內(nèi)審崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么

內(nèi)審崗位是企業(yè)內(nèi)部的一種關(guān)鍵職能，主要負(fù)責(zé)對企業(yè)各項運(yùn)營活動進(jìn)行獨(dú)立、客觀的評估，以確保其合規(guī)性、效率和效果。內(nèi)審人員通過對財務(wù)報告、業(yè)務(wù)流程、內(nèi)部控制等進(jìn)行審查，為企業(yè)管理層提供改善建議，促進(jìn)企業(yè)的風(fēng)險管理與治理。

崗位職責(zé)要求

1. 具備專業(yè)的審計知識和技能，如財務(wù)會計、法規(guī)知識、審計程序等。

2. 熟悉企業(yè)運(yùn)營模式，理解各部門業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵風(fēng)險點(diǎn)。

3. 擁有良好的分析能力和問題解決技巧，能夠識別潛在的問題并提出解決方案。

4. 具備優(yōu)秀的溝通能力，能有效與各部門合作，并向管理層匯報審計結(jié)果。

5. 保持專業(yè)獨(dú)立性，堅持公正、公平的審計原則。

6. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，及時完成審計任務(wù)。

崗位職責(zé)描述

內(nèi)審人員在日常工作中，主要負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行審計計劃，通過對財務(wù)記錄、合同文件、業(yè)務(wù)操作等進(jìn)行詳細(xì)檢查，評估企業(yè)運(yùn)營的合規(guī)性和效益。他們需要深入各部門，了解實(shí)際操作情況，通過現(xiàn)場觀察、訪談和數(shù)據(jù)分析，找出可能存在的風(fēng)險和改進(jìn)空間。此外，內(nèi)審人員還需與外部審計機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)，確保內(nèi)外部審計工作的順利進(jìn)行。

有哪些內(nèi)容

1. 審計計劃制定：根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和風(fēng)險狀況，制定年度審計計劃。

2. 實(shí)施審計項目：執(zhí)行財務(wù)審計、運(yùn)營審計、合規(guī)審計等各類審計任務(wù)，編寫審計報告。

3. 風(fēng)險評估：識別和評估企業(yè)運(yùn)營中的潛在風(fēng)險，提出風(fēng)險控制建議。

4. 內(nèi)部控制評價：審查和完善企業(yè)的內(nèi)部控制體系，確保其有效性。

5. 業(yè)務(wù)流程分析：分析各部門業(yè)務(wù)流程，查找效率低下或潛在的不合規(guī)之處。

6. 建議與改進(jìn)：針對審計發(fā)現(xiàn)的問題，提出改進(jìn)建議，并跟蹤改進(jìn)效果。

7. 溝通與協(xié)作：與各部門負(fù)責(zé)人溝通審計結(jié)果，協(xié)助解決問題，推動審計建議的落實(shí)。

8. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：參與企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，提高員工對審計的理解和配合程度。

內(nèi)審崗位是企業(yè)內(nèi)部的重要監(jiān)督力量，通過其專業(yè)的工作，可以提升企業(yè)的管理效能，保障企業(yè)的健康發(fā)展。

內(nèi)審崗位職責(zé)范文

第1篇 高級內(nèi)審師崗位職責(zé)

高級內(nèi)審師 今日頭條 北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動,今日頭條 工作職責(zé):

1、參與公司內(nèi)審部專項審計、流程審計、反舞弊審計項目;

2、對所負(fù)責(zé)的審計業(yè)務(wù)中的控制漏洞提出改進(jìn)意見并督促業(yè)務(wù)部門按時改進(jìn);

3、參與和維護(hù)面向全員的反舞弊機(jī)制和制度;

4、執(zhí)行內(nèi)審部門宣傳工作;

6、完成上級交辦的其他日常事務(wù)性工作,能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2、3年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有四大會計師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉企業(yè)風(fēng)險管理和內(nèi)控流程

4、持相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先;

5、具有良好的職業(yè)道德、工作態(tài)度和學(xué)習(xí)能力,高度的自我驅(qū)動和結(jié)果導(dǎo)向。

第2篇 內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)理-it方向崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、了解公司業(yè)務(wù)流程及系統(tǒng)管理情況，評審相關(guān)it制度流程文檔，彌補(bǔ)現(xiàn)有流程風(fēng)險和漏洞，參與新流程制定和修改；

2、識別公司it系統(tǒng)管理風(fēng)險點(diǎn)，獨(dú)立組織資源制定計劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)施it審計項目，就審計發(fā)現(xiàn)提出改進(jìn)建議；

