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秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)匯編(15篇)

更新時(shí)間:2024-05-18 查看人數(shù):15

秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

秘書(shū)長(zhǎng)是組織中關(guān)鍵的行政管理角色,主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部運(yùn)作,確保組織的日常事務(wù)高效、有序進(jìn)行,并協(xié)助高級(jí)管理層制定和執(zhí)行策略。

崗位職責(zé)要求

1. 具備出色的組織能力和溝通技巧,能有效管理多個(gè)項(xiàng)目并確保團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作。

2. 必須熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程,對(duì)行政管理、人力資源、財(cái)務(wù)管理和公關(guān)活動(dòng)有深入了解。

3. 精通時(shí)間管理和優(yōu)先級(jí)設(shè)定,能在緊急情況下做出明智決策。

4. 應(yīng)有良好的書(shū)面和口頭表達(dá)能力,能撰寫(xiě)報(bào)告和提案,清晰傳達(dá)信息。

5. 具備領(lǐng)導(dǎo)力,能指導(dǎo)和支持團(tuán)隊(duì)成員,激發(fā)他們的潛力。

6. 必須保持專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),尊重機(jī)密性和保密性,維護(hù)組織的形象和聲譽(yù)。

崗位職責(zé)描述

秘書(shū)長(zhǎng)的日常工作涉及廣泛,包括但不限于:

1. 組織和協(xié)調(diào)會(huì)議,準(zhǔn)備議程,記錄會(huì)議紀(jì)要,并跟進(jìn)決議的實(shí)施情況。

2. 管理和更新內(nèi)部政策和程序,確保合規(guī)性,提高工作效率。

3. 與各部門(mén)負(fù)責(zé)人緊密合作,解決跨部門(mén)問(wèn)題,推動(dòng)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

4. 負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò),建立和維護(hù)與合作伙伴、供應(yīng)商及公眾的良好關(guān)系。

5. 監(jiān)督預(yù)算編制和財(cái)務(wù)報(bào)告,確保資源的合理分配和使用。

6. 參與戰(zhàn)略規(guī)劃,為高級(jí)管理層提供信息和建議,以支持決策制定。

有哪些內(nèi)容

1. 行政管理:負(fù)責(zé)辦公設(shè)施的管理,包括設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購(gòu)等,確保工作環(huán)境的正常運(yùn)行。

2. 人力資源:協(xié)助招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估等人力資源管理工作,促進(jìn)員工的職業(yè)發(fā)展。

3. 公關(guān)活動(dòng):策劃和執(zhí)行各類(lèi)公關(guān)活動(dòng),提升組織的知名度和影響力。

4. 內(nèi)部溝通:建立有效的內(nèi)部溝通渠道,確保信息的準(zhǔn)確傳遞,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

5. 危機(jī)管理:在遇到突發(fā)事件時(shí),快速響應(yīng),制定應(yīng)對(duì)策略,降低負(fù)面影響。

6. 法規(guī)遵從:跟蹤相關(guān)法律法規(guī),確保組織遵守各項(xiàng)法規(guī)要求,避免法律風(fēng)險(xiǎn)。

作為秘書(shū)長(zhǎng),需要在復(fù)雜多變的環(huán)境中,保持冷靜和專(zhuān)注,以專(zhuān)業(yè)的態(tài)度處理各種挑戰(zhàn),為組織的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)范文

第1篇 秘書(shū)長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

秘書(shū)長(zhǎng)助理 中關(guān)村智聯(lián)軟件服務(wù)業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新聯(lián)盟 中關(guān)村智聯(lián)軟件服務(wù)業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新聯(lián)盟 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)秘書(shū)長(zhǎng)的日常行程管理,溝通、整合行政事務(wù)處理的流程;

2、負(fù)責(zé)調(diào)研及資料信息收集、分析并整理歸檔,提供決策規(guī)劃判斷依據(jù);

3、協(xié)助會(huì)議進(jìn)行、制作會(huì)議記錄、追蹤處理決議事項(xiàng);

4、負(fù)責(zé)文件、信件、函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

5、撰寫(xiě)各類(lèi)文件、報(bào)告;

6、負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待、外出隨行,協(xié)助安排外出行程;

7、協(xié)助部門(mén)做好其他的輔助服務(wù)工作。

任職要求:

