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公司前臺(tái)員工制度匯編3篇

更新時(shí)間:2024-05-06 查看人數(shù):63

公司前臺(tái)員工制度

公司前臺(tái)作為企業(yè)形象的重要窗口,其管理制度旨在維護(hù)良好的工作秩序,提升對外形象,確保接待工作的高效進(jìn)行。

內(nèi)容是什么

1. 呈現(xiàn)專業(yè)形象:前臺(tái)員工應(yīng)保持整潔的儀表,遵守公司著裝規(guī)定,展現(xiàn)專業(yè)的工作態(tài)度。

2. 接待禮儀:對來訪者需禮貌熱情,準(zhǔn)確無誤地傳達(dá)信息,確保溝通清晰。

3. 工作效率:及時(shí)接聽電話,處理郵件,高效完成日常事務(wù),如信件收發(fā)、訪客登記等。

4. 保密原則:嚴(yán)格遵守公司信息保密政策,不得隨意透露公司內(nèi)部信息。

5. 協(xié)助其他部門:配合人力資源部進(jìn)行新員工入職引導(dǎo),協(xié)助行政部處理辦公用品需求。

規(guī)章制度

1. 前臺(tái)員工應(yīng)按時(shí)到崗,未經(jīng)許可不得擅自離崗,確保始終有人在前臺(tái)負(fù)責(zé)接待。

2. 對于重要訪客,前臺(tái)員工需提前通知相關(guān)部門,以便做好接待準(zhǔn)備。

3. 所有電話記錄和訪客信息需詳細(xì)記錄并定期整理,以備查詢。

4. 遇到緊急情況,前臺(tái)員工應(yīng)按應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行處理,并及時(shí)向上級匯報(bào)。

5. 定期培訓(xùn):公司會(huì)組織前臺(tái)員工參加禮儀、溝通技巧等相關(guān)培訓(xùn),提升服務(wù)質(zhì)量。

管理規(guī)定

1. 違反上述制度的員工將受到警告、記過等紀(jì)律處分,嚴(yán)重者可能面臨解雇。

2. 管理層將定期評估前臺(tái)員工的工作表現(xiàn),優(yōu)秀員工將得到表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

3. 鼓勵(lì)員工提出改進(jìn)意見,對于有效建議,公司將予以采納并給予適當(dāng)激勵(lì)。

4. 前臺(tái)員工的輪班和休息時(shí)間將根據(jù)公司安排進(jìn)行,確保工作交接順暢,避免影響正常運(yùn)營。

以上制度旨在為前臺(tái)員工提供清晰的工作指引,同時(shí)也希望每位員工能以此為基準(zhǔn),不斷提升自我,共同塑造公司的專業(yè)形象。

公司前臺(tái)員工制度范文

第1篇 公司前臺(tái)人員工作規(guī)范制度

實(shí)施日期:

1、目的:為保證公司內(nèi)外通訊信息暢通,對來訪人員進(jìn)行友好接待,塑造企業(yè)良好形象。

2、范圍:公司前臺(tái)工作人員。

3、內(nèi)容:

3.1服飾要求:

前臺(tái)人員直接代表著公司形象,故應(yīng)著裝得體、整潔大方、舉止文雅、化淡妝。

3.2電話接轉(zhuǎn)

3.2.1電話鈴聲響兩下,前臺(tái)人員應(yīng)迅速接聽,接聽電話時(shí)應(yīng)音調(diào)柔和,語氣平穩(wěn),使用規(guī)范用語“您好,大眾聯(lián)合”或“大眾聯(lián)合,您好”等。

3.2.2對待來電者禮貌、熱情,首先弄清來電者身份、意圖,可應(yīng)用以下話語詢問來電者:“請問你貴姓”,“請問您哪里找”,“請問你找哪位”,“請問有什么可以幫到你”等。

3.2.3明白來電者意愿后,在征得被訪問者同意的情況下迅速將電話轉(zhuǎn)給被訪者接聽,當(dāng)被訪者正忙無法接聽或因特殊原因拒絕接入來電,前臺(tái)人員應(yīng)代被訪者表示歉意,并婉言相告,同時(shí)記錄來電者之聯(lián)系電話及聯(lián)絡(luò)人,必要時(shí)獲悉來電者的留言,然后將所記錄信息轉(zhuǎn)達(dá)給被訪者。