3、根據(jù)it內(nèi)控合規(guī)要求，編制it風(fēng)險內(nèi)控文檔（itelc、itgc、itac和euc）并執(zhí)行相關(guān)控制測試，落實(shí)控制缺陷整改；

4、與業(yè)務(wù)部門緊密合作，組織或推進(jìn)多部門合作的內(nèi)控流程建設(shè)的規(guī)范及優(yōu)化，強(qiáng)化信息安全管理建設(shè)，提供it內(nèi)控咨詢和培訓(xùn)服務(wù)；

5、 完成上級交付的其他工作。

崗位要求：

1、計算機(jī)、信息管理、審計或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、5年及以上it內(nèi)控審計相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)、美國上市企業(yè)內(nèi)審或內(nèi)控合規(guī)（so_）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、有cisa、cism、cissp或cia資格證書優(yōu)先；

4、熟悉iso27001、itil、cobit等標(biāo)準(zhǔn)，了解oracle ebs、linu_、mysql、hive/hadoop、impala等軟件者優(yōu)先；

5、誠信正直，工作認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，堅持原則，嚴(yán)格按照流程規(guī)定進(jìn)行監(jiān)督管理；

6、良好的溝通能力、執(zhí)行力和團(tuán)隊合作精神，能夠承受壓力，獨(dú)立完成項目工作。

第3篇 管理內(nèi)審崗位職責(zé)

ims綜合管理系統(tǒng)工程師&內(nèi)審主管 上海賽飛 上海賽飛航空線纜制造有限公司,上海賽飛,賽飛 main function responsibilities and activities / 本職位的主要責(zé)任以及職能:

-coordinate the implementation, maintenance and improvement of the processes of the ims and ensure that the quality system conforms to the established company, international and governmental regulatory standards and agency guidelines / 協(xié)助 ims 系統(tǒng)程序的執(zhí)行,維護(hù)以及改進(jìn),確保質(zhì)量系統(tǒng)與知名公司,國際與政府間的標(biāo)準(zhǔn)與指導(dǎo)方針相一致

-coordinate the acquisition and control of all system documents including internal and e_ternal (customer and 3rd party standards and technical data) and information / 協(xié)助部門的采買,掌控所有系統(tǒng)的內(nèi)部與外部的文件與信息(顧客與第三方的標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)資料)

-coordinate the maintenance and management of all ims documentation and records / 協(xié)調(diào)所有 ims 系統(tǒng)文件與記錄的維護(hù)和管理

-coordinate with process owners the education and training of all employees in all related issues with the ims (system and documents) / 配合程序所有者對所有員工有關(guān) ims 系統(tǒng)(系統(tǒng)與文件)的教育與培訓(xùn)工作

-implement and maintain ims is systems – aris, sharepoint, etc. / 制作與維護(hù) ims 系統(tǒng) – 以及系統(tǒng)的高度和數(shù)率指示系統(tǒng),網(wǎng)絡(luò)平臺等

-lead personnel on projects related to the improvement of the ims processes / 領(lǐng)導(dǎo)與 ims 程序改進(jìn)項目的相關(guān)人員

-define, plan and perform internal audits as assigned in accordance to customers, regulatory standards and ims requirement / 根據(jù)顧客的指示,常規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)以及 ims 系統(tǒng)的要求來定義,計劃與實(shí)行內(nèi)部審計

-coordinate internal auditors for the successful performance of the audit plan, internal auditors competence improvement and ims improvement based on auditing results / 與內(nèi)部審計師通力協(xié)作,取得審計計劃的圓滿執(zhí)行,內(nèi)部審計師能力的提升與 ims 系統(tǒng)的改進(jìn)都基于審計結(jié)果之上

-coordinate internal corrective and preventive action process, indicators and create plans to improve this process performance / 配合內(nèi)部糾正與預(yù)防措施的執(zhí)行,制定提升此程序性能的計劃

-performs follow-up audit activities to assure the timely implementation and effectiveness of corrective actions taken / 通過跟進(jìn)審計活動來確保及時地執(zhí)行任務(wù),以及有效地實(shí)行糾正措施

-coordinate the answer to corrective actions for non-conformances found during ims audits (2nd & 3rd parties) / 在兩方或者三方人員在 ims 審計期間發(fā)生意見,行動不一致時,協(xié)調(diào)各方接受糾正措施

-provide support and input to the saifei’s management reviews / 對賽飛的管理評審提供支持并輸入相關(guān)信息

