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作風剖析材料

更新時間:2024-11-12 查看人數(shù):73

作風剖析材料

作風剖析材料 第1篇

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在這次紀律作風整頓教育活動中,經(jīng)過重點學習關于新時代政法工作思想和省市縣政法工作會議精神,最高高級法院院長會議、省院中級法院院長會議和xx市法院院長會議精神及《中國共產黨黨章》《中國共產黨政法工作條例》等一系列規(guī)章制度,我對開展紀律作風整頓教育的現(xiàn)實意義和深遠的政治意義有了更深的理解,對照孟祥偉書記指出的“六個突出問題”,結合自身的工作實際,進行全面深刻剖析,認真查擺問題,制定切實有效的整改措施,做到信念堅定、公正執(zhí)法、遵法守紀、服務人民?,F(xiàn)將自我剖析情況匯報如下:

一、存在的問題:

(一)理想信念方面存在的問題。

一是在政治理論學習上缺乏韌勁,缺乏主動性,學習的深度、廣度不夠,沒有在學懂、弄通、做實上下功夫,存在走馬觀花、淺嘗輒止的情況。

二是大局意識樹立的不夠牢固,在工作中,存在就案辦案現(xiàn)象,偏重于案件的法律效果,對案件的政治效果、社會效果考慮的不全面。

(二)在履職盡責方面存在的問題

一是爭先創(chuàng)優(yōu)意識不夠強,存在“得過且過”的思想,滿足于過得去,不追求過得硬,分管的工作質量不高,精品短缺,追求極致、爭創(chuàng)一流的苦干精神不足,。

二是法官員額之改革之后,對分管庭室的各項工作,奉行“自我管理、順其自然”的心理,以“審理者裁判、由裁判者負責”、領導干部不得過問案件為由,不愿也不想督導管理員額法官的辦案情況,要求不嚴、管理不力,缺乏狠勁和韌勁。

(三)服務意識方面存在的問題

一是服務人民的觀念不端正,沒有真正的撲下身子、放下架子,實實在在關心人的疾苦。

在接待當事人時存在急躁、不耐煩情緒,沒有做到掰開了揉碎了給當事人講明法律規(guī)定,全心全意為人民服務的意識弱化。

二是紀律作風不扎實,表率作用發(fā)揮的不充分。

作為黨組成員,自我約束能力不強,存在遲到現(xiàn)象,對疑難復雜的案件缺乏擔當精神。溝通能力弱,對同志們工作、生活中存在的困難知之甚少,關心不足,影響了同志們的工作積極性。

二、產生問題的原因分析

(一)政治站位不高,

一是政治理論學習重視不夠,沒有認識到人民法院是人民主權的刀把子,必須堅持正確的政治方向,必須堅持黨的絕對領導。

人民法院的各項工作必須服從、服務于黨的中心工作大局。每一名法院同志必須同志加強政治學習提高政治素質,堅定正確的政治立場,不忘初心、牢記使命,做忠誠、干凈、擔當?shù)暮细穹ü佟?/p>

二是理論與實踐聯(lián)系的不夠緊密。

沒能在如何將精神做實上下滿功夫,社會主義核心價值觀沒能真正的入腦入心。在工作中,安于現(xiàn)狀、不思進取,革命意志消退,得過且過,忽視了理論與實踐的辯證關系,沒能很好的運用科學理論指導審判工作實踐。

(二)宗旨意識不夠強。

一是責任心有所缺失。缺乏勇于擔當?shù)木窈椭泵婷艿挠職?,為人民服務的責任心不夠強。二是官本位思想嚴重。在工作中,過于看重手中的審判權,為人民服務的宗旨意識有所淡化,在接待當事人過程中,存在“推、拖、等、靠”的思想和怕惹麻煩現(xiàn)象。根源在于沒有認真想清楚“為了誰”、“依靠誰”、“我是誰”的問題。

三、整改措施

(一)強化政治理論學習,樹牢四個意識,堅定政治立場

嚴格落實院黨組規(guī)定的“首學、中心組”學習制度,積極參加縣委、各部門組織的各類學習教育活動,努力提高政治素質,堅持理論聯(lián)系實際,把黨的路線方針、政策學習好、宣傳好、貫徹好。增強自我學習的主動性,結合自身實際,按照“巡視整改”方案的要求部署,加強自身修養(yǎng),樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決擁戴、維護、捍衛(wèi)以同志為核心的黨中央權威,堅定正確的政治立場,做政治明白人。

(二)把紀律和規(guī)矩挺在前面,以身作則、率先垂范

堅決落實中央“八項規(guī)定”精神和禁令要求,嚴格遵守黨的政治紀律,政治規(guī)矩和組織紀律、工作紀律,以身作則,充分發(fā)揮表率作用

切實改變工作作風,。

(三)牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展理念,不忘初心,強化責任擔當

在工作中,把“以人民為中心”的思想貫徹到審判執(zhí)行工作的每一個環(huán)節(jié),急當事人之所急,想當事人之所想,做好“一站式服務”,力求一次性告知,讓當事人少跑路,以百姓之心為心,傾聽民聲、了解民情、深通民意,真心實意為群眾辦實事、做好事、解難事,履職盡責,廉潔奉公、秉公執(zhí)法,不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、滿意度,最大限度的滿足人民群眾的司法新需求。

警察作風紀律整頓個人剖析材料篇4

通過前一階段針對各種材料的深入學習,我從查思想、查作風、查紀律、查管理等方面入手,針對自身現(xiàn)在存在的問題和以后可能會出現(xiàn)的問題進行了深刻的思考,下面將我自身存在的問題和整改措施匯報如下:

一、紀律作風建設是一項長期的艱巨的任務。

公安隊伍是一個大集體,集體中的每一個人都要有強烈的集體榮譽感。只有每一名警察嚴格要求自己,時刻牢記人民的囑托和希望,才會在思想上解決作風不嚴謹?shù)膯栴}。鐵的紀律是保障公安隊伍強有力戰(zhàn)斗力的堅強后盾。只有堅持不懈、持之以恒才會培養(yǎng)出一個人嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和紀律意識。

