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財務工作管理總結(jié)(十六篇)

發(fā)布時間:2023-04-29 12:12:17 查看人數(shù):15

財務工作管理總結(jié)

【第1篇 工程建設管理局財務工作總結(jié)

一年來,財務部在局黨支部的正確領(lǐng)導和各部(處、室)的大力支持和幫助下,緊緊圍繞“兩河”治理工程建設的中心任務和創(chuàng)建 “三個安全”、“五個一流”的目標開展財務工作,大力弘揚我局“團結(jié)協(xié)作 求實奉獻”的建管精神,以確保“資金安全”為己任,練內(nèi)功,樹形象,創(chuàng)品牌,積極做好籌資、管理、服務、協(xié)調(diào)工作。圓滿的完成了各項工作任務,現(xiàn)將一年來的財務工作總結(jié)如下:

一、業(yè)務工作總結(jié)

總結(jié)歸納以下十二個方面共32項工作:

(一)、籌措資金方面

1、完成“兩河”治理資金投資計劃落實任務,保證了建設資金供應。2023度中央、省下達“兩河”治理的投資計劃總計2.69億元( 其中,渦河2.04億元,沙潁河0.65億元) ,國家省投資計劃全部落實,到位資金2.04億元。

2、多渠道籌措建設資金,確保工程建設順利進行

今年初,國家雖然下達了渦河治理資金投資計劃,但是資金支出預算下達較滯,資金沒有及時到位,先前的銀行貸款和廳借款均已到期,工程資金供應幾度緊張,為了做好工程建設資金保障工作,我們采取措施一是向銀行展期續(xù)貸300萬元;二是向廳解釋緩還借款;三是向省廳、淮委、財政部等上級領(lǐng)導部門反映情況,爭取調(diào)劑中央投資資金7,000萬元提前撥付到位,緩解了資金緊缺的情況,保證了工程建設在汛期來臨之前按期完工和土地征用工作的順利進行。

(二)、會計核算方面

1、一體雙翼,集中管理,建立完善了“兩河”治理工程會計核算體系

沙穎河、渦河治理工程是國家發(fā)改委批準新建的兩個獨立的建設項目。為統(tǒng)籌管理“兩河”治理資金,財務部集中統(tǒng)一管理兩個獨立的建設項目資金。我們按照《國有建設單位會計制度》和《基本建設財務管理規(guī)定》規(guī)定,把沙穎河、渦河治理工程項目分別建賬,單獨核算,分別設置了建設項目總分類賬,建設單位管理費、投資待攤投資等明細分類賬,銀行存款、現(xiàn)金等日記賬和輔助賬等賬薄,建全并規(guī)范了會計核算體系,這種“一套人馬管理兩套大型基建項目會計賬薄”的模式,在我省水利基本建設的歷是一個獨創(chuàng)。

2、突出重點,加強指導,制定“兩河”治理《移民資金會計核算辦法》,規(guī)范了沿河協(xié)調(diào)辦會計核算工作,奠定了移民資金財務管理的良好基礎(chǔ)。

為加強對移民資金管理工作的指導,財務集中統(tǒng)一管理,我們根據(jù)《國有建設單位會計制度》、《水利移民管理單位會計制度》,結(jié)合我局移民任務重,投資大,戰(zhàn)線長,土地征用、青苗賠償和移民遷安工作各有千秋的特點,制定了“兩河”治理工程《移民資金會計核算辦法》,該辦法即符合國家政策、制度規(guī)定,又具有操作方便、實用性強的特點,并以局正式文件形式已經(jīng)下發(fā)至沿河各縣(市、區(qū))協(xié)調(diào)辦,對指導沿河各市(縣、區(qū))管理好移民資金具有現(xiàn)實指導意義。從沿河有關(guān)縣市操作和運用效果看還是很好的。

(三)、財務制度建設方面

1、規(guī)范管理,提高效益,建立建全了各項財務管理制度

“兩河”治理工程點多、面廣、戰(zhàn)線長、投資大。治理工程總長度329公里,總投資16.39億元。這是建國以來中央一次性安排我省河道治理最長、投資額度的工程。工程范圍涉及漯河市、周口市、商丘市3個省轄市的14個縣(市、區(qū))、66個鄉(xiāng)鎮(zhèn)236個行政村(組)。面對這種資金管理任務艱巨,責任重大,情況復雜,管理難度大的局面,我們從介入工作起,就努力思索如何打好財務管理的基礎(chǔ),如何更全面的制定財務制度。根據(jù)工作特點并征求各位領(lǐng)導和同志們的意見和建議,幾易初稿,多次修改,制訂了《工程價款結(jié)算支付制度》、《管理費管理制度》、《貨幣資金管理制度》 、《成本管理制度》、《移民資金管理制度》等15項財務管理制度,分別從會計組織、工程價款結(jié)算、資金管理、成本核算、風險控制等方面進行規(guī)范和控制,并已經(jīng)匯編成冊于今年6月以局正式文件形式下發(fā)到部門。此外,還制定了《公務接待管理辦法》、《職工借款辦法》等4項具體管理辦法,做到用制度管理和約束一切經(jīng)濟行為,實行制度化、規(guī)范化、科學化管理。從目前這些制度的執(zhí)行情況和效果來看,整體情況是良好的。

2、求真務實,開拓創(chuàng)新,探索財務集中統(tǒng)一管理新模式。

(1)、對各辦事處的日常支出實行備用金制度 我局工作任務繁重,戰(zhàn)線較長,除辦公基地周口市外,人員分別分散渦河建管處等地方。工程正處在建設初期,辦公、生活設施均需配備,分散管理,費用開支較大,在我省水利工程建設歷還沒有這樣明顯的特點。為了便于統(tǒng)一管理,嚴格支出預算,控制管理費用支出,節(jié)約成本,利于各項工作的順利開展,我們本著求真務實的態(tài)度,積極探索創(chuàng)新的精神,在局內(nèi)實行備用金管理制度,各個辦事處每月按照支出計劃,經(jīng)局長簽字后,借出備用金,并指定一名同志作為兼職報帳員,集中統(tǒng)一管理本辦事處的備用金和日常支出。這樣用款方便,集中報銷,統(tǒng)籌管理,避免了重復消費,節(jié)約開支,提高了資金效益。

(2)、對局公務車輛加油實行統(tǒng)一管理 我局工作面廣,戰(zhàn)線長,車輛多,為加強車輛燃油控制,財務部統(tǒng)一購買加油卡并定期充值,車班長一人持主卡,其余駕駛員持副卡加油,加油時不再支付現(xiàn)金,避免了車輛燃油方面底漏洞。

(四)、移民資金管理方面

1、要求協(xié)調(diào)各縣(區(qū))協(xié)調(diào)辦成立了財務會計管理機構(gòu),配備了財務人員

為了做好移民資金管理工作,我們建議各協(xié)調(diào)辦要成立財務會計管理機構(gòu),配備專職基建財會人員,明確專人負責。并按照《會計法》規(guī)定,財會人員必須取得會計人員從業(yè)資格證書;會計主管人員,除取得會計從業(yè)資格證書外,還應當具備會計師以上專業(yè)技術(shù)職稱資格,并具備三年以上從事會計工作經(jīng)歷,能熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)和會計準則、會計制度,遵守職業(yè)道德。從目前情況看,各協(xié)調(diào)辦配備的財務人員基本上符合要求。

2、以人為本,建立了移民資金管理體系,確保移民補償資金兌現(xiàn)到位

征地拆遷和移民安置是整個工程的重要組成部分,直接與人民群眾的利益息息相關(guān)。因此,我們充分考慮移民工作的復雜性和重要性。為了加強對沿河有關(guān)市、縣的指導,我們初步建立了一套切實可行的移民資金管理體系,主要體現(xiàn)在以下六個方面:

一是從管理思路上,我們印發(fā)了《關(guān)于加強土地征用補償和移民安置補助資金管理工作的通知》(豫沙渦局[2023]15號文件),這個通知是我局管理移民資金的大綱和總原則,即了闡明了移民資金的特殊性和重要性,又強調(diào)了加大管理力度的必要性和主要措施。

二是從會計核算上,我們制定了《移民資金會計核算辦法》(豫沙渦局[2023]16號文件),統(tǒng)一核算,做好會計核算基礎(chǔ)工作。

三是從提高人員素質(zhì)上,我們舉辦了三期移民干部培訓班,加強對市、縣有關(guān)財務人員的業(yè)務培訓學習。

四是從資金撥付程序上,實行省、市、縣逐級撥付,確定省、市、縣三級核算齊抓共管的模式。我們制定了《移民資金財務管理制度》,根據(jù)移民工作進度和資金使用計劃,逐級撥付資金,建立了一套完整的征地移民拆遷會計核算和財務管理辦法??h協(xié)調(diào)辦集中統(tǒng)一管理本縣(鄉(xiāng)、鎮(zhèn))的移民資金管理工作,省建管局和市協(xié)調(diào)辦共同對縣(鄉(xiāng)、鎮(zhèn))移民資金進行監(jiān)督檢查。

五是從補償資金的兌付手續(xù)上,我們設計印刷了補償資金的兌付表,張榜公布,經(jīng)辦各方和人員均簽字蓋章,完善手續(xù),多方簽字,確保資金足額及時兌付到人民群眾手中。

六是從資金使用效果上,我們組織財務跟蹤檢查。我們對已經(jīng)撥付使用的移民資金進行不定期的跟蹤檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,把問題消滅在萌芽狀態(tài),減少損失,避免惡性循環(huán)。

(五)、執(zhí)行財經(jīng)紀律方面

1、規(guī)范了銀行帳戶的管理

按照開立銀行帳戶的有關(guān)規(guī)定,我局初建時期開設的帳戶不盡合符規(guī)定,廳財務檢查提出應予以糾正。為此,我們多次與有關(guān)部門溝通、磋商,先后撤銷了臨時??顟艉唾J款戶,經(jīng)省財政和人行批準開立了專用存款賬戶和基本存款帳戶。

2、遵守基本建設資金撥付程序、嚴明財經(jīng)紀律

為了正確使用資金,確保確保投資效果資金使用均在設計批復概算的范圍內(nèi),工程資金撥付嚴格按照基本建設程序和合同約定,完善手續(xù)后再支付建設資金。工程價款結(jié)算資金《建設工程價款結(jié)算暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,按照工程進度,由工程管理、施工計量、質(zhì)量監(jiān)理、計劃合同等部門人員共同簽字的工程價款支付憑證,分管副局長、局長簽字同意后,財務方予付款。

3、日常開支實行首長負責、集體審批制度

我局所有建設資金的收支均實行行政首長負責、相關(guān)領(lǐng)導集體審批制度,共同把好資金“出口”關(guān)。大額支出和物品批量購置及會務預算都要做需求分析和市場調(diào)查,有計劃和預算,做到質(zhì)優(yōu)價廉。最后經(jīng)辦人、驗收人、分管負責人簽字確認,形成了一套完善的審批報銷手續(xù)。

4、堅持原則,秉公處事,在制度面前人人平等。

我們制定了一系列的內(nèi)部財務管理制度和辦法,這些制度、辦法和措施相互制約,互相牽制,不留漏洞,確保安全高效。在制度面前人人平等,做到不分職務高低,不論年齡大小,均按制度辦事,要制度說話。

(六)、學習宣傳國家財經(jīng)法規(guī)方面

1、組織開展了遵紀守法思想教育,澄清思想,嚴明紀律,確保投資效果。

為了確?!皟珊印敝卫淼摹百Y金安全”,對大家進行遵紀守法思想教育。一是利用局開會期間,帶領(lǐng)大家學習宣傳國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)政策;二是舉辦財經(jīng)法規(guī)知識專題講座,按照國家財經(jīng)法紀要求處理業(yè)務。三是借助“××日報”、“中國水利報”、“百姓視點”、“紅旗畫刊”報刊雜志廣泛宣傳我局艱苦創(chuàng)業(yè),精打細算的指導思想。四是對大家進行勤儉節(jié)約思想的灌輸,提高同志們的節(jié)約意識和精打細算的管理理念。我們要求大家牢記兩個 “務必”,要十分珍惜納稅人的血汗錢,盡最程度的節(jié)約開支,降低工程成本,力求花最少的錢,辦成的事,做好自身的廉潔自律工作,嚴禁鋪張浪費。

2、積極在我局網(wǎng)站上發(fā)布信息,積極宣傳國家財經(jīng)政策,反映我局財務管理工作情況。

今年3月以來我與辦公室的同志一起組織研究我局網(wǎng)站網(wǎng)頁的內(nèi)容結(jié)構(gòu),經(jīng)反復修改,并很快投入運行使用。同時努力撰寫、打印、粘貼各類信息文章近50余篇發(fā)布到“財務管理”模塊上,日新月異,積極宣傳國家財經(jīng)政策,(更多精彩文章來自“秘書不求人”)通報我局建設“兩河”的各項財務活動以及精神風貌和文化品味等情況。

(七)、會計基礎(chǔ)工作方面

1、夯實基礎(chǔ),努力實現(xiàn)會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化

財務部承擔兩個建設項目的會計核算工作,人員少,任務重,業(yè)務量大,每月僅裝訂成冊的會計憑證平均在五冊以上,一年下來達五、六十冊,何況沙潁河還沒大規(guī)模開工建設。這種情況在我省所有的水利建設項目中無人可與我們相提并論。盡管業(yè)務量大而繁重,但是,我們并沒有放松會計基礎(chǔ)工作的嚴格要求。在日常記帳工作中,我們非常重視會計基礎(chǔ)工作中的每一個環(huán)節(jié),對每一張記帳憑證、每一份原始單據(jù),每一個會計科目,每一筆會計分錄都考慮再三,慎之又慎,確保會計科目使用無誤,確保會計記錄準確,確保賬面整潔。此外,為保證原始單據(jù)粘貼整齊美觀,我局印制了原始單據(jù)粘貼單和費用報銷單,統(tǒng)一規(guī)格標準,便于會計分類記賬,也提高了工作效率。

