崗位職責(zé)是什么
tm崗位，即商標(biāo)管理專員，是一個專注于企業(yè)品牌保護和知識產(chǎn)權(quán)管理的關(guān)鍵角色。此職位的主要任務(wù)是確保公司的商標(biāo)在法律范圍內(nèi)得到恰當(dāng)、有效的管理和維護。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉國內(nèi)外商標(biāo)注冊流程，具備一定的法律知識，特別是知識產(chǎn)權(quán)法。
2. 具備良好的組織能力和細節(jié)關(guān)注度，以確保商標(biāo)申請的準(zhǔn)確無誤。
3. 能夠進行市場監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)潛在的侵權(quán)行為。
4. 具備良好的溝通技巧，能夠與律師、內(nèi)部團隊和外部合作伙伴有效協(xié)作。
5. 熟練使用辦公軟件，尤其是數(shù)據(jù)分析工具。
崗位職責(zé)描述
tm崗位的日常工作包括但不限于：
1. 負責(zé)商標(biāo)的注冊、續(xù)展、變更等手續(xù)的辦理，確保商標(biāo)的有效性。
2. 監(jiān)控市場動態(tài)，對可能侵犯公司商標(biāo)權(quán)的行為進行預(yù)警，并提出應(yīng)對策略。
3. 協(xié)助處理商標(biāo)糾紛，與法律顧問共同參與訴訟或調(diào)解過程。
4. 維護商標(biāo)數(shù)據(jù)庫，確保信息的準(zhǔn)確性和時效性。
5. 參與制定和執(zhí)行商標(biāo)策略，以支持公司的品牌發(fā)展計劃。
有哪些內(nèi)容
1. 法律文件的準(zhǔn)備和提交：整理和提交商標(biāo)注冊所需的各類法律文件，跟蹤申請進度。
2. 知識產(chǎn)權(quán)分析：對新商標(biāo)進行可行性評估，防止?jié)撛诘姆娠L(fēng)險。
3. 侵權(quán)調(diào)查：通過網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、市場調(diào)研等方式，識別并報告可能的商標(biāo)侵權(quán)行為。
4. 合同管理：審查和管理與商標(biāo)相關(guān)的許可協(xié)議和其他合同。
5. 內(nèi)部培訓(xùn)：為員工提供商標(biāo)知識培訓(xùn)，提升團隊的知識產(chǎn)權(quán)意識。
6. 危機應(yīng)對：快速響應(yīng)商標(biāo)爭議事件，制定并執(zhí)行解決方案。
tm崗位的工作不僅需要專業(yè)知識，更需要敏銳的洞察力和高效的問題解決能力。在這個崗位上，每一個決策都直接影響到公司的品牌形象和合法權(quán)益。因此，tm專員必須始終保持警惕，確保公司在激烈的市場競爭中，其商標(biāo)權(quán)益始終得到有力的保障。
tm崗位職責(zé)范文
第1篇 tms高級實施顧問崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位要求：
1.3年以上軟件項目實施經(jīng)驗;有3個以上項目管理經(jīng)驗。
2.具有tms項目實施管理經(jīng)歷，并在其中承擔(dān)過項目策劃、需求調(diào)研及分析、系統(tǒng)設(shè)計、客戶現(xiàn)場實施等關(guān)鍵角色;
3.具有較強的業(yè)務(wù)理解能力;
4.具有較強的需求說明文檔編寫能力;
5.具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力和語言表達能力;
6.具有良好的團隊協(xié)作精神，責(zé)任心強;
7.可適應(yīng)項目出差。
崗位職責(zé)：
1.帶領(lǐng)實施團隊完成軟件項目實施;
2.制定項目計劃和實施部署，項目進度、質(zhì)量及范圍管理與控制;
3.負責(zé)軟件實施過程中與各方的溝通、關(guān)系協(xié)調(diào)與維護;
4.收集、分析客戶需求并提供合理解決方案;
5.根據(jù)客戶業(yè)務(wù)需求，編寫系統(tǒng)詳細需求設(shè)計說明文檔;
6.與開發(fā)經(jīng)理有效溝通，理解系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計方案、開發(fā)流程，并給出合理的方案建議;
7.編寫項目各階段匯報、提交文檔;
第2篇 html5研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1.負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)保險業(yè)務(wù)h5相關(guān)開發(fā)及維護;
任職資格:
1.3年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗,2年以上h5開發(fā)經(jīng)驗,