二、對業(yè)務理論的學習不夠,對業(yè)務知識的學習還不夠充分。

當前在國家實行“依法治國”大的戰(zhàn)略目標下,全國范圍內形成了良好的法律意識,人民群眾的法律意識提高了,而作為執(zhí)法者的我卻不能利用更多的時間去學習、去提高,適應不了當前形式發(fā)展的要求,勢必造成很多問題,勢必會影響工作的更好開展。如2020年9月1日起開始實施的《公安機關辦理刑事案件程序規(guī)定》等新的法律法規(guī),這就要求我們自己必須緊張起來,不斷的充實提高自己的各項技能,以便于日后工作的順利開展和高質量完成。

三、組織紀律意識方面存在僥幸心理。

我在以前頭腦中總認為自己出不了什么大問題,對小問題重視程度不高。有句古話說的好,“千里之堤、毀于蟻穴”,所有大問題的產生都是有小問題開始的,所以不夠重視小問題的態(tài)度是不正確的,僥幸心理的存在可以說是存在的安全隱患,今后必須加以克服。

四、自我管理能力不強,容易受不良風氣影響。

自參加公安工作以來,和社會上各行各業(yè)的人們打交道,社會上不可否認的存在著形形色色的生活方式,對于我來說,會產生一定的影響。公安工作具有易腐蝕性,這就要求我們要時刻防腐拒變,我已經(jīng)認識到這種環(huán)境對于一個人的影響是很大的,我會繼續(xù)注意加強自身修養(yǎng),自覺抵制各種侵蝕,保持一名共產黨員的優(yōu)良品質,全心全意為人民服務。

五、自我要求不嚴,開拓精神、創(chuàng)新意識不夠,滿足現(xiàn)狀,未能充分發(fā)揮主人翁意識。

在思想上缺乏積極進取的意識,對日常工作要求不高,甚至有些時候抱著得過且過的想法,片面認為只要平平安安就萬事大吉,存在著“無過便是功”的思想,沒有扎根基層,開拓進取的精神,與時俱進、勇于創(chuàng)新的作風還不夠,由于這種麻痹思想的存在,在一定程度上影響了自己精神面貌,使得自己在工作上沒有突出亮點。

今后工作中我應該注意和加以改進的問題:

一、要多學習、勤動腦,不斷擴大自己的知識結構。

始終不放松學習,爭取用扎實的理論知識武裝自己的頭腦,用深入的專業(yè)知識來解決工作中遇見的各種問題,更加靈活的解決工作中的各種問題。要勇于在工作中實踐,立足本職崗位,積極借鑒別人的先進經(jīng)驗和做法,取長補短的來提高完善自身的工作和服務水平,時刻牢記“立警為公、執(zhí)法為民”的工作宗旨。

二、加強《人民警察紀律條令》《中國共產黨黨章》和各項規(guī)章制度的學習。

俗話說沒有規(guī)矩,不成方圓,沒鐵的紀律作為保障,工作也無從談起。我決心在以后的工作中時刻不忘自己警察的身份,用警察的條令條例和規(guī)章制度規(guī)范自己的言行舉止。

三、嚴格遵守“八項規(guī)定”,提高安全意識,提高自我管理能力。

對自身存在的不安全因素和隱患及時加以消滅在萌發(fā)狀態(tài),堅決杜絕吃、拿、卡、要等群眾反映強烈的作風問題,杜絕工作時間飲酒和酒后開車等嚴重違反問題的出現(xiàn),時刻把安全工作放在首位。

四、善于用新的思維、新的辦法來分析解決新情況、解決新問題。

作風剖析材料 第2篇

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魯迅先生有一句名言:“我的確時時解剖別人,然而更多的是更無情面地解剖我自己?!边@種更無情面地解剖自己的勇氣和態(tài)度,正是這次保先活動自我剖析階段所提倡的不怕丑、不護短、不怕痛的精神。在這次活動中,通過對馬列主義、思想、鄧小平理論的學習,在同志們的幫助下,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),進行了認真的反思,深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題,與上級要求相比,還相差甚遠。為警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作,按照要求,本著無愧于組織,無愧于群眾的態(tài)度,就本人在各方面存在問題自我剖析如下:

一、存在問題

(一)系統(tǒng)地理論學習不夠。搞教育工作,更需要扎實的理論基礎。我本身理論根基不實,更需要用科學的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅持理論學習,特別是工作忙的時候,終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里,常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳,對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深。

(二)對待工作有時只滿足于認真完成學校領導交給的任務,常常只是根據(jù)學校布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。

(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心群眾,與其他老師交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

二、原因分析

本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。

第一、我對政治學習“走過場”,停于形式,敷衍了事,平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度,只能說有求知欲望,但缺乏持之以恒的自覺性,更談不上用馬列主義、思想的立場,觀念和方法,去研究新情況,分析新形勢,解決新問題,從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性,想得不遠,站得不高,思想境界沒有提到更高的層次。

第二,作為一個黨員,對自己的要求不夠高,認為工作那么忙、事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,沒有主動、熱情地與群眾多做交流。

第三,開拓進取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘居中上游,當個太平人就行了,“高起點、大跨度,大發(fā)展,爭先進”這些都與己無緣,入黨時那種敢為人先的精神,而今已大不如前。

三、整改措施

針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好工作。

(一)加強政治理論學習,提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度,改進學習方法,理論聯(lián)系實際,抓住學習重點。實際中要像對待業(yè)務工作一樣,制定出詳細的政治理論學習計劃,擠出時間予以落實,通過學習,不斷用新知識、新文化、馬列思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治修養(yǎng),增強分析問題解決問題,辯別是非的能力,并注意與實際結合起來,指導實際工作。

(二)要克服時間上的困難,盡可能地更熱情主動地關心群眾,與其他老師多做交流,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

