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第1篇 信托財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
信托財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.組織所負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理。
2.編制公司信托業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
3.修訂、完善信托業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)制度、工作流程。
4.對(duì)信托業(yè)務(wù)的費(fèi)用支出、資金劃撥進(jìn)行審核。
5.按照公司規(guī)章制度規(guī)定，對(duì)擬實(shí)施的信托項(xiàng)目可研發(fā)表財(cái)務(wù)意見。
6.對(duì)信托財(cái)產(chǎn)管理過(guò)程中的財(cái)稅事項(xiàng)做出財(cái)務(wù)分析、提出財(cái)務(wù)建議。
7.配合銀監(jiān)局、稅務(wù)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所及公司內(nèi)審部門對(duì)信托業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)賬務(wù)的審計(jì)、檢查。
8.提出信托財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)的需求，及系統(tǒng)建設(shè)的落實(shí)與完善。
9.完成部門交辦的其他工作。
任職要求:
1.財(cái)會(huì)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;
2.1年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)國(guó)家稅收政策法規(guī)有深入了解，具備大型集團(tuán)公司、金融機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng);
4.能夠熟練使用word、ppt、e_cel等辦公軟件，具備良好的公文寫作能力;
5.擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師/注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格/注冊(cè)稅務(wù)師證書者優(yōu)先。
第2篇 財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部主辦會(huì)計(jì) 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司,三盛宏業(yè),三盛宏業(yè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)下屬公司財(cái)務(wù)工作,協(xié)助集團(tuán)編制財(cái)務(wù)報(bào)表
2、組織預(yù)算編制工作,對(duì)預(yù)算的編制和下達(dá)進(jìn)行匯總和平衡
3、協(xié)助進(jìn)行集團(tuán)財(cái)務(wù)情況分析及風(fēng)險(xiǎn)管控
4、監(jiān)督、檢查并規(guī)范集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)核算
5、負(fù)責(zé)規(guī)范各會(huì)計(jì)核算與管理相關(guān)的系統(tǒng)、制度完善與更新
6、推動(dòng)財(cái)務(wù)專業(yè)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化工作:推動(dòng)財(cái)務(wù)知識(shí)成果落地及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化
7、協(xié)助部門分管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)部門財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)工作。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求:
1、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)及其他相關(guān)專業(yè)
2、具有會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱
3、了解房地產(chǎn)、建筑公司經(jīng)營(yíng)管理基本核算流程,熟悉經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和國(guó)家有關(guān)金融、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅各項(xiàng)政策及相關(guān)稅收、財(cái)經(jīng)政策及經(jīng)濟(jì)法規(guī)
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
6、具有良好的抗壓能力
7、大型集團(tuán)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
第3篇 汽車財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
汽車財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
職位描述:
-系統(tǒng)中新建客戶;
-系統(tǒng)中錄入訂單;
-開發(fā)票等日常行政工作。
職位要求:
-大專及以上學(xué)歷;
-熟練使用e_cel;
-良好的英語(yǔ)讀寫能力。
福利
五險(xiǎn)一金; 專業(yè)培訓(xùn); 帶薪年假
汽車財(cái)務(wù)部崗位
第4篇 資產(chǎn)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
數(shù)字資產(chǎn)交易所-財(cái)務(wù)部-風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量高級(jí)經(jīng)理 北京點(diǎn)觸科技有限公司 北京點(diǎn)觸科技有限公司,點(diǎn)觸 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中所有量化風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控、計(jì)量及其他分析
2、對(duì)可量化風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、定性定量分析并搭建相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)模型;