2. 掌握并使用符合w3c標(biāo)準(zhǔn)的html5、javascript和css相關(guān)技術(shù);
3. 具有移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景,了解不同移動操作系統(tǒng)的瀏覽器特性;
4. 熟練運用一種常見js開發(fā)框架,例如reactjs、jquery、e_tjs、backbone等;
5. 能夠與產(chǎn)品經(jīng)理、交互設(shè)計師和開發(fā)人員進行順暢溝通,具有良好的團隊合作精神;
7.本科以上學(xué)歷(211,985),邏輯思維清晰;
8.有良好的溝通能力及團隊合作精神,正直誠實,能夠獨立承受工作壓力;
9.有微信公眾號開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
10.有后臺開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
第3篇 助理gtm專員（東莞）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、管理線上營銷項目，包括產(chǎn)品項目、大促活動項目等；
2、協(xié)助項目leader跟進銷售橫向管理項目進程，對項目的計劃、風(fēng)險、問題、變更等實施有效管理；
3、負責(zé)建立和維護營銷橫向管理項目環(huán)境、模板、文檔等，安排會議時間、地點輸出會議決議；
4、負責(zé)項目日?；顒影才?，以及組織項目團隊的團隊建設(shè)等。
任職要求：
1、教育背景：本科及以上，專業(yè)不限；
2、知識與技能：熟練掌握office辦公軟件（如word、e_cel、ppt等）、辦公系統(tǒng)(oa、plm、bpm等)操作技能，具有一定的文字功底。
3、工作經(jīng)驗：熟悉產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)流程，有一定的項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。
4、素質(zhì)要求：
a.性格開朗，積極主動，做事細致，有上進心，學(xué)習(xí)能力強；
b.較強的抗壓能力，有韌性，具有良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識，責(zé)任心強；
c.表達清晰，邏輯分明，能夠統(tǒng)籌安排各項工作，具有大局觀，有一定的分析判斷能力；
d.時間觀念強，有良好的推動力、執(zhí)行力；
第4篇 tmk崗位職責(zé)
tmk組長 新東方教育科技集團有限公司 新東方教育科技集團有限公司,北京新東方教育,新東方,新東方 職責(zé)描述:
一、有效電話外呼量
1、 月度考核有效電話外呼量指標(biāo);
2、 針對上級、平行部門提供的客戶資源,進行及時的
電話呼叫工作。
二、商機激活、客戶邀約到店、客戶邀約活動到場
1、 月度考核商機激活量、客戶邀約到店、客戶邀約活動到場、推薦客戶簽約量四項指標(biāo);
2、 針對各類客戶資源,合理編輯有效電話話術(shù),并不斷更新,確保電話質(zhì)量,完成考核指標(biāo)。
三、客戶滿意度調(diào)查(nps電話外呼)
1、每月由學(xué)管部門提供當(dāng)月行課學(xué)員(家長)滿意度抽查名單,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查問卷話術(shù),按時完成nps電話外呼任務(wù)。
四、團隊管理
1、 根據(jù)財年制定的團隊人員編制,提前一個季度完成招聘工作,并確保財年開始前,人員培訓(xùn)到位;
2、 根據(jù)財年tmk團隊產(chǎn)能指標(biāo),進行人均產(chǎn)能拆解;
3、 管理tmk專員日常工作,確保工作質(zhì)量、效率和團隊指標(biāo)完成;
4、 每月進行tmk專員績效管理、升降級管理,備案上級領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部。
任職要求:
1、 知識技能:本科學(xué)歷以上
2、 教育背景:不限,有2年以上電話營銷管理或類似崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、 工作經(jīng)驗:不限,有同行類似崗位經(jīng)驗者優(yōu)先
4、 能力素質(zhì):吃苦耐勞、對崗位工作能長期保持高度熱情、具備一定的文案功底、有團隊協(xié)作意識;普通話標(biāo)準(zhǔn)、言語表達能力 強、善于交流、聲音親切。
第5篇 html5開發(fā)工程師（平臺層）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.負責(zé)項目移動端h5相關(guān)架構(gòu)設(shè)計和編碼；
