經(jīng)理助理崗位職責(zé)要求15篇

第1篇 事業(yè)部總經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

事業(yè)部總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助營銷中心總經(jīng)理進(jìn)行各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作;

2、負(fù)責(zé)營銷中心總經(jīng)理主持的會議的通知和安排，在會前準(zhǔn)備好開會的ppt及其他資料，并做好會議記錄和紀(jì)要的整理和傳達(dá);

3、協(xié)助營銷中心總經(jīng)理日常工作的追蹤，匯報(bào)與各部門之間的溝通協(xié)調(diào)等問題;

4、協(xié)助營銷中心總經(jīng)理監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

5、協(xié)助處理營銷中心總經(jīng)理的日常事務(wù)，并合理安排好日常行程;

6、熟悉和掌握公司情況，有效落實(shí)營銷中心總經(jīng)理的各項(xiàng)指示，督導(dǎo)各部門有序、高效工作;

7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟練操作各類辦公軟件;

3、有較強(qiáng)的文字撰寫能力和語言組織能力;

4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、敏銳的洞察力及 獨(dú)立工作的能力;

5、工作積極、務(wù)實(shí)、細(xì)致、認(rèn)真，有責(zé)任心。

事業(yè)部總經(jīng)理助理崗位

第2篇 總經(jīng)理助理崗位職責(zé)、要求

總經(jīng)理助理處于“總管家”與“部管部長”的雙重位置，圍繞著中心工作，上協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)，下聯(lián)系群眾，事務(wù)、政務(wù)都要過問。

總經(jīng)理助理職位要求

1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2.具有一定的管理、公關(guān)經(jīng)理、助理秘書工作經(jīng)驗(yàn)，具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3.具有良好的商務(wù)禮儀素質(zhì)，形象端莊得體，綜合素質(zhì)好，語言表達(dá)能力強(qiáng)；

4.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力；

5.熟練電腦操作及office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；

6.熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力；

7.善于站在公司管理層、客戶的角度考慮問題，能夠承受工作壓力；

8.具有高效快捷處理事務(wù)的能力和強(qiáng)烈的時(shí)效觀念。

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)；

2.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況；

3.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況；

4.負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理；

5.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；

6.做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；

7.做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作；

8.負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信；

9.負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào)；

10.負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

第3篇 綜合經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

綜合經(jīng)理助理崗位職責(zé)

綜合管線業(yè)務(wù)經(jīng)理助理 上海中楠水電配套工程有限公司 上海中楠水電配套工程有限公司，上海中楠 1.能看懂給排水專業(yè)相關(guān)圖紙，并熟悉cad制圖;

2.能根據(jù)圖紙計(jì)算工程量，有一定的預(yù)算基礎(chǔ);

3.有駕駛執(zhí)照;

4.樂觀開朗，為人正直，做事仔細(xì)踏實(shí);

5.專業(yè)不限，年齡35歲以下。

綜合經(jīng)理助理崗位

第4篇 副總經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

副總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

副總經(jīng)理助理 上海達(dá)實(shí)聯(lián)欣科技發(fā)展有限公司 上海達(dá)實(shí)聯(lián)欣科技發(fā)展有限公司，達(dá)實(shí)聯(lián)欣 1. 負(fù)責(zé)來訪的接待;in charge of reception.

2. 負(fù)責(zé)日常及差旅安排;in charge of daily and travel arrangements.

3. 負(fù)責(zé)組織撰寫或校對以公司名義上報(bào)外發(fā)的綜合性的文字材料;in charge of organizing the writing or proofreading of comprehensive te_t materials for reporting on behalf of the company.

4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門關(guān)系，跟進(jìn)工作落實(shí)情況;coordinate the relationship between different departments and follow up on the implementation of the work.

5. 配合組織公司大型活動(dòng);assist to organize large-scale activities of the company.

6. 配合公司在企業(yè)文化和其它合規(guī)性方面的工作落實(shí);

assist on the implementation of company culture and other compliance efforts on project.

7.配合跟威立雅總部和其它業(yè)務(wù)板塊的技術(shù)交流、商務(wù)和市場方面的工作;

assist on the technical communication， business and marketing activities as required related to company headquarters and other business sectors.

