高效總結（十六篇）

【第1篇 初中高效課堂推進活動工作總結

又經歷一個學期的挑戰(zhàn)，我校的“高效課堂”推進活動告一段落，雖存在一些問題，但在學校校長和教導處、教研組的配合下，齊抓共管，同心協(xié)力地進行各個研討活動。我校的課堂教學有了更大程度的改觀，課堂教學有效性有了一定程度的提高。現就學校本學期“高效課堂”工作總結如下：

一、理念更新是先導

扎實推進“高效課堂”過程之中，我校領導高度重視理念的先導作用，通過多次集體學習、交流、研討，使每位教師都能用“高效課堂”理念武裝頭腦。通過交流、學習形成既體現先進理念又符合各自實際情況的理論模式，相互積極學習借鑒，對交流討論中提出的問題采取逐個調研，靈活多樣的方式去解決。為高效課堂的進一步推進開道拓路。

二、大力推進備課、上課、聽課、評課、研課、討論、反思等教學全過程評優(yōu)活動。

我校在“高效課堂”的實施過程中，始終堅持“以學生為主體，老師為主導，”緊緊抓住課堂教學主陣地，從參照學生和教材備課，依據新理念上課，全程虛心聽課，坦誠溝通評課，仔細認真研課，激烈交流討論，心平氣和反思等教學全過程的評優(yōu)活動。不定期的走進老師的課堂、學習、溝通“高效課堂”實施中的困惑與需要。讓每位老師在聽別人的課，比對自己的課，研修大家的課，討論眾長與短，反思自身得失的過程中逐步積累各種有效的教學方式，達到博采眾人之長，為我“高效課堂”所用的研修目標。

三、鼓勵青年教師上“高效課堂”教學展示課，提高青年教師的“高效”帶動作用。

青年教師作為“高效課堂”實施的中堅力量，各教研組按照學期初制定的教研計劃，每科組選一位青年教師探索實踐“高效課堂”教學新模式，脫穎而出上出一堂精彩的高效公開課。具體如下：

這些教師在各自的課堂教學中充分體現“高效”的理念，所教學生對于學習的興趣與態(tài)度有了根本性的轉變，學習方式與方法的效率得到實質性的提高。

四、骨干教師帶頭上示范課，發(fā)揮骨干教師的“高效”示范輻射作用。

我校的高效課堂推行總的發(fā)展趨勢是好的，但也還存在很多的問題。我們發(fā)現大部分教師基本的教學流程已大體把握，但細節(jié)方面仍然還存在一些問題。如：教師對導學案學生預習的把握，對課堂上學生活動時間的安排，學生課堂檢測題設計的合理性，課后作業(yè)的處理針對性，教師不敢完全放手，評價方式較單一，獎勵機制不夠得力等。

為更快解決高效課堂建設中存在的問題，我們將進一步加強課堂監(jiān)管力度，下學期繼續(xù)加強專題研討、舉行課堂展示、與兄弟學校交流，力爭使我們的高效課堂逐步走向規(guī)范，走向成熟。

以上是我校這學期推進“高效課堂”的工作小結，我們將按照縣研訓學校的指導部署，不遺余力、與時俱進、不斷開拓創(chuàng)新的實施下一階段“高效課堂”的深化、提升、推進工作。

【第2篇 打造高效課堂總結

一、健全教育教學管理制度，提高管理的有效性

1、以“有效教學，提質增效”作為學校教學工作重中之重，提出 “有效-實效-高效”的有效教學思路，建立高效的“三三四”管理制度，

即三個要求：有效果，有效率，有效益，

三個管理：教學規(guī)范管理，教學科學管理，教學創(chuàng)新管理，

四個有效：有效備課，有效上課，有效輔導，有效批改。

重視兩個維度：一是時間維度，即如何有效利用有限的教學時間；二是過程維度，即如何保證教學各個步驟的成效。抓好備課、上課、作業(yè)、個別輔導和評價等基本環(huán)節(jié)。抓住全員育人導師制、家校溝通、學生學習共同體，實施好課前五分鐘和尋找課堂教學 “十大增長點”學校教學亮點。

增長點之一：調動學生參與課堂的主動性，使之成為課堂真正的主人。如果做好這一點，相信教學水平會大幅度提高。

增長點之三：抓住考后分析環(huán)節(jié)，進一步發(fā)揮考試的作用?？荚囍罄蠋焸兗w教研，研究卷子中發(fā)現的問題，落實考后對考試情況的總體分析統(tǒng)計，細化錯誤歸因，總結制定切實有效的考后措施。

增長點之四：進一步提高習題講評課的效果。習題講評課存在著低效課堂，要多思考、多創(chuàng)新。在一題多變、多題歸一、一題多解上下大功夫，對題目要深入分析、挖掘。

增長點之五：充分發(fā)揮教研和集體備課功效。教研活動不只局限于淺層次商討層面，要把群體優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，要集思廣益。

增長點之六：加強教師培養(yǎng)，提高教學能力和業(yè)務水平。對個別在教材、大綱、基本功、教學觀念等方面存在很多問題，要多給予幫助，使其盡快獨擋一面。

增長點之七：進一步規(guī)范習題選編，提高習題質量。形式上要進一步規(guī)范，修改錯題重題，增強習題層次性，各個學科要自編資料，并注意積累。

增長點之八：教學中重視做好學生管理工作，教師要善于抓住學生。

增長點之九：充分發(fā)揮現代教育技術的作用。網上現有資源要充分利用，實現資源共享。

增長點之十：進一步發(fā)揮聽課、評課應有的作用

2、規(guī)范辦學行為，修定《教師教學常規(guī)》，實施“一至六”的教學常規(guī)管理思路，“一至六”，即緊緊圍繞“一個中心”，切實做好“兩個至少，認真貫徹“三個按時”，全面落實“四精”、“五必”、“六環(huán)節(jié)”，以落實學生主體地位，使學生真正成為學習的主人。

“一個中心”，即以全面提高教育教學質量為中心。這是辦好一所學校的根本和關鍵所在。

“兩個至少”，即分管學科干部每周至少聽兩個教師的課，每周至少抽查兩個教師的教學常規(guī)。

“三個按時”，任課教師上課要按時到位，按時布置作業(yè)，下課時按時收作業(yè)。這使學生脫離“題海大戰(zhàn)”，擁有了自主發(fā)展的空間。

“四精”，即精選、精講、精練、精評。精選，即教師在選擇課堂教學內容、選編“自助餐”和習題上要“精”。精講，即教師在授課時要講重點和難點，教學語言要“精”。精練，即教師給學生提供的習題要“精”。精評，即教師在講評作業(yè)和試卷時要“精”。

“五必”，即教師在作業(yè)布置和檢查上要做到有發(fā)必收、有收必看、有看必批、有批必評、有評必補，最大限度地發(fā)揮以“訓練為主線”的作用。

“六環(huán)節(jié)”，即教師時刻要抓好備、講、批、輔、考、評六個環(huán)節(jié)，環(huán)環(huán)相扣，最大限度地提高教學質量。

明確教師在備課、上課、布置作業(yè)、輔導、考核等方面的要求；修定《教師課堂教學常規(guī)檢查細則》，每月查教案、查集體備課、查課堂教學、查作業(yè)批改、查課后輔導、查聽課記錄、查公開課（包括實驗課、電教課、匯報課）、查學生的書面和口頭反饋意見、查教書育人的態(tài)度、協(xié)作精神和組織紀律、查思想和業(yè)務素質的提高，以檢查促進教學工作的發(fā)展。

3、實施全員育人導師制，將學年任務目標分解量化到各個部門，實行崗位目標責任制。班主任和任課老師包班，備課組長包年級學科，級部主任包年級成績，分管學科干部、教研組長包學科，協(xié)調配合，高效運轉。加強校家聯(lián)系，實行社會監(jiān)督和學生評教制度，請學生家長做社會監(jiān)督員，定期進行家長和學生評教，監(jiān)督教師的教學行為，促進工作開展。

二、實施有效教學，構建高效課堂

1、抓有效備課。實施學案導學，要求教師按照“導疑-導學-導思-導練-導創(chuàng)”設計常規(guī)教學，按照“自主、探究、合作”的新課程教學理念設計學案，抓好學科備課組建設，嚴格按照“個人——集體——個人”的備課程序，做到六備：即備深教材、備透學生、備好教法、備準學法、備活過程、備全自己。將教學的重心下移，變講授、灌輸為自主、合作、探究。

2、抓有效上課。努力實踐“為學而教”的思想，注重精彩導入，注重精講精練，注重學習過程，注重總結反思。

（1）抓好課堂教學的三個教學階段和六個基本步驟

積極實踐三段六步十六字高效課堂教學模式

三個教學階段：自主學習階段；導學達標階段；成果檢驗階段。

六個基本步驟：①導入新課，出示目標②設置提綱，引導自學③分組討論，合作探究④自學反饋，精講點撥⑤巧設練習，完成目標。⑥拓展訓練，提高能力

六步環(huán)節(jié)有機融合，形成“六步十六字”高效課堂教學模式，即“情景導入-學導達標-精講精練-總結反思”。

（2）尊重差異，分層教學

貫徹“面向全體，共同提高”的指導思想，分解教學目標，注重因材施教，強化學方法指導。

3、有效輔導。做好課外輔導，及時做好作業(yè)批改信息反饋，查漏補缺，深化課堂教學，鞏固教學效果。加強作業(yè)教學的管理和研究，提供選擇性作業(yè)：分基礎鞏固作業(yè)、基本能力作業(yè)、提高提升作業(yè)、實踐性作業(yè)、活動類作業(yè)、自主性作業(yè)。

三、堅持教學研訓管一體推進，不斷提高教學增長點

1、實施“三四五”“五段式”校本教研模式，增強教研的有效性。其基本程序：集體備課——教師上課（說課）——反思調整——重新上課——總結提煉等五個環(huán)節(jié)。做好三個研究（研究“教”的有效性、研究“練”的有效性、研究“學”的有效性），四個關注(關注學生的全面發(fā)展、關注學生的學習方式、關注學生的智能類型和生活經驗、關注學生的處境和感受。)

2、突出校本教研的實效，科研要同教學結合，把問題當做課題，深入教學一線，開展“草根”研究、小課題研究，“研究“教”的有效性，研究“練”的有效性，研究“學”的有效性”，形成教學、教研、電教、培訓四位一體教研新機制。

3、關注并研究學生，(關注學生的全面發(fā)展、關注學生的學習方式、關注學生的智能類型和生活經驗、關注學生的處境和感受。)調整管理的方式，解決對學生管理過死、過硬的問題，實現學生自主式管理轉變，學校、社會、家庭多元協(xié)作式管理轉變。

四、立足常規(guī)，抓好薄弱學科攻堅，進一步提升教育質量

立足常規(guī)，加大力度扭轉薄弱學科的不利局面，是今年我校進一步提升教學質量的重要舉措。

1、詳細分析有關數據，結合班級和學科的實際情況，確定出薄弱班級、薄弱教師。加強對薄弱班級、薄弱教師課堂的巡視。

2、實行分管干部包學科，教育干部的考核與學科教育掛鉤，加大教學質量考核權重，主要放在薄弱班級、薄弱學科的成績提升上。

3、積極采取請進來走出去的措施，學習人家的成功經驗和做法，彌補自己的不足，特別是請教研員到學校有針對性地加強視導

【第3篇 “高效課堂”活動工作總結

又經歷一個學期的挑戰(zhàn)，我校的“高效課堂”推進活動告一段落，雖存在一些問題，但在學校校長和教導處、教研組的配合下，齊抓共管，同心協(xié)力地進行各個研討活動。我校的課堂教學有了更大程度的改觀，課堂教學有效性有了一定程度的提高?，F就學校本學期“高效課堂”工作總結如下：

一、理念更新是先導

扎實推進“高效課堂”過程之中，我校領導高度重視理念的先導作用，通過多次集體學習、交流、研討，使每位教師都能用“高效課堂”理念武裝頭腦。通過交流、學習形成既體現先進理念又符合各自實際情況的理論模式，相互積極學習借鑒，對交流討論中提出的問題采取逐個調研，靈活多樣的方式去解決。為高效課堂的進一步推進開道拓路。

二、大力推進備課、上課、聽課、評課、研課、討論、反思等教學全過程評優(yōu)活動。

我校在“高效課堂”的實施過程中，始終堅持“以學生為主體，老師為主導，”緊緊抓住課堂教學主陣地，從參照學生和教材備課，依據新理念上課，全程虛心聽課，坦誠溝通評課，仔細認真研課，激烈交流討論，心平氣和反思等教學全過程的評優(yōu)活動。不定期的走進老師的課堂、學習、溝通“高效課堂”實施中的困惑與需要。讓每位老師在聽別人的課，比對自己的課，研修大家的課，討論眾長與短，反思自身得失的過程中逐步積累各種有效的教學方式，達到博采眾人之長，為我“高效課堂”所用的研修目標。

三、鼓勵青年教師上“高效課堂”教學展示課，提高青年教師的“高效”帶動作用。

青年教師作為“高效課堂”實施的中堅力量，各教研組按照學期初制定的教研計劃，每科組選一位青年教師探索實踐“高效課堂”教學新模式，脫穎而出上出一堂精彩的高效公開課。具體如下：

這些教師在各自的課堂教學中充分體現“高效”的理念，所教學生對于學習的興趣與態(tài)度有了根本性的轉變，學習方式與方法的效率得到實質性的提高。

四、骨干教師帶頭上示范課，發(fā)揮骨干教師的“高效”示范輻射作用。

我校的高效課堂推行總的發(fā)展趨勢是好的，但也還存在很多的問題。我們發(fā)現大部分教師基本的教學流程已大體把握，但細節(jié)方面仍然還存在一些問題。如：教師對導學案學生預習的把握，對課堂上學生活動時間的安排，學生課堂檢測題設計的合理性，課后作業(yè)的處理針對性，教師不敢完全放手，評價方式較單一，獎勵機制不夠得力等。

為更快解決高效課堂建設中存在的問題，我們將進一步加強課堂監(jiān)管力度，下學期繼續(xù)加強專題研討、舉行課堂展示、與兄弟學校交流，力爭使我們的高效課堂逐步走向規(guī)范，走向成熟。

以上是我校這學期推進“高效課堂”的工作小結，我們將按照縣研訓學校的指導部署，不遺余力、與時俱進、不斷開拓創(chuàng)新的實施下一階段“高效課堂”的深化、提升、推進工作。