2.負責(zé)手機h5頁面的開發(fā)，精通html5特性和各種js框架，實現(xiàn)產(chǎn)品所需的交互效果；
3.優(yōu)化代碼實現(xiàn)，提高產(chǎn)品性能；
4.對頁面新功能和已有功能進行模塊化的封裝，方便調(diào)用；
5.有強烈的責(zé)任感和良好的團隊合作精神，工作積極主動，善于溝通。
任職要求：
1.精通web前端技術(shù)，包括html.css.javascript.aja_.dom.json等前端技術(shù)；
2.熟練跨瀏覽器.跨終端的開發(fā)，能解決常見pc.移動終端瀏覽器的兼容性適配問題；
3.精通android，ios等平臺html5+css3+javascript頁面開發(fā)，熟悉移動端相關(guān)h5框架，如ionic框架；
4.熟悉當(dāng)前流行的javascript類庫，熟悉javascript面向?qū)ο缶幊谭椒ǎ?/p>
5.熟悉web標(biāo)準(zhǔn)，對表現(xiàn)與數(shù)據(jù)分離，html語義化等有一定理解，至少熟悉一種前端mvc框架并且有實際經(jīng)驗（不限r(nóng)eact，vue，angular等）；
第6篇 html5開發(fā)工程師（自建站）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
1、負責(zé)相關(guān)產(chǎn)品的h5開發(fā)工作，實現(xiàn)h5網(wǎng)站展示；
2、能夠根據(jù)產(chǎn)品需求，熟練運用html5/cs33等技術(shù)，使用h5規(guī)范進行完整網(wǎng)站建設(shè)，對現(xiàn)有項目進行更新維護和修改；
3、進行各種針對第三方的數(shù)據(jù)對接。
任職要求：
1、2年左右網(wǎng)站開發(fā)經(jīng)驗，能夠獨立完成網(wǎng)站開發(fā)工作
2、懂b/s結(jié)構(gòu)，熟悉html5+css3、bootstrap
3、精通jquery和aja_等技術(shù)進行開發(fā)。
第7篇 html5程序開發(fā)崗位職責(zé)
小程序開發(fā)html5 任職要求:
1. 熟悉微信公眾號平臺的開發(fā),有1年以上微信公眾號開發(fā)經(jīng)驗或參與過完整的公眾號開發(fā)項目;
2. 掌握微信開發(fā)框架,熟悉微信公眾平臺原理,開發(fā)流程,各種接口、驗證、授權(quán)以及部署上線等;
3. 精通html5、css3和javascript語言,掌握http及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,熟悉跨終端、跨瀏覽器的開發(fā)模式和平臺特性,了解業(yè)界技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r;
4. 熟悉模塊化、前端編譯和構(gòu)建工具,熟練運用主流的移動端庫和開發(fā)框架;
5. 責(zé)任感強,對質(zhì)量和體驗有執(zhí)著的追求,能不停優(yōu)化和提升產(chǎn)品;
6. 在交互開發(fā)、用戶體驗等方面有自己的見解,能主動根據(jù)業(yè)務(wù)需要,提出合理的方案;
7. 有成熟小程序產(chǎn)品,有微信公眾號、移動app開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.微信公眾號和小程序研發(fā);
2.微信二次開發(fā)應(yīng)用產(chǎn)品的設(shè)計、實現(xiàn)、測試及功能維護;
3.與產(chǎn)品和運營人員溝通保證產(chǎn)品的質(zhì)量和開發(fā)進度;
4.根據(jù)業(yè)務(wù)需求以及用戶體驗反饋,完成平臺易用性和用戶體驗方面的優(yōu)化。
任職要求:
1. 熟悉微信公眾號平臺的開發(fā),有1年以上微信公眾號開發(fā)經(jīng)驗或參與過完整的公眾號開發(fā)項目;
2. 掌握微信開發(fā)框架,熟悉微信公眾平臺原理,開發(fā)流程,各種接口、驗證、授權(quán)以及部署上線等;
3. 精通html5、css3和javascript語言,掌握http及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,熟悉跨終端、跨瀏覽器的開發(fā)模式和平臺特性,了解業(yè)界技術(shù)發(fā)展?fàn)顩r;
4. 熟悉模塊化、前端編譯和構(gòu)建工具,熟練運用主流的移動端庫和開發(fā)框架;
5. 責(zé)任感強,對質(zhì)量和體驗有執(zhí)著的追求,能不停優(yōu)化和提升產(chǎn)品;
6. 在交互開發(fā)、用戶體驗等方面有自己的見解,能主動根據(jù)業(yè)務(wù)需要,提出合理的方案;
7. 有成熟小程序產(chǎn)品,有微信公眾號、移動app開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.微信公眾號和小程序研發(fā);