作風剖析材料 第3篇

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作為一名中共黨員和部門負責人,在這次全轄作風大整頓中本著實事求是的態(tài)度,必須按照“悟初心、守初心、踐初心”的總體要求對待自己在“五弊”中存在的問題進行查找、總結、反思。從領導指點、部門和同事的意見、自己查找,形成自己的“5個清單”內容。以下是本人在“五弊”中存在的問題和不足,并逐一進行深刻剖析,制定整改計劃措施,不足之處還請黨委、黨員同志們批評指正。

一、自查

(一)自查的問題及表現(xiàn)。本次作風大整頓,自查是一項自己思想和認識以及政治層面的自我解剖,也是對自己亮劍的素質表現(xiàn)。

1.“寬松軟”之弊。敢得罪人,但是過于心軟;原則性不強。

表現(xiàn)在工作上,對自己的意見敢于堅持,但是執(zhí)行中不果斷,總感覺工作不要過分“較真”。缺乏果斷和不怕得罪人的態(tài)度。

2.“躲怕推”之弊。對涉及到黨建方面的就干。對其他部門的工作關注少。也不愛參與。

表現(xiàn)在工作上,在實事求是的前提下,干到哪就說到哪,怕給領導添麻煩,怕給基層存在的弊病露馬腳,影響工作情緒。

3.“虛飄浮”之弊。對黨建研究不是很深,業(yè)余時間研究不夠;敬業(yè)意識衰減,難以起到模范作用。

表現(xiàn)在工作上,隨著年齡增長,記憶衰減,很少利用業(yè)余時間研究黨建,也很少有獨創(chuàng)性的工作見解。將時間大部分都用在了個人業(yè)余喜好方面。

4.“粗淺慢”之弊。份內工作擺布合理,但是不夠細致,存在“后補”現(xiàn)象。對上報或檢查的事項也不細致,向黨委匯報也不及時。

表現(xiàn)在工作上,受性格使然,工作圖進度、求效率,忽視了細節(jié)性的方面,很不利于“完美”效果的產生。

5.“庸懶散”之弊。去包片調查時間少,不樂于走基層調查指導工作。對政治學習可以,對業(yè)務學習置之不理。

表現(xiàn)在工作上,以前黨群人手少,養(yǎng)成了辦公室指揮部署工作的情況。這種“習慣”一直延續(xù)至今。即便是雙休日也不樂于深入基層調查。

(二)根源剖析。

1.“款松軟”之弊。根源剖析。與心境有關,過分堅持原則就不適應“目前狀態(tài)”,畢竟基層不是從事黨建的專業(yè)人員,存在缺陷很正常,對自己的工作放任自流。整體意識、大局意識欠缺,沒能將基層黨建知識學習和培訓納入到年度工作中來,認為基層工作抓好了就可以一俊遮百丑。從自身的站位來說就存在組織紀律缺陷。

2.“躲怕推”之弊。由于黨群工作日益繁雜,要求嚴格,很難顧及其他部門工作,關注度也不夠。缺乏“家文化”意識,缺乏傳幫帶責任。歸根結底就是“不想為別人出頭”。

3.“虛浮飄”之弊。責任意識和敬業(yè)意識在隨著年齡的增長而“衰減”。不想在工作上獻出“最后一把力”,“走好最后一公里”。

4.“粗淺慢”之弊。求勝、求快、求全心理影響,導致細致性不夠。也是責任心不足的表現(xiàn)。

5.“庸懶散”之弊。缺乏黨性觀念意識,缺乏全局意識,追求“自娛自樂”心理使然。

(三)整改措施。

1.“寬松軟”之弊。一是加強自身修養(yǎng),敢于堅持原則。要本著對大局負責的態(tài)度行事。

二是要加強對基層黨建工作的培訓力度,從不了解到熟悉,一步一步的推進。

2.“躲怕推”之弊。一是加強分析研究,養(yǎng)成良好的從業(yè)心態(tài)。二是要本著大局意識,對相關部門的工作多加指點。盡力發(fā)揮團結協(xié)作精神。

3.“虛浮飄”之弊。一是要加強自身修養(yǎng)鍛煉,盡力將工作研究深入一些,做得更好一些。二是不管遇到何種難題或任何基層不擅長的方面,都要給出“模版”參考,這樣既能提高效能,也可以讓大家在“參考”中得到鍛煉和提高。

4.“粗淺慢”之弊。加強自身學習研究,多征求兄弟部門的意見征求,尊重大家的參政議事意見。

5.“慵懶散”之弊。加強走基層,深入下去,將員工最期盼的問題和觀點總結好,多為班子推薦好的意見。

(四)整改時限。

1.“寬松軟”之弊。從現(xiàn)在到2019年上半年結束。力爭將全轄的黨員每年集中培訓兩次。切實增強黨員的“四個意識”,形成黨內自覺,養(yǎng)成好的風氣,營造良好的政治生態(tài)。

2.“躲怕推”之弊。從現(xiàn)在開始,12月20日前整改完畢。

3.“虛浮飄”之弊。從現(xiàn)在開始,10月31日前整改完畢。

4.“粗淺慢”之弊。從現(xiàn)在開始,立即整改。

5.從現(xiàn)在開始立即整改。

二、他查問題及整改措施及安排

基層支行長給本人提出的建議共2條,主要集中在“款松軟”和“躲怕推”之弊,分別是下基層時間較少、多下鄉(xiāng)指導年輕員工寫作方面的知識和經(jīng)驗。

(二)“款松軟”之弊。

1.表現(xiàn)在工作上:以前人手少,與監(jiān)事會合署辦公近3年,加之省聯(lián)社近年來十分重視黨建工作,每天忙于業(yè)務報表和各方面的數(shù)字統(tǒng)計及文字材料,應接不暇,委實難以抽身走基層,雖然今年增派了人手,但是走基層少或幾乎不走,仍舊是本人的短板。

2.根源剖析:根源在于前些年度不重視黨建,本人也就堅持“小車不倒慢慢推”,走一步看一步,缺乏了應有的黨務工作緊迫意識。

3.整改措施:一是加強學習,系統(tǒng)的學習黨內相關制度和談治國理政第一、第二卷,增強“四個意識”認識,將黨建工作抓在手上,體現(xiàn)在行動上,見效于進步上。二是統(tǒng)籌部門工作,樹立前瞻意識,謀劃好未來打算,立足于做好當下工作,盡力抽出時間走基層。

