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第1篇 房地產(chǎn)工程技術部崗位職責
房地產(chǎn)公司工程技術部各崗位職責
工程技術部經(jīng)理
直接上級:工程總監(jiān)直接下級:設備工程師、計劃工程師、景觀(裝飾)工程師、土建工程師、售后服務工程師、工程資料員
本職工作:工程技術管理與協(xié)調(diào)
崗位職責:
(1)負責工程部日常管理事務事宜;
(2)負責產(chǎn)品研發(fā)、設計任務書制訂,按程序報批;
(3)負責項目前期成本核算;
(4)負責項目規(guī)劃設計管理,校核設計成果,按程序報批;
(5)負責組織項目工程建設、設計、施工、監(jiān)理、招投標事宜;
(6)負責工程合同的簽訂工作,按程序報批;
(7)負責校核項目的銷售面積與公攤面積;
(8)負責校核工程設計變更任務書;
(9)負責項目售后服務的管理工作;
(10)負責部門用車安全及車輛日常調(diào)配與管理;
(11)負責工程技術部規(guī)范化建設;
(12)參與檢查項目工程質量;
(13)參與工程竣工驗收與移交工作;
(14)參與項目清盤審計事宜;
(15)參與工程經(jīng)濟簽證的復核;
(16)參與工程項目竣工決算;
(17)完成領導交辦的其他工作。
計劃工程師
直接上級:工程技術部經(jīng)理
本職工作:承辦報建、報批手續(xù)
崗位職責:
(1)負責辦理征地、購地事宜;
(2)負責辦理建設用地規(guī)劃許可證和土地證;
(3)負責辦理建設工程規(guī)劃許可證;
(4)負責辦理建設工程施工許可證,負責辦理商品房預售許可證及房產(chǎn)確權工作;
(5)負責其他報建報審手續(xù),包括水、電、暖、通等;
(6)完成領導交辦的其他工作。設備工程師直接上級:工程技術部經(jīng)理本職工作:工程設備技術、管理崗位職責:
(1)負責本專業(yè)設計方案初審,優(yōu)化方案,使其符合設計要求;
(2)負責工程施工圖專業(yè)初審,重點對專業(yè)功能和成本審查;
(3)負責本專業(yè)設計變更初審,按程序報批;
(4)負責本專業(yè)合同擬訂,按程序報批;
(5)負責擬訂本專業(yè)設計變更任務書,按程序報批;
(6)參與檢查項目部本專業(yè)管理工作,落實本專業(yè)目標考核;
(7)參與工程招投標工作;
(8)參與工程驗收工作;
(9)參與工程竣工移交工作;
(10)參與施工圖技術交底;
(11)完成領導交辦的其他工作。
景觀(裝飾)工程師
直接上級:工程技術部經(jīng)理
本職工作:景觀(裝飾)技術、管理
崗位職責:
(1)負責本專業(yè)設計方案初審,優(yōu)化方案,使其符合設計要求;
(2)負責工程施工圖專業(yè)初審,重點對專業(yè)功能和成本審查;
(3)負責本專業(yè)設計變更初審,按程序報批;
(4)負責本專業(yè)合同擬訂,按程序報批;
(5)負責擬訂本專業(yè)設計變更任務書;
(6)參與工程招投標工作;
(7)參與檢查項目部本專業(yè)管理工作,落實本專業(yè)目標考核;
(8)參與工程驗收工作;
(9)參與工程竣工移交工作;
(10)參與施工圖技術交底;
(11)完成領導交辦的其他工作。
土建工程師
直接上級:工程技術部經(jīng)理
本職工作:土建技術、管理
崗位職責:
(1)負責本專業(yè)設計方案初審,優(yōu)化方案,使其符合設計要求;
(2)負責工程施工圖專業(yè)初審,重點對專業(yè)功能和成本審查;
(3)負責本專業(yè)設計變更初審;
(4)負責本專業(yè)合同擬訂;
(5)負責擬訂本專業(yè)設計變更任務書;
(6)負責協(xié)助房管局房屋面積測量;
(7)負責計算項目建筑面積、銷售面積、確權面積;
(8)參與工程招投標工作;
(9)參與檢查項目部本專業(yè)管理工作,落實本專業(yè)目標考核;
(10)參與工程竣工驗收工作;
(11)參與工程竣工移交工作;
(12)參與施工圖技術交底;
(13)完成領導交辦的其他工作。售后服務工程師直接上級:工程技術部經(jīng)理本職工作:保修期內(nèi)工程檢查、維修、售后服務崗位職責:
(1)負責組織保修期內(nèi)工程缺陷的處理。在保修期內(nèi)對可見部位及設施、設備的月檢并上報;
(2)負責業(yè)主對工程質量問題投訴的接待、登記與聯(lián)系、落實工作;(3)負責建立售后服務臺帳;
(4)負責組織保修項目質量驗收,確認保修項目保修責任是否結束;(5)負責退付工程質保金的初審;
(6)負責報批維修計劃,核算維修費用,分攤維修費用;
(7)完成領導交辦的其他工作。
工程資料員
直接上級:工程技術部經(jīng)理
本職工作:工程資料管理
崗位職責:
(1)負責工程合同的整理歸檔;
(2)負責本部門招標文件的整理、歸檔、存檔;
(3)負責工程技術資料的收集、整理、歸檔、存檔;
(4)負責收集工程質量檢查資料、歸檔;
(5)負責建立檔案資料臺帳,并按集團規(guī)定定期將電子臺帳提交集團檔案管理員;