2、試行會計電算化,會計基礎(chǔ)工作上臺階

“兩河”治理工程工期長、投資大,財務工作量大、人員少、情況復雜,鑒于此,我們考慮財務工作承擔的重任,力爭做到起點高、標準高、質(zhì)量高,對會計核算既要扎扎實實做好基礎(chǔ)工作,又要與時俱進,盡快實行會計電算化,為此,我們及時購置了財務軟件及其配備設備。目前,已經(jīng)實行了人工記賬和計算機記賬并行操作,待操作運行效果良好后甩掉人工記賬,徹底實行會計電算化,以提高會計工作水平和質(zhì)量。

(八)、財務檢查方面

1、組織開展對柘城等三縣協(xié)調(diào)辦移民資金的財務檢查工作

為了進一步規(guī)范對我省渦河近期治理工程土地征用補償費和移民安置補助費的財務會計工作,切實保證移民資金的投資效果。9月份我們組織有關(guān)人員用兩天時間,分三個檢查組分別對太康、鹿邑、柘城等縣協(xié)調(diào)辦移民資金的使用管理情況進行跟蹤檢查。我們分別從會計帳簿建立及會計核算情況、資金的使用管理情況、移民資金兌付手續(xù)的完備情況等方面進行審計檢查,并給予了指導和規(guī)范。

2、配合完成三次上級部門的財務檢查,組織開展四次內(nèi)部審計工作

今年7月份,我省水利重點工程建設項目財務檢查工作組到我局檢查指導財務工作。9月份,我廳治淮項目執(zhí)法監(jiān)察組對我省渦河近期治理工程項目進行了財務審計和檢查。10月份,我省省委組織部、省紀委、監(jiān)察廳、審計廳聯(lián)合對我廳廳長進行任期經(jīng)濟責任延伸審計。為了迎接上級領(lǐng)導部門的檢查工作,我們積極開展自查自糾工作,撰寫匯報材料,整理會計憑證賬薄以及其它財務資料。在檢查期間積極配合,做好服務、匯報情況、虛心請教有關(guān)問題。事后又制定整改方案、以正式文件報送整改結(jié)果進行反饋匯報,對規(guī)范我局財務管理工作做了大量工作。

(九)、服務意識方面

1、樹立服務“兩河”治理的管理理念

“兩河”治理工程涉及方方面面,但是,財務部門的定位就是服務,牢固樹立服務“兩河”,精心理財?shù)挠^念,謹記“團結(jié)協(xié)作 求實奉獻”這八個字的深刻內(nèi)涵。一方面我們竭盡全力的為各部門、各單位做好后勤服務和資金保障工作;另一方面,精心理財,減少成本,提高投資效益,不折不扣的執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī),確保資金安全。此外,我們做好支援施工前沿的準備。雖然我們的工作也很忙,但是只要一線的工作需要我們的援助,我們隨時待命,以盡微薄之力。

2、盡心盡力為與同志創(chuàng)造良好的工作和生活條件

我局工作任務繁重,戰(zhàn)線較長,除辦公基地設在周口市外,工作人員分別分散鄭州辦事處、渦河柘城縣建管處、沙潁河漯河市建管處,鹿邑縣移民辦事處、商水縣移民辦事處、西華縣辦事處等7個辦事點。工程處在建設初期,辦公、生活設施均需配備,分散管理,盡管費用開支較大,但是,只要是有利于同志們的工作生活和身心健康,財務部門積極支持的。譬如,各個辦事處的選址和辦公家居的配備、周口基地生活設施的改建等很關(guān)切。

3、保持政策連續(xù)性,按國家規(guī)定標準計算補發(fā)職工補貼。

我局是臨時建設管理單位,抽調(diào)人員的單位性質(zhì)不同、地區(qū)補助、年齡、職務、職稱等方面差別較大,加上每月都有新人報到,人員的崗位和職位均沒有確定,短期內(nèi)難以統(tǒng)一標準,因此,工資補貼一直沒有發(fā)放,同志們墊支較大。為了盡快發(fā)放職工補貼,經(jīng)局長辦公會同意我們制定了臨時工資補貼辦法,所有抽調(diào)的正式工作人員其人事、工資、福利待遇、社會保障等關(guān)系仍在原單位保留不變。我局不核定工資標準,工資發(fā)放數(shù)額仍執(zhí)行原單位的工資標準。先將去年1月至今年10月的補貼先發(fā)給大家,以后在按照新政策核定。

(十)、會計后續(xù)教育方面

1、組織召開二期移民資金財務管理培訓班,提高協(xié)調(diào)辦財務人員業(yè)務和管理水平。

為了提高沿河各單位財務人員管好移民資金的業(yè)務水平和能力,2023年元月,我們將先行開工建設的周口市太康縣、商丘市柘城縣、漯河市舞陽縣等6個市、縣(鄉(xiāng))的財務人員共20余人集中到周口基地,就“兩河”治理移民資金的管理模式、會計核算方法和財務管理辦法進行研討,收到了很好的效果。

12月份,用兩天時間在周口市組織舉辦了××省××河近期治理工程建設財務管理培訓班。沿 “兩河”3個省轄市的14個縣(擴權(quán)縣級市、區(qū))協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組辦公室(水利、水務局)的局長(主任)、財務科(股)長和從事移民工作的人員同志以及我局環(huán)境移民部、中水移民監(jiān)理公司和黃河水利移民開發(fā)公司的同志共70余人參加了學習。培訓班講解了會計核算、財務管理、審計檢查發(fā)現(xiàn)問題及管理措施等方面內(nèi)容。同時,交流了論文《中西方傳統(tǒng)文化對財務管理的影響》文章,進一步把我局的學習型組織和高尚的文化品味弘揚到沿河各縣市區(qū)。

2、參加水利部、省財政廳等主管部門舉辦的財務管理培訓班

遵照上級有關(guān)部門要求,經(jīng)局長批準,5月和10月先后兩次到北京參加水利部舉辦的基建財務管理培訓班;10月到新鄭國家法官培訓學院參加省人事廳舉辦的國家公務員培訓班;11月分別到開封和江西財經(jīng)大學參加省水利廳和財政廳舉辦的財務人員繼續(xù)教育培訓班等,努力提高自身的業(yè)務水平和管理能力。

(十一) 對外協(xié)調(diào)方面

1、協(xié)調(diào)參建單位稅費的征繳工作

我們多次與周口市稅務局直屬分局、柘城縣稅務局稽查分局的領(lǐng)導同志溝通協(xié)商,達成了一致意見,“兩河”治理期間施工單位應繳的稅費均由我局代征代繳。漯河市的稅務問題也正在協(xié)商當中。這樣,一方面,排除了地方稅務部門的干擾,為施工單位創(chuàng)造良好的管理環(huán)境;另一方面,代征代繳的稅款將被同額返還我局作為地方匹配資金,市縣配套資金將實現(xiàn)零的突破。

2、協(xié)調(diào)建設資金盡快撥付到位

今年上半年,國家投資概算沒有批復,投資計劃尚未下達,資金幾度短缺,為緩解這種情況,我們多次向水利廳、財政廳、淮委等上級主管部門反映匯報,爭取他們的理解支持,通過其它途徑優(yōu)先給我們撥付8400萬元,基本上解決了資金緊張問題。

3、為參建單位開設銀行帳戶提供方便。

“兩河”治理工程參建單位外省、外地的較多,資金流量大,工期短,施工受天氣和汛情的影響較大,且又多在偏遠的鄉(xiāng)間居住,攜帶證照不齊全,開戶困難。我們一方面建議參建單位不要把大量資金放在當?shù)貎π钏欢ㄔ趪秀y行開戶銀行,以避免工程款被滯留,影響工程進展。另一方面,我們通過周口市、漯河市的中行、建行協(xié)商做工作,給我們的施工單位創(chuàng)造條件,提供開戶方面的方便,保證施工單位工程建設資金存取方便和資金安全。

(十二)、部門配合方面

1、配合計劃合同部參與“兩河”治理工程3期招標的有關(guān)工作。參與擬定周口、商丘市水文設施施工及其它合同的草擬制定工作。

2、配合辦公室搞好接待國家發(fā)改委、水利部等上級領(lǐng)導工作;搞好局網(wǎng)站網(wǎng)頁美化及宣傳報道工作;搞好周口基地生活設施的改建以及工資福利待遇等方面的等工作。

3、配合兩個建管處搞好工程價款的結(jié)算等工作。

4、完成了領(lǐng)導交辦的其它方面的工作,如局保衛(wèi)組警務裝備的市場調(diào)研和購置配備等工作。

二、精神文明建設

(一)、明確思想、端正態(tài)度,認真學習宣傳貫徹黨的各項方針路線政策

在局支部的領(lǐng)導支持下,認真學習了黨的十六大和十六屆四、五中全會精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅定不移地以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局,堅持促進社會主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明與和諧社會建設全面協(xié)調(diào)發(fā)展。認真學習宣傳貫徹執(zhí)行黨的各項方針、路線和政策。關(guān)心國家時事,與時俱進。響應黨的號召,遵守物質(zhì)文明、政治文明、精神文明,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致,思想意識始終保持正確的政治方向和端正的工作態(tài)度。

(二)、深入學習,查擺問題,積極參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,提高思想道德品質(zhì)。

今年2月以來在廳黨組的領(lǐng)導下,在廳督導組的督查和指導下,我們積極參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。在宣傳發(fā)動、民主評議和整改階段,全體同志踴躍參與,進行了深刻的自我剖析,廣泛的開展批評與自我批評活動,以糾正錯誤,查擺問題,通過學習進一步提高了政治覺悟和黨性修養(yǎng),在工作和生活諸方面起先鋒帶頭作用,在兩河治理工程建設中發(fā)揮表率了作用。

(三)、服務大局,廉潔自律、弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)的工作作風

圍繞我局創(chuàng)建“二個優(yōu)秀”、“三個安全”、“五個一流”的目標,竭盡全力做好服務,樹立遵紀守法思想,筑牢防腐拒變地思想防線。牢記兩個“務必”,發(fā)揚艱苦樸素,艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,做好自身的廉潔自律工作。

(四)、獻愛心、暖人心,樹立我黨干部好形象

積極相應局支部號召,學習任長霞先進事跡,向身邊的先進黨員學習,取長補短,進一步提高思想水平;主動向西藏等貧困災區(qū)人民及希望工程捐款、捐物,獻一片愛心,暖一片人心,努力樹立我黨利為民所謀,情為民所系的光輝形象。

三、存在問題

一年來,我們雖然付出了辛勤勞動,做了一些工作,但是,與領(lǐng)導的要求還很有差距,財務工作的有些方面做的還很完善,譬如:

(一)、學習研究政策理論的程度不高 尤其是對財經(jīng)理論、經(jīng)濟管理的學習不夠深入,對國家財經(jīng)法規(guī)政策的研究還不夠到位等。

(二)、工程建設投資滯后,地方配套資金尚未到位

由于沙潁河可研和初步設計尚未正式批復,國家投資計劃至今尚未下達。從目前省發(fā)改委下達的總投資計劃看,“兩河”治理市縣配資達2.54億元,其中,渦河0.74億元,沙潁河1.8億元,到現(xiàn)在地方配資還沒有一分錢到位,已經(jīng)影響了對工程完成投資的支付。

(三)新的工資標準尚待進一步研究確定

現(xiàn)在,我局大部分部門負責人職務基本明確,同志們各自承擔的業(yè)務量和應承擔的責任已經(jīng)劃清,如何體現(xiàn)業(yè)務量、工作責任和勞動報酬、福利待遇相匹配等還需商榷。

(四)已完工程價款還沒有完全結(jié)算

渦河干流河道疏浚工程39.3公里,沙潁河泥河洼堤防加固18.6和堤身灌漿13.4公里已完工,工程價款均沒有結(jié)算。

(五)對外來不很規(guī)范的原始票據(jù)要求不嚴

我局人員分散,需辦事情較多,集體消費行為較大,外來原始票據(jù)如發(fā)票要素填寫不齊、印章不清以及假發(fā)票等時有出現(xiàn),希望大家注意,引以為戒。

四、2023年工作的打算

(一)、積極籌措建設資金,力爭國家已下達投資計劃的資金盡快到位。

(二)、加強管理,狠抓落實,注重細節(jié),嚴格報銷手續(xù),盡程度的降低成本,提高資金使用效益。

(三)、積極與各部(處)加強溝通協(xié)調(diào),隨時了解工程建設進展、移民安置工作的進程,以做好資金預算和使用計劃工作。

(四)、加大對各縣(市)移民資金跟蹤檢查指導的工作力度。

(五)、甩掉手工記帳,實行會計電算化。

(六)、深入施工現(xiàn)場,了解工程形象進度和對參建單位財務管理情況檢查。

(七)、積極主動的請進來,邀請有關(guān)單位領(lǐng)導、專家前來指導工作;走出去,學習其它單位更先進的管理經(jīng)驗。

以上匯報不足之處,請各位批評指正。謝謝!

