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銷售運(yùn)營崗崗位職責(zé)8篇

發(fā)布時(shí)間:2023-01-15 07:03:16 查看人數(shù):95

銷售運(yùn)營崗崗位職責(zé)

第1篇 ebay銷售運(yùn)營崗位職責(zé)

ebay運(yùn)營銷售 廣州易派貿(mào)易有限公司 廣州易派貿(mào)易有限公司,易派 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)賬號(hào)正常運(yùn)營,店鋪管理及維護(hù),制定營銷計(jì)劃,翻譯產(chǎn)品資料上傳產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品頁面,處理訂單并跟進(jìn),確保賬戶安全并維護(hù)賬號(hào);

2.調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭對(duì)手狀況,制定推廣計(jì)劃銷售策略;站外渠道推廣引流;努力推進(jìn)產(chǎn)品排名,提高銷量,根據(jù)產(chǎn)品情況調(diào)整策略;

3.負(fù)責(zé)處理客戶問題,提供優(yōu)質(zhì)售后客服,避免爭議的發(fā)生,保持賬號(hào)好評(píng)率和良好的信用度;

4.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)庫存數(shù)據(jù)rma等,及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全;

5.完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo),同時(shí)制定個(gè)人成長目標(biāo),想法設(shè)法快速成長,勇于擔(dān)當(dāng);

任職要求:

1、有跨境電商平臺(tái)銷售操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)最佳;

2、國際貿(mào)易,電子商務(wù),外貿(mào),翻譯,市場(chǎng)營銷,外語專業(yè)優(yōu)先;

3、英語cet-4以上,有良好的商務(wù)溝通及文案能力,熟悉商務(wù)信函寫作,口語及聽力能力強(qiáng);

4、熟練操作e_cel,熟練操作dreamweaver,frontpage,photoshop等軟件者優(yōu)先;

5、工作積極主動(dòng),有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng),愿意付出,不適合求穩(wěn)定工作者應(yīng)聘;

6、工作積極主動(dòng),溝通能力強(qiáng),有高度責(zé)任心,能承受壓力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,為人踏實(shí)誠懇,樂觀,對(duì)電子商務(wù)有興趣和激情;

7、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受各種強(qiáng)大壓力,有開拓創(chuàng)新精神。

晉升空間大,專員--平臺(tái)運(yùn)營員-團(tuán)隊(duì)leader-合伙人,團(tuán)隊(duì)不斷裂變,會(huì)有好多牛人成長出來,希望你是其中一位。

第2篇 ebay電商銷售運(yùn)營崗位職責(zé)職位要求

3. 熟悉統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略和提升銷售技巧,保持良好庫存周轉(zhuǎn)和提高資金利用率庫。

任職資格:

1. 有相關(guān)銷售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。

2. 大專以上學(xué)歷,對(duì)跨境電商平臺(tái)銷售有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

2. 英語四級(jí)以上。

3. 工作積極主動(dòng),有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng),愿意付出, 能吃苦耐勞,具備良好的學(xué)習(xí)能力,勤于專研,對(duì)自己有嚴(yán)格的要求。

4. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力,有開拓創(chuàng)新精神。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

第3篇 副總經(jīng)理銷售運(yùn)營崗位職責(zé)

銷售運(yùn)營部副總經(jīng)理/集團(tuán)營銷二把手 銷售運(yùn)營部工作范疇:

(1)銷售后臺(tái)管控:優(yōu)化現(xiàn)行銷售、銷售支持制度,規(guī)范銷售流程及內(nèi)控;

(2)信息化建設(shè):優(yōu)化改進(jìn)集團(tuán)營銷系統(tǒng),為集團(tuán)、區(qū)域提供有效的管控工具;

(3)運(yùn)營數(shù)據(jù)管理:統(tǒng)計(jì)分析集團(tuán)各區(qū)域貨量及銷售計(jì)劃執(zhí)行情況,公司決策提供平臺(tái)化數(shù)據(jù)支持。

目標(biāo)人群:地產(chǎn)前30強(qiáng)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人 銷售運(yùn)營部工作范疇:

(1)銷售后臺(tái)管控:優(yōu)化現(xiàn)行銷售、銷售支持制度,規(guī)范銷售流程及內(nèi)控;

(2)信息化建設(shè):優(yōu)化改進(jìn)集團(tuán)營銷系統(tǒng),為集團(tuán)、區(qū)域提供有效的管控工具;

