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崗位職責(zé)是什么
支部組織委員是黨支部的核心成員之一，主要負(fù)責(zé)支部的組織建設(shè)和日常管理工作，確保支部活動(dòng)的有效開(kāi)展和黨員隊(duì)伍的穩(wěn)定發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
作為支部組織委員，首要任務(wù)是對(duì)黨的理論和路線方針政策有深入理解，具備堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信仰和良好的政治素養(yǎng)。此外，應(yīng)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效動(dòng)員和凝聚黨員力量，推動(dòng)支部工作的順利進(jìn)行。需要具備一定的行政管理能力和溝通技巧，以處理日常事務(wù)和解決可能出現(xiàn)的問(wèn)題。
崗位職責(zé)描述
支部組織委員的工作涵蓋了多個(gè)方面。他們需要策劃和組織各類黨內(nèi)學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升黨員的思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)能力；負(fù)責(zé)黨員的教育、管理和監(jiān)督，維護(hù)黨員隊(duì)伍的純潔性和戰(zhàn)斗力；參與支部決策，提出合理化建議，協(xié)助支部書(shū)記制定和實(shí)施工作計(jì)劃；此外，還需關(guān)注黨員的生活和工作情況，及時(shí)反映和解決他們的困難和問(wèn)題。
有哪些內(nèi)容
1. 組織建設(shè)：負(fù)責(zé)支部的組織架構(gòu)設(shè)置，黨員的吸納、培養(yǎng)和考核工作，確保支部組織健全，黨員素質(zhì)不斷提升。
2. 黨內(nèi)活動(dòng)：策劃和執(zhí)行黨日活動(dòng)、主題黨課、座談會(huì)等，增強(qiáng)黨員的歸屬感和凝聚力。
3. 文件管理：妥善保管支部的各類文件資料，執(zhí)行黨的保密規(guī)定，確保信息的安全。
4. 溝通協(xié)調(diào)：與上級(jí)黨組織保持密切聯(lián)系，匯報(bào)支部工作情況，落實(shí)上級(jí)指示；同時(shí)，協(xié)調(diào)支部?jī)?nèi)部關(guān)系，促進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)作。
5. 問(wèn)題解決：針對(duì)黨員反映的問(wèn)題，及時(shí)調(diào)查研究，提出解決方案，并跟進(jìn)處理結(jié)果。
6. 監(jiān)督與反饋：監(jiān)督支部各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況，定期向支部大會(huì)報(bào)告，接受黨員的監(jiān)督和建議。
支部組織委員是黨支部的中樞，既要把握全局，又要關(guān)注細(xì)節(jié)，通過(guò)扎實(shí)有效的工作，推動(dòng)支部健康發(fā)展，為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量。
支部組織委員崗位職責(zé)范文
第1篇 大學(xué)生黨支部組織委員工作崗位職責(zé)
1、根據(jù)新時(shí)期發(fā)展黨員方針要求，結(jié)合學(xué)院安排與本單位實(shí)際，確定本支部發(fā)展的重點(diǎn)。
2、對(duì)積極分子現(xiàn)狀進(jìn)行認(rèn)真分析，根據(jù)需要與黨員結(jié)構(gòu)，向黨支部提出本年度的計(jì)劃發(fā)展名單。
3、提出加強(qiáng)對(duì)積極分子的培養(yǎng)、教育與保證新黨員質(zhì)量的具體措施。
4、負(fù)責(zé)對(duì)積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育和考察工作，向黨支部提出發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的意見(jiàn)。
5、對(duì)本支部黨員的分布、構(gòu)成情況進(jìn)行全面分析，提出未來(lái)三、五年發(fā)展計(jì)劃。
6、在討論接收新黨員的支部大會(huì)上，負(fù)責(zé)向大會(huì)報(bào)告對(duì)發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)情況和審查情況。