4.整改時限。從9月25日開始整改。

(二)“躲怕推”之弊?;鶎拥慕ㄗh也是我頭疼的一件事情,《月刊》創(chuàng)辦了三年多了,行黨委給大家搭建的平臺最有利于大家寫作水平的發(fā)揮發(fā)展。畢竟寫文章除了天賦外,還應具備學習勤奮的韌勁才能有所進步,目前參與的人數(shù)不多,納入到編輯部的不足10人。有鑒于此,日常工作中或其他方式輔導大家特別是年輕員工的時間和方式就很少了,也是我沒能做到的事情,最糾結的事情。

1.表現(xiàn)在工作上:走基層每年也就那么一兩次或者沒走到的支行很多,每到一處,草草檢查一下黨建工作,沒能沉下去和大家座談寫作的事項。

2.根源剖析:將有限的時間特別是“雙休日”都用在了自己喜愛的書法上面最多,不想走下去和大家面對面交流,與大家而言存在著“巧婦難為無米之炊”的壓力感,準確的說自己沒有責任感。

3.整改措施:鑒于大家的期盼和建議,本人在今后下鄉(xiāng)的過程中,都要與大家面對面交流,既要交流工作,也要交流寫作,更要與大家交心,形成彼此默契的良好工作氛圍,有助于打消大家特別是初次撰寫文章的年輕同志心理障礙,本著“全面幫助、擇優(yōu)推薦、提高寫作水平”為目的,為大家出力。

作風剖析材料 第4篇

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本人認真學習了有關紀律作風整頓教育活動教育材料,對深入開展紀律作風整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更加深刻的認識,各方面有了很大的收獲和提高??傮w來講,在黨組織的培養(yǎng)下,在同志們的關心和幫助下,能夠堅持政治理論學習,不斷提高政治素養(yǎng),在思想和行動上與分局黨委保持高度一致,保持了政治上的鑒別力和敏銳性;能夠認真學習和貫徹“三個代表”重要思想,樹立和落實科學的發(fā)展觀,立足本職積極開展工作;能夠忠于職守,顧全大局,堅持原則,比較認真地完成各項工作和任務;能夠牢記“兩個務必”,想方設法為群眾服務,積極為群眾排憂解難;能夠遵守黨組織關于廉潔勤政的各項管理規(guī)定,加強自我監(jiān)督和管理。

本人重點從思想、作風、紀律、執(zhí)法等方面,認真對照先進黨員的模范事跡,對照黨員先進性標準和不合格黨員的表現(xiàn),按照人民警察的要求和標準認真檢查和剖析自身存在的問題,形成如下剖析材料,請黨委和同志們批評指正。

一、存在的主要問題和不足

(一)業(yè)務知識不足,理論業(yè)務學習不夠。參加工作以來,本人雖然一直比較重視學習,但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平,還遠遠未達到新時期公安治安管理工作的要求。認為自己已有的一些業(yè)務知識可以應付目前的工作了,滿足現(xiàn)狀,對業(yè)務知識的掌握求精求深不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和態(tài)度。比如對《治安管理處罰法》等法律法規(guī)的學習還很膚淺,一些治安管理、群眾工作中的疑難問題及突發(fā)事件的處置等方面的業(yè)務技能還沒有完全掌握。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學甚至不學。學習停留一般化,學習專題不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然能完成讀書筆記,但不夠主動認真。平時雖然經(jīng)常學習一些馬列主義、思想及鄧小平理論的書籍,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解,使自己的理論知識與實際脫鉤,理論聯(lián)系實際不夠,學用脫節(jié),運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐有機聯(lián)系起來,運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

(二)為人民服務宗旨意識不夠牢固。沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產黨人要為人民服務,但不可能全心全意,更不會是最高的價值標準和人生追求,認為自己雖然是一名共產黨員,但能力有限,職位有限,只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈,因此,在工作生活中雖然與老百姓有一定感情,但親民愛民的思想樹立得并不牢固。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,做群眾的貼心人。不能牢記權力只能用來為人民謀利益,絕不能變成謀取個人和小團體利益的工具,時不時也在想著用自己這點權力為個人和親戚朋友辦點事,為單位謀點利。

(三)工作作風不夠扎實,開拓創(chuàng)新意識不夠,領導藝術有待進一步提高。本人以前往往是領導安排什么工作就干什么,臨時性的工作和活動較多,主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統(tǒng)的考慮和研究;缺乏大膽管理,為顧及面子往往自我批評多一些,忽視對同志的批評,存在“老好人”思想;埋頭干工作多,主動向領導匯報工作和思想少;與同志們談心交流不夠,談思想、交流業(yè)務較少。

二、存在問題的根源

考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現(xiàn)在三個方面:

一是學習積極性不足,理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員干部的基本要求,思想理論水平的高低,決定著一名黨員干部的政治素質、理論修養(yǎng)和工作水平。自己學習的自覺性不高,主動性不強,滿足于一知半解,在系統(tǒng)學、深入學、廣泛學和聯(lián)系實際學方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養(yǎng)上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。

二是全心全意為人民服務的宗旨意識不夠強。始終堅持全心全意為人民服務,是對一名人民警察的根本要求。具體到自己身上,就應當始終保持高度的敬業(yè)精神,認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作,并以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。

三是創(chuàng)新意識不夠。習慣用老辦法、老經(jīng)驗來處理工作,不能勇于打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢,創(chuàng)新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。

三、整改措施和努力方向

這次紀律作風整頓教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今后怎樣按照《》的要求,按照黨性的要求,特別是按照同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),為督促自己拿出實際行動,扎扎實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的共產黨員和黨員領導干部。

一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業(yè)務素質。當前,國際國內形勢復雜多變,黨員干部如果不保持政治上的警惕,不增強政治敏銳性、政治洞察力,是非常危險的。馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統(tǒng)、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質,掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續(xù)深入學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持理論聯(lián)系實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的公安工作方針政策,激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,積極投身到公安事業(yè)中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規(guī),不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業(yè)務水平和服務質量,圓滿完成各項任務。

