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崗位職責(zé)是什么
營銷負(fù)責(zé)人是企業(yè)中負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行市場營銷策略的關(guān)鍵角色，他們需要全面理解和掌握市場動(dòng)態(tài)，以確保公司的產(chǎn)品或服務(wù)能夠有效地觸達(dá)目標(biāo)客戶，并實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解市場：營銷負(fù)責(zé)人需具備敏銳的市場洞察力，能夠識(shí)別消費(fèi)者需求，預(yù)測市場趨勢。
2. 策略制定：應(yīng)有能力制定創(chuàng)新且符合公司戰(zhàn)略的營銷計(jì)劃，包括定位、定價(jià)、推廣和分銷策略。
3. 團(tuán)隊(duì)管理：需具備領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力，以提升團(tuán)隊(duì)效率和執(zhí)行力。
4. 數(shù)據(jù)分析：熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，以評估營銷活動(dòng)的效果并進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化。
5. 協(xié)作溝通：與各部門保持良好協(xié)作，確保營銷活動(dòng)與公司整體目標(biāo)一致。
崗位職責(zé)描述
營銷負(fù)責(zé)人日常工作中，主要負(fù)責(zé)以下幾個(gè)方面：
1. 市場研究：通過收集和分析市場數(shù)據(jù)，了解競爭對手動(dòng)態(tài)，為決策提供依據(jù)。
2. 營銷策略：設(shè)計(jì)并實(shí)施全面的營銷策略，包括品牌建設(shè)、廣告宣傳、促銷活動(dòng)等。
3. 產(chǎn)品推廣：協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保產(chǎn)品信息準(zhǔn)確、及時(shí)地傳達(dá)給目標(biāo)客戶。
4. 銷售支持：與銷售部門緊密合作，提供市場情報(bào)和銷售工具，助力達(dá)成銷售目標(biāo)。
5. 客戶關(guān)系：維護(hù)和深化與關(guān)鍵客戶的關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。
6. 預(yù)算管理：控制營銷預(yù)算，確保投資回報(bào)率最大化。
有哪些內(nèi)容
1. 營銷計(jì)劃制定：包括年度營銷計(jì)劃、季度或月度營銷活動(dòng)計(jì)劃，以及針對特定產(chǎn)品的營銷策略。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)：構(gòu)建高效營銷團(tuán)隊(duì)，定期進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。
3. 品牌管理：維護(hù)和提升品牌形象，確保品牌一致性在所有營銷活動(dòng)中得以體現(xiàn)。
4. 公關(guān)活動(dòng)：組織和參與各種公關(guān)活動(dòng)，如媒體發(fā)布會(huì)、行業(yè)論壇等，提高公司知名度。
5. 合作伙伴關(guān)系：建立和維護(hù)與供應(yīng)商、經(jīng)銷商以及其他合作伙伴的良好關(guān)系。
6. 營銷效果評估：定期分析營銷活動(dòng)的成效，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整策略。
作為營銷負(fù)責(zé)人，需要不斷適應(yīng)市場變化，靈活調(diào)整策略，以推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)增長。這一角色需要結(jié)合戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新精神和扎實(shí)的執(zhí)行能力，以確保企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)范文
第1篇 數(shù)字營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
數(shù)字營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線上效果廣告投放獲得線索的數(shù)量和質(zhì)量;
2、制定整體投放策略;
3、拓展及管理投放渠道;
4、搭建target人群模型，針對不同群體優(yōu)化關(guān)鍵詞、創(chuàng)意及落地頁，提升轉(zhuǎn)化率;
5、建立數(shù)據(jù)監(jiān)控體系控制線索的質(zhì)量和成本。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上線上效果廣告投放工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有快速的業(yè)務(wù)理解及學(xué)習(xí)能力，邏輯思維、自我驅(qū)動(dòng)、抗壓能力強(qiáng);
4、有b2b marketing、leads generation & nurturing相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。
第2篇 市場營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
市場營銷負(fù)責(zé)人 崗位描述:
1. 負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)組織制定市場營銷策略和具體實(shí)施措施,制定企業(yè)的品牌策略、銷售策略、樹立企業(yè)形象;
3. 根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應(yīng)、企業(yè)形象;
4. 根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應(yīng)、企業(yè)形象;
5. 與企業(yè)外部部門建立良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)與政府、媒體等的關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境;