(6)負責將批準蓋章后的施工圖紙發(fā)放到監(jiān)理單位和施工單位及集團有關部門;
(7)負責工程技術部會議記錄、整理和歸檔;
(8)負責部門內(nèi)勤工作;
(9)完成領導交辦的其他工作。
第2篇 工程技術部部長崗位職責工程技術部部長職責任職要求
工程技術部部長崗位職責
工程技術部部長(下屬公司) 中國能源工程集團有限公司 中國能源工程集團有限公司 (1)本科及以上學歷，電氣工程、輸變電工程等相關專業(yè);
(2)五年以上電力行業(yè)(輸變電優(yōu)先)工程部門主管崗位經(jīng)驗;
(3)誠實守信，具備良好的職業(yè)道德，認同公司核心價值觀;
(4)責任心強，吃苦耐勞，具備良好的溝通表達能力和組織協(xié)調(diào)能力;
(5)具備高級工程師職稱，5年以上輸變電工程項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考。
第3篇 工程技術部經(jīng)理崗位職責
工程技術部經(jīng)理 工作職責:
1、通用職責:
1)負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2)負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃,并監(jiān)督計劃的落實;
3)負責下屬員工的工作安排,并對下屬進行工作指導、監(jiān)督,確保部門工作的順利開展;
4)參與公司經(jīng)營決策,負責跟進本部門責任事項的落實,代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;
5)負責本部門人力資源管理工作,如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;
6) 負責組織完成上級領導交辦的其他工作。
2、專業(yè)職責:
1)參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計,提出意見或建議;
2)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;
3)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;
4)組織項目材料設備選型定板,按權限報批后實施;
5)組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;
6)組織項目工程計劃管理工作,監(jiān)督工程進度計劃的實施,統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況,上報統(tǒng)計結果和處理意見,進行及時的糾偏;
7)參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作,協(xié)助辦理相關手續(xù);
8)監(jiān)督施工單位的工程質量和工程進度,監(jiān)督施工進度、質量和安全文明;
9)嚴格執(zhí)行合同,嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程,做好工程建設成本控制;
10)組織執(zhí)行工程合同規(guī)定,確保土建工程合同履約完成,處理相關糾紛、索賠等事宜;
11)審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等;
12)督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理,包括進度、質量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作
13)參與竣工驗收,負責監(jiān)督驗收整改方案的落實;
14)指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理;
15)審核、上報工程周/月報,督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送;
配合投資開發(fā)部進行大、小市政工程的報建工作和負責工程建設過程中各配套工程的驗收工作。 崗位要求:
1、?？萍耙陨蠈W歷,土木工程、建筑、工程管理、房地產(chǎn)等相關專業(yè);
2、10年以上房地產(chǎn)施工管理工作經(jīng)驗,含5年以上技術或工程管理經(jīng)驗;
3、在房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)有同等職位經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、熟悉施工圖設計管理及現(xiàn)場管控流程及方法;
5、熟悉國家工程管理法規(guī)、政策,工程施工流程和施工管理要點;
6、掌握相關設計規(guī)范與驗收標準,能協(xié)調(diào)解決施工中遇到的質量技術問題;
