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總裁助理崗位要求14篇

發(fā)布時間:2022-11-12 11:54:02 查看人數(shù):41

總裁助理崗位要求

第1篇 集團總裁助理崗位職責任職要求

集團總裁助理崗位職責

崗位職責:

1.協(xié)助董事長處理公司運營管理工作,制定營銷策略和計劃;

2.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,進行線上線下平臺的運營管控工作,推動各項業(yè)務發(fā)展,提升運營效益,確保運營目標的實現(xiàn);并提出分析意見和改進建議;

3.對于新的商業(yè)模式和敏銳,并且以較高的熱忱投入探索。

任職要求:

1.28歲至35歲,國內(nèi)知名院校碩士及以上學歷,海外名校mba畢業(yè)優(yōu)先;

2.具有3年以上如麥肯錫、艾美仕、艾意凱等咨詢背景,專做醫(yī)療行業(yè)戰(zhàn)略咨詢?nèi)诉x,互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗優(yōu)先;

3.積極主動、熱情專注有活力,有運營管理潛質(zhì)優(yōu)先;

4.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習慣;

5.關注細節(jié),有極強的責任心;熱愛創(chuàng)新,擁抱變化。

6.對互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥商業(yè)模式感興趣;崗位職責:

1.協(xié)助董事長處理公司運營管理工作,制定營銷策略和計劃;

2.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,進行線上線下平臺的運營管控工作,推動各項業(yè)務發(fā)展,提升運營效益,確保運營目標的實現(xiàn);并提出分析意見和改進建議;

3.對于新的商業(yè)模式和敏銳,并且以較高的熱忱投入探索。

任職要求:

1.28歲至35歲,國內(nèi)知名院校碩士及以上學歷,海外名校mba畢業(yè)優(yōu)先;

2.具有3年以上如麥肯錫、艾美仕、艾意凱等咨詢背景,專做醫(yī)療行業(yè)戰(zhàn)略咨詢?nèi)诉x,互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗優(yōu)先;

3.積極主動、熱情專注有活力,有運營管理潛質(zhì)優(yōu)先;

4.具有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)習慣;

5.關注細節(jié),有極強的責任心;熱愛創(chuàng)新,擁抱變化。

6.對互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥商業(yè)模式感興趣;

集團總裁助理崗位

第2篇 拓展總裁助理崗位職責任職要求

拓展總裁助理崗位職責

崗位職責:

1、投資拿地:負責華南區(qū)域投資拓展工作,負責項目投資機會研究、可行性研究、項目投資方案、實施計劃的制定、組織實施以及項目投后管理;

2、內(nèi)控管理:負責收購項目股權結構設計優(yōu)化、組織及管理、內(nèi)控管理、信息披露等;

3、公共關系:負責外部資源整合,包括整合券商、信托、基金、pe等各種金融資源,為集團業(yè)務發(fā)展提供支持。負責政府、監(jiān)管機構及合作中介機構等關系聯(lián)絡和維護;

任職資格:

1、熟悉廣東地產(chǎn)投資市場,資源豐富;

2、5年以上大型房地產(chǎn)公司土地投資經(jīng)驗,熟悉多種投資拿地類型,有成功拿地案例;

3、具備豐富的法律、財務等專業(yè)性領域工作經(jīng)驗;

4、扎實的商務談判能力,綜合素質(zhì)高。崗位職責:

1、投資拿地:負責華南區(qū)域投資拓展工作,負責項目投資機會研究、可行性研究、項目投資方案、實施計劃的制定、組織實施以及項目投后管理;

2、內(nèi)控管理:負責收購項目股權結構設計優(yōu)化、組織及管理、內(nèi)控管理、信息披露等;

3、公共關系:負責外部資源整合,包括整合券商、信托、基金、pe等各種金融資源,為集團業(yè)務發(fā)展提供支持。負責政府、監(jiān)管機構及合作中介機構等關系聯(lián)絡和維護;

任職資格:

1、熟悉廣東地產(chǎn)投資市場,資源豐富;

2、5年以上大型房地產(chǎn)公司土地投資經(jīng)驗,熟悉多種投資拿地類型,有成功拿地案例;