“高效課堂”活動

【第4篇 高效團委副書記工作總結

取得的成績：

院團委組織部06-07學年的工作主要分為三個階段：06-07上學年的教育階段，包括新生合格團員教育以及江澤民文選學習教育。06-07下學年開學初和學期中的時事政治學習階段，包括兩會學習、鄧小平理論學習及紅色五月學習階段。06-07學期中期和期末考核階段，主要是“五四”評優(yōu)以及院黨校培訓考核階段。并且創(chuàng)建了有軟件學院特色的電子檔案系統(tǒng)，對各種資料實行的電子化信息化的管理。

教育階段時由于院團委組織部剛剛建立工作剛剛開展干部剛剛上任缺乏經驗所以還是主要采取手寫海報宣傳以及主要學生干部及各個班集體寫學習總結的方法。整個活動比較單調，同學們反響平平。吸取了這次經驗之后，在06-07下學年的實事政治學習階段我們豐富了宣傳手段，開展了手寫體以及打印版的海報并用的方式，并且制作了十六大專題宣傳報以及同學們最關心的熱點問題的問卷調查等多種形勢。將整個宣傳深入到宿舍內部，取得了良好的回應，使得同學們對組織部的工作有了參與感。考核階段主要是利用“五四”評優(yōu)以及院黨校對同學們的近一段時間的工作和思想情況做一個大致的反饋和深化。特別是在院黨校的培訓中，優(yōu)秀黨員擔任各個學習小組指導員的實施取得了意想不到的效果。黨員們通過各種形勢的座談以及小組交流不但拉近了黨員與入黨積極分子的距離還讓同學們更加清楚的對黨員的認識。

院青年志愿者協(xié)會是響應校團委的號召而組建的一個機構，因為其主要干部有在軟件學院青年志愿者協(xié)會（軟件園）工作的經驗。很快的開展了幾次效果很好的青年志愿者活動。也獲得了校團委和院黨支部的肯定。特別是青協(xié)為新生創(chuàng)辦了幾次新生電腦知識普及教育（06-07學年開學初）為青年志愿者協(xié)會將來的工作打下了良好的基礎。隨后院青協(xié)在全校范圍內同物信、數機等學院開展了青年志愿者電腦維修維護義務活動取得了良好的效果。但是由于學院團委學生會在創(chuàng)辦之初規(guī)模較小，人員缺乏。所以青年志愿者協(xié)會還承擔了大量的活動后勤保障工作。造成了青年志愿者協(xié)會“苦力”的印象。

組織部現在存在的問題：

1.組織部黨團組織關系不明晰?，F在組織部尚存有軟件學院04、05、06年紀同學的思想匯報等入黨申請材料。根據團委書記任汗卿老師的指示這批資料應該歸還輔導員處保存。

2.由于06-07學年軟件學院剛剛進入新區(qū)，與上級團委以及兄弟團委的合作溝通不夠，信息不暢。導致很多活動的計劃和開展存在一些問題。

3.班級團支部對于院團委下達的工作任務常常浮于表面，應付了事。

4.對于學生干部的培養(yǎng)、考核機制不完全。組織部曾在主席團的帶領下與兩委辦公室整理出軟件學院團委學生會制度。但是由于執(zhí)行力度等多方面原因沒有能得到有效的實施。

5.組織部在上個學年做了許多有意義的活動，但是缺乏宣傳部以及記者團有力的支持。造成同學們并不了解組織部的工作開展情況等。

6.院黨校的培訓時間太遲，對同學們的復習迎考有一定的影響。

青年志愿者協(xié)會存在問題：

1.工作上缺乏完善的計劃以及及時的總結各種活動更多的是停留在圖片宣傳上，缺乏詳盡的文字資料。。

2.部門人員兼職狀況比較嚴重，經常發(fā)生工作沖突撞車的現象。這一來影響了同學們的學習，二來影響了青年志愿者協(xié)會工作的開展。

【第5篇 中職教師企業(yè)意識培訓總結——企業(yè)意識與高效體驗

8月，是重慶一年中最熱的時候，8月，也是收獲的季節(jié)。來自6所中職學校的53名中職教師齊聚__教育，參加“XX第二屆中職教師企業(yè)意識培訓”，我們戲稱為__黃浦二期學員。本期學員有干部、教師和外聘教師，年齡最大的63歲，最小的21歲，雖然大家存在個體差異，但每個人都自覺、主動在__充分體驗、學習，并樂在其中。

正如杜總所說，“__占據了你生命的10天，你用10天裝飾了我的夢想。我們卻把生命中最美好最性感的青春獻給了你！”，這10天給我們留下了一生的紀念，用大家的一句話說，那就是痛并快樂著。

一、 體驗團隊的力量

有人說：“一個中國人是一條龍，一群中國人是一條蟲”。由于中西方文化差異，中國人似乎更擅長于單兵作戰(zhàn)。但在本次企業(yè)意識體驗培訓中，第一天的破冰活動，真實的讓我們每一位老師體驗到了團隊的力量。相信通過這個活動，讓我們每一個團隊，都明確了解到接下來我們這個團隊在各種活動中，自己都應該參與其中，離開任何一個人，團隊都會失敗。大家都明白了自己的作用。這也印證了在以后的活動中，發(fā)生那么多感人的故事并不意外。比如搏勝隊的譚晶，在自己身體生病的情況下，為了團隊的利益，不請假，仍然堅持。戰(zhàn)神隊的范老師，年紀大，生病后，住進了醫(yī)院，也能及時的趕回團隊。相信在平常的工作崗位上，他們做不到這一點，在此，我們真真切切的體會到了——團隊的力量是巨大的。

二、 企業(yè)高效管理

高效，這是現代社會各行各業(yè)都追求的目標。如何才能做到高效，這次培訓讓我們每個人都體會深刻：

首先，考勤管理。這次的考勤，采用企業(yè)式指紋打卡的方式，讓我們每個人都必須準時到達指定地點，培訓課堂沒有人遲到。因為大家都知道，如果遲到，將影響到團隊的成績，不管每個人出于什么原因，都按時到位，最后的效果是達到了，無人遲到。

其次，課堂紀律好。在這次培訓中，大家做到了幾乎無人接打電話、睡覺、講話。這也是我參加多次培訓中從未看到過的現象，這一體驗使我們每個人都意識到，如果出現這些現象，都將影響到團隊的成績和形象。嚴格的管理體制，積極的團隊意識，讓每一個人都自覺遵守了這些紀律。

第三，辦事高效率。我們這次親自體驗了企業(yè)調研、實戰(zhàn)招聘。這兩大任務從布置、方案制定、方案審查、實戰(zhàn)、總結，總時間就兩天，這要放到學校，至少要半個月才能完成，但在企業(yè)兩天就完成了，而且要求效果好，并進行評比。說實在的，大家在最開始都很茫然，但沒辦法，大家得想盡各種辦法去達成目標。這就要求組織者，發(fā)揮各自的力量，各自的能力特長，把每一個人的能力發(fā)揮到極至。在最后的成果展示中，各顯神通，我作為戰(zhàn)神組的組長，充分分析了我們隊員的特長優(yōu)勢，充分利用他們的能力，為我們組任務的成功達成，起到了決定性的作用。我們在團隊企業(yè)調研活動中榮獲第一名，在招聘實戰(zhàn)中，也獲得了第二名的好成績。

三、 實戰(zhàn)體驗——企業(yè)意識

本次培訓中，兩個大的實戰(zhàn)就是企業(yè)調研和招聘實戰(zhàn)，讓我們中職教師過了一把企業(yè)癮。企業(yè)調研，難度比較大的，__只給了我們一個企業(yè)名字，其余什么都不知道，要在短時間內達成結果，當時確實沒有把握。于是我發(fā)動大家收集有關企業(yè)的相關信息，通過網絡我聯(lián)系上了企業(yè)的行政部門，對于我們調研的事情，他們一無所知，通過幾次電話轉接，終于找到了接待我們此次調研的部門。我負責整個調研工作的協(xié)調，我們商議把調研的內容和目標作了確定，然后進行分工，設計問題，我負責把調研的方向與迪馬公司作了銜接，并要求對方把相關部門統(tǒng)一起來開會，然后再分組進行調研，并確定了調研活動的整個流程。通過精心的準備，此次調研非常順利，并按照預期效果達成了目標。最后在成果展示中，我們榮獲了第一名。在此活動中，我們深知，方案的設計，與企業(yè)的溝通，問題的設置，成果展示等環(huán)節(jié)，非常重要，不可或缺，我們也認識到了，企業(yè)的用人觀以及需求觀，我們如何與企業(yè)之間進行對接等問題，有了更深的思考和體會。作為中職教師，如何培養(yǎng)企業(yè)需要的人才，將成為中職學校不斷探索的課題。

在招聘實戰(zhàn)中，我們在招聘的方案設計中，對企業(yè)人才的需求及標準，作了充分的分析，這讓老總們給了我們另一個招聘對象，為__教育招聘一部分中級管理人才。此次活動中，我們對崗位的估計不太夠，容易被應聘者的一些表面現象所蒙蔽，故在面試時，都容易被應聘者的思想所左右，說明了一個問題，那就是對自己不熟悉的領域，只是一個表面的認知，不能更深層次的去理解。也讓我們體會到作為中職教師，如何培養(yǎng)一個能讓企業(yè)滿意，適應企業(yè)的人才，應該從哪些方向進行培養(yǎng)，特別是從人才的基本素養(yǎng)，職業(yè)技能等方面，更需要進行加強。

四、總結與反思

正如杜總所說，中職教師三年不學習，就會變成職高生。在短短的十天學習中，結合自己教育教學工作，我也在進行反思，我也將在以下幾個方面作好自己的工作。

1、建立一個強大的團隊

徐教練對我們進行的破冰訓練，讓我明白了團隊力量和嚴格執(zhí)行任務的重要性，看似簡單的活動體驗，激起了我深刻的反思，如何進行有效的教育，極大地發(fā)揮團隊的協(xié)作精神，難道全憑教師的苦口婆心嗎？那永遠也是一種說教，學生永遠體會不到團隊的力量。當然照搬徐教練給我們的訓練，那也是不現實的，我也可以使用其它辦法的訓練，讓學生去體驗團隊的力量，以此鞏固團隊的力量在他們心目中的地位。教師隊伍的管理，我想也可進行改進，真正的讓老師們去體會，去領悟，讓他們也去帶動一批老師，一批學生，那這樣的力量不就更強大了嗎？

2、我必須堅持學習，在知識技能上，讓自己更進一步，成為教師和學生的榜樣。

我這個人比較理性，凡事都喜歡從邏輯上去判斷，去分析，這也許是我的優(yōu)點，但也是我的弱點。本次學習，榮昌職中的黃開建老師的幽默，北碚職教中心的費明衛(wèi)老師的語言發(fā)散思維，都讓我佩服不已，特別是杜總語言的精準，底氣十足的談吐，讓我非常欽佩，如何提高自己的這些水平，我想唯一的途徑就是多讀書，多學習，多訓練。我將在以后的日子，利用更多的時間，加強自己的學習。才能讓自己不管在老師眼中，還是在學生眼中，都能成為一個真正讓他們信服的人。

3、建立獨具個性的人格魅力

所謂人格魅力則指一個人在性格、氣質、能力、道德品質等方面具有的很能吸引人的力量。在今天的社會里一個人能受到別人的歡迎、容納，他實際上就具備了一定的人格魅力。教師的魅力就在課堂上，學生學習不積極，這其實不完全是學生的原因，根源還在老師。經常也有老師在抱怨，認為學生不聽課，學生玩手機，就說這個班的學生不聽話，差生太多等，這到底是學生的問題，還是老師的問題呢？我在教學中也進行了深思：同樣一個班的學生，為何有的老師上課，學生聽得很認真，有的老師上課卻沒有學生聽，我認為這就是教師的魅力所在，如果老師在課堂上魅力無窮，那學生想不認真聽課都難。怎樣讓自己成為一名有魅力的老師呢？

一是加強教師自身修養(yǎng)，發(fā)揮人格力量。老師首先要真誠，教育學生不是演戲，絕不能搞雙重人格，只有真正發(fā)自內心，表里如一，言行統(tǒng)一，才能在學生身上產生潛移默化的作用，才能引起良好的共鳴和效仿。其次要嚴格，教師要嚴格要求自己，因為教師的一舉一動都處在學生最嚴格的監(jiān)督之下，再者教師要全面，教師的人格應是一種健康、美好、完整、和諧的整體性人格。

二是豐富教師文化底蘊，強化教師人格根基。教師不但要熟悉本專業(yè)知識技能，還要掌握多方面的知識技能，能熟練地駕馭優(yōu)化的教學手段，能靈活綜合地運用教育學、心理學的知識，更有效地引導學生快速高效地學習。同時還要清楚地意識到：誰不及時充電，不繼續(xù)參加學習，不掌握新知識、新技術就會被淘汰，也就應了那句話，中職教師不充電，三年就變成職高生。

三是用情對待自己的學生。我在上一個藝術高考班的課時，經常會碰到因為出差要調換課程，但為了提高他們的成績，怎么辦呢？我會選擇學生空余的時間為他們補課，或者在其它老師不能正常上課的時候，我會搶著上課。因此，這個班的學生特別喜歡我，成績提高也很快，在高考中，他們在我這一科的成績中，表現突出，平均成績甚至超過了一些重點中學的班級。高考成績下來后，所有的學生都很興奮，第一時間把電話打到我這里報喜，這難道不是教師人格魅力的體現嗎？

一個有魅力的老師，學生們會不由自主的去追隨你，喜歡你，信任你。由于我的網名是明月幾時有，我們班的學生就要求我建一個群，而且名字他們都起好了，就叫水調歌頭。結果我把群建好后，第二天上網一看，班上學生全加進來了，而且名字全用的是水調歌頭中的每一句話命名，當時我非常感動，這也體現了學生對老師的認可。古人曰：“親其師，信其道”，課堂效果的好壞很大程度上取決于師生關系的融洽，老師應放下架子，在平等、信任、尊重的基礎上多與學生溝通并給予關愛。讓學生感覺你是真心誠意的對他這樣，他才愿意按照你的要求去做。

五、培訓結束，我的行動繼續(xù)

這十天的學習非常緊張的，白天的課程是不折不扣，晚上老師們加班直到凌晨三四點鐘。而且在這個過程中，老師們沒有怨言，大家更多的是在關注過程和結果，這與他們在單位的狀態(tài)完全是兩回事，也許這與__領導和老師的鼓勵、問候和照顧有關，有了這一切，使大家感受到集體的溫暖。雖然在__的學習，有更多的激動與感動，我們也應該制定目標，向“富裕幸福的中職教師”的崇高目標而行動起來。