7、具有較強的領導能力、組織能力、社會公關能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;
8、熟練使用office辦公軟件和網(wǎng)絡應用等。 工作職責:
1、通用職責:
1)負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2)負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃,并監(jiān)督計劃的落實;
3)負責下屬員工的工作安排,并對下屬進行工作指導、監(jiān)督,確保部門工作的順利開展;
4)參與公司經(jīng)營決策,負責跟進本部門責任事項的落實,代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;
5)負責本部門人力資源管理工作,如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;
6) 負責組織完成上級領導交辦的其他工作。
2、專業(yè)職責:
1)參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計,提出意見或建議;
2)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;
3)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;
4)組織項目材料設備選型定板,按權限報批后實施;
5)組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;
6)組織項目工程計劃管理工作,監(jiān)督工程進度計劃的實施,統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況,上報統(tǒng)計結果和處理意見,進行及時的糾偏;
7)參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作,協(xié)助辦理相關手續(xù);
8)監(jiān)督施工單位的工程質量和工程進度,監(jiān)督施工進度、質量和安全文明;
9)嚴格執(zhí)行合同,嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程,做好工程建設成本控制;
10)組織執(zhí)行工程合同規(guī)定,確保土建工程合同履約完成,處理相關糾紛、索賠等事宜;
11)審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等;
12)督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理,包括進度、質量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作
13)參與竣工驗收,負責監(jiān)督驗收整改方案的落實;
14)指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理;
15)審核、上報工程周/月報,督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送;
配合投資開發(fā)部進行大、小市政工程的報建工作和負責工程建設過程中各配套工程的驗收工作。
第4篇 工程技術部長崗位職責
工程技術部副部長 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司 桂林優(yōu)利特電子集團有限公司,優(yōu)利特,優(yōu)利特 職責描述:
負責部門內(nèi)務,主管研發(fā)管理及技術資料管理以及秘書處工作。
任職要求:
1、具有醫(yī)療器械注冊管理工作經(jīng)驗(至少做過注冊項目經(jīng)理以上職務),全面了解注冊流程,并直接參過各環(huán)節(jié),獨立做過注冊審核工作,最好是ivd產(chǎn)品。
2、熟悉國內(nèi)外醫(yī)療器械相關法律法規(guī),對研發(fā)管理流程熟悉。
3、具有較強的溝通聯(lián)絡能力,工作細心,責任心強,有團隊協(xié)助精神
4、英語水平4級以上。
第5篇 工程技術部主管崗位職責
產(chǎn)品技術部-內(nèi)外飾主管工程師 吉利汽車 浙江吉利控股集團有限公司,吉利控股集團,吉利控股集團有限公司,吉利新能源,吉利汽車,吉利集團 工作職責:
1、負責商用車內(nèi)外飾零部件的方案設計、數(shù)據(jù)開發(fā),降成本匹配設計;
2、負責試驗過程跟蹤、試驗問題處理及試驗結果判斷;
3、負責內(nèi)外飾零部件問題點解析及對策;
4、熟悉內(nèi)外飾領域的商用車法規(guī)、行業(yè)標準;
5、熟悉內(nèi)飾件類零部件結構、加工工藝、材料、品質特性等相關知識;
6、熟悉內(nèi)外飾類零部件的試驗方法、對零部件檢測設備有一定的了解等。