【第2篇 企業(yè)管理財務工作總結(jié)報告

企業(yè)管理以財務管理為中心,財務管理以資金和成本管理為重點。要使財務管理適應公司發(fā)展的需要,真正體現(xiàn)財務管理的核心作用,就要塑造一支思想政治過硬、基礎(chǔ)扎實、作風嚴謹、高素質(zhì)、高效率的財會隊伍。

1、為全面做好財務工作,根據(jù)財務人員的實際情況,因3月份出納人員的離職,及5月份主管會計的休產(chǎn)假,人員未能及時到崗,從而導致在崗財務人員的工作量急劇上升,一方面通過在職人員的加班加點,盡心盡職,另一方面通過各種渠道進行緊急招聘、調(diào)崗、借調(diào)等,使人員緊急到位,從而解決了人員緊缺的燃眉之急。

2、實行財務人員工作周報制度。要求財務人員每周五對本周工作進行總結(jié),歸納工作中得失,針對工作存在的問題進行整改,使財務工作每周有計劃有目的,并有所長進。

3、及時解決財務人員工作遇到的困難。定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。針對工作存在的困難和問題,共同協(xié)商,尋找解決辦法,營造良好的工作氛圍。

加強財務培訓,嚴格執(zhí)行財務管理制度,做好財務基礎(chǔ)工作

1、認真分析各月份公司實際開支情況,對每月每張會計憑證進行了認真的審核,保證會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,針對公司人員流動大,招聘人員多的特點,建立員工簽字筆跡樣本,杜絕財務漏洞;

2、加強對公司員工的培訓工作,編制了公司《財務基礎(chǔ)知識、流程、制度培訓》,根據(jù)2023新版集團管理制度,對員工進行了系統(tǒng)的培訓教育,嚴肅了財務紀律,使公司員工初步掌握了財務基礎(chǔ)知識,了解財務工作流程,并認真遵守集團公司財務制度;中國教育文摘 www.fo_er.ne

3、做好財產(chǎn)清查工作,保證公司資產(chǎn)的安全性。組織了公司行政部、工程部等部門對公司注冊成立以來,所購的固定資產(chǎn)、低值易耗品等財產(chǎn)物資進行了全面的清查盤點;對個人所領(lǐng)公司財產(chǎn)物資,要求倉管員建立個人物資臺賬進行管理,每月及時更新核查,使公司物資保管工作物有所屬,責任到人,職責分明、清晰。

5、積極與項目公司協(xié)調(diào)溝通,6月份設立了租金保證金專戶,做到租金收繳??顚?,每月月底與項目公司對賬,月月清,及時收繳當月應收租金,嚴格控制資金流向,確保資金的安全。

【第3篇 工程建設管理局財務工作年終總結(jié)

一年來,財務部在局黨支部的正確領(lǐng)導和各部(處、室)的大力支持和幫助下,緊緊圍繞“兩河”治理工程建設的中心任務和創(chuàng)建“三個安全”、“五個一流”的目標開展財務工作,大力弘揚我局“團結(jié)協(xié)作求實奉獻”的建管精神,以確?!百Y金安全”為己任,練內(nèi)功,樹形象,創(chuàng)品牌,積極做好籌資、管理、服務、協(xié)調(diào)工作。圓滿的完成了各項工作任務,現(xiàn)將一年來的財務工作總結(jié)

一、業(yè)務工作總結(jié)

總結(jié)歸納以下十二個方面共32項工作:

(一)、籌措資金方面免費公文網(wǎng)版權(quán)所有

1、完成“兩河”治理資金投資計劃落實任務,保證了建設資金供應。2023度中央、省下達“兩河”治理的投資計劃總計2.69億元(其中,渦河2.04億元,沙潁河0.65億元),國家省投資計劃全部落實,到位資金2.04億元。

2、多渠道籌措建設資金,確保工程建設順利進行

今年初,國家雖然下達了渦河治理資金投資計劃,但是資金支出預算下達較滯,資金沒有及時到位,先前的銀行貸款和廳借款均已到期,工程資金供應幾度緊張,為了做好工程建設資金保障工作,我們采取措施一是向銀行展期續(xù)貸300萬元;二是向廳解釋緩還借款;三是向省廳、淮委、財政部等上級領(lǐng)導部門反映情況,爭取調(diào)劑中央投資資金7,000萬元提前撥付到位,緩解了資金緊缺的情況,保證了工程建設在汛期來臨之前按期完工和土地征用工作的順利進行。

(二)、會計核算方面

1、一體雙翼,集中管理,建立完善了“兩河”治理工程會計核算體系

沙穎河、渦河治理工程是國家發(fā)改委批準新建的兩個獨立的建設項目。為統(tǒng)籌管理“兩河”治理資金,財務部集中統(tǒng)一管理兩個獨立的建設項目資金。我們按照《國有建設單位會計制度》和《基本建設財務管理規(guī)定》規(guī)定,把沙穎河、渦河治理工程項目分別建賬,單獨核算,分別設置了建設項目總分類賬,建設單位管理費、投資待攤投資等明細分類賬,銀行存款、現(xiàn)金等日記賬和輔助賬等賬薄,建全并規(guī)范了會計核算體系,這種“一套人馬管理兩套大型基建項目會計賬薄”的模式,在我省水利基本建設的歷史上是一個獨創(chuàng)。

2、突出重點,加強指導,制定“兩河”治理《移民資金會計核算辦法》,規(guī)范了沿河協(xié)調(diào)辦會計核算工作,奠定了移民資金財務管理的良好基礎(chǔ)。

為加強對移民資金管理工作的指導,財務集中統(tǒng)一管理,我們根據(jù)《國有建設單位會計制度》、《水利移民管理單位會計制度》,結(jié)合我局移民任務重,投資大,戰(zhàn)線長,土地征用、青苗賠償和移民遷安工作各有千秋的特點,制定了“兩河”治理工程《移民資金會計核算辦法》,該辦法即符合國家政策、制度規(guī)定,又具有操作方便、實用性強的特點,并以局正式文件形式已經(jīng)下發(fā)至沿河各縣(市、區(qū))協(xié)調(diào)辦,對指導沿河各市(縣、區(qū))管理好移民資金具有現(xiàn)實指導意義。從沿河有關(guān)縣市操作和運用效果看還是很好的。

(三)、財務制度建設方面

1、規(guī)范管理,提高效益,建立建全了各項財務管理制度

“兩河”治理工程點多、面廣、戰(zhàn)線長、投資大。治理工程總長度329公里,總投資16.39億元。這是建國以來中央一次性安排我省河道治理最長、投資額度最大的工程。工程范圍涉及漯河市、周口市、商丘市3個省轄市的14個縣(市、區(qū))、66個鄉(xiāng)鎮(zhèn)236個行政村(組)。面對這種資金管理任務艱巨,責任重大,情況復雜,管理難度大的局面,我們從介入工作起,就努力思索如何打好財務管理的基礎(chǔ),如何更全面的制定財務制度。根據(jù)工作特點并征求各位領(lǐng)導和同志們的意見和建議,幾易初稿,多次修改,制訂了《工程價款結(jié)算支付制度》、《管理費管理制度》、《貨幣資金管理制度》、《成本管理制度》、《移民資金管理制度》等15項財務管理制度,分別從會計組織、工程價款結(jié)算、資金管理、成本核算、風險控制等方面進行規(guī)范和控制,并已經(jīng)匯編成冊于今年6月以局正式文件形式下發(fā)到部門。此外,還制定了《公務接待管理辦法》、《職工借款辦法》等4項具體管理辦法,做到用制度管理和約束一切經(jīng)濟行為,實行制度化、規(guī)范化、科學化管理

【第4篇 縣公路管理財務工作總結(jié)

一年來,在市處財審科和站領(lǐng)導的直接指導下,全體財審人員能以《會計法、審計法》、《江蘇省公路事業(yè)單位會計核算辦法》為主要學習內(nèi)容。進一步完善修訂了財審管理制度,財審人員崗位職責與道德規(guī)范,財審人員目標獎懲考核細則。財審人員在日常工作中,堅持原則,廉潔自律,遵章守紀,積極的協(xié)助縣審計局對金馬線、226黎銅線改建工程竣工驗收財務審計,江蘇油田等各施工單位往來賬款的核實等工作。1-12月份征收養(yǎng)路費約968.5萬元,占年度計劃的108.8%。完成年初計劃二個審計項目。年度財審檔案125冊,按財檔要求整理歸檔。今年三產(chǎn)收入15.64萬元?,F(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)一、完善規(guī)章制度,強化經(jīng)濟核算隨著公路部門機制改革事企的分開,為了使我站在機制改革后的財審工作有一個新的氣色,確保各項經(jīng)費使用合理合法,我們首先從完善制度、考核細則入手,完善了《財審管理制度》《崗位職責》《目標考核獎懲細則》,財審人員在日常工作中,遵章守紀、履行職責,清政廉潔,愛崗敬業(yè),能按時完成各自所分工的工作任務。如:計算機操作按崗位各自設置了密碼,當日發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務在下班前就制作好會計憑證?,F(xiàn)金、銀行做到日清月結(jié),現(xiàn)金日余額均能控制在規(guī)定范圍??傎~及明細賬能及時打印,月季報表均能準確無誤的按時上崗。在做好各項工作的同時,還能積極的參與站各種經(jīng)濟分析,當好領(lǐng)導的經(jīng)濟參謀,提合理建議,協(xié)助分管領(lǐng)導做好站財務收支及三產(chǎn)創(chuàng)收的檢查與監(jiān)督工作。在經(jīng)濟核算工作中,能積極的幫助站領(lǐng)導出謀劃策,充分發(fā)揮財審職能,加強對行政、路政、征收、工程等經(jīng)濟核算與監(jiān)督,主要做到了:1、根據(jù)上級有關(guān)文件精神對內(nèi)退人員工資、機關(guān)行政及部門經(jīng)費支出進行測算;2、實行經(jīng)費支出嚴格審核審批制度;3、加強對各部門的費用管理和控制,建立以財審股為中心的經(jīng)濟核算體系;4、注重三產(chǎn)臺帳、協(xié)議等資料的管理。同時還結(jié)合市處2-3季度財務互審會上劉處長就“如何強化財務管理,減少非生產(chǎn)性開支”的講話精神,一是將會議精神向站領(lǐng)導作了匯報,二是針對我站資金短缺以及兄弟站的具體做法,就如何減少非生產(chǎn)開支向站領(lǐng)導作了書面報告,得到站領(lǐng)導的認可,取消了工作范圍內(nèi)的相關(guān)補助,此做法既緩解資金短缺,同時又對減少非生產(chǎn)開支起到了一定的作用。二、注重業(yè)務學習,提高財審人員業(yè)務水平為了順應改革,使改革后的財審管理工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道,財審人員要加強學習,更新觀念,不斷提高業(yè)務水平。根據(jù)市處、站領(lǐng)導的具體要求以及年初工作計劃,我們始終把財審人員的業(yè)務學習放在首位,使每個財審人員熟悉業(yè)務,正確使用會計科目,主要學習了《會計法、審計法》《公路事業(yè)單位核算辦法、新中大財務軟件》,新核算辦法的頒布,顯現(xiàn)了公路部門會計核算中的地位,新中大是一套mis型財務軟件,既能滿足公路部門財審人員的正常核算工作,又能用于正常的財審管理工作。財審人員不僅認真的學習,而且還針對工作中的實際進行探討,遇到難題一是查找書本,二是請教行家,直至弄通弄懂為止。從而有效地提高了財審人員的業(yè)務水平。三、注重往來款核實清收,加強建設資金的管理近十年來,在上級政府及主管部門關(guān)心支持下,我站先后改建了縣鄉(xiāng)公路、鹽金線、金馬線、黎銅線等工程,工程標準嚴,建設資金數(shù)額之大。由于地方配套資金欠缺,工程竣工后下欠各施工單位的往來款4000余萬元,為了使各施工單位的往來與我單位往來帳相符,我們一直把施工單位進行規(guī)類并打印出清單,二是分別與各施工單位取得聯(lián)系進行核對。在核對過程中經(jīng)常遇到往來余額不對,如:好多單位在工程施工中,因工程質(zhì)量問題而被罰款、領(lǐng)用標志牌、打印材料費等施工單位未記帳,造成往來余額核對難度大,針對這一情況,我們認真反復地查找資料,然后再補辦相關(guān)手續(xù)。目前,各施工單位與我單位的往來余額相符無一差錯。在核對施工單位往來帳款的同時,又積極的做好內(nèi)部往來的清收、脫鉤企業(yè)往來的清查核實等工作,采取了:一是找欠款摧交或報帳還款,截止12月中旬清收站內(nèi)往來款的8萬元,杜絕了公款私用的現(xiàn)象;二是對脫鉤企業(yè)應收及暫時款往來進行核查,規(guī)范改制過程中的資產(chǎn)剝離,成本置換。進一步加強工程建設資金的管理與監(jiān)督工作。

【第5篇 計劃預算管理財務工作總結(jié)

集團公司從去年九月開始推行全面預算管理工作以來,制訂了“經(jīng)營計劃和財務預算控制書編制辦法”(以下簡稱“編制辦法”),集團公司和大多數(shù)成員企業(yè)按照“編制辦法”編制了__年“經(jīng)營計劃和財務預算控制書”,不同程度地開展了計劃和預算執(zhí)行情況分析工作。經(jīng)過這十個月的實踐,我們既取得了一定的成績和經(jīng)驗,值得加以推廣,也存在不少的問題,需要研究解決。

一、計劃和預算管理工作取得的主要成績和經(jīng)驗

1、初步建立了經(jīng)營計劃與財務預算密切結(jié)合的全面預算管理體系。

過去很長一段時間,我們不清楚經(jīng)營計劃和財務預算的辨證關(guān)系,不是把計劃當作預算,就是把預算當作計劃,有時還出現(xiàn)計劃與預算相互矛盾、兩張皮的現(xiàn)象。在出臺__年編制辦法時,我們反復強調(diào)要弄清楚經(jīng)營計劃和財務預算之間的區(qū)別與聯(lián)系,要明白經(jīng)營計劃是對來年各項經(jīng)營管理工作的事先安排,而預算是完成各項經(jīng)營計劃工作需要消耗的各種資源和取得的各項經(jīng)營成果的貨幣表現(xiàn),只有先制訂周詳?shù)慕?jīng)營計劃,才能編制科學的財務預算。正是基于這種認識,我們把全面預算管理工作分解為經(jīng)營計劃和財務預算兩個有機的組成部分,以年度經(jīng)營計劃和財務預算控制書的形式下達各單位,作為各成員企業(yè)年度經(jīng)營工作的行動指南和奮斗目標。

2、提出了“以歷史數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),以市場預測為導向,積極發(fā)展,留有余地”的預算編制原則。

