保障承諾書(15篇)

第1篇 勞動和社會保障局優(yōu)化環(huán)境服務(wù)的承諾書

一、轉(zhuǎn)變工作職能，端正服務(wù)態(tài)度，本著“一切為了企業(yè)，一切服務(wù)企業(yè)”的原則，為企業(yè)做好服務(wù)，充分發(fā)揮勞動和保障作用。

二、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，認(rèn)真執(zhí)行首問責(zé)任制、一次性告知制度，不拖拉，不扯皮，絕不超越審批、審核和辦理的時限，保證做到工作時間隨來隨辦，超時默認(rèn)。

三、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，實行政務(wù)公開，所有收費項目和標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照規(guī)定收取，并做到收費項目和標(biāo)準(zhǔn)公示，自覺接受群眾監(jiān)督。

四、加強勞動執(zhí)法隊伍的建設(shè)，樹立服務(wù)意識，幫助企業(yè)解決實際問題，不斷提高依法行政水平，自覺維護企業(yè)和勞動者的合法權(quán)益，為企業(yè)提供良好的發(fā)展空間。

五、勞動保障工作要努力營造區(qū)域最佳投資環(huán)境，為招商引資提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為建設(shè)特色突出、實力雄厚的現(xiàn)代化新南開做貢獻(xiàn)。

六、公布聯(lián)系電話及舉報電話（聯(lián)系電話：），接受社會各界的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)在勞動執(zhí)法工作中行政管理人員和執(zhí)法人員有違法違規(guī)行為將予以嚴(yán)厲處理。

第2篇 農(nóng)民工資保障承諾書

承包人(全稱)：_______________

勞務(wù)分包人(全稱)：_______________

我項目部與分包方就__________工程簽定分包合同，為保障工程中的農(nóng)民工工資發(fā)放工作順利進行和落實，我項目部做出如下承諾：

1、根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，我項目部按照制式合同，與農(nóng)民工簽定用工合同，規(guī)定工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付周期和日期及特殊情況下工資支付內(nèi)容。施工作業(yè)班組、勞務(wù)分包單位等不具備用工主體資格，不得與農(nóng)民工簽訂勞動合同。

2、我項目部對農(nóng)民工工資的支付負(fù)直接責(zé)任，全面負(fù)責(zé)與之形成勞動關(guān)系的農(nóng)民工的用工管理。

3、我部若有拖欠農(nóng)民工工資的行為是我項目部與農(nóng)民工之間發(fā)生的違約責(zé)任，其法律責(zé)任與法律后果分包方不負(fù)任何責(zé)任。

4、我項目部農(nóng)民工工資的支付工作接受分包方監(jiān)督管理，雙方簽定的分包合同必須就分包方農(nóng)民工工資的支付作出約定，我項目部按分包方提供的規(guī)范文本簽定保障農(nóng)民工工資發(fā)放工作的承諾書。我項目部若有違反合同約定中農(nóng)民工工資支付相關(guān)條款及承諾書中條款的行為，全部責(zé)任由我項目部承擔(dān)，并按合同約定的違約條款對分包方負(fù)責(zé)。

5、我項目部在農(nóng)民工進場后10日內(nèi)建立進場農(nóng)民工花名冊，其中包含進場農(nóng)民工個人詳細(xì)信息、進場時間、從事工種、所在班組等資料，隨冊附進場農(nóng)民工身份證，暫住證、勞動合同、技術(shù)專業(yè)證書、健康證等相關(guān)材料，隨時掌握進場農(nóng)民工的數(shù)量。該花名冊制作正本、副本各一份，副本每頁加蓋我項目部公章，送交分包方備查。進場農(nóng)民工如有增減變化我項目部應(yīng)及時更新相關(guān)資料，并制作副本一份，加蓋我公司公章后送交分包方備查。我項目負(fù)責(zé)人直接管理施工現(xiàn)場的農(nóng)民工，不得通過'包工頭'、'帶班長'等代管。

6、我部在銀行建立農(nóng)民工工資專用預(yù)儲帳戶，并書面承諾該帳戶資金只用于支付農(nóng)民工工資，不能挪作他用，銀行負(fù)責(zé)對資金用途進行監(jiān)管。我部在依法與農(nóng)民工簽訂勞動合同后，到專用預(yù)儲帳戶開戶銀行為每一名農(nóng)民工辦理個人工資帳戶，簽訂代發(fā)工資協(xié)議，每月由銀行代發(fā)農(nóng)民工工資。我部為每個農(nóng)民工建立銀行卡時應(yīng)由每個農(nóng)民工親自領(lǐng)取銀行卡，并在領(lǐng)取登記表上簽名確認(rèn)。我公司在辦理上述工作之后將農(nóng)民工在工資支付專用預(yù)儲帳戶開戶銀行的開戶信息、銀行卡號等編制成冊，制作正本、副本各一份，副本加蓋我公司公章后送交承包方備查。

7、我部支付農(nóng)民工工資，支付辦法包括以下內(nèi)容：支付項目、支付標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付周期和日期、加班工資計算基數(shù)、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內(nèi)容;根據(jù)各班組上報的考勤表或班組計工表，按雙方簽定的合同，編制工資支付表，如實記錄支付單位、支付時間、支付對象(姓名、身份證編號、銀行卡號)、支付數(shù)額等工資支付情況。每月安排專職農(nóng)民工管理人員和專職財務(wù)人員，根據(jù)工資支付表將工資由農(nóng)民工工資存入專用預(yù)儲帳戶轉(zhuǎn)帳到農(nóng)民工登記在冊的工資銀行卡。不得通過'包工頭'、'帶班長'等代發(fā)。我部編制的農(nóng)民工工資支付表在工資發(fā)放之后必須由領(lǐng)取工資的農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)。

8、我部每月定時發(fā)放農(nóng)民工工資。若不能足額發(fā)放，則以不低于天津市最工資標(biāo)準(zhǔn)的金額支付農(nóng)民工基本生活費，每季度按勞動合同約定對農(nóng)民工勞務(wù)費進行一次性結(jié)算，并足額支付農(nóng)民工剩余應(yīng)得工資，出現(xiàn)此類情形，我公司將具體工資發(fā)放情況做出書面報告，并將有農(nóng)民工簽字確認(rèn)的實際發(fā)放明細(xì)清單連同書面報告加蓋分包方公章后送交分包方備查。

9、每次發(fā)放工資后，我部將有農(nóng)民工簽字確認(rèn)的農(nóng)民工工資支付表及銀行轉(zhuǎn)帳清單等資料全套復(fù)印一份并加蓋我部公章后送交承包方備查。

10、我部在申請撥付工程款時將相應(yīng)施工進度形象部位所產(chǎn)生的農(nóng)民工勞務(wù)費明細(xì)結(jié)合相應(yīng)班組農(nóng)民工工資標(biāo)準(zhǔn)等材料制作成書面文本資料加蓋我部公章后送交分包方備查。分包方撥付工程款時，將所含勞務(wù)費部分直接轉(zhuǎn)帳到我部在銀行建立的農(nóng)民工工資專用預(yù)儲帳戶，其余部分轉(zhuǎn)帳到我部指定帳戶。我部在分包方撥付工程款后按勞動合同約定及時支付農(nóng)民工工資。