-perform other duties as assigned, including involvement with departmental and institutional improvement teams and task forces, training initiatives, and other program support activities / 執(zhí)行被分配到的其他任務(wù),包括部門以及制度上的改進(jìn),參與工作組,主動參加培訓(xùn),以及其他項目支持工作。

required skills and e_perience / 本職位所要求的技能及經(jīng)歷:

a. educational qualifications / 教育資格

bachelor degree from college or university in engineering-related field / 大學(xué)學(xué)士學(xué)位,主修工程相關(guān)領(lǐng)域

b. necessary aspects / 必須條件

-e_perience of in-house audit leader (internal audit) / 有公司內(nèi)審的經(jīng)驗(yàn)

-must be familiar with iso9001 / 必須熟悉iso9001

-good english / 英語熟練

-having the e_perience of ims leader management / 有ims綜合管理系統(tǒng)的管理經(jīng)驗(yàn)

c. work e_perience - technical knowledge / 工作經(jīng)歷 - 專業(yè)知識

-at least 3 years of e_perience in aerospace industry or equivalent in similar position / 至少從事三年航空或者相關(guān)產(chǎn)業(yè)的工作

-certification of quality and environmental management systems as9100, iso9001, iso14001, ohsas, etc. / 熟悉質(zhì)量與環(huán)境的認(rèn)證,如 as9001, iso14001, ohsas,等。

-certified internal auditor on management systems / 認(rèn)證的管理系統(tǒng)內(nèi)部審計師

d. professional skills / 專業(yè)技能

-project management / 曾擔(dān)當(dāng)項目經(jīng)理

-ms office and planning tools proficiency / 能熟練運(yùn)用辦公軟件與設(shè)計工具

-manufacturing environment related skills / 具備與制造環(huán)境相關(guān)的技術(shù)

e. desirable aspects / 理想條件

-knowing as9100 is desirable / 了解as9100者更佳

第4篇 內(nèi)審管理員崗位職責(zé)

人員要求:應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn),工程造價或工程管理專業(yè)(全日制)本科以上學(xué)歷,了解工程造價理論體系和合同管理,能夠熟練操作office軟件、autocad軟件等基本軟件,熟悉園林景觀材料、工藝及相應(yīng)成本組成,具有工程施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé):在本部門經(jīng)理的綜合協(xié)調(diào)下,負(fù)責(zé)項目內(nèi)部合同初審及流轉(zhuǎn)、工程過程付款審查、內(nèi)部結(jié)算工程量復(fù)核抽查及流轉(zhuǎn),及部門經(jīng)理交辦的其他事項。

第5篇 咨詢 - 金融行業(yè) - 內(nèi)控內(nèi)審方向崗位職責(zé)要求

職位描述：

esponsibilities:

provide compliance， internal control， internal audit related advisory services to financial institution clients and other market members in industries such as banking， insurance， securities， asset management and other financial services;

develop risk management solutions and maintain productive working relationships with client management， and a commitment to client satisfaction;

utilize technology and tools to continually learn and innovate， share knowledge with team members and enhance service delivery;

leverage ideas from other project engagements to enhance knowledge and create efficiencies;

guide the team in the development of cost-effective and practical recommendations for improvement and monitor engagement economics;

participate in the career and performance development by serving as a career counselee or counselor， such as training new staff and providing timely and specific performance feedback， and foster teamwork and innovative thinking;

generate new business opportunities. understand ernst & young and its service lines; understand the clients industry and recognize key performance drivers; identify opportunities to introduce ernst & youngs services; gain acceptance on a wide variety of issues impacting the client.

requirements:

university graduates with a minimum of 2 years for seniors preferably with e_perience in compliance or risk management function in corporate or consulting firms;

solid knowledge in cbrc， circ， csrc regulatory requirement， e.g.: enterprise risk management， operational risk and anti-money laundry;

able to interact effectively with both management and clients;

e_cellent command of spoken and written english and chinese;

professional qualification such as cfa， frm， and cicpa will be an advantage;

traveling within prc is required.