1、工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立主動(dòng)的完成自己的工作;

2、熟練使用office辦公軟件及辦公設(shè)備,熟練操作e_cel;

3、具備良好的服務(wù)意識(shí);

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力,工作細(xì)心、認(rèn)真、有責(zé)任心;應(yīng)變能力強(qiáng)。

第2篇 常務(wù)副秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

研究中心常務(wù)副秘書(shū)長(zhǎng) 工作職責(zé):

負(fù)責(zé)研究中心的運(yùn)營(yíng)及日常管理工作;

負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的實(shí)施;

負(fù)責(zé)對(duì)外關(guān)系的發(fā)展與維護(hù);

任職資格:

統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

負(fù)責(zé)過(guò)政府課題研究工作及相關(guān)管理工作;

有過(guò)研究中心的組織管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)研究中心的運(yùn)營(yíng)及日常管理工作;

負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的實(shí)施;

負(fù)責(zé)對(duì)外關(guān)系的發(fā)展與維護(hù);

任職資格:

統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

負(fù)責(zé)過(guò)政府課題研究工作及相關(guān)管理工作;

有過(guò)研究中心的組織管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第3篇 秘書(shū)處秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)秘書(shū)處日常工作,包括會(huì)員服務(wù)和咨詢(xún)、會(huì)費(fèi)收取、年審年檢等;

2..負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行會(huì)員大會(huì)、會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)議和理事會(huì)決議的相關(guān)工作;

3.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)各種會(huì)議、培訓(xùn)、調(diào)研、考察參觀學(xué)習(xí)、活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行,包括官網(wǎng)官微、會(huì)刊的日常管理、資訊發(fā)布等;

4.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)員之間資源等互相整合,為會(huì)員交流合作提供平臺(tái)和服務(wù);

5.負(fù)責(zé)利用協(xié)會(huì)資源,做好協(xié)會(huì)創(chuàng)收工作,使協(xié)會(huì)資產(chǎn)保值增值;

6.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)內(nèi)外關(guān)系(含政府有關(guān)部門(mén)、各兄弟商(協(xié))會(huì)及社會(huì)各界之間的聯(lián)系);

任職資格:有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

薪資:面議

第4篇 協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)年度工作計(jì)劃的制定和落實(shí);

2.負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)活動(dòng)的策劃與落實(shí);

3.負(fù)責(zé)會(huì)費(fèi)等各種款項(xiàng)的落實(shí)和支出費(fèi)用控制;

4.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作;

5.負(fù)責(zé)網(wǎng)站維護(hù)和信息更新工作;

6.負(fù)責(zé)會(huì)員的宣傳和推廣工作;

7.負(fù)責(zé)發(fā)展新會(huì)員、會(huì)費(fèi)收取、會(huì)員登記管理、會(huì)員證書(shū)印制核發(fā)管理;

8.會(huì)員咨詢(xún)服務(wù)。

9.內(nèi)勤工作。

任職要求:

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有對(duì)外關(guān)系處理或營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、性格外向,具較強(qiáng)的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力;

第5篇 執(zhí)行秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

執(zhí)行副秘書(shū)長(zhǎng) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常事務(wù)及運(yùn)作,包括與協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的日常溝通及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;

2、協(xié)助制定年度工作計(jì)劃和各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)劃,及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)施,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù);

3、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)現(xiàn)有會(huì)員的管理及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)新會(huì)員的開(kāi)拓吸收;

4、組織策劃有建設(shè)意義的會(huì)員活動(dòng),包括投融資對(duì)接會(huì)、年度評(píng)選活動(dòng)、各種沙龍、商務(wù)考察以及專(zhuān)項(xiàng)法律、金融知識(shí)培訓(xùn)等;

5、負(fù)責(zé)與政府、非營(yíng)利組織和國(guó)際團(tuán)體等的溝通與協(xié)調(diào);建立對(duì)外支持體系,協(xié)調(diào)內(nèi)、外合作關(guān)系。

任職要求:

1、法律或者投資相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,有一定投融資知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉協(xié)會(huì)商業(yè)化運(yùn)作模式及流程,有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者,有管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具有敬業(yè)精神和工作責(zé)任心;

4、人品端正、性格開(kāi)朗,具有良好的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常事務(wù)及運(yùn)作,包括與協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的日常溝通及團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;

