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支部工作管理制度3篇

更新時(shí)間:2024-05-09 查看人數(shù):43

支部工作管理制度

支部工作管理制度旨在規(guī)范和提升支部工作的效率與質(zhì)量,它涵蓋了支部組織建設(shè)、黨員教育管理、活動(dòng)策劃執(zhí)行、考核評(píng)價(jià)等多個(gè)層面,旨在打造一個(gè)有序、高效、有活力的支部工作環(huán)境。

包括哪些方面

1. 組織架構(gòu):明確支部的組織結(jié)構(gòu),包括支部委員會(huì)的設(shè)置、職責(zé)分工,以及支部成員的權(quán)利和義務(wù)。

2. 黨員管理:規(guī)定黨員的入黨和轉(zhuǎn)正程序,以及日常行為規(guī)范和紀(jì)律要求。

3. 學(xué)習(xí)教育:設(shè)定黨員的學(xué)習(xí)計(jì)劃,包括理論學(xué)習(xí)、黨課教育、實(shí)踐活動(dòng)等。

4. 活動(dòng)開(kāi)展:規(guī)定支部會(huì)議的召開(kāi)頻率、議題確定、決策流程,以及各類(lèi)黨日活動(dòng)的策劃與實(shí)施。

5. 監(jiān)督考核:建立黨員績(jī)效評(píng)價(jià)體系,包括自我評(píng)價(jià)、互評(píng)和上級(jí)評(píng)價(jià),以及考核結(jié)果的應(yīng)用。

6. 制度執(zhí)行:強(qiáng)調(diào)制度的公開(kāi)透明,確保所有黨員對(duì)制度有清晰的理解和遵守。

重要性

支部工作管理制度的重要性不言而喻。一方面,它為支部工作的有序進(jìn)行提供了依據(jù),防止工作混亂和決策失誤;另一方面,它強(qiáng)化了黨員的組織紀(jì)律性,提升了支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。良好的管理制度也有助于吸引和培養(yǎng)優(yōu)秀的黨員,推動(dòng)支部的持續(xù)發(fā)展。

方案

1. 制度制定:由支部委員會(huì)負(fù)責(zé)起草,廣泛征求黨員意見(jiàn),確保制度的民主性和可行性。

2. 宣傳普及:通過(guò)支部會(huì)議、公告欄、電子平臺(tái)等方式,確保每個(gè)黨員都了解并理解制度內(nèi)容。

3. 執(zhí)行監(jiān)督:設(shè)立專(zhuān)門(mén)的監(jiān)督小組,定期檢查制度執(zhí)行情況,及時(shí)糾正偏差。

4. 反饋調(diào)整:定期收集黨員對(duì)制度的反饋,適時(shí)修訂和完善制度,保持其適應(yīng)性。

5. 培訓(xùn)教育:定期舉辦培訓(xùn)活動(dòng),強(qiáng)化黨員對(duì)制度的理解和執(zhí)行能力。

6. 典型示范:表彰遵守制度的優(yōu)秀黨員,形成良好的示范效應(yīng),促進(jìn)全體黨員自覺(jué)遵守制度。

以上方案旨在逐步建立起一套科學(xué)、規(guī)范的支部工作管理制度,為支部的各項(xiàng)工作提供有力保障。每個(gè)黨員都應(yīng)積極參與,共同維護(hù)制度的權(quán)威性和有效性,推動(dòng)支部工作的健康發(fā)展。

支部工作管理制度范文

第1篇 黨支部工作管理制度

一、黨支部委員會(huì)工作制度

(一)黨支部委員會(huì)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和處理黨支部的日常工作。主要任務(wù)是貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的指示、決定和支部大會(huì)的決議,履行黨章規(guī)定的黨的基層組織的八項(xiàng)基本任務(wù),結(jié)合本支部實(shí)際,開(kāi)展各項(xiàng)工作。

(二)黨支部委員會(huì)對(duì)支部大會(huì)和支部全體黨員負(fù)責(zé),接受他們的批評(píng)監(jiān)督,每年至少向全體黨員報(bào)告一次工作。

