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院長(zhǎng)公開接待日制度匯編試行(5篇范文)

更新時(shí)間:2024-05-07 查看人數(shù):62

院長(zhǎng)公開接待日制度試行

有哪些

近年來,為增強(qiáng)公眾參與感和透明度,我們學(xué)院決定試行一項(xiàng)新舉措——“院長(zhǎng)公開接待日制度”。這一制度旨在打造一個(gè)開放的溝通平臺(tái),讓師生、家長(zhǎng)及社會(huì)人士能直接與管理層對(duì)話,提出他們的建議和關(guān)切。

內(nèi)容是什么

“院長(zhǎng)公開接待日”將定期舉行,具體日期提前一周公布。在接待日當(dāng)天,院長(zhǎng)將親自接待來訪者,聽取他們對(duì)于學(xué)院教學(xué)、管理、設(shè)施等方面的意見和建議。來訪者可以通過預(yù)約系統(tǒng)進(jìn)行登記,確保每位參與者都有充足的時(shí)間表達(dá)自己的看法。此外,接待日還將設(shè)立專門的記錄員,負(fù)責(zé)整理收集到的反饋,以便后續(xù)跟進(jìn)處理。

規(guī)范

為了保證接待日的有效運(yùn)行,我們需要遵守以下幾點(diǎn)規(guī)范:

1. 接待日的議題應(yīng)限定于學(xué)院相關(guān)事務(wù),避免涉及個(gè)人隱私或非學(xué)術(shù)問題。

2. 參與者需尊重他人,保持文明交流,不得進(jìn)行攻擊性或無建設(shè)性的言論。

3. 對(duì)于無法立即解決的問題,院長(zhǎng)將承諾在一定時(shí)間內(nèi)給予書面回復(fù)。

重要性

實(shí)行“院長(zhǎng)公開接待日制度”不僅體現(xiàn)了學(xué)院對(duì)各方意見的重視,也強(qiáng)化了我們的民主決策機(jī)制。它有助于提升學(xué)院的治理效率,通過直接的溝通渠道,我們可以更快地了解并解決問題,促進(jìn)學(xué)院的持續(xù)改進(jìn)。這也是一種教育實(shí)踐,讓學(xué)生和教職員工學(xué)習(xí)如何在公開場(chǎng)合表達(dá)觀點(diǎn),培養(yǎng)他們的公民意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感。

這一制度的實(shí)施是我們學(xué)院邁向更加開放、包容和高效管理的重要一步,期待每一位參與者都能從中受益,共同推動(dòng)學(xué)院的發(fā)展。