1、為自己制定可操作的“職業(yè)生涯規(guī)劃”，制定目標，選定策略，行動起來。

我對自己的規(guī)劃，一是加強個人的學習，作一個專家型的教師，有機會能到__，為全市中職教師，親力親為，作好一名講師。這當然需要對自己的語言，知識，能力方面更進一步的學習。當然這一切，需要的是一個堅持，不能象以前一樣，幾分鐘的熱情就ok了。

2、針對自己的特點，爭取進行系統(tǒng)的學習和提升

為了讓自己能成為一名專家型職教培訓講師，我已經開始系統(tǒng)地學習一些現代職業(yè)教育理論，爭取在這一學年里，讀完以下書籍：《小布什自傳，抉擇時刻》《贏在執(zhí)行》《任正非管理日記》《資本論》《黃炎培日記》，并開始行動，學習期間，作好筆記，并寫好讀書感想，與杜總進行交流。

十天的學習是有限的，留給我們的思考的空間是無限的，要從一時的感動轉變?yōu)槌志玫男袆樱苍S要用一輩子去體味。在平常工作中，我會堅持__的培訓理念，體驗的企業(yè)意識，以使我的工作更高效，更完美，我相信：“心有多大，舞臺就有多大”。

【第6篇 2023年秋季高效課堂建設工作總結范文

-----優(yōu)化課堂教學 打造高效課堂

我校通過學習洋思教學經驗以來，要求教師在教學實施中，根據自己課堂教學的薄弱點，不斷加強學習，不斷采取措施，加大工作推進力度，打造高效課堂，現將我校__年秋高效課堂工作總結

一、深化認識，加強領導

我校是一所山村小學，教育教學信息都要比較閉塞。在以前，一談到高效教學模式，我們的老師一直都很迷茫，為了幫大家找到提高課堂教學效率的金鑰匙，我校成立了教學教研工作領導小組，校長毛國富任組長，其他成員由教導主任和骨干教師組成，并制訂了的關方案，定期組織老師學習學洋思教學經驗，做到學有所得，學有所悟。大家的認識不斷提高。學校的教研新風逐漸形成。

二、聽課評課，共同提高

通過學習后，我們把聽課評課作為切入點，在教師中開展講一堂好課的活動，人人都講課，個個都評課，毛校長本期聽課28節(jié)，對每聽一節(jié)課，都要認真的評議，不斷總結經驗，改正不足之處。一年級語文教師鄧翠麗主講的《月亮的心愿》，以學生為主體，課堂活躍，效果顯著。我們就組織全校的老師聽她的課，并聽她介紹她的教學體會，大家都有不斷的提高。

三、創(chuàng)新模式，整體提高

我校老師通過認真學習，創(chuàng)新“先學后教、當堂訓練”的課堂教學模式，每節(jié)課的教學目標都明明確確提出來，寫出來，掛起來，把目標變成全體學生的目標。力爭讓教師教有目標，學生學有所得。

李書記帶的是數學，在學生“先學”的環(huán)節(jié)上，他給學生充足的時間和空間，給學生思維和體驗的過程，他做軍師，靜觀其變，輕身慢步巡視在學生間，發(fā)現各種“問題”，關注“差生”。讓學生“板演”，展示錯誤，知錯改錯，抓住底部，整體抬高。他的“后教”以先學為基礎，放手讓學生自己走路，讓學生在教師規(guī)定的圈子中按照規(guī)定動作活動，讓學生的思維發(fā)散，啟發(fā)恰到好處，畫龍點睛，老師們一致評他的課為示范課，

毛校長的課，特別是課堂練習做到“精挑細選”，一個環(huán)節(jié)完成一個任務，重點環(huán)節(jié)一定要“敲響”，對于練習的量精心設計。既減輕了學生負擔，又提高了教學效率。也深得老師們的好評。

四、以學定教，順學而導。

我們不把“先學后教”當成一種死的模式?！跋葘W后教”是一種教學思想、教學方法，不是模式框架。“先學”“后教”，對語文學科就是：變“講讀教學”為“讀講教學”。“講讀教學”，強調讀為講服務，“讀”是為了“講”得更順暢；“讀講教學”強調“以讀為本”“讀為基礎”“先讀后教”，真正實現了以學定教，順學而導。課堂效率的提高，保證了教學質量的提高，在本學期，我們還以賽促學，開展了作文競賽，學生作文在全鄉(xiāng)和全縣獲獎，其中，四年級學生譚善宜的作文《愛就在我身邊》喜獲全縣征文競賽二等獎。

“高效課堂建設”的研討活動雖進行好長時間了，但因我校的師資力量較薄弱，老年教師居多，視力較差，行為緩慢，還需不斷地對高效課堂進行探索和嘗試。今后，我校會繼續(xù)深入學習，領悟課堂高效之本質；大膽嘗試，創(chuàng)出學科課改之新路，著力優(yōu)化課堂教學，向課堂教學要質量和效益，構建有我校特色的高效課堂。

【第7篇 教學反思階段性總結：如何讓小組學習高效

研究的問題：如何讓小組學習高效，以達到小組成員相互幫助，共同進步的目的。

解決措施 ：

一.在小組分配時，要格外的注意。這也是合作學習是否能真正做到高效很關鍵的一步。在好學生和程度相對弱一點的學生的配置上，能起到幫助，引導，講解，督促的作用。在小組上能真正有成效。

二. 小組既要有團體合作和競爭意識，還要有相應的分工。不同號數的學生都有針對于自己能力的任務來做。讓每個人都有事情來做。

三.在問題的設計上一定要做到有針對性并能調動學生的積極性。讓學生可以緊緊圍繞這個話題展開相應的討論。問題的設置應該從學生角度出發(fā)，讓學生有激情和意愿來完成任務。

四.作為教師，在討論過程中，我一直都是一個問題的設計者，活動的組織者和難題的解決者的角色。所以，在學生討論的過程中我不斷的觀察和了解學生在討論時的情況。適當的給予一些提示。要求學生討論時速度快，效率高。充分體現小組合作的精神。并且在每次小組合作之后，對學生的討論結果，多以表揚和鼓勵為主，這樣可以幫助學生樹立自信心，保持良好的學習心態(tài)。

效果：我發(fā)現學生們在課堂上尤其是小組合作討論方面變得主動和積極，而且真正做到了高效的完成我設計的每個討論話題，讓每個學生都有機會發(fā)表自己的觀點。讓問題的答案都能在所要求的框架中。

下學期的設想：

1. 針對組長，進行進一步的培訓。真正讓組長做到帶頭作用

2. 各小組定期的對組內的活動情況作出評價，并針對小組組員的個人情況進行打分，讓每個人看到優(yōu)點以及不足。

3. 教師可在班級定期選出表現好的小組，進行鼓勵，以激勵其他小組。

4. 在設計教學問題時，要更加有層次感，難易適中。使不同層次的學生都能參與其中，互相學習，獲得一定的成就感。

【第8篇 高效閱讀階段性總結

轉眼間，《三國演義》高效閱讀課已經開了近三個月，我在所帶兩個班進行的試點業(yè)已告以段落，現總結如下：

我的教訓和失誤如下：

首先，我應該學習高效閱讀專家的方法，提前印制《三國演義》每次定時訓練的內容，而不能把《三國演義》這本書提前投放給學生，讓很多自制力差甚至有虛榮心的學生鉆了空子，為了刷每分鐘閱讀字數而提前閱讀，甚至讓很多玩心重或厭學的學生不學其他科，專攻三國，甚至熟讀三國，違背了高效閱讀訓練的初衷。當然，也怨我事先沒考慮周全，一是對學生太信任，沒考慮到學生會不守規(guī)則；二是對《三國演義》很多學生已讀過這個事實沒有考慮到；最嚴重的是我們備課組選的《三國演義》是文言版的，高二學生正常閱讀起來就有難度，更別提高效閱讀了。

其次，制作每課的《三國演義》高效閱讀課件工作量很大，特別是每個章節(jié)的測試題命題很麻煩，太難了學生不會，太容易了又喪失了訓練價值。

最后，我在上課時的節(jié)奏把握也有問題，過于追求學生的閱讀速度，而忽略了學生的實際情況，往往學生還沒閱讀完我就停止了，打擊了學生的訓練積極性。用張校長的話說應轉變高效閱讀“又快又好”為“又好又快”。

我的經驗和收獲如下：

首先，面對情節(jié)精彩的《三國演義》，特別是新鮮的高效閱讀，學生積極性很高，優(yōu)秀的學生在勞累的快速的閱讀中品嘗到了閱讀帶給自己的快樂，在精彩的復雜的人物和語言的欣賞中初嘗了名著帶給他們的精神享受。在日積月累的定時高效閱讀中穩(wěn)步提高了自己的閱讀速度，在文言版的《三國演義》品讀中積累了自己的文言詞匯量，提高了自己的文言文閱讀水平?？傊?，提高了實驗班級的語文學習積極性和主動性。

其次，高效閱讀課題研究開拓了我的視野，提升了我個人的業(yè)務水平。由于高效閱讀課題研究，讓我又見到了分別十年的大學同學，是課題研究把我們從祖國的東西南北又聚到了一起，我感謝課題組；由于高效閱讀課題研究，讓我進一步熟練了課件制作的水平，讓我從枯燥乏味的教書匠生活中重新呼吸了新鮮的人文的快樂的語文的空氣，又讓我看到了高中生特別是高中理科生增加閱讀量和提高閱讀速度的希望?？傊?，高效閱讀課題讓我們語文教育工作者從自身檢討，找到了一條高效提高語文成績的路子。

最后，成績是主要的，今年期末考試中，我所帶班級的語文成績都有了穩(wěn)步的提升，在平行班中成績優(yōu)秀。這也給我下一步堅持高效閱讀實驗提升了信心。

綜上所述，近三個月的高效閱讀課題實驗帶給我的有教訓和失誤也有經驗和收獲，但進步和收獲是主要的，在探索中讓我開拓了視野，在勞累中帶給我教語文的幸福感。

【第9篇 高效課堂階段性總結

本頁是酷貓寫作范文網最新發(fā)布的《高效課堂階段性總結》的詳細酷貓寫作范文文章，感覺很有用處，希望大家能有所收獲。

提高教育質量，關鍵在課堂，素質教育的主陣地是課堂教學，教師的生命價值更主要地是體現在課堂上。

為了在有限的課堂時間內高效率完成課堂教學任務，同時還要以培養(yǎng)和鍛煉學生的各種能力為核心，將課堂改革真正落到實處。為進一步落實科學發(fā)展觀，認真執(zhí)行新課程標準，深化基礎教育課堂改革，加強教學管理，規(guī)范教學行為，提高教學質量，全面推進素質教育，促進我校教育教學追趕型、跨越式發(fā)展，為貫徹執(zhí)行《高效課堂指導意見》，落實教研室各科高效課堂教學模式，特作如下階段性總結：

十一月十日我校召開了“構建以生為本“三化”高效課堂”動員大會，成立了以校長為組長，副校長、教導主任為副組長，各教研組長為成員的構建優(yōu)質高效課堂組織機構，成立研究小組，下發(fā)高效課堂學習材料(教育局《構建高效課堂實施意見》，《高效課堂22條》，《高效課堂 別無選擇》等)，制定學?！皹嫿ǜ咝дn堂的實施方案”。組織全校教師進行課堂教學展示和研討活動，教師們積極踴躍，活動取得了較好的效果，提高了廣大教師的課改理念。

十一月中下旬：我校開展了大討論，查擺本校課堂教學存在教學時間安排不合理、小組合作學習有形無效、教師不能充分利用現有技術設備節(jié)約時間，提高學生學習興趣，課堂缺乏藝術性等低效現象，提出了必須研究改進措施。其次，我校還針對薄弱班級及薄弱學科進行剖析式教學指導，范文top100優(yōu)化課堂。幫助教師發(fā)現問題，分析問題，提供方法。通過組織教研活動、課題研究等活動，幫助學校完善課堂結構，構建科學高效的教學模式。

十二月份我校根據上級指示精神組織開展全校教師互相觀課、說課、評課活動。課后評議，課例研討、主題教研等老師們互相學習，取長補短。查找課堂教學低效表現和原因，彌補教學缺漏，從而進一步提高了教學效益。使老師們明確課堂教學要注重“精講精練”，教師的“講”要講重點，講難點，講思路，抓住中心，揭示本質。要拿出更多的課堂時間、采用多種方式加大訓練力度，優(yōu)化訓練內容與方法。訓練內容要指向目標，訓練設計要科學有序，訓練方法要是靈活多樣。在訓練過程中要正確發(fā)揮教師控制、點撥、評價的主導作用，鞏固知識，發(fā)展思維，提高能力，追求效率，減輕學生過重的課業(yè)負擔才能提高課堂教學質量。

十二月份我校還要求廣大教師每天寫課后記、教學心得，每月寫課堂教學反思文章，每學期至少上一堂研究課，進行教學反思評選，并形成教研成果，全校交流。提高了廣大教師的反思能力提高課堂教學水平。

在今后的工作中，我們會以更加飽滿的熱情，奮發(fā)有為的工作狀態(tài)投入到課堂教學改革大潮中，進一步構建我校優(yōu)質高效課堂結構，提升廣大教師的業(yè)務素質，提高我校的教育教學質量。

【第10篇 高效課堂心得總結

高效課堂心得總結范文

高效課堂，是高效型課或高效性課堂的簡稱，顧名思義是指教育教學效率或效果能夠有相當高的目標達成的課堂，具體而言是指在有效課堂的基礎上、完成教學任務和達成教學目標的效率較高、效果較好并且取得教育教學的較高影響力和社會效益的課堂。那么通過學習高效課堂的學習后，有什么心得體會呢，現讓我們一起來看下吧。

通過對高效課堂有關內容的學習，我懂得了，作為一名班主任，在課堂上我們不僅要好好講課，更要注重教的方法和學生學的方法，培養(yǎng)學生的積極性和主動性。課堂的發(fā)展是迅速，復雜多樣的。不過，無論教學被注入什么樣的新精神，有一點應該是不變的，那就是課堂教學應該是務實高效的。從高效課堂的理論中我有以下的體會：

