崗位職責(zé)是什么
倉儲科崗位是企業(yè)運營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主要負(fù)責(zé)公司物資的存儲、管理與調(diào)配工作，確保供應(yīng)鏈的順暢運行。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實的物流管理知識，熟悉倉儲流程及標(biāo)準(zhǔn)操作程序。
2. 精通庫存管理軟件，能高效處理數(shù)據(jù)和報告。
3. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，以應(yīng)對多任務(wù)并行的工作環(huán)境。
4. 強調(diào)細(xì)節(jié)把控，確保庫存準(zhǔn)確無誤。
5. 能夠靈活應(yīng)對市場變化，及時調(diào)整庫存策略。
6. 擁有良好的溝通技巧，能與各部門有效協(xié)作。
崗位職責(zé)描述
倉儲科崗位的核心職責(zé)在于維護企業(yè)內(nèi)部的倉儲秩序，確保庫存物品的安全與高效流轉(zhuǎn)。該崗位需要對入庫、出庫、盤點等各個環(huán)節(jié)進行嚴(yán)密監(jiān)控，通過科學(xué)的庫存控制策略，減少庫存積壓，降低損耗，提升周轉(zhuǎn)效率。倉儲科還需要與采購、銷售等部門緊密合作，提供準(zhǔn)確的庫存信息，支持企業(yè)的生產(chǎn)和銷售決策。
有哪些內(nèi)容
1. 庫存管理：負(fù)責(zé)日常庫存的接收、檢驗、上架、揀選、包裝和發(fā)貨工作，確保庫存數(shù)據(jù)的實時更新。
2. 倉庫布局優(yōu)化：根據(jù)庫存量和產(chǎn)品特性，定期評估并調(diào)整倉庫布局，提高空間利用率。
3. 庫存控制：設(shè)定安全庫存水平，防止過度庫存或缺貨情況發(fā)生，保持合理的庫存周轉(zhuǎn)率。
4. 數(shù)據(jù)分析：定期分析庫存數(shù)據(jù)，識別庫存趨勢，為采購和銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。
5. 質(zhì)量保證：執(zhí)行庫存保養(yǎng)和檢查，確保產(chǎn)品質(zhì)量，防止損壞和過期。
6. 流程改進：持續(xù)優(yōu)化倉儲作業(yè)流程，提升工作效率，降低成本。
7. 協(xié)調(diào)溝通：與供應(yīng)商、運輸商及內(nèi)部團隊保持良好溝通，解決物流相關(guān)問題。
8. 應(yīng)急處理：面對突發(fā)情況，如庫存異常、設(shè)備故障等，能迅速制定并執(zhí)行解決方案。
倉儲科崗位是企業(yè)內(nèi)部運營的基石，其工作質(zhì)量直接影響到企業(yè)的經(jīng)濟效益和客戶滿意度。因此，該崗位需要具備高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng)，以實現(xiàn)倉儲管理的高效、精確和智能化。
倉儲科崗位職責(zé)范文
第1篇 倉儲科長崗位職責(zé)
倉儲物流科長 尚諾科技 尚諾科技(中國)有限公司,尚諾科技,尚諾 職責(zé)描述:
倉儲物流體系搭建,成為業(yè)務(wù)運行的整車流、配件流、服務(wù)流供應(yīng)的及時準(zhǔn)確保障
任職要求:
1.具備5年以上主流汽車物流公司相關(guān)經(jīng)驗;
2.工科類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
第2篇 倉儲科長崗位職責(zé)任職要求
倉儲科長崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)公司倉儲管理與監(jiān)督工作，對倉儲科一切事務(wù)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，控制原材物料進出數(shù)量，持續(xù)不斷降低公司物料儲存成本、費用及庫存量;
2、根據(jù)公司年度方針目標(biāo)制訂倉儲科工作計劃，擬定倉儲部人員崗位編制表;
3、制定與修改公司物料出、入庫及儲存的作業(yè)程序及管理制度，并監(jiān)督有效執(zhí)行;
4、不定時檢查各倉庫財務(wù)管理，做到日清月結(jié)，憑單記賬;
5、組織各倉庫順利完成定期盤點工作，確保倉庫賬物卡一致性，對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責(zé)任人，提出處理意見;
