- 目錄
第1篇 可靠性工程師崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
可靠性工程師需要通過產(chǎn)品可靠性試驗，進行性能評估，并預(yù)測如何改進產(chǎn)品或體系的安全性、可靠性、可維護性。
可靠性工程師崗位職責
1.制訂產(chǎn)品可靠度品質(zhì)評估的作業(yè)流程；
2.對產(chǎn)品進行相關(guān)的可靠性檢測并有針對性的提高產(chǎn)品可靠性的建議和措施，并落實執(zhí)行；
3.制定可靠性技術(shù)規(guī)范和測試規(guī)范；
4.搭建相關(guān)測試平臺、制定測試計劃與方案、測試報告輸出等一系列工作；
5.掌握問題管理，進行問題跟蹤，能夠?qū)θ毕葸M行相關(guān)度量分析；
6.協(xié)助開發(fā)人員準確診斷、定位以及解決各類問題。
可靠性工程師崗位要求
1.精通模擬和數(shù)字電路，有較強的動手能力；
2.能獨立思考和解決問題，勤奮認真，責任心強，善于團隊合作；
3.思維敏捷，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和分析問題能力；
4.熟悉測試流程及常用的測試方法，熟悉研發(fā)產(chǎn)品測試相關(guān)工具；
5.掌握可靠性測試的理論知識， 了解國際、國內(nèi)的相關(guān)可靠性測試標準及規(guī)范，能結(jié)合具體產(chǎn)品開展可靠性測試；
6.工作嚴謹細致，富有創(chuàng)造力，對新技術(shù)和工具有濃厚的興趣。
可靠性工程師發(fā)展方向
可向技術(shù)經(jīng)理發(fā)展。
第2篇 產(chǎn)品可靠性工程師崗位職責產(chǎn)品可靠性工程師職責任職要求
產(chǎn)品可靠性工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責產(chǎn)品可靠性要求(環(huán)境、電氣、安規(guī))的策劃、驗證、總結(jié)、改進方案;
2、產(chǎn)品可靠性質(zhì)量異常問題的分析與改進方案;
3、關(guān)鍵原材料的可靠性技術(shù)要求制定;
4、負責模擬元器件壽命的可靠性測試方案策劃與實施。
任職要求:
1、本科(含)以上學歷，電氣或電子信息相關(guān)專業(yè)，三年(含)以上，相關(guān)電子行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、熟練使用ms office 2000或以上版本，尤其是e_cel、word、powerpoint;
3、繪圖軟件(autocad、solidworks、autodesk inventor);
4、良好的英文聽說讀寫能力。
第3篇 可靠性工程師（珠海隆華直升機）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、負責安全性、可靠性、維修性、測試性、保障性的頂層要求的編制；
2、負責安全性、可靠性、維修性、測試性、保障性實施方法的編制，及指導各專業(yè)設(shè)計師的五性設(shè)計工作；
3、負責安全性、可靠性、維修性、測試性、保障性設(shè)計的審核；
4、負責安全性、可靠性、維修性、測試性、保障性報告的編制；
5、負責適航、國軍標等要求的符合性驗證規(guī)劃工作。
職位要求：
1、本科及以上學歷，機械類、飛行器設(shè)計、航空航天類等相關(guān)專業(yè)；
2、4年以上產(chǎn)品可靠性測試工作相關(guān)經(jīng)驗，有航空/航天五性相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、能根據(jù)不同產(chǎn)品標準與特性設(shè)計對應(yīng)的可靠度驗證方案；并具備獨立輸出產(chǎn)品測試策略與計劃、測試用例、測試報告的能力；
4、具備失效模式及故障原因分析的能力；
5、良好的的工程思維、語言表達和寫作能力。
第4篇 安全性可靠性工程師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
?開展系統(tǒng)級功能危害性評估（sfha），包括液壓系統(tǒng)、燃油系統(tǒng)、起落架系統(tǒng)、飛控系統(tǒng)、環(huán)控系統(tǒng)、防火系統(tǒng)、航電系統(tǒng)等；
?開展系統(tǒng)級安全性評估（ssa）、故障樹分析（fta）、設(shè)備故障模式影響分析（fmea）；
?參與飛機級別特殊風險分析（pra）、cma、zsa等；
?組織完成系統(tǒng)設(shè)備級可靠性預(yù)計與驗證，包括基本可靠性與簽派可靠性；
?支持相關(guān)適航工作；
?必要時派遣德國參與海星飛機可靠性、安全性設(shè)計工作；
?上級安排的其他任務(wù)。
職位要求：
?航空設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
?3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
?至少熟練掌握民用飛機2-3個系統(tǒng)的工作原理、控制原理、設(shè)備組成、基本功能等內(nèi)容；
?熟悉ccar-23適航規(guī)定；熟練掌握arp4761航空工業(yè)標準；
?了解do160、do254、do178、arp4754等航空工業(yè)標準；.