3、負(fù)責(zé)各類數(shù)字金融衍生品的風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)分析;
4、維護(hù)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù),出具風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告;持續(xù)優(yōu)化風(fēng)控指標(biāo)監(jiān)控系統(tǒng)和風(fēng)控模型;運(yùn)用數(shù)理分析統(tǒng)計(jì)工具,開發(fā)或完善公司現(xiàn)有的風(fēng)控系統(tǒng)。
5、針對(duì)各類型風(fēng)險(xiǎn),根據(jù)公司的風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略,風(fēng)險(xiǎn)管理制度等,協(xié)助制訂或修改風(fēng)險(xiǎn)管理流程、風(fēng)險(xiǎn)控制標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)管理制度與流程的執(zhí)行和落實(shí)。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、物理等相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,具有數(shù)量金融、金融工程等背景,cfa,frm優(yōu)先;
2、具有扎實(shí)的風(fēng)險(xiǎn)管理的理論知識(shí),具有3年以上金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用matlab或vba或c++等編程工具;
4、熟悉sql等數(shù)據(jù)庫(kù);
5、熟悉計(jì)算機(jī)、風(fēng)控等前沿技術(shù)為佳;
6、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟力、創(chuàng)新能力、邏輯推理能力和信息加工能力。
第5篇 投資財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
pe部投資經(jīng)理(財(cái)務(wù)盡調(diào)) 繸子資產(chǎn)管理有限公司 深圳市繸子財(cái)富管理有限公司,繸子財(cái)富,繸子資產(chǎn)管理有限公司,繸子 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)主導(dǎo)完成項(xiàng)目的盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)狀況分析和投融資方案設(shè)計(jì)、論證篩選等前期工作;
2. 對(duì)被投資企業(yè)進(jìn)行投資后管理,負(fù)責(zé)跟蹤被投資項(xiàng)目整改情況,提出后續(xù)整改建議,能夠配合公司提供增值服務(wù);
3. 根據(jù)公司安排負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào),編制項(xiàng)目盡調(diào)計(jì)劃和實(shí)施方案等;
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目盡調(diào)的實(shí)施,包括向被盡調(diào)項(xiàng)目的事前溝通、與被審計(jì)單位進(jìn)行訪談和溝通、采取科學(xué)方法獲取審計(jì)證據(jù)、填寫審計(jì)工作記錄,編制內(nèi)部盡調(diào)報(bào)告工作底稿。
5. 根據(jù)盡調(diào)工作底稿,形成盡調(diào)結(jié)論和盡調(diào)建議,編寫盡調(diào)報(bào)告;
6. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)審查工作,主要包括項(xiàng)目立項(xiàng)前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,出具書面風(fēng)險(xiǎn)審核意見、后期跟進(jìn)管理以及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等工作。
任職要求:
1. 國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上工作經(jīng)歷,有會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 具備cpa或cia等專業(yè)資格者優(yōu)先;
4. 具備良好的職業(yè)操守、敬業(yè)精神及溝通協(xié)調(diào)能力,思維清晰,工作細(xì)致、謹(jǐn)慎,能承受工作壓力;
5. 具有優(yōu)秀的分析、解決問(wèn)題能力、思路清晰、考慮問(wèn)題細(xì)致、溝通能力強(qiáng)。
第6篇 項(xiàng)目財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、能按照投標(biāo)文件的要求，預(yù)算項(xiàng)目成本，審核項(xiàng)目成本，審核相關(guān)報(bào)價(jià);
2、根據(jù)預(yù)算對(duì)項(xiàng)目費(fèi)用進(jìn)行控制，并對(duì)預(yù)算變更進(jìn)行審批;
3、根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)行情況，控制項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)，審核項(xiàng)目費(fèi)用支出;
4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目實(shí)施部門提出考核標(biāo)準(zhǔn);
5、根據(jù)項(xiàng)目世紀(jì)金都，對(duì)項(xiàng)目預(yù)算變更進(jìn)行審核;
6、項(xiàng)目結(jié)束后，完成項(xiàng)目預(yù)決算工作并與預(yù)算對(duì)比，編制結(jié)項(xiàng)分析報(bào)告;
任職要求:
1、大本及以上學(xué)歷;
2、五年工作經(jīng)驗(yàn)、三年項(xiàng)目投標(biāo)預(yù)算、項(xiàng)目資金管理、項(xiàng)目成本控制劑項(xiàng)目結(jié)算管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的而溝通能力，主動(dòng)溝通意愿;
4、熟悉項(xiàng)目整理運(yùn)行流程，能適應(yīng)短期出差;
5、有環(huán)境監(jiān)測(cè)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
項(xiàng)目財(cái)務(wù)部崗位
第7篇 汽車財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部經(jīng)理(總部?jī)?chǔ)備)汽車行業(yè) 冠松集團(tuán) 上海冠松汽車股份有限公司,冠松汽車,冠松集團(tuán),冠松 職責(zé)描述:
1、主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;
2、建立會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支等,負(fù)責(zé)成本核算和控制;
4、合理審批資金使用,控制資金成本;
5、對(duì)報(bào)送的會(huì)計(jì)報(bào)表負(fù)責(zé),按時(shí)編制財(cái)務(wù)分析,定期向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況;
6、定期清理往來(lái)賬戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好賬務(wù)核對(duì)工作;
7、組織財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)人員與財(cái)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn);
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理;
9、全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作;
任職要求:
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷;
2、具備3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),熟悉一般納稅人企業(yè)的賬務(wù)處理,熟悉報(bào)表的編制、資金管理、庫(kù)存管理、成本核算、財(cái)務(wù)分析、預(yù)決算管理、制度的編寫與內(nèi)控制度的監(jiān)管;
4、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,思維敏捷,工作認(rèn)真積極,具有良好的溝通能力和組織能力;
第8篇 營(yíng)銷財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
集團(tuán)營(yíng)銷財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人 1、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)市場(chǎng)和銷售的財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算和管理工作,節(jié)約資金成本和稅務(wù)成本,為管理層的經(jīng)營(yíng)決策提供可靠財(cái)務(wù)信息;
2、完善市場(chǎng)、銷售系統(tǒng)的財(cái)務(wù)體系(財(cái)務(wù)政策、制度、方法、會(huì)計(jì)系統(tǒng)工具等),優(yōu)化市場(chǎng)財(cái)務(wù)的內(nèi)控流程,保證流程安全、高效運(yùn)作;
3、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求,提供新業(yè)務(wù)模式下財(cái)務(wù)整合解決方案,提升市場(chǎng)財(cái)務(wù)的預(yù)算與執(zhí)行;
4、參與各級(jí)銷售組織(銷售省區(qū)、直營(yíng)辦)銷量和銷售費(fèi)用目標(biāo)分解,跟蹤銷售、費(fèi)用、回款等業(yè)績(jī)指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)、銷售的財(cái)務(wù)分析、成本管控工作,定期向公司匯報(bào)銷售運(yùn)營(yíng)情況,為銷售策略制定提供分析支持;
6、建設(shè)財(cái)會(huì)團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì) 提高部門人員業(yè)務(wù)技能和職業(yè)化水平。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)背景,對(duì)快速消費(fèi)品行業(yè)有一定了解;
2、5年以上大中型企業(yè)綜合會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有銷售財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī);
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力;
5、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師、cpa、acca或同類專業(yè)資格證書優(yōu)先。
1、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)市場(chǎng)和銷售的財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算和管理工作,節(jié)約資金成本和稅務(wù)成本,為管理層的經(jīng)營(yíng)決策提供可靠財(cái)務(wù)信息;
2、完善市場(chǎng)、銷售系統(tǒng)的財(cái)務(wù)體系(財(cái)務(wù)政策、制度、方法、會(huì)計(jì)系統(tǒng)工具等),優(yōu)化市場(chǎng)財(cái)務(wù)的內(nèi)控流程,保證流程安全、高效運(yùn)作;
3、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需求,提供新業(yè)務(wù)模式下財(cái)務(wù)整合解決方案,提升市場(chǎng)財(cái)務(wù)的預(yù)算與執(zhí)行;
4、參與各級(jí)銷售組織(銷售省區(qū)、直營(yíng)辦)銷量和銷售費(fèi)用目標(biāo)分解,跟蹤銷售、費(fèi)用、回款等業(yè)績(jī)指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)、銷售的財(cái)務(wù)分析、成本管控工作,定期向公司匯報(bào)銷售運(yùn)營(yíng)情況,為銷售策略制定提供分析支持;
6、建設(shè)財(cái)會(huì)團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì) 提高部門人員業(yè)務(wù)技能和職業(yè)化水平。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)背景,對(duì)快速消費(fèi)品行業(yè)有一定了解;
2、5年以上大中型企業(yè)綜合會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有銷售財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī);
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力;
5、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師、cpa、acca或同類專業(yè)資格證書優(yōu)先。