11、每期撥款前我部如未將上期各月有農(nóng)民工簽字確認(rèn)的農(nóng)民工工資支付表及銀行轉(zhuǎn)帳清單等資料送交分包方，分包方若不予進行撥款，我部無異議，并按分包方要求補齊上期應(yīng)交資料。

13、我部承諾將農(nóng)民工工資保證金?？顚Ｓ?，不得挪作他用。

14、我部在工地醒目的位置，設(shè)立農(nóng)民工勞動權(quán)益保障告示牌，明確農(nóng)民工工資發(fā)放制度，公開舉報電話和各級責(zé)任人。

15、若我部農(nóng)民工工資發(fā)放工作發(fā)生舉報并調(diào)查屬實，分包方有權(quán)暫停進行撥款，直至問題解決。若因此產(chǎn)生任何法律后果，其責(zé)任全部由我部承擔(dān)，若因此對分包方的工程造成不利影響，承包方有權(quán)追究我部的責(zé)任。

16、若我部發(fā)放農(nóng)民工工資發(fā)生拖欠情形，分包方采用以下保障措施，我部承諾對此無異議。

18、我部不得因任何原因以拖欠農(nóng)民工工資的手段唆使或促成農(nóng)民工罷工或鬧事等惡劣事件，否則分包方有權(quán)追究我部的責(zé)任。

19、我部相關(guān)人員積極配合分包方落實保障農(nóng)民工工資發(fā)放的各項工作，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，及時按分包方要求送交各項資料。

承包人：__________ 分包人：__________

_____年_____月_____日

第3篇 農(nóng)民工工資保障承諾書

農(nóng)民工工資保障承諾書

致：_________

我司承建_________________項目施工，為進一步貫徹落實《關(guān)于開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查的實施意見》的要求，保障勞務(wù)人員工資按期發(fā)放，杜絕因拖欠勞務(wù)人員工資造成工地鬧事現(xiàn)象的發(fā)生，現(xiàn)本公司關(guān)于農(nóng)民工工資支付事宜鄭重承諾如下：

1.本合同簽訂后，我司將參與項目工程施工班組負(fù)責(zé)人資料(含名稱、身份證、住址)、專業(yè)技術(shù)證書、從業(yè)資格證書報建設(shè)單位項目部。在施工過程中班組負(fù)責(zé)人發(fā)生變化時，我司及時上報總包單位及貴司，經(jīng)貴司同意后變更班組負(fù)責(zé)人;

2.我司在申請工程進度款時，將按上期或上月實際施工內(nèi)容報相應(yīng)班組人員工資發(fā)放記錄，不涉及人員無需上報，并由班組責(zé)任人簽字確認(rèn)，如不按上述要求提供資料或者弄虛作假的，貴司可以拒付進度款，由此發(fā)生的一切責(zé)任由我司承擔(dān);

3.貴司有權(quán)以任何方式監(jiān)督我司對勞務(wù)人員工資的支付情況，我司如遲延支付或未足額支付勞務(wù)人員工資，貴司可向勞動行政主管部門舉報。如發(fā)生因未付工資而造成勞務(wù)人員在貴項目內(nèi)停工、鬧事的，貴司可直接用未支付的工程款向我司的勞務(wù)人員發(fā)放已拖欠的工資，我司承諾按同期銀行利息加本金返還此筆費用，并可在工程結(jié)算付款時扣除。

特此承諾!

授權(quán)代表人：_________

日期：20____年____月____日

農(nóng)民工工資保障承諾書

為更好貫徹國家、省、市有關(guān)勞動保障法律法規(guī)，落實工資支付相關(guān)規(guī)定，切實保障勞動者合法權(quán)益，特作如下鄭重承諾并保證履行：

一、自覺遵守國家和省、市勞動保障和建筑市場管理的有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，自覺服從勞動保障、建設(shè)行政主管部門的監(jiān)督和管理。

二、為了保證民工工資及施工機械費，我公司做了多項保證措施。

1、我公司各有關(guān)部門積極采取措施，保證農(nóng)民工工資及時發(fā)放、讓農(nóng)民工勞有所得，也促進了建筑施工企業(yè)的發(fā)展。為了保證工人工資得到保障，我公司單獨開設(shè)了農(nóng)民工調(diào)查小組。專門調(diào)查解決農(nóng)民工拖欠、糾紛等現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司將對其嚴(yán)厲處罰，做到“工程清工資清”，決不拖欠民工一分錢。

2、我公司為民工設(shè)立了綠色通道及意見箱，民工有意見或事情可以直接到公司找相關(guān)單位，并且為其大力解決難題。

3、在縣勞動保障行政部門與建設(shè)行政主管部門管理下，我公司督促施工單位與民工簽訂了勞動合同，保證民工及時拿到自己的辛苦錢，也保證了工程建設(shè)的順利進展。

4、我公司設(shè)立民工工資專用帳戶，預(yù)存工資款，避免了由于工程中一些復(fù)雜問題而造成資金困難，使的工資遲遲發(fā)不下去。建立專用帳戶正是能保障工程在危急時候能夠保證民工工資。

5、保證按月發(fā)放工資，要求施工單位每月準(zhǔn)時發(fā)放民工工資。

三、不拖欠農(nóng)民工工資及施工機械費的承諾書

為認(rèn)真貫徹落實各上級主管部門關(guān)于切實解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款的民工工資及施工機械費問題的要求，我公司承諾：決不出現(xiàn)施工單位拖欠民工工資。具體措施為：

1、施工單位與所有民工簽訂勞動合同。

2、開設(shè)專門帳戶，由公司財務(wù)派專人專管，保證工程款的專款專用。

3、根據(jù)工程進度計劃，制訂出民工工資支付計劃表。

4、將民工工資的支付情況納入項目經(jīng)理部的各項考核指標(biāo)中進行統(tǒng)一考核。

5、嚴(yán)格按行政主管部門規(guī)定，足額發(fā)放農(nóng)民工工資，及時支付施工機械費，如果發(fā)生拖欠現(xiàn)象，無條件接受上級主管部門處罰,無條件接受建設(shè)單位直接從撥付的工程款中扣除所欠農(nóng)民工工資或施工機械費。

特此承諾!

