崗位職責(zé)是什么
城市總崗位職責(zé)是指在一個城市區(qū)域內(nèi)，全面負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)運營、戰(zhàn)略規(guī)劃及團隊管理的關(guān)鍵職務(wù)。作為公司的核心領(lǐng)導(dǎo)者，城市總需要具備深厚的行業(yè)知識、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和敏銳的市場洞察力，以推動公司在當(dāng)?shù)厥袌龅某掷m(xù)發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
1. 具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維能力，能制定并執(zhí)行有效的城市業(yè)務(wù)策略。
2. 擁有豐富的團隊管理經(jīng)驗，能夠激發(fā)團隊潛力，提升團隊績效。
3. 熟悉本地市場環(huán)境，了解行業(yè)動態(tài)，具備良好的商業(yè)敏感度。
4. 能夠建立并維護關(guān)鍵客戶和合作伙伴的關(guān)系，拓展業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
5. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系和多部門協(xié)作。
6. 強烈的責(zé)任心和決策能力，能在壓力下做出明智的決策。
崗位職責(zé)描述
城市總的角色不僅僅是管理者，更是公司形象的代表。他們需要在日常工作中平衡公司的短期目標(biāo)和長期愿景，確保業(yè)務(wù)的穩(wěn)健增長。他們需要深入理解市場需求，調(diào)整產(chǎn)品或服務(wù)以適應(yīng)本地化需求，同時保持與總部的緊密聯(lián)系，確保戰(zhàn)略的一致性。此外，他們還需關(guān)注團隊成員的成長，通過激勵機制和培訓(xùn)計劃，提升團隊的整體能力和士氣。
有哪些內(nèi)容
1. 制定并實施城市業(yè)務(wù)計劃，包括市場開發(fā)、銷售策略和客戶服務(wù)策略。
2. 監(jiān)控業(yè)務(wù)指標(biāo)，定期分析業(yè)績數(shù)據(jù)，提出改進建議。
3. 建立并維護與政府、行業(yè)協(xié)會、供應(yīng)商及關(guān)鍵客戶的良好關(guān)系。
4. 管理和指導(dǎo)下屬部門，包括人力資源、財務(wù)、市場營銷和運營等。
5. 參與重要合同的談判，確保合同條款符合公司利益。
6. 解決突發(fā)問題，如危機公關(guān)、內(nèi)部沖突等，維護公司聲譽。
7. 推動創(chuàng)新，引入新的業(yè)務(wù)模式或技術(shù)，以增強競爭力。
8. 定期向上級匯報工作進展，參與高層決策會議，為公司整體戰(zhàn)略提供本地市場反饋。
城市總需以全局視角審視業(yè)務(wù)，既要關(guān)注微觀層面的細(xì)節(jié)，也要把握宏觀趨勢，確保公司在快速變化的城市環(huán)境中始終保持領(lǐng)先地位。他們需要通過高效運作，實現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展，同時也為所在城市創(chuàng)造價值。
城市總崗位職責(zé)范文
第1篇 基金城市總經(jīng)理崗位職責(zé)
上市公司控股全國各城市基金銷售總經(jīng)理 招聘一、知名金融集團高薪誠聘,是為數(shù)不多的全金融牌照的企業(yè)(銀行、證券、保險經(jīng)濟、公募、私募、基金銷售牌照、融資租賃、典當(dāng)、三方支付等),旗下產(chǎn)業(yè)包括:多家銀行,證券公司,上市公司等眾多實體產(chǎn)業(yè)。目前開始組建大型金融集團的財富端,需要各方面的融資端人才和團隊,有較大的發(fā)展空間機會。
我是代理外資金融獵頭,長期為金融機構(gòu)提供金融人才服務(wù),為金融人才量身定制職業(yè)發(fā)展未來,我是您職業(yè)生涯的好幫手。我金融行業(yè)從業(yè)15年,從事金融獵頭十多年,我長期招聘金融行業(yè)各方面的中高端人才,企業(yè)背景基本上是上市公司,國資控股,百強企業(yè)等金融集團,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。 招聘一、知名金融集團高薪誠聘,是為數(shù)不多的全金融牌照的企業(yè)(銀行、證券、保險經(jīng)濟、公募、私募、基金銷售牌照、融資租賃、典當(dāng)、三方支付等),旗下產(chǎn)業(yè)包括:多家銀行,證券公司,上市公司等眾多實體產(chǎn)業(yè)。目前開始組建大型金融集團的財富端,需要各方面的融資端人才和團隊,有較大的發(fā)展空間機會。
我是代理外資金融獵頭,長期為金融機構(gòu)提供金融人才服務(wù),為金融人才量身定制職業(yè)發(fā)展未來,我是您職業(yè)生涯的好幫手。我金融行業(yè)從業(yè)15年,從事金融獵頭十多年,我長期招聘金融行業(yè)各方面的中高端人才,企業(yè)背景基本上是上市公司,國資控股,百強企業(yè)等金融集團,如果您身邊有朋友要找金融行業(yè)工作的,可以幫忙推薦,我愿意把我的利益與大家分享,長期合作。