2、協(xié)助制定年度工作計(jì)劃和各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)劃,及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)施,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù);

3、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)現(xiàn)有會(huì)員的管理及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)新會(huì)員的開(kāi)拓吸收;

4、組織策劃有建設(shè)意義的會(huì)員活動(dòng),包括投融資對(duì)接會(huì)、年度評(píng)選活動(dòng)、各種沙龍、商務(wù)考察以及專(zhuān)項(xiàng)法律、金融知識(shí)培訓(xùn)等;

5、負(fù)責(zé)與政府、非營(yíng)利組織和國(guó)際團(tuán)體等的溝通與協(xié)調(diào);建立對(duì)外支持體系,協(xié)調(diào)內(nèi)、外合作關(guān)系。

任職要求:

1、法律或者投資相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,有一定投融資知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉協(xié)會(huì)商業(yè)化運(yùn)作模式及流程,有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者,有管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具有敬業(yè)精神和工作責(zé)任心;

4、人品端正、性格開(kāi)朗,具有良好的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

第6篇 商會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

商會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)兼辦公室主任 新明集團(tuán)控股有限公司 新明集團(tuán)控股有限公司,新明 一、主要職責(zé)與工作任務(wù):

1.負(fù)責(zé)處理聯(lián)合會(huì)內(nèi)部日常事務(wù)性工作;

2、負(fù)責(zé)聯(lián)合會(huì)對(duì)外宣傳、活動(dòng)的策劃組織,

3、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作,負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪接待等工作;

4、負(fù)責(zé)各類(lèi)活動(dòng)、會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

5.領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

二、任職資格

1、文科類(lèi)或者財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷,,有一定的文字功底;2、oa辦公系統(tǒng)等計(jì)算機(jī)操作技能;

3、具備一定的解決問(wèn)題和判斷能力,人際交往溝通能力,工作計(jì)劃和執(zhí)行能力,積極主動(dòng),具有高度的工作熱情和責(zé)任感;

任職單位:杭州市來(lái)杭投資企業(yè)聯(lián)合會(huì)

第7篇 商會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

商會(huì)秘書(shū)長(zhǎng) 廣州飛人網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 廣州飛人網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,禮立方,飛人網(wǎng)絡(luò) 全面負(fù)責(zé)商會(huì)日常事務(wù);

負(fù)責(zé)商會(huì)會(huì)員維護(hù),活動(dòng)組織等;

外聯(lián)政府部門(mén)等工作。

要求:

30歲以上,成熟穩(wěn)重,可接受退休人士應(yīng)聘。

江西贛州人士?jī)?yōu)先慮。

第8篇 協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

區(qū)塊鏈協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng) 崗位職責(zé):

1、把握區(qū)塊鏈行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),建立、整合外部合作關(guān)系,指導(dǎo)相關(guān)部門(mén)實(shí)施相關(guān)活動(dòng);

2、負(fù)責(zé)與國(guó)內(nèi)外基金會(huì)、企業(yè)基金會(huì)、政府部門(mén)或企業(yè)建立重點(diǎn)聯(lián)系,尋求籌款機(jī)會(huì);

3、懂金融科技/區(qū)塊鏈/熟悉區(qū)塊鏈企業(yè)/投資機(jī)構(gòu),極強(qiáng)的社交能力。

職位必備項(xiàng)

1、必須具有7年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、必須具有強(qiáng)的社交能力,具有廣泛的區(qū)塊鏈行業(yè)人脈;

3、必須情商高,具有強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力。

職位優(yōu)先項(xiàng)

具有社交;基金;區(qū)塊鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位職責(zé):

1、把握區(qū)塊鏈行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),建立、整合外部合作關(guān)系,指導(dǎo)相關(guān)部門(mén)實(shí)施相關(guān)活動(dòng);

2、負(fù)責(zé)與國(guó)內(nèi)外基金會(huì)、企業(yè)基金會(huì)、政府部門(mén)或企業(yè)建立重點(diǎn)聯(lián)系,尋求籌款機(jī)會(huì);

3、懂金融科技/區(qū)塊鏈/熟悉區(qū)塊鏈企業(yè)/投資機(jī)構(gòu),極強(qiáng)的社交能力。

職位必備項(xiàng)