__________建設(shè)集團有限公司

20_____年_____月_____日

第4篇 保障食品的安全承諾書

為切實保障人民群眾的身體健康與生命安全，讓消費者吃上放心食品，進一步規(guī)范食品市場競爭秩序，加強行業(yè)自律，營造一個同心協(xié)力、齊抓共管的環(huán)境，建立統(tǒng)一開放、競爭有序的食品市場體系，促進食品市場的繁榮與發(fā)展，我企業(yè)承諾：

一、嚴(yán)格遵守《中華人民共和言產(chǎn)品質(zhì)量法》、《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)法》、《中華人民共和國工業(yè)新產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理條例》、國務(wù)院《關(guān)于加強食品等產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》、國家質(zhì)檢總局《食品生產(chǎn)加工企業(yè)質(zhì)量安全監(jiān)督管理辦法》等法律和規(guī)章，認(rèn)真履行企業(yè)是食品質(zhì)量安全第一責(zé)任人的義務(wù)，依法承擔(dān)相應(yīng)的新產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任，主動接受政府職能部門的監(jiān)管和社會的監(jiān)督。

二、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理制度，建立健全質(zhì)量管理體系，確保新產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)加工的食品銷售范圍不超過本行政區(qū)域。

三、按照有關(guān)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，對原輔料、食品添加劑進貨嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行新產(chǎn)品出廠檢驗制度，保證新產(chǎn)品質(zhì)量符合有關(guān)新產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生規(guī)范的要求，決不讓不合格新產(chǎn)品出廠銷售。

四、加強行業(yè)自律，自覺維護市場經(jīng)濟秩序。不生產(chǎn)假冒偽劣食品；不用非食品原料、發(fā)霉變質(zhì)原料、過期食品、病死畜禽生產(chǎn)加工食品，不濫用色素、防腐劑等食品添加劑，不使用不符合要求的食品包裝材料，在生產(chǎn)、加工、儲運、銷售等各環(huán)節(jié)保證食品質(zhì)量安全。

五、建立完善的售后服務(wù)體系，高度重視消費者的意見，積極妥善處理消費者的投訴和建議，最大限度地滿足消費者的要求，主動召回存在質(zhì)量安全問題的食品，樹立誠實信用的企業(yè)形象。

承諾單位（蓋章）：

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）蓋章：

單位負(fù)責(zé)人（簽字）：

年 月 日

注：本承諾書一式叁份，承諾單位一份，當(dāng)?shù)剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）一份，報縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局一份。

保障食品的安全承諾書

第5篇 農(nóng)民工工資保障承諾書范文

農(nóng)民工是我國特殊體制的產(chǎn)物。在我國社會保障體系整體尚不完善的情況下，由于勞動力市場的二元結(jié)構(gòu)限制，與城市居民相比，農(nóng)民工在就業(yè)機會、工資待遇、工作條件、社會福利等各方面都存在著較大的差別。下面小編為大家精心整理了農(nóng)民工工資保障承諾書范文，以供參考。

農(nóng)民工工資保障承諾書范文篇一

xxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司：

我司承建 工程施工，為進一步貫徹落實20xx年《國務(wù)院辦公廳關(guān)于切實解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題的緊急通知》之有關(guān)精神，保障勞務(wù)人員工資按期發(fā)放，杜絕因拖欠勞務(wù)人員工資造成工地鬧事現(xiàn)象的發(fā)生，現(xiàn)本公司關(guān)于農(nóng)民工工資支付事宜鄭重承諾如下：

1.本施工合同簽訂后，我司將參與項目工程施工班組負(fù)責(zé)人資料(含名稱、身份證、住址)、專業(yè)技術(shù)證書、從業(yè)資格證書報建設(shè)單位項目部。在施工過程中班組負(fù)責(zé)人發(fā)生變化時，我司及時上報總包單位及貴司，經(jīng)貴司同意后變更班組負(fù)責(zé)人;

2.我司在申請工程進度款時，將按上期或上月實際施工內(nèi)容報相應(yīng)班組人員工資發(fā)放記錄，不涉及人員無需上報，并由班組責(zé)任人簽字確認(rèn)，如不按上述要求提供資料或者弄虛作假的，貴司可以拒付進度款，由此發(fā)生的一切責(zé)任由我司承擔(dān);

3.貴司有權(quán)以任何方式監(jiān)督我司對勞務(wù)人員工資的支付情況，我司如遲延支付或未足額支付勞務(wù)人員工資，貴司可向勞動行政主管部門舉報。如發(fā)生因未付工資而造成勞務(wù)人員在貴項目內(nèi)停工、鬧事的，貴司可直接用未支付的工程款向我司的勞務(wù)人員發(fā)放已拖欠的工資，我司承諾按同期銀行利息加本金返還此筆費用，并可在工程結(jié)算付款時扣除。

特此承諾!

承諾人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

農(nóng)民工工資保障承諾書范文篇二

惠山區(qū)建設(shè)局建管處：

無錫市寶豐電力設(shè)備廠投資建設(shè)的新廠區(qū)新建車間工程由我公司總承包承建，新建車間工程一幢，排架結(jié)構(gòu)、單層、建筑面積5472.23m2，計劃開工日期為xxx-5-18，計劃竣工日期為xxx-10-28，項目經(jīng)理唐啟忠。

我公司鄭重承諾：嚴(yán)格按照合同協(xié)議全部足額發(fā)放農(nóng)民工工資，決不拖欠農(nóng)民工單包工資款，絕不發(fā)生農(nóng)民工因工資問題引發(fā)的群體性及個體性上訪事件，如有上述事件發(fā)生，均由我公司承擔(dān)一切經(jīng)濟責(zé)任及法律責(zé)任。

承諾人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

農(nóng)民工工資保障承諾書范文篇三

為保護農(nóng)民工的合法權(quán)益，不拖欠農(nóng)民工工資，我項目部對農(nóng)民工工資的支付作如下鄭重承諾：

1、與聘用的民工簽訂書面勞務(wù)合同。明確雙方權(quán)利和義務(wù)，明確勞動合同期限、工作內(nèi)容、工資支付標(biāo)準(zhǔn)、工資支付方式及違約責(zé)任等;

2、按月支付民工工資。將工資直接發(fā)放給民工，不將民工工資款支付給沒有法人資格的個體包工頭;

3、在施工現(xiàn)場設(shè)置承諾不拖欠民工工資的宣傳牌。明確工資發(fā)放時間和發(fā)放數(shù)額，公布投訴舉報電話;

4、建立民工工資支付管理制度和保障措施;

5、確保不發(fā)生因拖欠民工工資造成的各類上訪事件。

承諾人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

第6篇 保障產(chǎn)品質(zhì)量承諾書范文

尊敬的客戶：

首先感謝您選擇我們的產(chǎn)品!

華為技術(shù)有限公司自成立以來，一直把產(chǎn)品質(zhì)量視為公司參與市場競爭的核心，正是這個成功的定位和華為全體員工強烈的產(chǎn)品質(zhì)量意識，使華為成為全球領(lǐng)先的信息與通信解決方案供應(yīng)商。

公司根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求，建立了嚴(yán)密的質(zhì)量檢驗體系。公司對與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的所有環(huán)節(jié)進行嚴(yán)格控制與管理，建立了科學(xué)的檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并對檢驗指標(biāo)進行了量化，責(zé)任到人，確保公司持續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)合格的產(chǎn)品。

公司從原材料嚴(yán)格把關(guān)，所有物料必須符合歐盟rohs標(biāo)準(zhǔn)，選用國內(nèi)外最具影響力的供應(yīng)商，建立嚴(yán)格的產(chǎn)品工藝指標(biāo)，并與物料供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系。

華為建立了定期的員工質(zhì)量培訓(xùn)制度，講解質(zhì)量管理的新知識、新信息，樹立每一個員工的質(zhì)量意識，規(guī)范自己行為，小到一個電阻、電容，大到一臺整機都做到一絲不茍、精益求精。質(zhì)檢部門建立了規(guī)范的檢驗規(guī)程，具備先進完善的檢測設(shè)備和手段，并嚴(yán)格按照規(guī)程檢驗，做到產(chǎn)品72小時老化實驗，不讓一臺不合格產(chǎn)品出廠。