(三)黨支部委員會(huì)必須認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則,重大問(wèn)題由黨員大會(huì)或支委會(huì)討論決定,涉及方針、政策方面的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)黨委請(qǐng)示。每半年應(yīng)召開(kāi)一次支委民主生活會(huì)。

(四)黨支部委員會(huì)在工作中要認(rèn)真貫徹黨的群眾路線,堅(jiān)持從群眾中來(lái),到群眾中去;實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā)的工作原則。

(五)黨支部委員會(huì)要認(rèn)真堅(jiān)持“三會(huì)一課”等黨建工作各項(xiàng)制度。定期組織并主持召開(kāi)支部黨員大會(huì)和上好黨課,組織黨員深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),并配合黨的中心工作,開(kāi)展其他形式的活動(dòng)。

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二、黨員大會(huì)議事制度

黨支部黨員大會(huì)是支部的最高權(quán)力機(jī)關(guān),由支部全體黨員參加,討論決定下述重大問(wèn)題:

(一)根據(jù)黨的路線、方針、政策和上級(jí)的決議、指示,結(jié)合本地本單位實(shí)際情況,制訂貫徹執(zhí)行的計(jì)劃和措施。

(二)聽(tīng)取、審議、通過(guò)支委會(huì)工作報(bào)告。

(三)制訂本地本單位經(jīng)濟(jì)建設(shè)和精神文明建設(shè)計(jì)劃和實(shí)施方案。

(四)討論送訓(xùn)、培養(yǎng)建黨積極分子,發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、表彰優(yōu)秀黨員、處置不合格黨員和處分違紀(jì)黨員。

(五)選舉支部委員會(huì)和出席上級(jí)黨代會(huì)的代表。

(六)討論決定黨支部委員會(huì)提交的其他重大問(wèn)題。

三、三會(huì)一課制度

(一)黨支部應(yīng)按期召開(kāi)支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì),按時(shí)上好黨課。無(wú)特殊原因,不得拖延。

(二)黨支部黨員大會(huì)每月召開(kāi)一次。傳達(dá)學(xué)習(xí)和上級(jí)黨委的重要指示精神,討論決定支部重大問(wèn)題。

(三)黨支部委員會(huì)會(huì)議每月召開(kāi)一次。必要時(shí)可隨時(shí)召開(kāi)。每半年召開(kāi)一次民主生活會(huì),開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),溝通思想,增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

(四)黨小組會(huì)一般每月召開(kāi)一次。必要時(shí)可隨時(shí)召開(kāi)。黨員每季應(yīng)向黨組織匯報(bào)一次自己的思想、學(xué)習(xí)和工作情況,自覺(jué)接受黨組織的監(jiān)督。

(五)黨支部每季組織上一次黨課或者看一次黨員電化教育錄相片。對(duì)黨員進(jìn)行經(jīng)常性的馬列主義基本理論、黨的基本路線、黨的基本知識(shí)教育。

四、發(fā)展黨員制度

(一)黨支部要認(rèn)真按照《黨章》和《中國(guó)**黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》的規(guī)定,做好發(fā)展黨員工作。要把吸收具有共產(chǎn)主義覺(jué)悟的先進(jìn)分子入黨,作為一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作認(rèn)真抓好。

(二)黨支部要認(rèn)真抓好要求入黨的積極分子的培養(yǎng)、教育,指定一至兩名正式黨員做他們的培養(yǎng)聯(lián)系人,吸收他們聽(tīng)黨課,參加黨內(nèi)有關(guān)活動(dòng),分配一定的社會(huì)工作,送他們參加培訓(xùn)。經(jīng)兩年培養(yǎng)教育后,在聽(tīng)取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,經(jīng)支委會(huì)討論同意,方可列為發(fā)展對(duì)象。未經(jīng)政治審查的,不能發(fā)展入黨。未參加上級(jí)黨組織培訓(xùn)和黨委委員談話的,也不能發(fā)展入黨。

(三)黨支部應(yīng)及時(shí)將上級(jí)黨委批準(zhǔn)的預(yù)備黨員編入支部和黨小組,并指定專(zhuān)人對(duì)他們進(jìn)行繼續(xù)教育和考察。支部每季要討論一次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)同本人談話。