二是進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。充分發(fā)揮助手的作用,針對新情況、新問題,抓住隊伍建設、思想政治工作以及宣傳工作中的薄弱環(huán)節(jié),大力開展調查研究,掌握第一手資料。進一步解放思想,求真務實,開拓進取,增強政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,牢固樹立大局意識。講究工作策略,注意工作方法,增強工作主動性和科學性,工作要想到前頭,想細想全,克服盲目性,變被動為主動,做到“有的放矢”。

三、進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度,時時處處以《公安機關人民警察內務條令》為行動準則,時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。進一步強化廉政意識,鍛煉意志品質,提高思想境界,自覺接受監(jiān)督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。

作風剖析材料 第5篇

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到法院上班近兩年的時間里,在院黨組、辦公室領導和同志們的幫助下,雖然做了一些工作,較為認真地完成了領導交辦、本職范圍內的工作,但是對照思想作風整頓活動查擺問題階段的實施方案還存在不少問題,如在思想政治素質、業(yè)務理論水平、工作能力等方面還不能完全適應新形勢、新任務的要求,主要有以下幾個方面:

一是理論學習不主動,自覺性不高。往往以近期信息報送任務比較重或正在趕寫材料為理由,不能自覺主動抽時間靜下心來學習,利用工作空閑和業(yè)余時間學習也比較少。經(jīng)常是上級要求學什么就學什么,與工作關系密切的多學,與工作關系不大的少學,常常是需要什么學什么,急用什么學什么,碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒有系統(tǒng)地學習一些現(xiàn)代法律知識和科技知識,不能高質量完成文字材料撰寫工作。特別是對政治理論的學習重視程度不夠,不能夠深刻理解和領會社會主義法治理念的實質內涵,對于利用社會主義法治理念全面指導自己的工作和學習的重要性還缺乏必要的認識。

二是業(yè)務功底不扎實,文字水平不高。自己以前在在部隊工作,雖然對材料工作有所了解,但也只是只知皮毛,文字水平、寫作能力還處在一個低層次界面上。掌握知識不全,尤其是對一些部門專業(yè)知識知之甚少,導致所寫文章華而不實,有時寫作片面依靠網(wǎng)上或現(xiàn)成文稿材料,不愿作深入思考、東拼西湊、文稿質量不高,由于自身綜合素質不高,對領導分管部門不了解,很難站在領導角度去思考問題,缺乏對全局性的把握,不能很好地理解領導意圖并融入文稿。雖然自己目前寫得只是一些比較小的材料,但也還頗感吃力,甚至成型的材料連自己看了都不是很滿意,業(yè)務素質亟待提高。

三是工作被動落實多,主動超前少。大多是承辦領導交辦事項,工作中經(jīng)常是處于奉命行事,落實任務,不能做到想領導之未想,超前思考、提前預測、及時準備;謀領導之所謀,深入調研,提供資料、當好參謀。尤其是在寫材料過程中,遇到稿子多、時間緊、任務重時,往往是兵來將擋,水來土掩,疲于應付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,為領導服務只是限于寫一些簡單的簡報,其他工作遠遠不夠,與領導要求有相當差距。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。

二、存在問題的原因

經(jīng)過剖析,自己感到存在這些問題的原因是多方面的。

一是思想觀念比較陳舊。由于未能做到系統(tǒng)研讀原著,在其精神實質的掌握上又不求甚解,思想理論素質未能得到有效提高。因而不善于用理論指導實踐,在工作中很難有所創(chuàng)新,在理論學習中,沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,在改造主觀世界上下功夫,從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念,因此在思想上出現(xiàn)理想信念有所動搖,在工作上出現(xiàn)干勁松懈,工作責任心、進取心下降的情況,沒能及時用科學思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。同時,總認為自己在部隊時曾經(jīng)從事材料工作,有一定的基礎,足可以應付目前的工作,對更新知識的緊迫性和必要性缺乏深刻的認識。

二是認識上存在偏差。從部隊轉業(yè)到法院工作以來,對法院辦公室工作的基本內容已比較熟悉,思想上逐漸產生了厭倦情緒,認為辦公室工作無非就是寫寫簡報、搞搞材料,外加做一些服務保障工作。少做了對大局不會產生什么影響,多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功,但求無過,不求過得硬,但求過得去,缺乏積極進取的精神,滿足于完成領導交辦的工作任務,對如何開拓性地開展工作研究不夠,有時甚至流露出馬馬虎虎,得過且過的思想,工作缺乏主動性和積極性。對自己所從事工作的重要性認識不夠,體會不深,總感到從事文字工作太辛苦,從而導致有推、拖、等的思想,降低了自己的工作標準和要求。事實上,在新形勢下,法院辦公室工作涉及面廣,作為其一名工作人員,要學習的知識很多,如何為法院領導當好參謀助手,提供決策的依據(jù),是很值得深入探討和研究的問題。

三、整改措施和努力方向

針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改進,時時開展自我批評,嚴格要求自己,堅持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動;行動上要增強奉獻意識,不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴,勇于奉獻,正確對待領導交付任務,保持昂揚向上的精神狀態(tài), 對文字工作要在“精、細、嚴、實”上下功夫,細心認真,有條不紊地處理每一項工作,提高自己綜合素質。具體做到以下幾點:

一是要在進一步加強學習上下功夫。進一步增強學習的自覺性、緊迫性,要真正把學習鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想放在首要位置,始終堅持不懈。通過學習,牢固樹立共產主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。不僅學理論,同時還要學習現(xiàn)代科技知識、金融知識、管理知識、法律知識和歷史知識。

二是在強化服務意識上下功夫。作為市法院辦公室一名工作人員,我將進一步樹立大局意識、服務意識和助手意識。通過與基層法院的溝通,了解基層法院信息工作的狀況,熱心為其提供幫助和指導。加強與市法院各部門聯(lián)系,了解存在的困難和問題,并及時向院領導提出有價值的信息和建議,為領導決策提供可靠的依據(jù)。加強與同志間的思想交流,做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。

