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崗位職責(zé)是什么
專責(zé)崗位是一個企業(yè)組織中關(guān)鍵的職能角色，負(fù)責(zé)特定領(lǐng)域的專業(yè)工作，確保該領(lǐng)域的工作高效、準(zhǔn)確地完成。這一角色需要具備深入的專業(yè)知識，以及對業(yè)務(wù)流程的全面理解，以支持整個團(tuán)隊(duì)和組織的運(yùn)作。
崗位職責(zé)要求
1. 精通職責(zé)范圍內(nèi)的專業(yè)知識，保持對行業(yè)動態(tài)的敏銳洞察。
2. 具備良好的組織能力和時間管理技巧，能夠處理多任務(wù)并優(yōu)先級排序。
3. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧，能有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，解決工作中遇到的問題。
4. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，確保工作的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
5. 快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境，不斷更新知識和技能以應(yīng)對變化。
崗位職責(zé)描述
專責(zé)崗位的日常工作涵蓋了計(jì)劃制定、任務(wù)執(zhí)行、問題解決等多個方面。他們不僅要熟練掌握本職工作的各項(xiàng)技能，還需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力，指導(dǎo)和培訓(xùn)其他員工，以提升整個團(tuán)隊(duì)的工作效率。此外，他們需要與上級、同級及下屬保持良好的溝通，確保信息的準(zhǔn)確傳遞和工作的順利進(jìn)行。
有哪些內(nèi)容
1. 項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和監(jiān)控，確保項(xiàng)目按時、按質(zhì)完成。
2. 決策支持：為管理層提供數(shù)據(jù)分析和報(bào)告，為決策提供依據(jù)。
3. 流程優(yōu)化：識別并改進(jìn)工作流程，提高工作效率和效果。
4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與其他部門協(xié)作，確?？绮块T項(xiàng)目的順利實(shí)施。
5. 風(fēng)險(xiǎn)控制：識別潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定預(yù)防措施，減少業(yè)務(wù)中斷的可能性。
6. 培訓(xùn)指導(dǎo)：對新員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)，分享專業(yè)知識和最佳實(shí)踐。
7. 質(zhì)量保證：設(shè)定并維護(hù)工作標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，確保工作品質(zhì)。
8. 客戶關(guān)系：處理內(nèi)外部客戶的需求和問題，提升客戶滿意度。
專責(zé)崗位的職責(zé)要求其成為所在領(lǐng)域的專家，通過專業(yè)技能和領(lǐng)導(dǎo)力推動企業(yè)的發(fā)展。他們的工作成果直接影響到企業(yè)的運(yùn)營效率和客戶滿意度，因此，他們需要持續(xù)提升自我，以應(yīng)對日益復(fù)雜和變化的業(yè)務(wù)環(huán)境。
專責(zé)崗位職責(zé)范文
第1篇 勞資勞保福利專責(zé)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)下達(dá)年度工資計(jì)劃,加強(qiáng)對工資基金管理,提高勞動生產(chǎn)率;
2.擬定公司內(nèi)部分配及各種津貼、補(bǔ)貼方案;
3.負(fù)責(zé)對勞動人事、工資、保險(xiǎn)、職稱等各類報(bào)表的審核工作;
4.做好勞動合同管理工作,建立健全用工檔案;
5.負(fù)責(zé)做好職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)工作。建立臺帳,并對準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
6.負(fù)責(zé)做好各類保險(xiǎn)金額的交納和支付工作;
7.負(fù)責(zé)做好職工退休的上報(bào)審批、待遇計(jì)算工作;
8.負(fù)責(zé)做好職工各類保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移與終止工作;
9.負(fù)責(zé)處理好職工有關(guān)保險(xiǎn)的咨詢和解釋工作;
第2篇 檢修分公司熱工車間儀控班專責(zé)工崗位職責(zé)
1范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了檢修分公司熱工車間儀控班專責(zé)工的崗位職責(zé)、崗位技能、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、檢查與考核規(guī)則。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于檢修分公司熱工車間儀控班專責(zé)工的崗位工作。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn)，然而，鼓勵根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。
《檢修公司崗位規(guī)范》
《電業(yè)安全工作規(guī)程》
《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》
3崗位職責(zé)
3.1崗位關(guān)系
3.1.1本崗位主要對熱工儀控班班長負(fù)責(zé)。
3.2責(zé)任
3.2.1在班長的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員的指導(dǎo)下，完成設(shè)備的檢修及日常維護(hù)工作。
3.2.2根據(jù)檢修生產(chǎn)計(jì)劃，對本專責(zé)人員進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)分工，負(fù)責(zé)檢修的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、驗(yàn)收及技術(shù)資料記錄。
3.2.3負(fù)責(zé)本班設(shè)備的安裝、檢修、調(diào)試工作，解決本工種一般性的技術(shù)問題。
3.2.4負(fù)責(zé)實(shí)施檢修、安裝和服務(wù)過程中分管部分的檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識及標(biāo)識的傳遞。
3.2.5認(rèn)真總結(jié)學(xué)習(xí)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，向新工人及檢修工傳授技藝。
3.2.6貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》，對本專責(zé)范圍內(nèi)設(shè)備和人員的安全負(fù)責(zé)。
3.2.7負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的管理。
3.2.8參加安全教育和技術(shù)培訓(xùn)活動，提高安全意識、自我防護(hù)意識和技術(shù)水平。
3.2.9嚴(yán)格執(zhí)行《作業(yè)指導(dǎo)書》和檢修工藝，對執(zhí)行中存在的問題，提出修改、完善意見。
3.2.10參加技術(shù)進(jìn)步、開展技術(shù)革新活動，針對所管轄設(shè)備存在的問題提出改進(jìn)意見。
3.2.11完成班長、技術(shù)員及車間交給的各項(xiàng)工作。
3.2.12學(xué)習(xí)掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)并在檢修、維護(hù)過程中按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。
3.3權(quán)限