院長(zhǎng)公開接待日制度試行范文

第1篇 院長(zhǎng)公開接待日制度試行

院長(zhǎng)公開接待日制度(試行) 一、接待時(shí)間:每月兩次,定于每月的農(nóng)歷初一和十五。 二、接待人員:院領(lǐng)導(dǎo)按順序輪流接待,如有特殊情況可相互調(diào)換,但不得延誤。信訪室負(fù)責(zé)組織接待。法警二名負(fù)責(zé)維持秩序。需本院其他庭、室負(fù)責(zé)人參加接訪時(shí),接到通知后要準(zhǔn)時(shí)參加,如遇特殊情況需向接待院長(zhǎng)請(qǐng)假。 三、接待地點(diǎn):法院信訪室 四、接待辦法: 1、凡要求院長(zhǎng)接待的人員,需首先到信訪室進(jìn)行登記,由信訪室根據(jù)登記情況安排好接待順序,由接待院長(zhǎng)逐一接待來訪。根據(jù)當(dāng)事人申請(qǐng),院長(zhǎng)可約訪當(dāng)事人。 2、在接待院長(zhǎng)接訪中,信訪室應(yīng)將來訪人反映的問題認(rèn)真記錄在《院長(zhǎng)公開接待來訪交辦事項(xiàng)督辦卡》中,接待院長(zhǎng)接訪后在《督辦卡》上簽名、簽字欄內(nèi)批注具體處理意見,明確承辦單位及期限,并當(dāng)即交辦?!抖睫k卡》一式三聯(lián),一聯(lián)用于通知來訪人,一聯(lián)交承辦,一聯(lián)留信訪室督辦。 3、來訪人必須遵守接訪秩序,服從組織人員的管理和指揮,接待院長(zhǎng)對(duì)其來訪提出問題給予答復(fù)后應(yīng)馬上離開,不得以任何借口妨礙整個(gè)接待活動(dòng)的正常進(jìn)行。 4、承辦單位應(yīng)按接待院長(zhǎng)要求及期限完成承辦任務(wù)。并將承辦結(jié)果通知信訪室,信訪室以《院長(zhǎng)接待日交辦案件情況統(tǒng)計(jì)表》的形式于每月底告知接待院長(zhǎng)交辦案件的承辦情況,并將此情況同時(shí)呈送其他院領(lǐng)導(dǎo)及各庭室,以增強(qiáng)這一制度效果的透明度?!对洪L(zhǎng)接待日交辦案件承辦情況統(tǒng)計(jì)表》的內(nèi)容包括:接待院長(zhǎng)姓名、接訪及交辦時(shí)間、來訪人姓名、來訪內(nèi)容、交辦意見及期限、承辦單位、承辦情況。 5、承辦院長(zhǎng)接待日交辦案件的承辦情況,納入各承辦單位崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行考核,其具體考核方法:業(yè)務(wù)庭室視為承辦一般案件考核,行政庭室以相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任考核。 6、處理辦法: (1)對(duì)法律咨詢的,可當(dāng)場(chǎng)予以解答。 (2)對(duì)告訴來訪的,屬法院受案范圍的,交立案庭統(tǒng)一立案受理。 (3)對(duì)來訪案件需要當(dāng)即辦理的,院長(zhǎng)可當(dāng)場(chǎng)責(zé)成有關(guān)庭、人員限期辦理;對(duì)個(gè)別疑難案件或需幾個(gè)部門協(xié)調(diào)處理的案件,可通過“會(huì)診”,明確主管部門,及時(shí)拿出解決辦法。 (4)對(duì)反映法院干警違紀(jì)問題的,交紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。 7、幾點(diǎn)要求: (1)要做到著裝上崗,文明接待,耐心聽取來訪人陳述,認(rèn)真依法解決問題。 (2)要注重實(shí)效,切實(shí)為來訪人辦實(shí)事,對(duì)每起交辦的案件都應(yīng)跟蹤回訪,認(rèn)真查辦,力求一次解決問題,避免重信重訪,越級(jí)上訪。 (3)要注意安全保衛(wèi)工作,每次接訪均應(yīng)由法警值勤,維持接待秩序,杜絕意外情況發(fā)生。

第2篇 法院院長(zhǎng)公開接待日制度

法院院長(zhǎng)公開接待日制度(試行)

院長(zhǎng)公開接待日制度(試行)

一、接待時(shí)間:每月兩次,定于每月的農(nóng)歷初一和十五。

二、接待人員:院領(lǐng)導(dǎo)按順序輪流接待,如有特殊情況可相互調(diào)換,但不得延誤。信訪室負(fù)責(zé)組織接待。法警二名負(fù)責(zé)維持秩序。需本院其他庭、室負(fù)責(zé)人參加接訪時(shí),接到通知后要準(zhǔn)時(shí)參加,如遇特殊情況需向接待院長(zhǎng)請(qǐng)假。

三、接待地點(diǎn):法院信訪室

四、接待辦法:

1、凡要求院長(zhǎng)接待的人員,需首先到信訪室進(jìn)行登記,由信訪室根據(jù)登記情況安排好接待順序,由接待院長(zhǎng)逐一接待來訪。根據(jù)當(dāng)事人申請(qǐng),院長(zhǎng)可約訪當(dāng)事人。