6. 與企業(yè)外部部門建立良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)與政府、媒體等的關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境;
崗位要求:
1.具備專業(yè)的企業(yè)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
2.熟悉企業(yè)相關(guān)市場,具備市場營銷能力;
3.具備優(yōu)秀的資源整合能力,能整合企業(yè)內(nèi)部和外部資源,制定合適的市場營銷策略;
4.具備良好的分析能力和解決問題的能力;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力以及商務(wù)談判能力。
任職條件:
1.本科以上學(xué)歷;
2.具備5年以上企業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運(yùn)營管理方面的專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn);
4.具備市場營銷、客戶服務(wù)專業(yè)知識(shí);
5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;
6.具備豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位描述:
1. 負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定營業(yè)目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)組織制定市場營銷策略和具體實(shí)施措施,制定企業(yè)的品牌策略、銷售策略、樹立企業(yè)形象;
3. 根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應(yīng)、企業(yè)形象;
4. 根據(jù)市場反饋信息制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、品牌效應(yīng)、企業(yè)形象;
5. 與企業(yè)外部部門建立良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)與政府、媒體等的關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境;
6. 與企業(yè)外部部門建立良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)與政府、媒體等的關(guān)系,保證企業(yè)良好的外部環(huán)境;
崗位要求:
1.具備專業(yè)的企業(yè)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
2.熟悉企業(yè)相關(guān)市場,具備市場營銷能力;
3.具備優(yōu)秀的資源整合能力,能整合企業(yè)內(nèi)部和外部資源,制定合適的市場營銷策略;
4.具備良好的分析能力和解決問題的能力;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力以及商務(wù)談判能力。
任職條件:
1.本科以上學(xué)歷;
2.具備5年以上企業(yè)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運(yùn)營管理方面的專業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn);
4.具備市場營銷、客戶服務(wù)專業(yè)知識(shí);
5.具備較強(qiáng)的成本控制能力;
6.具備豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第3篇 營銷負(fù)責(zé)人（總監(jiān)級）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
?了解小型純電動(dòng)汽車產(chǎn)業(yè)和市場，熟知小型純電動(dòng)汽車特性，對小型純電動(dòng)汽車核心技術(shù)發(fā)展路線熟悉；
?對基于小型純電動(dòng)汽車產(chǎn)品特性的營銷模式創(chuàng)新有獨(dú)特的見解，有獨(dú)立操作新能源汽車重大營銷項(xiàng)目的能力和經(jīng)驗(yàn)；
?對小型純電動(dòng)汽車后補(bǔ)貼時(shí)代市場的發(fā)展趨勢及消費(fèi)群體有前瞻的探索；
?對客戶關(guān)系有較強(qiáng)的把控能力，具備良好的溝通能力和應(yīng)變力；有穩(wěn)健的團(tuán)隊(duì)管理能力和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；
?年齡40歲以下，特殊情況可適當(dāng)放寬。
注：此總監(jiān)級別崗位，情況特別優(yōu)秀者崗位可以再溝通。
工作地點(diǎn)：河南洛陽
第4篇 電話營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電銷項(xiàng)目工作,根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)要求,制定項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)電銷類員工的技巧培訓(xùn)及管理工作;
3、根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù),保證項(xiàng)目的保質(zhì)保量完成;
4、對咨詢客戶的問題進(jìn)行解答并收集客戶信息;
5、通過在線軟件,對主動(dòng)咨詢添加的意向客戶進(jìn)行問題解答及客戶信息搜集。
資質(zhì)要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、至少有2年以上電話營銷管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、工作態(tài)度認(rèn)真,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力,善于網(wǎng)絡(luò)溝通,反應(yīng)機(jī)敏靈活,思路清晰;