3.3.1有權(quán)拒絕違章指揮和制止違章作業(yè)，并向上級報(bào)告。
3.3.2有權(quán)對專項(xiàng)工作進(jìn)行指揮、協(xié)調(diào)。
3.3.3有權(quán)制止違反《安全工作規(guī)程》和安全措施的行為。
3.3.4有權(quán)對檢修、安裝和服務(wù)過程中出現(xiàn)的不合格品（項(xiàng)）按程序處置。
3.3.5有權(quán)責(zé)令不符合《作業(yè)指導(dǎo)書》的工作按有關(guān)程序進(jìn)行。
3.3.6有權(quán)參與班組民主管理，對工作提出合理化建議。
3.3.7有權(quán)在主持班組工作的人員不在時，組織班組臨時工作。
4崗位技能
4.1基本條件
4.1.1愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，尊師愛徒，團(tuán)結(jié)互助。
4.1.2具有中專及以上文化程度，或取得本專業(yè)中級工及以上的職業(yè)技能鑒定資格證書和崗位培訓(xùn)合格證書。
4.1.3身體健康，無妨礙本崗位工作的病癥。
4.1.4從事本專業(yè)工作二年及以上。
4.2專業(yè)知識
4.2.1熟悉本班計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)在生產(chǎn)生產(chǎn)中的應(yīng)用，熟悉本班設(shè)備控制的邏輯原理及檢修、調(diào)試與故障處理方法。
4.2.2熟悉計(jì)算機(jī)的輸人、輸出點(diǎn)類別、量綱單位、量程及各點(diǎn)數(shù)據(jù)在生產(chǎn)過程中的意義以及如何判定其正確性。
4.2.3掌握本班設(shè)備的工作原理圖、安裝接線圖及識繪圖知識。
4.2.4掌握所屬熱工設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)、檢修、調(diào)試與故障處理方法。
4.2.5掌握所屬熱工設(shè)備安裝的工藝要求和施工方法。
4.2.6掌握熱工計(jì)量基本概念、法定計(jì)量單位的有關(guān)內(nèi)容及其換算方法。
4.2.7掌握本工種所屬試驗(yàn)設(shè)備、儀器、工具的基本原理及維修、使用知識。
4.2.8掌握常用原材料、備品備件的規(guī)格、性能及代用方法。
4.2.9熟悉專業(yè)技術(shù)規(guī)程、熱工監(jiān)督制度中與本工種有關(guān)條文的規(guī)定。
4.2.10熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)事故調(diào)查規(guī)程》中與本專責(zé)有關(guān)條文的規(guī)定。
4.2.11熟悉與本崗位有關(guān)的熱力系統(tǒng)的設(shè)備、工藝流程、主要運(yùn)行參數(shù)、熱工設(shè)備位置。
4.2.12掌握微機(jī)應(yīng)用和鉗工的一般知識。
4.2.13掌握安全用電及緊急救護(hù)常識。
4.2.14掌握iso 9001標(biāo)準(zhǔn)的一般知識。
4.3實(shí)際技能
4.3.1能繪制所屬熱工設(shè)備的原理圖、安裝接線圖及零件加工圖。
4.3.2能進(jìn)行相關(guān)校驗(yàn)設(shè)備、儀器、工具的維護(hù)和使用。
4.3.3能進(jìn)行燒傷、觸電等緊急救護(hù)。
4.3.4能對新安裝的所屬熱工控制系統(tǒng)及設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量檢查。
4.3.5能應(yīng)用所屬區(qū)域新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備。
4.3.6能應(yīng)用邏輯圖分析查找一般計(jì)算機(jī)故障。
4.3.7能安裝、檢修、調(diào)試本班各類熱工設(shè)備、裝置，解決一般問題。
4.3.8能指導(dǎo)初級工的技能操作和傳授技藝。
5工作目標(biāo)
5.1不發(fā)生人為責(zé)任的異常及以上不安全事件，本人實(shí)現(xiàn)三不傷害，控制差錯和人身未遂事件的發(fā)生。
5.2在班長的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員的指導(dǎo)下，完成das系統(tǒng)、汽機(jī)監(jiān)視儀表系統(tǒng)等設(shè)備的檢修及日常維護(hù)工作。
5.3完成班長和技術(shù)員安排的各項(xiàng)任務(wù)。
5.4根據(jù)檢修生產(chǎn)計(jì)劃，對本專責(zé)人員進(jìn)行生產(chǎn)任務(wù)分工，負(fù)責(zé)本班設(shè)備的安裝、檢修、調(diào)試工作，解決本工種一般性的技術(shù)問題。
5.5負(fù)責(zé)實(shí)施檢修、安裝和服務(wù)過程中分管部分的檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)的標(biāo)識及標(biāo)識的傳遞。
5.6貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》，對本專責(zé)范圍內(nèi)設(shè)備和人員的安全負(fù)責(zé)。
5.7完成車間對外創(chuàng)收工作。
6工作內(nèi)容
6.1周期性工作
6.1.1定期參加班組的安全日活動、民主生活會、政治學(xué)習(xí)及其他各種會議。
6.1.2接受班長或技術(shù)員布置的生產(chǎn)任務(wù)和安全注意事項(xiàng)。
6.1.3根據(jù)班長或技術(shù)員布置的生產(chǎn)任務(wù)辦理工作票手續(xù)。
6.1.4重要安全、生產(chǎn)主勞動住處向班長匯報(bào)。
6.1.5負(fù)責(zé)將本人消除的缺陷在d7i中注銷或申請辦理擔(dān)缺陷延期手續(xù)。
6.1.6堅(jiān)持專責(zé)設(shè)備二、五檢查。
6.1.7定期完成班組技術(shù)培訓(xùn)任務(wù)。
6.1.8每年按上級要求完成春季、秋季安全大檢查任務(wù)。
6.2非周期性工作
6.2.1牢固樹立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想，嚴(yán)格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》和《作業(yè)指導(dǎo)書》，全面完成本崗位的工作。
6.2.2定期進(jìn)行安全檢查和參加安全日活動，認(rèn)真執(zhí)行反事故技術(shù)措施和安全技術(shù)措施。
6.2.3杜絕本專責(zé)范圍內(nèi)人身和設(shè)備損壞事故的發(fā)生，對不安全現(xiàn)象認(rèn)真進(jìn)行檢查、分析，及時采取有效措施，堅(jiān)持“三不放過”的原則。認(rèn)真執(zhí)行《工作票制度》，不發(fā)生不合格工作票。
6.2.4按時完成本專責(zé)設(shè)備的各項(xiàng)定期試驗(yàn)工作，并做好試驗(yàn)記錄。對存在的問題進(jìn)行分析，加以解決。
6.2.5加強(qiáng)設(shè)備管理，定期巡回檢查，按缺陷管理制度及時消缺，主要設(shè)備缺陷及時匯報(bào)。
6.2.6嚴(yán)格執(zhí)行《作業(yè)指導(dǎo)書》，做到“應(yīng)修必修，修必修好”，保證原始記錄準(zhǔn)確、齊全、及時歸檔，堅(jiān)持分級驗(yàn)收的制度，并做到工完、料凈，場地清。
6.2.7熟悉班組常用備品備件、易損部件、重要材料的使用。檢修中樹立成本意識，努力降低消耗，節(jié)約原材料。
6.2.8努力學(xué)習(xí)技術(shù)，掌握先進(jìn)的檢修工藝和先進(jìn)檢修工具的使用方法。
6.2.9掌握所屬區(qū)域設(shè)備的運(yùn)行狀況和設(shè)備隱患，提出消除意見。對設(shè)備頻發(fā)性缺陷進(jìn)行分析，并提出改進(jìn)措施及時解決。
6.2.10在班長、技術(shù)員的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)并在檢修、維護(hù)過程中按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。
6.2.11嚴(yán)格執(zhí)行《檢修工藝規(guī)程》和《檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》，做到“應(yīng)修必修，修必修好”，保證原始記錄準(zhǔn)確、齊全，及時歸檔。堅(jiān)持分級驗(yàn)收制度，并做到工完、料凈、現(xiàn)場清。設(shè)備檢修質(zhì)量達(dá)到工藝要求，修后設(shè)備一次驗(yàn)收合格，無返工想象修后設(shè)備180天無臨檢；工作票合格率100%；不發(fā)生人身和設(shè)備損壞事故。質(zhì)量記錄準(zhǔn)確、真實(shí)。提高工時利用率，工作無拖拉、滯后。對所負(fù)責(zé)的檢修項(xiàng)目能夠進(jìn)行周密計(jì)劃、合理安排。