2.微信二次開發(fā)應(yīng)用產(chǎn)品的設(shè)計、實現(xiàn)、測試及功能維護;
3.與產(chǎn)品和運營人員溝通保證產(chǎn)品的質(zhì)量和開發(fā)進度;
4.根據(jù)業(yè)務(wù)需求以及用戶體驗反饋,完成平臺易用性和用戶體驗方面的優(yōu)化。
第8篇 pc gtm市場經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1.獨立負責(zé)產(chǎn)品的gtm工作，進行4p維度的整合營銷，對產(chǎn)品生命周期的全過程管理，對產(chǎn)品的商業(yè)成功負責(zé)。
2.反饋市場需求，拉動產(chǎn)品規(guī)劃提供適合市場需求的產(chǎn)品。
3.競爭對手研究和信息管理。
4.pc市場渠道和零售研究，建立渠道/零售的標(biāo)準(zhǔn)/方法和推進實施。
5.總部層面工作，需要時可以到區(qū)域/重點國家工作。
任職要求：
業(yè)務(wù)技能要求：
1、產(chǎn)品4p整合營銷管理能力。
2、it渠道/零售的拓展和管理能力。
3、產(chǎn)品路標(biāo)和市場需求和協(xié)同能力
4、行業(yè)市場解決方案能力（優(yōu)先考慮）
專業(yè)知識要求：
1、pc/平板產(chǎn)品專業(yè)知識
2、項目管理的基本知識
3、市場營銷和銷售運營的專業(yè)知識。
ps:崗位需要外派，介意者慎投
第9篇 html5講師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:【崗位要求】
1、負責(zé)講授高級前端課程;
2、協(xié)助主管完成各類教學(xué)資料的編寫;
3、完成其他交辦的工作。
【任職資格】
1、擁有2年以上移動端開發(fā)經(jīng)驗,5年以上前端開發(fā)經(jīng)驗,參與過大/中型移動端項目的開發(fā);
2、精通html5/css3基礎(chǔ),熟悉各種移動端布局和技術(shù),對各終端的頁面適配有深入的理解和項目經(jīng)驗;
3、精通javascript,熟悉es5/es6,熟悉http協(xié)議、rest風(fēng)格協(xié)議等;
4、熟練使用常見的移動端開發(fā)框架與庫,如css 庫、zepto/jquery、iscroll及swiper等等;
5、熟悉hybrid開發(fā),有過微信公眾號開發(fā)、cordova/phonegap或安卓/ios嵌入開發(fā)經(jīng)驗,不是簡單的使用;
6、熟悉前端工程化與構(gòu)建部署,如linu_、git/svn、gulp/webpack/grunt與ngin_/apache等;
7、有vue.js、react和react native項目開發(fā)經(jīng)驗(重要);
8、有扎實的nodejs基礎(chǔ),熟練掌握異步并發(fā)模型,掌握豐富的npm庫,熟悉分布式,緩存,消息機制等等;
9、熟練使用e_press/jade/ejs/socket;
10、熟悉至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫和一種nosql數(shù)據(jù)庫,如mongodb/mysql;
11、人品好,責(zé)任心強,溝通表達能力優(yōu)秀。
【優(yōu)先條件】
1、有后端開發(fā)經(jīng)驗,php與java等;
2、有過原生android或ios開發(fā)經(jīng)驗;
3、編寫過前端有關(guān)的工具類庫,或有原創(chuàng)的博文發(fā)布;
4、微信小程序開發(fā);
5、有過講師(或授課)經(jīng)驗。
第10篇 html前端開發(fā)崗位職責(zé)
html5工程師游戲前端開發(fā) 北京優(yōu)脈互動科技有限公司 北京優(yōu)脈互動科技有限公司,6waves,優(yōu)脈 職位描述
崗位職責(zé):
1.負責(zé)公司h5游戲產(chǎn)品前端研發(fā);
2.熟練使用至少一款h5游戲引擎(egret/laya/cocos2d-_/pi_i)
3.與產(chǎn)品經(jīng)理、ui和后臺開發(fā)工程師配合,明確需求范圍、制定開發(fā)計劃及方案,共同完成整體產(chǎn)品的開發(fā)。
4.熟悉微信小游戲開發(fā)者優(yōu)先
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,2年以上游戲開發(fā)經(jīng)驗;
2、精通js或ts,有良好的oop編程思想;
3、有獨立開發(fā)游戲的能力;有責(zé)任心,良好的團隊協(xié)作能力和學(xué)習(xí)能力
第11篇 waste-treatment consultant崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
this is a great all-round consultant and analyst hybrid role.