公司的發(fā)展離不開現(xiàn)有的基礎(chǔ)和條件,搜集和整理公司經(jīng)營的歷史數(shù)據(jù),從中找出各主要經(jīng)營指標的發(fā)展趨勢是我們制訂年度預算的基礎(chǔ);與此同時,還要搜集利用市場信息對相關(guān)指標進行預測,作為制訂年度預算的重要參考;在此基礎(chǔ)上,持續(xù)發(fā)展、不斷向上也是我們制訂預算的一個基本要求,反映在預算指標上,就是銷售收入、經(jīng)營利潤和人均勞動生產(chǎn)率指標要不斷增長,不能下降;但是增長也有一定的幅度,不能盲目制訂高不可攀的經(jīng)營指標。__年,集團公司按照上述原則審批下達了大多數(shù)成員企業(yè)的年度預算指標,從上半年的執(zhí)行情況來看,既是實事求是的,也是先進合理的。

3、重新修訂了以預算指標完成情況為基礎(chǔ)的工效掛鉤考核辦法。

由于原工效掛鉤考核辦法以銷售收入作為計提各單位工資的基礎(chǔ),當銷售收入增加、毛利和利潤下降時,計提的工資反而增加,不利于保護公司和股東利益。因此__年集團公司對原工效掛鉤考核辦法作了全面修訂,將計提工資的基礎(chǔ)由銷售收入改為邊際貢獻額,促使各單位從關(guān)心自身利益出發(fā)千方百計降低直接經(jīng)營成本,增加經(jīng)營毛利和利潤。同時為了加強經(jīng)營管理工作,增加了綜合管理考核內(nèi)容,用綜合管理系數(shù)調(diào)整各單位的應發(fā)工資總額,使工效掛鉤考核辦法更趨于完善。

4、預算分析工作制度化,深圳國禎環(huán)保公司預算分析深入、細致,很有指導意義。

為了監(jiān)督檢查經(jīng)營計劃和財務預算的執(zhí)行情況,今年上半年集團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開展了月度、季度分析工作,在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,分析存在問題,研究解決辦法,取得了一定成效。特別是深圳國禎環(huán)保公司,在環(huán)保公司總部的指導下創(chuàng)立了一套詳細的經(jīng)營計劃和財務預算分析模式,每個月都對所屬各運營廠和深圳國禎總部的生產(chǎn)量、銷售收入、市場拓展、經(jīng)營成本、經(jīng)營利潤、人員變動、制度建設、固定資產(chǎn)更新改造和投融資活動等工作情況進行詳細地總結(jié)和分析,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施并限期改正,很好地促進了公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動,提高了經(jīng)營管理水平,保證了生產(chǎn)經(jīng)營計劃和財務預算的順利完成。

5、不少成員企業(yè)開始重視市場開發(fā)工作,阜陽能源公司大膽創(chuàng)新,市場開發(fā)工作取得突破性進展;房地產(chǎn)公司可供銷售的住房銷售率一直維持在90%以上。

市場營銷工作是企業(yè)一切工作的核心和龍頭,決定著企業(yè)的生存和發(fā)展。今年上半年,大多數(shù)成員企業(yè)開始重視市場營銷工作,銷售形勢有了可喜的變化。表現(xiàn)較好的有阜陽能源公司和房地產(chǎn)公司。天然氣公司從阜陽能源公司分離出去后,阜陽能源公司就剩下一個加油站和液化氣經(jīng)營兩項業(yè)務,按照以往的經(jīng)營實際,年銷售收入達到6000萬元已經(jīng)很不錯了。但能源公司不滿足現(xiàn)狀,在液化氣業(yè)務的外購外銷上大做文章,想方設法把液化氣批發(fā)業(yè)務做到了六安、淮南、淮北及河南的周口、商丘等地,在經(jīng)營方法和經(jīng)營業(yè)績上都有了明顯突破,提前4-5個月完成年度經(jīng)營計劃和預算目標已成定局。房地產(chǎn)公司一直把為客戶創(chuàng)造價值當作自己的行動指南,在項目規(guī)劃、設計、建造、銷售以及售后服務等各個環(huán)節(jié)都注意為用戶所想,滿足用戶的需求,突出了“藍色雅典”小區(qū)的自然、園林、舒適、安全、方便、現(xiàn)代等特色,成為阜陽市、家喻戶曉的高尚住宅小區(qū)。特別是及時成立的售后服務中心,為用戶解決了很多本應該由物業(yè)管理公司解決的問題,在用戶中形成了一傳十、十傳百的良好口碑,為“藍色雅典”項目創(chuàng)造并保持了90%以上銷售率的銷售奇跡。

6、集團公司工程預算管理工作成效顯著。

近年來,集團公司在房地產(chǎn)公司和天然氣公司工程建設上推行工程預算管理工作,取得了成功的經(jīng)驗,保證了工程建設質(zhì)量和工期,降低了工程建設成本。其基本做法是:“優(yōu)化設計、科學預算、依制招標、規(guī)范簽證、嚴格驗收、三級決算”。二、計劃和預算管理中存在的主要問題

1、全面預算管理制度不健全,缺乏經(jīng)營計劃和財務預算編制細則。

全面預算管理制度是一個有機的體系,至少應包括全面預算管理綱要、經(jīng)營計劃編制細則、財務預算編制細則、計劃和預算分析指南、計劃和預算獎懲制度等內(nèi)容。我們由于缺乏經(jīng)驗,學習得也不夠,集團公司至今尚未建立全面預算管理綱要,對于經(jīng)營計劃和財務預算的編制、檢查分析、考核兌現(xiàn)等還沒有明確具體的要求;去年底出臺的“__年經(jīng)營計劃和財務預算控制書編制辦法”還有很多不完善的地方,如對經(jīng)營計劃的編制要求不夠具體、全面,預算表格也有不適應管理要求的地方,缺乏切合實際的經(jīng)營計劃和財務預算編制細則等。

2、對全面預算管理仍然存在著認識不夠、執(zhí)行不力的現(xiàn)象。

雖然我們一再強調(diào)全面預算管理在加強企業(yè)管理、提高企業(yè)經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟效益中的基礎(chǔ)作用,但仍有少部分成員企業(yè)對全面預算管理的重要性認識不夠、對集團公司關(guān)于全面預算管理的要求執(zhí)行不力。主要表現(xiàn)在如下方面:(1)少部分成員企業(yè)總經(jīng)理不關(guān)心預算管理工作;(2)計劃和預算的編制、執(zhí)行、檢查分析仍然局限在公司財務部等個別部門;(3)在編制階段仍然存在著用計劃代替預算、或用預算代替計劃的現(xiàn)象;(4)有的不按集團公司的統(tǒng)一要求編制計劃和預算,不注意歷史資料的搜集、整理,對市場信息把握不夠,缺乏市場趨勢分析,造成預算執(zhí)行中實際與預算嚴重背離,預算差異巨大;(5)部分成員企業(yè)不重視預算指標的分解,不是根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展規(guī)律分解制訂月度、季度計劃指標,而是把年度指標簡單除以12作為月度計劃指標,使指標反映的經(jīng)濟活動失去了客觀性;(6)少數(shù)成員企業(yè)預算口徑與財務口徑不一致,形成財務指標與預算指標相脫節(jié)的不正常現(xiàn)象,預算考核失去基準;(7)部分成員企業(yè)不能按時上報經(jīng)營月報,或上報的數(shù)據(jù)不準確。

3、計劃的引導作用和預算的促進作用沒有很好發(fā)揮。

年度經(jīng)營計劃是我們各項工作的行動指南。但有些成員企業(yè)年度經(jīng)營計劃批準之后便束之高閣,忽視計劃的存在,不按計劃安排工作,對計劃執(zhí)行情況不檢查、不分析。有的只看到了預算的控制作用,沒看到預算還有促進工作的一面,如片面強調(diào)節(jié)約支出,而對預算安排的市場推廣費、產(chǎn)品促銷費、研究開發(fā)費也嚴格控制,該花的不花,看似節(jié)約了開支,實質(zhì)上卻限制了市場營銷和技術(shù)創(chuàng)新工作,不利于企業(yè)的發(fā)展。

4、預算分析和計劃相脫節(jié),缺乏符合實際、行之有效的分析模式。

今年以來,雖然集團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開展了計劃和預算分析工作,但分析的深度和廣度不夠,一般僅停留在預算數(shù)字的分析上,缺少對年度經(jīng)營計劃的檢查、分析,在分析活動中,普遍存在著計劃與預算相脫節(jié)的現(xiàn)象;集團公司和多數(shù)成員企業(yè)都缺乏符合實際、行之有效的分析模式,不利于各單位及時、全面地編寫分析報告,開展分析工作。

5、預算獎懲制度不健全,考核的敏感度不強。

部分成員企業(yè)缺乏明確的預算獎懲制度,計劃、預算執(zhí)行的好壞與員工的薪酬待遇沒有聯(lián)系,造成相當一部分人員對公司計劃和預算漠不關(guān)心;預算考核和獎懲的及時性不夠,上半年幾乎沒有開展考核和獎懲兌現(xiàn)工作,預算完成情況的好壞對員工待遇影響的敏感度不強,員工既不能及時享受到企業(yè)經(jīng)營好時的喜悅,也不能及時感受到企業(yè)經(jīng)營差時的切膚之疼,沒有把企業(yè)利益與員工利益緊緊地聯(lián)系在一起。

6、集團公司工程預算管理工作未能覆蓋所有成員企業(yè)。

由于各種原因,集團公司工程預算管理工作未能覆蓋所有成員企業(yè),集團公司在工程項目管理上的職能作用未能充分發(fā)揮。

三、改進計劃和預算管理工作的措施

1、集團公司經(jīng)營管理部要充實人員,提高素質(zhì),在學習理論、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上盡快制訂集團公司全面預算管理綱要、經(jīng)營計劃編制細則、財務預算編制細則、計劃和預算分析工作指南等制度,完善全面預算管理制度體系,為科學編制__年年及以后年度經(jīng)營計劃和財務預算控制書、改進計劃和預算管理工作做好制度準備。

2、提高認識,加強執(zhí)行力度。為此要做好如下工作:(1)再次重申各成員企業(yè)總經(jīng)理一定要在思想上、行動上充分重視計劃和預算管理工作,要親自領(lǐng)導編制、執(zhí)行、分析檢查、考核獎懲等計劃和預算管理工作的全過程;(2)集團公司和各成員企業(yè)要組織開展全面預算管理知識和管理制度的學習培訓工作,提高大家的理論水平和工作能力;(3)要注意搜集整理歷史資料和市場信息,建立歷史資料數(shù)據(jù)庫和市場信息數(shù)據(jù)庫,為制訂計劃和預算打好基礎(chǔ);(4)要發(fā)動全體員工參與到計劃和預算管理中來,預算的分解要與

【第6篇 管理處財務科財務工作總結(jié)范文

2023年是財務科踐行科學發(fā)展觀,以人為本,理順機制,更新財務理念,服務大眾的一年。這一年,財務科在處長的領(lǐng)導和全體成員的共同努力下,立足現(xiàn)狀,努力提高有限經(jīng)費的使用效率,為專項工程和運營管理工作的開展提供了資金保障,圓滿完成了財務管理任務,實現(xiàn)了財政經(jīng)費的收支平衡,現(xiàn)將一年來的工作,匯報如下。

一、財務收支基本情況(截止11月底)。

1、收入情況

2023年通行費收入計劃13100.00萬元,實際收入14070.47萬元,完成計劃的107.41%。路產(chǎn)索賠收入35萬元。

2、人員及公用經(jīng)費收支情況:

本年度計劃1857.73萬元,撥款1696.54萬元,支出管理費1452.44萬元,支出與撥款數(shù)相比節(jié)余244.1萬元。

2、日常養(yǎng)護收支情況:

本年度計劃190萬元,撥款190萬元,支出231.4萬元,超支41.4萬元。

二、主要財務工作。

1、完成__年財務決算編報工作。1月初,財務科接受__年度局財務決算軟件培訓,全面梳理__年財務工作,順利完成了__年度財務決算報表編報工作,為2023年財務工作的全面開展打下了良好基礎(chǔ)。

2、財政供養(yǎng)人員情況填報工作。3月份,財務科開始填報財政供養(yǎng)人員情況信息表。財政供養(yǎng)人員信息表是廳財政支付中心拔付我處人員經(jīng)費的依據(jù),其數(shù)據(jù)的正確與否直接關(guān)系到我處人員的工資福利待遇。2023年我處共填報財政供養(yǎng)人員244人,其中正式人員63人,收費人員181人,這為我處人員及公用經(jīng)費的報批提供了直接的數(shù)據(jù)依據(jù)。

3、申請車輛報廢的工作。2月份,我科與辦公室配合對對我處車輛進行盤點,對建設期購置的奧迪轎車、六缸三星越野吉普車、解放雙排三輛車,申請車輛報廢,車輛相關(guān)材料、上級鑒定取證工作都已完成。這次申請報廢改變了我們重采購,輕管理的固定資產(chǎn)傳統(tǒng)管理模式,對于我們?nèi)绾胃玫芈男小肮苜Y產(chǎn)、管人、管事”的職責,特別是管好固定資產(chǎn)資這盤賬,防范國有固定資產(chǎn)的流失,確保國有資產(chǎn)安全完整,奠定了強有力的基礎(chǔ)。

4、審計工作。今年7月,我科對處機關(guān)食堂和收費站食堂收支情況進行內(nèi)部財務審計,通過審計,對食堂財產(chǎn)物資的采購、計量、驗收等風險薄弱環(huán)節(jié)進行了有效監(jiān)督和制約,防范了食堂財務風險,這對進一步健全內(nèi)部控制制度,節(jié)約成本,提升財務管理水平積累了豐富的實踐經(jīng)驗。