第6篇 內(nèi)審主管崗位職責(zé)任職要求

內(nèi)審主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 加強(qiáng)日常、審計工作各階段與公司各層面的溝通，以更好了解公司業(yè)務(wù)與流程，提供務(wù)實(shí)、合理有效的管理建議;

2、協(xié)助制定年度內(nèi)審計劃、并按照審計計劃主導(dǎo)或參與各項專項或綜合內(nèi)審工作;

3、協(xié)助完善各項內(nèi)審工作流程、規(guī)范和評價標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)工作，不斷提高部門內(nèi)審工作質(zhì)量;

4、保證及時、準(zhǔn)確地審核和提供各種財務(wù)數(shù)據(jù)，財務(wù)報表，包括各項對外報表及集團(tuán)所要求的各項報表;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷， 財務(wù)、會計及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、2年以上財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉核算、稅務(wù)業(yè)務(wù)的實(shí)際操作，具有公司內(nèi)部審計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟練操作辦公軟件和財務(wù)軟件;

4、具有過硬的業(yè)務(wù)知識和較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，具有團(tuán)隊精神和開拓創(chuàng)新能力，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力。

內(nèi)審主管崗位

第7篇 iso內(nèi)審員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 協(xié)助跟進(jìn)訂單交付時效性,交付各環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)處理 ;

2、熟悉質(zhì)量管理工作,對來料質(zhì)量、制程質(zhì)量控制、出貨檢驗(yàn)的控制過程進(jìn)行監(jiān)控 ;

3、熟悉iso9001/iso14001管理體系,對體系推行具有較強(qiáng)推動力 ;

4、協(xié)助總監(jiān)對交付和質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查,落實(shí)執(zhí)行 ;

5、協(xié)助總監(jiān)組織持續(xù)改善活動不斷提高工廠管理水平 ;

6、協(xié)助總監(jiān)負(fù)責(zé)績效管理的組織與評估工作 ;

7、安排各項會議的日程和議程,撰寫會議紀(jì)要,監(jiān)管落實(shí)會議決議 ;

8、督促落實(shí)各項工作計劃的完成情況,檢查和糾正執(zhí)行情況 ;

第8篇 內(nèi)審經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

內(nèi)審經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)公司制度和審計計劃，對總部及分店的it系統(tǒng)、信息安全、資源利用系統(tǒng)流程的合規(guī)性進(jìn)行審計監(jiān)督;

2、協(xié)助首席審計師建議及修訂內(nèi)部管理制度，提高工作效益和管理效益;

3、制定年度審計計劃，滿足公司對it風(fēng)險的偏好及分店的覆蓋。

任職要求:

1、具有國際注冊信息系統(tǒng)審計師(cisa)或國際注冊內(nèi)審師(cia)優(yōu)先;

2、七年以上it工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上it審計工作經(jīng)驗(yàn)，itgc/itac，有零售或百貨經(jīng)驗(yàn)為佳。

內(nèi)審經(jīng)理崗位

第9篇 內(nèi)審總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

內(nèi)審總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)公司各內(nèi)部機(jī)構(gòu)的內(nèi)控工作，建立和完善內(nèi)部控制體系，推動內(nèi)控政策和流程的落地實(shí)施，確保公司的風(fēng)險內(nèi)控管理措施在符合成本效率的前提下有效運(yùn)行。

2、為各部門經(jīng)營和管理提供內(nèi)控合規(guī)支持與服務(wù)，對接業(yè)務(wù)部門的流程和系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化的風(fēng)險提示和內(nèi)控咨詢;

3、審核起草公司商業(yè)活動的合同、協(xié)議等涉及風(fēng)險控制的文件，提供合規(guī)意見，并管理規(guī)范相關(guān)文件;

4、和財務(wù)、法務(wù)、業(yè)務(wù)及信息系統(tǒng)等團(tuán)隊密切合作，確保各項風(fēng)控理念和措施能高效、正確地植入公司業(yè)務(wù)流程，不斷推動公司風(fēng)控工作的信息化水平;

5、根據(jù)管理需求，以風(fēng)險為導(dǎo)向開展專項的內(nèi)部審查工作，及時向管理層和業(yè)務(wù)部門反饋意見，為有效降低和防范經(jīng)營及管理領(lǐng)域中的風(fēng)險提供改善性建議。

6、密切關(guān)注監(jiān)管機(jī)構(gòu)發(fā)布的新法規(guī)、制度及通知。研究、解析國家及各監(jiān)管機(jī)關(guān)發(fā)布的政策、法規(guī)，為集團(tuán)管理層提供決策參考。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷。

2、8年以上內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)，其中具有3~5年會計師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)(四大及排名前五內(nèi)資所優(yōu)先)，及5年及以上中大型公司或上市公司內(nèi)控管理工作經(jīng)驗(yàn)。曾經(jīng)獨(dú)立完成過公司內(nèi)控體系搭建、內(nèi)控制度建立、業(yè)務(wù)流程梳理及規(guī)范。

3、掌握so_404、掌握專業(yè)的風(fēng)險控治理論知識及實(shí)施方法;