1、必須具有7年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、必須具有強(qiáng)的社交能力,具有廣泛的區(qū)塊鏈行業(yè)人脈;

3、必須情商高,具有強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力。

職位優(yōu)先項(xiàng)

具有社交;基金;區(qū)塊鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

第9篇 分會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)教育部中國(guó)人生科學(xué)學(xué)會(huì)國(guó)際教育分會(huì)日常運(yùn)營(yíng)管理工作;2、負(fù)責(zé)教育部中國(guó)人生科學(xué)學(xué)會(huì)國(guó)際教育分會(huì)會(huì)員發(fā)展與管理工作;3、負(fù)責(zé)教育部中國(guó)人生科學(xué)學(xué)會(huì)國(guó)際教育分會(huì)各類(lèi)會(huì)議、論壇組織工作;4、負(fù)責(zé)全國(guó)國(guó)際學(xué)校的聯(lián)系及中國(guó)國(guó)際教育年會(huì)的組織工作。任職要求:1、兩年以上社團(tuán)或者新聞媒體同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn);2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,文科類(lèi)優(yōu)秀考慮。

第10篇 助理秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

秘書(shū)長(zhǎng)助理 中關(guān)村智聯(lián)軟件服務(wù)業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新聯(lián)盟 中關(guān)村智聯(lián)軟件服務(wù)業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新聯(lián)盟 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)秘書(shū)長(zhǎng)的日常行程管理,溝通、整合行政事務(wù)處理的流程;

2、負(fù)責(zé)調(diào)研及資料信息收集、分析并整理歸檔,提供決策規(guī)劃判斷依據(jù);

3、協(xié)助會(huì)議進(jìn)行、制作會(huì)議記錄、追蹤處理決議事項(xiàng);

4、負(fù)責(zé)文件、信件、函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

5、撰寫(xiě)各類(lèi)文件、報(bào)告;

6、負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待、外出隨行,協(xié)助安排外出行程;

7、協(xié)助部門(mén)做好其他的輔助服務(wù)工作。

任職要求:

1、工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立主動(dòng)的完成自己的工作;

2、熟練使用office辦公軟件及辦公設(shè)備,熟練操作e_cel;

3、具備良好的服務(wù)意識(shí);

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力,工作細(xì)心、認(rèn)真、有責(zé)任心;應(yīng)變能力強(qiáng)。

第11篇 主任秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

商會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)兼辦公室主任 新明集團(tuán)控股有限公司 新明集團(tuán)控股有限公司,新明 一、主要職責(zé)與工作任務(wù):

1.負(fù)責(zé)處理聯(lián)合會(huì)內(nèi)部日常事務(wù)性工作;

2、負(fù)責(zé)聯(lián)合會(huì)對(duì)外宣傳、活動(dòng)的策劃組織,

3、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作,負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪接待等工作;

4、負(fù)責(zé)各類(lèi)活動(dòng)、會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

5.領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

二、任職資格

1、文科類(lèi)或者財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷,,有一定的文字功底;2、oa辦公系統(tǒng)等計(jì)算機(jī)操作技能;

3、具備一定的解決問(wèn)題和判斷能力,人際交往溝通能力,工作計(jì)劃和執(zhí)行能力,積極主動(dòng),具有高度的工作熱情和責(zé)任感;

任職單位:杭州市來(lái)杭投資企業(yè)聯(lián)合會(huì)

第12篇 聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)協(xié)助聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)接待工作。

2、負(fù)責(zé)協(xié)助聯(lián)盟秘書(shū)長(zhǎng)開(kāi)展資源建設(shè)工作。

3、日常文書(shū)、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

任職要求:

1、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,形象氣質(zhì)佳,酒店管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、 熟練使用word、e_cel等辦公軟件;

3、 具有良好的適應(yīng)能力,有一定的商務(wù)應(yīng)酬經(jīng)驗(yàn)。

第13篇 長(zhǎng)秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定年度戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;

2、組織對(duì)重大產(chǎn)權(quán)投資項(xiàng)目的管理;

3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、政府公關(guān)、戰(zhàn)略決策,為公司提供建議;

4、組織撰寫(xiě)重要文件,并督促傳達(dá)執(zhí)行、督促落實(shí)、跟蹤反饋工作;

5、負(fù)責(zé)股東會(huì)議、董事會(huì)議的籌備以及會(huì)議紀(jì)要管理;

