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招生課程崗位職責3篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):25

招生課程崗位職責

崗位職責是什么

招生課程崗位職責主要涉及管理和執(zhí)行教育機構的招生計劃,設計和推廣各類課程,旨在吸引和接納適合的學生群體,以保證教育質(zhì)量和機構的持續(xù)發(fā)展。

崗位職責要求

1. 熟悉教育市場動態(tài),了解競爭對手策略,以便制定有效的招生方案。

2. 具備良好的溝通技巧,能有效傳達課程價值和機構優(yōu)勢。

3. 能夠策劃并實施多元化的市場推廣活動,如線上線下講座、開放日等。

4. 精通數(shù)據(jù)分析,能評估招生效果并調(diào)整策略。

5. 與各部門協(xié)作,確保招生流程的順暢,提升學生滿意度。

6. 定期匯報招生進度,為管理層提供決策依據(jù)。

崗位職責描述

作為招生課程專員,日常工作包括但不限于: - 設計和更新課程介紹,突出課程特色和對學生職業(yè)發(fā)展的幫助。 - 制定招生廣告和宣傳材料,通過各種渠道(如社交媒體、郵件營銷、宣傳冊等)進行推廣。 - 組織和參與招生咨詢會,解答潛在學生和家長的疑問。 - 分析招生數(shù)據(jù),識別招生瓶頸,提出改進措施。 - 與教務部門合作,優(yōu)化報名流程,提升報名體驗。 - 對接財務部門,處理學費支付相關事宜。 - 關注政策變化,及時調(diào)整招生策略以適應市場環(huán)境。

有哪些內(nèi)容

1. 市場調(diào)研:定期進行教育市場調(diào)查,了解目標受眾的需求和期望。

2. 課程推廣:策劃并執(zhí)行線上線下的宣傳活動,如研討會、校園開放日、網(wǎng)絡廣告等。

3. 招生管理:監(jiān)控招生進度,確保完成年度招生目標。

4. 數(shù)據(jù)分析:收集和分析招生數(shù)據(jù),評估推廣活動的效果,為決策提供數(shù)據(jù)支持。

5. 服務優(yōu)化:持續(xù)改進招生服務,提升學生和家長的滿意度。

6. 內(nèi)部協(xié)調(diào):與教學、財務等部門緊密協(xié)作,確保招生流程的高效運行。

招生課程崗位需要對教育市場有敏銳的洞察力,能夠制定并執(zhí)行有效的招生策略,同時具備良好的團隊協(xié)作能力和數(shù)據(jù)分析能力,以推動教育機構的持續(xù)發(fā)展。

招生課程崗位職責范文

第1篇 招生課程顧問崗位職責

聚能教育肅寧校區(qū)課程顧問/招生老師 北京聚能輝煌教育科技有限公司 北京聚能輝煌教育科技有限公司,北京聚能輝煌教育科技有限公司,聚能品牌加盟網(wǎng),聚能教育,聚能教育有限公司,聚能教育集團,聚能題庫,聚能輝煌 【工作職責】

1)進行咨詢電話的接聽、潛在客戶邀約上門、家長接待咨詢等工作。

2)為家長推薦符合孩子需求、個性化的教育建議、學習方案,并促成簽約。

3)完成新學員檔案的交接工作。

【任職要求】

1)大專以上學歷,教育、市場營銷專業(yè),其他方面條件突出者可放寬。

2)熟悉當?shù)匦〕醺呓逃袠I(yè)客戶群體,了解顧問式銷售模式,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

3)熟練操作辦公軟件,有較強的服務意識、工作責任心,形象氣質(zhì)佳。

4)語言表達、團隊協(xié)作能力較強,有較強的銷售欲望,性格積極、開朗、外向。

5)熱愛教育行業(yè),認可聚能教育的企業(yè)文化理念,并致力于在教育行業(yè)長遠發(fā)展。

第2篇 招生課程顧問崗位職責要求

職位描述:

詢顧問

崗位職責:

1、接待學生、家長關于教育方面的咨詢,根據(jù)客戶的需求提供個性化輔導方案。

2、電話邀約客戶上門,并跟蹤上門情況。

3、按照校區(qū)招生目標完成招生任務。

4、收集、分析市場信息,并提出解決方案。

5、與教學部等部門協(xié)調(diào)配合,確保服務鏈的通暢,為客戶提供最方便快捷的服務。

職位要求:

1、20-35歲,大專及以上學歷,教育、心理類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。

2、熱愛銷售,有服務意識,具備良好的溝通表達能力,善于交流,能洞察客戶心理,掌握客戶需求。

3、熱愛教育事業(yè),有責任心、耐心。

晉升通道:

1、咨詢顧問→校區(qū)咨詢主管→校區(qū)副主任→校區(qū)校長→片區(qū)校長

2、咨詢顧問→校區(qū)咨詢主管→片區(qū)咨詢主管→片區(qū)咨詢經(jīng)理

3、每季度一次薪酬升級機會;每半年一次競聘升職機會。

總部:錦江區(qū)萬達廣場11單元b座24樓2437號

第3篇 招生課程顧問崗位職責任職要求

招生課程顧問崗位職責

崗位職責:

1、根據(jù)公司提供的資源,與意向家長進行溝通,給家長解答有關課程、服務及政策的咨詢;

2、負責根據(jù)公司業(yè)務流程對學生的學習狀況做出分析與診斷,挖掘、定位家長的需求;

3、積極主動促成簽約,并為學生量身制定個性化的學習方案;

4、與教務老師配合,保障學生順利完成學習任務;

5、做好潛在學員的回訪、跟蹤,提高學員滿意度與認知度;

6、領導交付的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學歷,專業(yè)不限,可接受應屆生;

2、具有較強的親和力,形象好,氣質(zhì)佳;

3、具有良好的敬業(yè)精神,工作責任心強,熱愛教育培訓行業(yè);

4、具有較強的溝通能力及談判能力,有良好的團隊合作精神;

5、有教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

6、可提供住宿。

招生課程顧問崗位

招生課程崗位職責3篇

崗位職責是什么招生課程崗位職責主要涉及管理和執(zhí)行教育機構的招生計劃,設計和推廣各類課程,旨在吸引和接納適合的學生群體,以保證教育質(zhì)量和機構的持續(xù)發(fā)展。崗位職責要求1.熟
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