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第1篇 站務(wù)員（下屬陸港公司職位）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
溫馨提示：此崗位為成都鐵路港投資有限公司為下屬公司“成都國(guó)際陸港運(yùn)營(yíng)有限公司”代崗位職責(zé)職位要求的崗位。
30歲以下
大專及以上學(xué)歷
1.負(fù)責(zé)運(yùn)單計(jì)劃受理和到達(dá)貨票提取；
2.負(fù)責(zé)各類班列進(jìn)站預(yù)約及疏站預(yù)約；
3.負(fù)責(zé)當(dāng)日班列進(jìn)疏站信息統(tǒng)計(jì)、核對(duì)與推送；
4.負(fù)責(zé)與中心站內(nèi)外勤人員票據(jù)交接和日常業(yè)務(wù)溝通工作；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1. 具備2年以上鐵路運(yùn)輸操作經(jīng)驗(yàn)；
2. 了解鐵路貨運(yùn)相關(guān)知識(shí)，具備國(guó)際貿(mào)易、國(guó)際物流運(yùn)輸相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 能熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備；
4. 能適應(yīng)倒班工作，家住青白江區(qū)附近者優(yōu)先；
5. 持機(jī)動(dòng)車駕駛證c1及以上。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
第2篇 技術(shù)總監(jiān)（代發(fā)下屬企業(yè)職位）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)研究決策公司中、長(zhǎng)期技術(shù)發(fā)展路線、編制年度技術(shù)工作計(jì)劃，配合公司管理層制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，并監(jiān)督實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品戰(zhàn)略制定與落地，對(duì)技術(shù)、產(chǎn)品研發(fā)的過(guò)程進(jìn)行指導(dǎo)，并解決技術(shù)、產(chǎn)品研發(fā)中出現(xiàn)的重大問(wèn)題；
3、負(fù)責(zé)管理公司相關(guān)的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，參與各類技術(shù)、產(chǎn)品方案評(píng)審等；
4、參與公司重大項(xiàng)目可行性研究，負(fù)責(zé)組織并主導(dǎo)公司新產(chǎn)品、新工藝及創(chuàng)新技術(shù)的策劃、評(píng)估、開發(fā)與驗(yàn)證；
5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、實(shí)施和管理，審批公司所有內(nèi)外技術(shù)文件；
6、負(fù)責(zé)公司技術(shù)體系管理制度的制定及完善；
7、擬定年度產(chǎn)品開發(fā)目標(biāo)，制定年度產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃并推動(dòng)實(shí)施。
任職要求：
1、全日制本科以上學(xué)歷，電子、電氣相關(guān)專業(yè)，年齡40歲以下，自身有專利者優(yōu)先；
2、5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，并有三年以上產(chǎn)品及工藝設(shè)計(jì)主導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)行業(yè)10年以上經(jīng)驗(yàn)；
3、自身屬于行業(yè)內(nèi)某領(lǐng)域的專家，掌握獨(dú)特的技術(shù)，能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見解，可作為技術(shù)帶頭人；
4、熟悉產(chǎn)品、項(xiàng)目開發(fā)流程，以往有主持過(guò)公司大型開發(fā)項(xiàng)目并成功實(shí)施的工作案例；
5、具備設(shè)計(jì)能力，統(tǒng)籌安排能力強(qiáng)，相關(guān)技術(shù)問(wèn)題綜合判斷能力強(qiáng)，創(chuàng)新引領(lǐng)能力強(qiáng)；
6、基礎(chǔ)能力優(yōu)秀，技術(shù)視野廣闊，邏輯清晰，思維活躍，溝通能力佳，團(tuán)隊(duì)合作能力優(yōu)秀，良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神。
第3篇 行政機(jī)要專員（下屬班列公司）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)公司往來(lái)公文的收文、發(fā)文、傳遞、催辦、清退、交換、查閱、歸檔、管理；
2.負(fù)責(zé)公司文件檔案的分類、立卷歸檔、整理、保存、查閱等工作；
3.負(fù)責(zé)公司簡(jiǎn)報(bào)、信息的編制和報(bào)送等；
4. 對(duì)上級(jí)交辦、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和公司會(huì)議決定的各種事項(xiàng)進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、督辦、催辦等；
5.組織起草公司各種文稿，包括公司總結(jié)、匯報(bào)材料等；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、工商管理等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷；
2、有三年級(jí)以上行政類、助理類或辦公室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)
第4篇 高級(jí)工程師（下屬專用車公司）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本核算工作、標(biāo)準(zhǔn)化工作及協(xié)助制定部門年度預(yù)算工作；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作、引進(jìn)技術(shù)的圖樣、資料的消化，產(chǎn)品國(guó)產(chǎn)化及降低成本推進(jìn)；
3、組織新產(chǎn)品開發(fā)推進(jìn)實(shí)施工作；
4、組織產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定、實(shí)施、貫徹及更改；
5、負(fù)責(zé)按時(shí)完成技術(shù)資料、產(chǎn)品圖樣的校審工作；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品各類明細(xì)表、使用說(shuō)明書的編制；
7、組織對(duì)產(chǎn)品出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)分析評(píng)估，并有效解決問(wèn)題；
8、及時(shí)處理解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量疑難問(wèn)題；
9、負(fù)責(zé)技術(shù)管理設(shè)計(jì)軟件的可行性分析及推進(jìn)；
10、負(fù)責(zé)與營(yíng)銷部門技術(shù)支持工作的聯(lián)絡(luò)；
11、完成上級(jí)交辦的其他工作。
職位要求：
1、學(xué)歷要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷或技術(shù)類中級(jí)職稱以上；
2、專業(yè)要求：機(jī)械設(shè)計(jì)、液壓設(shè)計(jì)或自動(dòng)化控制專業(yè)；
3、培訓(xùn)要求：接受過(guò)公司垃圾收運(yùn)產(chǎn)品、成本管理等相關(guān)培訓(xùn)、技術(shù)管理培訓(xùn)、行業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、體系培訓(xùn)、三維設(shè)計(jì)軟件培訓(xùn)等；
4、外語(yǔ)水平：達(dá)到大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)水平；
5、計(jì)算機(jī)水平：熟練使用辦公軟件及相關(guān)的設(shè)計(jì)軟件。
6、工作經(jīng)驗(yàn)：原則上六年以上專用車領(lǐng)域機(jī)械類、液壓類或自動(dòng)化控制設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn)：廣州市番禺區(qū)石樓鎮(zhèn)礪江路103號(hào)
第5篇 信息專員（下屬陸港公司職位）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
溫馨提示：此崗位為成都鐵路港投資有限公司為下屬公司“成都國(guó)際陸港運(yùn)營(yíng)有限公司”代崗位職責(zé)職位要求的崗位。
全日制本科及以上學(xué)歷
1.負(fù)責(zé)收集、分析、上報(bào)信息系統(tǒng)功能需求，協(xié)助開發(fā)、優(yōu)化信息系統(tǒng)；
2.負(fù)責(zé)公司信息網(wǎng)絡(luò)及硬件日常維護(hù)；
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力；
2.具備一定的公文寫作能力；
3.具備3年及以上從事計(jì)算機(jī)相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)