任職要求:
1、本科及以上學歷,商用車,材料,機械,工業(yè)設計,模具制造或相關專業(yè);
2、具有5年以上從事商用車內(nèi)外飾設計或相關工作經(jīng)驗;
3、具有獨立的內(nèi)外飾設計項目牽頭處理能力;
4、對商用車內(nèi)外飾設計及工藝非常熟悉,熟悉整車設計開發(fā)生產(chǎn)的全過程,有一個以上的完整項目經(jīng)驗;
5、有較強的責任心和溝通能力;
6、熟練使用catia、office。
第6篇 工程技術部主管崗位職責工程技術部主管職責任職要求
工程技術部主管崗位職責
崗位職責:
1、 全面主導公司精裝修設計管理工作;
2、 提出精裝專業(yè)設計顧問的選擇方式及標準，參與設計顧問的招標及洽談;
3、 把控各階段設計成果，組織召開精裝修各階段專項評審會議，針對評審意見進行歸納總結并做好督促落實工作;
4、 組織協(xié)調(diào)精裝專業(yè)顧問的設計工作，審核精裝修設計內(nèi)容的變更及審核，并階段性組織召開相關工作會議，匯報階段成果;
5、制定項目整體精裝修設計計劃，過程中與相關部門進行合理必要的動態(tài)調(diào)整;
6、配合成本部制定精裝修目標成本及各分項目標成本，設計及工程過程中與成本部相互配合，達到成本控制目標;
7、負責精裝修主要材料的選擇及確認工作;
8、負責協(xié)調(diào)設計單位、施工單位、監(jiān)理單位、供應商等與設計相關的等各類問題;
9、定期現(xiàn)場巡查、及時了解現(xiàn)場施工情況，對不符合設計要求的情況提出意見并督促落實相關整改方案，參加主要工程節(jié)點驗收工作，保證設計效果的最終呈現(xiàn);
10、負責精裝修設計團隊的日常管理工作，以培養(yǎng)精裝修設計人才為管理目標。
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷，建筑學、室內(nèi)設計、環(huán)境藝術、裝潢、工民建等相關專業(yè);
2、10-15年以上同行工作經(jīng)驗，5年以上同崗工作經(jīng)驗;
3、熟悉精裝修設計、施工及驗收標準以及國家地方和行業(yè)的相關規(guī)定;獨立操盤過大型精裝修項目全過程(超五星酒店、購物中心、甲級寫字樓等大型項目);
4、熟練掌握使用autocad軟件及各種辦公軟件;
5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，知名房地產(chǎn)公司或甲級設計院從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
第7篇 工程技術部部長崗位職責
工程項目技術部長 銀寶山新科技 深圳市銀寶山新科技股份有限公司,銀寶山新,銀寶山新科技,銀寶山新 崗位要求:
1、大專及以上學歷,機械或模具等相關專業(yè);
2、五年以上(壓鑄模具、鈑金模具、機加結構件)中任一板塊項目、工藝管理工作經(jīng)驗,三年以上華為、中興鋁合金和鋅合金項目管理經(jīng)驗;
3、善于溝通,有上進心,敬業(yè)、有責任心、誠實、守信,能承受較強的工作壓力;
崗位職責:
1、新項目開發(fā):負責新產(chǎn)品項目的啟動;
2、新項目的成本保證:前期報價評審、在試產(chǎn)階段監(jiān)督落實成本核算、量產(chǎn)中優(yōu)化改善和提升;
3、新項目開發(fā)進度的總調(diào)度;
4、質量:確保制造設備的技術規(guī)范滿足客戶要求;
5、交流:根據(jù)管理體系文件和流程,確保進行工藝/客戶產(chǎn)品變更方面的溝通;
6、解決問題:通過尋求解決方案參與到生產(chǎn)問題的解決;
第8篇 住宅工程技術部崗位職責
住宅工程項目技術部的崗位職責
在總工程師的領導下,全面負責項目的技術管理工作。
⑴根據(jù)施工進度計劃編制詳細供圖計劃并與業(yè)主、設計單位聯(lián)系跟蹤供圖計劃。
⑵協(xié)調(diào)各分包圖紙,業(yè)主、監(jiān)理、顧問指示、變更、洽商單等管理及監(jiān)督執(zhí)行落實。
⑶安排內(nèi)部總分包設計協(xié)調(diào)會,收集信息,反饋業(yè)主、設計單位。
⑷管理機電管網(wǎng)留洞、預埋圖紙的執(zhí)行。
⑸深化細部結構圖紙,呈報業(yè)主批準。
⑹制訂結構樣品報驗計劃呈報業(yè)主、監(jiān)理、顧問批準。
⑺跟蹤結構材料的報驗。
⑻制訂裝修樣品報驗計劃呈報業(yè)主、監(jiān)理、顧問批準。
⑼深化細部裝修圖紙,呈報業(yè)主、顧問批準。
⑽跟蹤裝修材料報驗。
⑾總包管理方案編制。
⑿土建及各專業(yè)分包施工方案審核,呈報業(yè)主、監(jiān)理批準。
⒀組織處理施工中的技術問題,分包之間的技術接口協(xié)調(diào)。
⒁對重要物料供應商和分包商的技術能力評價。
⒂編制總體施工進度計劃、質量計劃、技術方案、技術交底、施工工藝標準、工序設計文件,參與編制施工組織設計。