(3)運(yùn)營數(shù)據(jù)管理:統(tǒng)計(jì)分析集團(tuán)各區(qū)域貨量及銷售計(jì)劃執(zhí)行情況,公司決策提供平臺(tái)化數(shù)據(jù)支持。

目標(biāo)人群:地產(chǎn)前30強(qiáng)區(qū)域營銷負(fù)責(zé)人

第4篇 銷售銷售運(yùn)營崗位職責(zé)

銷售運(yùn)營經(jīng)理 上海唐年實(shí)業(yè)股份有限公司 上海唐年實(shí)業(yè)股份有限公司,唐年,唐年股份,唐年 工作職責(zé):

1、審核銷售合同和訂單;

2、及時(shí)處理訂單異常情況,協(xié)調(diào)倉庫、物流、采購部門,保障銷售業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行;

3、部門文件整理、存檔、借調(diào)管理;

4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好日常商務(wù)接待;

5、負(fù)責(zé)部門助理團(tuán)隊(duì)的管理和指導(dǎo)工作,提升部門整體工作效率和質(zhì)量;

崗位要求:

1、??茖W(xué)歷及以上,英語讀寫優(yōu)秀優(yōu)先考慮;

2、熟悉辦公操作軟件及erp系統(tǒng);

3、跨部門溝通能力強(qiáng),獨(dú)立工作能力強(qiáng),有一定的抗壓性;

4、高度的工作熱情,思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的敬業(yè)精神。

第5篇 微商運(yùn)營/微商銷售運(yùn)營崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在微商渠道的市場(chǎng)銷售,打造出符合公司產(chǎn)品特色的微商渠道銷售流程;

2、負(fù)責(zé)微商城的后臺(tái)運(yùn)營和監(jiān)控,對(duì)商城相關(guān)運(yùn)營結(jié)果、數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);

3、負(fù)責(zé)策劃微商城的運(yùn)營方案,建立有效的會(huì)員體系;

4、負(fù)責(zé)微商城會(huì)員、微客、代分銷商的日常運(yùn)營處理;

5、定期策劃、組織微商城推廣活動(dòng),并進(jìn)行分析和評(píng)估效果;

6、上級(jí)布置安排的其他工作事項(xiàng);

任職資格:

1、對(duì)微商系統(tǒng)有深入了解,從事微商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;

2、有微商圈資源者、知名微信公眾號(hào)運(yùn)營成功案例者及微商產(chǎn)品運(yùn)營成功者優(yōu)先考慮;

3、有成功運(yùn)營進(jìn)口食品產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

4、熟悉各種相關(guān)的營銷手段、推廣方式及模式;

5、對(duì)內(nèi)容電商感興趣,有熱情的工作態(tài)度、抗壓能力,工作細(xì)致耐心,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

第6篇 電話銷售運(yùn)營崗位職責(zé)

銷售運(yùn)營總監(jiān)(電話銷售) 崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)部門電銷與服務(wù)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的運(yùn)營管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo),同時(shí)保證服務(wù)品質(zhì)可控;

2、搭建電銷業(yè)務(wù)運(yùn)營與客戶服務(wù)業(yè)務(wù)的流程、體系,確保團(tuán)隊(duì)落實(shí)執(zhí)行;

3、招聘團(tuán)隊(duì)成員、負(fù)責(zé)培訓(xùn)與發(fā)展、做好人才儲(chǔ)備;

4、通過數(shù)據(jù)回顧業(yè)績的達(dá)成,保持與其他團(tuán)隊(duì)良好的溝通,提供良改進(jìn)的建議和方案;

5、制定銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的績效與激勵(lì)方案,有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)、參與制定銷售運(yùn)營策略;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2、性格開朗、樂觀,善于溝通交流和與客戶打交道;抗壓性好、皮實(shí)、擁抱變化;

3、大型on line&off line生活服務(wù)平臺(tái),在線教育頭部公司,有線上訂單、課程運(yùn)營、交易、客戶服務(wù)、交付體驗(yàn)等綜合業(yè)務(wù);

4、5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),5年銷售運(yùn)營(中臺(tái))與客戶服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

5、管理的團(tuán)隊(duì)規(guī)模30-50人以上,包括2-3個(gè)以上的不同的銷售運(yùn)營業(yè)務(wù)模塊;