一、教學目標把握要準確。

針對學生不同年齡段的身心特點，對不同學段的教學目標作出了科學而具體的規(guī)定。這就要求我們要認真研讀《標準》，嚴格按照《標準》的要求對照執(zhí)行。教學目標的.定位。就跟打籃球一樣，籃筐太高了學生再怎么努力也投不進，自然就喪失了信心；而籃筐太低了，學生就會輕而易舉地灌進籃筐，當然也就沒有戰(zhàn)勝困難的喜悅。在制定教學目標時，要充分考慮到三維目標的統(tǒng)一。知識與技能、情感態(tài)度與價值觀、過程與方法，這三個方面同等重要，缺一不可。否則就會導致課程性質定位的偏差，造成工具性與人文性的分離。教學目標的制定還要兼顧好、中、差三個層次。根據因材施教原則，教學目標的制定也要因人而異，不同層次的學生要求達到的目標也各不相同，要避免一概而論。要保證課堂上80%以上的學生掌握80%以上的課堂教學內容。對于優(yōu)等生我們可以在課外延伸一些略帶挑戰(zhàn)性的練習；而對于那些后進生，我們也可以為他們制定一些淺層次的要求，讓他們循序漸進。

二、教學環(huán)節(jié)設計要合理

就語文閱讀課來說，教學環(huán)節(jié)的設計基本采用“四步導讀”的模式。第一步，在老師誘導下學生初讀課文，讓學生感知課文語言。第二步，在老師引導下學生細讀課文，讓學生理解課文語言。第三步，在老師指導下學生精讀課文，讓學生品評課文語言。第四步，在老師輔導下學生進行綜合訓練，學會運用語言。

在這個過程中，學生的閱讀實踐活動始終處于課堂教學的中心地位，教師的一切啟發(fā)引導都是為訓練學生創(chuàng)造性地進行語言實踐提供服務。老師的“導”與學生的“讀”相互滲透、相得益彰，充分體現了師生間、生生間、師生及教材之間的雙向多邊的互動反饋?！八牟綄ёx”模式符合《標準》提出的教學理念，這樣的流程的設計是合理的。

當然，對于不同類型的課文也可以根據實際情況予以適當調整或刪減，形成靈活的教學風格，但其核心理念是不變的。

三、課堂教學提問要精當

課堂提問是教學中不可缺少的一個重要環(huán)節(jié)，是啟發(fā)學生思維、傳授基本知識，控制教學過程，進行課堂反饋的一個重要手段。它貫穿于課堂教學的始終，直接影響著課堂教學的成敗。教師必須細細揣摩，問到關鍵處，問到有用之處，問到學生心里去，問出水平來，才能更好的促進我們的教學，利于學生的發(fā)展。教師在課堂教學中，要通過問的技巧與藝術，體現出教學新理念。

【第11篇 初二學生高效學習方法總結

初二學生高效學習方法總結-掌門1對

初二學生高效學習方法總結-掌門1對

1.學會預習

預習是一個老生常談的問題，很都同學都說我預習了，但是發(fā)現很多同學是這樣預習的，臨上課或者前一天晚上，把數學書拿出來翻到明天要講的部分，看看概念定理，背背公式，看看例題就結束了，這樣的預習起不到任何的效果甚至會影響第二天聽課的質量，這樣的預習莫不如不做。預習的本質是超前，在老師沒有講到知識點之前先了解這部分的內容，幫助我們在上課時做到心中有數。真正的預習是自己試著把明天要講的概念定義出來，把定理試著自己證一遍，把公式試著推一遍，例題自己試著做一遍，這樣做的最大好處是既然定理公式概念是我們自己推出來的，輕易就不會忘記，哪怕考試忘了也不會緊張我再推出來就好了，這樣可以幫助我們節(jié)省大量的記憶時間，比被動的從老師或者書本上得到要扎實深刻的多。

2.注重一題多解

在初一初二我們相對來講時間比較充裕，所以在做題時應盡量多想幾種解法，不要僅僅滿足于把這道題做出來，而應想想這道題還有沒有其它的解法，這樣堅持一段時間不僅可以開闊我們的思路，而且能夠有效地幫助我們應對壓軸題或者是附加題。在訓練了一段時間后，應開始嘗試著“多題一解”，即能不能把所做過的題目分類，把解法相似的題目歸納在一起，分析解法之間有沒有共同的規(guī)律，嘗試著把規(guī)律提煉出來，也就是我們說的解題思路。我們知道題目是無限的，永遠也做不完，但是解題思路和方法是有限的，把有限的思路方法掌握了就可以應對絕大部分的題目，而不需終日沉浸在題海當中無法自拔。我們經常說怎樣才叫讀書?把一本書由薄變厚再由厚變薄就是讀書，而我們做的一題多解和多題一解就是這樣的。

3.建立一個錯題集

這是幾乎每個優(yōu)秀的學生都會擁有的學習方法，事實證明這也是最有效的學習方法之一。把我們在考試，作業(yè)中做錯的題目(不包括因為審題不認真，計算失誤等這樣的原因做錯的題目)整理在一個本子上，把做錯的步驟也要寫上，并在旁邊寫上正確的步驟。有時間就拿出來看看，想想是因為什么原因出的錯，不斷完善我們的知識體系和思考方式，思想匯報專題對提高我們的考試成績時非常有幫助的。

4.歸納總結

在教學中發(fā)現很多同學不愿對所學過的知識進行歸納總結，這樣隨著所學知識的不斷增加，頭腦里積累了越來越多瑣碎的知識點沒有整理，就像同學的書包，有的同學書包很整齊，想用什么可以迅速準確的找到，有些同學的書包非常亂，什么都往里塞，等到用的時候就找

不著了。歸納總結可以幫助我們把所學的知識有條理有順序的串聯(lián)起來，可以讓我們很清晰的知道我們學了哪些知識，這樣在解題的時候我們可以迅速的調用相關知識，既可以提高解題速度，也可以不讓無關的知識干擾我們的思路，做到“穩(wěn)準狠”。歸納總結可以先從一堂課做起，把這堂課老師講的內容簡潔明了的做個總結，再擴大到一周，一月直至整個初中三年。

上述方法只是優(yōu)秀學習方法的小部分，相信每位同學都會有很多更優(yōu)秀的方法，但是無論什么方法都有一個前提，那就是要堅持不懈的去做，只有堅持下來方法才會有用，否則永遠只是紙上談兵。希望我們每位同學都能擁有屬于自己的學習訣竅，范文寫作在考試中取得理想的成績。

【第12篇 小學春高效課堂建設工作總結

學校工作始終以教學工作為重中之重，教學成績是學校的生命線，而課堂教學是使學生學有所得，教學成績得以提高的重要陣地。所以，我校為了全面提高教學質量，努力打造師生幸福的人生，著力開展課堂教學模式的研究。

本學期，根據恩施市教育局“構建高效課堂建設年”的工作意見，伴隨著實驗小學構建高效課堂建設活動的強勢推進，我校認真學習并貫徹市教育局教育教學工作的會議重點，結合本校實際，以科學發(fā)展觀為指導，深化課程改革，大力推進素質教育,打造高效的教學模式。經過半年的努力，我們不斷摸索、不斷嘗試和改革，并付之于實際教學工作中去，其工作取得一定成效。

一、認真組織學習，領會各級文件精神，切實轉變教師思想觀念。

組織全體教師學習了恩施市教育局文件《關于印發(fā)<開展高效課堂建設年活動的實施方案>;》以及《恩施市舞陽中心學校高效課堂建設實施方案》，充分認識高效課堂建設活動的重要性和必要性，明確本次活動的指導思想以及實施過程中我們究竟應該做些什么。

二、強化組織建設，倡導全員管理，全面參與，全程監(jiān)督。

要想全面促進素質教育，須從課堂教學入手。因此，我校建立了一個求真務實的，由校長任組長的高效課堂建設領導小組。采取學校校長統(tǒng)領全局，親自抓教規(guī)教改，并由學校業(yè)務校長、教務主任、教科室主任及各科教研組長分包各學科及各年級的教改工作。上至校長，下到教研組長、備課組長，分工明確，責任到人，構筑我校教育教學改革的新網絡，努力打造高效教學模式。使我校教育教學改革落到實處。

三、規(guī)范教育行為，確保各項工作制度化，力求工作有章可循。

為了激勵廣大教職工，促進我校教育教學工作的長足發(fā)展，通過廣泛征求教職工的建議，繼續(xù)完善了高效課堂教學改革實施方案，相繼制定了一系列高效課堂建設實施細則與方案等，讓教師的才能得到了充分的發(fā)揮；讓學生樹立了自信心，最大限度的提高了課堂效率。

由教務處、教科室牽頭負責，根據上級文件精神與實施方案，及我校校情實際，起草了本校高效課堂建設執(zhí)行方案，校委會針對此方案的科學性、可操作性等方面進行研究討論后定稿，形成了符合我校特點的可行性較強的'高效課堂建設執(zhí)行方案，并在教師大會上通過。

四、加強校本研訓活動，扎實推進教學改革和素質教育的發(fā)展

為了促進廣大教師的專業(yè)成長，使他們盡快適應素質教育和高效課堂教學改革的需要，我們努力打造一支業(yè)務精湛、品德高尚、有特長、有能力的教師隊伍。

1. 有針對性的組織校本培訓。

一是集體學習解讀了高效課堂的相關理論知識，使每位教師充分了解“高效課堂”的內涵，明確自己在本次活動中的根本目標；二是要求教師通過多種渠道自學他人關于高效課堂建設的相關論文、案例、課例等優(yōu)秀資源，進一步加深理解，消除畏難情緒，同時為進一步的研討活動儲備理論依據和經驗。為此，我校專門郵購了十本關于課堂教學、教師專業(yè)技能等方面的專業(yè)理論書籍供老師們學習、借鑒。三是積極派出教師外出培訓學習。本學期結合上級教育部門培訓要求與學校實際情況，加大了外出培訓學習的力度。

2. 觀察反思教學行為，整體把握研究動態(tài)。

如何進行高效課堂建設？究竟有哪些因素影響了課堂教學效率？作為活動中的教師個體，應該從什么地方入手？……為此，我校從幫助老師們觀察反思自己的教學行為和狀態(tài)方面入手：

一是積極落實并強化我校確立的“教研興校，科研強校”的觀念，教科研活動緊密聯(lián)系廣大教師的教育教學實際，緊緊圍繞“生成課堂、有效課堂、高效課堂”等課堂教學要求，緊緊圍繞教學中出現的問題和獲取的經驗，緊緊圍繞和諧師生關系建立等內容進行教科研活動，應揭開教科研的神秘面紗。樹立問題即課題，分析研究解決問題的辦法和過程即教科研活動，問題得到解決即教研成果的意識。切實把教科研活動當作促進學校發(fā)展、促進教師專業(yè)成長、促進學生身心發(fā)展的有效杠桿。

二是組織聽推門課，主要由校委會成員組織聽，也鼓勵其他教師隨堂聽，聽后及時交流看法，幫助教師認識平時被自己忽略的影響教學效率的地方。

三是加強教學常規(guī)督查活動，促進教學規(guī)范。學校嚴格執(zhí)行《恩施市中小學教學管理規(guī)定》，注重教學工程規(guī)范化管理。一是認真制定學校及處室工作計劃，做到計劃可行、必行。同時督促教師擬定切實可行的教育教學計劃，并監(jiān)督落實。二是加強平時督查，隨時抽查教師的備課及班班通“三統(tǒng)一”的情況，對備課、上課、作業(yè)批改、質量分析等環(huán)節(jié)進行檢查，每月底全面檢查每位教師的備課，次月初對檢查中發(fā)現的不利于提高課堂教學效率的問題作通報，對違規(guī)行為如實記載，通報批評，及時提出整改意見。三是在學期末進行常規(guī)工作檢查，并用檢查結果對教師績效進行考核，與績效工資掛鉤。常規(guī)管理的落實，讓教學井然有序，為提高教學質量奠定了基礎。然后教師自查整改，教務處、教科室再組織復查，復查中若發(fā)現問題便與年終績效考核掛鉤。

四是教師自我反思教學行為。在老師們充分了解自身教學行為的基礎上，分教研組召開專題研討會。在每組成員的共識下，三個教研組分別確立了本組高效課堂建設研究主題：語文組——提高教師駕馭課堂的能力，是建設高校課堂的基礎；數學組——充分的課前準備是高校課堂建設的第一步；綜合組——落實學法指導，打造高效課堂。

五是開展“課堂教學比武”等常規(guī)教研活動。一是組織全員參與的“課堂教學比武”活動。二是參與“四優(yōu)”評選活動。在老師們明確了研究方向，便以教研組為單位，再一次討論并擬定教研組的具體實施計劃，確定更細的研究目標，圍繞本組的研究主題開展人人認真上好一節(jié)研討課活動。在4月、5月兩個月內上完研討課，各教研組就活動的開展進行了總結反思。

六是認真組織了聯(lián)片教研與校際教研活動的開展。一是為支教學校送課活動。二是積極組織教師參與網上教研活動。三是與轄區(qū)兄弟學校開展“手拉手” 聯(lián)片教研活動。讓老師們在研究中教學、在教學中研究，提高了科研水平和教學水平，促進教師專業(yè)化水平提高。

七是通過看名家教學光盤，提高廣大教師的授課藝術，進行課件制作培訓和微機操作培訓，使廣大中青年教師能熟練掌握課件制作技術并利用多媒體上課，高效課堂的雛形已基本形成。

五、以學習小組建設和導學案編寫為抓手，切實進行高效課堂建設扎實有序開展。

1、積極抓好班級學習小組建設工作。學生是學習的主體，應積極主動地參與學習。就目前課堂教學中的“小組合作學習”存在“注重形式，忽視實質，缺乏實效”的現象。以及在教育教學工作中，如何有效的開展小組合作學習，如何在小組合作學習的方式、方法上取得實質性的進展的問題。我校要求教師在進行小組建設時做到：一是小組人數要合理，一般以4-6人為宜。二是根據學生的知識基礎、學習能力、性格特點、性別、家庭情況、學科學習狀況等的差異進行分組，讓不同特質、不同層次的學生進行優(yōu)化組合，使每個小組都有高、中、低三個層次的學生，使各組之間達到相對平衡。三是小組成員應是動態(tài)的。小組成員應是動態(tài)的可以是組間男女生的互換或流動，也可以是組間某些角色的互換或輪換，還可以按活動主題的需要讓學生進行自由組合。這不僅使學生有新鮮感，提高合作學習的興趣，而且還可以改變學生在小組中長期形成的地位，給每個學生提供發(fā)展的機會。四是分組后做好組員分工與職責培訓工作。

2、根據本校實際認真做好導學案編寫工作。學案導學是借助學案引發(fā)學生的自主學習以促使學生進行主動的知識建構的教學模式。不僅對指導學生的學習、培養(yǎng)學生良好的學習習慣，提高和改善學生的學習方法和學習策略是非常有幫助的，還對解決由于教材和講授本身的問題造成的學生理解困難是極有幫助的，另一方面學案的使用對減輕學生的課業(yè)負擔、緩減心理壓力也有一定的作用。