第9篇 財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)條線會(huì)計(jì)核算、績(jī)效考核指標(biāo)計(jì)算;
2、未來(lái)對(duì)新建營(yíng)業(yè)部會(huì)計(jì)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)等。
任職要求:
1、專業(yè):崗位相關(guān)專業(yè);
2、學(xué)歷:全日制統(tǒng)招碩士以上學(xué)歷;
3、要求三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、學(xué)校:985院校、211院?；蛑攸c(diǎn)財(cái)經(jīng)政法類院校(國(guó)外院校須取得教育部學(xué)歷認(rèn)證);
5、了解相關(guān)金融知識(shí)和稅收政策。
財(cái)務(wù)部崗位
第10篇 企劃財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
企劃財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略參與擬定平安健康險(xiǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃并定期檢視戰(zhàn)略規(guī)劃有效性，推動(dòng)戰(zhàn)略規(guī)劃和重點(diǎn)項(xiàng)目落地
2.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定公司整體kpi并確保各條線考核緊密銜接戰(zhàn)略規(guī)劃，定期檢視分析公司日常經(jīng)營(yíng)及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，推動(dòng)變革
3.洞察行業(yè)、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及監(jiān)管、同業(yè)動(dòng)態(tài)，定期開展前瞻性研究分析，為公司戰(zhàn)略決策提供參考
4.搭建數(shù)據(jù)化、智能化經(jīng)營(yíng)管理體系，推動(dòng)智能化經(jīng)營(yíng)管理，持續(xù)改進(jìn)平臺(tái)功能及數(shù)據(jù)基礎(chǔ)完善
任職要求:
1、 國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)院校全日制本科及以上學(xué)歷;
2、至少3年及以上國(guó)內(nèi)外知名咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)，具備保險(xiǎn)行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感性及體系化方法論，富有量化及創(chuàng)新思維，強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和推動(dòng)執(zhí)行力;
4、出色的溝通協(xié)調(diào)能力，具備跨團(tuán)隊(duì)、多團(tuán)隊(duì)合作及管理經(jīng)驗(yàn)。
企劃財(cái)務(wù)部崗位
第11篇 資產(chǎn)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
資產(chǎn)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
資產(chǎn)財(cái)務(wù)部經(jīng)理 一、 主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系及會(huì)計(jì)制度建設(shè);
2. 負(fù)責(zé)總部會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理;
3. 負(fù)責(zé)開展對(duì)子公司的財(cái)務(wù)監(jiān)督和集團(tuán)化管理;
4. 負(fù)責(zé)投融資管理、資產(chǎn)管理、集團(tuán)內(nèi)控體系建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)防控、審計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)稽核工作。
二、 任職條件
1. 學(xué)歷與專業(yè):本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。
2. 職稱:具備高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
3. 年齡與工作經(jīng)驗(yàn):45歲以下，具有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上財(cái)務(wù)部門管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
4. 知識(shí)/技能:
a) 熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)及相關(guān)知識(shí);
b) 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉企業(yè)盡職調(diào)查，為投資部門提供項(xiàng)目投資分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)等專業(yè)支持;
c) 具備較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力，能為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
d) 熟練使用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;
e) 責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真細(xì)致。 一、 主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系及會(huì)計(jì)制度建設(shè);
2. 負(fù)責(zé)總部會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理;
3. 負(fù)責(zé)開展對(duì)子公司的財(cái)務(wù)監(jiān)督和集團(tuán)化管理;
4. 負(fù)責(zé)投融資管理、資產(chǎn)管理、集團(tuán)內(nèi)控體系建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)防控、審計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)稽核工作。
二、 任職條件
1. 學(xué)歷與專業(yè):本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。
2. 職稱:具備高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
