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設(shè)備副經(jīng)理崗位職責(zé)4篇

發(fā)布時間:2022-11-10 07:00:31 查看人數(shù):30

設(shè)備副經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 設(shè)備副經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)備副經(jīng)理 賽隆藥業(yè) 珠海賽隆藥業(yè)股份有限公司,珠海賽隆藥業(yè),賽隆藥業(yè),賽隆 一、崗位職責(zé)

1、設(shè)備及各系統(tǒng)各項管理工作的計劃制訂和開展。

2、公用系統(tǒng)運營成本管理。

3、維修成本管理。

4、固定資產(chǎn)的管理。

5、計量管理。

6、gmp認證中設(shè)備、系統(tǒng)中的相關(guān)驗證工作。

二、任職資格

1、熟悉各類制藥設(shè)備的原理、結(jié)構(gòu)和維護,有注射劑類設(shè)備管理和維護經(jīng)驗尤佳。

2、熟悉gmp對設(shè)備管理的各項要求,具備設(shè)備、公用系統(tǒng)的驗證方案的編制、實施和報告撰寫能力及經(jīng)驗。

3、具備配電、冷凍、鍋爐、污水等配套公用設(shè)施的運行管理及維護經(jīng)驗。

4、具備群控、bms、ems等自控系統(tǒng)的運行管理及維護經(jīng)驗。

5、具備組織管理、計劃及分析、協(xié)調(diào)溝通、解決問題與應(yīng)急處理能力。

6.具備培訓(xùn)技巧及帶領(lǐng)團隊能力。

7. 熟練使用autocad、project、office等計算機應(yīng)用軟件。

第2篇 設(shè)備副經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)備副經(jīng)理職責(zé)任職要求

設(shè)備副經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)備副經(jīng)理 美幫祈富 廣州市美幫祈富文儀有限公司,美幫祈富任職要求:

1、熟悉瓶類灌裝生產(chǎn)線的設(shè)備配置及一般生產(chǎn)工藝;

2、熟悉管類灌裝機的原理及保養(yǎng);

3、動手能力強,熟悉五金電氣元氣件選型及相關(guān)市場信息;了解一般包裝材料特性。

4、有顏料行業(yè)設(shè)備維修經(jīng)歷最佳;有大型設(shè)備維修經(jīng)歷、有電工證的優(yōu)先考慮。

5、5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗。

崗位職責(zé)

1、負責(zé)工廠設(shè)施、生產(chǎn)設(shè)備的維修、維護管理,向結(jié)果負責(zé);

2、負責(zé)現(xiàn)場管理、人員管理,并向結(jié)果負責(zé);

3、完成上級臨時性指派工作;

薪金福利:

1、每月發(fā)生活用品(包括但不限于:毛巾、洗衣粉、紙巾、牙膏、洗衣皂等);

2、每月發(fā)生日禮物(包括但不限于:不銹鋼保溫杯、雨傘、風(fēng)扇、電水壺等);

3、每月20日前準時發(fā)放上月工資;

4、公司擁有桌球場、乒乓球場、羽毛球場、花園等休閑娛樂設(shè)施;

5、公司有宿舍(宿舍有空調(diào)、wifi、熱水器、洗衣機);

6、公司有食堂(四菜一湯,三葷一素、老火靚湯);

7、公司買社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷、重疾);

8、上班時間:8:00-12:00、13:30-17:30;

9、每年一次免費體檢;

10、每年有兩次的調(diào)薪機會;

11、逢年過節(jié)有節(jié)日禮品、大型文藝晚會、抽獎等活動;

12、滿一年有5天有薪年假;

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第3篇 設(shè)備副總經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)

1、 認真貫徹公司中長期計劃及年度計劃的安全設(shè)施的計劃任務(wù);

2、 主持召開生產(chǎn)設(shè)備調(diào)度會,并同時布置和檢查安全生產(chǎn)設(shè)備的有關(guān)事項;

3、 主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃,并組織實施;

4、 對公司的設(shè)備、建(構(gòu))筑物安全生產(chǎn)、良好和勞動保護設(shè)施的正常使用負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對設(shè)備、建(構(gòu))筑物原因造成傷亡事故負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

5、 負責(zé)組織和審批公司設(shè)備大、中修計劃,對其中的安全措施不完善的計劃不予審批;

6、 按照“三同時”的原則監(jiān)管新建、改建、擴建工程項目,落實勞動保護設(shè)施,不留隱患;

7、 組織生產(chǎn)設(shè)施的安全大檢查,落實生產(chǎn)設(shè)施的重大事故隱患的整改;

8、 組織制定安全設(shè)備維護保養(yǎng)制度和安全操作規(guī)程。

第4篇 設(shè)備副總經(jīng)理崗位職責(zé)

設(shè)備副總經(jīng)理 工作職責(zé):

1)設(shè)備的選型及改進。

1、 根據(jù)各基地公司的不同物料性質(zhì),配合技術(shù)部選擇使用的設(shè)備型號及主要的技術(shù)要求。

2、 根據(jù)基地公司的設(shè)備使用情況,優(yōu)化設(shè)備的參數(shù)及選型。

3、 引進并推廣先進、節(jié)能的設(shè)備。

4、 對設(shè)備供應(yīng)商進行信息管理,優(yōu)選合格設(shè)備,降低設(shè)備采購成本。

2)設(shè)備的安裝管理.