⒃現(xiàn)場質量監(jiān)督及不合格項處理、施工缺陷跟蹤整改、工程質量驗收。
⒄編制月度質量狀況報告。
⒅對工程施工安裝樣板進行審核、報審管理,對照確認的樣品、樣板進行工程檢查對照。
⒆技術文件、圖紙的收、發(fā)、歸檔管理;工程交、竣工文件的收集、整理管理。
⒇繪制竣工圖。
第9篇 z物業(yè)工程技術部經(jīng)理崗位職責
物業(yè)工程技術部經(jīng)理崗位職責
1、貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理與副總經(jīng)理負責的指示,直接對總經(jīng)理與副總經(jīng)理負責。
2、就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術崗位人員,培養(yǎng)、鞏固技術骨干隊伍,切實保障動力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各物業(yè)高格調(diào)水準。
3、負責制定本部門人員崗位職責,考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實提出獎罰意見。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務統(tǒng)籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度,就重大技術事項向公司領導提出決策建議。
5、負責本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育,帶領本部全體員工努力完成各項任務,保持本部的上進風貌,提高本部的服務意識、管理效能和戰(zhàn)斗力。
6、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。
7、對本部的開支情況和經(jīng)濟指標負責。
8、對本部的整體服務質量和安全生產(chǎn)負責。
9、協(xié)調(diào)本部內(nèi)部以及與兄弟部門之間的工作關系。
10、兼任受聘的專業(yè)技術職責,負責本專業(yè)的技術決策。
第10篇 工程技術部綜合工工作崗位職責
工程技術部綜合工的崗位職責如下。
1. 熟練掌握瓦、木、油等裝修維修技能,熟練掌握門窗、門鎖維修技能。
2. 定期巡視公共區(qū)域地毯、天花吊頂、玻璃幕墻及各層門窗等公共區(qū)域,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并做好相關記錄。
3. 接到維修通知后,必須在第一時間到達現(xiàn)場進行處理。
4. 及時有效地完成上級指派的臨時維修工作及緊急情況。
5. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
第11篇 工程技術部副經(jīng)理崗位職責任職要求
工程技術部副經(jīng)理崗位職責
工程技術部副經(jīng)理 廣泰投資 湖南廣泰投資有限公司，廣泰 崗位描述:(此崗位為下屬子公司廣泰置業(yè)招聘)
1、根據(jù)開發(fā)項目的總體計劃，編制工程進度計劃和分項計劃，審核施工組織方案;
2、負責組織項目概念設計、方案設計、重大設計方案變更的評審，確保設計成本控制在目標成本范圍以內(nèi);
3、負責全面控制管理項目的施工質量、進度、安全與成本;
4、負責組織工程巡查及工程質量監(jiān)督，組織對各施工單位進行綜合評估;
崗位要求:
1、大學本科學歷，中級以上職稱，8年以上工作經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉房地產(chǎn)工作流程，豐富的工程管理經(jīng)驗。
3、對工程質量、安全、進度、成本等方面有較強的把控能力。
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
工程技術部副經(jīng)理崗位
第12篇 工程技術部崗位職責
工程技術部經(jīng)理 工作職責:
1、通用職責:
1)負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2)負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃，并監(jiān)督計劃的落實;
3)負責下屬員工的工作安排，并對下屬進行工作指導、監(jiān)督，確保部門工作的順利開展;
4)參與公司經(jīng)營決策，負責跟進本部門責任事項的落實，代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;
5)負責本部門人力資源管理工作，如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;
6) 負責組織完成上級領導交辦的其他工作。
2、專業(yè)職責:
1)參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計，提出意見或建議;