華為質(zhì)量方針：

積極傾聽客戶需求; 精心構(gòu)建產(chǎn)品質(zhì)量; 真誠提供滿意服務(wù);時刻銘記為客戶服務(wù)是我們存在的唯一理由。

我們圍繞客戶的需求持續(xù)創(chuàng)新，與合作伙伴開放合作，在電信網(wǎng)絡(luò)、終端和云計算等領(lǐng)域構(gòu)筑了端到端的解決方案優(yōu)勢。我們致力于為電信運營商、企業(yè)和消費者等提供有競爭力的綜合解決方案和服務(wù)，持續(xù)提升客戶體驗，為客戶創(chuàng)造最大價值。目前，華為的產(chǎn)品和解決方案已經(jīng)應(yīng)用于140多個國家，服務(wù)全球1/3的人口。

第7篇 質(zhì)量誠信保障承諾書

質(zhì)量是企業(yè)的生命，下面就是小編為您收集整理的質(zhì)量誠信保障承諾書的相關(guān)文章，希望可以幫到您，如果你覺得不錯的話可以分享給更多小伙伴哦！

質(zhì)量誠信保障承諾書

如我公司有幸能中標(biāo)本工程，我公司將嚴(yán)格遵守本標(biāo)書和合同所作的各項承諾，嚴(yán)格履行合同的各項義務(wù)與責(zé)任。以誠信取信于貴公司。在此我公司愿作如下特別承諾：

一、 遵守有關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定。

二、 嚴(yán)格按圖紙及有關(guān)設(shè)計施工規(guī)范進行精心施工，保證實現(xiàn)設(shè)計意圖，達(dá)到小區(qū)的高質(zhì)量使用效果。

三、 根據(jù)合同確定的工期，科學(xué)安排，精心組織，確使保質(zhì)保量完成各項施工任務(wù)，按時竣工驗收交付使用。

四、 保證我公司提供的花草是一等品，保護措施為：苗木選苗一定選桿徑粗壯，根須發(fā)達(dá)，枝葉茂盛，無病蟲害，樹型美觀，規(guī)格符合要求。草皮選長勢良好，疏密均勻，色澤一流，無枯死、無雜草，高度整齊，無病蟲害。

五、 接受貴公司及監(jiān)理方的監(jiān)督、檢查，加強與各方的聯(lián)系、協(xié)調(diào)，及時解決施工中的各種問題。

六、 免費為貴公司培訓(xùn)若干名園林管理、護理人員。

七、 提供優(yōu)質(zhì)及時的保修服務(wù)，保證在保修期內(nèi)安排足夠的維修，護理人員24 小時負(fù)責(zé)園林綠化的維修護理工作。

再次感謝貴公司給予的這次合作機會，愿雙方的合作愉快！

第8篇 學(xué)生飲用奶質(zhì)量安全保障承諾書

為切實保障學(xué)生飲用奶質(zhì)量、衛(wèi)生和飲奶安全，推動“學(xué)生飲用奶計劃”順利、健康發(fā)展，我公司在此謹(jǐn)向省、市學(xué)生飲用奶計劃工作機構(gòu)并向全社會作出如下莊重承諾：

一、遵紀(jì)守法，規(guī)范操作。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的法律、法規(guī)，按照國家和省出臺的實施國家“學(xué)生飲用奶計劃”的文件規(guī)定生產(chǎn)、配送學(xué)生飲用奶，樹立“質(zhì)量第一、安全第一”的生產(chǎn)經(jīng)營理念，防范危及青少年健康事件的發(fā)生。誠信、自律，杜絕惡性競爭行為。

二、建立健全學(xué)生飲用奶生產(chǎn)、貯存、配送質(zhì)量安全控制體系，確保學(xué)生飲用奶質(zhì)量安全。

1、制定學(xué)生飲用奶生產(chǎn)、經(jīng)營等管理制度和質(zhì)量保證體系，從原料奶生產(chǎn)、衛(wèi)生質(zhì)量檢驗到加工、成品質(zhì)檢，制定完善的質(zhì)量管理制度，并層層落實到人。

2、用定點奶牛場的優(yōu)質(zhì)原料奶生產(chǎn)學(xué)生飲用奶，奶源基地內(nèi)奶?！皟刹　北O(jiān)測合格，無人畜共患疾病，實行管道式機械擠奶，原料鮮奶不混有乳房炎乳，菌落總數(shù)穩(wěn)定低于20萬，不使用復(fù)原奶生產(chǎn)學(xué)生飲用奶。

3、乳品生產(chǎn)符合gmp衛(wèi)生規(guī)范要求，生產(chǎn)學(xué)生飲用奶的車間通過haccp/iso22022質(zhì)量管理體系認(rèn)證。

4、按照有關(guān)工藝要求，嚴(yán)格進行清洗、保養(yǎng)、建立維修保養(yǎng)制度。

5、實施全面檢測，做到檢測與生產(chǎn)同步，嚴(yán)格學(xué)生飲用奶產(chǎn)品的檢驗放行程序，實行企業(yè)內(nèi)質(zhì)檢部門一票否決制，生產(chǎn)過程有明確的可追溯的真實的生產(chǎn)記錄和檢驗記錄，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品留樣制度。

6、學(xué)生飲用奶品種、質(zhì)量符合國家和省有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。

7、通過綠色食品認(rèn)定或無公害農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認(rèn)定和產(chǎn)品認(rèn)證。

三、建立完善的、高效的配送服務(wù)體系。全脂巴氏殺菌型學(xué)生飲用奶在貯存、配送和分發(fā)環(huán)節(jié)實施冷鏈。學(xué)生飲用奶以專用配送車輛，由專人按供貨向?qū)W校配送。

四、自覺維護學(xué)生飲用奶聲譽，維護學(xué)生飲用奶市場秩序。學(xué)生飲用奶不在市場上銷售。

五、跨市供應(yīng)學(xué)生飲用奶，主動、自覺接受當(dāng)?shù)貙W(xué)生飲用奶計劃工作機構(gòu)的監(jiān)管。

六、自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，并提供真實的材料和情況。按照要求每月向省、市學(xué)生飲用奶計劃工作機構(gòu)提供學(xué)生飲用奶的推廣情況報表。

七、建立學(xué)生飲用奶應(yīng)急處理機制，制定處理預(yù)案，妥善處理突發(fā)事件。發(fā)生10人以上學(xué)生飲奶不適（嘔吐等）或中毒事故，及時向各級工作機構(gòu)報告有關(guān)情況。

八、本單位（法人）自愿簽署本承諾書并對上述承諾內(nèi)容負(fù)責(zé)，如有違反，愿意承擔(dān)一切法律和經(jīng)濟責(zé)任。

法人簽章： 單位蓋章：

年 月 日

第9篇 勞動保障公開承諾書

一、依法行政方面，做到公正執(zhí)法、依法行政。

二、政務(wù)公開方面，做到公開審批事項、辦事程序、辦理結(jié)果，杜絕不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。