(四)黨支部發(fā)展黨員,必須堅(jiān)持發(fā)展黨員工作方針:堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展。必須堅(jiān)持入黨自愿的原則,成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),禁止突擊發(fā)展,反對(duì)關(guān)門(mén)主義。

五、黨費(fèi)收繳制度

(一)黨員必須按月交納黨費(fèi)。一般不能由他人轉(zhuǎn)交。如無(wú)正當(dāng)理由,連續(xù)六個(gè)月不交納黨費(fèi)者,按自行脫黨處理。

(二)黨費(fèi)交納標(biāo)準(zhǔn):有固定工資收入(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)干部、職工、村干部、民辦教師等)的,按工資比例交納。

月工資400元以下,交納0.5%;月工資400元至600元的交納1%;月工資600元至800元的交納1.5%;月工資800元至1500元(稅后)以上的交納2%;月工資1500元(稅后)以上的交納3%。無(wú)固定工資收入(含農(nóng)民、學(xué)生中黨員)的,每月交納黨費(fèi)0.20元以上(機(jī)關(guān)職級(jí)工資包括:職務(wù)工資+級(jí)別工資+基礎(chǔ)工資+工齡工資+津貼+獎(jiǎng)金;事業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資包括:職務(wù)工資+崗位津貼+獎(jiǎng)金)。

(三)黨費(fèi)由黨支部組織委員或指定黨支部其他委員收繳。經(jīng)收時(shí),要及時(shí)填寫(xiě)黨費(fèi)證,及時(shí)記入臺(tái)帳,及時(shí)出榜公布。支部每季向黨委上繳一次黨費(fèi)。年終時(shí),支部應(yīng)將黨費(fèi)收繳、上交情況及有關(guān)憑證張榜公布并保存?zhèn)洳椤?/p>

(四)任何人不得無(wú)故拖延黨費(fèi)上繳時(shí)間,不準(zhǔn)借支、挪用、貪污黨費(fèi)。違反者,必須嚴(yán)肅處理。

六、黨員廉政及聯(lián)系群眾制度

(一)**黨員必須堅(jiān)持勤政廉政的原則。必須堅(jiān)持一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾來(lái),到群眾中去的群眾路線。黨支部的決策必須符合群眾的利益。

(二)**黨員要做聯(lián)系群眾的模范。其主要任務(wù)是:宣傳黨的路線、方針、政策;做好干部群眾的思想政治工作;確保各項(xiàng)任務(wù)的完成;正確引導(dǎo)和幫助群眾勤勞致富、科技致富、遵紀(jì)守法;正確引導(dǎo)干部群眾學(xué)習(xí)貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。

(三)**黨員都要自覺(jué)保持廉潔自律,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗勤儉辦一切事業(yè)的精神,不奢侈浪費(fèi)、不收受賄賂、不索拿卡要等侵犯群眾利益的行為。

(四)**黨員不準(zhǔn)參入賭博,不準(zhǔn)參入嫖娼賣(mài)淫,不準(zhǔn)參入吸毒販毒等違法犯罪行為,違者必究。

(五)黨支部要定期檢查,黨員要定期向黨組

織匯報(bào)勤政廉政和聯(lián)系群眾情況。

七、民主評(píng)議黨員制度

(一)黨支部要按照中發(fā)[1988]13號(hào)文件規(guī)定,每年組織黨員進(jìn)行一次民主評(píng)議。

(二)民主評(píng)議黨員工作要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,采取“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、立足教育、區(qū)別對(duì)待、綜合治理”的方針認(rèn)真組織進(jìn)行。注意防止走過(guò)場(chǎng)。

(三)民主評(píng)議黨員工作一般分學(xué)習(xí)教育、自我評(píng)價(jià)、民主評(píng)議、組織考察、表彰和處置等步驟,按照中發(fā)[1988]13號(hào)文件所列五個(gè)方面的內(nèi)容進(jìn)行。