4、有良好的分析解決問題能力，良好的邏輯思維能力，較強(qiáng)的風(fēng)險控制的能力，應(yīng)變能力，踏實(shí)誠信的職業(yè)素養(yǎng)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，敢于負(fù)責(zé)，能承受較大工作壓力。工作職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)公司各內(nèi)部機(jī)構(gòu)的內(nèi)控工作，建立和完善內(nèi)部控制體系，推動內(nèi)控政策和流程的落地實(shí)施，確保公司的風(fēng)險內(nèi)控管理措施在符合成本效率的前提下有效運(yùn)行。

2、為各部門經(jīng)營和管理提供內(nèi)控合規(guī)支持與服務(wù)，對接業(yè)務(wù)部門的流程和系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化的風(fēng)險提示和內(nèi)控咨詢;

3、審核起草公司商業(yè)活動的合同、協(xié)議等涉及風(fēng)險控制的文件，提供合規(guī)意見，并管理規(guī)范相關(guān)文件;

4、和財務(wù)、法務(wù)、業(yè)務(wù)及信息系統(tǒng)等團(tuán)隊密切合作，確保各項風(fēng)控理念和措施能高效、正確地植入公司業(yè)務(wù)流程，不斷推動公司風(fēng)控工作的信息化水平;

5、根據(jù)管理需求，以風(fēng)險為導(dǎo)向開展專項的內(nèi)部審查工作，及時向管理層和業(yè)務(wù)部門反饋意見，為有效降低和防范經(jīng)營及管理領(lǐng)域中的風(fēng)險提供改善性建議。

6、密切關(guān)注監(jiān)管機(jī)構(gòu)發(fā)布的新法規(guī)、制度及通知。研究、解析國家及各監(jiān)管機(jī)關(guān)發(fā)布的政策、法規(guī)，為集團(tuán)管理層提供決策參考。

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷。

2、8年以上內(nèi)控內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)，其中具有3~5年會計師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)(四大及排名前五內(nèi)資所優(yōu)先)，及5年及以上中大型公司或上市公司內(nèi)控管理工作經(jīng)驗(yàn)。曾經(jīng)獨(dú)立完成過公司內(nèi)控體系搭建、內(nèi)控制度建立、業(yè)務(wù)流程梳理及規(guī)范。

3、掌握so_404、掌握專業(yè)的風(fēng)險控治理論知識及實(shí)施方法;

4、有良好的分析解決問題能力，良好的邏輯思維能力，較強(qiáng)的風(fēng)險控制的能力，應(yīng)變能力，踏實(shí)誠信的職業(yè)素養(yǎng)，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，敢于負(fù)責(zé)，能承受較大工作壓力。

內(nèi)審總監(jiān)崗位

第10篇 采購內(nèi)審崗位職責(zé)

審計經(jīng)理(工程、成本采購、內(nèi)審) 雪松控股集團(tuán)有限公司 雪松控股集團(tuán)有限公司,雪松,雪松控股,雪松控股集團(tuán)有限公司,雪松金融 1、協(xié)助擬訂審計監(jiān)察中心月度內(nèi)控、審計工作計劃

2、協(xié)助審查評價、完善雪松控股集團(tuán)有限公司管理制度、業(yè)務(wù)流程

3、協(xié)助擬訂雪松控股集團(tuán)有限公司經(jīng)濟(jì)效益審計相關(guān)規(guī)章制度

4、實(shí)施雪松控股集團(tuán)有限公司采購價格、銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、財務(wù)費(fèi)用審計并提交審計報告

5、實(shí)施各產(chǎn)業(yè)集團(tuán)經(jīng)營審計,并對執(zhí)行結(jié)果及獎懲兌現(xiàn)情況進(jìn)行審計監(jiān)督

6、協(xié)助擬訂雪松控股集團(tuán)有限公司各板塊預(yù)算執(zhí)行情況及修理費(fèi)、技改費(fèi)、投融資等專項費(fèi)用使用情況的調(diào)查審計方案,實(shí)施并提交專項審計報告

7、實(shí)施專項費(fèi)用審查的后續(xù)跟蹤審計,及時報告審計建議的落實(shí)和整改情況

8、協(xié)助實(shí)施外審?fù)獠?/p>

9、實(shí)施各項審計相關(guān)檔案資料的歸檔管理

10、維護(hù)與相關(guān)政府機(jī)構(gòu)及外部相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系