因此，在認真學習學案導學相關資料后，教科室針對我校實際，根據不同學科、不同類型知識和不同課型有各自不同的特色，認真組織教師進行了導學案的編寫工作，語文、數學現基本成型，在后續(xù)使用中不斷修改完善。

一節(jié)高效課堂并不難，最難的是讓教師上的每一節(jié)課都成為高效課堂。我們在不懈地努力，我們在加大課堂教改工作的同時，將帶領廣大師生求真務實，繼續(xù)提高課堂教學效率。開拓新思路，優(yōu)化育人環(huán)境，為我校素質教育的全面推進夯實基礎，為我校教育工作的助添騰飛的雙翼。

恩施市第三實驗小學教科室

2023-7-17

【第13篇 “執(zhí)政為民，廉潔高效”集中教育活動總結

按照市委的統(tǒng)一部署，我局從3月10日起到5月底，緊緊圍繞“拓展城市發(fā)展空間、打造現代產業(yè)體系”的總體要求，以創(chuàng)建“機關黨員先鋒號”為活動載體，以開展“權力觀、政績觀、發(fā)展觀”教育為途徑，以解決機關黨員干部思想境界、宗旨意識、科學理念、工作作風、服務效率、依法行政等方面的突出問題為重點，支部開展了“執(zhí)政為民、廉潔高效”集中教育活動。在市委“執(zhí)政為民，廉潔高效”集中教育活動第五督導組的有力指導、全局各級黨支部的精心支部、廣大黨員干部的共同努力下，完成了解放思想提升境界、查擺剖析解決問題、總結提高建章立制三個階段的各項任務，在提升思想境界、弘揚優(yōu)良作風、堅持廉潔勤政、推進科學發(fā)展上取得了明顯成效，被市委評為集中教育活動先進單位?，F將集中教育活動情況總結報告如下：

一、加強領導，精心支部，圓滿完成了集中教育活動的各項任務

局黨委對集中教育活動高度重視，將其作為一項政治任務，準確把握市委的決策部署，以認真負責的態(tài)度、求真務實的作風，精心支部，周密安排，扎實推進，確保了集中教育活動各個階段、各個環(huán)節(jié)、各項工作的有效落實。主要做法是：

（一）加強領導， 抓好落實，確保集中教育活動順利開展。開展集中教育活動以來，局黨委先后3次召開專題會議，對集中教育活動進行安排部署。一是建立有效的支部領導機制。成立了局集中教育活動領導小組及辦公室，負責全局集中教育活動的支部領導、日常支部協(xié)調，并明確黨委書記是第一責任人，2名分管領導是直接責任人，各學習支部、處室負責人是本單位集中教育活動的具體責任人。處級以上黨員領導干部充分發(fā)揮表率作用，帶頭學習調研，帶頭換位體驗，帶頭查擺剖析，帶頭整改落實。二是制定周密的實施方案和工作計劃。根據市委的總體部署和階段工作安排，局黨委制定了全局集中教育活動總的實施方案和解放思想提升境界、查擺剖析解決問題、總結提高建章立制三個階段的各項任務；局集中教育活動領導小組辦公室每周一上午召開辦公會，總結上周活動開展情況，研究制定本周活動安排，按實施方案的規(guī)定將每周、每天的工作用表格的形式，詳細列出工作內容、完成時限、責任人，使整個集中教育活動總體有實施方案、階段有工作安排。三是搞好動員宣傳，及時總結活動成果。3月10日，召開了全局開展“執(zhí)政為民、廉潔高效”集中教育活動動員大會，對搞好集中教育活動做出了三項決定：1、統(tǒng)一思想認識。堅持從事關全市內外貿事業(yè)發(fā)展大局、事關機關黨員干部隊伍建設的高度，搞好集中教育活動，為商務局的各項工作在新起點上實現新突破打下堅實基礎；2、重點在轉變思想觀念上、在高標準嚴要求上、在求真務實上、在體制機制制度保障上抓好“四落實”；3、加強領導，落實責任。及時總結交流全局集中教育活動的情況和各處室、各單位的經驗做法，編發(fā)集中教育活動《工作簡報》7期，被市委、市直機關工委集中教育活動《工作簡報》采用，并在第46期專版刊發(fā)我局集中教育活動情況，這是全市就一個單位集中教育活動刊發(fā)的唯一一個專版，機關工委《機關黨的工作》轉載了我局集中教育活動經驗，并在市委集中教育活動經驗交流會上作書面發(fā)言。另外濟南日報發(fā)稿。

（二）創(chuàng)新方法，抓好調研，打牢集中教育活動基礎。我們把學習調研作為集中教育活動的基礎工作來抓，著力推進思想境界提升和觀念更新。一是按照規(guī)定內容系統(tǒng)學。支部黨員干部系統(tǒng)學習了黨的十七和__屆四中全會精神、__同志視察山東時和在省部級主要領導干部專題研討班上的重要講話精神，《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，市委書記焉榮竹同志在市委理論中心組讀書會、全市領導干部、市委務虛會上的講話精神。二是創(chuàng)新方式靈活學。堅持個人自學與集體學習相結合、專題輔導與研討交流相結合、正面教育與反面警示相結合，邀請省委講師團何克亮教授作了學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的輔導報告，局黨委書記、局長史同偉同志作了以“執(zhí)政為民，廉潔高效”為主題的黨課報告，其他局領導也以不同形式為其分管處室、單位的黨員上了黨課；支部觀看了《段義和、張大印腐敗案》等宣教片。三是嚴格規(guī)定促進學。做到學習有計劃、有考勤，專門制發(fā)了學習筆記本，并采取抽查、調閱讀書筆記等方式促進學習，做到了學習時間、內容、人員、效果“四落實”。四是聯(lián)系實際深入學。根據市委“跳出濟南看濟南，我們差距在哪里”的要求，我們支部機關處長走出去，到內外貿發(fā)展比較好、外部環(huán)境近似、地位相同的南京、沈陽學習考察。事前局黨委召開了動員會并擬定了9條學習考察內容，4月2日，召開了集中教育討論會，局有關領導和23位處長撰寫了專題考察報告并發(fā)言討論，提出工作建議40余條。4月22至24日，機關65位副處長以上干部深入社區(qū)、企業(yè)、居委會等基層單位進行換位體驗活動。五是保證時間督促學。規(guī)定每周五下午為集體學習日，集體學習簽到入場；每個學習支部指定一名學習聯(lián)絡員，負責定期上報學習情況；督導檢查組將學習支部每次學習的地點、參加人員、局領導學習情況、學習內容、學習方式、缺席人員及缺席原因、補課等情況記錄在案，定期通報。

（三）查擺問題，剖析原因，努力在解決實際問題上下功夫。我們把查擺剖析、解決問題作為集中教育活動的重點環(huán)節(jié)來抓，按照“四對照四查擺”的要求，認真開展了三項工作：一是廣泛征求意見。利用換位體驗的機會向社區(qū)、企業(yè)等基層單位發(fā)放征求意見函100

余份，向機關各處室、事業(yè)單位發(fā)放征求意見表50余份。同時向各服務單位廣泛征求對我局工作的意見和建議。二是開好專題民主生活會和支部生活會。在廣泛征求意見、建議的基礎上，5月5日，局黨委召開了專題民主生活會，圍繞 “執(zhí)政為民、廉潔高效”這一主題，緊密聯(lián)系全市內外貿發(fā)展和局機關剛組建的實際，黨委成員暢所欲言，開誠布公地開展了批評與自我批評。機關黨委、各學習支部（總支）也按要求分別召開了專題支部生活會。三是認真解決查擺出的問題。局黨委根據征求到的意見、建議和查擺出的問題，結合商務局新組建的實際情況，首先解決機構和人員問題，使機構設置更加合理，人員配備更加優(yōu)化；其次解決人員思想穩(wěn)定問題，近200人的隊伍沒有因為人員機構調整而找人遞條子；再次解決與省、市相關部門的業(yè)務銜接問題；第四解決全心全意為基層服務問題，共為基層辦好事、實事78件（次）。

（四）突出特色，縱橫結合，為集中教育活動注入生機、活力。我們緊密結合商務局的各項工作，突出特色，開展了一系列活動。一是結合集中教育活動深入開展創(chuàng)建“機關黨員先鋒號”活動，制定了實施意見，制做了宣傳欄，以學習支部（處室）為單位爭創(chuàng) “機關黨員先鋒號”。二是結合集中教育活動實行機關黨支部、黨員“雙承諾制”，局黨委制定了9項向社會公開承諾的事項，現已逐項實施；各學習支部及黨員也都根據所負責的工作制定了承諾事項。三是結合集中教育活動開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，積極培育、選樹活動中涌現出的先進典型，“社區(qū)菜市場建設”被選報為市級先進。四是結合集中教育活動開展了第七屆“外商服務月”活動，完成了對300家外資企業(yè)的調查；制定了《濟南市商務局微笑服務的實施意見》，積極開展“微笑服務”活動；支部舉辦了濟南市第六屆“名優(yōu)小吃”節(jié)及評審；制定了《關于創(chuàng)建學習型黨支部的實施方案》。這些活動的開展，極大地豐富了集中教育活動的內容，推動了集中教育活動的深入開展。

二、努力提升境界，信守執(zhí)政為民，集中教育活動取得顯著成效

在集中教育活動中，我們堅持以解放思想、提升境界為先導，不斷轉變發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，完善工作機制，使思想和行動更加符合“執(zhí)政為民、廉潔高效”的要求。

（一）進一步加深了對市委開展集中教育活動的理解和認識。通過開展集中教育活動，全局黨員干部受到了一次深刻教育，從理論和實踐的結合上，形成了新的廣泛共識。第一，開展集中教育活動，是加強理論武裝、推動思想解放的需要。在新的歷史條件和起點上，商務工作如何應對困難和挑戰(zhàn)，保持平穩(wěn)較快發(fā)展，需要我們不斷地解放思想、提升境界，不斷地優(yōu)化商務工作公共服務體制，提高服務質量和工作效率。第二，開展集中教育活動，是轉變發(fā)展方式、實現科學發(fā)展的需要。近年來，我市商貿工作取得了長足發(fā)展，但是與先進地區(qū)相比還有較大差距，存在規(guī)模小、結構不合理等問題。解決這些問題必須解放思想、提升境界，不斷創(chuàng)新發(fā)展方式，實現商務工作又好又快發(fā)展。第三，開展集中教育活動，是提高干部隊伍思想素質和工作能力的重要契機。商務局是個新建局，人員多任務重，確保全面完成今年市委市政府交給的各項工作任務、兩個單位合并后產生1＋1＞2的效應是擺在局黨委面前的一個重大課題。局黨委抓住集中教育活動的有利契機，因勢利導，使機構人員很快就位，保證了各項工作的順利開展。

（二）進一步明確了今后的努力方向和工作思路。在集中教育活動中，我們堅持以科學發(fā)展觀為指導，深刻分析商貿業(yè)發(fā)展面臨的新形勢、新任務，注重用創(chuàng)新的思維推動發(fā)展實踐，用創(chuàng)新的辦法破解發(fā)展難題，積極探索符合經濟發(fā)展方式轉變和工作指導方式轉變要求的手段和方法，使推動商貿業(yè)科學發(fā)展的目標、思路和措施更加清晰。認真貫徹落實中央、省、市經濟工作會議和全省商務工作會議精神，按照市委、市政府關于“拓展城市發(fā)展空間、打造現代產業(yè)體系”的總體要求，把轉方式、調結構貫穿始終，以加快內外貿融合為主線，以機制創(chuàng)新為動力，堅持穩(wěn)外需與擴內需并重、境外招商與境內招商并重、擴大招商與促進落地并重、引進來與走出去并重、發(fā)展貨物貿易與服務貿易并重，確保全年完成社會消費品零售總額增長１７％、外貿出口增長１０％、實際到帳外資９億美元的目標任務。

（三）進一步明確了推動商貿業(yè)發(fā)展的工作機制和措施。借集中教育活動重要契機，結合商務局 “三定方案”制定，進一步明確了推動商貿業(yè)發(fā)展的工作機制和工作措施。一是加快結構調整步伐，提升省會城市商貿流通業(yè)發(fā)展的規(guī)模和檔次。抓好商貿流通業(yè)發(fā)展載體的招商與建設，圍繞西部新城、東部新區(qū)、“新明湖”景區(qū)、小清河兩岸和老城區(qū)開發(fā)及１６個城市綜合體建設；落實好市政府《關于推進物流業(yè)振興發(fā)展的意見》，全年物流及相關產業(yè)營業(yè)收入和增加值分別增長１５％和１２％以上；大力發(fā)展會展業(yè)，籌辦好２０１０年秋季全國糖酒商品交易會，全年舉辦各類會展力爭１３０個，會展業(yè)收入達到２q５億元，拉動相關產業(yè)收入１２０億元。廣泛開展“滿意消費惠萬家”活動，確保年內完成３９處標準化菜市場建設任務，“萬村千鄉(xiāng)市場工程”實現行政村全覆蓋目標，規(guī)范市場秩序，推進放心肉、放心菜服務體系建設。擴大外貿規(guī)模，轉變外貿發(fā)展方式，抓好６月份南美、８月份東盟、１０月份非洲三個重點貿易促進活動，加強與非洲、南美、東盟、俄羅斯地區(qū)商會機構的聯(lián)絡，推進我市原材料、零部件和設備的出口。

（四）進一步提高了領導班子和機關自身建設水平。在集中教育活動中，我們堅持以加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設為主線，全面加強領導班子和機關的思想建設、支部建設、作風建設和黨風廉政建設，為更好地履職盡責、推動全市商貿業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展提供了可靠保證。一是領導班子的綜合駕馭能力有了新的提高。今年以來，面對新機構、新人員、新任務，局黨委“一班人”立志高遠，積極作為，精心支部集中教育活動同時，圍繞“五轉”重點工作，全面推進商貿業(yè)發(fā)展的各項工作落實，做到了“兩手抓、兩不誤、兩促進”。二是黨員干部的思想作風有了新的轉變。我們把集中教育活動與促進黨員干部講黨性、講紀律、講奉獻、爭先創(chuàng)優(yōu)結合起來，努力使思想境界與科學發(fā)展觀的要求相適應、工作標準與又好又快發(fā)展的目標相一致。三是機關規(guī)范化建設得到進一步加強。我們把積極創(chuàng)新工作機制與做好機關的建章立制工作緊密結合起來，通過不斷規(guī)范和完善學習制度、議事決策制度、請示報告制度、經費預算管理制度等，使機關全面建設的各項工作進一步走上程序化、規(guī)范化、制度化。