(四)評(píng)議中既評(píng)出優(yōu)秀黨員,又評(píng)出不合格黨員。對(duì)優(yōu)秀黨員要予以表彰;對(duì)不合格黨員要分別作出限期改正,勸退和除名的處置;對(duì)違_紀(jì)的黨員要視其錯(cuò)誤性質(zhì)和認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤的態(tài)度,給予適當(dāng)?shù)狞h紀(jì)處分。

八、外出黨員管理制度

(一)每個(gè)黨員都要編入黨的一個(gè)支部、小組參加黨的組織生活,接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督,不允許有任何不參加黨的組織生活、不接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督的特殊黨員。黨員如無(wú)正當(dāng)理由,連續(xù)六個(gè)月不參加黨的組織生活,按自行脫黨處理。

(二)黨員外出時(shí)間一個(gè)月以上,必須向支部請(qǐng)假,支部委員外出還須報(bào)黨委同意。

(三)黨員外出不到半年的,一般應(yīng)轉(zhuǎn)出臨時(shí)組織關(guān)系或開(kāi)具黨員證明信,參加所在地黨組織生活;外出半年以上的,一般應(yīng)轉(zhuǎn)出組織關(guān)系,參加所在地黨組織生活。黨員三人以上集體外出,時(shí)間較長(zhǎng)的,應(yīng)建立臨時(shí)黨支部或臨時(shí)黨小組,定期開(kāi)展組織生活。

(四)黨員外出沒(méi)有轉(zhuǎn)出組織關(guān)系的,應(yīng)按期回支部參加組織生活。因故不能回的,每季至少以書(shū)面形式向支部匯報(bào)一次思想、學(xué)習(xí)和工作情況。

第2篇 土木工程學(xué)院學(xué)生支部管理工作制度怎么寫(xiě)

河套大學(xué)土木工程學(xué)院學(xué)生支部管理工作制度

第一章 總則

第一條 學(xué)生黨支部是黨在學(xué)生中的政治核心組織,是黨聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶,是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和學(xué)生全面貫徹黨的基本路線和

黨的教育方針的戰(zhàn)斗堡壘。

第二條 為切實(shí)加強(qiáng)我系學(xué)生黨支部建設(shè),規(guī)范學(xué)生黨支部日常工作,使學(xué)生黨支部的日常工作走上規(guī)范化、制度化和科學(xué)化,根

據(jù)《中國(guó) 章程》和《中國(guó) 普通高等學(xué)?;鶎咏M織工作條

例》,制定本制度。

第二章 工作任務(wù)與職責(zé)

第三條 學(xué)生黨支部在系黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院學(xué)生的思想、作風(fēng)和黨的組織建設(shè)、宣傳、執(zhí)行黨的方針、政策和上級(jí)黨組織的決議,團(tuán)結(jié)教育黨員和廣大團(tuán)員青年學(xué)生,堅(jiān)持正確的政治方向。

充分發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理的作用,帶領(lǐng)廣大學(xué)生,積極參加學(xué)校教學(xué)、科研各項(xiàng)活動(dòng),形成有利于青年學(xué)生健康成長(zhǎng)的環(huán)境,協(xié)助做好學(xué)生思想政治教育、學(xué)習(xí)、綜合測(cè)評(píng)、日常管理、評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)、畢

業(yè)生就業(yè)、社會(huì)實(shí)踐等工作。

第四條 組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)

科學(xué)、文化知識(shí)。

認(rèn)真組織支部黨員開(kāi)展民主生活會(huì)。

第五條 對(duì)學(xué)生黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督,提高黨員思想政治覺(jué)悟和素質(zhì),增強(qiáng)黨性,嚴(yán)格黨的組織生活,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),教育學(xué)生黨員自覺(jué)抵制不良傾向、不良風(fēng)氣,同各種錯(cuò)誤思想和行為作斗爭(zhēng)維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律,保障黨員的權(quán)利不受侵犯,監(jiān)督黨員切

實(shí)履行義務(wù)。

第六條 積極和充分發(fā)揮學(xué)生黨員在學(xué)習(xí)、實(shí)踐和社會(huì)活動(dòng)中的先鋒模范作用,帶動(dòng)、引導(dǎo)學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面成才,努力成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。