the role is perfect for someone looking to develop their e_perience and specific industry market knowledge.
client details
our client is one of the most famous consulting company， it has successful track record with many clients within fortune 500.
description
_ work as the first empoyee in coperates environmental business and set up a domestic consulting team for environment related projects
_ lead and carry out a variety of environmental consultancy projects within international， multi-disciplinary groups
_ design and implement efficient and effective solutions to clients environmental challenges
_ client relationship management， new client identification and development， as well as business development activities
_ balancing the tradeoffs of customer service levels， inventory deployment， network options， transport and distribution costs
_ help companies implement processes， applications， and enablement strategies according to clients demands
profile
_ masters degree in environmental science or engineering
_ 10 years of e_perience in the environment or energy industry， pulp and paper background preferred;
_ unique industry insights in environmental policy and rules
_ teamwork ability， with successful track record of leadership
_ willing to trip internationally and nationally for long-term assignments
_ fluent english and mandarin
job offer
this consultant role will receive a competitive salary but， more importantly， comes with a clear path of development and career growth within a global firm.
職位要求：
_masters degree in environmental science or engineering
_10 years of e_perience in the environment or energy industry， pulp and paper background preferred;
第12篇 fmcg assortment analyst崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
data analyze: e_tract the raw data from various data sources to analyze the kpi for monitoring the business; use data to build methodology that provide the significant decision support for md team;
數(shù)據(jù)分析：從各類數(shù)據(jù)中提取源數(shù)據(jù)進行關(guān)鍵指標(biāo)的分析，從而監(jiān)控生意；利用數(shù)據(jù)建立方法論，為商品部門提供有意義的決策支持。
assortment management: in charge of the regular assortment report， optimize the assortment management process and structure with customer-oriented; as a assortment manager， he should know about the category trend in the marker and potential growth opportunity through the data analysis;
品類管理：負責(zé)固定的品類報表，以顧客為導(dǎo)向，優(yōu)化品類管理的流程和結(jié)構(gòu); 作為品類管理者，通過數(shù)據(jù)分析了解品類的在市場上的發(fā)展趨勢和潛在的增長機會。
report builder: using report system to create assortment report and show the insight that can find the gap or issue of the busniess;
報表設(shè)計：使用報表系統(tǒng)創(chuàng)建品類報表，從而發(fā)現(xiàn)生意中出現(xiàn)的差距和問題。
business cooperation: cooperate with the e_ternal consulting company to develop the strong relationships for how data can be used and differentiate between our businesses， and change the requirements into solutions to help business growth;
商務(wù)合作：加強與外部咨詢公司的合作關(guān)系，并在如何使用數(shù)據(jù)和區(qū)分業(yè)績的解決方案中修改需求，從而幫助生意的增長。
project planner: participate and try to organize the assortment project to develop action plans and facilitate e_ecution;
項目計劃：參與組織品類項目的行動計劃和執(zhí)行。
崗位要求:
1. good skill in computer such as e_cel， powerpoint and word;
2. strong over department communication and coordination skills;
3. strong team work and cooperation ability;
4. good project management skills;
5. good service attitude and behaviour;
6. fluently english speaking and writing skills.