6.2.12加強(qiáng)設(shè)備管理，定期巡回檢查，落實(shí)我廠《設(shè)備缺陷管理辦法》。熟練掌握d7i缺陷管理及生產(chǎn)任務(wù)管理系統(tǒng)。三類設(shè)備缺陷在24小時內(nèi)消除，消除率達(dá)到100％二類缺陷明確消除時間，并制定相應(yīng)措施；設(shè)備定期巡回檢查有記錄。無重復(fù)缺陷發(fā)生。；發(fā)現(xiàn)重大缺陷及時向班長匯報(bào)。
6.2.13確保檢修工作安全施工，杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生，兩票合格率達(dá)100％。落實(shí)“四級安全目標(biāo)控制措施”、“三不傷害”保證書的各項(xiàng)要求。做好“季節(jié)性安全檢查”和各項(xiàng)“保電”工作。“安評整改”、“重大危險(xiǎn)源管理”、“25項(xiàng)反措”工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
6.2.14努力鉆研技術(shù)，不斷提高自身素質(zhì)，取得本專業(yè)中級工職業(yè)技能鑒定資格。講究檢修作業(yè)方法，檢修技能水平高，能夠一專多能。能對本體設(shè)備異常情況進(jìn)行分析解決。及時掌握先進(jìn)檢修工藝和先進(jìn)檢修工具，并正確的指導(dǎo)工本灘人員進(jìn)行操作。做到《安全工作規(guī)程》、《檢修（試驗(yàn)）規(guī)程》年度考試及格。規(guī)程、管理及技術(shù)業(yè)務(wù)知識調(diào)考合格。徒弟培訓(xùn)考試合格
6.2.15認(rèn)真落實(shí)節(jié)能計(jì)劃，所轄設(shè)備達(dá)到經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，物資消耗達(dá)到定額規(guī)定，工作中自覺節(jié)約原材料，降低消耗，節(jié)約生產(chǎn)及生活能源。
6.2.16檢修、消缺現(xiàn)場環(huán)境做到活完地凈場地清。班組及責(zé)任區(qū)環(huán)境做到干凈整潔。及時、保質(zhì)保量落實(shí)環(huán)境治理各項(xiàng)整改項(xiàng)目。
7檢查與考核
7.1按照本標(biāo)準(zhǔn)及廠《經(jīng)濟(jì)責(zé)任制實(shí)施方案》進(jìn)行檢查和考核。
7.2本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由檢修分公司熱工車間主任進(jìn)行檢查、考評，并對本崗位進(jìn)行相應(yīng)的獎罰。
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第3篇 網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件配置、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)工作和 考核工作，主要管理網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、樓層交換機(jī)、結(jié)構(gòu)化布線、防火墻等；
2、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理工作，側(cè)重網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化布線、 ip地址、網(wǎng)絡(luò)安全、二級交換設(shè)備遠(yuǎn)程管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的外部維護(hù)和管理、故 障檢修、易損件更換、設(shè)備功能擴(kuò)展等；
3、負(fù)責(zé)服務(wù)器的系統(tǒng)軟件維護(hù)、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)與考核工 作，主要管理web服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器、公共數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、e-mail服務(wù)器和 其他待建服務(wù)器；
4、參與各項(xiàng)管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的制訂；
5、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)及外設(shè)的日常維護(hù)及與經(jīng)銷商售后聯(lián)系工作；
6、參與計(jì)算機(jī)設(shè)備硬件安裝、軟件調(diào)試工作；
7、負(fù)責(zé)服務(wù)器數(shù)據(jù)和日志的定期備份工作及計(jì)算機(jī)管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整 合處理工作；
8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和外部網(wǎng)頁的日常維護(hù)
9、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)相關(guān)的設(shè)備臺帳管理；
10、參與機(jī)房內(nèi)日常事務(wù)管理，搞好信息保密工作。
第4篇 除灰檢修隊(duì)專責(zé)工程師崗位規(guī)范職責(zé)
1基本職責(zé)
1.1 在隊(duì)長的領(lǐng)導(dǎo)下,完成除灰檢修隊(duì)的技術(shù)管理工作。
1.2 根據(jù)公司的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)制訂隊(duì)的年度、季度、月度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃及施工作業(yè)計(jì)劃,并組織實(shí)施。
1.3 負(fù)責(zé)完成屬于除灰專業(yè)范圍內(nèi)所有設(shè)備維護(hù)的技術(shù)指導(dǎo)工作。
1.4 參與制訂本隊(duì)內(nèi)部的各種規(guī)章制度。
1.5 負(fù)責(zé)本隊(duì)員工的技術(shù)培訓(xùn)工作。
1.6 負(fù)責(zé)隊(duì)承擔(dān)的工程項(xiàng)目及維護(hù)材料預(yù)算及施工預(yù)決算的編制工作。
1.7 負(fù)責(zé)完成工程技術(shù)記錄及工程技術(shù)總結(jié)。
1.8 負(fù)責(zé)管理隊(duì)內(nèi)部的各種工、機(jī)具。
1.9 負(fù)責(zé)本隊(duì)所管轄范圍內(nèi)的文明施工。
1.10 對公司下達(dá)的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的完成情況負(fù)責(zé)。
1.11 對所分管工程的人身及設(shè)備安全負(fù)責(zé)。
1.12 對檢修、安裝設(shè)備的驗(yàn)收、質(zhì)檢點(diǎn)驗(yàn)證和工程進(jìn)度負(fù)責(zé)。
1.13 負(fù)責(zé)本專業(yè)主附設(shè)備年度檢修計(jì)劃、技措、更改、科技等年度計(jì)劃的編制,審核、上報(bào)及督促實(shí)施。
1.14 負(fù)責(zé)完成上級部門及領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)臨時工作。
1.15 指導(dǎo)班組技術(shù)人員對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)的學(xué)習(xí)并在檢修、維護(hù)過程中按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。
2工作標(biāo)準(zhǔn)
2.1 嚴(yán)格遵守國家、行業(yè)、上級部門制定的有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)和有關(guān)管理制度.