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及溝通能力。
第5篇 網(wǎng)絡(luò)營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
網(wǎng)絡(luò)營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場工作目標(biāo)和營銷方案;
2、負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場運(yùn)作體制;
3、規(guī)劃和管理市場活動(dòng)的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的整體風(fēng)格設(shè)計(jì)、欄目規(guī)劃工作并，促進(jìn)網(wǎng)站知名度的提高;
5、負(fù)責(zé)分析客戶需求，根據(jù)需求調(diào)整網(wǎng)站欄目建設(shè);
6、負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容及時(shí)更新與完善;
7、負(fù)責(zé)內(nèi)容推廣與產(chǎn)品的推廣;
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，品牌策劃、市場營銷、廣告學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2、有項(xiàng)目營銷策劃、名師包裝，課程推廣，互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)二年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能熟悉網(wǎng)站的運(yùn)營，有工業(yè)行業(yè)市場推廣、策劃和拓展等經(jīng)驗(yàn)也優(yōu)先考慮;熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段
3、具有豐富的網(wǎng)站運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，從事過網(wǎng)站的整體運(yùn)營工作;
4、具有良好的統(tǒng)籌、策劃能力，溝通能力，文字功底強(qiáng);
有百度seo工作經(jīng)驗(yàn)為佳，熟悉seo手法，軟文編寫，外鏈發(fā)布，數(shù)據(jù)分析。
6、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神， 能承受一定的工作壓力。
優(yōu)秀的人員待遇可面談溝通
網(wǎng)絡(luò)營銷負(fù)責(zé)人崗位
第6篇 策劃營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
營銷策劃負(fù)責(zé)人 百度(中國)有限公司深圳分公司分支機(jī)構(gòu) 百度(中國)有限公司深圳分公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:
1、深入了解互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)動(dòng)態(tài),對廣告及廣告服務(wù)行業(yè)有一定認(rèn)識(shí),梳理、包裝數(shù)據(jù)+社交廣告營銷行業(yè)解決方案,完成行業(yè)分析、創(chuàng)新合作營銷方案等工作內(nèi)容;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成行業(yè)、客戶數(shù)據(jù)報(bào)告,助力客戶與公司合作的不斷推進(jìn);
3、關(guān)注國內(nèi)外同類產(chǎn)品,不斷分析,優(yōu)化提煉百度廣告產(chǎn)品的核心優(yōu)勢,與銷售及產(chǎn)品策劃團(tuán)隊(duì)緊密配合,包裝針對行業(yè)客戶需求的產(chǎn)品功能;
4、與銷售團(tuán)隊(duì)共同對接客戶,完成項(xiàng)目提案及后續(xù)跟進(jìn)各類落地執(zhí)行工作;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,8年以上廣告公司或媒體策劃類相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷
2、數(shù)據(jù)分析、邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強(qiáng)
3、熟悉廣告、網(wǎng)絡(luò)、媒體運(yùn)用模式,有較強(qiáng)的資源整合能力,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng)
4、出色的協(xié)作、概念梳理能力,出色的語言表達(dá)能力,擅長提案撰寫及提案講解
第7篇 網(wǎng)絡(luò)營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)營銷負(fù)責(zé)人 七鼎咨詢 深圳市七鼎管理咨詢有限公司,七鼎咨詢,七鼎 職責(zé)描述:
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營管理,網(wǎng)絡(luò)營銷渠道開辟,從事運(yùn)營流程制訂、優(yōu)化工作;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的運(yùn)營能力、盈利能力提升,網(wǎng)站的運(yùn)營規(guī)則制訂,網(wǎng)站運(yùn)營質(zhì)量監(jiān)控及網(wǎng)站運(yùn)營支持;
3、管理網(wǎng)站內(nèi)容及頁面;
4、發(fā)展公司新客戶;
5、收集行業(yè)最新項(xiàng)目信息;
6、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)營
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷或者計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有工程或工業(yè)產(chǎn)品網(wǎng)站相關(guān)服務(wù)、內(nèi)容規(guī)劃及經(jīng)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、思維敏捷,富有創(chuàng)新精神,對數(shù)據(jù)變化敏感,具備良好的分析判斷能力。