3.2.4待來電者結(jié)束談話先掛斷,使用禮貌道別語:“謝謝,再見”等,道別后將電話輕輕放下,并將必要內(nèi)容作記錄。

3.2.5前臺(tái)人員不得利用工作之便,在上班時(shí)間私自或幫人接打私人電話。

3.3訪客接持

3.3.1當(dāng)客人來訪時(shí),前臺(tái)人員應(yīng)禮貌大方,積極主動(dòng)熱情予以接待,不以貌取人,不分貴賤,平等相待,征詢對方需訪對象后遞送茶水,并通知被訪人員;會(huì)客、洽談原則上在會(huì)議室,未征得人力資源部同意,不得帶入辦公室內(nèi);對于來訪公司高層領(lǐng)導(dǎo)之客人應(yīng)先問清楚是否事先有約,并主動(dòng)通知被訪領(lǐng)導(dǎo),征得領(lǐng)導(dǎo)同意后帶至其辦公地點(diǎn),并作記錄。

3.3.2客人走后,應(yīng)及時(shí)收拾茶具,以保持良好辦公環(huán)境。

3.3.3嚴(yán)守公司秘密,不得同客人過多寒暄。

3.3.4對于個(gè)別不受歡迎之客人,應(yīng)馬上向公司報(bào)備。

擬文審核核準(zhǔn)

第2篇 公司前臺(tái)人員工作規(guī)范規(guī)章制度

實(shí)施日期:

1、目的:為保證公司內(nèi)外通訊信息暢通,對來訪人員進(jìn)行友好接待,塑造企業(yè)良好形象。

2、范圍:公司前臺(tái)工作人員。

3、內(nèi)容:3.1服飾要求:前臺(tái)人員直接代表著公司形象,故應(yīng)著裝得體、整潔大方、舉止文雅、化淡妝。

3. 2電話接轉(zhuǎn)

3.2.1 電話鈴聲響兩下,前臺(tái)人員應(yīng)迅速接聽,接聽電話時(shí)應(yīng)音調(diào)柔和,語氣平穩(wěn),使用規(guī)范用語“您好,大眾聯(lián)合”或“大眾聯(lián)合,您好”等。

3.2.2 對待來電者禮貌、熱情,首先弄清來電者身份、意圖,可應(yīng)用以下話語詢問來電者:“請問你貴姓”,“請問您哪里找”,“請問你找哪位”,“請問有什么可以幫到你”等。

3.2.3 明白來電者意愿后,在征得被訪問者同意的情況下迅速將電話轉(zhuǎn)給被訪者接聽,當(dāng)被訪者正忙無法接聽或因特殊原因拒絕接入來電,前臺(tái)人員應(yīng)代被訪者表示歉意,并婉言相告,同時(shí)記錄來電者之聯(lián)系電話及聯(lián)絡(luò)人,必要時(shí)獲悉來電者的留言,然后將所記錄信息轉(zhuǎn)達(dá)給被訪者。

3.2.4 待來電者結(jié)束談話先掛斷,使用禮貌道別語:“謝謝,再見”等,道別后將電話輕輕放下,并將必要內(nèi)容作記錄。

3.2.5 前臺(tái)人員不得利用工作之便,在上班時(shí)間私自或幫人接打私人電話。

3. 3訪客接持

3.3.1 當(dāng)客人來訪時(shí),前臺(tái)人員應(yīng)禮貌大方,積極主動(dòng)熱情予以接待,不以貌取人,不分貴賤,平等相待,征詢對方需訪對象后遞送茶水,并通知被訪人員;

會(huì)客、洽談原則上在會(huì)議室,未征得人力資源部同意,不得帶入辦公室內(nèi);

對于來訪公司高層領(lǐng)導(dǎo)之客人應(yīng)先問清楚是否事先有約,并主動(dòng)通知被訪領(lǐng)導(dǎo),征得領(lǐng)導(dǎo)同意后帶至其辦公地點(diǎn),并作記錄。