?具備fta、fmea、reliability prediction相關(guān)軟件使用能力；
?能夠熟練運用英語溝開展專業(yè)技術(shù)工作。
第5篇 西門子交通-rams engineer可靠性工程師（株洲）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
what are my responsibilities
guide sw engineer to develop railway application software according to relevant standards;
create sw assurance plan; sw management plan; guideline and documents for software audit by third party.
take lead to negotiate and defense to e_ternal audit and independent 3rd party.
what do i need to qualify for this job
- knows rams & software developing standards of en50126， en50128 and en50129 well.
- e_perience on editing or checking software planning document according to en50128， e.g. software quality assurance plan， software verification plan， software validation plan， software maintenance plan.
- e_perience on editing or checking software developing documents and software testing documents according to en50128， e.g. software requirement document， software functional speciation， test validation document.
第6篇 系統(tǒng)可靠性工程師崗位職責系統(tǒng)可靠性工程師職責任職要求
系統(tǒng)可靠性工程師崗位職責
職責描述:
1) 負責光電器件可靠性評估分析;
2) 負責激光雷達系統(tǒng)熱仿真及散熱結(jié)構(gòu)設(shè)計;
3) 負責激光雷達系統(tǒng)環(huán)境可靠性分析、評估及測試;
4) 負責車規(guī)級可靠性驗證相關(guān)工作的導入
任職要求:
1) 光電、物理、光學、精儀等相關(guān)專業(yè)碩士以上學歷，2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2) 精通激光、幾何光學及物理光學;
3) 熟悉測試設(shè)備;
4) 有l(wèi)abview、matlab開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
5) 善于溝通，具有較強的抗壓能力，有主觀能動性、責任心，善于團隊合作;
6) 有較好的英語水平，能夠閱讀英文技術(shù)資料;
第7篇 質(zhì)量可靠性工程師崗位職責質(zhì)量可靠性工程師職責任職要求
質(zhì)量可靠性工程師崗位職責
崗位職責:
1. 承接研發(fā)部門的需求，制定memory產(chǎn)品及板級可靠性試驗方案; 協(xié)調(diào)產(chǎn)品的可靠性測試和試驗工作，撰寫可靠性報告;
2. 日常處理客戶失效投訴和失效分析需求，協(xié)助研發(fā)工程師，完成可靠性失效分析工作，撰寫初步失效分析報告和8d報告，推動相關(guān)職能部門持續(xù)改進(apqp、fmea、spc等);
3. 整理并向客戶提供產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)(如ppap，可靠性測試監(jiān)測)，定期向管理層或者客戶匯報產(chǎn)品的質(zhì)量情況;
4. 完成客戶有專門需求的其他可靠性驗證工作。
任職資格:
1. 教育與專業(yè):本科及以上學歷。半導體/微電子/電子/電氣工程/自動化/通訊工程專業(yè)優(yōu)先;
2. 專業(yè)經(jīng)驗: 半導體類公司三年以上從業(yè)經(jīng)驗;
3. 有dram、flash經(jīng)驗者優(yōu)先;有晶圓廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 熟悉pfa/efa流程，熟悉半導體芯片失效模式和失效機理;
5. 外語水平: 英文流利，英語6級或以上著優(yōu)先，具有外企或境外相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6. 個人品質(zhì):良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力、工作細致認真，謹慎細心，條理性強、責任心強，勇于承擔挑戰(zhàn)性的工作、具有開拓精神和團隊精神。