崗位任職要求

1、本科及以上,經(jīng)驗(yàn)豐富或cpa資格的學(xué)歷可放寬

2、審計或財務(wù)專業(yè),注冊會計師資格或中級以上職稱

3、大型企業(yè)財務(wù)或?qū)徲嫻ぷ鹘?jīng)驗(yàn)5年以上

4、有良好的道德品質(zhì),保密觀念強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng);有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、觀察分析能力和邏輯推理能力,至少熟練掌握一門外語;能適應(yīng)經(jīng)常出差。

第11篇 內(nèi)審部主管崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)工廠的工程、設(shè)備、審計管理工作

本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理專業(yè)

10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

有化工廠管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第12篇 it內(nèi)審崗位職責(zé)

it內(nèi)審 吉致汽車金融 吉致汽車金融有限公司,吉致汽車金融,吉致 職責(zé)描述:

1、審計工作

1.1 對公司信息系統(tǒng)和it環(huán)境進(jìn)行應(yīng)用控制和it基礎(chǔ)控制審計,工作內(nèi)容包括測試、撰寫審計發(fā)現(xiàn),并完成改進(jìn)進(jìn)度的跟蹤;

1.2 分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù),提供審計依據(jù);

1.3 分析基礎(chǔ)架構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)配置,提供信息安全方面審計;

2、協(xié)助部門完成對內(nèi)部控制委員會和董事會的匯報工作

任職要求:

1、數(shù)據(jù)分析能力,熟練sql等數(shù)據(jù)語言,2年以上數(shù)據(jù)庫相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、良好的邏輯思維及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度;

3、有cisa、cia、數(shù)據(jù)庫等證書者優(yōu)先;

4、有網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第13篇 體系內(nèi)審員崗位職責(zé)

信息安全體系內(nèi)審員 宇視科技 浙江宇視科技有限公司,宇視科技,浙江宇視科技,宇視 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)信息安全管理體系的安全策略、流程、規(guī)范的建設(shè)、優(yōu)化和落地審計;

2、負(fù)責(zé)信息安全體系運(yùn)作的完整性、符合性和有效性進(jìn)行獨(dú)立審核;

3、負(fù)責(zé)定期對信息系統(tǒng)及應(yīng)用進(jìn)行風(fēng)險評估、安全審計、安全加固;

4、負(fù)建立推廣公司內(nèi)部控制基本規(guī)范、流程; 協(xié)助外部合作方、第三方獨(dú)立審核機(jī)構(gòu)對集體信息安全體系的審核;

5、協(xié)助開展it合規(guī)管理和風(fēng)險管理相關(guān)的工作;

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)專業(yè)

2、原則性及保密意識強(qiáng),善于溝通及團(tuán)隊協(xié)作,對事物敏感度高,有較強(qiáng)的邏輯分析能力。

3、良好的溝通技能,團(tuán)隊協(xié)作能力

4、抗壓能力好。

5、持有iso27001內(nèi)審員、cisa證書者優(yōu)先

第14篇 內(nèi)審員崗位職責(zé)內(nèi)容

a、嚴(yán)格執(zhí)行本公司有關(guān)程序和管理制度。熟悉國家質(zhì)量工作的法律、法規(guī)和規(guī)章。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),做到熟悉檢測工作方法和程序,了解檢測工作目的、任務(wù),熟悉《實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》的內(nèi)容要求及在各部門的應(yīng)用和評審辦法,能準(zhǔn)確評定檢測結(jié)果并能夠做出正確的評審結(jié)論。

b、負(fù)責(zé)對除本崗位以外的針對《實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則》各個要素的要求,進(jìn)行檢查評審,并督促其改正。

c、根據(jù)本公司制定的內(nèi)審計劃,配合內(nèi)審組長進(jìn)行評審工作。按時完成評審任務(wù)。對不符合規(guī)定要求的要素,對責(zé)任部門實(shí)施糾正措施,進(jìn)行跟蹤驗(yàn)收,并做好記錄。

d、對質(zhì)量管理體系文件制、修訂提出意見。

e、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

第15篇 財務(wù)內(nèi)審經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

財務(wù)內(nèi)審經(jīng)理崗位職責(zé)

財務(wù)內(nèi)審主管/經(jīng)理 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司 上海歐索信息科技發(fā)展有限公司，歐索 1、建立健全內(nèi)審規(guī)章制度、內(nèi)審流程及工作方案;

2、對本單位財務(wù)收支和采購等經(jīng)濟(jì)活動實(shí)施的獨(dú)立審查和評價，保證財務(wù)報告真實(shí)可靠，審計結(jié)果向ceo報告。