6.完成副總經(jīng)理交辦的其他工作

職位要求:

1.專業(yè)相關(guān)熟練的英文讀、寫和口頭表達(dá)能力。

2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，秘書、英語、管理、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

4.懂得企業(yè)管理、文秘、人力資源相關(guān)知識;了解能源與電力業(yè)務(wù)、或資源環(huán)境方面的知識。

5.熟練運(yùn)用office辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備。

其他要求:

1.品行端正，謹(jǐn)慎、細(xì)致，認(rèn)真，有責(zé)任感

2.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，良好的口頭表達(dá)能力、較強(qiáng)的溝通應(yīng)變能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力;

3.有較強(qiáng)的洞察力和應(yīng)變能力;有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能迅速配合領(lǐng)導(dǎo)開展各項(xiàng)工作。

副總經(jīng)理助理崗位

第5篇 軟件銷售經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

軟件銷售經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、輔助責(zé)銷售經(jīng)理完成軟件銷售工作;

2、掌握所屬轄區(qū)市場動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢，提出具體市場區(qū)域計(jì)劃方案及工作流程和細(xì)則;

3、維護(hù)所轄區(qū)銷售市場，熟悉本區(qū)域市場特點(diǎn)、銷售特點(diǎn)、積極輔助完成本區(qū)域規(guī)定銷售量指標(biāo) ;

4、做好本區(qū)域市場調(diào)查與分析預(yù)測工作，開發(fā)新客戶，為客戶提供主動(dòng)、滿意、周到的服務(wù);

5、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同并督促合同正常履行;

6、對客戶在銷售或使用過程中出現(xiàn)任何問題，需聯(lián)系有關(guān)部門妥善解決;

7、搜集一線銷售信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見;

8、協(xié)助項(xiàng)目銷售經(jīng)理完成本項(xiàng)目的其他工作;

9、完成公司分配的其他工作。

任職要求:

1、有銷售助理，商務(wù)助理相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，能適應(yīng)在一定的壓力下工作;

.2、負(fù)責(zé)公司交辦的相關(guān)重要客戶維護(hù);

3、協(xié)助業(yè)務(wù)部門收集客戶相關(guān)信息;

4、 能適應(yīng)一定的短期出差;

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

軟件銷售經(jīng)理助理崗位

第6篇 機(jī)電經(jīng)理助理崗位職責(zé)機(jī)電經(jīng)理助理職責(zé)任職要求

機(jī)電經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)高速公路全線設(shè)備日常維護(hù)，設(shè)備的小修、中修及保養(yǎng);機(jī)房、配電房的日常管理;路段全線監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)通信維護(hù)。

2、負(fù)責(zé)編寫專項(xiàng)工程的方案、跟蹤設(shè)計(jì)以及項(xiàng)目實(shí)施過程管理(技術(shù)交底、過程監(jiān)督與管理和組織項(xiàng)目驗(yàn)收)。

3、推進(jìn)智能化設(shè)備的應(yīng)用，對現(xiàn)有機(jī)電系統(tǒng)缺陷提出合理改造優(yōu)化方案;

4、完善優(yōu)化機(jī)電系統(tǒng)相關(guān)制度、量化考核制度;

5、實(shí)時(shí)跟進(jìn)機(jī)電養(yǎng)護(hù)內(nèi)業(yè)資料的整理;

6、有組建團(tuán)隊(duì)合作，能調(diào)動(dòng)維護(hù)人員的積極性。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，通信、電子、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè);

2、熟悉高速公路機(jī)電產(chǎn)品、安防監(jiān)控、數(shù)據(jù)通信、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)系統(tǒng)知識;

3、良好的表達(dá)能力和溝通協(xié)作能力，有一定的抗壓能力;

4、能適應(yīng)出差或接受公司異地調(diào)配者優(yōu)先考慮。

第7篇 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

一、 運(yùn)營管理類

1、 協(xié)助總經(jīng)理建立全面運(yùn)營管理體系，落實(shí)全年運(yùn)營管理計(jì)劃及季度、月度工作分解指標(biāo)，貫徹督促落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo)按期達(dá)成;

2、 協(xié)助總經(jīng)理編制年度費(fèi)用預(yù)算，審核各部門體系預(yù)算計(jì)劃，審核各部門費(fèi)用支出計(jì)劃性、真實(shí)性及有效性;

3、 協(xié)助總經(jīng)理建立并完善各部門信息數(shù)據(jù)收集整理，數(shù)據(jù)審核與統(tǒng)計(jì)分析，為總經(jīng)理各項(xiàng)決策提供及時(shí)全面，準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù);

4、 負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價(jià)格，以及新項(xiàng)目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報(bào)告;

5、 熟悉項(xiàng)目內(nèi)各樓層單元情況，了解客戶信息，及時(shí)做好招商引資及各項(xiàng)租賃工作;

6、 參與各項(xiàng)運(yùn)營管理項(xiàng)目合同的談判與簽訂，協(xié)助總經(jīng)理處理日常合同管理事宜;

二、行政管理類

1、 協(xié)助總經(jīng)理制定完善各部門管理制度，不斷優(yōu)化各部門工作流程;

2、 協(xié)助完善各部門人員結(jié)構(gòu)，建立健全人才使用機(jī)制，優(yōu)化人員團(tuán)隊(duì);