三、辦理業(yè)務(wù)方面，在《就業(yè)失業(yè)登記證》方面，依照規(guī)章制度在最短的時間里為失業(yè)人員辦好證，在醫(yī)保方面每日下班前必須交往銀行結(jié)賬，城居保和新農(nóng)保方面每日填完表必須及時報到社保局結(jié)賬，保障所的每一項業(yè)務(wù)我們都必須積極認(rèn)真地去完成。

四、辦事效率方面，做到辦事快捷、講究效率、杜絕辦事拖拉、推諉扯皮、中梗阻等問題。

五、關(guān)注民生方面，制定切實可行的便民措施，盡職盡責(zé)地為群眾提供周到滿意的服務(wù)，及時解決群眾反映的問題，杜絕門難進、臉難看、事難辦等傷害群眾感情和利益的問題。

六、工作作風(fēng)方面，要對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、作風(fēng)扎實、杜絕作風(fēng)簡單粗暴、耍特權(quán)、故意刁難等問題。

七、廉潔自律方面，要廉潔從政、秉公用權(quán)，杜絕以權(quán)謀私、以及吃拿卡要報等問題。

八、自覺接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。

第10篇 2022年申請保障性住房承諾書

_______________________：

絕于本人已根據(jù)住房保障相關(guān)政策法規(guī)的條件申請入住保障性住房，本人鄭重承諾如下：

一、本人所申報的情況全部屬實，提交的所有證件及證明文件真實有效，本人對所提供材料的有效性和合法性承擔(dān)全部責(zé)任。如有虛報、瞞報、弄虛作假等行為，一經(jīng)查實，五年內(nèi)不得再申請住房保障，并承擔(dān)由此帶來的所有經(jīng)濟損失和法律責(zé)任。

二、本戶入住保障性住房后，保證將原租住直管公房、單位公房退交出租單位。

三、本戶入住保障性住房后，如家庭的住房、收入等情況發(fā)生變化，本戶應(yīng)及時告知住房保障、街道(社區(qū))等政府相關(guān)部門，并接受核查。經(jīng)核查后不符合條件的，同意無條件退出承租的保障性住房。

四、本戶入住保障性住房后，將嚴(yán)格按照保障性住房有關(guān)規(guī)定和管理單位要求使用住房，如有違反規(guī)定行為，自行承擔(dān)一切責(zé)任并接受處理。

特此承諾!

承諾人：___________

本承諾一式4份，承諾人、住房保障管理部門、受理社區(qū)、租賃管理辦公室各持1份。

身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：______________________

承諾人配偶：______________________身份證號碼：______________________

_______年____月____日

20xx年申請保障性住房承諾書

第11篇 黨員承諾書勞動保障

在勞動保障事業(yè)不斷完善和健全的進程中,我國形成了豐富的勞動保障文化。勞動保障事業(yè)關(guān)乎民生切身利益，實現(xiàn)勞動保障事業(yè)跨越式發(fā)展關(guān)鍵是信息化。本文是黨員承諾書的勞動保障，僅供參考。

黨員承諾書勞動保障一：

安樂辦事處勞動保障事務(wù)所根據(jù)區(qū)政府對改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的工作部署，按照香坊區(qū)20xx年政風(fēng)建設(shè)工作方案的要求，以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，以所帶站，以點帶面。進一步提高政務(wù)窗口的辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，樹立“窗口”單位的良好形象，我們向社會和服務(wù)對象公開承諾如下：

一、公開服務(wù)內(nèi)容，保證工作透明。凡涉及的各類服務(wù)項目，嚴(yán)格依照公開公正原則，向社會公開服務(wù)依據(jù)、程序、辦結(jié)時限、結(jié)果等，供服務(wù)對象參考和監(jiān)督。

二、明確辦結(jié)時限，提高服務(wù)效能。在法定職權(quán)內(nèi)，凡受理的各類服務(wù)項目做到在規(guī)定時間內(nèi)答復(fù)、辦結(jié)。

三、簡化辦事流程，精簡辦事資料。我們通過實行首問負(fù)責(zé)制和一站式服務(wù)保證傳遞及時、程序合法、流程縮短。

四、堅持文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保證周到熱情。服務(wù)大廳所有窗口工作人員著裝整齊規(guī)范，掛牌上崗，主動熱情，耐心周到，文明禮貌，微笑服務(wù)，徹底杜絕門難進、臉難看、話難說、事難辦現(xiàn)象。

五、加強自身建設(shè)，保證違諾必究。窗口工作人員必須做到業(yè)務(wù)嫻熟、服務(wù)規(guī)范、高效運作、秉公辦事、勤政廉潔。

黨員承諾書勞動保障二：

《上海勞動保障服務(wù)網(wǎng)》網(wǎng)上辦事承諾書

一、本承諾書為《上海勞動保障服務(wù)網(wǎng)》主辦單位(以下簡稱“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”)與申請在《上海勞動保障服務(wù)網(wǎng)》上辦理有關(guān)勞動保障業(yè)務(wù)的用人單位(以下簡稱用戶單位)就明確雙方在網(wǎng)上辦事事項上的權(quán)利和義務(wù)而制定。

二、用戶單位自愿向“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”申請網(wǎng)上辦事，并承諾遵守所有的“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”網(wǎng)上辦事規(guī)定。

三、“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”在收到用戶單位的網(wǎng)上辦事申請后，當(dāng)即審核用戶單位的申請資料，對符合規(guī)定的用戶單位發(fā)放用戶名和初始密碼，并開通“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”所有的網(wǎng)上辦事功能。

四、用戶單位可以在網(wǎng)上自行修改密碼，并可以在網(wǎng)上注銷不需要的辦事功能。用戶單位對已經(jīng)注銷的網(wǎng)上辦事功能要求重新開通的，必須持有關(guān)資料到“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”指定的部門辦理開通手續(xù)。

五、“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”對所有的網(wǎng)上辦事功能實行免費服務(wù)。用戶單位在使用“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”的網(wǎng)上辦事功能時，不能向勞動者個人收取任何費用。

六、用戶單位在使用“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”網(wǎng)上辦事功能時違反規(guī)定的，“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”有權(quán)要求用戶單位立即改正，改正不力的，“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”將終止網(wǎng)上辦事資

七、用戶單位違反“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”網(wǎng)上辦事規(guī)定，或者因泄露密碼、工作人員差錯等原因，造成不良后果的，由用戶單位承擔(dān)全部責(zé)任。

八、“勞動保障服務(wù)網(wǎng)”公布的所有規(guī)定均為本承諾書的有效條款，用戶單位必須嚴(yán)格遵守。

九、本承諾書經(jīng)用戶單位簽署后立即生效。除明示外，本承諾書一直有效。

用戶單位名稱：(加蓋公章)

用戶單位組織機構(gòu)代碼：

申請經(jīng)辦人：(簽字)

年 月 日

黨員承諾書勞動保障三：

本鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)所以“以人為本”為服務(wù)理念，以“群眾滿意”為服務(wù)宗旨，增強為民服務(wù)意識，提高業(yè)務(wù)水平。勞動所將作出以下服務(wù)承諾：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握勞動保障業(yè)務(wù)知識和辦事程序，不斷提高業(yè)務(wù)工作水平和服務(wù)質(zhì)量，提高辦事工作效率。