3、通過審計評價和改善風(fēng)險管理、控制和公司治理流程的有效性，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。

4、通過系統(tǒng)、規(guī)范的手段來評估風(fēng)險健全內(nèi)部控制，改善經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。

崗位要求:

1、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，對會計科目能夠準(zhǔn)確掌握并能熟練應(yīng)用;

2、4年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，具有會計從業(yè)資格證;會銀行調(diào)節(jié)表

3、具有較好的獨(dú)立工作能力，有良好的執(zhí)行力并熱愛財務(wù)工作;

4、工作細(xì)致，責(zé)任心感強(qiáng)，好學(xué)上進(jìn)，具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力，以及高度的團(tuán)隊合作精神;

財務(wù)內(nèi)審經(jīng)理崗位

第16篇 內(nèi)審經(jīng)理崗位職責(zé)

風(fēng)險控制部副總經(jīng)理 (內(nèi)審、內(nèi)控方向) 北京市農(nóng)業(yè)投資有限公司 北京市農(nóng)業(yè)投資有限公司 負(fù)責(zé)起草、擬定內(nèi)部審計制度;

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌系統(tǒng)內(nèi)部審計事項,包括內(nèi)部審計事項的安排與計劃,內(nèi)部審計臺賬的設(shè)計、建立與監(jiān)督執(zhí)行;

負(fù)責(zé)內(nèi)部審計計劃、審計方案、審計報告的編寫;

負(fù)責(zé)組織并實(shí)施具體的內(nèi)部審計項目(主要是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、內(nèi)控自評價、投資后評價以及其他專項審計等);

負(fù)責(zé)內(nèi)部審計整改事項的監(jiān)督與管理;

負(fù)責(zé)與外部審計機(jī)構(gòu)的具體溝通與聯(lián)系;

負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)內(nèi)部審計技能與知識培訓(xùn);

負(fù)責(zé)內(nèi)部審計檔案的整理與保管;

負(fù)責(zé)向上級單位報送相關(guān)審計文件以及與下級審計部門的溝通聯(lián)系

第17篇 內(nèi)審會計崗位職責(zé)任職要求

內(nèi)審會計崗位職責(zé)

內(nèi)審會計 1.了解建筑和房地產(chǎn)行業(yè)的生產(chǎn)過程和工藝。

2.編制年度審計工作計劃，組織制定審計具體實(shí)施方案;

3.組織對公司各項經(jīng)濟(jì)活動的審計監(jiān)督，能獨(dú)立進(jìn)行問題研判;

4.組織開展經(jīng)濟(jì)效益、內(nèi)部控制、任期或離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任等專項審計活動;

5.能夠協(xié)助部門負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成審計工作過程;

6.負(fù)責(zé)組織審計活動后的意見出具、報告撰寫等工作;

7.協(xié)助承擔(dān)國家審計、內(nèi)控外審、上級單位審計調(diào)研的具體配合工作;

8.協(xié)助建立完善審計制度;

9.能夠協(xié)助做好部門內(nèi)部員工培訓(xùn)、考核及管理工作;

10.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

學(xué)歷要求 大專(或同等學(xué)力)以上 專業(yè)要求 會計學(xué)、財務(wù)管理或數(shù)學(xué)等專業(yè)

工作經(jīng)驗(yàn) 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上

技能要求 1、6年以上審計或財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)部審計或三年以上會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、精通審計專業(yè)理論與技術(shù)，熟練掌握內(nèi)部審計工作流程;熟悉國家審計、財經(jīng)法規(guī)和企業(yè)內(nèi)控制度;

3、有全面的現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉財經(jīng)法規(guī)和制度等;

4、較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的書面寫作和口頭表達(dá)能力;

5、有cpa、cia、中級會計師等職業(yè)資格證為佳。

1.了解建筑和房地產(chǎn)行業(yè)的生產(chǎn)過程和工藝。

2.編制年度審計工作計劃，組織制定審計具體實(shí)施方案;

3.組織對公司各項經(jīng)濟(jì)活動的審計監(jiān)督，能獨(dú)立進(jìn)行問題研判;

4.組織開展經(jīng)濟(jì)效益、內(nèi)部控制、任期或離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任等專項審計活動;

5.能夠協(xié)助部門負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成審計工作過程;

6.負(fù)責(zé)組織審計活動后的意見出具、報告撰寫等工作;

7.協(xié)助承擔(dān)國家審計、內(nèi)控外審、上級單位審計調(diào)研的具體配合工作;

8.協(xié)助建立完善審計制度;