三、加強機關建設，建立長效機制，進一步鞏固和擴大集中教育活動成果

開展集中教育活動，重在堅持，貴在落實。要堅持求真務實，學以致用，進一步鞏固和擴大集中教育活動的成果。

（一）進一步深化對“執(zhí)政為民、廉潔高效”集中教育活動長遠意義的理解和認識。“執(zhí)政為民、廉潔高效”集中教育活動意義深遠，既是對機關每名黨員干部的要求，也是對機關工作人員的考驗。因此，全局廣大黨員干部要進一步解放思想，提升境界，牢記宗旨，樂于奉獻，不斷提高執(zhí)政為民的大局意識，廉潔高效的服務意識。在實際工作中，既要堅持原則，又要靈活處置，以推動我市商貿業(yè)發(fā)展為最高原則，以全心全意為市民、企業(yè)和外商服務為出發(fā)點和落腳點，辦實事，講實效，做貢獻。

（二）切實抓好查擺出的問題的解決和落實。“執(zhí)政為民、廉潔高效”集中教育活動重在效果，關鍵在于抓好對查擺出的問題的解決和落實。全局各級黨支部要切實擔負起領導責任，把解決問題的過程，轉變?yōu)?/p>

深化思想認識、創(chuàng)新工作機制、轉變工作作風的過程。一是明確工作責任制。局黨委對解決查擺出的問題落實負總責，局黨委成員和領導干部按照分工具體負責，處室負責人為直接責任人。二是突出重點統(tǒng)籌推進。進一步解放思想、提升境界，用新的認識、新的方法解決問題，尤其要重點解決好關系人民群眾切實利益的問題。要善于抓主要矛盾，以點帶面，取得新的突破。三是加強考核嚴格督查，建立解決問題責任追究制。

（三）進一步健全完善長效機制。完善的機制是推進“執(zhí)政為民、廉潔高效”的制度保障。新制定的涉及學習、會議、公文、印章、公務接待、財務、公務用車、車輛使用維修、固定資產管理、經費包干等13項規(guī)章制度要進一步修訂完善，認真貫徹執(zhí)行。年度考核、干部教育培訓、學習型黨支部建設、車輛管理、維修、公務用車等制度也要盡快實施；《濟南市商貿流通業(yè)樣本企業(yè)市場運行檢測分析工作績效考核管理辦法》、《濟南市大宗商品異常交易報告制度》、《關于加強商務新聞宣傳工作的意見》要嚴格執(zhí)行。使機關各項工作制度化、規(guī)范化，做到以制度管人，按制度辦事，提高機關工作效率。同時，要積極開展特色鮮明的機關文體活動，進一步提高機關的凝聚力，逐步形成商務局獨有的機關文化精神，用更多的人文關懷來保護和激勵黨員干部的積極性，促進各項工作任務的完成。

【第14篇 團結高效開拓創(chuàng)新活動總結

在中心開展'團結高效、開拓創(chuàng)新'活動過程中，從入職培訓中心領導對于活動的講解到東新人字[2023]4號文件的認真研讀，從部室員工間對于活動精神的學習討論到認真總結、查擺問題和整改落實，不僅清晰看到了中心未來的發(fā)展方向，明確了開展活動的目的意義，而且思想得到了凈化，認識得到了升華。通過此次活動的開展，無論思想認識和工作作風，還是日常的工作和業(yè)務，都使我認識到了自己的問題和缺點，同時對以后的工作質量和業(yè)務水平進一步提高夯實了基礎。根據活動安排，現將活動總結報告如下：

1、加強學習，端正態(tài)度，思想認識逐步提高

所謂'黑發(fā)不知勤學早，白發(fā)方悔讀書遲'，尤其是在現代經濟快速發(fā)展的時代，學習的重要性不言而喻。通過學習中心工作報告、三年規(guī)劃、4號文件和韓主任的講話精神，使大家思想認識逐漸統(tǒng)一，學習活動扎實開展，同時也讓我們認識到了活動的重要性，加深了我們對活動目的和意義的理解，調動了我們學習的熱情和積極性。

此次活動的學習，不僅讓我工作方向得以明確，工作態(tài)度得以端正，而且角色意識得以定位，思想意識得以提高。在以后的工作中不斷學習的基礎上，認真分析，勇于實踐，確保工作任務順利完成。

二、團結向上，凝心聚力，共同促進中心發(fā)展

曾有人問哲學家：'一滴水怎樣才不會干？'哲學家回答說：'把它放到大海里。'這句簡短的話揭示出一個深刻的道理：個人離不開集體，只有團結互助的集體才會有無窮的力量，反之如果沒有團結，即使有再大的力量也會枯竭。

活動的開展，目的就在于中心各項工作的協(xié)調、平衡、穩(wěn)定和創(chuàng)新發(fā)展。雖入職中心兩個月的時間，在這短暫的時間中我卻看到了大家積極主動，團結向上的良好精神風貌，同時也一點點的影響著我。尤其是中心領導對我們的課程培訓教育，不僅讓我們體會到了創(chuàng)業(yè)的艱辛，而且領悟到了許多人生真諦，更重要的是明白了團結一心、和諧向上是多么的重要。

因此在工作中思想要同中心發(fā)展目標保持一致，積極參加中心組織的各項活動，增強團隊協(xié)作精神。同時對照工作標準和工作目標任務，增強'趕、比、幫、超'的競爭意識，從思想作風，工作品行等方面自我剖析，爭當一名合格且優(yōu)秀的員工。

三、提升素質，高效工作，提高服務質量標準

作為人才服務機構，優(yōu)質的、誠信的服務才是值得企業(yè)依賴和信任的。而高質量的服務離不開自身過硬的業(yè)務素質和高效率的工作水平，下面就怎樣提升自身素質和高效工作淺談如下：

1.加強學習，注重實踐是提高自身素質的基礎。

'三人行，必有我?guī)?，要具備系統(tǒng)的理論知識，豐富的業(yè)務經驗，較強的組織協(xié)調能力和溝通能力，就需要不斷加強學習，不僅要盡可能排除外界諸多干擾，真正坐下來，靜下心來，向書本學習，以獲得系統(tǒng)知識，而且要從網絡等媒體學習，以豐富自己的信息資源，擴大視野和知識面；更要虛心、誠心向他人學習，向老同志、同行學習。同時要注意理論聯(lián)系實際，實踐是檢驗真理的唯一標準，實踐是最好的老師，只有經過實踐，才能檢驗、鞏固所學，才能真正將書本、他人的東西變成自己的。

2.反思總結是提高自身素質的有效途徑。人才開發(fā)工作需要的不僅是常規(guī)性的思維，更需要開拓性、創(chuàng)新性的思維。如果一味陷入日常工作中，到頭來只能是覺得自己忙的不停而一無所獲，因此要定期對自己一定階段的工作做個回頭望，進行反思總結，分析經驗得失，汲取教訓，否則，將終日碌碌而無所為，迷惘而無所知。

3.高效率的工作不僅需要對工作本身詳細的計劃，而且需要有效地方法，比如：

（1）做重要而有效果的事情。每天都應該有工作目標和計劃，哪些是最重要和最有效果的事情，優(yōu)先把他們做好。把時間和精力用在刀刃上，用在最重要的工作上。

（2）少做不做沒意義的事情。

（3）把要做的事情記在一張紙上，然后把這些事情分類，重要而緊急的事情優(yōu)先做，集中精力做，小事情抽空做，無意義的事情閑暇時間做。

（4）負起責任，一開始就把事情做準確。

通過以上方法，我相信不僅能加快工作節(jié)奏，加速與企業(yè)合作步伐，而且為提升企業(yè)服務水平提供保障。

四、轉變觀念，調整思路，積極拓展市場資源

觀念的.轉變是根本的轉變，開拓創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭源泉。隨著經濟多元化的發(fā)展，要依托中心現有資源，采取'走出去'戰(zhàn)略思想，調研走訪，學習考察，努力開拓外部市場。

1.根據企業(yè)和市場的需求，建立起政府、學校、培訓機構、企業(yè)之間聯(lián)動的人才培養(yǎng)培訓平臺，積極聯(lián)系當地和其他地市的大學和人才培訓機構，建立校企合作的人才培養(yǎng)制度，形成人才培養(yǎng)優(yōu)質資源的集聚區(qū)域，提高職業(yè)教育、培訓與市場需求的匹配度。

2.利用中心現有的各種對外宣傳渠道，積極走訪企業(yè)并選擇較好的企業(yè)建立長久關系，了解其用工需求，同時招賢納士，聯(lián)絡社會各界人才，了解社會各類人員基本情況，為企業(yè)委托招聘和求職者提供更快、更加有效的信息資源。

3.跨省市調研走訪，深入了解格企事業(yè)單位和個體私營經濟，以中心業(yè)務方向為基礎開展調查研究，并與企業(yè)相互依靠、相互帶動，為企業(yè)提供全方位的服務夯實基礎。

當然，活動的學習也讓我認識到了自己的缺點和不足，諸如：

1.理論知識的學習較為淺薄。由于以前沒有接觸過人才開發(fā)的業(yè)務知識，所以理論功底不夠扎實，與本職工作有關的內容學習不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學習也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與中心的要求有差距。

2.思想觀念仍需解放。工作上放不開，思想上不夠大膽，滿足于按照領導要求做好本職工作，局限于完成任務，缺乏創(chuàng)造性、獨創(chuàng)性的點子，對如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多。

3.在工作中自我要求不夠嚴。雖然在工作中不斷努力，認真完成了工作任務，但自己的知識和熱情沒有體現到工作中去，不注重思考整體的工作和大局；遇到困難和問題往往'事不關己，高高掛起'，沒有從自身根子上找問題；有時事情不象自己想象那樣就情緒化。

4.思維方式不夠科學。一是認識問題有偏頗。對市場形勢研究較少，敏銳性不強，總覺得了解全面局勢、掌握外界動態(tài)，制定方針政策是上級的事、領導的事，自己是執(zhí)行者，只要把上級的精神不折不扣的貫徹執(zhí)行就行了，缺乏大局意識和憂患意識。二是沒有辯證的看待問題。不能做到統(tǒng)籌兼顧，在正確處理全局與局部、主要和次要的關系的能力上有欠缺。

在下一步的工作中要加以改正，努力做到：

1.進一步加強政治業(yè)務學習，提高自身素質。(www.koomao.com)堅持理論聯(lián)系實際，實事求是，解放思想。加強自身思想改造，與時俱進，開拓創(chuàng)新。

2.進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發(fā)現、解決工作中遇到的各種問題，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應新時期中心可持續(xù)發(fā)展的需求。

3.加強自身建設，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同中心工作聯(lián)系起來，堅持高標準、嚴要求，圍繞這次工作'團結高效、開拓創(chuàng)新'活動，努力做好本職工作，圓滿完成領導交給的任務。

通過開展'團結高效、開拓創(chuàng)新'活動，我們要以此為契機，做到思想解放，工作到位，團結向上，大膽探索，多方位、多形式、多途徑做好業(yè)務拓展工作，確保目標規(guī)劃任務全面完成。