2、在接待院長(zhǎng)接訪中,信訪室應(yīng)將來訪人反映的問題認(rèn)真記錄在《院長(zhǎng)公開接待來訪交辦事項(xiàng)督辦卡》中,接待院長(zhǎng)接訪后在《督辦卡》上簽名、簽字欄內(nèi)批注具體處理意見,明確承辦單位及期限,并當(dāng)即交辦?!抖睫k卡》一式三聯(lián),一聯(lián)用于通知來訪人,一聯(lián)交承辦,一聯(lián)留信訪室督辦。

3、來訪人必須遵守接訪秩序,服從組織人員的管理和指揮,接待院長(zhǎng)對(duì)其來訪提出問題給予答復(fù)后應(yīng)馬上離開,不得以任何借口妨礙整個(gè)接待活動(dòng)的正常進(jìn)行。

4、承辦單位應(yīng)按接待院長(zhǎng)要求及期限完成承辦任務(wù)。并將承辦結(jié)果通知信訪室,信訪室以《院長(zhǎng)接待日交辦案件情況統(tǒng)計(jì)表》的形式于每月底告知接待院長(zhǎng)交辦案件的承辦情況,并將此情況同時(shí)呈送其他院領(lǐng)導(dǎo)及各庭室,以增強(qiáng)這一制度效果的透明度。《院長(zhǎng)接待日交辦案件承辦情況統(tǒng)計(jì)表》的內(nèi)容包括:接待院長(zhǎng)姓名、接訪及交辦時(shí)間、來訪人姓名、來訪內(nèi)容、交辦意見及期限、承辦單位、承辦情況。

5、承辦院長(zhǎng)接待日交辦案件的承辦情況,納入各承辦單位崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行考核,其具體考核方法:業(yè)務(wù)庭室視為承辦一般案件考核,行政庭室以相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任考核。

6、處理辦法:

(1)對(duì)法律咨詢的,可當(dāng)場(chǎng)予以解答。

(2)對(duì)告訴來訪的,屬法院受案范圍的,交立案庭統(tǒng)一立案受理。

(3)對(duì)來訪案件需要當(dāng)即辦理的,院長(zhǎng)可當(dāng)場(chǎng)責(zé)成有關(guān)庭、人員限期辦理;對(duì)個(gè)別疑難案件或需幾個(gè)部門協(xié)調(diào)處理的案件,可通過“會(huì)診”,明確主管部門,及時(shí)拿出解決辦法。

(4)對(duì)反映法院干警違紀(jì)問題的,交紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。

7、幾點(diǎn)要求:

(1)要做到著裝上崗,文明接待,耐心聽取來訪人陳述,認(rèn)真依法解決問題。

(2)要注重實(shí)效,切實(shí)為來訪人辦實(shí)事,對(duì)每起交辦的案件都應(yīng)跟蹤回訪,認(rèn)真查辦,力求一次解決問題,避免重信重訪,越級(jí)_。

(3)要注意安全保衛(wèi)工作,每次接訪均應(yīng)由法警值勤,維持接待秩序,杜絕意外情況發(fā)生。

第3篇 法院院長(zhǎng)公開接待日制度試行

院長(zhǎng)公開接待日制度(試行)

一、接待時(shí)間:每月兩次,定于每月的農(nóng)歷初一和十五。

二、接待人員:院領(lǐng)導(dǎo)按順序輪流接待,如有特殊情況可相互調(diào)換,但不得延誤。信訪室負(fù)責(zé)組織接待。法警二名負(fù)責(zé)維持秩序。需本院其他庭、室負(fù)責(zé)人參加接訪時(shí),接到通知后要準(zhǔn)時(shí)參加,如遇特殊情況需向接待院長(zhǎng)請(qǐng)假。

三、接待地點(diǎn):法院信訪室

四、接待辦法:

1、凡要求院長(zhǎng)接待的人員,需首先到信訪室進(jìn)行登記,由信訪室根據(jù)登記情況安排好接待順序,由接待院長(zhǎng)逐一接待來訪。根據(jù)當(dāng)事人申請(qǐng),院長(zhǎng)可約訪當(dāng)事人。