二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項勞動法律、法規(guī)、規(guī)章制度。遵守工作紀(jì)律，公正廉潔，做到依法辦事，不謀私情，不謀私利。

三、牢固樹立為人民服務(wù)意識，認(rèn)真履行工作職責(zé)，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的積極性、主動性。對前來辦事群眾要熱情接待、文明禮貌、耐心解答，真誠服務(wù)。

四、對符合辦理規(guī)定的、手續(xù)齊全的要即來即辦，對不符合辦理條件的、手續(xù)不完備的，工作人員要耐心解釋清楚，并且要一次性告知辦事的有關(guān)政策法規(guī)依據(jù)、辦事程序、必備材料，不得推諉、搪塞、敷衍辦事人員，避免其多次往返，增添不便。

五、對前來咨詢勞動保障政策的群眾，耐心細(xì)致，及時解答。要詳細(xì)了解服務(wù)對象咨詢意圖、個人情況等，并耐心、細(xì)致地解釋和提供有關(guān)勞動保障政策，讓服務(wù)對象全面了解政策,盡量讓他們少走彎路。

六、認(rèn)真實行公開制度，能公開的辦事依據(jù)、條件、程序、結(jié)果、時限一律公開，自覺接受群眾和社會監(jiān)督。

七、進一步加強、優(yōu)化勞動保障政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，展示勞動政務(wù)新形象，塑造行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)新形象，共建和諧直溪。

黨員承諾書勞動保障四：

勞動保障服務(wù)承諾

1、文明服務(wù)總承諾

轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，強化服務(wù)觀念，落實保障職能，規(guī)范服務(wù)程序，依法公開辦事，公道正派、清正廉潔、務(wù)實高效。

2、全面實施政務(wù)公開制

按照政務(wù)程序簡單化、政務(wù)活動公開化、政務(wù)方式文明化、政務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求，除保密法規(guī)定不能公開的事項外，將勞動保障工作辦事項目、辦事依據(jù)、辦事程序、規(guī)范執(zhí)行要求、辦事結(jié)果等全部公開。

3、主要事項的具體承諾

(1)、辦理失業(yè)金申領(lǐng)審批的，凡符合條件者，隨到隨辦。

(2)、辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》的，凡符合辦理條件、材料齊全的，隨到隨辦;

(3)、辦理社保補貼的，凡符合辦理條件、資料齊全的，隨到隨辦。

(4)、辦理失業(yè)登記的，隨到隨辦。

(5)、辦理參加再就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，隨到隨辦。

第12篇 市社會保障卡發(fā)放工作承諾書范文

保障卡的發(fā)放要確保到群眾手中，下面是小編整理的市社會保障卡發(fā)放工作承諾書范文，歡迎閱讀!

市社會保障卡發(fā)放工作承諾書

為了確保社會保障卡的安全、準(zhǔn)確發(fā)放，我單位做出如下承諾：

一、責(zé)成專人負(fù)責(zé)社會保障卡的領(lǐng)取、保管、發(fā)放、返還等工作。

二、確保社會保障卡安全存放，做到防火、防潮、防盜。

三、保證嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)流程要求發(fā)放社會保障卡，仔細(xì)查驗領(lǐng)卡人身份證件，不發(fā)生錯發(fā)、漏發(fā)、冒領(lǐng)等情況。

四、對所有領(lǐng)卡人員一視同仁，不會在發(fā)卡過程中故意刁難領(lǐng)卡人。

五、在社會保障卡發(fā)放給個人之前發(fā)生丟失、損壞等情況，我單位積極協(xié)助做好掛失、補卡工作，并承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟和法律責(zé)任。

六、逾期未發(fā)放的社會保障卡保證在規(guī)定時限內(nèi)(一年)及時返還社會保障卡服務(wù)中心，并做好相關(guān)的交接手續(xù)。

法定代表人/負(fù)責(zé)人(簽章)

承諾單位(蓋章)

年 月 日

附：社會保障卡發(fā)放工作流程

一、 社會保險登記

根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第259號《社會保險費征繳暫行條例》的規(guī)定，凡屬參保范圍內(nèi)的單位都必須向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險登記，按規(guī)定參加社會保險，繳納社會保險費。

單位申請辦理登記時應(yīng)當(dāng)填寫社會保險登記表，并出示以下證件和提供的材料：

1、單位成立文件，負(fù)責(zé)人任命書(文件)，事業(yè)單位的登記證書;

2、國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書，編制本;

3、銀行開戶許可證。

保險機構(gòu)應(yīng)對符合條件的單位，留其有關(guān)資料的復(fù)印件(加蓋單位公章)，予以登記，發(fā)給社會保險登記證。繳費單位在社會保險經(jīng)辦機構(gòu)登記的事項發(fā)生變更或注銷時，需要到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更登記或注銷登記手續(xù)。

二、 參保人員信息管理

首次參保和新調(diào)入人員的基本信息，由其現(xiàn)所在單位攜帶以下材料到業(yè)務(wù)大廳辦理申報手續(xù)：

1、本人身份證

2、確認(rèn)參保人員身份的證明材料。如：招工表、畢業(yè)生登記表、聘干表、退伍軍人安置卡。

3、轉(zhuǎn)正定級表、工資表。

4、一寸彩照3張

5、轉(zhuǎn)移人員應(yīng)攜帶相關(guān)的養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。

三、養(yǎng)老保險費征繳：

1、行政、全額事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險費每年由財政統(tǒng)一代扣;

2、差額、自收自支單位人員養(yǎng)老保險費根據(jù)本人當(dāng)年檔案工資按規(guī)定比例征收;由單位承辦人先到我所業(yè)務(wù)部門審核繳費數(shù)據(jù)，審核無誤后出具繳費明細(xì)及繳費通知單，承辦人員以農(nóng)行卡或支票的形式到財務(wù)部門繳費并開具正式票據(jù)。

3、新進人員應(yīng)根據(jù)本人檔案的身份、調(diào)資表計算應(yīng)補繳的養(yǎng)老保險費。

四、養(yǎng)老保險手冊的填報與審核

1、參保人員信息建立完畢并全額繳納養(yǎng)老保險后，由我保險機構(gòu)發(fā)放養(yǎng)老保險手冊并填寫人員信息、粘貼參保人員照片、加蓋公章;

2、單位承辦人根據(jù)每次繳費的真實情況填寫繳費記錄并讓參保人員簽字認(rèn)可;

3、社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)審核后蓋業(yè)務(wù)章和經(jīng)辦人名章。

五、養(yǎng)老保險關(guān)系的中斷和轉(zhuǎn)移

(一)、中斷

職工因參軍、入學(xué)、辭職、辭退等原因，中斷工作關(guān)系的，職工所在單位應(yīng)到養(yǎng)老保險管理機構(gòu)辦理“停保”手續(xù)。原單位和個人繳納的基金不予退還，另冊登記，原繳費年限和再次參保后的繳費年限可合并計算。