【第15篇 縣農業(yè)局工作總結--大力發(fā)展高效生態(tài)農業(yè) 求真務實爭當三個示范

4.產業(yè)經營穩(wěn)步推進 5.農業(yè)執(zhí)法日益規(guī)范 6. 服務意識明顯增強 （二）.主要做法 上述成績的取得，離不開縣委縣政府和上級業(yè)務主管部門領導的高度重視及社會各界人士的關心和支持，我局廣大干部職工也付出了許多艱辛和努力?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎揖值闹饕龇ㄊ牵? 1.注重調研當參謀 今年以來，我局大興調查研究之風，全局干部職工圍繞我縣農業(yè)和農村經濟發(fā)展中的熱點和難點問題，結合本職工作，針對本部門、本行業(yè)的關鍵點與發(fā)展過程的薄弱環(huán)節(jié)，開展了“淳安縣農民轉移現狀存在問題和對策”、“農民培訓現狀存在問題和對策”、“農業(yè)投入品經營隊伍現狀及管理對策”、“千島湖本雞產業(yè)化調查研究”等51個課題的調查研究，取得了一定成效。我局深入分析杭州市委、市政府實施“茶為國飲，杭為茶都”戰(zhàn)略給我縣茶業(yè)帶來的機遇，并提出了“接軌杭州茶都，打造__茶鄉(xiāng)”發(fā)展思路，得到了縣委、縣政府領導的充分肯定，茶葉產業(yè)也得到縣領導的密切關注。由于今年名茶機械的大力推廣與供電造成的矛盾更為突出，里商鄉(xiāng)在高壓改線投資困難的產茶村，采取積極、穩(wěn)妥的態(tài)度，示范嘗試將炒茶機以電加熱改為液化氣加熱，我局及時總結了這一新典型，并以農情反映的形式發(fā)放到到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。我局的優(yōu)質服務為全縣茶葉增收提供了強有力的支撐。 與此同時，我局指派專人負責完成了全縣農村實用人才的抽樣調查和普查、全縣農技推廣人員和農業(yè)經濟主體等調查工作，為各級領導制定農業(yè)農村發(fā)展政策提供了依據。 2.依靠科技增效益 （1）.強化科技培訓，優(yōu)化農民素質。今年以來，我局以“推進強農富民工程、優(yōu)化服務爭當先鋒”主題實踐活動為載體，認真開展了“百千萬”農民素質培訓工程、百名農技干部聯(lián)基地聯(lián)大戶送技術活動和農業(yè)科技入戶工程等工作，積極做好農村勞動力素質培訓。今年的持續(xù)低溫寒凍，使我縣的部分農作物、果樹、茶苗遭受了不同程度的凍害。我局茶葉站、果樹站、農作站的科技干部看在眼里，急在心里，自發(fā)編寫防凍抗寒技術資料，為受災農戶開展科技服務。據不完全統(tǒng)計，共開展送科技上門服務36次、154人次，共送上技術資料3213份，同時還通過千島湖農網、縣電視臺《新田野》欄目、《千島湖》報紙編發(fā)防凍抗寒技術意見，使之家喻戶曉。我局還成立了4個農業(yè)技術專家組，有100名農技干部根據個人業(yè)務特長，與107個種養(yǎng)大戶、農機戶建立掛鉤幫扶關系，推廣新品種35個，新技術27項，舉辦高山蔬菜、高山貢菊、名茶機制、水產養(yǎng)殖等生產技術培訓班212期，受訓農民達17165人，其中1290名農民獲得綠色證書。同時組織了6次規(guī)模較大的農業(yè)科技下鄉(xiāng)活動，有60余人次農業(yè)科技人員進農家，送科技入戶，現場接受咨詢的農民有10000余人次，發(fā)放農業(yè)科技資料3萬余份，展示科技宣傳圖板20余幅。在服務內容上還注重農業(yè)信息服務，目前已通過千島湖農網發(fā)布信息2683條，受理農技“110”熱線電話和網上咨詢764件，答復率100%。 （2）.重視種苗工程，強化良種引繁。我局還以創(chuàng)辦的茶葉、水果、畜禽、蔬菜、特種旱糧良種中心為依托，進一步加大良種引進繁育和推廣力度。茶葉良種繁育中心現有260畝母本園，124畝苗圃今年可出圃茶苗1300萬株；水果良種繁育中心已嫁接各類水果苗木20余萬株；農作物站今年共新引進試種超級稻新品種4個、甘薯新品種2個、玉米新品種14個、蔬菜新品種16個，在去年繁育部分良種的基礎上，今年在界首鄉(xiāng)周家村繁育2畝高產一號四季豆原種進行提純復壯，同時還分別在__鄉(xiāng)和__鄉(xiāng)繁育豇豆和四季豆30畝，收獲良種3000公斤；全年供應全縣農民 “雙雜”糧油種子8.1萬公斤，其中雜交水稻2.4萬公斤，雜交玉米5.7萬公斤；家禽引繁中心年孵化能力達120萬羽，今年飼養(yǎng)本雞種雞4000套，日產合格種蛋3000余枚，已為本縣養(yǎng)禽戶提供本雞苗13.2萬羽；引進5000羽法國巴巴里番鴨父母代種鴨在__鎮(zhèn)高壟村進行養(yǎng)殖，目前種鴨已產蛋30余萬枚；水產站引進優(yōu)良品種匙吻鱘2萬尾、澳洲銀鱸 3 萬尾、白斑狗魚4萬尾、虎斑魚 3萬尾、斑點叉尾鮰夏花魚種10萬尾、花 魚骨魚200萬尾，共計220多萬尾，優(yōu)化了水產養(yǎng)殖品種結構。 （3）.及時發(fā)布情報，農田鼠口奪糧。我局及時拓寬《病蟲情報》發(fā)布渠道，加大情報發(fā)布量，多形式、多方位分布《病蟲情報》，逐步實現病蟲預報可視化、網絡化。一是網絡發(fā)布。繼續(xù)通過___農網、黨政網發(fā)布病蟲情報。二是張貼發(fā)布。我局通過郵局為全縣899個行政村及部分農資經營戶和種植大戶寄送《病蟲情報》，村里落實專人負責在村務公開欄張貼發(fā)布。三是媒體發(fā)布。通過縣電視臺《新田野》欄目等媒介發(fā)布《病蟲情報》，以確保病蟲情報的及時傳達，目前已發(fā)布《病蟲情報》23期共20000余份，使農民朋友家喻戶曉，及時對癥下藥減少損失。今年我們還于4月14-15日在全縣30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了農村統(tǒng)一滅鼠，用氯敵鼠鈉鹽拌大米共投餌17.36噸，其中農戶滅鼠9.75萬戶，農田滅鼠15.45萬畝，共挽回糧食損失4268噸，減少經濟損失665萬元,且未發(fā)生一例人畜中毒事故。 （4）.應用新型機具，推進農業(yè)機械化。名優(yōu)茶的機械化加工，是名茶生產發(fā)展的必然趨勢。龍井茶機是最新研制的`新機種，加工扁茶在扁平、色澤、香氣上明顯優(yōu)于多功能機。今年掀起了全縣繼1993年以來第三次名茶機械推廣的新高潮，全縣今年新增名茶機械3477臺，其中新增新型龍井茶機2142臺，是名茶機械推廣數量最多的一年。到今年為止，全縣累計推廣各類名茶機械7897臺，全縣機制名茶產量達到1837.4噸，比上年的1462.32噸，增加25.6%。產值22484.3萬元，比上年的16096.9萬元，增加40%。名茶炒制機械化既提高了名茶質量，也減輕了勞動強度。今年新推廣耕整機4臺、茶園修剪機12臺和割灌機1臺，提高勞動效率，同時還結合拖拉機檢驗工作推廣tsp-c型優(yōu)油節(jié)油新產品1920支。 3.爭創(chuàng)品牌拓市場 今年以來，我局以提高農業(yè)效益為核心，多措并舉，著力打造千島湖綠色生態(tài)品牌，進一步推進我縣優(yōu)勢農產品進市場，使我縣農業(yè)產業(yè)化經營有了新進展。 （1）.實施農業(yè)標準，提高產品質量。今年來，我局在全縣建立了12個農業(yè)標準化生產的示范基地，其中種植業(yè)標準化生產示范基地有8個，示范面積為3410畝；養(yǎng)殖業(yè)基地有4個，示范規(guī)模為年出欄生豬22000頭、千島湖本雞30000羽、網箱養(yǎng)魚20400平方，對示范基地嚴格實行標準化生產管理。同時還組織開展了3000畝甜玉米、5600畝紅辣椒、10000畝千島湖茶、10000畝稻米、3000畝楊梅、4500畝翹嘴紅鲌鮮魚、293畝鱘魚、68000頭三元肉豬等基地爭創(chuàng)2023年無公害基地及無公害產品，為打造大都市的綠色生態(tài)農產品基地進一步夯實基礎。 （2）.推介優(yōu)質產品，開拓產品市場。在制定標準、鑄造品牌的同時，我們還致力于品牌農產品的推介宣傳,積極參與各種茶博會、國際茶文化研討會、精品水果評比等品牌農產品推介活動.今年5月在中國濟南第三屆茶博會名茶評選活動中，我局千島湖睦州茶業(yè)有限公司選送的“睦州牌”千島玉葉茶和__鄉(xiāng)效益農業(yè)服務中心選送的“商輅坊”牌千島湖龍井茶同獲茶博會金獎。8月，我局選送的“千農園”桃、翠冠梨分獲2023年浙江省精品水果金獎、優(yōu)質獎，“千島玉葉”茶被評為浙江省十大旅游名茶，千島湖茶區(qū)被評為浙江省十大茶文化休閑觀光基地。 （3）.承辦茶業(yè)盛會，搭建貿易平臺。我局認真做好各項準備工作并成功承辦了首屆中國茶葉經濟年會暨2023年全國茶葉商品交易會。全國茶界各級領導、專家學者和企業(yè)老總等500余人會聚千島湖，共謀茶業(yè)發(fā)展之策。來自國內各地的150 家茶葉生產、加工、流通企業(yè)及本縣80余家茶葉企業(yè)參加了此次交易會，可以說這進一步促進了__茶葉的再提升、推動我縣茶業(yè)的大發(fā)展，也為我縣茶葉企業(yè)搭建了很好的貿易平臺。與此同時，還創(chuàng)辦了《千島玉葉》專刊，印制千島玉葉茶葉宣傳冊和宣傳片，出資在中央7臺宣傳千島玉葉，組建成立了農業(yè)局茶藝表演隊，亮相于秀水節(jié)和茶業(yè)經濟年會。以實實在在的措施，進一步做大做強茶葉產業(yè)，積極接軌杭州茶都，努力打造__“茶鄉(xiāng)”。 (4).開通綠色通道，促進產品流通。省鮮活農產品運輸“綠色”通道開通后，我局及時在汾口、大市、姜家、臨歧、威坪、界首、石林等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及農業(yè)行政執(zhí)法大隊、經濟發(fā)展服務中心設立了9個動植物檢疫簽證點，并對簽證人員進行業(yè)務培訓和簽訂責任狀。做到依法簽證，優(yōu)質服務。同時充分利用電視、報紙等媒體，大張旗鼓廣泛宣傳“綠色通道”優(yōu)惠政策，為7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)制作了簽證點牌子和跨街橫幅，做到讓政策家喻戶曉，人人皆知。綠色通道開通后,我縣共有150個批次1500余噸鮮活農產品及生豬6445頭、雞5430羽享受綠色通道零費用通行，促進了我縣農產品的運輸和銷售。 4.改善環(huán)境護生態(tài) （1）.重視環(huán)境整治，實施“沃土工程”。我局十分重視產地環(huán)境整治，積極實施“沃土工程”，全年共推廣專用肥、配方肥700余噸，落實平衡施肥9萬畝，在汾口茶葉良種場建立了500畝省級無害化治理示范方，在中洲鎮(zhèn)中洲畈建立了面積800畝“肥藥雙控”示范區(qū)，實施水稻病害綜合防治、平衡配方施肥、無害化治理，并在示范區(qū)建立臺帳制度，建立農戶施肥、用藥檔案。 （2）.潔美生態(tài)家園，推進能源建設。圍繞“十村示范、百村整治”工程建設，我們開展了“下姜村農村沼氣生態(tài)示范村”建設，把農業(yè)生產、農村建設與養(yǎng)豬業(yè)有機結合，實施以沼氣為紐帶的“三改一建”和“豬-沼-作物”能源生態(tài)模式，為農村提供優(yōu)質燃氣，建成戶用沼氣池46只，已有35只投料正常產氣使用。還建成生活污水凈化池2只計190立方米，安裝 了5只戶用凈化裝置，安裝太陽能熱水器15只。橫沿鄉(xiāng)楓新村60立方米的生活污水凈化池及配套管網也正在建設中。 （3）.規(guī)范網箱養(yǎng)殖，改善水域環(huán)境。我局成立了由水產站牽頭，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)漁政員參與的調查摸底工作組，全面摸清千島湖內水域網箱養(yǎng)殖的基本情況?！洞景部h千島湖漁業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2023-2023)》經縣人大常委會十三屆十六次會議批準通過、正式公布實施后，我局嚴格按《規(guī)劃》的養(yǎng)殖區(qū)域、養(yǎng)殖容量，全面實施養(yǎng)殖許可制度，目前已辦理漁業(yè)水域養(yǎng)殖證2個，同時加強了網箱養(yǎng)殖戶的科技培訓，提高科學生態(tài)養(yǎng)殖水平，以保證網箱養(yǎng)殖生態(tài)規(guī)范有序健康的發(fā)展。 為加快千島湖“城中湖”綜合整治,不斷改善和保護“城中湖”生態(tài)環(huán)境及千島湖大道、千島湖旅游碼頭、黃山尖景區(qū)等建設需要，按照縣委縣政府的要求，我局及時成立專門隊伍，集中時間、精力，放棄雙休日的休息時間，每天堅守在網箱搬遷第一現場，積極做好網箱養(yǎng)殖戶的思想動員工作，并竭盡全力幫助養(yǎng)殖戶解決選址、搬遷勞力、用電等方面的困難，促使城中湖水域61戶、千島湖大道旁水域9戶、夢菇塘水域13戶及黃山尖景點可視區(qū)水域25戶網箱養(yǎng)殖戶、暫養(yǎng)戶按時搬遷到指定水域。這不僅改善了千島湖水域生態(tài)環(huán)境，也改善了千島湖鎮(zhèn)整體生態(tài)環(huán)境。 5.加大投入夯基礎 今年以來，我局堅定發(fā)展都市農業(yè)不動搖，以項目建設為著入點，不斷夯實農業(yè)基礎。在上級部門的支持下，今年我局共投入300余萬元資金，著手實施國家、省、市、縣農業(yè)科技項目46項，不斷增加科技投入，增強農業(yè)科技支撐。結合項目實施，今年我縣又新推廣種植無性良種茶9700畝，使全縣無性系早生良種茶園總面積達到4.3萬畝。今年有2.5萬畝良種茶初步投產（其中1.5萬畝已進入盛產期），投產面積比去年新增7000畝左右，今年共生產名茶382.5噸，產值6155.3萬元，產值比去年的4627.1萬元增加1528.2萬元，良種茶產值占茶葉新增產值的49.3%。良種在時間、市場、價格上的優(yōu)勢更為明顯。全縣良種茶平均價每公斤161元，比全縣名茶平均價每公斤121元高40元。 今年共投入56.2萬元對__鎮(zhèn)中溪畈中低產田進行了改造，新建機耕路1440米，拓寬機耕路600米，新建排水渠7680米；在上年工作的基礎上，今年我局采取以獎代補的形式爭取市財政資金130余萬元創(chuàng)建了千島湖蛋雞養(yǎng)殖示范園區(qū)、__無公害稻米生產示范園區(qū)、__千島玉葉茶示范園區(qū)等7個市級都市農業(yè)示范園區(qū)及臨岐鎮(zhèn)__村生豬等6個市級都市農業(yè)示范村、20個縣級示范村，有效地提高了土地綜合生產能力。爭取中央財政投入120萬元新造了一艘80噸級漁政船，從而改善漁政執(zhí)法設施；投入200余萬元建成了約2400平方米的農業(yè)科研綜合大樓，改善了干部職工的辦公條件，優(yōu)化了工作環(huán)境。 6.先進教育提素質 今年以來，我局以保持共產黨員先進性教育活動為契機，狠抓干部教育。我局嚴格按照要求組織集中學習，確保學習效果和質量，在時間、紀律、精力、質量上做到了“四個保證”，對于生病在床的黨員，我們采取上門送學，確保學習對象一個不漏。組織了兩次集中理論測試和“四級聯(lián)學”活動,學習情況記入黨員學習積分卡，學習體會相互交流，學習筆記集中展出，確保學習實效。我們邀請縣領導上黨課，邀請省市有關專家為干部職工講授無公害農業(yè)、農產品安全、茶葉市場營銷、柑桔優(yōu)質化栽培、依法行政等知識，使廣大干部職工增長了知識，增強了提升農業(yè)，服務農民的責任感和事業(yè)心。 我局全面推行了黨員“政治生日”制度，建立黨員“政治生日”檔案，開展談心交心活動，重溫入黨誓詞，贈送“政治生日”禮物，增強黨員的黨性鍛煉；出臺了《加快推進農業(yè)科技入戶工作的實施意見》、《關于“雙亮雙爭”主題活動的實施意見》，同時把“推進強農富民工程、優(yōu)化服務爭當先鋒”、“求真務實、爭當示范”等主題實踐活動常態(tài)化，精心組織、認真挑選，選派了14名農技干部下村任農村指導員，選派了9名農技干部下鄉(xiāng)任科技特派員,為黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺、創(chuàng)造條件。我局扎實推進機關效能建設，進一步落實了省紀委“四條禁令”和縣委“五條禁令”，加強農業(yè)信訪工作，加大效能投訴件的查處力度，提高工作效能，方便群眾辦事。結合“百千萬”聽真言、評黨風系列活動，我局進行了1044人次的談心交心，達到了“四個全覆蓋”每一位黨員都撰寫了不少于1500字的黨性分析材料，召開專題民主生活會進行批評與自我批評，并針對自身存在的不足，提出了整改方案，以一定的方式向所在科室承諾。 通過先進性教育，全局干部職工的精神面貌得到了進一步改觀，行政效率、辦事效率提高了，樹立了農業(yè)局良好的干部形象。6月16日，局黨委組織群眾評估組、黨員代表、群眾代表、離退休干部以及服務對象代表對我局先進性教育進行滿意度測評，結果表明：群眾總體滿意度達到97.5%。有6名同志鄭重向黨組織遞交了入黨申請書，4名同志被確定為建黨對象，3名建黨對象吸收為預備黨員，4名預備黨員按期轉正。9人技術職稱得到了晉升。 7.規(guī)范執(zhí)法保安全 今年以來，我局注重規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法，采取多種措施，全方位、多形式確保農業(yè)產業(yè)發(fā)展安全、農業(yè)生產安全、食用農產品質量安全，取得了明顯成效。 (1).源頭入手，依法規(guī)范農資經營主體。為進一步加大農資監(jiān)管力度，規(guī)范農資市場秩序。按照農業(yè)行政執(zhí)法“三查三?！本?，農業(yè)局抓源頭、強培訓，首選把好農資經營人員市場準入關，組織舉辦了二期農資經營人員培訓班并下鄉(xiāng)進村為經營戶補課培訓，共有339人次參加了農藥、肥料、種子經營培訓，發(fā)放農藥經營上崗證240人。圍繞“放心農資下鄉(xiāng)，維護農民利益”這一主題，組織開展了“放心農資下鄉(xiāng)進村宣傳周”活動。現場咨詢法律法規(guī)知識、現場受理舉報投訴、現場查處、現場曝光偽劣農資宣傳產品、現場講解偽劣農資識別知識、現場推薦誠信農資誠經營單位和放心農資產品。活動共出動服務人員18人次，發(fā)放宣傳資料2700余份，群眾參與人數1200余人次，咨詢人數65人次，現場曝光假劣農資9個，現場推薦放心農資產品17個，現場接受投訴1起，現場展銷放心農資200余公斤。增強了農資企業(yè)的守法誠信意識的目的，造濃了全社會關心和支持農資打假良好的氛圍。 (2).全面預防，扎實開展動植物檢疫、防疫工作。今年以來，我局嚴密監(jiān)控紅火蟻、加拿大一枝黃花、蔗扁蛾、豚草等外來有害生物及檢疫對象，檢疫調出種子2批次近1萬公斤、花卉苗木47批次21000余株、農產品800余噸；檢疫調入種子29個批次近7萬公斤、苗木30000余株。同時還對用糧單位實行抽檢，控制檢疫性害蟲的發(fā)生。為了使廣大市民吃上放心肉，今年1--10月產地檢疫豬16936頭、雞28000羽；屠宰檢疫生豬18134頭，屠宰檢疫中檢出病豬5 頭、病害內臟1580.65公斤，均已作無害化處理。還開展了春秋兩季動物防疫工作，有效地防止動物疫病的發(fā)生，保障了全縣畜禽生產的安全。 (3).重拳出擊，加強農業(yè)投入品的安全監(jiān)管。按照省廳的統(tǒng)一部署，組織開展了綠劍行動，突出質量安全管理，加強農藥、種子、肥料、動物及動物產品市場檢查，重點打擊經營偽劣種子肥料、無證經營、檔案不全和包裝標簽不規(guī)范等違法行為。1－10月共出動執(zhí)法人員233人次，檢查各類農藥、化肥、種子經營企業(yè)293家，獸藥經營單位（戶）46家，飼料及添加劑經營單位（戶）15家，1家種畜禽生產單位，檢查冷庫2家、農貿市場4個、賓館和學校6家。責令整改企業(yè)25家。發(fā)放《關于畜禽準運管理的通知》220份，加強畜禽的調運管理，共出具準運證21份，準運調入豬1181頭、雞1500羽；監(jiān)督檢查調運畜禽車85輛，查處違法調運32車次，豬769頭、鴨600羽；同時做好肥料、種子、農藥、畜產品及畜產品投入品的質量和安全抽檢，共抽取農藥、種子、肥料31批次，飼料、豬尿樣、畜產品樣品132批次，豬、雞血清130份，雞咽試子60份、肛試子60份，并送法定檢測機構檢測，確保農業(yè)生產安全及養(yǎng)殖戶的利益。 (4).強化責任，保障農機道路安全。春節(jié)后上班第二天，我局即組織2個路檢小組10人次深入鄉(xiāng)村進行春運農機安全檢查，“五一”及拖拉機安全專項整治期間又組織農機監(jiān)理人員30余人深入鄉(xiāng)路村道開展農機安全檢查，共檢查車輛204臺次，糾正違章44臺次。從4月1日開始，我局又全面開展了拖拉機及駕駛員檢審驗工作，檢驗拖拉機1106臺，審驗拖拉機駕駛員1192人，與此同時，還與拖拉機駕駛員簽訂2023年度《拖拉機道路交通安全責任書》1300份，簽訂率達96%；全面開展了農機安全村創(chuàng)建工作，共創(chuàng)建農機安全村30個，其中市級5個。 (5).常抓不懈，保障漁業(yè)作業(yè)安全和漁業(yè)資源安全。充分利用會議、電視、報刊等宣傳媒體，大張旗鼓宣傳以法治漁、以法興漁，保護千島湖漁業(yè)資源，據統(tǒng)計，今年以來共召開各類宣傳動員會議20余場（次），張貼標語1337幅，懸掛橫幅標語10條，刷寫永久性標語122條，張貼通告230份，出黑板報15期，廣播電視宣傳22次，出動車船宣傳36次，行駛386公里，印發(fā)休漁知識資料1760份，致漁民公開信1990封，簽訂休漁責任狀170份，直接受教育群眾數萬人；同時，還針對一直來部分水域漁業(yè)違規(guī)作業(yè)較為嚴重的現象，我局及時取得當地黨委政府的支持，于5月19日會同縣公安水警大隊召開沿庫村干部和捕撈、養(yǎng)殖人員代表約40余人的專題會議，進一步規(guī)范了常年禁漁區(qū)違規(guī)處罰標準，并注重做好上門教育、引導工作，由于宣傳到位，從而增強庫區(qū)眾對漁業(yè)資源保護意識提高。自4月15日千島湖實行季節(jié)性休漁以來，漁政站執(zhí)法人員將雙休改單休，日夜堅守在千島湖水面上，“五一、十一”期間全站干部照常上班，并實行輪休制，確保休漁管理力量，據統(tǒng)計1-10月共查獲各類漁業(yè)違規(guī)案件627起，處罰賠償款44﹒3萬元，其中炸魚2起，電擊魚61起，毒魚7起，偷捕家魚92起，違反禁保（禁漁區(qū)）101起，非法銷售漁獲物103起，有證違規(guī)65起，無證捕撈196起，查處壹仟元以上案件160起，共沒收各類違規(guī)漁具2000余件。 (6).多措并進，狠抓食用農產品質量安全。今年，水果套袋、殺蟲燈應用、地膜覆蓋等技術得到進一步推廣，全縣水果套袋300余萬只，應用殺蟲燈280臺，推廣無公害水果化學防治技術面積9萬畝，減少農藥使用。今年“放心菜”工程更讓人放心，全年隨機抽檢蔬菜批1567次，合格率97.9%，比上年提高0.7個百分點，定量檢測82批次，合格率達100%；統(tǒng)一制作并發(fā)放食用農產品產地標志卡1512戶。我們還特別加強了“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重大節(jié)假日基地和市場蔬菜的檢測，共檢測蔬菜146批次，合率達99.3 %。同時我們還加大了對不合格蔬菜的執(zhí)法，4月29日，我局對縣質監(jiān)局22日檢測出來的不合格蘆筍進行追根溯源調查，根據調查結果進行了相應的處理，并要求肇事農戶在一個月內禁止其蘆筍上市，確保了“五一”節(jié)市場的蔬菜的安全。在“放心肉”工程上，一是著手建立了養(yǎng)殖場戶《杭州市動物養(yǎng)殖場安全生產監(jiān)督管理檔案》，對年出欄肉豬400頭以上、肉雞10000羽以上，存欄蛋雞2000羽以上、羊100頭以上的80個畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場戶進行安全生產檔案管理。二是與全縣畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場戶簽訂了 91 份防疫責任書，從畜禽的調運、免疫、檢疫、消毒全方面進行指導和監(jiān)管；對動物及其產品經營單位和個人實行“三證”經銷制度及經營臺帳制度，與10個動物及產品經營戶簽訂了防疫監(jiān)管責任書，基本做到調運有證明、經銷有臺帳、消毒有制度，規(guī)范了動物及其產品流通秩序，讓群眾吃上“放心肉”。今年9月,我局還對全縣水產養(yǎng)殖戶進行了一次水產用藥專項執(zhí)法檢查，共出動漁政執(zhí)法人員400余人次，檢查水產養(yǎng)殖戶828家，開出《責令整改通知書》10份，進一步規(guī)范水產養(yǎng)殖用藥行為，有效促進了我縣水產養(yǎng)殖業(yè)的健康發(fā)展。 (三).主要不足 回顧一年來的工作，我局堅持一手抓干部教育增效能，一手抓服務基層求發(fā)展。在推進都市農業(yè)和農業(yè)局各項事業(yè)發(fā)展中，我局取得了一些成績，但也仍存在著許多不足。一是面對激烈的市場競爭形勢，我局干部創(chuàng)新服務、技物結合服務、搶占市場、自主創(chuàng)業(yè)的能力有待加強，尤其是對農業(yè)產前產后的服務還重視不夠，科技培訓力度需進一步強化；二是創(chuàng)建滿意單位力度，宣傳農業(yè)成就的廣度有待進一步加強；三是對農資市場經營主體規(guī)范化管理力度不夠，依法護農，農業(yè)行政執(zhí)法力度有待進一步加強；四是我縣工業(yè)化水平、非農化程度低，土地規(guī)模經營不足，農業(yè)機械化、專業(yè)化、標準化生產困難，農民組織化程度有待進一步提高。這些不足方面，我們將在今后的工作中努力加以改進。