6、制定倉庫安全標(biāo)準(zhǔn)，做好防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)的現(xiàn)場管理工作，及時排查各種隱患;
7、監(jiān)督各倉庫呆料、滯料、廢料報表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理;
8、負(fù)責(zé)每日晨會培訓(xùn)、以及當(dāng)天工作安排的有序進行，并定期對倉管員、搬運工人進行工作培訓(xùn)和崗位考核;
9、每周做好工作總結(jié)報告，如實反映工作情況和工作中遇到的問題，積極提出合理化建議;
10、嚴(yán)格放行條的簽發(fā)和使用，負(fù)責(zé)倉庫材料入庫單據(jù)審核;
11、負(fù)責(zé)各倉庫進行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標(biāo)識，井然有序;
12、協(xié)調(diào)倉儲科與各部門之間的工作，提高其他部門的滿意度;
13、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)驗非常優(yōu)秀都可放寬至大專，有3年以上同崗位管理經(jīng)驗;
2、熟練使用office軟件及erp軟件;
3、對工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強，原則性強，溝通協(xié)調(diào)能力強;
4、具備財會知識和賬務(wù)處理能力、分析能力、能夠?qū)齑嫖锪锨闆r進行分析。
第3篇 倉儲科安全崗位職責(zé)
a.負(fù)責(zé)車間倉庫物資的保管和發(fā)放工作，業(yè)務(wù)上受供應(yīng)科的指導(dǎo)。
b.車間各種材料物資、備品備件的入驗收工作，按照物資驗收入庫程序和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真作好物資資料、物資質(zhì)量、物資數(shù)量的驗收把關(guān)工作。
c.庫房物資的保管和保養(yǎng)工作，做到擺放整齊。
e.車間物資的發(fā)放管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行物資的發(fā)放制度，認(rèn)真登記發(fā)放臺帳，妥善保管發(fā)放憑證等原始資料。做到手續(xù)齊全、記賬及時、憑證完整、字跡清楚、日清月結(jié)，做到賬、物、卡、資金四對口。
f.庫房環(huán)境衛(wèi)生清掃工作，保持倉庫整潔。
g.倉庫物資的盤點結(jié)算工作，及時向上級主管領(lǐng)導(dǎo)和材料員提供倉庫物資收、發(fā)、存動態(tài)報表，向成本核算員提供核算的有關(guān)資料。
h.建立器具發(fā)放臺帳、工器具發(fā)放要以舊換新。
i.保證下屬車輛、裝卸安全工作。
第4篇 倉儲科長崗位安全職責(zé)
a.在本公司范圍組織制定、修訂和審批倉儲部門安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃并組織實施。
b.組織領(lǐng)導(dǎo)倉庫物資的保管和發(fā)放工作,業(yè)務(wù)上受供應(yīng)科的指導(dǎo)。
c.車間各種材料物資、備品備件的入驗收工作,按照物資驗收入庫程序和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真作好物資資料、物資質(zhì)量、物資數(shù)量的驗收把關(guān)工作;
d.庫房物資的保管和保養(yǎng)工作,做到擺放整齊;
e.協(xié)調(diào)車間物資的發(fā)放管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行物資的發(fā)放制度,認(rèn)真登記發(fā)放臺帳,妥善保管發(fā)放憑證等原始資料。做到手續(xù)齊全、記賬及時、憑證完整、字跡清楚、日清月結(jié),做到賬、物、卡、資金四對口;
f.庫房環(huán)境衛(wèi)生清掃工作,保持倉庫整潔;
g.倉庫物資的盤點結(jié)算工作,及時向上級主管領(lǐng)導(dǎo)和材料員提供倉庫物資收、發(fā)、存動態(tài)報表,向成本核算員提供核算的有關(guān)資料;
h.建立勞保及各器具發(fā)放臺帳、勞保及各器具發(fā)放要以舊換新。
i.保證下屬車輛、裝卸安全工作。