第七條 培養(yǎng)教育入黨積極分子,制定年度培養(yǎng)、教育和發(fā)展計(jì)劃,做好黨員發(fā)展工作。

切實(shí)做好預(yù)備黨員的教育、考察和轉(zhuǎn)正工作

第八條 經(jīng)常了解學(xué)生的思想狀況,反映他們的意見(jiàn)、要求和思想情緒,維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,積極開(kāi)展學(xué)生的思想政治工作。

第三章 工作制度

第九條 定期開(kāi)展“三會(huì)”制度。

黨支部一個(gè)月召開(kāi)一次支部黨員會(huì),半個(gè)月召開(kāi)一次支部委員會(huì),一個(gè)月召開(kāi)一次黨小組會(huì)。

第十條 組織生活會(huì)制度。

每個(gè)黨員不論職務(wù)高低,都必須編入一個(gè)支部、小組或特定組織,參加其組織生活會(huì),接受黨內(nèi)外群眾的

監(jiān)督。

第十一條 黨員匯報(bào)制度。

黨員每學(xué)期要以書(shū)面形式或在組織生活會(huì)上向黨支部匯報(bào)一次思想,包括學(xué)習(xí)理論、工作情況、黨員作用

等內(nèi)容,找出差距,提出改進(jìn)措施和今后的工作目標(biāo)。

第十二條 黨員學(xué)習(xí)制度。

黨員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“____”重要思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

堅(jiān)持黨員的學(xué)習(xí)制度,黨支部要制定學(xué)

習(xí)計(jì)劃,抓好計(jì)劃的落實(shí)。

第十三條 黨員聯(lián)系人制度。

每位學(xué)生黨員必須要做到“二聯(lián)系二負(fù)責(zé)”,即每位預(yù)備黨員聯(lián)系1-2名入黨積極分子,負(fù)責(zé)做好培養(yǎng)考察工作;每位正式黨員聯(lián)系1-2名預(yù)備黨員,負(fù)責(zé)做好預(yù)備黨員的教育提高工作;每位學(xué)生黨員聯(lián)系1-2名“三難”學(xué)生,負(fù)責(zé)做好“三難”學(xué)生的思想工作,并切實(shí)解決他們?cè)趯W(xué)習(xí)、生活和工作中遇到的問(wèn)題。

第十四條 黨員下班制度。

下班黨員每月至少有兩次與所下班級(jí)學(xué)生談話,主動(dòng)參加所下班級(jí)的班會(huì)、團(tuán)支部的組織生活會(huì),深入班級(jí)內(nèi)部了解情況,收集信息,并指導(dǎo)團(tuán)支部和班委會(huì)開(kāi)展具體工作。

第十五條 黨支部推優(yōu)制度。

黨支部在各團(tuán)支部推優(yōu)的同時(shí),召開(kāi)黨支部推優(yōu)會(huì)議,推薦須本著成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),寧缺毋濫。

第十六條 黨費(fèi)收繳管理制度。

黨員每半年或一年按通知的時(shí)間帶黨費(fèi)證將黨費(fèi)交黨支部,支部要認(rèn)真登記,并由收繳人填寫(xiě)黨費(fèi)證。

黨支部應(yīng)及時(shí)將黨費(fèi)上交黨總支。

黨支部每半年公布一次黨費(fèi)交納情況。

第十七條 值班制度。

學(xué)生黨員必須按要求參加黨支部根據(jù)院重點(diǎn)工作安排的值班工作,不得無(wú)故缺席、提前下崗,如有特殊情況,需提前向支部請(qǐng)假,并找好代班人員,做好換崗事宜。

第四章 黨員管理與考核

第十八條 黨員管理與考核在生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院學(xué)生工作辦公室的指導(dǎo)下,由學(xué)生黨建工作辦公室負(fù)責(zé)全面安排,統(tǒng)一部署,由其下設(shè)部門(mén)考核監(jiān)督部負(fù)責(zé)具體操作。