1、 制定或?qū)彶槭┕挝坏陌惭b計劃和安裝方案,對設(shè)備安裝的進度、質(zhì)量、成本、安全負責(zé)。

2、 負責(zé)安裝施工前的交底工作,處理設(shè)備專業(yè)設(shè)計相關(guān)問題和聯(lián)系工作,將設(shè)計意圖傳達至施工、監(jiān)理方。

3、 負責(zé)分管工程的進度檢查和控制,按照既定的工作計劃和時間節(jié)點,比對工程實際進度狀況,出現(xiàn)偏差時督促相關(guān)單位及時采取措施。

4、 指導(dǎo)并督查設(shè)備現(xiàn)場經(jīng)理完成設(shè)備的安裝監(jiān)控工作。

3)團隊建設(shè)和關(guān)系協(xié)調(diào)

1、 負責(zé)設(shè)備專業(yè)團隊的建設(shè)及員工的培訓(xùn)。

負責(zé)協(xié)調(diào)各供應(yīng)商及各施工單位的關(guān)系

任職資格:

學(xué)歷/專業(yè) 設(shè)備或機電一體化

知識/技能 專科以上

經(jīng)驗履歷 10年以上設(shè)備安裝和設(shè)備維護工作經(jīng)驗

能力素質(zhì) 具有團隊精神和組織領(lǐng)導(dǎo)控制能力,業(yè)務(wù)和管理復(fù)合能力強

工作職責(zé):

1)設(shè)備的選型及改進。

1、 根據(jù)各基地公司的不同物料性質(zhì),配合技術(shù)部選擇使用的設(shè)備型號及主要的技術(shù)要求。

2、 根據(jù)基地公司的設(shè)備使用情況,優(yōu)化設(shè)備的參數(shù)及選型。

3、 引進并推廣先進、節(jié)能的設(shè)備。

4、 對設(shè)備供應(yīng)商進行信息管理,優(yōu)選合格設(shè)備,降低設(shè)備采購成本。

2)設(shè)備的安裝管理.

1、 制定或?qū)彶槭┕挝坏陌惭b計劃和安裝方案,對設(shè)備安裝的進度、質(zhì)量、成本、安全負責(zé)。

2、 負責(zé)安裝施工前的交底工作,處理設(shè)備專業(yè)設(shè)計相關(guān)問題和聯(lián)系工作,將設(shè)計意圖傳達至施工、監(jiān)理方。

3、 負責(zé)分管工程的進度檢查和控制,按照既定的工作計劃和時間節(jié)點,比對工程實際進度狀況,出現(xiàn)偏差時督促相關(guān)單位及時采取措施。

4、 指導(dǎo)并督查設(shè)備現(xiàn)場經(jīng)理完成設(shè)備的安裝監(jiān)控工作。

3)團隊建設(shè)和關(guān)系協(xié)調(diào)

1、 負責(zé)設(shè)備專業(yè)團隊的建設(shè)及員工的培訓(xùn)。

負責(zé)協(xié)調(diào)各供應(yīng)商及各施工單位的關(guān)系

任職資格:

學(xué)歷/專業(yè) 設(shè)備或機電一體化

知識/技能 專科以上

經(jīng)驗履歷 10年以上設(shè)備安裝和設(shè)備維護工作經(jīng)驗

能力素質(zhì) 具有團隊精神和組織領(lǐng)導(dǎo)控制能力,業(yè)務(wù)和管理復(fù)合能力強

設(shè)備副經(jīng)理崗位職責(zé)4篇

1、認真貫徹公司中長期計劃及年度計劃的安全設(shè)施的計劃任務(wù);2、主持召開生產(chǎn)設(shè)備調(diào)度會,并同時布置和檢查安全生產(chǎn)設(shè)備的有關(guān)事項;3、主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃,并組織實施;4、對公司的設(shè)備、建(構(gòu))筑物安全生產(chǎn)、良好和勞動保護設(shè)施的正常使用負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對設(shè)備、建(構(gòu))筑物原因造成傷亡事故負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;…
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