第8篇 市場營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
市場營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
市場營銷負(fù)責(zé)人職位描述:
作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì):
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略，面向幾千萬候選人，制定公司推廣活動(dòng)，以招聘結(jié)果為導(dǎo)向，提升公司在候選人心中的品牌形象;
2、負(fù)責(zé)各類市場線上及線下活動(dòng)的策劃和落地，包括但不限于競賽、學(xué)術(shù)會(huì)議、沙龍、校招等活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)合作資源的拓展，包括但不限于各類學(xué)術(shù)組織、高校、科研機(jī)構(gòu)等;
4、努力讓我們成為很好的雇主品牌，努力提高我們的團(tuán)隊(duì)招聘效率。
職位要求:
1、優(yōu)秀的溝通、邏輯、學(xué)習(xí)反思、抗壓和團(tuán)隊(duì)合作能力，責(zé)任心強(qiáng);
2、具備較好的創(chuàng)意、策劃和落地能力，有4a公司品牌活動(dòng)執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、facebook等科技企業(yè)雇主品牌活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有海外工作、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或外語優(yōu)勢優(yōu)先(英法德日韓等均可);
4、對各類新興科技工具、營銷模式有較強(qiáng)的敏感度，并勇于嘗試。
職位描述:
作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì):
1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略，面向幾千萬候選人，制定公司推廣活動(dòng)，以招聘結(jié)果為導(dǎo)向，提升公司在候選人心中的品牌形象;
2、負(fù)責(zé)各類市場線上及線下活動(dòng)的策劃和落地，包括但不限于競賽、學(xué)術(shù)會(huì)議、沙龍、校招等活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)合作資源的拓展，包括但不限于各類學(xué)術(shù)組織、高校、科研機(jī)構(gòu)等;
4、努力讓我們成為很好的雇主品牌，努力提高我們的團(tuán)隊(duì)招聘效率。
職位要求:
1、優(yōu)秀的溝通、邏輯、學(xué)習(xí)反思、抗壓和團(tuán)隊(duì)合作能力，責(zé)任心強(qiáng);
2、具備較好的創(chuàng)意、策劃和落地能力，有4a公司品牌活動(dòng)執(zhí)行相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、facebook等科技企業(yè)雇主品牌活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有海外工作、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或外語優(yōu)勢優(yōu)先(英法德日韓等均可);
4、對各類新興科技工具、營銷模式有較強(qiáng)的敏感度，并勇于嘗試。
市場營銷負(fù)責(zé)人崗位
第9篇 數(shù)字營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
數(shù)字營銷負(fù)責(zé)人 恒昌利通投資管理 北京恒昌利通投資管理有限公司,北京恒昌利通,恒昌利通,恒昌利通投資管理,恒昌利通 工作要求
1. 了解并掌握互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的核心業(yè)務(wù),以業(yè)務(wù)數(shù)字指標(biāo)為基礎(chǔ)對品牌策略進(jìn)行優(yōu)化;
2. 與技術(shù),數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)密切合作,通過數(shù)字營銷的方法將品牌主張落地;
3. 深度挖掘用戶的行為與心理,通過洞察快速優(yōu)化數(shù)字營銷戰(zhàn)術(shù)手段;
4. 業(yè)務(wù)戰(zhàn)略思維出發(fā),與產(chǎn)品/運(yùn)營/服務(wù)密切溝通,形成互補(bǔ),在進(jìn)行品牌溝通的同時(shí)考慮促進(jìn)核心業(yè)務(wù)的增長,將品牌資源轉(zhuǎn)化成流量價(jià)值;
5. 熟悉媒體優(yōu)勢、媒介資源價(jià)格談判、廣告監(jiān)測的方法;
6. 與用戶運(yùn)營保持一致的傳播節(jié)奏,通過合作對端外拉新等指標(biāo)進(jìn)行創(chuàng)意與媒介資源的專業(yè)輸出。
7. 負(fù)責(zé)數(shù)字營銷平臺(tái)設(shè)計(jì)
任職資格:
1. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有強(qiáng)大的數(shù)字分析能力和營銷模型方法論;
2. 具備品牌策略、市場營銷、用戶運(yùn)營等綜合能力,有過與產(chǎn)品、運(yùn)營協(xié)同作戰(zhàn)的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
3. 參與過品牌管理或品牌策略制定,并通過市場戰(zhàn)術(shù)將其實(shí)施;
4. 具有敏銳的品牌感知力和市場發(fā)展洞察力;
5. 具備管理經(jīng)驗(yàn),體現(xiàn)在管理團(tuán)隊(duì)、管理業(yè)務(wù)增長和預(yù)算等方面;
6. 具有很強(qiáng)的責(zé)任心上進(jìn)心和學(xué)習(xí)能力,性格開朗陽光,善于表達(dá),為人正直勇敢守信,氣質(zhì)佳;