5、完成政府采購萬元。今年是我處固定資產(chǎn)實行政府采購全面實施的第一年,為此,財務科加強學習,把握重點,創(chuàng)新財務監(jiān)管工作新模式:一方面認真學習黨的__大和省廳國有資產(chǎn)政府采購等會議精神,結(jié)合國有資產(chǎn)財務監(jiān)管工作的實際需要,有針對性地改進“重采購、輕管理”傳統(tǒng)管理模式,切實更新思想觀念。另一方面進一步加強國有資產(chǎn)監(jiān)管理論與政策法規(guī)等方面的業(yè)務知識學習,尤其加強對新《企業(yè)會計準則》等專業(yè)知識的學習研究與探索,全面做好政府采購工作第一步。2023年財政預算安排政府采購資金萬元,采購內(nèi)容為車輛及辦公用品,其中,車輛購置費萬元,用于購置兩輛現(xiàn)代轎車,一輛帕薩特轎車,一輛凱美瑞轎車;辦公用品購置費萬元,用于購置電腦6臺,攝相機1臺,照相機1臺,傳真機2臺,打印機6臺,電視機1臺,復印機1臺。今年政府采購任務與11年當期全部完成。這為創(chuàng)新國有資產(chǎn)財務監(jiān)督管理工作新模式打下堅實基礎(chǔ)。

6、完成2023年預算編報工作。今年,是管理處經(jīng)費改由財政直接撥付的第二年,財務科在去年全面預算管理的基礎(chǔ)上,全面踐行科學發(fā)展觀,深化認識,提出了“全方位預算、全員參與、全過程控制”的全面預算管理思路。由各科室負責人為責任人,采用全員參與,專人填報,財務科匯總的方式,對養(yǎng)護專項經(jīng)費和專項公用經(jīng)費進行編制,人員及公用經(jīng)費的編制在2023年預算編報的基礎(chǔ)上,以“實事求是、科學合理”為原則,進行了重新核定。2023年財務收支預算中共上報通行費收入計劃14500萬元;上報人員及公用經(jīng)費計劃1407.22萬元,日常養(yǎng)護計劃萬元,專項計劃萬元,資金總額較11年增長%。保證了下一年管理處工作的正常開展。

【第7篇 預算管理財務工作總結(jié)

集團公司從去年九月開始推行全面預算管理工作以來,制訂了“經(jīng)營計劃和財務預算控制書編制辦法”(以下簡稱“編制辦法”),集團公司和大多數(shù)成員企業(yè)按照“編制辦法”編制了__年“經(jīng)營計劃和財務預算控制書”,不同程度地開展了計劃和預算執(zhí)行情況分析工作。經(jīng)過這十個月的實踐,我們既取得了一定的成績和經(jīng)驗,值得加以推廣,也存在不少的問題,需要研究解決。

一、計劃和預算管理工作取得的主要成績和經(jīng)驗

1、初步建立了經(jīng)營計劃與財務預算密切結(jié)合的全面預算管理體系。

過去很長一段時間,我們不清楚經(jīng)營計劃和財務預算的辨證關(guān)系,不是把計劃當作預算,就是把預算當作計劃,有時還出現(xiàn)計劃與預算相互矛盾、兩張皮的現(xiàn)象。在出臺__年編制辦法時,我們反復強調(diào)要弄清楚經(jīng)營計劃和財務預算之間的區(qū)別與聯(lián)系,要明白經(jīng)營計劃是對來年各項經(jīng)營管理工作的事先安排,而預算是完成各項經(jīng)營計劃工作需要消耗的各種資源和取得的各項經(jīng)營成果的貨幣表現(xiàn),只有先制訂周詳?shù)慕?jīng)營計劃,才能編制科學的財務預算。正是基于這種認識,我們把全面預算管理工作分解為經(jīng)營計劃和財務預算兩個有機的組成部分,以年度經(jīng)營計劃和財務預算控制書的形式下達各單位,作為各成員企業(yè)年度經(jīng)營工作的行動指南和奮斗目標。

2、提出了“以歷史數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),以市場預測為導向,積極發(fā)展,留有余地”的預算編制原則。

公司的發(fā)展離不開現(xiàn)有的基礎(chǔ)和條件,搜集和整理公司經(jīng)營的歷史數(shù)據(jù),從中找出各主要經(jīng)營指標的發(fā)展趨勢是我們制訂年度預算的基礎(chǔ);與此同時,還要搜集利用市場信息對相關(guān)指標進行預測,作為制訂年度預算的重要參考;在此基礎(chǔ)上,持續(xù)發(fā)展、不斷向上也是我們制訂預算的一個基本要求,反映在預算指標上,就是銷售收入、經(jīng)營利潤和人均勞動生產(chǎn)率指標要不斷增長,不能下降;但是增長也有一定的幅度,不能盲目制訂高不可攀的經(jīng)營指標。__年,集團公司按照上述原則審批下達了大多數(shù)成員企業(yè)的年度預算指標,從上半年的執(zhí)行情況來看,既是實事求是的,也是先進合理的。

3、重新修訂了以預算指標完成情況為基礎(chǔ)的工效掛鉤考核辦法。

由于原工效掛鉤考核辦法以銷售收入作為計提各單位工資的基礎(chǔ),當銷售收入增加、毛利和利潤下降時,計提的工資反而增加,不利于保護公司和股東利益。因此__年集團公司對原工效掛鉤考核辦法作了全面修訂,將計提工資的基礎(chǔ)由銷售收入改為邊際貢獻額,促使各單位從關(guān)心自身利益出發(fā)千方百計降低直接經(jīng)營成本,增加經(jīng)營毛利和利潤。同時為了加強經(jīng)營管理工作,增加了綜合管理考核內(nèi)容,用綜合管理系數(shù)調(diào)整各單位的應發(fā)工資總額,使工效掛鉤考核辦法更趨于完善。

4、預算分析工作制度化,深圳國禎環(huán)保公司預算分析深入、細致,很有指導意義。

為了監(jiān)督檢查經(jīng)營計劃和財務預算的執(zhí)行情況,今年上半年集團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開展了月度、季度分析工作,在總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時,分析存在問題,研究解決辦法,取得了一定成效。特別是深圳國禎環(huán)保公司,在環(huán)保公司總部的指導下創(chuàng)立了一套詳細的經(jīng)營計劃和財務預算分析模式,每個月都對所屬各運營廠和深圳國禎總部的生產(chǎn)量、銷售收入、市場拓展、經(jīng)營成本、經(jīng)營利潤、人員變動、制度建設、固定資產(chǎn)更新改造和投融資活動等工作情況進行詳細地總結(jié)和分析,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施并限期改正,很好地促進了公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動,提高了經(jīng)營管理水平,保證了生產(chǎn)經(jīng)營計劃和財務預算的順利完成。

5、不少成員企業(yè)開始重視市場開發(fā)工作,阜陽能源公司大膽創(chuàng)新,市場開發(fā)工作取得突破性進展;房地產(chǎn)公司可供銷售的住房銷售率一直維持在90%以上。

市場營銷工作是企業(yè)一切工作的核心和龍頭,決定著企業(yè)的生存和發(fā)展。今年上半年,大多數(shù)成員企業(yè)開始重視市場營銷工作,銷售形勢有了可喜的變化。表現(xiàn)較好的有阜陽能源公司和房地產(chǎn)公司。天然氣公司從阜陽能源公司分離出去后,阜陽能源公司就剩下一個加油站和液化氣經(jīng)營兩項業(yè)務,按照以往的經(jīng)營實際,年銷售收入達到6000萬元已經(jīng)很不錯了。但能源公司不滿足現(xiàn)狀,在液化氣業(yè)務的外購外銷上大做文章,想方設法把液化氣批發(fā)業(yè)務做到了六安、淮南、淮北及河南的周口、商丘等地,在經(jīng)營方法和經(jīng)營業(yè)績上都有了明顯突破,提前4-5個月完成年度經(jīng)營計劃和預算目標已成定局。房地產(chǎn)公司一直把為客戶創(chuàng)造價值當作自己的行動指南,在項目規(guī)劃、設計、建造、銷售以及售后服務等各個環(huán)節(jié)都注意為用戶所想,滿足用戶的需求,突出了“藍色雅典”小區(qū)的自然、園林、舒適、安全、方便、現(xiàn)代等特色,成為阜陽市、家喻戶曉的高尚住宅小區(qū)。特別是及時成立的售后服務中心,為用戶解決了很多本應該由物業(yè)管理公司解決的問題,在用戶中形成了一傳十、十傳百的良好口碑,為“藍色雅典”項目創(chuàng)造并保持了90%以上銷售率的銷售奇跡。

6、集團公司工程預算管理工作成效顯著。

近年來,集團公司在房地產(chǎn)公司和天然氣公司工程建設上推行工程預算管理工作,取得了成功的經(jīng)驗,保證了工程建設質(zhì)量和工期,降低了工程建設成本。其基本做法是:“優(yōu)化設計、科學預算、依制招標、規(guī)范簽證、嚴格驗收、三級決算”。二、計劃和預算管理中存在的主要問題

1、全面預算管理制度不健全,缺乏經(jīng)營計劃和財務預算編制細則。

全面預算管理制度是一個有機的體系,至少應包括全面預算管理綱要、經(jīng)營計劃編制細則、財務預算編制細則、計劃和預算分析指南、計劃和預算獎懲制度等內(nèi)容。我們由于缺乏經(jīng)驗,學習得也不夠,集團公司至今尚未建立全面預算管理綱要,對于經(jīng)營計劃和財務預算的編制、檢查分析、考核兌現(xiàn)等還沒有明確具體的要求;去年底出臺的“__年經(jīng)營計劃和財務預算控制書編制辦法”還有很多不完善的地方,如對經(jīng)營計劃的編制要求不夠具體、全面,預算表格也有不適應管理要求的地方,缺乏切合實際的經(jīng)營計劃和財務預算編制細則等。

2、對全面預算管理仍然存在著認識不夠、執(zhí)行不力的現(xiàn)象。

雖然我們一再強調(diào)全面預算管理在加強企業(yè)管理、提高企業(yè)經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟效益中的基礎(chǔ)作用,但仍有少部分成員企業(yè)對全面預算管理的重要性認識不夠、對集團公司關(guān)于全面預算管理的要求執(zhí)行不力。主要表現(xiàn)在如下方面:(1)少部分成員企業(yè)總經(jīng)理不關(guān)心預算管理工作;(2)計劃和預算的編制、執(zhí)行、檢查分析仍然局限在公司財務部等個別部門;(3)在編制階段仍然存在著用計劃代替預算、或用預算代替計劃的現(xiàn)象;(4)有的不按集團公司的統(tǒng)一要求編制計劃和預算,不注意歷史資料的搜集、整理,對市場信息把握不夠,缺乏市場趨勢分析,造成預算執(zhí)行中實際與預算嚴重背離,預算差異巨大;(5)部分成員企業(yè)不重視預算指標的分解,不是根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展規(guī)律分解制訂月度、季度計劃指標,而是把年度指標簡單除以12作為月度計劃指標,使指標反映的經(jīng)濟活動失去了客觀性;(6)少數(shù)成員企業(yè)預算口徑與財務口徑不一致,形成財務指標與預算指標相脫節(jié)的不正?,F(xiàn)象,預算考核失去基準;(7)部分成員企業(yè)不能按時上報經(jīng)營月報,或上報的數(shù)據(jù)不準確。

3、計劃的引導作用和預算的促進作用沒有很好發(fā)揮。

年度經(jīng)營計劃是我們各項工作的行動指南。但有些成員企業(yè)年度經(jīng)營計劃批準之后便束之高閣,忽視計劃的存在,不按計劃安排工作,對計劃執(zhí)行情況不檢查、不分析。有的只看到了預算的控制作用,沒看到預算還有促進工作的一面,如片面強調(diào)節(jié)約支出,而對預算安排的市場推廣費、產(chǎn)品促銷費、研究開發(fā)費也嚴格控制,該花的不花,看似節(jié)約了開支,實質(zhì)上卻限制了市場營銷和技術(shù)創(chuàng)新工作,不利于企業(yè)的發(fā)展。

4、預算分析和計劃相脫節(jié),缺乏符合實際、行之有效的分析模式。

今年以來,雖然集團公司和各成員企業(yè)都不同程度地開展了計劃和預算分析工作,但分析的深度和廣度不夠,一般僅停留在預算數(shù)字的分析上,缺少對年度經(jīng)營計劃的檢查、分析,在分析活動中,普遍存在著計劃與預算相脫節(jié)的現(xiàn)象;集團公司和多數(shù)成員企業(yè)都缺乏符合實際、行之有效的分析模式,不利于各單位及時、全面地編寫分析報告,開展分析工作。

5、預算獎懲制度不健全,考核的敏感度不強。

部分成員企業(yè)缺乏明確的預算獎懲制度,計劃、預算執(zhí)行的好壞與員工的薪酬待遇沒有聯(lián)系,造成相當一部分人員對公司計劃和預算漠不關(guān)心;預算考核和獎懲的及時性不夠,上半年幾乎沒有開展考核和獎懲兌現(xiàn)工作,預算完成情況的好壞對員工待遇影響的敏感度不強,員工既不能及時享受到企業(yè)經(jīng)營好時的喜悅,也不能及時感受到企業(yè)經(jīng)營差時的切膚之疼,沒有把企業(yè)利益與員工利益緊緊地聯(lián)系在一起。

6、集團公司工程預算管理工作未能覆蓋所有成員企業(yè)。

由于各種原因,集團公司工程預算管理工作未能覆蓋所有成員企業(yè),集團公司在工程項目管理上的職能作用未能充分發(fā)揮。

三、改進計劃和預算管理工作的措施

1、集團公司經(jīng)營管理部要充實人員,提高素質(zhì),在學習理論、總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上盡快制訂集團公司全面預算管理綱要、經(jīng)營計劃編制細則、財務預算編制細則、計劃和預算分析工作指南等制度,完善全面預算管理制度體系,為科學編制__年年及以后年度經(jīng)營計劃和財務預算控制書、改進計劃和預算管理工作做好制度準備。