第2篇 城市總經(jīng)理崗位職責(zé)
城市總經(jīng)理 主要職責(zé):
全盤主導(dǎo)區(qū)域公司運營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展。
招聘要求(參考):
1、本科及以上學(xué)歷,工民建、工程管理相關(guān)專業(yè);
2、具有5年以上國內(nèi)標(biāo)桿房地產(chǎn)企業(yè)城市公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理任職經(jīng)驗,并具有全面管理經(jīng)驗;
3、精通商業(yè)、住宅地產(chǎn)開發(fā)運營模式,精通房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理;
4、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和管理能力,強抗壓能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
主要職責(zé):
全盤主導(dǎo)區(qū)域公司運營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展。
招聘要求(參考):
1、本科及以上學(xué)歷,工民建、工程管理相關(guān)專業(yè);
2、具有5年以上國內(nèi)標(biāo)桿房地產(chǎn)企業(yè)城市公司總經(jīng)理或副總經(jīng)理任職經(jīng)驗,并具有全面管理經(jīng)驗;
3、精通商業(yè)、住宅地產(chǎn)開發(fā)運營模式,精通房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理;
4、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和管理能力,強抗壓能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
第3篇 房地產(chǎn)城市總經(jīng)理崗位職責(zé)
知名房地產(chǎn)集團城市總經(jīng)理(全國) 崗位職責(zé):
1、根據(jù)地產(chǎn)集團區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),帶領(lǐng)團隊確保年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的投資拓展、運營管理工作,確保部門間的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn);
3、負(fù)責(zé)城市公司的團隊建設(shè)及團隊激勵,促進城市公司各部門職能的規(guī)范化建設(shè)與完善。
崗位要求:
1、45歲以下,房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)的城市總經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、作為城市總經(jīng)理全程同時操作過兩個及以上20萬平米以上項目的工作經(jīng)驗;
4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)運營的全過程職能管理(投資拓展、開發(fā)報建、工程施工、營銷等);
優(yōu)秀候選人薪資可以面議。 崗位職責(zé):
1、根據(jù)地產(chǎn)集團區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),帶領(lǐng)團隊確保年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)區(qū)域公司的投資拓展、運營管理工作,確保部門間的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn);
3、負(fù)責(zé)城市公司的團隊建設(shè)及團隊激勵,促進城市公司各部門職能的規(guī)范化建設(shè)與完善。
崗位要求:
1、45歲以下,房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)的城市總經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、作為城市總經(jīng)理全程同時操作過兩個及以上20萬平米以上項目的工作經(jīng)驗;
4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)運營的全過程職能管理(投資拓展、開發(fā)報建、工程施工、營銷等);
第4篇 分公司城市總經(jīng)理崗位職責(zé)
城市總/分公司總經(jīng)理 1. 全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作;
2. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊的建設(shè)、培訓(xùn)與管理,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊積極完成公司下達(dá)的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)。
3. 負(fù)責(zé)對市場營銷管理模式、辦法、手段等進行研究、改進和學(xué)習(xí),配合公司對部門工作人員進行培訓(xùn)、考核、評比、激勵、推薦和評價;
4. 根據(jù)公司的營銷策略積極開拓市場,尋找新的渠道和途徑,獲得高端優(yōu)質(zhì)客戶;
5. 根據(jù)部門發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的市場活動,指導(dǎo)本部門業(yè)務(wù)人員開展市場活動;
6. 負(fù)責(zé)拓展金融產(chǎn)品渠道的建設(shè)和維護工作,開拓與基金、信托、銀行、券商等機構(gòu)的業(yè)務(wù)合作
任職要求:
1. 具有基金從業(yè)人員資格,金融、經(jīng)濟類等大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2. 具有銀行、證券、基金等相關(guān)金融業(yè)務(wù)五年以上從業(yè)經(jīng)驗,管理經(jīng)驗3年以上;
3. 具有一定的市場拓展能力、豐富的客戶資源和團隊管理經(jīng)驗;
4. 有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),有較強的進取心和責(zé)任感;
5. 有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
6. 有證券公司或期貨公司營業(yè)部或業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 1. 全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作;
2. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊的建設(shè)、培訓(xùn)與管理,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊積極完成公司下達(dá)的經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)。
3. 負(fù)責(zé)對市場營銷管理模式、辦法、手段等進行研究、改進和學(xué)習(xí),配合公司對部門工作人員進行培訓(xùn)、考核、評比、激勵、推薦和評價;
4. 根據(jù)公司的營銷策略積極開拓市場,尋找新的渠道和途徑,獲得高端優(yōu)質(zhì)客戶;
5. 根據(jù)部門發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的市場活動,指導(dǎo)本部門業(yè)務(wù)人員開展市場活動;
6. 負(fù)責(zé)拓展金融產(chǎn)品渠道的建設(shè)和維護工作,開拓與基金、信托、銀行、券商等機構(gòu)的業(yè)務(wù)合作
任職要求:
1. 具有基金從業(yè)人員資格,金融、經(jīng)濟類等大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2. 具有銀行、證券、基金等相關(guān)金融業(yè)務(wù)五年以上從業(yè)經(jīng)驗,管理經(jīng)驗3年以上;
3. 具有一定的市場拓展能力、豐富的客戶資源和團隊管理經(jīng)驗;
4. 有良好的職業(yè)道德素養(yǎng),有較強的進取心和責(zé)任感;
5. 有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
6. 有證券公司或期貨公司營業(yè)部或業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 城市總崗位職責(zé)
城市更新項目總 主要職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)城市更新(三舊改造)項目各項工作。
2、關(guān)系維護,數(shù)據(jù)測量,控制違章建筑,片區(qū)規(guī)劃,改造方案,三資平臺項目獲取,拆補方案,拆遷,交地。
招聘要求:
1.有廣州舊改項目負(fù)責(zé)人(項目總)經(jīng)驗優(yōu)先,若有深圳、東莞、佛山相關(guān)經(jīng)驗均可。
2.具有優(yōu)秀的團隊管理、領(lǐng)導(dǎo)能力;
3.協(xié)調(diào)、組織能力強,結(jié)果導(dǎo)向。 主要職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)城市更新(三舊改造)項目各項工作。