2.2 經(jīng)常深入現(xiàn)場,準(zhǔn)確掌握各檢修項(xiàng)目、工程進(jìn)度及執(zhí)行檢修工藝的情況。
2.3 本專業(yè)有關(guān)規(guī)程及設(shè)備臺賬、技術(shù)記錄登記、整理、歸檔。
2.4 編制的各種計(jì)劃,應(yīng)周密、準(zhǔn)確、齊全。
2.5 檢修項(xiàng)目的施工工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)措施齊全、明確。
2.6 按檢修周期和甲方要求,安排設(shè)備周期檢修,杜絕設(shè)備失修。
2.7 各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作符合有關(guān)規(guī)定。
2.8 報(bào)上級部門及領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的計(jì)劃應(yīng)做到圖文工整。
2.9 解決施工中存在的技術(shù)問題并及時匯報(bào)隊(duì)長。
2.10 擬定的技術(shù)協(xié)議,條款完備,符合國家有關(guān)現(xiàn)行政策及有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
2.11 專業(yè)技術(shù)講課,應(yīng)具備一定的深度、廣度。
2.12負(fù)責(zé)有關(guān)的其它質(zhì)量文件的編制、修訂、審批、管理、存檔。
2.13負(fù)責(zé)合理使用、維護(hù)、保存檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備,以及做好和保存各種檢定、校準(zhǔn)記錄等。
2.14負(fù)責(zé)對班組人員進(jìn)行職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標(biāo)的培訓(xùn)、指導(dǎo)。
3崗位權(quán)限
3.1 在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi),對除灰設(shè)備檢修的技術(shù)問題有決策權(quán)。
3.2 有權(quán)對本專業(yè)設(shè)備提出提前或延期檢修的建議。
3.3 有權(quán)對質(zhì)量不良的工程要求施工單位返工,并提出考核建議。
3.4 有權(quán)制止危害人身安全的行為及違章作業(yè)。
4崗位條件
4.1基本要求
4.1.1 愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,遵師愛師,團(tuán)結(jié)互助。
4.1.2 具有大專及以上文化程度或取得本專業(yè)中級職稱和上崗證書。
4.1.3 身體健康,無妨礙本崗位工作病癥。
4.1.4 從事本專業(yè)工作五年及以上。
4.2知識要求
4.2.1 掌握機(jī)械制圖的基本知識。
4.2.2 掌握除灰系統(tǒng)原理。
4.2.3 掌握除灰設(shè)備檢修定額,技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析和檢修周期等方面的知識。
4.2.4 掌握除灰設(shè)備檢修、安裝技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)收要求。
4.2.5掌握泵的原理、分類、構(gòu)造及檢修。
4.2.6掌握《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力事故調(diào)查規(guī)程》以及其它有關(guān)發(fā)電廠安全、消防方面的法律、法規(guī)知識
4.2.7 掌握計(jì)算機(jī)知識。
4.2.8 掌握班組管理和生產(chǎn)技術(shù)管理基本知識。
4.2.9 掌握除灰設(shè)備正常運(yùn)行參數(shù)范圍。
4.2.10 掌握除灰特殊試驗(yàn)項(xiàng)目(如電除塵空載升壓等)的要求、試驗(yàn)程序和合格標(biāo)準(zhǔn)。
4.2.11 掌握除灰電除塵設(shè)備外部檢查和內(nèi)部檢查的內(nèi)容、要求等方法。
4.2.12 掌握除灰設(shè)備檢測、試驗(yàn)用儀表的使用原理和保養(yǎng)。
4.2.13 掌握新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備的應(yīng)用知識。
4.2.14 掌握除灰與鍋爐、電氣、熱工、保護(hù)等相關(guān)的系統(tǒng)知識。
4.2.15 熟知國家電業(yè)生產(chǎn)的有關(guān)法規(guī)和規(guī)程。
4.2.16 掌握質(zhì)量管理知識。
4.3技能要求
4.3.1 能看懂除灰設(shè)備裝配圖。
4.3.2 能繪制較復(fù)雜的零件加工圖。
4.3.3 能負(fù)責(zé)編制除灰設(shè)備檢修施工計(jì)劃、制定技術(shù)措施和安全措施。
4.3.4 能根據(jù)檢修計(jì)劃和項(xiàng)目,編制工程預(yù)算和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)度圖。
4.3.5 能分析除灰設(shè)備多發(fā)性缺陷發(fā)生原因,并制定相應(yīng)的技術(shù)改進(jìn)措施。
4.3.6 能分析除灰設(shè)備特殊性缺陷發(fā)生原因,并制定相應(yīng)的技術(shù)改進(jìn)措施。
4.3.7 能處理除灰設(shè)備各種缺陷。
4.3.8 能鑒別除灰設(shè)備缺陷發(fā)生特征,正確分析承壓系統(tǒng)主要附屬設(shè)備異常的原因。
4.3.9 能擔(dān)任和指導(dǎo)不同類型除灰設(shè)備的大修、小修、臨修、搶修和維護(hù)、試驗(yàn)、驗(yàn)收工作,綜合平衡質(zhì)量進(jìn)度,提出相應(yīng)的調(diào)整措施。
4.3.10 能進(jìn)行除灰設(shè)備技術(shù)改造項(xiàng)目申請、安裝和質(zhì)量驗(yàn)收工作。
4.3.11 能組織除灰檢修隊(duì)各班組技術(shù)員的學(xué)習(xí)和技藝傳授。
4.3.12 具有一定的文化修養(yǎng)和政治水平。
4.3.13 具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力。
第5篇 保衛(wèi)部消防專責(zé)崗位職責(zé)范本
1.在處長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好日常消防安全管理工作。
2.參加節(jié)假日消防安全大檢查,對發(fā)現(xiàn)的火險(xiǎn)隱患和消防設(shè)施、器材存在的問題監(jiān)督整改。
3.負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)教育,組織消防安全競賽和消防演習(xí)。
4.參加對易燃易爆場所動火作業(yè)的安全措施落實(shí)情況的檢查監(jiān)督管理。
5.參加對發(fā)生火險(xiǎn)事故的調(diào)查分析,提出整改意見。
第6篇 燃料部燃料專責(zé)崗位職責(zé)
1 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)適用于熱能制供公司燃料部煤場燃料專責(zé)崗位的上崗條件、工作內(nèi)容與要求、責(zé)任與權(quán)限、檢查與考核。
本標(biāo)準(zhǔn)適用熱能制供公司燃料部煤場燃料專責(zé)崗位工作。
2 上崗條件
2.1 應(yīng)具備大專及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為輸煤、機(jī)械、熱動及電廠相關(guān)專業(yè)。
2.2 應(yīng)具備三年及以上電力生產(chǎn)現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)。