2)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;
3)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;
4)組織項目材料設備選型定板，按權限報批后實施;
5)組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;
6)組織項目工程計劃管理工作，監(jiān)督工程進度計劃的實施，統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況，上報統(tǒng)計結果和處理意見，進行及時的糾偏;
7)參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作，協(xié)助辦理相關手續(xù);
8)監(jiān)督施工單位的工程質量和工程進度，監(jiān)督施工進度、質量和安全文明;
9)嚴格執(zhí)行合同，嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程，做好工程建設成本控制;
10)組織執(zhí)行工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，處理相關糾紛、索賠等事宜;
11)審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等;
12)督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理，包括進度、質量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作
13)參與竣工驗收，負責監(jiān)督驗收整改方案的落實;
14)指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理;
15)審核、上報工程周/月報，督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送;
配合投資開發(fā)部進行大、小市政工程的報建工作和負責工程建設過程中各配套工程的驗收工作。崗位要求:
1、專科及以上學歷，土木工程、建筑、工程管理、房地產(chǎn)等相關專業(yè);
2、10年以上房地產(chǎn)施工管理工作經(jīng)驗，含5年以上技術或工程管理經(jīng)驗;
3、在房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)有同等職位經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、熟悉施工圖設計管理及現(xiàn)場管控流程及方法;
5、熟悉國家工程管理法規(guī)、政策，工程施工流程和施工管理要點;
6、掌握相關設計規(guī)范與驗收標準，能協(xié)調(diào)解決施工中遇到的質量技術問題;
7、具有較強的領導能力、組織能力、社會公關能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;
8、熟練使用office辦公軟件和網(wǎng)絡應用等。 工作職責:
1、通用職責:
1)負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
2)負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃，并監(jiān)督計劃的落實;
3)負責下屬員工的工作安排，并對下屬進行工作指導、監(jiān)督，確保部門工作的順利開展;
4)參與公司經(jīng)營決策，負責跟進本部門責任事項的落實，代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;
5)負責本部門人力資源管理工作，如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;
6) 負責組織完成上級領導交辦的其他工作。
2、專業(yè)職責:
1)參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計，提出意見或建議;
2)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;
3)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;
4)組織項目材料設備選型定板，按權限報批后實施;
5)組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;
6)組織項目工程計劃管理工作，監(jiān)督工程進度計劃的實施，統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況，上報統(tǒng)計結果和處理意見，進行及時的糾偏;