3. 年齡與工作經(jīng)驗(yàn):45歲以下，具有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上財(cái)務(wù)部門管理崗位經(jīng)驗(yàn)。
4. 知識(shí)/技能:
a) 熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)及相關(guān)知識(shí);
b) 具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉企業(yè)盡職調(diào)查，為投資部門提供項(xiàng)目投資分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)等專業(yè)支持;
c) 具備較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力，能為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
d) 熟練使用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;
e) 責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真細(xì)致。
資產(chǎn)財(cái)務(wù)部崗位
第12篇 物業(yè)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)、任職要求
1、崗位人數(shù):出納、會(huì)計(jì)各1人
2、直接上級(jí):經(jīng)理助理
3、本職工作:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算、開支、考核。
4、任職要求:大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè),熟悉操作辦公設(shè)備,辦事條理性強(qiáng),有2年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
5、直接責(zé)任:
(1)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及物資申報(bào)成本考核工作;
(2)日常報(bào)銷審核,結(jié)算工作;
(3)負(fù)責(zé)月、季度、年度運(yùn)行成本財(cái)務(wù)考核;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
第13篇 財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部主辦會(huì)計(jì) 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司 上海三盛宏業(yè)投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司,三盛宏業(yè),三盛宏業(yè) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)下屬公司財(cái)務(wù)工作,協(xié)助集團(tuán)編制財(cái)務(wù)報(bào)表
2、組織預(yù)算編制工作,對(duì)預(yù)算的編制和下達(dá)進(jìn)行匯總和平衡
3、協(xié)助進(jìn)行集團(tuán)財(cái)務(wù)情況分析及風(fēng)險(xiǎn)管控
4、監(jiān)督、檢查并規(guī)范集團(tuán)各子公司的財(cái)務(wù)核算
5、負(fù)責(zé)規(guī)范各會(huì)計(jì)核算與管理相關(guān)的系統(tǒng)、制度完善與更新
6、推動(dòng)財(cái)務(wù)專業(yè)各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化工作:推動(dòng)財(cái)務(wù)知識(shí)成果落地及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化
7、協(xié)助部門分管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)部門財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)工作。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求:
1、具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)及其他相關(guān)專業(yè)
2、具有會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱
3、了解房地產(chǎn)、建筑公司經(jīng)營(yíng)管理基本核算流程,熟悉經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和國(guó)家有關(guān)金融、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅各項(xiàng)政策及相關(guān)稅收、財(cái)經(jīng)政策及經(jīng)濟(jì)法規(guī)
4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
6、具有良好的抗壓能力
7、大型集團(tuán)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
第14篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司整體會(huì)計(jì)核算與報(bào)表出具工作。
2、組織完善核算標(biāo)準(zhǔn)、核算規(guī)則,提升核算工作效率和質(zhì)量。
3、開展會(huì)計(jì)準(zhǔn)則專項(xiàng)研究工作。
(二)任職要求:
1、全日制碩士研究生學(xué)歷, 財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),具有cpa或acca資格,特別優(yōu)秀者可拓寬至本科;
2、具有6-8年四大會(huì)計(jì)事務(wù)所或國(guó)內(nèi)大型會(huì)計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);
3、在賬務(wù)管理、報(bào)表管理領(lǐng)域資深。
4、能用英文作為工作語(yǔ)言優(yōu)先。
5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。
第15篇 企劃財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
企劃財(cái)務(wù)部部門負(fù)責(zé)人 崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)企劃財(cái)務(wù)部全面工作,制定部門工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)與其他各個(gè)部門的工作,保證企劃財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的順利完成;