2.3 熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》（機(jī)械、電氣部分）、《輸煤系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)程》、熟悉燃煤計(jì)量、采制樣以及化驗(yàn)業(yè)務(wù)知識、熟悉燃煤存儲相關(guān)知識，熟悉儲煤場工作環(huán)境。
2.4 能正確理解和貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指令和公司文件精神。
2.5 掌握全面質(zhì)量管理、燃煤質(zhì)量管理等現(xiàn)代化管理方法。
2.6 有一定的語言表達(dá)能力和文字水平。
2.7 熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》，商品煤采制樣的有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)，煤場儲備及煤質(zhì)檢驗(yàn)、燃煤管理等技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
2.8 服從部門領(lǐng)導(dǎo)工作安排，努力完成本崗位各項(xiàng)工作。
2.9 模范遵守公司及部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠團(tuán)結(jié)同事，勝任本職工作。
3 工作內(nèi)容與要求
3.1 在燃供部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)燃供部煤場的安全生產(chǎn)、技術(shù)管理、燃料統(tǒng)計(jì)核算工作，業(yè)務(wù)上接受有關(guān)職能部門的指導(dǎo)和檢查。
3.2 認(rèn)真貫徹“安全第一 ”的方針，負(fù)責(zé)煤場人員管理和燃煤的進(jìn)、卸、儲全過程的安全技術(shù)管理工作，積極完成主任布置的各項(xiàng)任務(wù)。
3.3 主持編寫煤場安全生產(chǎn)措施、年度生產(chǎn)計(jì)劃，以及其它生產(chǎn)技術(shù)計(jì)劃，并上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)審批。
3.4 參加修訂并審查煤場儲存定額以及消耗定額，入場煤管理等工作。
3.5 協(xié)助安全培訓(xùn)員進(jìn)行煤場管理人員的定期現(xiàn)場規(guī)程、制度和技術(shù)考試考核。按規(guī)范化管理要求，做好管理工作，做好以“兩票三制”為重點(diǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作，切實(shí)糾正習(xí)慣性違章。
3.6 嚴(yán)肅對待煤場發(fā)生的各種事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象、根據(jù)“五不放過”的原則，
配合安全員組織召開事故分析會做到原因清楚、責(zé)任明確、獎罰分明、措施落實(shí)。
3.7 經(jīng)常深入煤場檢查儲備、卸煤狀況，傾聽職工意見，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并不斷改進(jìn)工作。
3.8 全面完成煤場儲備、卸煤等任務(wù)，定期參加部門經(jīng)濟(jì)活動分析。
3.9 檢查煤管班的技術(shù)記錄、資料，督促健全完整，促進(jìn)管理科學(xué)化。
4 責(zé)任與權(quán)限
4.1 責(zé)任
4.1.1 對燃供部煤場的安全、文明生產(chǎn)，入廠煤質(zhì)計(jì)量、采制樣以及計(jì)量、采制樣設(shè)備事故等工作的失誤負(fù)有直接責(zé)任。
4.1.2 在工作中由于自己的指揮、決策失誤而造成的人身、設(shè)備事故負(fù)直接責(zé)任。
4.2 權(quán)限
4.2.1 有權(quán)對煤場班組發(fā)布技術(shù)、行政指令。有權(quán)制止進(jìn)入煤場的任何人員的違章行為。有權(quán)提出對煤管班的考核意見。
4.2.2 有權(quán)召集煤場人員參加各種會議，總結(jié)、布置、檢查工作。
4.2.3 在緊急情況下，有權(quán)決定煤場管理及技術(shù)上的重大問題。
4.2.4 根據(jù)工作需要，提出調(diào)動煤場人員的建議。
5 檢查與考核
5.1 本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行檢查。
5.2 按本部門績效考核管理辦法進(jìn)行考核。
第7篇 網(wǎng)絡(luò)管理專責(zé)工作崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的軟硬件配置、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)工作和 考核工作,主要管理網(wǎng)絡(luò)交換設(shè)備、樓層交換機(jī)、結(jié)構(gòu)化布線、防火墻等;
2、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)行、維護(hù)和管理工作,側(cè)重網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化布線、 ip地址、網(wǎng)絡(luò)安全、二級交換設(shè)備遠(yuǎn)程管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的外部維護(hù)和管理、故 障檢修、易損件更換、設(shè)備功能擴(kuò)展等;
3、負(fù)責(zé)服務(wù)器的系統(tǒng)軟件維護(hù)、運(yùn)行、開發(fā)、使用情況的統(tǒng)計(jì)與考核工 作,主要管理web服務(wù)器、應(yīng)用服務(wù)器、公共數(shù)據(jù)庫服務(wù)器、e-mail服務(wù)器和 其他待建服務(wù)器;
4、參與各項(xiàng)管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
5、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)及外設(shè)的日常維護(hù)及與經(jīng)銷商售后聯(lián)系工作;
6、參與計(jì)算機(jī)設(shè)備硬件安裝、軟件調(diào)試工作;
7、負(fù)責(zé)服務(wù)器數(shù)據(jù)和日志的定期備份工作及計(jì)算機(jī)管理子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)整 合處理工作;
8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部和外部網(wǎng)頁的日常維護(hù)
9、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)相關(guān)的設(shè)備臺帳管理;
10、參與機(jī)房內(nèi)日常事務(wù)管理,搞好信息保密工作。
第8篇 人事專責(zé)崗位職責(zé)任職要求
人事專責(zé)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進(jìn)行及時調(diào)整、修改;
2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計(jì)劃，協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計(jì)劃;
3.定期或不定期的進(jìn)行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進(jìn)行員工需求分析;
4.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息;
5.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作;
