崗位職責(zé)是什么
貸部崗位是金融機(jī)構(gòu)的核心部門之一，主要負(fù)責(zé)處理各類貸款業(yè)務(wù)，包括但不限于客戶申請(qǐng)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、貸款審批、發(fā)放與后續(xù)管理。這個(gè)角色需要對(duì)金融市場(chǎng)有深入理解，同時(shí)具備出色的分析和決策能力。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉金融法規(guī)及信貸政策，確保業(yè)務(wù)合規(guī)進(jìn)行。
2. 具備良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，能準(zhǔn)確評(píng)估貸款風(fēng)險(xiǎn)。
3. 擁有扎實(shí)的財(cái)務(wù)分析技能，能解讀和分析財(cái)務(wù)報(bào)表。
4. 良好的溝通技巧，能有效與客戶、同事及相關(guān)部門協(xié)調(diào)。
5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，保證貸款流程的順暢。
6. 具備一定的項(xiàng)目管理能力，能有效跟蹤貸款進(jìn)度。
7. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
崗位職責(zé)描述
貸部員工在日常工作中，需審核客戶的貸款申請(qǐng)，收集并核實(shí)相關(guān)資料，包括信用記錄、收入證明、資產(chǎn)狀況等。他們需要運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和工具，對(duì)客戶進(jìn)行信用評(píng)級(jí)，以確定貸款額度和利率。此外，他們還需與銷售團(tuán)隊(duì)合作，了解市場(chǎng)需求，制定并優(yōu)化貸款產(chǎn)品。
在風(fēng)險(xiǎn)控制方面，貸部員工需密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)策略。一旦貸款發(fā)放，他們還需監(jiān)控貸款的使用情況，定期進(jìn)行貸后檢查，確保資金安全。遇到潛在風(fēng)險(xiǎn)，必須迅速采取措施，降低損失。
有哪些內(nèi)容
1. 客戶服務(wù)：接待客戶咨詢，指導(dǎo)完成貸款申請(qǐng)，解答相關(guān)疑問。
2. 貸款審批：審查申請(qǐng)材料，進(jìn)行信用評(píng)估，決定是否批準(zhǔn)貸款。
3. 風(fēng)險(xiǎn)管理：建立和完善風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系，定期更新風(fēng)險(xiǎn)政策。
4. 產(chǎn)品開發(fā)：參與貸款產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和優(yōu)化，以滿足市場(chǎng)需求。
5. 內(nèi)部協(xié)作：與風(fēng)控、法務(wù)、銷售等部門緊密合作，確保業(yè)務(wù)流程的合規(guī)性。
6. 貸后監(jiān)控：跟蹤貸款使用，進(jìn)行周期性的貸后檢查，及時(shí)處理違約情況。
7. 數(shù)據(jù)分析：利用數(shù)據(jù)分析工具，挖掘業(yè)務(wù)洞察，支持決策制定。
8. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：為新入職員工提供培訓(xùn)，分享專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
貸部崗位是金融機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵角色，既要保障業(yè)務(wù)的高效運(yùn)行，又要確保風(fēng)險(xiǎn)控制的有效實(shí)施，以維護(hù)機(jī)構(gòu)的穩(wěn)定發(fā)展。這個(gè)角色需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)市場(chǎng)變化，以專業(yè)的態(tài)度和敏銳的洞察力，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，同時(shí)保障公司的資產(chǎn)安全。
貸部崗位職責(zé)范文
第1篇 信貸部客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
第2篇 信貸部門崗位職責(zé)
信貸業(yè)務(wù)部門經(jīng)理/業(yè)務(wù)總監(jiān) 華立集團(tuán) 華立集團(tuán)股份有限公司,華立集團(tuán),華立 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)開拓中小企業(yè)貸款及個(gè)人貸款,撰寫貸款調(diào)查報(bào)告,對(duì)借款人進(jìn)行盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析;
2、管理貸款客戶,定期進(jìn)行貸后檢查;
3、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)管理能力,市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè);
2、熟悉余杭或杭州中小客戶市場(chǎng),具備客戶資源優(yōu)先;
3、3年以上商業(yè)銀行、擔(dān)保公司、企業(yè)財(cái)務(wù)工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn),其中中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)崗位或個(gè)人信貸崗位工作不少于2年;
4、熟悉中小企業(yè)經(jīng)營模式,對(duì)中小企業(yè)財(cái)務(wù)、中小企業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、個(gè)人信貸有較深刻的理解;
5、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)管理能力,市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)。
6、具有較強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、敬業(yè)務(wù)實(shí);
8、能承受工作壓力、樂于面對(duì)挑戰(zhàn)。
第3篇 信貸部專員崗位職責(zé)
總部財(cái)務(wù)公司信貸部信貸專員 伊利實(shí)業(yè) 內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司,伊利,伊利實(shí)業(yè),伊利股份,伊利 崗位職責(zé):
1、根據(jù)合作經(jīng)銷商、供應(yīng)商融資業(yè)務(wù)需求,實(shí)際承辦貸款、貼現(xiàn)業(yè)務(wù);