3、具備豐富的法律、財務等專業(yè)性領域工作經(jīng)驗;

4、扎實的商務談判能力,綜合素質(zhì)高。

拓展總裁助理崗位

第3篇 總裁助理/總經(jīng)理助理/總助崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

1、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況,維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行;

2、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結構和管理體系;

3、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會議,監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;

4、負責領導、組織公司企業(yè)文化建設和對外宣傳工作;

5、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

6、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件;

7、負責協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關系,解決爭議;

8、總裁交辦的其他事務。

職位要求:

1、30-36歲,本科及以上學歷,有c1駕照優(yōu)先;

2、3年以上行政人事管理崗經(jīng)驗及1年以上總助工作經(jīng)驗,投顧行業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、良好的邏輯思維能力和系統(tǒng)化、結構化思考習慣;

4、反應敏捷、嚴謹敬業(yè),具有持續(xù)、快速學習與創(chuàng)新的能力;

5、具備極強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;

6、具有很強的計劃和執(zhí)行能力;

7、具備極強的總結、概括、提煉能力;

8、具備一定的文字功底,熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-7年經(jīng)驗

第4篇 總裁助理/總經(jīng)理助理崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司各項日常事務,負責總經(jīng)理有關文件的起草、修改、審核,整理各類文書、報告、總結及相關匯報材料;

2、收集公司各板塊業(yè)務相關信息、數(shù)據(jù),為總經(jīng)理決策提供參考和建議;

3、參與相關會議并做好會議記錄,整理編寫會議紀要;負責會議決議事項或重點工作跟進督辦;

4、協(xié)調(diào)安排總經(jīng)理工作計劃和日程,根據(jù)日程做好預約、接待、會見等相關工作安排;

5、協(xié)助做好各部門間的協(xié)調(diào)和溝通工作;

6、總經(jīng)理安排的其他事務工作。

崗位要求:

1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,歡迎應屆畢業(yè)生;

2、 形象氣質(zhì)佳,性格開朗熱情,有一定的語言表達能力和文字處理能力;

3、具有較為全面的知識素養(yǎng);為人誠實勤奮,具有較強的學習能力和培養(yǎng)發(fā)展的潛力,熱愛生活,正能量;

4、熟練應用辦公軟件,邏輯思維能力強,善于溝通,親和力及執(zhí)行力強;

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經(jīng)驗

第5篇 銷售副總裁助理崗位職責任職要求

銷售副總裁助理崗位職責

銷售副總裁助理 bestseller 綾致時裝(天津)有限公司,綾致 role & responsibility:

? work on trade marketing or new projects when needed

? coordinate with e-commerce team

? coordinate with retail team

? timely project report in ppt format

? assistance in administrative management

? daily/weekly/monthly sales report and other reports upon request

? follow up on appointed projects and make regular project report

? organize & assist in order meeting, retail meetings and annual meeting.

requirement:

? bachelor degree or above

? e_perience with sales assistant or sales data analysis job

? better to have e_perience in retail industry or fmcg industry

? good at e_cel and ppt

? good communication and coordination skill

? good english in reading and writing

? data sensitive

? quick learner

銷售副總裁助理崗位

第6篇 營銷總裁助理崗位職責任職要求

營銷總裁助理崗位職責

營銷副總裁助理 宏源防水 濰坊市宏源防水材料有限公司,宏源防水 崗位主要職責:

1.協(xié)助營銷副總裁對集團營銷中心進行管理,確保公司營銷業(yè)務的正常運作及發(fā)展;

2.協(xié)助營銷副總裁協(xié)調(diào)管理各個區(qū)域的日常工作,及時推進各塊的管理溝通與信息交流;

3.做好營銷副總裁的助手,完成日常的行政辦公事務,肩負起集團營銷中心辦公室管理工作;

4.完成集團營銷整體管理體系的建立和推行;

5.上級領導交辦的臨時事務。

任職基本要求:

1.專業(yè)不限,本科及以上學歷,必須從事過相關營銷工作;

2.年齡25-35歲,具備大中型企業(yè)運營或助理相關崗位3年以上經(jīng)驗;

3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)、語言組織、報告寫作及分析能力;