6.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進(jìn)行工作分析，編制并及時更新職位說明書;
7.完成直接上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專統(tǒng)招及以上學(xué)歷
2、有5年以上的招聘經(jīng)驗(yàn)，有大型公司招聘經(jīng)驗(yàn)或者電氣行業(yè)或者獵頭/外包經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
人事專責(zé)崗位
第9篇 測量隊(duì)專責(zé)崗位職責(zé)
1、做好現(xiàn)場的測量放樣、控制網(wǎng)加密復(fù)測、斷面測量、復(fù)檢工作。
2、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的安全、清潔防護(hù)工作。
3、做好圖紙、修改通知單等文件的收發(fā)登記和歸檔管理工作。
4、負(fù)責(zé)本部門勞保用品、辦公用品等的領(lǐng)用、發(fā)放工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第10篇 工貿(mào)出納專責(zé)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司貨幣資金收付及有價證券管理,做到日清月結(jié);
2、負(fù)責(zé)編制公司本部工資發(fā)放表,協(xié)助二級單位搞好工資發(fā)放;
3、負(fù)責(zé)登記、催收各單位應(yīng)交的電話費(fèi)、水電費(fèi)等;
4、負(fù)責(zé)代扣個人所得稅;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第11篇 法律專責(zé)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)起草法律工作計(jì)劃和工作總結(jié)；
2、負(fù)責(zé)按時填報(bào)報(bào)表；
3、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、參與法律事務(wù)活動;
4、負(fù)責(zé)做好普法工作，加強(qiáng)職工法律知識教育；
5、負(fù)責(zé)審查公司的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)合同；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 技改辦技術(shù)專責(zé)崗位職責(zé)
1、協(xié)助主任搞好年度大修技改計(jì)劃編制工作；
2、監(jiān)督實(shí)施技術(shù)改造工作；
3、負(fù)責(zé)完成技改相關(guān)設(shè)計(jì)工作；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備大修、技改計(jì)劃的落實(shí)；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
第13篇 風(fēng)電場質(zhì)量安全專責(zé)的崗位職責(zé)
1．在場長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助場長做好本部門安全工作。認(rèn)真貫徹
執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及安規(guī)、法規(guī)、安全生產(chǎn)工作規(guī)定和有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及上級有關(guān)指示精神。
2．監(jiān)督全場各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，監(jiān)督各級人員對安全生產(chǎn)方針，政策的貫徹落實(shí)。
3．經(jīng)常深入現(xiàn)場，檢查設(shè)備的檢修情況，勞動保護(hù)的安全技術(shù)狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或安監(jiān)部，督促有關(guān)單位及時消除設(shè)備及危及人身安全的缺陷。
4．每月定期檢查各專業(yè)工作票執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并檢查落實(shí)。
5．參加事故調(diào)查，認(rèn)真對待設(shè)備和人身事故及不安全因素，按《事故調(diào)查規(guī)程》，本著“四不放過”的原則，查清事故原因、督促事故對策的貫徹執(zhí)行，并做好事故報(bào)告的歸檔工作。
6．負(fù)責(zé)檢查設(shè)備檢修中安全措施的制定和執(zhí)行情況，檢查設(shè)備大、小修、改造工程的安全技術(shù)措施。
7．對在安全生產(chǎn)中做出貢獻(xiàn)者提出表彰獎勵的建議，對事故過失人員、違反安全工作規(guī)程、制度的責(zé)任者和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)情節(jié)輕重，提出考核、處理意見。
8．做好新工人的安質(zhì)環(huán)教育，監(jiān)督特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作。
9．完成場長交辦的臨時性工作任務(wù)。
10、協(xié)助場長控制好風(fēng)場二類障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。
11．做好安質(zhì)環(huán)管理體系培訓(xùn)工作。
12.督促和監(jiān)督安質(zhì)環(huán)管理體系的進(jìn)行，防止重大質(zhì)量事故和重大環(huán)境污染事故的發(fā)生。
第14篇 機(jī)務(wù)專責(zé)崗位職責(zé)
1. 在機(jī)務(wù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助機(jī)務(wù)主管全面負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的管理與考核工作。
2. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的開箱檢驗(yàn)，管理。
3. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的登記造冊，核對設(shè)備合同是否符合合同條款規(guī)定的數(shù)量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4. 負(fù)責(zé)建立機(jī)務(wù)設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料（包括圖紙、說明書、合格證）。
5. 有權(quán)進(jìn)入施工現(xiàn)場檢查了解施工安全情況，檢查安全規(guī)程、制度、措施的貫徹落實(shí)情況；有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律的行為。
6. 有權(quán)保護(hù)事故現(xiàn)場、有權(quán)向各參建單位任何人員調(diào)查了解事故有關(guān)情況和提取事故原始資料，有權(quán)對事故現(xiàn)場進(jìn)行拍照、錄音、錄像等。
7. 對事故的調(diào)查分析結(jié)論和處理有不同意見時，有權(quán)提出或向上級安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映；對違反規(guī)定、隱瞞事故或阻礙事故調(diào)查的行為有權(quán)糾正或越級反映。
8. 有權(quán)對安全施工方面存有嚴(yán)重問題的參建單位發(fā)出《事故隱患限期整改通知書》，并督促其限期解決。
9. 有權(quán)對執(zhí)行制度不嚴(yán)、違反安全文明施工條例、發(fā)生質(zhì)量事故的參建單位提出考核建議。