要求各學(xué)生黨支部及各相關(guān)部門(mén)積

極配合此項(xiàng)考核工作。

十九條 生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院學(xué)院學(xué)生黨員管理考核分為:“政治理論學(xué)習(xí)”、“思想道德修養(yǎng)”、“學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)能力”、“組織管理能力”和“黨風(fēng)黨紀(jì)”五個(gè)部分,分別從思想、學(xué)習(xí)、生活及工作等各個(gè)角度規(guī)范學(xué)生黨員行為。

第二十條 黨員考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、差四個(gè)等次。

每年評(píng)選一次優(yōu)秀學(xué)生黨員,并給予一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

凡是考

核不合格的正式黨員需向支部提出書(shū)面說(shuō)明。

第二十一條 預(yù)備黨員每三個(gè)月以書(shū)面形式向支部匯報(bào)一次思想、工作、學(xué)習(xí)等方面情況,匯報(bào)要求實(shí)事求是。

預(yù)備黨員中凡屬以

下情況應(yīng)延長(zhǎng)預(yù)備期:

(1)入黨時(shí)存在的缺點(diǎn),但預(yù)備期改正不明顯。

(2)入黨以后在思想、學(xué)習(xí)、工作上出現(xiàn)明顯的退步。

(3)預(yù)備期犯了一般性錯(cuò)誤,本人檢查認(rèn)識(shí)深刻,下決心改正錯(cuò)

誤的。

(4)入黨以后對(duì)自己要求不高,總體表現(xiàn)一般,先鋒作用不明顯。

(5)在預(yù)備期內(nèi)考核不合格的學(xué)生黨員。

(6)其他需要延長(zhǎng)預(yù)備期的情況。

第二十二條 黨員受到行政警告及以上處分, 取消年度內(nèi)評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)資格,預(yù)備黨員受到行政警告和嚴(yán)重警告處分的,預(yù)備期延長(zhǎng)半年

至一年, 受到記過(guò)以上處分的, 取消預(yù)備黨員資格。

第二十三條 學(xué)生黨員犯嚴(yán)重錯(cuò)誤,且不思悔改,造成惡劣影響的,如是正式黨員可進(jìn)行黨內(nèi)紀(jì)律處分直至開(kāi)除黨籍,如是預(yù)備黨員

則按照《中國(guó) 章程》的相應(yīng)規(guī)定,取消其預(yù)備黨員資格。

第二十四條 學(xué)生黨員在學(xué)術(shù)、文體競(jìng)賽等活動(dòng)中取得突出成績(jī)

的,在黨員考核中可酌情加分。

第二十五條 黨員考核結(jié)果一學(xué)期公布一次,一學(xué)年綜合考核

一次,考核結(jié)果存入黨員檔案中。

2022年9月5日

第3篇 土木工程學(xué)院學(xué)生支部管理工作制度

河套大學(xué)土木工程學(xué)院學(xué)生支部管理工作制度

第一章 總則

第一條 學(xué)生黨支部是黨在學(xué)生中的政治核心組織,是黨聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶,是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和學(xué)生全面貫徹黨的基本路線和

黨的教育方針的戰(zhàn)斗堡壘。

第二條 為切實(shí)加強(qiáng)我系學(xué)生黨支部建設(shè),規(guī)范學(xué)生黨支部日常工作,使學(xué)生黨支部的日常工作走上規(guī)范化、制度化和科學(xué)化,根

據(jù)《中國(guó) 章程》和《中國(guó) 普通高等學(xué)?;鶎咏M織工作條

例》,制定本制度。

第二章 工作任務(wù)與職責(zé)

第三條 學(xué)生黨支部在系黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院學(xué)生的思想、作風(fēng)和黨的組織建設(shè)、宣傳、執(zhí)行黨的方針、政策和上級(jí)黨組織的決議,團(tuán)結(jié)教育黨員和廣大團(tuán)員青年學(xué)生,堅(jiān)持正確的政治方向。

充分發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理的作用,帶領(lǐng)廣大學(xué)生,積極參加學(xué)校教學(xué)、科研各項(xiàng)活動(dòng),形成有利于青年學(xué)生健康成長(zhǎng)的環(huán)境,協(xié)助做好學(xué)生思想政治教育、學(xué)習(xí)、綜合測(cè)評(píng)、日常管理、評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)、畢