2、提高認識,加強執(zhí)行力度。為此要做好如下工作:(1)再次重申各成員企業(yè)總經(jīng)理一定要在思想上、行動上充分重視計劃和預算管理工作,要親自領(lǐng)導編制、執(zhí)行、分析檢查、考核獎懲等計劃和預算管理工作的全過程;(2)集團公司和各成員企業(yè)要組織開展全面預算管理知識和管理制度的學習培訓工作,提高大家的理論水平和工作能力;(3)要注意搜集整理歷史資料和市場信息,建立歷史資料數(shù)據(jù)庫和市場信息數(shù)據(jù)庫,為制訂計劃和預算打好基礎(chǔ);(4)要發(fā)動全體員工參與到計劃和預算管理中來,預算的分解要與

【第8篇 資金計劃管理財務工作總結(jié)

今年以來,隨著糧食市場的進一步放開和深入,“三農(nóng)”問題和糧食安全問題已日趨突出,農(nóng)發(fā)行的管理職能和業(yè)務范圍也發(fā)生了變化,收購資金封閉管理工作面臨新的形勢。我行資金計劃管理工作在市分行黨委的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞收購資金封閉管理這個中心,適時調(diào)整工作思路,以總行的規(guī)范化管理考核為工作準則,以努力實現(xiàn)提高信貸資金運用效率和切實防范信貸風險為雙重目標,調(diào)動資金計劃條線在崗人員的工作積極性,充分發(fā)揮資金計劃工作的職能作用,使我行資金計劃工作取得了較好的成效?,F(xiàn)將2023年上半年資金計劃管理工作總結(jié)如下:

一、統(tǒng)一思想,明確工作目標,量化和細化考核評比辦法

繼全省分、支行長會議之后,市分行召開了2023年工作會議,把風險管理擺在了全行各項工作的首位,明確提出了年度工作的指導思想和努力方向:以規(guī)范化管理為基礎(chǔ),以風險管理為核心,以績效管理為重點,以改革創(chuàng)新為動力,以凸現(xiàn)機關(guān)處室的指導職能和服務職能為宗旨,靈活務實地開展計劃信貸管理工作。并且對照省行資金計劃處的考核辦法,對資金計劃工作百分考核內(nèi)容進行了量化和細化,從處室到基層行都相應建立了計劃管理人員崗位責任制,健全了各項管理制度。在百分考核辦法中,把資金計劃工作細分為計劃管理、資金管理、財政補貼資金管理、現(xiàn)金及利率管理、統(tǒng)計管理、等級行管理、業(yè)務綜合管理七大塊,做到了崗位落實、人員落實、責任落實、工作落實,半年來的工作表明,年初制定的工作意見和考核評比辦法方向明確,切合實際,對做好全市資金計劃工作具有一定的指導性和針對性。

二、加強資金營運管理,提高資金使用效益。

今年以來,我行進一步加強信貸資金營運管理,信貸資金回籠后及時歸還系統(tǒng)內(nèi)借款,貸款回籠和借款下降基本保持一致。上半年每月信貸資金運用率均保持在××%以上,信貸資金保持較高的營運水平。

1.堅持資金頭寸限額管理。今年以來我行計劃部門進一步提高經(jīng)營核算意識,嚴格對資金頭寸的管理,在省行核定的資金頭寸限額內(nèi)按季核定基層行的資金頭寸限額,并要求在保證正常業(yè)務開展的前提下,各行根據(jù)自身情況在限額內(nèi)盡量壓縮頭寸占用,對不合理占用及時調(diào)整,保證了各行科學合理占用頭寸資金,做到不閑置、不浪費。

2.完善資金調(diào)度管理。在資金調(diào)度環(huán)節(jié)上,市縣明確專人負責資金調(diào)撥管理工作。在請調(diào)資金時,做到資金調(diào)撥與信貸計劃的銜接,增強了資金與計劃雙重宏觀調(diào)控作用,避免了資金供應脫節(jié)情況的發(fā)生。今年以來電子聯(lián)行資金請調(diào)系統(tǒng)運行正常,我行繼續(xù)堅持“小額度、勤調(diào)度”的資金調(diào)度原則,尤其是總行調(diào)整了資金請調(diào)時間以后,更加方便了基層行的資金使用,減少了資金請調(diào)時間,減少了資金頭寸占用,今年上半年全行共請調(diào)資金××筆×××××萬元。同時我行嚴格按上級行的要求,規(guī)范使用《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行信貸資金調(diào)撥通知書》《資金請調(diào)單》《資金申請審批情況表》等,建立了《系統(tǒng)內(nèi)資金往來臺帳》,按月通過電子聯(lián)行系統(tǒng)與總行對賬,全年賬務無差錯,保證了資金的安全運行。

三、加強統(tǒng)計管理工作,提高統(tǒng)計資料質(zhì)量

(一)我行各級統(tǒng)計人員克服統(tǒng)計工作量比往年有大幅提增、統(tǒng)計報表上報時間節(jié)假日不順延等實際情況,加班加點,任勞任怨,保質(zhì)、保量、按時做好統(tǒng)計工作。準確及時地上報了省分行與人民銀行的各類統(tǒng)計報表,統(tǒng)計工作質(zhì)量有了較大的提高。

(二)為加強對現(xiàn)金計劃執(zhí)行情況的監(jiān)測和分析。我行建立了現(xiàn)金投放、回籠月度分析報告制度,按月對轄內(nèi)支行、部現(xiàn)金收支情況及其特點進行分析,并對造成當期現(xiàn)金投放(或回籠)的原因予以重點分析。

(三)我行在統(tǒng)計管理上始終堅持按照國家統(tǒng)計法以及人民銀行和農(nóng)發(fā)行的有關(guān)規(guī)定進行,統(tǒng)計數(shù)據(jù)完全來源于各支行(部)會計部門的各項報表,堅持報真情、報真數(shù),不擅自公開發(fā)表統(tǒng)計資料和泄露統(tǒng)計機密,在按時完成好省分行規(guī)定的各項統(tǒng)計資料的同時,認真地做好當?shù)厝嗣胥y行要求上報的各類統(tǒng)計報表。

四、加強財補資金管理,做好監(jiān)督撥付工作

今年以來我行對財政補貼資金管理的重點是加強與財政、糧食部門的聯(lián)系,積極向政府、財政、糧食主管部門匯報糧食銷售、保管情況,補貼資金能否及時撥付到位直接影響到我行各項工作順利開展。

(一)自糧食市場放開后,國有糧食購銷企業(yè)的各項財政補貼已逐步減少,加上歷史遺留問題等因素給糧食企業(yè)經(jīng)營和我行收息率的順利完成帶來了很大的難度,也嚴重影響到我行信貸資產(chǎn)的安全性和效益性。在新形勢下,我行年初對所轄支行、部的財政補貼情況進行了調(diào)查摸底,及時掌握各級糧棉油儲備數(shù)量、庫存值的增減變化及其原因,對各項補貼的項目、金額、來源、時間要做到心中有數(shù)。并對已掌握的各項財政補貼政策和財政補貼資金撥補情況,認真實施規(guī)范化操作,切實加強財政補貼資金的督促到位和監(jiān)督撥補等管理工作,按時正確上報各類財政補貼報表及有關(guān)情況分析;認真及時登記各類財政補貼臺帳,確保臺帳間數(shù)據(jù)準確、銜接。

(二)積極加強宣傳,密切與財政、企業(yè)主管部門的聯(lián)系,爭取理解和支持,為管理財政補貼資金營造了良好的內(nèi)外部環(huán)境。各支行、部落實配備了財政補貼資金管理的兼職人員,積極主動督促同級財政和企業(yè)主管部門及時撥付財政補貼資金,弄清每一筆補貼資金的來龍去脈,及時將補貼資金到位情況反饋財政部門,督促下?lián)苜Y金,避免了由于職責不清、信息不對稱造成補貼資金滯留的情況,并與會計部門積極配合,做好柜面監(jiān)督,共同做好了財政補貼資金專戶和撥付手續(xù)的管理。(三)經(jīng)過我行與當?shù)刎斦块T、企業(yè)主管部門的共同努力,財政補貼資金到位情況及監(jiān)測管理水平有了較大的提高。至6月末,全市應收各項財政補貼資金××××萬元,實收各項財政補貼資金××××萬元,財政補貼資金到位率××%。

五、監(jiān)測和分析等級行管理指標,適時調(diào)整工作思路

2023年度等級行考核與以前年度相比有很大的調(diào)整,首先市行要求各支行認真領(lǐng)會等級行管理文件,掌握新的指標精神,并對考核指標提出反饋意見,分析各項指標完成的難易程度,指導全年工作。其次根據(jù)各行按月經(jīng)營指標的完成情況,市行對各行的失分項進行原因和對策分析,通過對經(jīng)營指標的監(jiān)測反映,適時調(diào)整工作思路,找出工作重點,明確工作方向,為領(lǐng)導的預測決策提供了保障,有效提高了各行的經(jīng)營管理水平。

六、加大調(diào)查研究深度,做好業(yè)務經(jīng)營分析,發(fā)揮業(yè)務綜合職能

為了充分發(fā)揮資金計劃業(yè)務部門的綜合職能作用,我行十分注重提高業(yè)務經(jīng)營分析水平,增強業(yè)務分析的實用性,做好領(lǐng)導的參謀助手。通過對所轄支行、部和糧食購銷企業(yè)信貸資金運用、糧油物資運動、信貸資金活動的變化、信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)變化及存貸款異常變化等收購資金封閉管理動態(tài)情況,深入分析影響全行業(yè)務活動的各種因素,并且堅持靜態(tài)分析與動態(tài)分態(tài)相結(jié)合、近期分析與遠期分析相結(jié)合、銀行信貸業(yè)務活動分析與企業(yè)經(jīng)營活動分析相結(jié)合、微觀分析與宏觀分析相結(jié)合的分析方法,緊緊抓住收購資金封閉管理重點和疑點,揭示規(guī)律,找出特點,反映問題,提出對策,增強了全行業(yè)務經(jīng)營分析的前瞻性和指導性。

七、加強現(xiàn)金和利率檢查,確保政策正確執(zhí)行

(一)今年以來,我行按照有關(guān)現(xiàn)金管理的文件精神及具體實施辦法,繼續(xù)抓好現(xiàn)金管理工作。一是做好現(xiàn)金計劃管理,現(xiàn)金計劃一經(jīng)下達,認真組織執(zhí)行,同時要做好與當?shù)厝诵鞋F(xiàn)金投放計劃的銜接工作。二是做好大額現(xiàn)金支付的內(nèi)部審批工作,嚴格按照大額現(xiàn)金支付三級審批制度。三是加強糧棉購銷企業(yè)現(xiàn)金帳戶管理,嚴格控制糧棉購銷企業(yè)帳戶現(xiàn)金的支取,合理核定企業(yè)淡旺季庫存現(xiàn)金限額,切實改進金融服務,積極引導企業(yè)減少現(xiàn)金使用。各支行(部)在信貸監(jiān)管中強化了現(xiàn)金管理,并不定期地進行現(xiàn)金專項檢查。市分行也在利率檢查的同時對各支行(部)進行了檢查。從檢查情況來看,企業(yè)現(xiàn)金收支基本能按照管理要求執(zhí)行。

(二)我行利用多種形式向購銷企業(yè)宣傳利率政策,明確公布人行規(guī)定的企業(yè)存款利率、正常貸款利率,按合同利率計息、按利率調(diào)整分段計息以及逾期貸款、擠占挪用貸款加罰息等政策,指導企業(yè)計算好利息收支帳;銀行內(nèi)部嚴格執(zhí)行各項存貸款利率及收息政策,切實維護利率政策的嚴肅性,有效地發(fā)揮利率的調(diào)控、激勵和約束作用。在嚴格執(zhí)行利率政策的同時,我行要求各支行(部)每季對利率執(zhí)行情況進行一次自查,并書面上報市分行。市分行也對各支行(部)全部貸款的利率執(zhí)行情況進行了全面的檢查,從檢查情況來看,利率執(zhí)行情況基本能按照國家有關(guān)政策要求。

八、認真做好夏季信貸資金需求預測,為經(jīng)營決策服務。

為進一步做好__年夏季糧油收購工作,保證糧油收購資金的供應,我行主動和糧食、農(nóng)業(yè)等部門聯(lián)系,搜集相關(guān)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟部門的信息資料,如農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整變化情況,糧棉油種植面積變化、產(chǎn)量變化,糧棉企業(yè)改革改制進程等。并深入企業(yè),獲取企業(yè)的經(jīng)營信息量,為計劃預測服務。通過對今年夏季糧油購銷形勢的分析,預計前期收購進度較慢,收購時間會拉長,可能會出現(xiàn)收糧困難的現(xiàn)象。隨著糧食收購準入條件放開,糧食收購主體呈多元化,收購量勢必降低。結(jié)合多方面因素考慮,預計全市將收購小麥約××××萬公斤、收購油菜籽××××萬公斤。

回顧__年上半年我行資金計劃管理工作,雖然做了大量的工作,但是對照省分行的要求還有一定的差距,還存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在:一是在新形勢下,全市計劃在崗人員的業(yè)務理論水平有待進一步充實,業(yè)務綜合素質(zhì)有待進一步提高。二是所轄各支行、部每月(季)財政補貼資金到位情況不甚理想,有待進一步加大與當?shù)刎斦块T協(xié)調(diào)力度。

九、下半年工作打算

二○__年下半年我行資金計劃管理工作要積極適應當前新形勢,迎接新挑戰(zhàn),緊緊圍繞年初制訂的資金計劃管理工作意見,積極性地開展工作,充分發(fā)揮

【第9篇 管理處2023財務工作總結(jié)