10. 有權(quán)對做出顯著成績的參建單位、個人提出獎勵建議。
11. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的驗(yàn)收、檢驗(yàn)，施工圖審查。
12. 負(fù)責(zé)監(jiān)督施工單位按照圖紙和施工規(guī)范施工，協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
13. 負(fù)責(zé)機(jī)務(wù)設(shè)備的調(diào)試、檢查、驗(yàn)收、移交生產(chǎn)。
14. 參與工程招標(biāo)資料、文件的編寫、審查和評標(biāo)工作，提出合理建議。
15. 貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第15篇 技術(shù)質(zhì)量設(shè)備管理專責(zé)崗位職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)
1.崗位職責(zé)
1.1技術(shù)質(zhì)量管理主要工作
1.1.1負(fù)責(zé)各班組技術(shù)質(zhì)量的管理,檢查、督促各班組成員認(rèn)真執(zhí)行工藝規(guī)程和操作規(guī)范;
1.1.2堅(jiān)持宣傳和貫徹“質(zhì)量第一”的工作理念,積極開展質(zhì)量管理活動;
1.1.3組織各班組成員開展崗位技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵,積極采用和推廣先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),不斷提高班組成員的技術(shù)素質(zhì);
1.1.4組織各班組成員開展技術(shù)革新、合理化建議和技術(shù)協(xié)作、技術(shù)問答活動;
1.1.5負(fù)責(zé)登記技術(shù)質(zhì)量管理的相關(guān)臺賬。
1.2線路、設(shè)備管理主要工作
1.2.1貫徹執(zhí)行規(guī)程、規(guī)定,教育和提醒各班組成員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及設(shè)備運(yùn)行維護(hù)等規(guī)章制度,協(xié)助所長落實(shí)設(shè)備安全運(yùn)行維護(hù)的各項(xiàng)措施;
1.2.2經(jīng)常檢查設(shè)備完好情況,搞好設(shè)備維護(hù)、檢修,使設(shè)備達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn);
1.2.3組織各班組成員研究如何提高設(shè)備利用率,節(jié)約能源,及時消滅缺陷;
1.2.4參加運(yùn)行分析會,協(xié)助所長研究預(yù)防設(shè)備事故的措施;
1.2.5負(fù)責(zé)記好有關(guān)設(shè)備臺賬。
2.工作標(biāo)準(zhǔn)
2.1監(jiān)督電力生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)和電力行業(yè)有關(guān)生產(chǎn)的技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和制度的執(zhí)行。
2.2監(jiān)督生產(chǎn)工作計(jì)劃、設(shè)備檢修計(jì)劃、設(shè)備大修和更新改造計(jì)劃的實(shí)施。并開展質(zhì)量檢查。
2.3督促專業(yè)班(組)按照巡視周期對本轄區(qū)內(nèi)設(shè)備進(jìn)行定期巡視檢查;不定期組織有關(guān)人員進(jìn)行監(jiān)察性巡視,檢查、指導(dǎo)巡視人員的工作,及時了解設(shè)備運(yùn)行狀況,協(xié)助所長針對存在的設(shè)備缺陷,制定消缺計(jì)劃,并督促實(shí)施。
2.4督促專業(yè)班(組)做好對設(shè)備的測試檢查,包括線路的對地距離、交叉跨越距離的測量。根據(jù)設(shè)備運(yùn)行狀況和預(yù)試周期指導(dǎo)制定本所預(yù)防性試驗(yàn)工作計(jì)劃,協(xié)助完成預(yù)試工作。
2.5按照上級下發(fā)的設(shè)備評級標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督完成對低壓電力設(shè)備評級工作,發(fā)現(xiàn)三類設(shè)備要及時督促消缺或上報(bào)升級計(jì)劃。
2.6負(fù)責(zé)組織本所生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備管理工作的考核管理。
2.7負(fù)責(zé)組織開展崗位技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵、技術(shù)問答活動,不斷提高班組成員的技術(shù)素質(zhì);
2.8協(xié)助制定電壓、無功管理計(jì)劃,檢查專業(yè)班(組)對電壓監(jiān)測、無功補(bǔ)償裝置進(jìn)行巡視檢查、維護(hù)。
2.9監(jiān)督提高供電可靠率措施的落實(shí)。
第16篇 工貿(mào)企業(yè)出納專責(zé)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司貨幣資金收付及有價證券管理，做到日清月結(jié)；
2、負(fù)責(zé)編制公司本部工資發(fā)放表，協(xié)助二級單位搞好工資發(fā)放;
3、負(fù)責(zé)登記、催收各單位應(yīng)交的電話費(fèi)、水電費(fèi)等；
4、負(fù)責(zé)代扣個人所得稅；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第17篇 法律專責(zé)工作崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)起草法律工作計(jì)劃和工作總結(jié);
2、負(fù)責(zé)按時填報(bào)報(bào)表;
3、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、參與法律事務(wù)活動;
4、負(fù)責(zé)做好普法工作,加強(qiáng)職工法律知識教育;
5、負(fù)責(zé)審查公司的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)合同;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第18篇 海洋工程專責(zé)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成海上風(fēng)機(jī)基礎(chǔ)設(shè)計(jì)審核；
2、負(fù)責(zé)海上風(fēng)電相關(guān)的施工設(shè)備以及海上運(yùn)輸?shù)跹b過程中的結(jié)構(gòu)校核工作；
3、開展海上風(fēng)電相關(guān)關(guān)鍵技術(shù)研究。
任職條件：
1.具有中級及以上相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格；35周歲以下為全日制本科及以上；有副高級及以上專業(yè)技術(shù)資格且年齡在40周歲以下的為本科及以上學(xué)歷。
2、了解海上風(fēng)力機(jī)組運(yùn)輸、安裝過程；掌握海洋工程、力學(xué)、有限元理論專業(yè)知識；掌握結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、強(qiáng)度分析常用工具（ansys優(yōu)先），掌握cad制圖 ，會使用至少一種3維建模軟件（proe或ug優(yōu)先）；了解海上風(fēng)電及海工規(guī)范中關(guān)于結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)分析方法和標(biāo)準(zhǔn)；了解結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)原理與方法。