4.綜合職業(yè)素養(yǎng)較高,悟性及靈活性好,吃苦耐勞。

營銷總裁助理崗位

第7篇 總裁助理/總經(jīng)理助理(浦江)崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解,起草公司各階段工作總結和其他正式文件;

2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系;

3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析意見及改進建議;

4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;

5、配合總經(jīng)理處理外部公共關系,參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作;

6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;

7、撰寫總經(jīng)理的有關報告、文件,安排總經(jīng)理的各項工作時間。

任職資格:

1、公關、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)本科以上學歷;

2、兩年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有本領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、知識結構較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗,了解法律及財務方面的知識,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識;

4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;

5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:2年經(jīng)驗

第8篇 董事長總裁助理崗位職責任職要求

董事長總裁助理崗位職責

崗位職責:

1、協(xié)助董事長/總裁進行階段性工作目標分解、跟蹤、反饋,起草公司各階段工作總結和其他正式文件;

2、配合董事長/總裁處理外部公共關系和項目商務談判,參與公司大型公關或者商務活動的策劃、組織工作;

3、在董事長的指導下,對接跟進項目進度,維護公司客戶資源;

4、內(nèi)部各部門之間工作的協(xié)調(diào),上傳下達;

5、各類合同審核,起草各類聯(lián)務聯(lián)絡函和會議紀要;

4、完成公司領導交辦的其他工作任務。

任職要求:2年董助或總助相關崗位工作經(jīng)驗,形象氣質(zhì)佳,綜合素養(yǎng)高;熟悉商務禮儀及商務談判,語言表達能力及文筆優(yōu)勢突出.

高薪+獎金+雙休,優(yōu)秀者薪酬待遇可面談。

總裁助理主要負責內(nèi)部協(xié)調(diào)。董事長助理主要負責外部商務對接。各需一位。

董事長總裁助理崗位

第9篇 設計總裁助理崗位職責設計總裁助理職責任職要求

設計總裁助理崗位職責

總裁助理(設計專業(yè)) 上海紅日家園企業(yè)管理有限公司 上海紅日家園企業(yè)管理有限公司,紅日 崗位說明:

1、該崗位向公司總裁直接匯報;

2、協(xié)助公司總裁開展連鎖養(yǎng)老機構的裝飾設計、施工、驗收工作;

3、參與、對接項目方案設計、圖紙會審、預決算、施工建設管控等工作環(huán)節(jié);

4、跟蹤、協(xié)調(diào)與設計、施工、驗收等內(nèi)容相關的公司內(nèi)外部資源。

任職資格

1、全日制大專以上學歷,室內(nèi)設計、建筑設計專業(yè);

2、五年以上相關工作經(jīng)驗;

3、個性陽光、勤奮敬業(yè)、能夠接受適當出差;

4、有連鎖酒店業(yè)相

第10篇 財務副總裁助理崗位職責任職要求

財務副總裁助理崗位職責

崗位職責:

1、負責上傳下達,內(nèi)部各部門溝通與協(xié)調(diào)工作;

2、負責接待重要客戶、組織商務活動、處理重大突發(fā)事件、參與金融項目;

3、在副總裁授權范圍內(nèi)開展外聯(lián)、公關、對外宣傳、商務談判等活動;

4、負責有關文件的起草、修改、審核,保管各類文書、文件、報告、總結及其他材料;

5、協(xié)助副總裁做好工作日程安排;

6、完成副總裁授權與交辦的其他工作任務。

任職資格:

1、大學統(tǒng)招本科及以上學歷,金融、法律專業(yè)及海外學習工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、英語優(yōu)秀者優(yōu)先

3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;

4、較強的文字組織能力;

5、有較強的時間管理能力和綜合管理能力;

第11篇 副總裁助理/總經(jīng)理助理崗位職責職位要求

職責描述:

職責描述:

職位要求:

1、165cm以上,大專以上學歷;

2、具備良好的語言表達與寫作能力;

3、具備良好的交際溝通能力,普通話標準,

4、具備獨立思考問題的能力,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通及執(zhí)行力;

5、具有良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正;

6、年齡要求28歲以下,形象氣質(zhì)佳;