第13篇 atm維護工程師崗位職責(zé)
atm維護工程師 杭州摩科商用設(shè)備有限公司 杭州摩科商用設(shè)備有限公司,摩科,杭州摩科 工作描述:
1) 自助智能化類設(shè)備及軟件系統(tǒng)維修、軟硬件升級工作,定期巡檢服務(wù),對機器進行預(yù)維護;
2) 對政府大客戶、業(yè)務(wù)部的技術(shù)支持和培訓(xùn);
3) 日常維修信息的收集、整理、反饋;
任職要求:
1) 機械類、計算機類、電子通訊類專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2) 22-35歲,有計算機相關(guān)維護工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3) 有atm機自助設(shè)備維護經(jīng)驗優(yōu)先;
4) 需出差,以東部省份的產(chǎn)品運維;高薪誠聘
第14篇 tmk電話邀約崗位職責(zé)
電話邀約專員tmk客服 北京零點陸壹捌科技有限公司 北京零點陸壹捌科技有限公司,零點陸壹捌 崗位職責(zé):
1. 開展電話邀約體驗課工作,邀約客戶到訪咨詢;
2. 挖掘客戶需求,對客戶信息真實性進行篩選;
3. 控制電話邀約質(zhì)量,確保到訪客戶的學(xué)習(xí)意向與數(shù)量,并實施客戶的回訪提醒和追蹤跟進服務(wù);
4. 完成公司部門主管分配的相應(yīng)工作,并積極主動的跟進工作
任職要求:
1. 普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,具有親和力和感染力;
2. 較強的語言溝通、表達能力,有較強的工作責(zé)任心和熱情;
3. 能勝任在壓力下工作,有能力面對挑戰(zhàn),有很強的進取心;
4. 有從事話務(wù)員、客服人員, 電話銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
第15篇 recruitment consultant-top british firm崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
recruiting consultant working in top british recruiting firm， covering procurement and supply chain function.
client details
as a market leading international consultancy firm， michael page has a track record of taking people from industry， and transitioning them to a sales / business development focused role， through their comprehensive training development programs.
with more than 35 years e_perience in the industry， and 20 years in china our client have established themselves as the market leader and are looking to further grow their business. in this role you will develop a rewarding and successful career with strong opportunities for you to progress quickly. all you need is the ability， desire， drive and determination to succeed.
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the role demands a high performing individual with the ability to communicate and influence a broad range of stakeholders in both english and mandarin. further， this role involve the delivery of multiple key deliverable whilst quality service to both clients and candidates to ensure a premium e_perience.
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the successful applicant
the most successful consultants and leaders within this business have transitioned from professional careers， including engineering， procurement， supply chain， finance， legal and sales backgrounds. the common theme is the interest in working in an environment that facilitates accelerated career growth based on performance， and a role that has significant interaction with people. if you are looking for a change， and are focused on developing a sustainable and rewarding career path within a market leader， apply now.
job offer
whats on offer
_ annual income of rmb 300，000 to 500，000
_ quarterly bonus program based on team and individual performance
_ structured learning and development program to help you transition your career quickly
_ work in a dynamic and fun environment with a strong team culture
_ international career progression opportunities are available for high performers