業(yè)生就業(yè)、社會(huì)實(shí)踐等工作。

第四條 組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)

科學(xué)、文化知識(shí)。

認(rèn)真組織支部黨員開(kāi)展民主生活會(huì)。

第五條 對(duì)學(xué)生黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督,提高黨員思想政治覺(jué)悟和素質(zhì),增強(qiáng)黨性,嚴(yán)格黨的組織生活,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),教育學(xué)生黨員自覺(jué)抵制不良傾向、不良風(fēng)氣,同各種錯(cuò)誤思想和行為作斗爭(zhēng)維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律,保障黨員的權(quán)利不受侵犯,監(jiān)督黨員切

實(shí)履行義務(wù)。

第六條 積極和充分發(fā)揮學(xué)生黨員在學(xué)習(xí)、實(shí)踐和社會(huì)活動(dòng)中的先鋒模范作用,帶動(dòng)、引導(dǎo)學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面成才,努力成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。

第七條 培養(yǎng)教育入黨積極分子,制定年度培養(yǎng)、教育和發(fā)展計(jì)劃,做好黨員發(fā)展工作。

切實(shí)做好預(yù)備黨員的教育、考察和轉(zhuǎn)正工作

第八條 經(jīng)常了解學(xué)生的思想狀況,反映他們的意見(jiàn)、要求和思想情緒,維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益,積極開(kāi)展學(xué)生的思想政治工作。

第三章 工作制度

第九條 定期開(kāi)展“三會(huì)”制度。

黨支部一個(gè)月召開(kāi)一次支部黨員會(huì),半個(gè)月召開(kāi)一次支部委員會(huì),一個(gè)月召開(kāi)一次黨小組會(huì)。

第十條 組織生活會(huì)制度。

每個(gè)黨員不論職務(wù)高低,都必須編入一個(gè)支部、小組或特定組織,參加其組織生活會(huì),接受黨內(nèi)外群眾的

監(jiān)督。

第十一條 黨員匯報(bào)制度。

黨員每學(xué)期要以書(shū)面形式或在組織生活會(huì)上向黨支部匯報(bào)一次思想,包括學(xué)習(xí)理論、工作情況、黨員作用

等內(nèi)容,找出差距,提出改進(jìn)措施和今后的工作目標(biāo)。

第十二條 黨員學(xué)習(xí)制度。

黨員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“____”重要思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

堅(jiān)持黨員的學(xué)習(xí)制度,黨支部要制定學(xué)

習(xí)計(jì)劃,抓好計(jì)劃的落實(shí)。

第十三條 黨員聯(lián)系人制度。

每位學(xué)生黨員必須要做到“二聯(lián)系二負(fù)責(zé)”,即每位預(yù)備黨員聯(lián)系1-2名入黨積極分子,負(fù)責(zé)做好培養(yǎng)考察工作;每位正式黨員聯(lián)系1-2名預(yù)備黨員,負(fù)責(zé)做好預(yù)備黨員的教育提高工作;每位學(xué)生黨員聯(lián)系1-2名“三難”學(xué)生,負(fù)責(zé)做好“三難”學(xué)生的思想工作,并切實(shí)解決他們?cè)趯W(xué)習(xí)、生活和工作中遇到的問(wèn)題。

第十四條 黨員下班制度。

下班黨員每月至少有兩次與所下班級(jí)學(xué)生談話,主動(dòng)參加所下班級(jí)的班會(huì)、團(tuán)支部的組織生活會(huì),深入班級(jí)內(nèi)部了解情況,收集信息,并指導(dǎo)團(tuán)支部和班委會(huì)開(kāi)展具體工作。

第十五條 黨支部推優(yōu)制度。

黨支部在各團(tuán)支部推優(yōu)的同時(shí),召開(kāi)黨支部推優(yōu)會(huì)議,推薦須本著成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),寧缺毋濫。