2、根據(jù)信貸系統(tǒng)及內(nèi)部流程優(yōu)化需求,參與信貸系統(tǒng)測(cè)試及制度修訂等工作;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司債券發(fā)行、銀行貸款的管理工作;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司融資業(yè)務(wù)報(bào)告編制工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)及金融類相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的職業(yè)操守與溝通能力;
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及抗壓能力;
4、有企業(yè)集團(tuán)資金管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、理解、認(rèn)同伊利企業(yè)文化。
第4篇 信貸部門崗位職責(zé)任職要求
信貸部門崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)目前和銀行合作的線上信貸項(xiàng)目，把握整體風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目實(shí)施的進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)整個(gè)線上信貸的風(fēng)控體系，根據(jù)業(yè)務(wù)要求完善每個(gè)風(fēng)控子模塊的反欺詐風(fēng)險(xiǎn)邏輯;
3、與銀行的線上信貸部門協(xié)同完成對(duì)于各個(gè)平臺(tái)場(chǎng)景的風(fēng)控咨詢，數(shù)據(jù)分析，數(shù)據(jù)挖掘和風(fēng)控建模的工作;
4、完成對(duì)于下屬的工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，高效完成銀行內(nèi)部的各項(xiàng)任務(wù);
5、組織互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)及風(fēng)控模式的研究分析，積極探索與行業(yè)技術(shù)領(lǐng)先的機(jī)構(gòu)和企業(yè)進(jìn)行合作的方式
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、物理、數(shù)據(jù)挖掘、工程等專業(yè)
2、5年以上零售信貸、信用卡風(fēng)險(xiǎn)策略、互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)策略的設(shè)計(jì)和模型開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用sas，r，python任一種統(tǒng)計(jì)軟件，有過3年以上的實(shí)際建模經(jīng)驗(yàn);
4、銀行、保理公司、小額公司等領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)控制負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，部門或團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)目前和銀行合作的線上信貸項(xiàng)目，把握整體風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目實(shí)施的進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)整個(gè)線上信貸的風(fēng)控體系，根據(jù)業(yè)務(wù)要求完善每個(gè)風(fēng)控子模塊的反欺詐風(fēng)險(xiǎn)邏輯;
3、與銀行的線上信貸部門協(xié)同完成對(duì)于各個(gè)平臺(tái)場(chǎng)景的風(fēng)控咨詢，數(shù)據(jù)分析，數(shù)據(jù)挖掘和風(fēng)控建模的工作;
4、完成對(duì)于下屬的工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，高效完成銀行內(nèi)部的各項(xiàng)任務(wù);
5、組織互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)及風(fēng)控模式的研究分析，積極探索與行業(yè)技術(shù)領(lǐng)先的機(jī)構(gòu)和企業(yè)進(jìn)行合作的方式
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、物理、數(shù)據(jù)挖掘、工程等專業(yè)
2、5年以上零售信貸、信用卡風(fēng)險(xiǎn)策略、互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)策略的設(shè)計(jì)和模型開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
3、熟練使用sas，r，python任一種統(tǒng)計(jì)軟件，有過3年以上的實(shí)際建模經(jīng)驗(yàn);
4、銀行、保理公司、小額公司等領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)控制負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，部門或團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)
信貸部門崗位
第5篇 信貸部主管崗位職責(zé)
職責(zé)要求:
負(fù)責(zé)公司信貸、金融政策等相關(guān)工作。
任職要求:
1、全日制本科學(xué)歷
2、金融及財(cái)會(huì)類專業(yè)
3、具有銀行式金融、信貸行業(yè)三年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
4、待遇面議
第6篇 信貸部經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位要求:
1.熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,具有較強(qiáng)的文字組織能力、學(xué)習(xí)與溝通能力;
2.有較強(qiáng)的市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
3.勤奮好學(xué),積極主動(dòng),接受并認(rèn)可企業(yè)文化;
4.有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,35周歲以下。
崗位職責(zé):
1.按照經(jīng)營目標(biāo),積極拓展市場(chǎng),開拓優(yōu)質(zhì)貸款客戶;