3、 統(tǒng)籌安排各類重大會議及日常管理會務(wù)，做好會議紀(jì)要;

4、 完成日常各類報(bào)表工作及總經(jīng)理交辦的其他事務(wù);

任職要求:

1、 掌握物業(yè)管理基本法律法規(guī)，熟悉辦公樓運(yùn)作的基本情況，熟練使用各類辦公軟件;

2、 具有大專以上學(xué)歷，有五年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

3、 具有較強(qiáng)招商組織能力，擁有豐富的商家資源并與商家有良好的合作關(guān)系;

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位

第8篇 總經(jīng)理助理崗位職責(zé)要求

負(fù)責(zé)各類辦公用品、器具與設(shè)備、勞衛(wèi)用品、車用材料和節(jié)日禮品及實(shí)物福利品的采購工作。

根據(jù)批準(zhǔn)的采購計(jì)劃,按時(shí)按量購進(jìn)貨品,要求貨比三家、降低成本、秉公辦事、不謀私利。

負(fù)責(zé)公司信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作,確保質(zhì)量和時(shí)間要求。

對購進(jìn)物品保存質(zhì)保書、保修單,對使用中的問題負(fù)責(zé),并及進(jìn)與廠商聯(lián)系解決。

對購進(jìn)物品做好移交驗(yàn)收工作,提供合法齊全的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說明書。

主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門的項(xiàng)目申報(bào)、年檢、申領(lǐng)各類證照,完成批文手續(xù)及出境手續(xù)等事宜。

具體辦理來賓食宿安排、購票和迎送事宜,以及公司重大活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)的后勤總務(wù)保障。

必要時(shí)充任臨時(shí)駕駛員完成緊急用車任務(wù)。

完成行政部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

第9篇 課程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

課程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

一、文檔資料的整理、更新與保存

1、課程通知及相關(guān)資料的更新;

2、課程后的相關(guān)資料的保存;

二、會務(wù)支持

1、協(xié)助與檢視會場預(yù)定;

2、會務(wù)物資的檢視及與會務(wù)人員的溝通協(xié)調(diào);

3、會務(wù)協(xié)助;

三、3c資源的統(tǒng)計(jì)、更新、整理，部分3c公司及ta學(xué)員新感召海星資料;

溝通，確認(rèn).

四、催款、協(xié)助收發(fā)作業(yè)。

五、過程中的所有短信編發(fā)，一切文字資料的準(zhǔn)備。(作業(yè)、通知、宣傳資料)

七、課前電話通知。

八、會務(wù)人員的組織與安排。

九、畢業(yè)證、通訊錄、簽到簿、名牌及義工相框的協(xié)助與檢視。

十、學(xué)員接待.

十一、負(fù)責(zé)人計(jì)劃完畢后兩天內(nèi)寫出個(gè)人計(jì)劃并交負(fù)責(zé)人審核。

任職要求:

1.，身高165以上，22周歲以上，大專以上學(xué)歷;

2. 有電話客服、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3. 反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

4. 具備良好的客戶服務(wù)意識;

5. 可接納優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

課程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位

第10篇 經(jīng)理助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)行政公文、會議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作

2、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作；

3、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。

任職資格：

1、行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

3、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)；

4、熟練電腦操作及office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；

5、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力；

6、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：學(xué)歷不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限

第11篇 制造經(jīng)理助理崗位職責(zé)制造經(jīng)理助理職責(zé)任職要求

制造經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行制造部的日常管理及考核工作。

2、協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)銷售計(jì)劃，編制生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)、平衡、檢查、督促車間生產(chǎn)流轉(zhuǎn)情況并加以實(shí)施。

3、平衡車間工時(shí)負(fù)荷率，根據(jù)銷售情況及時(shí)調(diào)整計(jì)劃并實(shí)施，確保加工材料及時(shí)到位。

4、協(xié)助部門經(jīng)理下達(dá)生產(chǎn)工作指令及新產(chǎn)品進(jìn)度的編制。

5、更新生產(chǎn)進(jìn)度表。

6、保持與銷售部、技術(shù)部、品保部、采購部等相關(guān)部門的對接和溝通。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、管理類專業(yè)。

2、有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。

3、有良好的計(jì)劃、協(xié)調(diào)、溝通能力。

4、吃苦耐勞，工作責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識。

5、熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件。

第12篇 項(xiàng)目總經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

項(xiàng)目總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助總裁對公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;

2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

3、負(fù)責(zé)管理工程項(xiàng)目、廠區(qū)生產(chǎn)相關(guān)工作;

4、完成總經(jīng)理交付的工作;

任職要求:

1、35歲以上，本科及以上學(xué)歷;