(二)、轉(zhuǎn)移

1、轉(zhuǎn)入

(1)需要攜帶的資料：調(diào)動函、基金轉(zhuǎn)移單、歷年繳費臺賬、個人賬戶清單、《職工養(yǎng)老保險手冊》、檔案、上編手續(xù)。

(2)到財務(wù)科查詢基金到帳情況。

(3)核對個人賬戶臺賬、繳費情況和轉(zhuǎn)移通知單金額是否一致，否則，由職工本人到轉(zhuǎn)出地社保經(jīng)辦機構(gòu)重新核轉(zhuǎn)。

(4)審核無誤后，建立新增人員檔案，并將其有關(guān)信息錄入數(shù)據(jù)庫。

(5)辦理養(yǎng)老保險手冊。

2、 轉(zhuǎn)出

(1)需要攜帶的資料：調(diào)動函、《職工養(yǎng)老保險手冊》、對方社保機構(gòu)出具的接受函、轉(zhuǎn)入單位和轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機構(gòu)名稱、開戶銀行、賬號。

(2)業(yè)務(wù)人員審核個人繳費情況，如有欠費，必須補齊養(yǎng)老保險金。

(3)根據(jù)審查結(jié)果，開出轉(zhuǎn)移單。

(4)轉(zhuǎn)入單位，轉(zhuǎn)入社保機構(gòu)蓋章。

(5)轉(zhuǎn)移單位送財務(wù)科進行轉(zhuǎn)移養(yǎng)老金。

六、養(yǎng)老金的領(lǐng)取和死亡待遇

(一)在職人員辦理退休。

1、參保人員，達(dá)到法定退休年齡，或符合國家規(guī)定的其他退休條件(病退、特殊工種)，必須由單位人事干部持本人退休申請表到保險所領(lǐng)取繳費情況核定表，確認(rèn)其有無欠費(欠費補繳其本金、利息、滯納金)，在核定表如實填寫其繳費情況加蓋保險所公章后持核定表到人事勞動部門辦理退休手續(xù)，持人事勞動部門退休審批表、身份證、戶口本、個人養(yǎng)老保險手冊到保險所領(lǐng)取養(yǎng)老金核定表。(所持證件必須為原件并留復(fù)印件)。

2、辦理完畢后，通知當(dāng)事人到經(jīng)辦機構(gòu)拍照、留取指紋和領(lǐng)取養(yǎng)老金領(lǐng)取證。

3、保險所財務(wù)從次月發(fā)放養(yǎng)老金領(lǐng)取存折。

(二)在職人員死亡。由參保單位和死者家屬推薦的遺屬代表(應(yīng)該有家庭成員出具的委托函)，攜帶單位介紹信和當(dāng)事人死亡證明辦理申報手續(xù)。

1、單位承辦人到保險機構(gòu)申報并攜帶死亡證明、養(yǎng)老保險手冊;

2、經(jīng)保險所審核后，發(fā)給一次性支付表并由單位蓋章

3、單位承辦人員蓋完章后交由業(yè)務(wù)部門，業(yè)務(wù)部門報財務(wù)部門進行個人賬戶一次性支付。

(三)退休人員死亡

1、由參保單位和死者家屬攜帶單位介紹信，當(dāng)事人死亡證明，辦理申報手續(xù)，并于次月起開始停發(fā)養(yǎng)老金。

2、申報手續(xù)辦理后，經(jīng)工資福利股審核后對符合領(lǐng)取條件的人員辦理發(fā)放喪葬費、撫恤金、遺屬補助。領(lǐng)取遺屬補助人員需辦理資格年度驗證。

(四)領(lǐng)取資格驗證是指經(jīng)辦機構(gòu)對養(yǎng)老金的領(lǐng)取資格每年必須進行的一次驗證;

1、驗證工作包括：查看當(dāng)事人的身份證、戶口本和進行照片、指紋比對;

2、參保單位根據(jù)安排計劃，通知記住在本地的有關(guān)人員，攜帶本人身份證、戶口本、領(lǐng)取證到指定的地點按時接受年度驗證;

3、對行動不便(年老體弱、重病住院)，在其單位人員陪同下預(yù)約上門驗證;

4、對居住外地的有關(guān)人員進行視頻驗證。

5、發(fā)現(xiàn)養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取人員喪失享受資格隱瞞不報或以其形式騙取待遇的，應(yīng)當(dāng)立即停止待遇的支付并責(zé)令退還不該享受部分;拒不退還的，報請勞動保障行政部門依法處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。

第13篇 2022年勞動保障事務(wù)所公開承諾書

勞動保障事務(wù)所公開承諾書一

一、依法行政方面，做到公正執(zhí)法、依法行政。

二、政務(wù)公開方面，做到公開審批事項、辦事程序、辦理結(jié)果，杜絕不給好處不辦事、給了好處亂辦事等問題。

三、辦理業(yè)務(wù)方面，在《就業(yè)失業(yè)登記證》方面，依照規(guī)章制度在最短的時間里為失業(yè)人員辦好證，在醫(yī)保方面每日下班前必須交往銀行結(jié)賬，城居保和新農(nóng)保方面每日填完表必須及時報到社保局結(jié)賬，保障所的每一項業(yè)務(wù)我們都必須積極認(rèn)真地去完成。

四、辦事效率方面，做到辦事快捷、講究效率、杜絕辦事拖拉、推諉扯皮、“中梗阻”等問題。

五、關(guān)注民生方面，制定切實可行的便民措施，盡職盡責(zé)地為群眾提供周到滿意的服務(wù)，及時解決群眾反映的問題，杜絕門難進、臉難看、事難辦等傷害群眾感情和利益的問題。

六、工作作風(fēng)方面，要對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、作風(fēng)扎實、杜絕作風(fēng)簡單粗暴、耍特權(quán)、故意刁難等問題。

七、廉潔自律方面，要廉潔從政、秉公用權(quán)，杜絕用權(quán)謀私、以及吃拿卡要報等問題。

八、自覺接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。

勞動保障事務(wù)所公開承諾書二

以人為本、以病人為中心，是我們的服務(wù)宗旨；救死扶傷、實行革命的人道主義是我們恪守的職業(yè)道德。為此我們?nèi)wxx人鄭重向社會承諾：

一、強化服務(wù)意識，共守崇高醫(yī)德，改善醫(yī)患關(guān)系。以全心全意為患者服務(wù)為我們的神圣職責(zé)，始終把人民群眾和患者的利益放在第一位。千方百計為患者打造溫馨人文的就醫(yī)環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)。加強對服務(wù)態(tài)度與醫(yī)療質(zhì)量的監(jiān)管力度，加強群眾就醫(yī)難問題的解決力度，加強就醫(yī)環(huán)境與就醫(yī)流程改善與調(diào)整的力度，加強領(lǐng)導(dǎo)周末查房、解決臨床實際問題的力度。

二、傳承傳統(tǒng)美德，規(guī)范從醫(yī)行為，倡導(dǎo)廉潔行醫(yī)。通過全院職工大會、院周會、電視、報刊等多種渠道，采取多種形式開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員收受、索要病人“紅包”或其他饋贈；嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員接受醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療器械、藥品、試劑等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或個人以各種名義給予的回扣、提成和其他不正當(dāng)利益。對凡有違犯者給予嚴(yán)懲，對于有關(guān)舉報案件，堅決做到一查到底，件件有落實。