6、具備的能力:敏銳成熟、創(chuàng)造性、值得信賴、高效、規(guī)劃能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)部門電銷與服務(wù)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的運(yùn)營管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo),同時(shí)保證服務(wù)品質(zhì)可控;

2、搭建電銷業(yè)務(wù)運(yùn)營與客戶服務(wù)業(yè)務(wù)的流程、體系,確保團(tuán)隊(duì)落實(shí)執(zhí)行;

3、招聘團(tuán)隊(duì)成員、負(fù)責(zé)培訓(xùn)與發(fā)展、做好人才儲(chǔ)備;

4、通過數(shù)據(jù)回顧業(yè)績的達(dá)成,保持與其他團(tuán)隊(duì)良好的溝通,提供良改進(jìn)的建議和方案;

5、制定銷售運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的績效與激勵(lì)方案,有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)、參與制定銷售運(yùn)營策略;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2、性格開朗、樂觀,善于溝通交流和與客戶打交道;抗壓性好、皮實(shí)、擁抱變化;

3、大型on line&off line生活服務(wù)平臺(tái),在線教育頭部公司,有線上訂單、課程運(yùn)營、交易、客戶服務(wù)、交付體驗(yàn)等綜合業(yè)務(wù);

4、5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),5年銷售運(yùn)營(中臺(tái))與客戶服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

5、管理的團(tuán)隊(duì)規(guī)模30-50人以上,包括2-3個(gè)以上的不同的銷售運(yùn)營業(yè)務(wù)模塊;

6、具備的能力:敏銳成熟、創(chuàng)造性、值得信賴、高效、規(guī)劃能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。

第7篇 亞馬遜銷售運(yùn)營崗位職責(zé)

亞馬遜運(yùn)營/銷售 興龍輝 深圳市興龍輝科技有限公司,興龍輝,興龍輝 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)亞馬遜歐洲站賬號(hào)獨(dú)立運(yùn)營銷售,快速完成公司規(guī)定的銷售及盈利目標(biāo);

2、迅速熟悉掌握公司產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)特色并作出相應(yīng)的銷售計(jì)劃和策略(不需要開發(fā)新產(chǎn)品);

3、完善店鋪各項(xiàng)政策與制度,最大程度保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度等綜合績效指標(biāo),維護(hù)老顧客群體;

4、熟練精通根據(jù)店鋪銷售情況制定fba出貨計(jì)劃,并嚴(yán)格控制庫存率及庫存成本;

5、德語法語西班牙語意大利語日語一門語言聽說寫能力熟練,筆譯功底深厚,有出國留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6、服從公司管理,嚴(yán)格遵循公司章法規(guī)矩,工作認(rèn)真踏實(shí),做事嚴(yán)謹(jǐn)有條理,抗壓能力強(qiáng)。

崗位要求:

有亞馬遜賬號(hào)獨(dú)立運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)1年以上。

第8篇 銷售銷售運(yùn)營崗位職責(zé)任職要求

銷售銷售運(yùn)營崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析各階段的營銷數(shù)據(jù),包括銷售分析、價(jià)格分析、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分析、用戶行為分析等;

2、定期收集銷售過程數(shù)據(jù)和業(yè)績數(shù)據(jù),定期完成銷售運(yùn)營分析報(bào)告;

3、結(jié)合公司戰(zhàn)略及行業(yè)發(fā)展,了解競(jìng)爭對(duì)手,根據(jù)分析結(jié)果提出改進(jìn)方案,提升各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù);

4、為銷售制度制定和市場(chǎng)決策提供數(shù)據(jù)評(píng)估支持及模型建設(shè);進(jìn)行行業(yè)分析和預(yù)測(cè),參與營銷計(jì)劃及預(yù)算制定;

5、與其他相關(guān)部門協(xié)作,完成運(yùn)營指標(biāo)。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)專業(yè)和統(tǒng)計(jì)分析專業(yè)為佳;

2、1年以上的數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),具有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、銷售數(shù)據(jù)分析、流程管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、對(duì)數(shù)據(jù)具有強(qiáng)烈的敏感性,能從數(shù)據(jù)里發(fā)現(xiàn)有價(jià)值的業(yè)務(wù)信息;

4、可以獨(dú)立編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題;

5、精通office等辦公軟件,能夠熟練使用e_ecl中的數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)、宏;

6、能夠承受工作壓力

銷售銷售運(yùn)營崗位

銷售運(yùn)營崗崗位職責(zé)8篇

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