_ work for a market leading company that services the leading mncs and fortune 500 companies
第16篇 pc gtm經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1. 獨立負責(zé)產(chǎn)品的gtm工作，進行4p維度的整合營銷，對產(chǎn)品生命周期的全過程管理，對產(chǎn)品的商業(yè)成功負責(zé)。
2. 反饋市場需求，拉動產(chǎn)品規(guī)劃提供適合市場需求的產(chǎn)品。
3. 競爭對手研究和信息管理。
4. 平板市場渠道和零售研究，建立渠道/零售的標(biāo)準(zhǔn)/方法和推進實施。
5. 總部層面工作，需要時可以到區(qū)域/重點國家工作。
任職要求：
業(yè)務(wù)技能要求：
1、筆記本或平板領(lǐng)域5年以上工作經(jīng)驗。
2、來自業(yè)界等it企業(yè)優(yōu)先。
3、有產(chǎn)品或區(qū)域操盤成功經(jīng)驗
專業(yè)知識要求：
1 總部或海外工作經(jīng)驗，優(yōu)先考慮。
2．全日制本科及以上學(xué)歷，英語優(yōu)先，
第17篇 tmt行業(yè)研究員崗位職責(zé)
tmt行業(yè)研究員 分寸資本控股(深圳)有限公司 分寸資本控股(深圳)有限公司,分寸資本 職責(zé)描述:
1、負責(zé)tmt各細分領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)投資標(biāo)的挖掘,形成標(biāo)的庫,并日常更新和管理;
2、追蹤tmt各細分領(lǐng)域發(fā)展動態(tài),并對tmt熱點投資領(lǐng)域做深度行業(yè)研究(涵產(chǎn)業(yè)環(huán)節(jié)、競爭格局、發(fā)展趨勢、產(chǎn)融結(jié)合機會等),定期出具行業(yè)報告;
3、負責(zé)tmt領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)整合動態(tài)及并購方向的研究,定期出具研究成果;
4、主導(dǎo)或參與tmt項目的前期價值判斷、后期盡職調(diào)查、商業(yè)計劃書及估值報告撰寫等;
5、為公司其他部門提供研究支持。
任職要求:1、具有計算機、通信、電子、自動化、金融等相關(guān)專業(yè)背景,碩士研究生及以上學(xué)歷,本科學(xué)歷但條件優(yōu)秀者也可考慮。有cpa或cfa資格者優(yōu)先;
2、在券商、基金、資管等機構(gòu)從事tmt行業(yè)研究工作2年及以上者優(yōu)先;
3、具有獨立撰寫行業(yè)深度分析報告的相關(guān)經(jīng)驗;
4、具有較強的學(xué)習(xí)能力、團隊合作和溝通能力。
第18篇 tms咨詢顧問崗位職責(zé)、要求
tms咨詢顧問職位要求
1.本科及以上學(xué)歷，信息管理、it項目管理、物流管理、計算機及相關(guān)專業(yè)；
2.具備三年以上的開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗，具有1個完整tms項目實施項目經(jīng)驗；
3.如有java開發(fā)基礎(chǔ)，或熟悉oracle數(shù)據(jù)庫更佳；
4.做事認真負責(zé)，性格積極開朗，能快速的融入團隊，有良好的團隊合作精神。
tms咨詢顧問崗位職責(zé)
1.為客戶提供企業(yè)信息化戰(zhàn)略的規(guī)劃、咨詢服務(wù)、參與項目技術(shù)和專業(yè)評估及風(fēng)險控制；
2.負責(zé)客戶售前支持，包括客戶高層訪談和調(diào)研、需求分析、方案制定及交流；
3.項目業(yè)務(wù)推進，協(xié)助項目經(jīng)理完成其他工作。
第19篇 senior system analyst (html5)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
job responsibilities:
1. 熟練運用前端開發(fā)框架及html5特性開發(fā)移動或者微信應(yīng)用。
2. 負責(zé)j2ee應(yīng)用程序的設(shè)計、開發(fā)工作和技術(shù)支持。
3. 負責(zé)大型it項目的項目管理工作。
job requirements:
1. 本科及以上學(xué)歷，5年及以上軟件開發(fā)經(jīng)驗。
2. 熟悉nodejs， react， bootstrap， es6，vue等前端開發(fā)框架及微信接口。
3. 熟悉j2ee開發(fā)或者.net開發(fā)，熟悉mvc， spring， ibatis等開發(fā)框架。
4. 熟悉oracle， sqlserver或者mysql，redis數(shù)據(jù)庫。
5. 有良好的溝通能力和團隊合作精神。
6. 有h5或者相關(guān)移動應(yīng)用線上作品者優(yōu)先，面試請攜帶個人近期作品。
第20篇 html5游戲開發(fā)工程師崗位職責(zé)任職要求
html5游戲開發(fā)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 利用html5相關(guān)技術(shù)實現(xiàn)手機客戶端游戲研發(fā)
2. 根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計需求，利用html5相關(guān)技術(shù)開發(fā)網(wǎng)站、手機或平板電腦等多平臺上的客戶端應(yīng)用;
3. 解決移動設(shè)備包括ios和android的webkit兼容性問題
4. 持續(xù)的優(yōu)化前端體驗和頁面響應(yīng)速度，并保證兼容性和執(zhí)行效率;
5. 編寫可復(fù)用的游戲組件
6. 完成相關(guān)的技術(shù)文檔編寫
任職要求:1. 本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)
2. 熟練掌握quarkjs、easeijs、impactjs etc、cocos2d-html5、quarkjs或createjs等html5游戲引擎框架一種或多種
3. 熟練掌握js/html5/css3、aja_、canvas、websocket、audio等前端開發(fā)技術(shù)
4. 熟悉javascript編程，熟悉各類動畫效果實現(xiàn)，有面向?qū)ο缶幊涕_發(fā)經(jīng)驗
5. 熟悉常用游戲算法，具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力，邏輯思維清晰嚴謹，有良好的編程習(xí)慣和團隊協(xié)作精神
6. 熱愛游戲產(chǎn)業(yè)，能夠把握游戲視覺發(fā)展方向和絕大多數(shù)用戶喜好
html5游戲開發(fā)工程師崗位