2.在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下制定并落實(shí)公司戰(zhàn)略目標(biāo);結(jié)合市場(chǎng)發(fā)展情況,制定公司中長(zhǎng)期業(yè)務(wù)和經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,并調(diào)整財(cái)務(wù)工作發(fā)展戰(zhàn)略,使其與公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略相配合,組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,保障戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3.建立和完善公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)平臺(tái)和財(cái)務(wù)管理制度、核算制度和內(nèi)控制度,將相關(guān)制度嵌入信息系統(tǒng)中,明確財(cái)務(wù)管理流程、目標(biāo)和內(nèi)容,實(shí)施合理的流程控制和有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
4.制定的融資計(jì)劃,并組織實(shí)施,以滿足公司發(fā)展的資金需求;
5.負(fù)責(zé)審核公司財(cái)務(wù)報(bào)告、償付能力報(bào)告,及時(shí)監(jiān)控公司償付能力情況,向總經(jīng)理室提供各種財(cái)務(wù)分析報(bào)告及償付能力報(bào)告,為公司決策提供參考及預(yù)警;
6.制定全公司資產(chǎn)使用和配備標(biāo)準(zhǔn),核定年度資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃,并對(duì)重大固定資產(chǎn)投資進(jìn)行投入產(chǎn)出分析,以保證公司資產(chǎn)投入成本的效率;
7.監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會(huì)決議;
8.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通,降低公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
9.其他與企劃財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。
任職要求:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),為人正直,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。十年以上保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理協(xié)調(diào)能力,熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、償付能力監(jiān)管規(guī)則、稅法及相關(guān)稅收政策。 此職位人選須擔(dān)任過(guò)保險(xiǎn)公司總公司財(cái)務(wù)部門長(zhǎng)或副職(如果是大公司,分公司財(cái)務(wù)部門長(zhǎng)或副職也可以),必須懂保險(xiǎn)核算 崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)企劃財(cái)務(wù)部全面工作,制定部門工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)與其他各個(gè)部門的工作,保證企劃財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的順利完成;
2.在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)下制定并落實(shí)公司戰(zhàn)略目標(biāo);結(jié)合市場(chǎng)發(fā)展情況,制定公司中長(zhǎng)期業(yè)務(wù)和經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,并調(diào)整財(cái)務(wù)工作發(fā)展戰(zhàn)略,使其與公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略相配合,組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,保障戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3.建立和完善公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)平臺(tái)和財(cái)務(wù)管理制度、核算制度和內(nèi)控制度,將相關(guān)制度嵌入信息系統(tǒng)中,明確財(cái)務(wù)管理流程、目標(biāo)和內(nèi)容,實(shí)施合理的流程控制和有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
4.制定的融資計(jì)劃,并組織實(shí)施,以滿足公司發(fā)展的資金需求;
5.負(fù)責(zé)審核公司財(cái)務(wù)報(bào)告、償付能力報(bào)告,及時(shí)監(jiān)控公司償付能力情況,向總經(jīng)理室提供各種財(cái)務(wù)分析報(bào)告及償付能力報(bào)告,為公司決策提供參考及預(yù)警;
6.制定全公司資產(chǎn)使用和配備標(biāo)準(zhǔn),核定年度資產(chǎn)購(gòu)置計(jì)劃,并對(duì)重大固定資產(chǎn)投資進(jìn)行投入產(chǎn)出分析,以保證公司資產(chǎn)投入成本的效率;
7.監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會(huì)決議;
8.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通,降低公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
9.其他與企劃財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。
任職要求:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),為人正直,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。十年以上保險(xiǎn)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理協(xié)調(diào)能力,熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、償付能力監(jiān)管規(guī)則、稅法及相關(guān)稅收政策。