【第16篇 2023年高效課堂月總結

當我聽到月總結的時候，才發(fā)現不知不覺來到北大附小已經超過一個月了，細細想想自己的變化，從剛來的不知所措到現在的慢慢步入正軌，可能現在的我在各方面仍然沒那么優(yōu)秀，但我很開心這些變化，下個月，下下月，我一定還是堅持在學習的路上。

在3月5號的中午王主任、史娓娓“史姐”的主持下的第一次高效課堂介紹會上，我正式的接觸到了這個新名詞，但心里非常確定的是能參與到高效課堂真的是對我的一種“獎勵”，在那次會議上史姐的冷靜和成熟感讓我羨慕不已，王主任的才華和幽默也讓我有了反思。那天分組之后我就開始了我正式的高效課堂之旅。第一節(jié)是周曉慧周主任的課，我隨著她的上課的節(jié)奏跟著學生讀、開心。周主任的游戲環(huán)節(jié)真的是一種特色，設計的游戲能讓學生們容易結合到新的知識又能保持他們的注意力。課堂上的掌控力是我望塵莫及的，聽完了第一節(jié)課后我做了反思，因為我接受的教育方法和他們不太相同，所以我的口語和語速需要加強，從那開始我就在這方面進行補充，重新來學習，每天早上只要沒有早自習我都盡量讓我自己出聲大聲朗讀，晚上休息前的四十分鐘聽下載的小學生詞匯的錄音，堅持到了現在，我相信我能做好，我會堅持下去。

要說對高效課堂印象最深的是楊曉柯楊老師的課，我是師范類院校，在很多次學校組織的關于教學的活動中我就想象以后我要成為一個什么樣的老師，什么樣的教學風格是適合我的，在那節(jié)課上我找到了答案：楊老師和學生的默契度、學生獨立完成小組任務的能力、引導問題的線和點、甚至是制作教學用的ppt等等，到現在我還是覺得那就是我一直想達到的高度和追求。默契度肯定是楊老師在課上的鍛煉和私下下了不少功夫來陪伴和了解，這種默契度能讓老師的教學進行的非常順利，甚至老師會覺得很輕松，因為學生懂得老師需要他掌握哪些內容，掌握到什么程度。完成小組任務的能力是我覺得最能鍛煉人的機會，在我們上學的時候一般就是老師講什么我們聽什么，我們都沒有機會去展示更別提讓我們去開拓思維自己發(fā)現問題解決問題了，所以現在教育重視到孩子自身能力的補充是我最興奮的一點，但是低年齡段和高年齡段還是有些差距的，我現在所在的年級時一年級，一年級的孩子想多來說更貪玩一些，所以我們討論的內容就沒有那么的深，從他們的興趣點慢慢來引導，高年級具備了很強的預習能力，小組討論的問題就直入主題了一些。楊老師引導問題的線和點，我覺得學生在預習的基礎上可以直接給出要討論的問題，老師稍稍帶領一下，讓他們向問題靠攏，楊老師在這方面就很擅長，運用電影里的經典臺詞來突出問題，然后提出問題讓小組討論、展示，最后在練習題的方式總結。制作ppt方面楊老師下了很大的功夫，因為一部電影的臺詞與所學的內容相符的很少，從中就看出楊老師平時的英語電影積累和善用的特點。

當然，令我深思的不僅僅是這兩位老師，但他們都給了我很大的影響，我開始有意識的鍛煉自己，早讀的時候就跟早自習的學生一起讀，聽課前構思如果是我講這些內容我該怎么講，聽課中學習老師的方法，課后進行反思。我不是貪心的人，學到什么我就必須消化掉然后進行新的學習，貪吃嚼不動不好，每天我就抓一個點來學習消化，比如今天我學閃卡，我就練習消化閃卡，比如我今天學到一種新的游戲，我就在晚上送孩子們回宿舍的路上進行排練，一周一節(jié)的試水課上我就運用這幾天學到的東西。我按部就班的學習，不貪多，就像王主任說的要求精，我把一種方法完全學會做到熟練要比我學很多方法卻都不精要好的多，但是我不知足，我想了解到接觸到的好方法，想做一個好的老師，所以我愛聽課，愛看孩子們快樂學習的時候。

以前我很少接觸到關于教育方法的書，我的導師周珊珊就讓我學習《心平氣和一年級》，再看到很多方法的時候我才發(fā)現原來可以這樣處理??！現在我對這本書很感興趣，每天都要讀幾頁。

我進入高效課堂這個大家庭雖然時間很短，但是我真的喜歡這種形式，給了我很多學習的機會，雖然我現在還不是很優(yōu)秀，但是我在路上。期待下個月在高效課堂變的更好的自己。