2.負(fù)責(zé)對(duì)受理的信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行申請(qǐng)受理、貸前調(diào)查工作,對(duì)受理、調(diào)查的信貸業(yè)務(wù)的合法性、合理性、真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé);
3.負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行貸后管理以及不良貸款、應(yīng)收利息、信貸退出的落實(shí)和清收工作。
第7篇 信貸部門經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
信貸部門經(jīng)理崗位職責(zé)
個(gè)人信貸部門經(jīng)理 負(fù)責(zé)支行的個(gè)人信用貸款業(yè)務(wù)的綜合管理
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的搭建和業(yè)務(wù)推進(jìn)
完成支行既定的任務(wù)指標(biāo)
有豐富的個(gè)人業(yè)務(wù)渠道優(yōu)先考慮 負(fù)責(zé)支行的個(gè)人信用貸款業(yè)務(wù)的綜合管理
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的搭建和業(yè)務(wù)推進(jìn)
完成支行既定的任務(wù)指標(biāo)
有豐富的個(gè)人業(yè)務(wù)渠道優(yōu)先考慮
信貸部門經(jīng)理崗位
第8篇 信貸部專員崗位職責(zé)任職要求
信貸部專員崗位職責(zé)
協(xié)助團(tuán)隊(duì)銷售主管進(jìn)行人事招聘，進(jìn)行入職材料收集，辦理人員入職和離職。
信貸部專員崗位
第9篇 車貸部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
車貸部經(jīng)理崗位職責(zé)
中國平安廣州部房貸/車貸/信用貸銷售經(jīng)理 中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司 中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市天河支公司
入職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，年齡20-45周歲
2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、處理問題能力、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、勇于拓取;
3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識(shí)、擁有清晰的人生目標(biāo);
4.抗壓能力強(qiáng)，良好的親和力與團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.從事過管理工作、售后服務(wù)工作、商戶主、企業(yè)主或有保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。
7.應(yīng)屆畢業(yè)生管理學(xué)、法學(xué)、金融學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)優(yōu)先。
車貸部經(jīng)理崗位
第10篇 小貸部總經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述: 工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)對(duì)小貸事業(yè)部運(yùn)營體系的設(shè)計(jì)、策劃并報(bào)批和推動(dòng)實(shí)施;2、負(fù)責(zé)將公司經(jīng)營管理目標(biāo)在下屬部門進(jìn)行分解并對(duì)核心業(yè)務(wù)、場(chǎng)開發(fā)和風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)的達(dá)成負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)對(duì)公司小貸業(yè)務(wù)方面的重大經(jīng)營決策事項(xiàng)提供場(chǎng)、業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)等方面數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告;4、負(fù)責(zé)定期對(duì)公司小貸業(yè)務(wù)經(jīng)營狀況進(jìn)行分析,提出改善建議,編制經(jīng)營分析報(bào)告并匯報(bào),推動(dòng)經(jīng)營改善實(shí)施;5、負(fù)責(zé)組織公司小貸新產(chǎn)品的開發(fā)設(shè)計(jì),新產(chǎn)品使用后的效果評(píng)價(jià)并上報(bào);6、負(fù)責(zé)公司小貸業(yè)務(wù)和資產(chǎn)價(jià)值的提升和優(yōu)化工作,為公司的小貸業(yè)務(wù)需求起到經(jīng)營支撐作用;7、負(fù)責(zé)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)委員會(huì)確定的風(fēng)險(xiǎn)政策和原則,組織對(duì)具體小貸業(yè)務(wù)項(xiàng)目的評(píng)審工作;8、負(fù)責(zé)組織下屬部門各項(xiàng)管理制度、流程的制定并上報(bào)批準(zhǔn)實(shí)施;9、負(fù)責(zé)下屬各部門的團(tuán)隊(duì)和梯隊(duì)建設(shè),包括人員的引進(jìn)、培養(yǎng)、提升和優(yōu)化;10、負(fù)責(zé)小貸業(yè)務(wù)分公司、網(wǎng)點(diǎn)、門店的建立;11、負(fù)責(zé)對(duì)下屬各部門及員工績效目標(biāo)達(dá)成情況的評(píng)價(jià)、考核工作,并提出獎(jiǎng)懲建議,報(bào)批實(shí)施;12、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)下屬各部門人員的業(yè)務(wù)工作,定期聽取直接下級(jí)的工作報(bào)告,并做出評(píng)價(jià)和指導(dǎo);13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬各部門間以及下屬部門與公司其他部門之間橫向關(guān)系;14、完成ceo臨時(shí)交辦的工作。 工作要求:1、經(jīng)濟(jì)、金融、法律、營銷或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)位。2、具有較強(qiáng)的企業(yè)運(yùn)營管理能力;3、具有8年以上金融行業(yè)背景且從事運(yùn)營管理工;4、熟悉小貸場(chǎng)運(yùn)作的專業(yè)知識(shí)和技能;5、熟悉國家金融行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)、政策;6、了解投融資管理相關(guān)知識(shí)和技能;7、了解公司治理相關(guān)知識(shí)與技能;8、了解資本場(chǎng)相關(guān)知識(shí)和技能。