7. 互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、500強(qiáng)傳統(tǒng)企業(yè)、4a廣告公司新媒體背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;碩士學(xué)歷優(yōu)先。
第10篇 項(xiàng)目營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
項(xiàng)目營銷負(fù)責(zé)人 新城控股集團(tuán)住宅開發(fā)事業(yè)部 江蘇新城地產(chǎn)股份有限公司,新城互聯(lián),新城地產(chǎn),新城控股集團(tuán),新城控股集團(tuán)住宅事業(yè)部,新城控股集團(tuán)住宅開發(fā)事業(yè)部,新城 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性研究,確定產(chǎn)品市場定位,協(xié)同其他部門共同制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入條件;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷及推廣策略的制定,包括營銷方案、廣告創(chuàng)意、推廣活動(dòng)及媒介策略等;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售管理工作,制定銷售策略、促銷方案,對銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理及指導(dǎo);
4、協(xié)調(diào)廣告公司及媒體資源,保證各類廣告企劃及銷售物料的品質(zhì)。
任職資格:
1、房地產(chǎn)或經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、五年以上知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少完整操作過兩個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目,有大型綜合項(xiàng)目或高端項(xiàng)目全程營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、擅長項(xiàng)目營銷推廣及銷售管理,有較豐富的甲方操盤經(jīng)驗(yàn);
4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng),擅長團(tuán)隊(duì)合作。
第11篇 營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
營銷負(fù)責(zé)人 負(fù)責(zé)公司sop、漏斗管理、線上投放、渠道管理、大客戶銷售。在做過銷售,在集團(tuán)做過策略,同時(shí)負(fù)責(zé)過投放的人選。 負(fù)責(zé)公司sop、漏斗管理、線上投放、渠道管理、大客戶銷售。在做過銷售,在集團(tuán)做過策略,同時(shí)負(fù)責(zé)過投放的人選。
第12篇 項(xiàng)目營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、通過深入市場、客戶競品調(diào)研分析，根據(jù)開發(fā)運(yùn)營節(jié)點(diǎn)，能制定有效可行的營銷、推廣、推售、包裝展示、產(chǎn)品體驗(yàn)、產(chǎn)品提升等整盤營銷策略報(bào)告，確保有效的完成整盤銷售指標(biāo);
2、根據(jù)開發(fā)運(yùn)營節(jié)點(diǎn)，能制定有效的的季度、月度媒體、銷售、蓄客、開盤等營銷執(zhí)行計(jì)劃，并根據(jù)市場及蓄客情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整完善，確保完成各階段銷售指標(biāo);
3、能夠堅(jiān)持以客戶為中心，制定標(biāo)準(zhǔn)的售前、售中、售后的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)動(dòng)作及流程，并執(zhí)行相應(yīng)的抽查、監(jiān)督、考核、零容忍獎(jiǎng)懲制度，全方位確保銷售客戶滿意度;
4、能夠及時(shí)根據(jù)市場及客戶的變化，及時(shí)的調(diào)整營銷策略、推盤策略及價(jià)格策略;
5、及時(shí)有效的進(jìn)行各階段項(xiàng)目復(fù)盤，對產(chǎn)品定位反饋更精準(zhǔn)的意見及建議，能夠及時(shí)的按照要求完成對新地塊的拓展提供有效的產(chǎn)品定位建議。
6、能夠及時(shí)的根據(jù)市場調(diào)整政策、銀行貸款政策的變化，在保證完成銷售指標(biāo)的同時(shí)，確保完成回款目標(biāo)職責(zé)描述:
1、通過深入市場、客戶競品調(diào)研分析，根據(jù)開發(fā)運(yùn)營節(jié)點(diǎn)，能制定有效可行的營銷、推廣、推售、包裝展示、產(chǎn)品體驗(yàn)、產(chǎn)品提升等整盤營銷策略報(bào)告，確保有效的完成整盤銷售指標(biāo);
2、根據(jù)開發(fā)運(yùn)營節(jié)點(diǎn)，能制定有效的的季度、月度媒體、銷售、蓄客、開盤等營銷執(zhí)行計(jì)劃，并根據(jù)市場及蓄客情況進(jìn)行及時(shí)調(diào)整完善，確保完成各階段銷售指標(biāo);
3、能夠堅(jiān)持以客戶為中心，制定標(biāo)準(zhǔn)的售前、售中、售后的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)動(dòng)作及流程，并執(zhí)行相應(yīng)的抽查、監(jiān)督、考核、零容忍獎(jiǎng)懲制度，全方位確保銷售客戶滿意度;
4、能夠及時(shí)根據(jù)市場及客戶的變化，及時(shí)的調(diào)整營銷策略、推盤策略及價(jià)格策略;
5、及時(shí)有效的進(jìn)行各階段項(xiàng)目復(fù)盤，對產(chǎn)品定位反饋更精準(zhǔn)的意見及建議，能夠及時(shí)的按照要求完成對新地塊的拓展提供有效的產(chǎn)品定位建議。
6、能夠及時(shí)的根據(jù)市場調(diào)整政策、銀行貸款政策的變化，在保證完成銷售指標(biāo)的同時(shí)，確保完成回款目標(biāo)
項(xiàng)目營銷負(fù)責(zé)人崗位