9.能夠協(xié)助做好部門內(nèi)部員工培訓(xùn)、考核及管理工作;

10.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

學(xué)歷要求 大專(或同等學(xué)力)以上 專業(yè)要求 會計學(xué)、財務(wù)管理或數(shù)學(xué)等專業(yè)

工作經(jīng)驗(yàn) 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上

技能要求 1、6年以上審計或財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)部審計或三年以上會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、精通審計專業(yè)理論與技術(shù)，熟練掌握內(nèi)部審計工作流程;熟悉國家審計、財經(jīng)法規(guī)和企業(yè)內(nèi)控制度;

3、有全面的現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉財經(jīng)法規(guī)和制度等;

4、較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的書面寫作和口頭表達(dá)能力;

5、有cpa、cia、中級會計師等職業(yè)資格證為佳。

內(nèi)審會計崗位

第18篇 iso體系內(nèi)審員崗位職責(zé)任職要求

iso體系內(nèi)審員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 主導(dǎo)iso質(zhì)量管理體系的建立、認(rèn)證、維護(hù);

2. 主導(dǎo)iso質(zhì)量體系內(nèi)部審核，并追蹤改善效果;

3. 負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理體系的文件規(guī)范;負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系相關(guān)文件的編寫及組織編寫功能，對質(zhì)量體系文件進(jìn)行匯總、備案;負(fù)責(zé)開展質(zhì)量管理體系相關(guān)知識的培訓(xùn)、宣貫;

4.負(fù)責(zé)編制年度質(zhì)量管理體系審核計劃;負(fù)責(zé)各部門監(jiān)管、審核、優(yōu)化、推動執(zhí)行;

5. 有軍企、軍工同崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。

任職資格

1.大專及以上學(xué)歷、體系管理相關(guān)專業(yè);

2. 同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

3. 熟知質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識:《認(rèn)證認(rèn)可規(guī)則》、《質(zhì)量管理體系文件》、《質(zhì)量管理體系審核的能力要求》、《is09000，iso9001，iso9004，iso9011》 整個族標(biāo)準(zhǔn);

4. 熟悉生產(chǎn)工藝流程、質(zhì)量監(jiān)督、產(chǎn)品檢驗(yàn)相關(guān)知識、《產(chǎn)品質(zhì)量法》;

5. 溝通、理解能力強(qiáng)，思維縝密。

iso體系內(nèi)審員崗位

第19篇 法務(wù)內(nèi)審崗位職責(zé)

風(fēng)控經(jīng)理(法務(wù)內(nèi)審方向) 金裘商業(yè)保理 金裘商業(yè)保理(天津)有限公司,金裘商業(yè)保理 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)搭建公司合規(guī)管理體系,建立合規(guī)管理相關(guān)制度;

2、負(fù)責(zé)擬定內(nèi)部審計計劃、工作流程、實(shí)施方案,并組織落實(shí);

3、負(fù)責(zé)與公司各部門協(xié)調(diào),指導(dǎo)并監(jiān)督各部門合規(guī)管理工作;

4、負(fù)債硝染廠線下管控工作,具體負(fù)責(zé)硝染廠入圍和管理評價,并督導(dǎo)評估師對硝染廠進(jìn)行日常管理;

5、對合規(guī)管理、硝染廠管理中發(fā)現(xiàn)的問題定期匯總并上級,提出解決方案并并持續(xù)跟進(jìn)改善情況;

6、協(xié)調(diào)并對接外部法務(wù)資源,確保法務(wù)服務(wù)的時效性和有效性;

7、根據(jù)公司業(yè)務(wù)要求,起草、審核、修訂相關(guān)文件、制度、合同協(xié)議等,為公司日常經(jīng)營提供法律政策咨詢;

8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、年齡在35歲以下,可接受出差;

2、項目管理、審計、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、應(yīng)具備3年以上企業(yè)運(yùn)營管理、合規(guī)管理、內(nèi)控內(nèi)審等其中一項工作經(jīng)驗(yàn),有現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、品控管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟悉企業(yè)內(nèi)部控制、合規(guī)管理基本工作流程和工作方法;

5、有良好的文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力。

第20篇 實(shí)驗(yàn)室內(nèi)審員崗位職責(zé)

1、建筑工程相關(guān)專業(yè);

2、熟悉實(shí)驗(yàn)室管理體系及相關(guān)管理工作;

3、熟悉檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評審工作;

4、協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人完成實(shí)驗(yàn)室體系管理工作。

5、有實(shí)驗(yàn)室體系管理工作者優(yōu)先考慮