__年是財務科踐行科學發(fā)展觀,以人為本,理順機制,更新財務理念,服務大眾的一年。這一年,財務科在處長的領(lǐng)導和全體成員的共同努力下,立足現(xiàn)狀,努力提高有限經(jīng)費的使用效率,為專項工程和運營管理工作的開展提供了資金保障,圓滿完成了財務管理任務,實現(xiàn)了財政經(jīng)費的收支平衡,現(xiàn)將一年來的工作,匯報如下。

一、財務收支基本情況(截止11月底)。

1、收入情況

__年通行費收入計劃13100.00萬元,實際收入14070.47萬元,完成計劃的107.41%。路產(chǎn)索賠收入35萬元。

2、人員及公用經(jīng)費收支情況:

2、日常養(yǎng)護收支情況:

二、主要財務工作。

3、申請車輛報廢的工作。2月份,我科與辦公室配合對對我處車輛進行盤點,對建設期購置的奧迪轎車、六缸三星越野吉普車、解放雙排三輛車,申請車輛報廢,車輛相關(guān)材料、上級鑒定取證工作都已完成。這次申請報廢改變了我們重采購,輕管理的固定資產(chǎn)傳統(tǒng)管理模式,對于我們?nèi)绾胃玫芈男?“管資產(chǎn)、管人、管事” 的職責,特別是管好固定資產(chǎn)資這盤賬,防范國有固定資產(chǎn)的流失,確保國有資產(chǎn)安全完整,奠定了強有力的基礎(chǔ)。

4、審計工作。今年7月,我科對處機關(guān)食堂和收費站食堂收支情況進行內(nèi)部財務審計,通過審計,對食堂財產(chǎn)物資的采購、計量、驗收等風險薄弱環(huán)節(jié)進行了有效監(jiān)督和制約,防范了食堂財務風險,這對進一步健全內(nèi)部控制制度,節(jié)約成本,提升財務管理水平積累了豐富的實踐經(jīng)驗。

8、強化經(jīng)費監(jiān)督,做到收支平衡。新年伊始,財務科就對上年度經(jīng)費支出進行詳細分析,按科目進行分類統(tǒng)計,以勤儉、節(jié)約、高效為原則,科學合理的對2023年經(jīng)費計劃進行詳細分解,從整體上對經(jīng)費有了統(tǒng)籌安排。在具體工作中依法合理有效的使用每一項資金:養(yǎng)護專項資金嚴格按照工程建設資金支付程序辦事,建立嚴格資金支付流程,加快專項工程的決算,做到先審后支,不審不支,支出必有來源;人員及公用經(jīng)費實行“先批后支,計劃先行”的報賬程序,全過程監(jiān)督預算執(zhí)行,提高財務管理,保證了收支平衡。

9、踐行科學發(fā)展觀,建“學習型”科室。高素質(zhì)、高水平的職工隊伍是搞好財務管理工作的重要保證。財務科全面踐行科學發(fā)展觀,大興學習之風:有計劃、有安排、有重點的搞好學習培訓,積極參加廳、局召開的會計培訓,不斷加快知識更新,優(yōu)化知識機構(gòu);在預算、決算管理工作中,向現(xiàn)代化建設的實踐學習,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,建立了行之有效適合管理處執(zhí)行的財務預算管理制度,在工作中將制度再完善;保持陽光心態(tài),使學習的過程成為養(yǎng)成優(yōu)良道德品質(zhì)的過程,自覺踐行社會主義榮辱觀,六是六非教育,加強思想道德和品行修養(yǎng),講操守,重品行,始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,保持科室良好精神風貌,在日常工作中,積極向上,秉公用權(quán),依法理財,建設學習型科室。

10、會計檔案的歸檔工作。今年是管理處建立發(fā)展的第十個年頭,財務科的會計檔案經(jīng)歷了建設期,建設期與運期期并存、運期期三個階段,會計人員也幾經(jīng)交替,為規(guī)范會計檔案,提高財務管理水平,財務科對建處以來的會計檔案進行整理、歸檔、封存。一是統(tǒng)一檔案盒格式,訂制專業(yè)會計檔案盒;二是將近十年會計檔案統(tǒng)一編號,歸檔。這樣使會計檔案在規(guī)范化的征程上邁了一大步。

11、理順機制,更新觀念,打造財務監(jiān)督與服務并重的工作理念。全面踐行科學發(fā)展觀,突破已經(jīng)習慣的財務管理思維與模式,從源頭上理順財務機制,增強服務意識,以服務為宗旨,全心全意為機關(guān)、收費站做好服務保障工作,在工作中認認真真,踏踏實實辦事,積極加強與銀行金融機構(gòu)的聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決通行費交取問題,積極加強與財政、稅務等政府部門的協(xié)調(diào)力度,為管理處爭取更多的

【第10篇 規(guī)范化管理財務工作總結(jié)

為更好地加強農(nóng)村財務及資產(chǎn)管理,規(guī)范財務收支行為,確保農(nóng)村集體資產(chǎn)保值、增值,推動農(nóng)村財務公開,民主理財工作深入開展,促進社會主義新農(nóng)村建設和農(nóng)村社會和諧發(fā)展,按上級政府開展農(nóng)村集體財務規(guī)范化合格要求,回顧前一段工作,作如下工作總結(jié):

一、加強制度建設方面

1、根據(jù)本村實際情況,在原有制度的基礎(chǔ)上,通過修訂補充,完善了民主管理和財務公開制度,貨幣資金管理制度,村帳鎮(zhèn)代理制度,集體資產(chǎn)臺帳制度,票據(jù)管理制度,會計檔案管理制度,債權(quán)債務監(jiān)管制度,會計人員持證上崗和培訓制度,內(nèi)部控制制度,轉(zhuǎn)移支付資金管理制度,一事一議籌資制度,村干部任期和離任經(jīng)濟責任審計制度,財務收支預決算制度,電算化操作規(guī)程管理制度等一系列制度,使農(nóng)村財務管理各項工作有章可循。

2、加強規(guī)章制度宣傳、學習,確保農(nóng)村財務管理工作人員,廣大農(nóng)村干部,民主理財小組成員掌握,熟識農(nóng)村財務管理、審計監(jiān)督、減輕農(nóng)民負擔和財務公開,民主理財?shù)母黜椧?guī)章制度,提高依法辦事的水平。

3、檢查督促規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,加大對違紀、違法行為的查處力度,將各項規(guī)章制度落實到實處。

二、規(guī)范財務管理方面

1、規(guī)范財務工作流程,當業(yè)務事項發(fā)生時,經(jīng)手人必須取得有效、合法的原始憑證、注明用途并簽字蓋章,經(jīng)集體經(jīng)濟組織負責人審批同意并簽字蓋章,由村會計審核并登記現(xiàn)金,日記賬,月末交民主理財小組審核并簽字蓋章,經(jīng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)部門審核,交代理記賬員記賬。

2、規(guī)范帳務處理,嚴格按照《村集體經(jīng)濟組織會計制度》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化》的要求,進行帳務處理,確保原始憑證的真實性、合理性、合法性、手續(xù)齊全、用途清楚前提下,賬務處理達到規(guī)范,明細、清晰,同時全面實行電算化操作管理。

三、健全民主理財機制

1、民主理財有效。對重大的村務活動和財務事項和五件實事的實施等,必須經(jīng)村民代表大會討論決定,由村民代表產(chǎn)生的民主理財小組成員,每月定期召開理財會議,認真做好理財工作,對理財中涉及的有關(guān)內(nèi)容及時向經(jīng)辦人提出,并在活動記載簿中詳細記載每次的理財過程。

2、村務公開規(guī)范。依法實行村務公開,按照上級的指示精神,不斷提高公開質(zhì)量,符合“三個化、三個一、五規(guī)范”的要求,同時對群眾關(guān)心的熱點問題,及時專項公開。并接受群眾監(jiān)督。我村公開欄面積達10平方米

四、有效管理債權(quán)債務公開方面

1、努力化解村級債務,我村嚴格執(zhí)行新增債務申報制度,嚴格控制隨意借貸舉債,控制債務規(guī)模。目前,全村無新的不良債務的發(fā)生,能保持在零債務的水平。

2、規(guī)范票據(jù)管理,村級組織在收款時統(tǒng)一使用省級農(nóng)經(jīng)部門監(jiān)制的結(jié)算憑證,實行票據(jù)領(lǐng)用,使用登記,核銷制度,杜絕了收款不入帳現(xiàn)象,確保了村民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán),使干群關(guān)系更加密切融洽,有力促進農(nóng)村和諧發(fā)展。

【第11篇 村集體財務工作總結(jié)管理總結(jié)

為更好地加強農(nóng)村財務及資產(chǎn)管理,規(guī)范財務收支行為,確保農(nóng)村集體資產(chǎn)保值、增值,推動農(nóng)村財務公開,民主理財工作深入開展,促進社會主義新農(nóng)村建設和農(nóng)村社會和諧發(fā)展,按上級政府開展農(nóng)村集體財務規(guī)范化合格要求,回顧前一段工作,作如下工作總結(jié):

一、加強制度建設方面

1、根據(jù)本村實際情況,在原有制度的基礎(chǔ)上,通過修訂補充,完善了民主管理和財務公開制度,貨幣資金管理制度,村帳鎮(zhèn)代理制度,集體資產(chǎn)臺帳制度,票據(jù)管理制度,會計檔案管理制度,債權(quán)債務監(jiān)管制度,會計人員持證上崗和培訓制度,內(nèi)部控制制度,轉(zhuǎn)移支付資金管理制度,一事一議籌資制度,村干部任期和離任經(jīng)濟責任審計制度,財務收支預決算制度,電算化操作規(guī)程管理制度等一系列制度,使農(nóng)村財務管理各項工作有章可循。

2、加強規(guī)章制度宣傳、學習,確保農(nóng)村財務管理工作人員,廣大農(nóng)村干部,民主理財小組成員掌握,熟識農(nóng)村財務管理、審計監(jiān)督、減輕農(nóng)民負擔和財務公開,民主理財?shù)母黜椧?guī)章制度,提高依法辦事的水平。

3、檢查督促規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,加大對違紀、違法行為的查處力度,將各項規(guī)章制度落實到實處。

二、規(guī)范財務管理方面

1、規(guī)范財務工作流程,當業(yè)務事項發(fā)生時,經(jīng)手人必須取得有效、合法的原始憑證、注明用途并簽字蓋章,經(jīng)集體經(jīng)濟組織負責人審批同意并簽字蓋章,由村會計審核并登記現(xiàn)金,日記賬,月末交民主理財小組審核并簽字蓋章,經(jīng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)部門審核,交代理記賬員記賬。

2、規(guī)范帳務處理,嚴格按照《村集體經(jīng)濟組織會計制度》和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化》的要求,進行帳務處理,確保原始憑證的真實性、合理性、合法性、手續(xù)齊全、用途清楚前提下,賬務處理達到規(guī)范,明細、清晰,同時全面實行電算化操作管理。

三、健全民主理財機制

1、民主理財有效。對重大的村務活動和財務事項和五件實事的實施等,必須經(jīng)村民代表大會討論決定,由村民代表產(chǎn)生的民主理財小組成員,每月定期召開理財會議,認真做好理財工作,對理財中涉及的有關(guān)內(nèi)容及時向經(jīng)辦人提出,并在活動記載簿中詳細記載每次的理財過程。

2、村務公開規(guī)范。依法實行村務公開,按照上級的指示精神,不斷提高公開質(zhì)量,符合“三個化、三個一、五規(guī)范”的要求,同時對群眾關(guān)心的熱點問題,及時專項公開。并接受群眾監(jiān)督。我村公開欄面積達10平方米

四、有效管理債權(quán)債務公開方面

1、努力化解村級債務,我村嚴格執(zhí)行新增債務申報制度,嚴格控制隨意借貸舉債,控制債務規(guī)模。目前,全村無新的不良債務的發(fā)生,能保持在零債務的水平。

2、規(guī)范票據(jù)管理,村級組織在收款時統(tǒng)一使用省級農(nóng)經(jīng)部門監(jiān)制的結(jié)算憑證,實行票據(jù)領(lǐng)用,使用登記,核銷制度,杜絕了收款不入帳現(xiàn)象,確保了村民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán),使干群關(guān)系更加密切融洽,有力促進農(nóng)村和諧發(fā)展。

【第12篇 管理部出納員財務工作總結(jié)

管理部出納員財務工作總結(jié)

結(jié)束了四年的美好大學生活,我踏上了邁入社會的道路,開始了我一生生活的征程。經(jīng)過了公司的層層面試和考驗,在眾多的面試者之中,我有幸成為了集團股份有限公司安寧分公司的一員,從此,邁開了我走向社會的里程碑。

按照公司的要求,我放棄了最后和大學同學聚會的美好時光于20__年6月15日到安寧分公司報到,經(jīng)過領(lǐng)導的安排,我被分到財務管理部任出納,開始了緊張和繁忙的工作。我的崗位工作職責是負責現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、貨幣資金的核算、開具增殖稅發(fā)票和現(xiàn)金及各種有價證券的保管等重要任務。剛剛開始的時候,讓我擔任出納工作,我感到很委屈,我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。但是當我真正投入工作,我才知道,我對出納工作的認識和了解是錯誤的,其實不然,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和政策技術(shù)問題,需要好好學習才能掌握。并且剛剛從學校走出來,畢竟理論和實踐是有一定的差距的,理論很難和實踐相結(jié)合,這就對實際工作造成了很大的困難,很是我以前很難完全意料到的。況且我對公司的情況不是完全的了解,對公司的運作方式也還不熟悉,處理起來不是很順暢,因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,還好的是,在各位公司領(lǐng)導、同事和指導老師的指導下,知道了如何辦理貨幣資金和各種票據(jù)的收入,保證自己經(jīng)手的貨幣資金和票據(jù)的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過在實踐中指導,業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。

經(jīng)過了將近3個月緊張的工作實踐和總結(jié),知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,出納工作絕非“雕蟲小技”,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