2、在接待院長(zhǎng)接訪中,信訪室應(yīng)將來訪人反映的問題認(rèn)真記錄在《院長(zhǎng)公開接待來訪交辦事項(xiàng)督辦卡》中,接待院長(zhǎng)接訪后在《督辦卡》上簽名、簽字欄內(nèi)批注具體處理意見,明確承辦單位及期限,并當(dāng)即交辦?!抖睫k卡》一式三聯(lián),一聯(lián)用于通知來訪人,一聯(lián)交承辦,一聯(lián)留信訪室督辦。

3、來訪人必須遵守接訪秩序,服從組織人員的管理和指揮,接待院長(zhǎng)對(duì)其來訪提出問題給予答復(fù)后應(yīng)馬上離開,不得以任何借口妨礙整個(gè)接待活動(dòng)的正常進(jìn)行。

4、承辦單位應(yīng)按接待院長(zhǎng)要求及期限完成承辦任務(wù)。并將承辦結(jié)果通知信訪室,信訪室以《院長(zhǎng)接待日交辦案件情況統(tǒng)計(jì)表》的形式于每月底告知接待院長(zhǎng)交辦案件的承辦情況,并將此情況同時(shí)呈送其他院領(lǐng)導(dǎo)及各庭室,以增強(qiáng)這一制度效果的透明度。《院長(zhǎng)接待日交辦案件承辦情況統(tǒng)計(jì)表》的內(nèi)容包括:接待院長(zhǎng)姓名、接訪及交辦時(shí)間、來訪人姓名、來訪內(nèi)容、交辦意見及期限、承辦單位、承辦情況。

5、承辦院長(zhǎng)接待日交辦案件的承辦情況,納入各承辦單位崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行考核,其具體考核方法:業(yè)務(wù)庭室視為承辦一般案件考核,行政庭室以相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任考核。

6、處理辦法:

(1)對(duì)法律咨詢的,可當(dāng)場(chǎng)予以解答。

(2)對(duì)告訴來訪的,屬法院受案范圍的,交立案庭統(tǒng)一立案受理。

(3)對(duì)來訪案件需要當(dāng)即辦理的,院長(zhǎng)可當(dāng)場(chǎng)責(zé)成有關(guān)庭、人員限期辦理;對(duì)個(gè)別疑難案件或需幾個(gè)部門協(xié)調(diào)處理的案件,可通過“會(huì)診”,明確主管部門,及時(shí)拿出解決辦法。

(4)對(duì)反映法院干警違紀(jì)問題的,交紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。

7、幾點(diǎn)要求:

(1)要做到著裝上崗,文明接待,耐心聽取來訪人陳述,認(rèn)真依法解決問題。

(2)要注重實(shí)效,切實(shí)為來訪人辦實(shí)事,對(duì)每起交辦的案件都應(yīng)跟蹤回訪,認(rèn)真查辦,力求一次解決問題,避免重信重訪,越級(jí)上訪。

(3)要注意安全保衛(wèi)工作,每次接訪均應(yīng)由法警值勤,維持接待秩序,杜絕意外情況發(fā)生。

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第4篇 院長(zhǎng)公開接待日制度

院長(zhǎng)公開接待日制度(試行)

院長(zhǎng)公開接待日制度(試行)

一、接待時(shí)間:每月兩次,定于每月的農(nóng)歷初一和十五。

二、接待人員:院領(lǐng)導(dǎo)按順序輪流接待,如有特殊情況可相互調(diào)換,但不得延誤。信訪室負(fù)責(zé)組織接待。法警二名負(fù)責(zé)維持秩序。需本院其他庭、室負(fù)責(zé)人參加接訪時(shí),接到通知后要準(zhǔn)時(shí)參加,如遇特殊情況需向接待院長(zhǎng)請(qǐng)假。

三、接待地點(diǎn):法院信訪室

四、接待辦法:

1、凡要求院長(zhǎng)接待的人員,需首先到信訪室進(jìn)行登記,由信訪室根據(jù)登記情況安排好接待順序,由接待院長(zhǎng)逐一接待來訪。根據(jù)當(dāng)事人申請(qǐng),院長(zhǎng)可約訪當(dāng)事人。