第十六條 黨費(fèi)收繳管理制度。

黨員每半年或一年按通知的時(shí)間帶黨費(fèi)證將黨費(fèi)交黨支部,支部要認(rèn)真登記,并由收繳人填寫(xiě)黨費(fèi)證。

黨支部應(yīng)及時(shí)將黨費(fèi)上交黨總支。

黨支部每半年公布一次黨費(fèi)交納情況。

第十七條 值班制度。

學(xué)生黨員必須按要求參加黨支部根據(jù)院重點(diǎn)工作安排的值班工作,不得無(wú)故缺席、提前下崗,如有特殊情況,需提前向支部請(qǐng)假,并找好代班人員,做好換崗事宜。

第四章 黨員管理與考核

第十八條 黨員管理與考核在生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院學(xué)生工作辦公室的指導(dǎo)下,由學(xué)生黨建工作辦公室負(fù)責(zé)全面安排,統(tǒng)一部署,由其下設(shè)部門(mén)考核監(jiān)督部負(fù)責(zé)具體操作。

要求各學(xué)生黨支部及各相關(guān)部門(mén)積

極配合此項(xiàng)考核工作。

十九條 生命科學(xué)技術(shù)學(xué)院學(xué)院學(xué)生黨員管理考核分為:“政治理論學(xué)習(xí)”、“思想道德修養(yǎng)”、“學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)能力”、“組織管理能力”和“黨風(fēng)黨紀(jì)”五個(gè)部分,分別從思想、學(xué)習(xí)、生活及工作等各個(gè)角度規(guī)范學(xué)生黨員行為。

第二十條 黨員考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、差四個(gè)等次。

每年評(píng)選一次優(yōu)秀學(xué)生黨員,并給予一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

凡是考

核不合格的正式黨員需向支部提出書(shū)面說(shuō)明。

第二十一條 預(yù)備黨員每三個(gè)月以書(shū)面形式向支部匯報(bào)一次思想、工作、學(xué)習(xí)等方面情況,匯報(bào)要求實(shí)事求是。

預(yù)備黨員中凡屬以

下情況應(yīng)延長(zhǎng)預(yù)備期:

(1)入黨時(shí)存在的缺點(diǎn),但預(yù)備期改正不明顯。

(2)入黨以后在思想、學(xué)習(xí)、工作上出現(xiàn)明顯的退步。

(3)預(yù)備期犯了一般性錯(cuò)誤,本人檢查認(rèn)識(shí)深刻,下決心改正錯(cuò)

誤的。

(4)入黨以后對(duì)自己要求不高,總體表現(xiàn)一般,先鋒作用不明顯。

(5)在預(yù)備期內(nèi)考核不合格的學(xué)生黨員。

(6)其他需要延長(zhǎng)預(yù)備期的情況。

第二十二條 黨員受到行政警告及以上處分, 取消年度內(nèi)評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)資格,預(yù)備黨員受到行政警告和嚴(yán)重警告處分的,預(yù)備期延長(zhǎng)半年

至一年, 受到記過(guò)以上處分的, 取消預(yù)備黨員資格。

第二十三條 學(xué)生黨員犯嚴(yán)重錯(cuò)誤,且不思悔改,造成惡劣影響的,如是正式黨員可進(jìn)行黨內(nèi)紀(jì)律處分直至開(kāi)除黨籍,如是預(yù)備黨員

則按照《中國(guó) 章程》的相應(yīng)規(guī)定,取消其預(yù)備黨員資格。

第二十四條 學(xué)生黨員在學(xué)術(shù)、文體競(jìng)賽等活動(dòng)中取得突出成績(jī)

的,在黨員考核中可酌情加分。

第二十五條 黨員考核結(jié)果一學(xué)期公布一次,一學(xué)年綜合考核

一次,考核結(jié)果存入黨員檔案中。

2022年9月5日

支部工作管理制度3篇

支部工作管理制度旨在規(guī)范和提升支部工作的效率與質(zhì)量,它涵蓋了支部組織建設(shè)、黨員教育管理、活動(dòng)策劃執(zhí)行、考核評(píng)價(jià)等多個(gè)層面,旨在打造一個(gè)有序、高效、有活力的支部工作環(huán)
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