7)參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作，協(xié)助辦理相關手續(xù);
8)監(jiān)督施工單位的工程質量和工程進度，監(jiān)督施工進度、質量和安全文明;
9)嚴格執(zhí)行合同，嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程，做好工程建設成本控制;
10)組織執(zhí)行工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，處理相關糾紛、索賠等事宜;
11)審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等;
12)督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理，包括進度、質量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作
13)參與竣工驗收，負責監(jiān)督驗收整改方案的落實;
14)指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理;
15)審核、上報工程周/月報，督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送;
配合投資開發(fā)部進行大、小市政工程的報建工作和負責工程建設過程中各配套工程的驗收工作。
第13篇 工程技術部副經(jīng)理崗位職責
工程技術部副經(jīng)理 廣泰投資 湖南廣泰投資有限公司,廣泰投資,廣泰投資湖南,廣泰 崗位描述:(此崗位為下屬子公司廣泰置業(yè)招聘)
1、根據(jù)開發(fā)項目的總體計劃,編制工程進度計劃和分項計劃,審核施工組織方案;
2、負責組織項目概念設計、方案設計、重大設計方案變更的評審,確保設計成本控制在目標成本范圍以內(nèi);
3、負責全面控制管理項目的施工質量、進度、安全與成本;
4、負責組織工程巡查及工程質量監(jiān)督,組織對各施工單位進行綜合評估;
崗位要求:
1、大學本科學歷,中級以上職稱,8年以上工作經(jīng)驗,3年以上房地產(chǎn)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉房地產(chǎn)工作流程,豐富的工程管理經(jīng)驗。
3、對工程質量、安全、進度、成本等方面有較強的把控能力。
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
第14篇 工程技術部綜合工崗位職責
工程技術部綜合工的崗位職責如下。
1. 熟練掌握瓦、木、油等裝修維修技能，熟練掌握門窗、門鎖維修技能。
2. 定期巡視公共區(qū)域地毯、天花吊頂、玻璃幕墻及各層門窗等公共區(qū)域，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并做好相關記錄。
3. 接到維修通知后，必須在第一時間到達現(xiàn)場進行處理。
4. 及時有效地完成上級指派的臨時維修工作及緊急情況。
5. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
第15篇 工程技術部長崗位職責任職要求
工程技術部長崗位職責
職責描述:參與編制總體施工計劃、季度施工計劃、月度施工計劃和周計劃;編制施工組織設計，督促主管編制分項施工計劃、編寫技術交底。編制或審核材料需用計劃?，F(xiàn)場督促各分項工程的施工進度及工程質量，及時協(xié)調(diào)解決問題;統(tǒng)一管理各施工隊伍的機械;施工過程中的問題及時與監(jiān)理、設計、業(yè)主進行溝通，保證圖紙問題不影響施工進度;組織整理工程資料等。
任職要求:本科或以上學歷，路橋、隧道、水利、港航等相關專業(yè)畢業(yè)，有三年以上大中型建筑施工企業(yè)工程技術管理經(jīng)驗，其中有一年以上工程技術部長管理經(jīng)驗，有較好的組織協(xié)調(diào)能力，編寫方案能力強，團隊合作精神好，吃苦耐勞。英語四級或以上。
工程技術部長崗位
第16篇 _房地產(chǎn)工程技術部經(jīng)理的崗位職責
房地產(chǎn)開發(fā)公司工程技術部經(jīng)理的崗位職責
1、審核工程施工組織設計方案,組織開展設計交底工作;
2、配合項目經(jīng)理部與設計、施工承包方及監(jiān)理單位編制項目總體計劃及各分項計劃;
3、負責項目施工技術指導、監(jiān)督工作;
4、主持解決工程技術上存在的問題;
5、負責監(jiān)督確認項目工程質量并參與項目的技術驗收工作;
6、組織相關人員配合本企業(yè)房地產(chǎn)項目的招投標工作;
7、負責工程(結)算的工程量復核審查簽證,并提出復核意見報工程造價管理部;
8、完成上級領導臨時交辦的其他工作。