2、在接待院長(zhǎng)接訪中,信訪室應(yīng)將來訪人反映的問題認(rèn)真記錄在《院長(zhǎng)公開接待來訪交辦事項(xiàng)督辦卡》中,接待院長(zhǎng)接訪后在《督辦卡》上簽名、簽字欄內(nèi)批注具體處理意見,明確承辦單位及期限,并當(dāng)即交辦。《督辦卡》一式三聯(lián),一聯(lián)用于通知來訪人,一聯(lián)交承辦,一聯(lián)留信訪室督辦。

3、來訪人必須遵守接訪秩序,服從組織人員的管理和指揮,接待院長(zhǎng)對(duì)其來訪提出問題給予答復(fù)后應(yīng)馬上離開,不得以任何借口妨礙整個(gè)接待活動(dòng)的正常進(jìn)行。

4、承辦單位應(yīng)按接待院長(zhǎng)要求及期限完成承辦任務(wù)。并將承辦結(jié)果通知信訪室,信訪室以《院長(zhǎng)接待日交辦案件情況統(tǒng)計(jì)表》的形式于每月底告知接待院長(zhǎng)交辦案件的承辦情況,并將此情況同時(shí)呈送其他院領(lǐng)導(dǎo)及各庭室,以增強(qiáng)這一制度效果的透明度?!对洪L(zhǎng)接待日交辦案件承辦情況統(tǒng)計(jì)表》的內(nèi)容包括:接待院長(zhǎng)姓名、接訪及交辦時(shí)間、來訪人姓名、來訪內(nèi)容、交辦意見及期限、承辦單位、承辦情況。

5、承辦院長(zhǎng)接待日交辦案件的承辦情況,納入各承辦單位崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行考核,其具體考核方法:業(yè)務(wù)庭室視為承辦一般案件考核,行政庭室以相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任考核。

6、處理辦法:

(1)對(duì)法律咨詢的,可當(dāng)場(chǎng)予以解答。

(2)對(duì)告訴來訪的,屬法院受案范圍的,交立案庭統(tǒng)一立案受理。

(3)對(duì)來訪案件需要當(dāng)即辦理的,院長(zhǎng)可當(dāng)場(chǎng)責(zé)成有關(guān)庭、人員限期辦理;對(duì)個(gè)別疑難案件或需幾個(gè)部門協(xié)調(diào)處理的案件,可通過“會(huì)診”,明確主管部門,及時(shí)拿出解決辦法。

(4)對(duì)反映法院干警違紀(jì)問題的,交紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。

7、幾點(diǎn)要求:

(1)要做到著裝上崗,文明接待,耐心聽取來訪人陳述,認(rèn)真依法解決問題。

(2)要注重實(shí)效,切實(shí)為來訪人辦實(shí)事,對(duì)每起交辦的案件都應(yīng)跟蹤回訪,認(rèn)真查辦,力求一次解決問題,避免重信重訪,越級(jí)_。

(3)要注意安全保衛(wèi)工作,每次接訪均應(yīng)由法警值勤,維持接待秩序,杜絕意外情況發(fā)生。

第5篇 m法院院長(zhǎng)公開接待日制度

法院院長(zhǎng)公開接待日制度(試行)

一、接待時(shí)間:每月兩次,定于每月的農(nóng)歷初一和十五。

二、接待人員:院領(lǐng)導(dǎo)按順序輪流接待,如有特殊情況可相互調(diào)換,但不得延誤。信訪室負(fù)責(zé)組織接待。法警二名負(fù)責(zé)維持秩序。需本院其他庭、室負(fù)責(zé)人參加接訪時(shí),接到通知后要準(zhǔn)時(shí)參加,如遇特殊情況需向接待院長(zhǎng)請(qǐng)假。

三、接待地點(diǎn):法院信訪室

四、接待辦法:

1、凡要求院長(zhǎng)接待的人員,需首先到信訪室進(jìn)行登記,由信訪室根據(jù)登記情況安排好接待順序,由接待院長(zhǎng)逐一接待來訪。根據(jù)當(dāng)事人申請(qǐng),院長(zhǎng)可約訪當(dāng)事人。

