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第1篇 中信銀行客戶經理崗位職責任職要求
中信銀行客戶經理崗位職責
工作職責:
1.推廣銷售中信銀行消費金融產品和信用卡，完成既定信用卡及消費金融產品銷售任務指標。
2.協(xié)助落實當?shù)匦庞每蛻絷P系維護相關工作。
3.積極主動防范信用卡風險。
4.遵守公司規(guī)章制度，確保按時按質完成工作。
5.專業(yè)不限，無經驗要求，公司培訓后上崗，大專及以上學歷，可接受應屆畢業(yè)生。
在這里，你將得到:
1.薪酬:具有競爭力的薪酬待遇，合理的績效激勵機制及年終獎等。
2.五險一金:健全的社會保險體系——工傷+醫(yī)療+失業(yè)+生育+養(yǎng)老+住房公積金;
3.餐卡:可在持餐卡去合作商戶刷餐卡消費，如麥德龍等;
4.過節(jié)費:享受國家法定節(jié)日過節(jié)補貼;
5.生日券:每季度舉辦生日會，并對當季生日員工發(fā)放生日券(可去多家合作商戶使用，如面包新語breadtalk等);
6.寶貝計劃:解決員工基本醫(yī)療保險外的醫(yī)療費用負擔，每年固定額度的藥品報銷和門診費用報銷;
7.體檢:每年一次免費體檢;
8.常規(guī)節(jié)假日福利:五天工作制，每年可享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產假及產期陪護假;
9.高溫補貼:每年7-9月發(fā)放防暑降溫補貼;
10.三個月可以競聘儲備主管，半年競聘主管，優(yōu)秀主管一年晉升室經理。
中信銀行客戶經理崗位
第2篇 平安銀行客戶經理崗位職責任職要求
平安銀行客戶經理崗位職責
職責描述:
1、負責在指定地區(qū)的銷售和市場推廣;
2、負責該區(qū)域內各類銷售渠道的拓展和建設;
3、負責銷售團隊業(yè)績的考核、日常管理、激勵和輔導;
4、協(xié)助客戶進行貸款申請。
5、自律性強。
任職資格:
1、大專及以上學歷，金融、財會類相關專業(yè);
2、2年以上銷售工作經驗，具備金融產品銷售經驗者優(yōu)先;
3、具備良好的語言表達能力和溝通技巧，較強的市場拓展能力和團隊領導能力;
4、有挑戰(zhàn)高薪的欲望。
上班時間:上午8:30-10:30，其余時間自由支配，無下班考勤。
周末雙休，國家法定節(jié)假日均正常休息。
每月一次團康活動，一年多次出省旅游一次出國旅游。
公司提供優(yōu)秀的公平公正的晉升平臺，歡迎同樣優(yōu)秀的你的加入。
平安銀行客戶經理崗位
第3篇 廣發(fā)銀行客戶經理崗位職責任職要求
廣發(fā)銀行客戶經理崗位職責
廣發(fā)銀行綜合金融客戶經理 中國人壽財產保險股份有限公司鄭州市中心支公司 中國人壽財產保險股份有限公司鄭州市中心支公司 應嚴格遵守銀保監(jiān)會關于金融行業(yè)及其他相關法律法規(guī)的自律，如實做好客戶告知，不得誤導。工作期間要不斷提升專業(yè)技能，做好品質服務一流。服務內容涵蓋，廣發(fā)銀行旗下的相關金融服務，包含銀行卡、信用卡、儲蓄、基金、理財?shù)取?/p>
廣發(fā)銀行客戶經理崗位
第4篇 民生銀行客戶經理崗位職責任職要求
民生銀行客戶經理崗位職責
崗位職責:
1、查找銀行失聯(lián)風險賬戶信息;
2、負責排查高風險賬戶，保障金融資產安全;
3、負責所轄逾期資產的清收工作，對信用卡欠款客戶實施必要催繳;
4、協(xié)助配合司法機關打擊信用卡詐騙、惡意透支等違法行為;
5、協(xié)助排查涉嫌違法、違規(guī)使用信用卡的行為;
6、負責我行在深圳地區(qū)信用卡逾期賬戶催收。
二、任職要求:
1、統(tǒng)招全日制本科以上學歷;
2、專業(yè)不限，法律、財經類優(yōu)先;
3、有市場營銷等工作經歷優(yōu)先、應屆畢業(yè)生優(yōu)先、退伍軍人優(yōu)先.
三、、溫馨提示:經核查合格者，將以電話形式通知面試，面試者需帶:
1.身份證原件及復印件;
2.學歷證原件及復印件;
3.個人簡歷一份;
4.畢業(yè)證在學信網上查核的學歷信息截圖(請打印出一份，電子版保存)。
關鍵詞:催收 客戶經理 客服 業(yè)務 銷售 電話銷售 風險控制 銀行 金融 貸后管理信貸 房地產 置業(yè)顧問
民生銀行客戶經理崗位
第5篇 銀行客戶經理崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、區(qū)域市場的開拓、完成區(qū)域市場銷售渠道的建立及管理；
2、參加當?shù)卣箷?，負責達成區(qū)域市場的銷售任務，達成銷售額目標；
3、負責當?shù)貐^(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，制定市場策略及實施計劃；
4、上級安排的其他工作。
職位要求：
1、大專以上學歷，專業(yè)不限，市場營銷、金融類專業(yè)優(yōu)先；
2、市場嗅覺敏銳，有較強的獨立開拓市場能力；
3、有團隊合作精神，致力于安防行業(yè)發(fā)展，對通訊類產品有一定了解者；
4、頭腦聰穎，思維敏捷，溝通表達能力強，能腳踏實地，吃苦耐勞，不怕挫折，渴望成功；
公司為員工提供（福利待遇）：
1、完善的保險制度：五險+公積金；
2、定期旅游；
3、規(guī)范的假期制度：法律規(guī)定的公休假日及婚假、產假等法定休假，并按規(guī)定享受帶薪年休假；
4、為員工提供各種培訓，幫助員工快速成長；
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經驗