作風剖析材料 第6篇

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機關作風整頓

為進一步嚴格干部管理,嚴肅工作紀律,轉變干部作風,創(chuàng)新工作機制,提高工作效率,切實加強機關效能建設,街道黨工委、辦事處決定,在街道機關中開展作風整頓活動,為確?;顒禹樌_展,特制定如下方案。

一、指導思想

進一步深入貫徹街道黨工委、辦事處“揚正氣、轉作風、干實績、樹形象”的工作指導思想,以嚴肅紀律,轉變作風為重點,以創(chuàng)新機制,提高效能為目的,深化開展機關干部作風整頓活動,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情,確保各項工作順利開展。

二、目標要求

通過作風整頓,使干部精神更加振奮,作風更加務實,行為更加規(guī)范,服務更加優(yōu)質,紀律更加嚴明。

三、方法步驟

作風整頓活動時間安排四周,從3月14日開始。

第一周:集中學習(3月14日—20日)

由領導班子成員領學。實行工作半天,學習半天。學習內容包括機關規(guī)章制度、《》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《行政監(jiān)察法》、《公務員法》、中央六中全會《關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《行政許可法》、來亮書記在《求是》雜志上刊登的文章等內容,學習期間每位干部都要認真作筆記。

第二周:自我剖析(3月21日—27日)

①機關干部進行自我剖析,寫出不少于2000字的書面剖析材料(3月21日—22日)。

②以線召開民主生活會,由線中層帶頭,機關干部每人全文通讀自己的剖析材料;由線領導對機關干部個人剖析材料進行評審把關(3月23日)

③機關干部根據(jù)各線民主生活會召開情況,修改完善剖析材料,由線領導審閱簽字(3月24日)

④召開全體機關干部會,人人宣讀剖析材料(3月27日)。

第三周:軍事訓練(3月28日—4月3日)

將機關工作人員分為兩組進行軍訓,每天一組工作一組軍訓。

第四周:回顧總結(4月4日—4月10日)

機關干部要通過機關作風整頓,通過學習,促進各項工作,人人都必須寫出個人總結交主要領導審閱。

四、主要措施

1、作風整頓采取半天工作,半天整頓的方式進行。

2、作風整頓期間上午上班8點鐘點名,11點45分以后簽退,下午5點45分以后簽退,上班點名無故不到者罰10元,下班無故不簽退者罰5元。

作風剖析材料 第7篇

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為貫徹落實中心關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,和上級關于整治庸懶惰奢的工作部署,結合《xx年年xx鎮(zhèn)整治庸懶惰奢工作方案》精神,本人通過認真思考、深入剖析,發(fā)現(xiàn)了本身存在的一些題目和不足,特別是帶頭開辟創(chuàng)新和踐行群眾線路方面做得不夠,通過進一步加強學習,使自己的言行和工作作風更加符合黨和國家對一個基層干部的要求?,F(xiàn)根據(jù)本身實際情況,把自我剖析的情況匯報以下:

一、個人工作作風情況作為全鎮(zhèn)的

一把手

,本人不斷加強學習和把握最新知識,特別是加強有關經(jīng)濟、政治、科技、法律等知識的學習,把學習理論與學習其它新知識結合起來,開闊自己的視野,拓寬工作的思路。同時,努力學習黨的方針、政策,努力進步本身領導能力和決策能力,提升個人性德修養(yǎng)和工作技能。在工作方面,堅持

集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定

的原則,凡重大決策由集體討論決定;把主要時間集中在抓兼顧、抓調和上,并堅持以經(jīng)濟建設為中心,突出各項工作的重點,以負責任的態(tài)度弄好xx鎮(zhèn)的各項建設。在紀律方面,以《廉政準則》為標準,時刻要求自己做到廉潔奉公、嚴以律已,努力向偉人的同道要求的

一個高尚的人,一個純潔的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人

目標邁進。

二、存在題目及緣由

(一)學習抓得不緊,滿足于一般化。

自己平時固然重視學習政治理論和黨的線路、方針、政策,堅持天天瀏覽各類文件,學習省、市、區(qū)領導的重要講話和上級文件中的精神,力爭將理論知識應用于工作實踐。但總的來講,學習得還不夠深、不夠透、不夠系統(tǒng)全面,特別是市場經(jīng)濟等方面的知識學習不夠深進透徹,理論與實踐的結合還差之甚遠。常常參加單位組織的學習,或是以會代學,以工代學,僅限于讀讀文件,看看標題,學得不深不透,即使是學習也是空對空,解決實際題目少。

(二)思想不夠解放,觀念比較陳腐。

在當前的新情勢下,自己的思想還不夠解放,觀念比較陳腐,看題目、辦事情常常習慣于老觀點、老經(jīng)驗,老辦法。固然常常了解學習外地解放思想、更新觀念、改革開放的先進經(jīng)驗,使自己的思想有所解放,但解放思想、更新觀念的程度還是不夠高,解決題目的思路和手段還比較落后,還沒能很好地適應當前的社會情勢。

(三)深進基層未幾,欠開辟創(chuàng)新精神。

在平常的工作中,深進基層調研研究比較少,對基層題目的發(fā)生、發(fā)展、解決基本上一般都是憑經(jīng)驗往分析決策和處理的,固然有時能較好地解決題目,但是對一些新情況、新題目解決起來還有不恰當?shù)姆矫?;開會布置任務多,聽報告、聽匯報多,真正抽出時間到下面檢查、指導的少,抓工作落實的力度還不夠,在踐行群眾線路方面不夠扎實。另外,有些工作習慣于弄情勢,對能否解決多大實際題目并沒有深進研究。

三、改進措施

作風剖析材料 第8篇

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黨性分析材料是黨員以個人名義向黨組織報告自身黨性狀況的文書,屬報告類。因此,也可叫黨性分析報告。黨性分析材料既有別于一般的理論文章,也不同于述職報告、工作總結等。

黨性分析材料作為一種特殊的文種,它有如下特性:

自述性。黨性分析的一個重要特點,就是對自己以往思想和工作的回顧和思考。通過回顧,反思自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想作風和工作作風方面存在什么問題,達到正確認識自我的目的。這就要求黨性分析材料使用第一人稱,采用自述的方式,向黨組織報告自己的真實情況。

分析性。黨性分析要對照“三個代表”重要思想和的要求,運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點,對黨員的黨性狀況作出實事求是的評價和剖析,在查找問題的基礎上分析原因,明確今后努力的方向。因此,黨性分析材料要求對個人在黨性方面存在問題的原因、危害、后果,以及克服、糾正存在問題的措施和辦法,進行認真深入的分析、說明。

黨性分析材料的格式與結構

黨性分析材料沒有固定的寫作模式。但是,作為一個文種,它一般由標題、正文、落款三部分構成。

一、標題

黨性分析材料的標題,常見的寫法有兩種:一是文種式標題,只寫《黨性分析材料》即可;二是復合式標題,由正標題和副標題組合而成,如《深刻解剖思想根源,全面提高自身素質??__x的黨性分析材料》。

二、正文

黨性分析材料的正文,由開頭、主體兩部分組成。

(一)開頭

開頭部分一般先交代本人入黨時間、工作及任職情況,再寫參加先進性教育活動第一階段,即學習動員階段通過學習在思想認識上的收獲,這部分要求簡明扼要。

(二)主體

主體部分是黨性分析材料的核心結構。主要包括查擺存在的問題、剖析思想根源、提出整改措施內容。這部分由于內容多、涉及面廣,寫作時間可分條項。“條”與“項”之間要注意內在邏輯關系的合理有序。

1.查擺問題與不足。

這部分按照“比著尺子量不足,照著鏡子正衣冠”方法,根據(jù)中央和黨組織關于先進性教育活動的具體要求,對照規(guī)定的黨員義務和黨員領導干部的基本條件,按照“兩個務必”、“八個堅持、八個以對”,特別是同志最近在保持共產黨員先進性專題報告會上提出的“六個堅持”等要求,總結自己近年來在思想、工作和作風方面的情況,重點檢查存在的問題,特別是影響黨和國家形象、影響黨的執(zhí)政能力建設、影響黨群干群關系、影響本單位工作正常開展的突出問題,從黨性的高度全面總結自己近年來的政治立場、思想作風、工作態(tài)度、群眾觀點、學習情況、清正廉潔等方面的情況,并從世界觀的高度認真剖析思想根源。寫作的思路可以歸納為“五查五看”:即查思想,看理想信念強不強,黨員意識強不強,執(zhí)政意識強不強,事業(yè)心和責任感強不強,帶領群眾前進的能力強不強:查宗旨,看群眾觀念牢不牢,執(zhí)政為民、服務群眾的意識強不強;查廉政,看自身形象正不正;查作風,看干群關系親不親;查紀律,看遵紀守法的模范作用好不好。

2.剖析思想根源。

這部分要根據(jù)找出的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析產生問題的思想根源,領導干部還要從權力觀、地位觀、利益觀方面進行深度剖析。以剖析自己不怕嚴、吸納意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛的精神,對產生問題的原因、后果、危害逐一進行分析,并上升到世界觀、人生觀、價值觀、黨性原則的高度上來看待和審視,從而做到就事說理,使對問題的剖析具有一定的深度和高度。

3.提出整改措施與思路。

這部分也應對照存在的問題與不足,有針對性地提出今后改進的意見和措施。要在堅持理想信念、黨的宗旨、黨的路線方針、履行民主決策、群眾路線、勤政廉政諸方面有新的、具體的打算,把整改的措施真正落到實處。

三、落款

落款部分寫上分析人所在單位、姓名和寫作日期。署名可放在標題之下,也可以置于文尾。

黨性分析材料的寫作要求

1、查擺問題要準確。

黨性分析是在找準問題的基礎上進行的。因此,找準問題是寫好黨性分析材料的前提。寫作中要緊密聯(lián)系自己的實際,聯(lián)系群眾評議的情況,找準自己的問題。把重點放在查找黨性方面的突出問題上。查找問題時不可避重就輕、避實就虛,避免“假、大、空”,敷衍應付。

2、解剖思想要深刻。

搞好自我剖析是搞好先進性教育活動的關鍵,嚴格解剖思想根源便成為寫好黨性分析材料的重要環(huán)節(jié)。剖析時,要從思想上去剖析自己,這就需要緊緊抓住在堅持理想信念、黨的宗旨、民主作風和工作作風等方面存在的突出問題深刻剖析,做到切口小、挖掘深。不僅要擺出問題。更要上升到實踐“三個代表”重要思想的高度來找原因、挖根源,真正實現(xiàn)增強黨性修養(yǎng)、達到自我教育的目的。

作風剖析材料 第9篇

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一、加強學習,認識了干部作風整頓的重要意義

加強干部作風建設,是新時期黨對干部的要求,是廣大人民群眾對干部的期望,是實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。真心為民,是“三個代表”重要思想的本質,是一切工作的出發(fā)點和落腳點。通過作風整頓,破除“推、靠、等”的思想,樹立務實高效的干部形象。實干就是水平,落實就是能力。要想解決好當前改革和建設中的難點問題,就要真抓實干,抓一件成一件,為民做實事才不會成為空話,體現(xiàn)出好干部的光輝形象。

二、照干部作風整頓的要求,結合實際,自我反省,自我糾察

通過作風整頓理論學習,結合個人在工作中的實際,努力查找了自己在工作中存在的差距。一是理論知識淺薄,學習沒有加強。二是說話不講究藝術,口快心直,不容易團結同志。三是缺乏合作精神,常常以自我為中心,我行我素。四是缺乏遠見,目光短淺,沒有上進心,常愛知足常樂。五是生活不拘小節(jié),對一時不理解的工作有些發(fā)牢騷。