一、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的政策水平。

二、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的`出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)知識水平和較強的數(shù)字運算能力。

三、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。

四、出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。

五、出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),要熱愛本職工作,精業(yè)、敬業(yè),要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。

以上都是我將近3個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業(yè)務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為公司和全體職工服務,和公司和全體員工一起共同發(fā)展!在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

【第13篇 道路運輸管理局財務工作總結(jié)

道路運輸管理局財務工作總結(jié)

時光流逝,不知不覺間,2018年即將過去,我局財務工作在上級主管部門及局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和指導下,在各股室間相互協(xié)調(diào)配合支持下認真完成所有財務核算及收支工作,對所內(nèi)財務指標進行考核,分析及監(jiān)督,對各種報表的上報,帳務的處理圓滿完成。在編制預算、資金安排上做到量入為出,以下是2018年財務工作總結(jié)。

一、常規(guī)性工作

1、反映、是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對單位發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務通過不同的方式、方法進行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我股室已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。

2、監(jiān)督、是財務工作的另一項基本職能。首先是對每筆經(jīng)濟業(yè)務的合法性、合理性進行監(jiān)督,保證交管所不受不必要的經(jīng)濟損失。在這方面,財務股嚴格執(zhí)行財務制度,從未因工作失職、失誤給本所造成經(jīng)濟損失。

3、管理、是財務工作的一項重要職能。首先是為領(lǐng)導管理和決策提供準確無誤的'財務資料和數(shù)據(jù),財務股能夠隨時完成所領(lǐng)導和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料。

二、其它工作

在完成財務常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,財務股在今年以來還認真完成了以下工作:

1、積極做好今年的預算工作。預算工作做的好與否,直接關(guān)系到運管局的發(fā)展和職工切身利益,每年的預算就顯得十分重要。對此局領(lǐng)導高度重視,把預算工作納入議事日程,我股人員多次向縣財政相關(guān)科室報送我局收支預算、項目支出預算等報表、資料和文件,將我局交通運輸管理工作的特點、難點及財務狀況真實地向財政匯報經(jīng)過艱辛的努力,終于求得縣上財政的理解和支持。圓滿做好了今年的預算工作。

2、貫徹執(zhí)行《會計法》、《預算法》嚴把支出關(guān)。根據(jù)今年預算支出安排及時調(diào)整支出,繼續(xù)建立健全所內(nèi)單、牌、證、票據(jù)、物資及各類財務臺賬、記帳帳簿、文件檔案,做到專人管理。領(lǐng)銷統(tǒng)一,定期清理上繳、銷號、建立健全內(nèi)部牽制制度。每月25日按時結(jié)清票款,對支出的每一筆進行嚴格審核,符合規(guī)定和要求的才列為支出,嚴把支出關(guān)。

3、嚴格收支兩條線。非稅收入、罰沒收入及時解繳入庫經(jīng)常深入財政催返罰沒收入和領(lǐng)銷票據(jù)。

4、充分聽從行領(lǐng)導的安排調(diào)度,使得我局后勤保障工作順利開展。

在局領(lǐng)導下,在財務制度的指引下,嚴格按規(guī)章制度辦事。想盡一切辦法控制成本,節(jié)約開支,并也初見成效。,

三、存在問題

有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;

四、改進措施

1、進一步完善財經(jīng)紀律和財務制度,加大財務的監(jiān)督管理力度;

2、管好用好各類專項資金,確保專項資金??顚S茫?/p>

財務部門作為單位的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家、理好財,”是我財務室應盡的職責。作為財務股的責任領(lǐng)導,既是一名財務工作人員,也是財務管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態(tài)度,充分發(fā)揮團隊的合作精神,發(fā)揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使。

總之,今后的工作中,我們將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應交通事業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與運管局共成長。

【第14篇 管理與核算財務工作總結(jié)

根據(jù)組織決定,去年5月份,我從長峽房地產(chǎn)開發(fā)公司調(diào)到機關(guān)服務中心計劃財務處新成立的企業(yè)科工作,全面負責局屬企業(yè)的財務管理與核算工作。由于企業(yè)財務實行集中核算管理,企業(yè)科目前承擔著局屬4個企業(yè)6套賬戶的會計核算工作,在時間緊任務重的情況下,作為一名共產(chǎn)黨員,在工作中我努力做到了黨性第一,也深知自己的職責所在,帶領(lǐng)全科同志較好的履行了職責,做出了一定的成績,現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

一、組建工作迅速,完成角色轉(zhuǎn)換

企業(yè)科一成立,我就帶領(lǐng)全科同志迅速展開了包括財務軟件安裝和賬套建立、財務人員分工以及工作交接等工作,并在較短時間內(nèi)熟悉各企業(yè)情況,進行了過渡期企業(yè)經(jīng)營活動中資金需求與報銷程序矛盾在內(nèi)的協(xié)調(diào)等工作,確保了企業(yè)運行和財務工作兩不誤。另一方面,我們迅速轉(zhuǎn)變角色,以國有企業(yè)投資者的財務管理人員身份,承擔財務管理職責。在同時執(zhí)行的項目管理機制中,我們主動請教,邊學邊干邊思考,力求在最短的時間內(nèi)掌握好有關(guān)數(shù)據(jù)的輸入規(guī)則,注意協(xié)調(diào)上下級關(guān)系,在嚴格遵守財經(jīng)紀律的同時,靈活處理各項工作,努力做到上對組織負責、下對企業(yè)負責。

二、注重團隊的的合作,營造和諧氣氛

因財務集中核算管理的需要,企業(yè)科的同志均是從下屬企業(yè)抽調(diào)上來的骨干,相互間不太熟悉,起初的工作,也是一個磨合的過程,每人承擔的任務較之原單位增加了一倍,有的同志工作還作了調(diào)整(由會計變?yōu)槌黾{),加上許多報銷和核算程序要統(tǒng)一,又要適應和執(zhí)行項目管理的規(guī)劃等等,面對這些,我主動找大家談心,征求意見,鼓勵和提升信心,大家毫無怨言、服從分配,很快融入集體之中。

企業(yè)財務工作不僅對內(nèi)上下級聯(lián)系,更多的是對外工作聯(lián)系,(如工商、稅務、銀行、社保等部門,特別是稅務部門,月月跑、事事跑)事無巨細,工作量大,但我科同志始終以飽滿地熱情和積極向上的態(tài)度去應對。在工作上,我把信任放在第一,對同志不猜疑,多尊重、多鼓勵,注意愛護和保護她們,力求做到民主,促進同志間的團結(jié)、合作,做到謙虛、坦誠,以大局為重、以工作為重,在遇到重大問題與處理復雜情況時,我發(fā)動大家群策群力、獻智獻策,以政策為依據(jù),以財經(jīng)紀律為準繩,規(guī)范財務管理與操作,用先進的方法指導實踐,配合其他科室的工作,時時交流工作經(jīng)驗與學習體會,相互學習,取長補短。在生活上相互關(guān)心和幫助、噓寒問暖,使我們的財務工作在和諧的氛圍中順利進行。

三、認真對待每一項工作,以身作則講求實效

企業(yè)科的工作是比較繁瑣的,它涉及到企業(yè)的經(jīng)濟運作信息的真實和資金的活動的安全,責任重大,我經(jīng)常告誡自己:做工作沒有效果,就會有后果,那么,我要求別人做到的,首先自己要做好,為履行好科室負責人和會計稽核的職責,一方面,我盡量在短時間內(nèi)熟悉和弄清各企業(yè)的經(jīng)營與財務狀況,虛心向同志們請教,向相關(guān)人員了解情況,及時糾正和處理核算中存在的老問題和發(fā)生的新問題。另一方面,做好帶頭人,協(xié)調(diào)好各項工作,企業(yè)財務報表往往是在同一個時間全部報出,特別是年終決算報表,根據(jù)我局屬企業(yè)的特點,我們要在短時間內(nèi)完成各單戶報表的同時,還要分別完成合并報表和疊加匯總報表(共計6套)。在2023年的企業(yè)財務決算報表工作中,為保證報表質(zhì)量和財務信息的真實性,我提前做好細致的工作安排,動員全科同志全力以赴,在時間緊迫的情況下,做好各企業(yè)會計報表出表前的各項基礎(chǔ)工作,如:走下去與各企業(yè)負責人溝通,以得到他們的支持與配合、清理各項在建和完建的施工項目,清理各企業(yè)新老往來賬款等,我主動參與并分擔賬套主管人員的工作,積極配合中介機構(gòu)對報表的審計,率領(lǐng)全科加班加點地準時完成年度會計報表的工作,在這個過程中我充分體會到了集體能量的所在,也享受到了因我科同志的努力而出色完成任務的成就感。

在對項目管理執(zhí)行中發(fā)生的問題,我都本著對工作認真負責、實事求是的態(tài)度,結(jié)合企業(yè)核算的特點,主動出擊,查找與分析原因,虛心請教,確保輸入數(shù)據(jù)的真實可取,同時注重上下協(xié)調(diào),盡量使矛盾化小、化了。我還注重財務信息的傳遞,讓各企業(yè)的負責人,在財務實行集中核算的情況下,仍享有知情權(quán)與使用權(quán),仍能隨時掌握各企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況和存在的問題,耐心講解有關(guān)財務規(guī)定,指導報銷人員的操作程序,糾正一些不規(guī)范操作和違規(guī)行為,充分發(fā)揮了財務管理與監(jiān)督的作用。

四、存在的不足及今后打算

在計財處工作了近一年,與同志們相處收獲了不少,我看到了同志們在工作中精益求精的敬業(yè)態(tài)度、看到了她們克服來自家庭與身體等方面的各種困難去承擔著工作的重大壓力,正是有了她們的努力工作,我們科的工作才得以順利進行。認真總結(jié)一下,我仍有不足之處:如:工作還不夠細致,相關(guān)管理措施出臺滯后,應對復雜問題還不夠果斷,與上級領(lǐng)導和下面單位負責人的溝通還不夠深入等等。今后,要不斷加強自身建設,包括思想理論、專業(yè)知識的學習,對企業(yè)管理要不斷的思索和探討,不斷改進工作作風,進一步理順企業(yè)間上下和橫向的關(guān)系,帶領(lǐng)全科同志做好各項工作,讓企業(yè)科的工作為機關(guān)局企業(yè)的發(fā)展起到重要的作用,同時,帶領(lǐng)大家參與有益的文體活動,打造活潑、和諧、積極向上的團隊,使我們的財務管理工作以飽滿的熱情和較高的質(zhì)量服務于基層。

【第15篇 2023項目管理財務工作總結(jié)

項目管理工作:從__年_月-__年_月加班加點與同事們完成了項目管理系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)的輸入工作,建立了全中心項目管理網(wǎng)絡信息平臺。一是完成項目立項下達任務工作。立項工作分層次完成。二是完成項目管理系統(tǒng)的權(quán)限設置。主要是根據(jù)項目管理要求按中心管理層、各部門單位層、項目負責人層。三是參加項目管理講座學習。加深對項目管理的認識,盡快掌握其理念、方法及具體操作流程。四是幫助搭建企業(yè)項目管理系統(tǒng)。五是探索項目結(jié)算辦法。由于軟件與中心不適應,研究了相應表格,達到共同確認產(chǎn)值、凈產(chǎn)值、成本、已分配績效等,實現(xiàn)了當月結(jié)算當月發(fā)放績效的目標。六是積極參與中心項目管理督導工作。

固定資產(chǎn)管理工作:堅持規(guī)范實施政府采購行為。上半年由于機構(gòu)調(diào)整及生產(chǎn)需要,各單位都不同程度購置了辦公設備。我始終對凡納入政府采購目錄的設備一率在政府采購網(wǎng)上組織采購。

公文處理工作:上半年我認真做好我處有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作,始終堅持規(guī)范有序的運作,提高各類公文的質(zhì)量和效率。

回首過去的上半年到_月份,我深感緊張、繁忙而充實,我為取得的成績而欣喜,但同時也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:在工作方法上還需要更多換位思考,說話的語氣以及語速上需要放慢速度,戒急躁。下半年組織考慮到我身體不好,未有參與更多的工作。因此我希望在新的一年里加強鍛煉,增強體質(zhì),更好地完成各項本職工作。

【第16篇 項目管理2023財務工作總結(jié)

項目管理工作:從__年9月-__年6月加班加點與同事們完成了項目管理系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)的輸入工作,建立了全中心項目管理網(wǎng)絡信息平臺。一是完成項目立項下達任務工作。立項工作分層次完成。二是完成項目管理系統(tǒng)的權(quán)限設置。主要是根據(jù)項目管理要求按中心管理層、各部門單位層、項目負責人層。三是參加項目管理講座學習。加深對項目管理的認識,盡快掌握其理念、方法及具體操作流程。四是幫助搭建企業(yè)項目管理系統(tǒng)。五是探索項目結(jié)算辦法。由于軟件與中心不適應,研究了相應表格,達到共同確認產(chǎn)值、凈產(chǎn)值、成本、已分配績效等,實現(xiàn)了當月結(jié)算當月發(fā)放績效的目標。六是積極參與中心項目管理督導工作。

固定資產(chǎn)管理工作:堅持規(guī)范實施政府采購行為。上半年由于機構(gòu)調(diào)整及生產(chǎn)需要,各單位都不同程度購置了辦公設備。我始終對凡納入政府采購目錄的設備一率在政府采購網(wǎng)上組織采購。

公文處理工作:上半年我認真做好我處有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作,始終堅持規(guī)范有序的運作,提高各類公文的質(zhì)量和效率。

回首過去的上半年到9月份,我深感緊張、繁忙而充實,我為取得的成績而欣喜,但同時也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:在工作方法上還需要更多換位思考,說話的語氣以及語速上需要放慢速度,戒急躁。下半年組織考慮到我身體不好,未有參與更多的工作。因此我希望在新的一年里加強鍛煉,增強體質(zhì),更好地完成各項本職工作。

財務工作管理總結(jié)(十六篇)

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