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崗位職責(zé)是什么
工程項目副總是一個關(guān)鍵的管理角色，主要負(fù)責(zé)協(xié)助公司高層在工程項目中實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，確保項目的順利進行，以及協(xié)調(diào)各個部門和團隊之間的合作。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的工程專業(yè)知識，熟悉項目管理流程和標(biāo)準(zhǔn)。
2. 擁有出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊協(xié)作能力，能夠激勵團隊達成目標(biāo)。
3. 精通預(yù)算控制、風(fēng)險評估和質(zhì)量管理，確保項目經(jīng)濟高效且符合規(guī)范。
4. 強烈的責(zé)任心和決策能力，能夠在壓力下做出明智判斷。
5. 具備良好的溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部各方關(guān)系。
崗位職責(zé)描述
工程項目副總在日常工作中，需要密切關(guān)注項目的進度，從前期規(guī)劃到后期實施，全程參與并提供專業(yè)指導(dǎo)。他們需確保項目按照預(yù)設(shè)的時間表、預(yù)算和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行，同時應(yīng)對可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)，提出解決方案。此外，他們還需要與其他部門如采購、設(shè)計、施工等緊密協(xié)作，以實現(xiàn)項目的整體優(yōu)化。
有哪些內(nèi)容
1. 項目規(guī)劃與執(zhí)行：參與制定項目計劃，監(jiān)控項目進度，確保按時完成各項任務(wù)。
2. 風(fēng)險管理：識別潛在風(fēng)險，制定預(yù)防措施，降低項目風(fēng)險。
3. 團隊管理：指導(dǎo)和培訓(xùn)項目團隊，提升團隊效率和工作質(zhì)量。
4. 預(yù)算控制：管理項目預(yù)算，防止超支，確保財務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
5. 客戶關(guān)系：維護與客戶的關(guān)系，解決客戶問題，提升客戶滿意度。
6. 合同管理：審核和管理合同條款，確保合同履行符合規(guī)定。
7. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)各部門資源，解決跨部門協(xié)作中的問題。
8. 技術(shù)審查：對設(shè)計方案和技術(shù)方案進行評審，保證項目的可行性和技術(shù)先進性。
9. 質(zhì)量控制：實施質(zhì)量管理體系，確保項目交付物的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
10. 政策法規(guī)遵守：確保項目符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
作為工程項目副總，其職責(zé)涵蓋項目的全生命周期，從項目的啟動到結(jié)束，他們需扮演多重角色，既要具備專業(yè)的工程技術(shù)知識，又要具備卓越的管理才能，以確保項目的成功實施。
工程項目副總崗位職責(zé)范文
第1篇 工程項目副總崗位職責(zé)
工程項目副總 無錫泰茂置業(yè)有限公司 無錫泰茂置業(yè)有限公司,泰茂 工作職責(zé):
1、根據(jù)項目總體開發(fā)計劃,編制工程進度總體計劃及各分級計劃;
2、跟進工程進度計劃,定期檢查計劃執(zhí)行情況;
3、控制工程進度,合理加快工程進程;
4、參與對工程供方的資質(zhì)預(yù)審,從工程角度提出專業(yè)意見;
5、參與審核承包商編制的施工組織設(shè)計;
6、參與開工前對施工單位的技術(shù)交底;
7、處理在施工過程中的技術(shù)問題;
8、設(shè)計方案變更和工程洽商的審核;
9、負(fù)責(zé)定期召開質(zhì)量檢查會議,提出工程質(zhì)量問題,并制定改進措施;
10、負(fù)責(zé)各階段的工程驗收工作;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;工民建、工程等相關(guān)專業(yè);
2、8年以上行業(yè)經(jīng)驗,5年以上相應(yīng)職位工作經(jīng)驗,地產(chǎn)前20強企業(yè)出身;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)情況,有工程管理的相關(guān)知識
4、熟悉企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定和實施能力;
5、良好的口頭及書面表達能力,熟練使用辦公軟件,具備網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化的一般知識;
6、人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強;團隊領(lǐng)導(dǎo)和團隊合作能力強;
第2篇 工程項目副總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程項目副總經(jīng)理 主要工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建筑工程的全面管理工作。建立工程項目管理組織,確定項目部組織機構(gòu),制定規(guī)章制度,明確部門分工,開展工程項目的實施和管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)部門(質(zhì)檢、安全、技術(shù)、勞務(wù))的績效管理工作;
3、組織處理重大工程事故,對工程事故及工程技術(shù)問題提出解決方案;
4、定期審核公司的報價及輔材系統(tǒng),提出修正建議及增加新的工藝規(guī)范;
5、負(fù)責(zé)提出生產(chǎn)部門的建設(shè)規(guī)劃;
6、負(fù)責(zé)重點工程項目的洽談與協(xié)調(diào);
7、建立健全施工隊伍,并定期考核;
8、完成上級交辦的其他臨時性工作。
主要任職要求
1、全日制大專及以上學(xué)歷,建筑類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉土建、消防、電氣、扶梯、暖通等相關(guān)知識;
3、10年以上工作經(jīng)驗,建筑公司工程部經(jīng)理、項目經(jīng)理或工程總監(jiān)三年以上工作經(jīng)驗;
4、主持過大型項目建筑施工管理工作者優(yōu)先;
5、具有良好的施工組織、部門協(xié)調(diào)、項目管理能力,可以統(tǒng)籌工程、預(yù)算、材料各版塊;
6、熟悉項目施工過程中各類施工項目的進度、質(zhì)量、成本等管理,可以獨立組織完成從項目籌備到竣工驗收、最終結(jié)算等全程管理;
7、擁有優(yōu)秀的計劃管控、溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力;
8、35歲以上,具有中、高級職稱、一級注冊建造師者優(yōu)先;
9、能夠接受出差及工作調(diào)動。 主要工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建筑工程的全面管理工作。建立工程項目管理組織,確定項目部組織機構(gòu),制定規(guī)章制度,明確部門分工,開展工程項目的實施和管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)部門(質(zhì)檢、安全、技術(shù)、勞務(wù))的績效管理工作;
3、組織處理重大工程事故,對工程事故及工程技術(shù)問題提出解決方案;
4、定期審核公司的報價及輔材系統(tǒng),提出修正建議及增加新的工藝規(guī)范;
5、負(fù)責(zé)提出生產(chǎn)部門的建設(shè)規(guī)劃;
6、負(fù)責(zé)重點工程項目的洽談與協(xié)調(diào);
7、建立健全施工隊伍,并定期考核;
8、完成上級交辦的其他臨時性工作。
主要任職要求
1、全日制大專及以上學(xué)歷,建筑類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉土建、消防、電氣、扶梯、暖通等相關(guān)知識;
3、10年以上工作經(jīng)驗,建筑公司工程部經(jīng)理、項目經(jīng)理或工程總監(jiān)三年以上工作經(jīng)驗;
4、主持過大型項目建筑施工管理工作者優(yōu)先;
5、具有良好的施工組織、部門協(xié)調(diào)、項目管理能力,可以統(tǒng)籌工程、預(yù)算、材料各版塊;
6、熟悉項目施工過程中各類施工項目的進度、質(zhì)量、成本等管理,可以獨立組織完成從項目籌備到竣工驗收、最終結(jié)算等全程管理;
7、擁有優(yōu)秀的計劃管控、溝通協(xié)調(diào)和團隊管理能力;
8、35歲以上,具有中、高級職稱、一級注冊建造師者優(yōu)先;
9、能夠接受出差及工作調(diào)動。