2、在接待院長(zhǎng)接訪中,信訪室應(yīng)將來訪人反映的問題認(rèn)真記錄在《院長(zhǎng)公開接待來訪交辦事項(xiàng)督辦卡》中,接待院長(zhǎng)接訪后在《督辦卡》上簽名、簽字欄內(nèi)批注具體處理意見,明確承辦單位及期限,并當(dāng)即交辦?!抖睫k卡》一式三聯(lián),一聯(lián)用于通知來訪人,一聯(lián)交承辦,一聯(lián)留信訪室督辦。

3、來訪人必須遵守接訪秩序,服從組織人員的管理和指揮,接待院長(zhǎng)對(duì)其來訪提出問題給予答復(fù)后應(yīng)馬上離開,不得以任何借口妨礙整個(gè)接待活動(dòng)的正常進(jìn)行。

4、承辦單位應(yīng)按接待院長(zhǎng)要求及期限完成承辦任務(wù)。并將承辦結(jié)果通知信訪室,信訪室以《院長(zhǎng)接待日交辦案件情況統(tǒng)計(jì)表》的形式于每月底告知接待院長(zhǎng)交辦案件的承辦情況,并將此情況同時(shí)呈送其他院領(lǐng)導(dǎo)及各庭室,以增強(qiáng)這一制度效果的透明度。《院長(zhǎng)接待日交辦案件承辦情況統(tǒng)計(jì)表》的內(nèi)容包括:接待院長(zhǎng)姓名、接訪及交辦時(shí)間、來訪人姓名、來訪內(nèi)容、交辦意見及期限、承辦單位、承辦情況。

5、承辦院長(zhǎng)接待日交辦案件的承辦情況,納入各承辦單位崗位目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行考核,其具體考核方法:業(yè)務(wù)庭室視為承辦一般案件考核,行政庭室以相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任考核。

6、處理辦法:

(1)對(duì)法律咨詢的,可當(dāng)場(chǎng)予以解答。

(2)對(duì)告訴來訪的,屬法院受案范圍的,交立案庭統(tǒng)一立案受理。

(3)對(duì)來訪案件需要當(dāng)即辦理的,院長(zhǎng)可當(dāng)場(chǎng)責(zé)成有關(guān)庭、人員限期辦理;對(duì)個(gè)別疑難案件或需幾個(gè)部門協(xié)調(diào)處理的案件,可通過“會(huì)診”,明確主管部門,及時(shí)拿出解決辦法。

(4)對(duì)反映法院干警違紀(jì)問題的,交紀(jì)檢監(jiān)察部門查處。

7、幾點(diǎn)要求:

(1)要做到著裝上崗,文明接待,耐心聽取來訪人陳述,認(rèn)真依法解決問題。

(2)要注重實(shí)效,切實(shí)為來訪人辦實(shí)事,對(duì)每起交辦的案件都應(yīng)跟蹤回訪,認(rèn)真查辦,力求一次解決問題,避免重信重訪,越級(jí)_。

(3)要注意安全保衛(wèi)工作,每次接訪均應(yīng)由法警值勤,維持接待秩序,杜絕意外情況發(fā)生。

院長(zhǎng)公開接待日制度匯編試行(5篇范文)

近年來,為增強(qiáng)公眾參與感和透明度,我們學(xué)院決定試行一項(xiàng)新舉措——“院長(zhǎng)公開接待日制度”。這一制度旨在打造一個(gè)開放的溝通平臺(tái),讓師生、家長(zhǎng)及社會(huì)人士能直接與管理層對(duì)話,提出他們的建議和關(guān)切。
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    法院院長(zhǎng)公開接待日制度,是司法體系中一項(xiàng)旨在增強(qiáng)公眾參與感和提升司法透明度的重要舉措。這一制度主要包括以下幾個(gè)方面:1. 定期開放:院長(zhǎng)在特定日期面向公眾開放 ...[更多]

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