作風剖析材料 第10篇

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26日以來,我局在全體稅干中開展以“三剎”、“兩禁”、“四整頓”、“三落實”、“一改進”為重點,的教育整頓活動。,全國公務員公同的天地“教育整頓工作”以來,我按規(guī)定認真學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《行政訴訟法》等有關文件及其他必讀遍目,并展開討論。我圍繞“機關作風整頓”具體內容的學習,認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),查擺了自己自工作以來在政治思想、組織紀律、為人民服務宗旨、實事求是、執(zhí)法行政方面存在的問題,并對此進行認真剖析,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。

一、存在的主要問題

1、政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行不夠堅定,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質,對事物的理解不深刻、不全面。

2、宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態(tài)度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,如遇到需重復解釋的問題時,嗓門就會比平時響,顯得沒有耐心,沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失,存有“主觀為自己,客觀為別人”和“事不關己,高高掛起”的思想,以致自己為民服務的公仆意識淡化,未切實做到為群眾所想,急群眾所急。

3、業(yè)務知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認為自己已有的一些業(yè)務知識可以適應目前的工作了,不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性,涂個省事,照搬照抄,只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說,對問題采取逃避的方法,認為“車到山前必有路”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、工作作風不夠扎實。表現(xiàn)在:對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。

5、存在好人主義思想。即在處理問題時,明知有些方法不妥,但礙于上下級情面,關系單位情面,便不再堅持,認為“反正有領導指示,即使錯了也有領導擔著”。對下屬的管理方面也同樣存在好人主義思想,能過則過,能不批評就不批評,能不得罪就不得罪。

6、存?zhèn)€人主義思想。即在處理有些問題時,特別是涉及稅干違法亂紀行為時有時會考慮到個人的聲譽,更要考慮到吳旗地稅這個集體的利益,因而不能堅持原則,實事求是,和嚴格依法辦事。

7、存在形式主義思想。即在工作中,只求形式,不深究落實,制度制定的具體但落實不夠;開會部署的有力但具體實施得不足;工作時只求是否做了,不求做得好壞。

8、有思想。即在工作中,對有些問題親自調查研究的少,聽取匯報的多;強調別人實施的多,自已親自落實的少。特別是對稅干的思想,生活、學習等情況了解不夠,不能針對性地開展工作。

9、政治理論學習抓得不夠,政治思想認識不能緊跟形勢的要求。每次除了參加上級和單位組織的學習外,只是看文件,連報紙,電視新聞等也很少顧及,更談不上學習政治理論書籍。因而,世界觀的改造也就不能及時與黨的理論要求相結合,存在的私心雜念也就不能及時清除。

10、以身作則,勤政廉潔方面,做得不夠,問題較多。主要有:一是因工作關系有安排高標準招待。高消費現(xiàn)象;二是有假公濟私現(xiàn)象,如公車私用辦私事現(xiàn)象;三是在遵章守紀上有遲到,上班時間辦私事的現(xiàn)象;四是在管理上有不嚴,不大膽的表現(xiàn),有時對有些問題的處理民主意識不強,與其它領導量、通氣不夠;有時頭腦不太冷靜,處理問題不太妥當。

一、存在問題的主要原因

一是對政治學習“走過場”。停于形式,敷衍了事,平時雖然經(jīng)常學習馬列主義、思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。

二是為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,在個人利益與集體利益相沖突時,往往考慮個人得失較多,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因?!耙磺袨榱巳罕姟痹囈艺嬲龅饺娜鉃槿嗣穹眨贸霭俜种俚臒崆榻哟恳粋€居民,而不是對群眾使性子,發(fā)脾氣,群眾有時問題多,這是相信我的體現(xiàn),決不能把這作為不予理睬的事。

三是業(yè)務水平不高,不夠鉆研。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,一方面,自認為從業(yè)務工作,又函授了經(jīng)濟管理本科專業(yè),業(yè)務法律知識踏實,搞稅收工作已有十幾個年頭實踐經(jīng)驗積累豐富,不去鉆研,另一方面,缺乏敬業(yè)精神,在實際工作中常常得過且過,業(yè)務水平要有提高,必需要對業(yè)務鉆研,而自己在業(yè)務方面存有依賴性,認為領導會有集體指示,我不有先急著干,害怕自己先做做不好。自己沒有一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中比較盲目,有時缺乏一定自信。

四是工作方法簡單。只安于表面,把自己奉內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,有沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

三、整改措施

一是進一步處理群眾觀念,增強公仆意識。加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;不斷加強共產主義道德修養(yǎng),培養(yǎng)為人民利益甘愿作出自我犧牲的精神。其次要把公仆意識落實到各項工作中去,在實踐中使自己的公仆意識不斷強化和升華,以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。再次,要繼承和發(fā)揚公安機關艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),比風格、比奉獻,永葆勞動人民本色。

二是加強自我改造,提高綜合素質。目前對我而言,最大的問題是要加強業(yè)務學習,只有狠下決心,提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識,特別是現(xiàn)代高科技知識。我將堅持理論聯(lián)系實際的原則,勇于實踐,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執(zhí)法,真正做到全心全意為人民服務。

三是增強為人民服務的宗旨意識,加強政治理論和業(yè)務只是的學習,不斷用新知識、新文化、馬列思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,認真加強共產主義道德修養(yǎng),站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。

四是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務。工作中多動腦子想辦法,敢于管理,大膽管理,堅持原則,不做“老好人”。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,多和同事交朋友,努力開拓工作新局面。

五是加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質,當前,尤其要加強業(yè)務知識的學習,特別是電腦網(wǎng)絡和信息知識的了解掌握,提高掌握新知識、新文化的重要性和迫切性的認識,打牢基礎,熱愛本職工作,無論組織上叫什么樣的工作,都要力爭干好、爭當?shù)谝唬瑒?chuàng)造一流。

作風剖析材料

在這次紀律作風整頓教育活動中,經(jīng)過重點學習關于新時代政法工作思想和省市縣政法工作會議精神,最高高級法院院長會議、省院中級法院院長會議和XX市法院院長會議精神及《中國共產黨黨章》《中國共產黨政法工作條例》等一系列規(guī)章制度,我對開展紀律作風整頓教育的現(xiàn)實意義和
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