7、具有相關工作經(jīng)歷,同等條件下優(yōu)先考慮。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第12篇 總裁助理/董事長助理/總助崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

1、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況,維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行;

2、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結構和管理體系;

3、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會議,監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;

4、負責領導、組織公司企業(yè)文化建設和對外宣傳工作;

5、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

6、主導或參與公司重大業(yè)務的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件;

7、負責協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關系,解決爭議;

8、總裁交辦的其他事務。

職位要求:

1、30-36歲,本科及以上學歷,有c1駕照優(yōu)先;

2、3年以上行政人事管理崗經(jīng)驗及1年以上總助工作經(jīng)驗,投顧行業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、良好的邏輯思維能力和系統(tǒng)化、結構化思考習慣;

4、反應敏捷、嚴謹敬業(yè),具有持續(xù)、快速學習與創(chuàng)新的能力;

5、具備極強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;

6、具有很強的計劃和執(zhí)行能力;

7、具備極強的總結、概括、提煉能力;

8、具備一定的文字功底,熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第13篇 總裁助理崗位職責以及職位要求

總裁助理是要協(xié)助總裁工作,工作的重點包括參謀、建議、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、輔助管理等。

總裁助理職位要求

1.行政管理、企業(yè)管理、新聞傳播等相關專業(yè)本科以上學歷;

2.具有一定的公關經(jīng)理、高管助理或秘書工作經(jīng)驗;

3.具有良好的商務禮儀素質(zhì),形象端莊得體,綜合素質(zhì)好,語言表達能力強;

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)及公關能力,能夠組織、策劃、安排相關會務,并能準確地進行會議記錄和整理;

5.具有良好的文案撰寫能力及英文聽、說、讀、寫能力,參與涉外商務及外聯(lián)工作的溝通;

6.具有明曉的職業(yè)意識,明白該做與不該做;

7.具有良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。

總裁助理崗位職責

1.協(xié)助總裁處理對口關聯(lián)事務的協(xié)調(diào)與溝通,關系維護與信息對接;

2.協(xié)助總裁處理政府、行業(yè)、涉外事務的公共關系,及相關聯(lián)信息的披露;

3.協(xié)助總裁參與事務性項目的洽談,收集關聯(lián)行業(yè)業(yè)務信息,提供依據(jù)和分析意見;

4.撰寫郵件、公文、報告等各種文件;總裁簽發(fā)文件管理,文件信息上傳下達工作;

5.處理涉及總裁辦公的電話、郵件、傳真等各種渠道的信息,做到合理過濾和正確傳達;

6.負責相關拜訪人員的接待,在需要的場合擔任翻譯;

7.協(xié)助總裁安排日常工作行程、差旅安排等,安排好業(yè)務會議并做好會議記錄。

第14篇 總裁助理崗位職責任職要求

總裁助理崗位職責

職責描述:

1、負責總裁的日常行程安排;負責來訪客戶的接待及商務隨行;

2、負責總裁文件、信件、函電的接收與轉達;

3、負責總裁日常經(jīng)營工作文件的起草和發(fā)布;

4、協(xié)助總裁跟進公司項目的進度;做好各項會議的組織工作和會議記錄;

5、收集各種相關信息、數(shù)據(jù)、情報,為總裁決策提供參考、建議;

6、總裁交辦的其他工作任務;

任職要求:

1、統(tǒng)招211/985學校本科及以上學歷,有一年左右相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、熟練使用各類辦公軟件,有較強文字寫作能力;

3、具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力和服務意識,細致周到、工作積極主動;

4、抗壓力強,可適應出差。

5、歡迎非金融行業(yè)但有極強學習能力及意愿的候選人投遞。

總裁助理崗位

總裁助理崗位要求14篇

拓展總裁助理崗位職責崗位職責:1、投資拿地:負責華南區(qū)域投資拓展工作,負責項目投資機會研究、可行性研究、項目投資方案、實施計劃的制定、組織實施以及項目投后管理;2、內(nèi)控管理:負責收購項目股權結構設計優(yōu)化、組織及管理、內(nèi)控管理、信息披露等;3、公共關系:負責外部資源整合,包括整合券商、信托、基金、e等各種金融資源…
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