3.具有5年及以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4.專業(yè)要求：船舶與海洋工程、海洋工程與技術(shù)等專業(yè)
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第19篇 專責(zé)工程師技術(shù)員崗位職責(zé)
1.變電站專責(zé)工程師是全站的技術(shù)負(fù)責(zé)人。
2.監(jiān)督檢查現(xiàn)場規(guī)章制度執(zhí)行情況,參加較大范圍的停電工作和較復(fù)雜操作的監(jiān)督把關(guān),組織處理技術(shù)問題。
3.督促修試計(jì)劃的執(zhí)行,掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況,完成設(shè)備評級。
4.負(fù)責(zé)站內(nèi)各種設(shè)備技術(shù)資料的收集、整理、管理,建立健全技術(shù)檔案和設(shè)備臺賬。
5.負(fù)責(zé)組織編寫、修改現(xiàn)場運(yùn)行規(guī)程。
6.編制本站培訓(xùn)計(jì)劃,完成本站值班人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。
7.制定保證安全的組織措施和技術(shù)措施,并督促執(zhí)行。
第20篇 燃料部安全專責(zé)崗位職責(zé)
1 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了熱能制供公司燃料部安全專責(zé)的上崗條件、工作內(nèi)容與要求、責(zé)任與權(quán)限、檢查與考核。
本標(biāo)準(zhǔn)適用于熱能制供電公司燃料部安全專責(zé)的工作崗位。
2 上崗條件
2.1 具有大專及以上文化程度，，所學(xué)專業(yè)為輸煤、熱動及電廠相關(guān)專業(yè)。
2.2 具有五年及以上燃料相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.3 熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度、煤場安全工作規(guī)程、燃料部門安全生產(chǎn)工作規(guī)定等。
2.4 熟悉煤場系統(tǒng)流程、熟悉系統(tǒng)各主、輔設(shè)備的結(jié)構(gòu)、工作原理及運(yùn)行方式。
2.5 熟悉公司關(guān)于安全生產(chǎn)、職工技術(shù)培訓(xùn)的各項(xiàng)考核制度及實(shí)施細(xì)則及燃料部門安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)規(guī)章制度。
2.6 掌握全面質(zhì)量管理、煤場安全管理等現(xiàn)代化管理方法。
2.7 能正確理解和貫徹公司及相關(guān)部門的各項(xiàng)指令和文件；嚴(yán)格執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
2.8 能根據(jù)部門年度方針目標(biāo)管理要求，運(yùn)用現(xiàn)代化的管理方法和手段制定職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)等相關(guān)目標(biāo)管理體系。
2.9 有一定的語言表達(dá)能力和文字水平及計(jì)算機(jī)操作水平。
2.10 能以身作則、嚴(yán)以律己；作風(fēng)正派，處事公正；團(tuán)結(jié)同志，搞好工作。
2.11 身體條件：身體健康，能勝任本崗位工作。
3 工作內(nèi)容與要求
3.1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)法規(guī)、法令、指示和決定，認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)法和各種規(guī)章制度。在燃供部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)燃料部的安全生產(chǎn)、職工培訓(xùn)等工作，并接受各級相關(guān)部門的工作指導(dǎo)和檢查。
3.2 對燃供部所管轄的人員和設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，深入開展職工培訓(xùn)工作，積極完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。
3.3 深入開展職工安全生產(chǎn)、理論知識及生產(chǎn)技能的培訓(xùn)工作，以安全文明生產(chǎn)為中心，為公司安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.4 按運(yùn)行規(guī)范化管理要求，重點(diǎn)做好以“兩票三制”為重點(diǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作，切實(shí)糾正習(xí)慣性違章。
3.5 嚴(yán)肅對待燃供部發(fā)生的各種事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象、根據(jù)“四不放過”的原
則，做到原因清楚、責(zé)任明確、獎罰分明、措施落實(shí)。
3.6 按規(guī)定及時修編燃供部安全工作及職工培訓(xùn)考核實(shí)施辦法，并按公司有關(guān)規(guī)定填報(bào)安全、培訓(xùn)報(bào)表。
3.7 定期參加部門月度、季度、年度經(jīng)濟(jì)活動分析。
3.8 進(jìn)行總結(jié)，做好下月安全生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)重點(diǎn)工作安排，并及時向部門領(lǐng)導(dǎo)作匯報(bào)。
3.9 組織部門月度安全例會、及時傳達(dá)學(xué)習(xí)公司安全例會精神，按規(guī)定對上月安全及文明生
產(chǎn)工作、經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握輸煤系統(tǒng)運(yùn)行方式、掌握主要缺陷及其消除情況。
3.10 認(rèn)真組織開展每年春、秋兩季安全大檢查工作，并做好總結(jié)上報(bào)工作。
3.11 經(jīng)常深入班組，了解職工安全思想動態(tài)，及時幫教，將不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
3.12 積極做好職工的技術(shù)培訓(xùn)工作，注重實(shí)效，不斷提高員工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，認(rèn)真組織做好員工的上崗前培訓(xùn)、上崗考試和上崗后的培訓(xùn)工作。
3.14 積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
4 責(zé)任與權(quán)限
4.1 責(zé)任
4.1.1 對燃供部的安全、文明生產(chǎn)職工培訓(xùn)等工作負(fù)有直接責(zé)任。
4.1.2 對部門下達(dá)的相關(guān)任務(wù)的完成負(fù)直接責(zé)任。
4.1.3 在工作過程中由于自己的指揮失誤而造成的人身、設(shè)備事故負(fù)直接責(zé)任。
4.2 權(quán)限
4.2.1 根據(jù)燃供部要求組織編寫和修改安全及培訓(xùn)考核細(xì)則，并組織實(shí)施。
4.2.2 有權(quán)制止燃供部職工和臨時工的任何違章行為。
4.2.3 參加部門安全工作會議。
5 檢查與考核
5.1 本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行檢查。
5.2 按本部門績效考核細(xì)則進(jìn)行考核。
