“兩個高質量發(fā)展”認識不深刻、紀律規(guī)矩意識淡化，村級財務制度落實不到位的問題認真撰寫個人對照檢查材料。
四、完善防控機制
xx街道各社區(qū)針對體制機制建設、權利制衡、干部職工監(jiān)督教育管理等方面問題，查找問題原因，制定整改措施，進一步建立健全了廉政風險排查制度，梳理了責任清單，優(yōu)化了工作流程，為提高執(zhí)行力、強化約束力打下了基礎，為管人管事管權扎起了制度的籠子。
五、下一步工作打算
xx街道將以村（居）巡察以案促改工作為契機，建立健全黨風廉政建設長效機制，認真落實全面從嚴治黨主體責任，深入開展干部職工思想道德教育和經(jīng)常性警示教育，強化作風建設，加大監(jiān)管力度，做到以案為鑒，認真反思，深入剖析，警鐘長鳴，堵塞漏洞，樹立干事創(chuàng)業(yè)、清正廉潔、敢于擔當?shù)牧己眯蜗蟆?
（一）加強思想政治教育。重點圍繞案件易發(fā)多發(fā)關鍵崗位關鍵環(huán)節(jié)，把以案促改與“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“轉作風、提效率、樹形象”實踐活動結合起來，深挖問題根源，制定整改措施，堵塞制度漏洞，推動干部隊伍作風轉變，營造風清氣正的政治生態(tài)。
警示教育案例剖析材料 第10篇
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一、高度重視，及時安排部署
在接到上級通知后，學校及時召開班子會，傳達《中共惠濟區(qū)教育局黨組關于開展以案促改工作的通知》文件精神，嚴格按照《通知》要求，有計劃、有步驟、有目的地安排部署了學校以案促改工作，成立以案促改工作領導小組，學習黨紀黨規(guī)和法律法規(guī)，筑牢思想道德防線，堅定理想信念，為做好以案促改工作打好堅實的思想基礎。
二、逐個梳理，做好案例分析
學校付艷萍校長帶領以案促改工作領導小組成員，認真梳理分析了2018年1月以來，學校收到的投訴事件，查擺出一些苗頭性、傾向性問題，從事件經(jīng)過、形成原因、處理情況、責任分析以及整改情況等方面深入剖析，形成文字材料，做好案例分析、警示教育，堅決杜絕類似事件的發(fā)生，不斷提高學校的辦學水平和教育教學質量。
三、剖析查擺，深入整改問題
在學校召開的以案促改警示教育工作會上，通過觀看警示片、學習違規(guī)操辦婚喪喜慶問題典型案例、個人發(fā)言、小組討論等形式，讓廉潔教育入腦入心，在黨員干部中不斷推進“不敢腐、不能腐、不想腐”的體制機制，凈化學校班子隊伍，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高責任擔當，努力做好本職工作，服務好教師、服務好學生。
