打版師崗位職責7篇

崗位職責是什么

打版師是服裝制造業(yè)中的關鍵角色，他們負責將設計師的理念轉(zhuǎn)化為具體的服裝樣品，確保設計的可行性和生產(chǎn)的一致性。

崗位職責要求

1. 熟練掌握各類服裝打版技巧，包括平面制圖和立體裁剪。

2. 具備良好的審美觀，理解并能詮釋設計理念，保持與設計師的有效溝通。

3. 精通各種面料特性和裁剪方法，對縫紉工藝有深入理解。

4. 細心嚴謹，對尺寸和比例有精準把握，確保樣衣與設計圖紙一致。

5. 適應能力強，能夠快速響應設計變更，靈活調(diào)整打版方案。

6. 良好的團隊協(xié)作精神，能與其他部門如生產(chǎn)、采購等有效配合。

崗位職責描述

打版師的工作始于設計師的草圖，他們需要將二維的設計圖轉(zhuǎn)化為三維的服裝模型。在這個過程中，他們需要分析設計細節(jié)，考慮人體工學、舒適度和穿著效果。他們運用專業(yè)軟件或手工繪制版型，制作出可以指導生產(chǎn)的紙樣。打版師還需測試和調(diào)整版型，以確保最終樣衣符合設計要求和生產(chǎn)標準。

在實際操作中，打版師可能面臨面料限制、成本控制等問題，他們需要綜合考慮這些因素，做出既美觀又實用的版型。此外，他們還需要與生產(chǎn)部門緊密合作，確保樣衣的制作過程順暢，及時解決可能出現(xiàn)的技術問題。

有哪些內(nèi)容

1. 設計轉(zhuǎn)化：將設計師的創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為精確的紙樣，包括裁剪圖、縫紉圖和工藝說明。

2. 樣衣制作：制作首件樣衣，用于設計師審查和調(diào)整，確保設計意圖得到準確體現(xiàn)。

3. 版型修正：根據(jù)設計師反饋和試穿效果，對版型進行必要的修改和完善。

4. 技術文件編寫：制定詳細的生產(chǎn)工藝文件，供生產(chǎn)線參考和執(zhí)行。

5. 培訓指導：對生產(chǎn)工人進行技術指導，確保批量生產(chǎn)的一致性和質(zhì)量。

6. 成本控制：優(yōu)化版型設計，減少面料浪費，降低生產(chǎn)成本。

7. 溝通協(xié)調(diào)：與設計、生產(chǎn)、采購等部門保持良好溝通，共同推進項目進度。

作為打版師，他們的工作直接影響到服裝的品質(zhì)和生產(chǎn)效率，是連接設計與制造的重要橋梁。他們的專業(yè)技能和創(chuàng)新思維，對于打造高質(zhì)量的服裝產(chǎn)品至關重要。

打版師崗位職責范文

第1篇 男裝打版師崗位職責

男裝(西服)打版師(白云區(qū)) 廣東尚凝控股集團有限公司 廣東尚凝控股集團有限公司,尚凝,尚凝集團,尚凝 職責描述:

1、按照設計師的要求完成每件款式的樣板制作;

2、負責服裝的版型、尺寸標準制定;

3、對時尚觸覺敏銳,能把握設計師意圖,靈活地將工藝制作與設計相結(jié)合;

4、解決版型與工藝質(zhì)量問題,根據(jù)設計款式及工藝制作,提出合理化建議,及時反饋、恰當調(diào)整;

5、版房技術資料的準確無誤,指導大貨生產(chǎn);

6、具有較強的流行元素和資訊的捕捉與整合能力;

任職要求:

1、十年以上打版經(jīng)驗,熟悉電腦操作,懂車位,了解工藝和跟進大貨生產(chǎn);

2、熟悉服裝工藝處理與制作,精通各體形要求的版型調(diào)整,熟悉面、輔料性能;

3、有良好的審美能力,熟悉男裝西服版型和地區(qū)性著裝差異對版型的要求;

4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)素養(yǎng),工作細致負責,抗壓力強;

第2篇 打版師崗位職責

服裝打版師 浙江力和進出口有限責任公司 上海舟翼供應鏈科技有限公司,舟翼 職責描述:

1.熱愛服裝設計工作,有敏銳的時尚觸覺,結(jié)合市場行動態(tài)及流行趨勢,負責確定初步設計定型,按規(guī)定時間完成產(chǎn)品系列設計圖稿并跟進制版及樣衣制作;

2.獨立完成產(chǎn)品款式圖設計,把握品牌市場風格、服飾色彩、面輔料等流行趨勢,了解掌握各類面料的性能并能恰當?shù)倪\用;

3.了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,設計創(chuàng)造出最新的款式;

4.團結(jié)設計人員,配合打板師與工藝人員密切配合,調(diào)整設計效果,使設計符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場的要求;

任職要求:

1.服裝設計類大學本科以上學歷;熟悉批發(fā)市場;

2.應積極肯干,吃苦耐勞;具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神;

3.熟練使用服裝設計軟件;

4.應具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;

5.應富有創(chuàng)意及執(zhí)行力,有責任感、表達能力強;

6.要有較強的責任心,有團隊合作精神,有良好的溝通能力;

7.至少在一個公司有2年以上工作經(jīng)驗。服裝設計經(jīng)驗三年以上;

第3篇 男裝打版師崗位職責任職要求

男裝打版師崗位職責

崗位職責

1、熟練掌握各類服裝打板軟件，會電腦打板，排版;

2、負責按照客戶的要求完成每件款式的樣板制作;

3、負責指導樣衣工制作樣衣;

4、負責解決版型與工藝質(zhì)量問題。

任職資格

1、服裝設計、美術相關專業(yè);

2、有制版相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉常用的計算機服裝設計、制圖軟件。

第4篇 服裝打版師崗位工作職責

根據(jù)服裝工藝要求進行制版/打版(場景:到專業(yè)制版室拍攝制版師制版/打版場景)

1、負責按照設計師的要求完成每件款式的樣板制作

2、負責指導樣衣工制作樣衣

3、負責解決版型與工藝質(zhì)量問題

4、負責做好生產(chǎn)款式的推檔工作

5、負責參與生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制工作

第5篇 cad打版師崗位職責

崗位職責:

1、負責按照設計師或客人的要求完成每件款式的樣板制作;

2、負責指導樣衣工制作樣衣;

3、參與生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制工作。

任職資格:

1、5年以上梭織類外套或商務休閑男裝打版經(jīng)驗;

2、有給歐美品牌客戶打版經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟練使用cad軟件;

第6篇 打版師紙樣師崗位職責

紙樣師/打版師 深圳瑪絲菲爾噢姆服飾有限公司 深圳瑪絲菲爾噢姆服飾有限公司,瑪絲菲爾噢姆 1、嚴格按照設計圖紙制作紙樣,保證版型效果滿足設計需要的同時,符合品牌客戶特性和人體工學原理;

2、參與設計部頭版、復版等樣衣評審工作,并依據(jù)評審意見對紙樣進行修訂;

3、監(jiān)督樣衣制作,審核樣衣版型效果,對所負責樣衣單位用料進行結(jié)果核算,確保樣衣用料成本的最優(yōu)化。

崗位要求:

1、五年以上品牌服裝工作經(jīng)驗;

2、熟練使用et軟件,精通立裁優(yōu)先;

3、熟悉服裝工藝、面輔料性能,精通服裝生產(chǎn)流程;

4、性格積極,有韌性,注重細節(jié),善于學習,具備良好的溝通表達能力和協(xié)調(diào)能力.

第7篇 女裝打版師崗位職責

制版師/打版師(高級女裝) 上海東方國際創(chuàng)業(yè)品牌管理股份有限公司 上海東方國際創(chuàng)業(yè)品牌管理股份有限公司,東方國際 崗位職責:

1、依據(jù)設計圖紙獨立完成紙樣的版型制作;

2、全程跟蹤樣衣制作效果及尺寸,及時解決版型存在的問題(從胚樣到產(chǎn)前樣,并參與大貨首件的確認);

3、成樣衣的制作,確保工藝尺寸的準確性;

4、配合部門完成各款工藝單的制作及修正;

5、定期參與市場調(diào)研,掌握市場流行趨勢和動向,并及時反饋意見;

6、協(xié)助創(chuàng)新工藝。

任職資格:

1、高端女裝品牌版師經(jīng)驗優(yōu)先;

2、獨立設計師工作室版師經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、有立裁經(jīng)驗優(yōu)先;

4、cad操作經(jīng)驗優(yōu)先。