6、協(xié)助對(duì)各中心、機(jī)構(gòu)進(jìn)行協(xié)調(diào)、管理;

7、協(xié)助董事長(zhǎng)處理公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待、公關(guān)等工作;

8、掌握董事長(zhǎng)的日程安排,為董事長(zhǎng)接見(jiàn)訪客做好預(yù)約工作;

9、根據(jù)董事長(zhǎng)工作安排,做好日常安排計(jì)劃,并及時(shí)提醒、督促完成;

10、完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職資格:

1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,人力資源、工商管理、商務(wù),文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè),懂英語(yǔ)更佳;

2、形象氣質(zhì)佳,工作有條理反應(yīng)較快,溝通能力強(qiáng)辦事認(rèn)真;

3、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文筆較佳,熟練使用辦公軟件;

4、熟悉企業(yè)管理的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及流程,能適應(yīng)較大的工作壓力。

第14篇 計(jì)劃生育協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由正副會(huì)長(zhǎng)和秘書(shū)長(zhǎng)主持本鄉(xiāng)計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的工作。

二、協(xié)會(huì)活動(dòng)要根據(jù)農(nóng)閑季節(jié),平均每月組織一次理事參加學(xué)習(xí)、讀報(bào)、座談及民主參與和民主監(jiān)督計(jì)劃生育工作的討論會(huì),搞好自我管理、自我服務(wù)、自我教育,并對(duì)計(jì)劃生育工作提出建議和意見(jiàn)。

三、協(xié)會(huì)每月召開(kāi)一次常務(wù)理事會(huì)議,半年召開(kāi)一次理事會(huì),總結(jié)協(xié)會(huì)工作,聽(tīng)取理事對(duì)計(jì)劃生育及協(xié)會(huì)工作的意見(jiàn)。

四、按時(shí)組織協(xié)會(huì)開(kāi)展好“五參與、四管好、一服務(wù)”的民主參與和民主監(jiān)督活動(dòng)。

五、組織會(huì)員開(kāi)展“三結(jié)合”活動(dòng),為育齡群眾提供生產(chǎn)、生育、生活服務(wù)。

六、定期組織會(huì)員開(kāi)展“雙學(xué)雙比”等活動(dòng)。

七、按照要求做好各種會(huì)議、活動(dòng)方面的記錄、報(bào)表,記錄報(bào)表齊全,裝訂合格。

第15篇 副秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)

副秘書(shū)長(zhǎng) 1、協(xié)助秘書(shū)長(zhǎng)做好基金會(huì)全年的資金使用計(jì)劃、項(xiàng)目策劃、推廣等相關(guān)工作;

2、協(xié)助秘書(shū)長(zhǎng)做好基金會(huì)戰(zhàn)略規(guī)劃和整體運(yùn)營(yíng)方案;

3、開(kāi)拓籌資渠道,爭(zhēng)取外部資源支持,實(shí)現(xiàn)基金會(huì)可持續(xù)發(fā)展;

4、參與基金會(huì)其它重要事務(wù)。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,八年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、具備財(cái)務(wù)管理或有基金會(huì)項(xiàng)目管理工作的優(yōu)先;

3、具備優(yōu)秀的社會(huì)活動(dòng)能力,善于發(fā)掘、整合和利用資源。

1、協(xié)助秘書(shū)長(zhǎng)做好基金會(huì)全年的資金使用計(jì)劃、項(xiàng)目策劃、推廣等相關(guān)工作;

2、協(xié)助秘書(shū)長(zhǎng)做好基金會(huì)戰(zhàn)略規(guī)劃和整體運(yùn)營(yíng)方案;

3、開(kāi)拓籌資渠道,爭(zhēng)取外部資源支持,實(shí)現(xiàn)基金會(huì)可持續(xù)發(fā)展;

4、參與基金會(huì)其它重要事務(wù)。

秘書(shū)長(zhǎng)崗位職責(zé)匯編(15篇)

崗位職責(zé)是什么秘書(shū)長(zhǎng)是組織中關(guān)鍵的行政管理角色,主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部運(yùn)作,確保組織的日常事務(wù)高效、有序進(jìn)行,并協(xié)助高級(jí)管理層制定和執(zhí)行策略。崗位職責(zé)要求1.具備出色的組織能
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