三、完善監(jiān)督機制，降低醫(yī)療成本，維護患者利益。堅持質(zhì)量安全管理的動態(tài) 持續(xù)改進，堅持狠抓制度的落實。嚴(yán)格醫(yī)藥費用管理，杜絕不合理收費，降低醫(yī)療費用。執(zhí)行藥品收支兩條線，執(zhí)行衛(wèi)生行政部門規(guī)定的費用控制制度，建立費用信息監(jiān)督反饋機制，隨時調(diào)控，通過嚴(yán)格合理檢查、合理用藥，嚴(yán)格限制大處方，引導(dǎo)臨床合理檢查治療等手段，努力降低藥品收入所占比例。

四、維護醫(yī)學(xué)圣潔，加強“三個文明”建設(shè)，以良好的社會形象取信于民。明確加強黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)是一項長期任務(wù)，要狠抓落實。腳踏實地、努力工作，為實現(xiàn)以比較低廉的價格為群眾提供比較優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，推動威海醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，以造福人民為目標(biāo)，努力創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院。

第14篇 安全保障承諾書

安全保障承諾書

在發(fā)展不斷提速的社會中，承諾書使用的情況越來越多，承諾書由標(biāo)題、啟語、正文、結(jié)語、署名、日期六部分組成。還是對承諾書一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的安全保障承諾書，希望能夠幫助到大家。

安全保障承諾書1

安全是家庭幸福、學(xué)習(xí)快樂的保證。為確保學(xué)生人身安全，加強學(xué)校安全教育，做到防患于未然，杜絕安全事故的發(fā)生，根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，結(jié)合我校實際，特簽定如下學(xué)生安全承諾書。

一、珍惜生命，不做危險的事情，善于自我保護

1、不擅自外出郊游、野餐，絕不在上下學(xué)路上和節(jié)假日私自到河流、水庫、池塘邊玩水、游泳。

2、不在無證攤點買東西，不吃過期、變質(zhì)食品，講究個人衛(wèi)生，預(yù)防傳染病。

3、懂得安全自救常識，熟悉“110”、“119”、“120”等急救電話。

二、遵守學(xué)校規(guī)定，維護校園安全，建設(shè)和諧校園

1、不追逐打鬧，不坐在走廊欄桿上、窗戶上，不高空拋擲任何物品，打掃衛(wèi)生擦窗戶時一定要確保安全。

2、不攀爬翻越圍墻、建筑物，不到學(xué)校建筑施工場地玩耍。

3、上下樓梯靠右行走，不有意在樓梯走道制造堵塞和擁擠。

4、愛護校園內(nèi)的.電線、電器、電器開關(guān)、插座；有損壞現(xiàn)象的不觸摸，不自行修理，及時報告學(xué)校或老師。

5、實驗課、體育課聽從老師的指揮，遵守操作規(guī)程，不擅自行動，嚴(yán)防安全事故發(fā)生，不在體育設(shè)施上做危險動作。

6、不在校園內(nèi)騎自行車、電動車或摩托車。

7、嚴(yán)格遵守請假制度，不私自外出游玩，不逃學(xué)，放假期間不滯留學(xué)校，及時回家，按時返校。

三、遵守交通法規(guī)，不做違法事情，維護社會秩序

1、遵守交通法規(guī)，安全乘車，騎車，過馬路。

2、不進入法律、法規(guī)規(guī)定未成人不宜進入的營業(yè)歌舞廳等娛樂場所，不進營業(yè)性網(wǎng)吧。 上述承諾，承諾人將嚴(yán)格守約，請老師監(jiān)督。

承諾人：

日期：

安全保障承諾書2

員工在宿舍住宿期間的人身安全和財務(wù)安全，事關(guān)公司和員工自身的安全與穩(wěn)定。為有效防范安全事故的發(fā)生，保證在住宿期間的安全，作為公司的一份子，我承諾做到以下幾點：

一、在住宿期間，嚴(yán)格遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)，不做任何違法的事。遵守公司的各項規(guī)章制度，服從宿舍的管理。

二、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于宿舍安全方面的規(guī)定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現(xiàn)任何安全隱患，及時向公司有關(guān)部門報告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果，由本人承擔(dān)全部責(zé)任。

三、在本公司住宿期間，做到：注意自己的人身和財產(chǎn)安全，防止不法侵害，不違規(guī)用電、用水。

四、為減少和杜絕員工宿舍火災(zāi)隱患，承諾在宿舍內(nèi)不亂拉亂接電線、不使用明火燈具。不躺床上抽煙、不亂扔煙頭；不在宿舍內(nèi)焚燒雜物、不在宿舍內(nèi)做飯等。

五、宿舍內(nèi)的用電開關(guān)、電燈或風(fēng)扇出現(xiàn)故障時，應(yīng)及時通知宿舍管理員聯(lián)絡(luò)工程人員維修，嚴(yán)禁私自維修。

六、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。

七、同宿舍的舍友及相鄰住宿人員相互關(guān)心，遇到困難相互幫助，發(fā)生意外及時報警并報告公司管理干部。

八、本人及舍友出現(xiàn)病痛，及時治療，報警搶救，如發(fā)生意外重疾或病故，不由公司承擔(dān)責(zé)任。

九、如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關(guān)人身和財產(chǎn)安全的事故，由本人承擔(dān)全部責(zé)任。本《住宿員工安全承諾書》于本人在公司住宿期間有效，共一式兩份，由員工、公司各持一份。

承諾人：

日期：

第15篇 勞動和社會保障局優(yōu)化環(huán)境服務(wù)承諾書

一、轉(zhuǎn)變工作職能，端正服務(wù)態(tài)度，本著“一切為了企業(yè)，一切服務(wù)企業(yè)”的原則，為企業(yè)做好服務(wù)，充分發(fā)揮勞動和保障作用。

二、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，認(rèn)真執(zhí)行首問責(zé)任制、一次性告知制度，不拖拉，不扯皮，絕不超越審批、審核和辦理的時限，保證做到工作時間隨來隨辦，超時默認(rèn)。

三、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，實行政務(wù)公開，所有收費項目和標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照規(guī)定收取，并做到收費項目和標(biāo)準(zhǔn)公示，自覺接受群眾監(jiān)督。

四、加強勞動執(zhí)法隊伍的建設(shè)，樹立服務(wù)意識，幫助企業(yè)解決實際問題，不斷提高依法行政水平，自覺維護企業(yè)和勞動者的合法權(quán)益，為企業(yè)提供良好的發(fā)展空間。

五、勞動保障工作要努力營造區(qū)域最佳投資環(huán)境，為招商引資提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為建設(shè)特色突出、實力雄厚的現(xiàn)代化新南開做貢獻(xiàn)。

六、公布聯(lián)系電話及舉報電話（聯(lián)系電話：），接受社會各界的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)在勞動執(zhí)法工作中行政管理人員和執(zhí)法人員有違法違規(guī)行為將予以嚴(yán)厲處理。