2、關(guān)系維護,數(shù)據(jù)測量,控制違章建筑,片區(qū)規(guī)劃,改造方案,三資平臺項目獲取,拆補方案,拆遷,交地。
招聘要求:
1.有廣州舊改項目負(fù)責(zé)人(項目總)經(jīng)驗優(yōu)先,若有深圳、東莞、佛山相關(guān)經(jīng)驗均可。
2.具有優(yōu)秀的團隊管理、領(lǐng)導(dǎo)能力;
3.協(xié)調(diào)、組織能力強,結(jié)果導(dǎo)向。
第6篇 地產(chǎn)城市總經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)城市總經(jīng)理 城市總經(jīng)理:
1、在集團指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)城市/項目公司管理制度的執(zhí)行、監(jiān)督和完善;
2、負(fù)責(zé)編制城市/項目的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計劃及監(jiān)督計劃的落實,經(jīng)集團公司批準(zhǔn)后予以實施;
3、負(fù)責(zé)配合集團相關(guān)部門,參與項目前期準(zhǔn)備工作,包括土地驗收、與相關(guān)政府部門進行協(xié)調(diào)溝通,組織落實相關(guān)市政協(xié)調(diào)會;
4、負(fù)責(zé)審批總包施工單位提交的各分包單位的施工資質(zhì)、施工能力;
5、負(fù)責(zé)組織項目重大工程技術(shù)問題解決方案的論證及權(quán)限內(nèi)的審核;
6、組織開展系統(tǒng)的工程專項檢查和監(jiān)控工作,對品質(zhì)信息進行系統(tǒng)的分析和總結(jié)提出有效的改進措施;
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查項目的質(zhì)量、進度和安全等方面的管理,做好工程技術(shù)支持及協(xié)調(diào)配合等工作;
8、負(fù)責(zé)簽署管理職權(quán)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)文件和合約;以及參與項目公司經(jīng)營所需的高層公關(guān)活動;
9、負(fù)責(zé)與集團相關(guān)部門協(xié)作制定項目整體銷售策略,經(jīng)集團審批后予以實施,對項目的業(yè)績負(fù)責(zé);
10、負(fù)責(zé)項目費用、資金與集團往來款的有效管控;
11、負(fù)責(zé)組織架構(gòu)、部門人員的配置,經(jīng)集團審批后予以實施,并結(jié)合項目運營情況定期回顧更新;
12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)和集團交辦的其他工作任務(wù)。
城市總經(jīng)理:
1、在集團指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)城市/項目公司管理制度的執(zhí)行、監(jiān)督和完善;
2、負(fù)責(zé)編制城市/項目的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度計劃及監(jiān)督計劃的落實,經(jīng)集團公司批準(zhǔn)后予以實施;
3、負(fù)責(zé)配合集團相關(guān)部門,參與項目前期準(zhǔn)備工作,包括土地驗收、與相關(guān)政府部門進行協(xié)調(diào)溝通,組織落實相關(guān)市政協(xié)調(diào)會;
4、負(fù)責(zé)審批總包施工單位提交的各分包單位的施工資質(zhì)、施工能力;
5、負(fù)責(zé)組織項目重大工程技術(shù)問題解決方案的論證及權(quán)限內(nèi)的審核;
6、組織開展系統(tǒng)的工程專項檢查和監(jiān)控工作,對品質(zhì)信息進行系統(tǒng)的分析和總結(jié)提出有效的改進措施;
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查項目的質(zhì)量、進度和安全等方面的管理,做好工程技術(shù)支持及協(xié)調(diào)配合等工作;
8、負(fù)責(zé)簽署管理職權(quán)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)文件和合約;以及參與項目公司經(jīng)營所需的高層公關(guān)活動;
9、負(fù)責(zé)與集團相關(guān)部門協(xié)作制定項目整體銷售策略,經(jīng)集團審批后予以實施,對項目的業(yè)績負(fù)責(zé);
10、負(fù)責(zé)項目費用、資金與集團往來款的有效管控;
11、負(fù)責(zé)組織架構(gòu)、部門人員的配置,經(jīng)集團審批后予以實施,并結(jié)合項目運營情況定期回顧更新;
12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)和集團交辦的其他工作任務(wù)。