2、工民建、機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

3、5年以上管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

項(xiàng)目總經(jīng)理助理崗位

第13篇 集團(tuán)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

集團(tuán)總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

集團(tuán)品牌運(yùn)營中心總經(jīng)理助理 湖南百納行房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 湖南百納行房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司，百納行任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，工商管理、市場營銷、品牌/廣告?zhèn)鞑ァ⑵髽I(yè)管理等相關(guān)專業(yè)為佳。

2.1-2年左右行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳。

3.具備良好的品牌管理， 價(jià)格體系管理， 創(chuàng)新意識。

4.掌握營銷心理學(xué)， 營銷渠道管理， 市場調(diào)查與預(yù)測等專業(yè)能力。

5.優(yōu)秀的邏輯思維、項(xiàng)目管理能力以及溝通協(xié)調(diào)能力;

6.良好的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。

7.優(yōu)秀的溝通提案能力。

集團(tuán)總經(jīng)理助理崗位

第14篇 總經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

提供機(jī)會往業(yè)務(wù)方向部門負(fù)責(zé)人方向發(fā)展。同時(shí)招聘另一個(gè)崗位:董事長秘書，房地產(chǎn)行業(yè)背景。

對內(nèi):

1、合理組織并安排公司及私人會議或活動(dòng)，做好預(yù)約、及時(shí)提醒及會前安排，并對活動(dòng)過程中的需求提供必要支持并做好相關(guān)的會議記要等;

2、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門流程，促進(jìn)并跟進(jìn)各部門工作進(jìn)度;

3、負(fù)責(zé)安排總經(jīng)理行程，及時(shí)跟進(jìn)派車，行程調(diào)整以及其他總經(jīng)理交代的任務(wù);

4、完成部門各項(xiàng)數(shù)據(jù)型報(bào)表的整合分析工作;

對外

5、主導(dǎo)并協(xié)助跟進(jìn)公司渠道銷售業(yè)務(wù)供應(yīng)商和合作商的對接。

6、協(xié)助房地產(chǎn)合作項(xiàng)目的開展。

7、對外合同的草擬。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，英美語言國家留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、形象氣質(zhì)好，性格強(qiáng)勢;

3、工作主動(dòng)，主動(dòng)思考，較強(qiáng)的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力;

4、良好的邏輯思維能力和系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化思考習(xí)慣，反應(yīng)敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，具有持續(xù)、快速學(xué)習(xí)與創(chuàng)新的能力;

5、具有很強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力;具備極強(qiáng)的總結(jié)、概括、提煉能力;

6、抗壓能力強(qiáng)。

總經(jīng)理助理崗位

第15篇 執(zhí)行經(jīng)理助理崗位職責(zé)任職要求

執(zhí)行經(jīng)理助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)和營收的實(shí)現(xiàn)。

2. 收集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息，為公司經(jīng)營決策提供信息支持。

3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部經(jīng)營管理、完善公司內(nèi)部流程及制度，協(xié)助總經(jīng)理對公司各部門工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。

4. 不斷優(yōu)化公司的人力資源配置，持續(xù)提升公司的整體的組織能力。

5. 協(xié)助跟進(jìn)檢測及咨詢項(xiàng)目的落實(shí)和運(yùn)營管理、風(fēng)險(xiǎn)管理。

6. 分析盈利數(shù)據(jù)和各項(xiàng)費(fèi)用支出，提出優(yōu)化意見。

7. 總經(jīng)理臨時(shí)授予的其他職權(quán)及其他工作。

崗位要求:

1. 本科及以上學(xué)歷，有檢測行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2. 5年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的影響力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

3. 在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技能，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念與意識。

4. 善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及發(fā)展全局的能力。崗位職責(zé):

1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助完成公司整體經(jīng)營目標(biāo)和營收的實(shí)現(xiàn)。

2. 收集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息，為公司經(jīng)營決策提供信息支持。

3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部經(jīng)營管理、完善公司內(nèi)部流程及制度，協(xié)助總經(jīng)理對公司各部門工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。

4. 不斷優(yōu)化公司的人力資源配置，持續(xù)提升公司的整體的組織能力。

5. 協(xié)助跟進(jìn)檢測及咨詢項(xiàng)目的落實(shí)和運(yùn)營管理、風(fēng)險(xiǎn)管理。

6. 分析盈利數(shù)據(jù)和各項(xiàng)費(fèi)用支出，提出優(yōu)化意見。

7. 總經(jīng)理臨時(shí)授予的其他職權(quán)及其他工作。

崗位要求:

1. 本科及以上學(xué)歷，有檢測行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2. 5年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的影響力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

3. 在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技能，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念與意識。

4. 善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及發(fā)展全局的能力。

執(zhí)行經(jīng)理助理崗位