7、具體辦理接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)，并保證填表合乎要求。
8、配合黨支部書(shū)記找新黨員談話。
第2篇 某大學(xué)生黨支部組織委員工作崗位職責(zé)
1、根據(jù)新時(shí)期發(fā)展黨員方針要求,結(jié)合學(xué)院安排與本單位實(shí)際,確定本支部發(fā)展的重點(diǎn)。
2、對(duì)積極分子現(xiàn)狀進(jìn)行認(rèn)真分析,根據(jù)需要與黨員結(jié)構(gòu),向黨支部提出本年度的計(jì)劃發(fā)展名單。
3、提出加強(qiáng)對(duì)積極分子的培養(yǎng)、教育與保證新黨員質(zhì)量的具體措施。
4、負(fù)責(zé)對(duì)積極分子和預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育和考察工作,向黨支部提出發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的意見(jiàn)。
5、對(duì)本支部黨員的分布、構(gòu)成情況進(jìn)行全面分析,提出未來(lái)三、五年發(fā)展計(jì)劃。
6、在討論接收新黨員的支部大會(huì)上,負(fù)責(zé)向大會(huì)報(bào)告對(duì)發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)情況和審查情況。
7、具體辦理接收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù),并保證填表合乎要求。
8、配合黨支部書(shū)記找新黨員談話。
第3篇 中學(xué)黨支部組織委員崗位職責(zé)
中學(xué)黨支部組織委員工作崗位職責(zé)
一、分工負(fù)責(zé)黨支部的組織建設(shè),了解掌握黨支部的組織狀況和黨員的思想狀況。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握發(fā)展黨員工作方針,根據(jù)實(shí)際情況,負(fù)責(zé)入黨申請(qǐng)人和發(fā)展對(duì)象培養(yǎng)、教育和考察工作,嚴(yán)格按照程序,做好接收新黨員工作。
三、協(xié)助宣傳委員抓好黨員教育。
四、對(duì)長(zhǎng)期外出的黨員,協(xié)助支部確定專人負(fù)責(zé),加強(qiáng)聯(lián)系與管理。外出期間,如按月交納黨費(fèi)確有困難者,可以提前或延期交納黨費(fèi),但一般不得超過(guò)6個(gè)月,也可委托親屬或他人代交黨費(fèi),對(duì)于生活確有困難的黨員,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)支部委員會(huì)研究同意可以少交或免交黨費(fèi)。五、關(guān)心困難職工黨員,向有關(guān)部門(mén)呼吁解決其存在的困難。
六、提出黨支部組織生活的內(nèi)容和要求,及時(shí)向黨支部委員會(huì)提出表?yè)P(yáng)優(yōu)秀黨員和按《黨章》妥善處置不合格黨員的建議。
七、負(fù)責(zé)日常的組織管理工作,辦理黨員登記,協(xié)助校黨委做好黨費(fèi)的收繳工作。
第4篇 某學(xué)院后勤處黨支部組織委員崗位職責(zé)
學(xué)院后勤處黨支部組織委員崗位職責(zé)
一、了解和掌握黨支部的組織狀況,根據(jù)實(shí)際情況的需要,檢查和督促黨員支部過(guò)好組織生活,并按照黨章規(guī)定,幾級(jí)做好黨支部改選的準(zhǔn)備工作。
二、了解和掌握黨員的思想狀況,協(xié)助宣傳委員、對(duì)黨員進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育,搜集和整理黨員的模范事跡,向支部委員會(huì)提出表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的建議。
三、正確掌握發(fā)展黨員的工作方針,了解要求入黨的積極分子的情況,負(fù)責(zé)對(duì)積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,制定切實(shí)可行的發(fā)展黨員的工作計(jì)劃,按照黨章規(guī)定,具體辦理吸收黨員的各項(xiàng)工作,做好預(yù)備黨員的考察工作,按時(shí)辦理預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的手續(xù)。
四、做好黨員的管理工作,例如黨員鑒定,編造黨員名冊(cè),定期完成黨員統(tǒng)計(jì),轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系,收繳黨費(fèi)。