3.3.2 客人走后,應(yīng)及時(shí)收拾茶具,以保持良好辦公環(huán)境。

3.3.3 嚴(yán)守公司秘密,不得同客人過多寒暄。

3.3.4 對于個(gè)別不受歡迎之客人,應(yīng)馬上向公司報(bào)備。

第3篇 z公司前臺(tái)人員工作規(guī)范規(guī)章制度

實(shí)施日期:

1、目的:為保證公司內(nèi)外通訊信息暢通,對來訪人員進(jìn)行友好接待,塑造企業(yè)良好形象。

2、范圍:公司前臺(tái)工作人員。

3、內(nèi)容:

3.1服飾要求:

前臺(tái)人員直接代表著公司形象,故應(yīng)著裝得體、整潔大方、舉止文雅、化淡妝。

3.2電話接轉(zhuǎn)

3.2.1電話鈴聲響兩下,前臺(tái)人員應(yīng)迅速接聽,接聽電話時(shí)應(yīng)音調(diào)柔和,語氣平穩(wěn),使用規(guī)范用語“您好,大眾聯(lián)合”或“大眾聯(lián)合,您好”等。

3.2.2對待來電者禮貌、熱情,首先弄清來電者身份、意圖,可應(yīng)用以下話語詢問來電者:“請問你貴姓”,“請問您哪里找”,“請問你找哪位”,“請問有什么可以幫到你”等。

3.2.3明白來電者意愿后,在征得被訪問者同意的情況下迅速將電話轉(zhuǎn)給被訪者接聽,當(dāng)被訪者正忙無法接聽或因特殊原因拒絕接入來電,前臺(tái)人員應(yīng)代被訪者表示歉意,并婉言相告,同時(shí)記錄來電者之聯(lián)系電話及聯(lián)絡(luò)人,必要時(shí)獲悉來電者的留言,然后將所記錄信息轉(zhuǎn)達(dá)給被訪者。

3.2.4待來電者結(jié)束談話先掛斷,使用禮貌道別語:“謝謝,再見”等,道別后將電話輕輕放下,并將必要內(nèi)容作記錄。

3.2.5前臺(tái)人員不得利用工作之便,在上班時(shí)間私自或幫人接打私人電話。

3.3訪客接持

3.3.1當(dāng)客人來訪時(shí),前臺(tái)人員應(yīng)禮貌大方,積極主動(dòng)熱情予以接待,不以貌取人,不分貴賤,平等相待,征詢對方需訪對象后遞送茶水,并通知被訪人員;會(huì)客、洽談原則上在會(huì)議室,未征得人力資源部同意,不得帶入辦公室內(nèi);對于來訪公司高層領(lǐng)導(dǎo)之客人應(yīng)先問清楚是否事先有約,并主動(dòng)通知被訪領(lǐng)導(dǎo),征得領(lǐng)導(dǎo)同意后帶至其辦公地點(diǎn),并作記錄。

3.3.2客人走后,應(yīng)及時(shí)收拾茶具,以保持良好辦公環(huán)境。

3.3.3嚴(yán)守公司秘密,不得同客人過多寒暄。

3.3.4對于個(gè)別不受歡迎之客人,應(yīng)馬上向公司報(bào)備。

擬文審核核準(zhǔn)

公司前臺(tái)員工制度匯編3篇

1. 呈現(xiàn)專業(yè)形象:前臺(tái)員工應(yīng)保持整潔的儀表,遵守公司著裝規(guī)定,展現(xiàn)專業(yè)的工作態(tài)度。2. 接待禮儀:對來訪者需禮貌熱情,準(zhǔn)確無誤地傳達(dá)信息,確保溝通清晰。 3. 工作效率:及時(shí)接聽電話,處理郵件,高效完成日常事務(wù),如信件收發(fā)、訪客登記等。 4. 保密原則:嚴(yán)格遵守公司信息保密政策,不得隨意透露公司內(nèi)部信息。 5. 協(xié)助其他部門:配
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