第11篇 信貸部門經(jīng)理崗位職責(zé)
信貸業(yè)務(wù)部門經(jīng)理/業(yè)務(wù)總監(jiān) 華立集團(tuán) 華立集團(tuán)股份有限公司,華立集團(tuán),華立 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)開拓中小企業(yè)貸款及個(gè)人貸款,撰寫貸款調(diào)查報(bào)告,對(duì)借款人進(jìn)行盡職調(diào)查和財(cái)務(wù)分析;
2、管理貸款客戶,定期進(jìn)行貸后檢查;
3、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)管理能力,市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè);
2、熟悉余杭或杭州中小客戶市場(chǎng),具備客戶資源優(yōu)先;
3、3年以上商業(yè)銀行、擔(dān)保公司、企業(yè)財(cái)務(wù)工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn),其中中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)崗位或個(gè)人信貸崗位工作不少于2年;
4、熟悉中小企業(yè)經(jīng)營模式,對(duì)中小企業(yè)財(cái)務(wù)、中小企業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、個(gè)人信貸有較深刻的理解;
5、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè),團(tuán)隊(duì)管理能力,市場(chǎng)開拓能力強(qiáng)。
6、具有較強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、敬業(yè)務(wù)實(shí);
8、能承受工作壓力、樂于面對(duì)挑戰(zhàn)。
第12篇 個(gè)貸部崗位職責(zé)
網(wǎng)貸數(shù)據(jù)分析崗 大地財(cái)險(xiǎn)個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)事業(yè)部 中國大地財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)事業(yè)部(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需要按時(shí)產(chǎn)出分析報(bào)表
2、協(xié)助完成風(fēng)險(xiǎn)規(guī)則的系統(tǒng)部署、測(cè)試
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)挖掘模型、評(píng)分卡模型
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、金融工程、物理學(xué)專業(yè)優(yōu)先
2、1年及以上銀行、小貸、互聯(lián)網(wǎng)金融等風(fēng)險(xiǎn)政策分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟悉小額消費(fèi)信貸、信用卡風(fēng)險(xiǎn)和信貸管理等相關(guān)內(nèi)容,熟悉信貸業(yè)務(wù)風(fēng)控流程
4、熟悉數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)挖掘理論,熟練使用sas、sql、spss等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析工作
5、具備良好的表達(dá)能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、政策編寫等
第13篇 個(gè)貸部崗位職責(zé)任職要求
個(gè)貸部崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 維護(hù)和拓展各地司法渠道及合作機(jī)構(gòu)渠道;
2. 審查、制作訴訟或報(bào)案材料，以追償為目的，對(duì)逾期貸款客戶開展訴訟工作;
3. 指導(dǎo)合作機(jī)構(gòu)和分部人員開展司法訴訟工作;
4.管理司法渠道及合作機(jī)構(gòu)渠道的日常對(duì)接工作，包括訴訟案件的進(jìn)展監(jiān)督等工作;
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律專業(yè)背景;
2. 一年以上銀行或金融公司法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有小貸、信用卡催收經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備較強(qiáng)的溝通能力和文字功底;
4. 熟悉各類辦公軟件的使用。
個(gè)貸部崗位
第14篇 個(gè)貸部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、汽車保險(xiǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)活動(dòng)企劃與執(zhí)行;
2、延保業(yè)務(wù)的推廣和管理;
3、銷售店保險(xiǎn)、延保業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成管理;
4、保險(xiǎn)、延保業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程的建立和改善
5.根據(jù)公司業(yè)務(wù)開展及產(chǎn)品,指導(dǎo)金融專員業(yè)完成業(yè)務(wù)全流程操作;
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
任職要求: 1、 本科以上,條件優(yōu)秀者可放寬至?？茖W(xué)歷;有汽車銷售及汽車分期產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、 25-40歲,熟悉汽車金融機(jī)構(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)與操作流程,一年以上工作經(jīng)驗(yàn);3、 具有廣泛的客戶資源者優(yōu)先考慮; 4、具有良好的渠道開拓、溝通、維護(hù)能力; 5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力; 6、 有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,目標(biāo)明確,勇于挑戰(zhàn)自我。
