- 目錄
第1篇 計劃運營經(jīng)理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1、全面管控公司在建項目運營計劃，負責計劃的編制、執(zhí)行、檢查及總結(jié)；
2、對公司會議決議及董事長安排的重要事項進行跟蹤、督辦、落實；
3、按公司經(jīng)營目標要求，組織公司日常計劃管理工作（年、季、月、周工作計劃 ）；
4、統(tǒng)籌公司績效考核工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)計劃編制與計劃管理控制，掌握信息收集、對比分析等工具、方法；
3、具有較強的邏輯思維能力，優(yōu)秀的計劃管理能力及組織協(xié)調(diào)能力。
第2篇 房地產(chǎn)計劃運營專員崗位職責任職要求
房地產(chǎn)計劃運營專員崗位職責
崗位職責:
1、每月統(tǒng)計主項計劃一至三級節(jié)點完成率，項目計劃管理，包括項目計劃的編制、跟蹤督辦、反饋和調(diào)整等;
2、每季度配合集團運營中心和城市公司各職能部門完成三級節(jié)點細化分解匯總;
3、不定期對主項計劃節(jié)點跟各部門責任人員進行提醒、監(jiān)控、預警;
4、根據(jù)年度經(jīng)營計劃和項目節(jié)點計劃及其他工作計劃完成情況，協(xié)助開展工作計劃考核，每周完成城市公司計劃管理體系梳理、完成率統(tǒng)計。
5、每月收集各職能部門工作計劃納入計劃管理體系。
任職要求:
1、有3年以上房地產(chǎn)企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗;
2、熟練使用辦公軟件;
3、具有本科及以上學歷;
4、責任心強，有較好的團隊合作能力、較強的數(shù)據(jù)分析能力;
5、工程類、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、經(jīng)濟類等專業(yè);
6、較強的組織協(xié)調(diào)能力;邏輯思維嚴密，文字功底扎實;吃苦耐勞，服務(wù)意識強。
房地產(chǎn)計劃運營專員崗位
第3篇 計劃運營崗位職責
計劃運營主管 經(jīng)緯置地有限公司 經(jīng)緯置地有限公司 崗位職責:
1、計劃管理 :根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標,組織進行年度目標和工作任務(wù)的分解、修訂,擬定公司各部門經(jīng)營管理目標責任書;
2、計劃監(jiān)控:對公司及各部門的經(jīng)營計劃實施進行跟蹤、分析、預警,提出改進建議;負責經(jīng)營月報和季度、半年度、年度經(jīng)營分析報告的撰寫;
3、協(xié)助負責績效考核:協(xié)助公司的組織績效考核工作,建立運營指標考核數(shù)據(jù)庫,對公司各部門的目標任務(wù)完成情況進行評價分析;
4、制度流程管理:負責流程文件體系的撰寫、修訂、維護、優(yōu)化;監(jiān)控制度流程運行;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工程類相關(guān)專業(yè);
3、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)計劃管理經(jīng)驗,至少一個完整項目的開發(fā)經(jīng)歷;
4、具有較強的企業(yè)管理、計劃運營管理等專業(yè)知識和豐富的企業(yè)管理實踐經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程;
5、熟悉流程管理的專業(yè)知識
第4篇 計劃運營經(jīng)理崗位職責
計劃運營經(jīng)理 深圳美佳華實業(yè)集團 深圳美佳華實業(yè)有限公司,深圳美佳華實業(yè)集團,美佳華 崗位職責:
1、公司一二級總控計劃編制、跟進計劃執(zhí)行情況,及時提出預警或調(diào)整建議;
2、負責工程作業(yè)標準的制定,發(fā)布和執(zhí)行監(jiān)督;
3、參與項目工程的評估、事項督導、巡查評定;
4、開發(fā)體系計劃運營會議的籌備與組織召開。
任職要求:
1、工程管理相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,3年以上項目現(xiàn)場工作經(jīng)驗,有多項目工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉房地產(chǎn)項目開發(fā)管理流程,房地產(chǎn)項目開發(fā)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)流程;
第5篇 計劃運營主管崗位職責
計劃運營主管 經(jīng)緯置地有限公司 經(jīng)緯置地有限公司 崗位職責:
1、計劃管理 :根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標,組織進行年度目標和工作任務(wù)的分解、修訂,擬定公司各部門經(jīng)營管理目標責任書;
2、計劃監(jiān)控:對公司及各部門的經(jīng)營計劃實施進行跟蹤、分析、預警,提出改進建議;負責經(jīng)營月報和季度、半年度、年度經(jīng)營分析報告的撰寫;
3、協(xié)助負責績效考核:協(xié)助公司的組織績效考核工作,建立運營指標考核數(shù)據(jù)庫,對公司各部門的目標任務(wù)完成情況進行評價分析;
4、制度流程管理:負責流程文件體系的撰寫、修訂、維護、優(yōu)化;監(jiān)控制度流程運行;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工程類相關(guān)專業(yè);
3、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)計劃管理經(jīng)驗,至少一個完整項目的開發(fā)經(jīng)歷;
4、具有較強的企業(yè)管理、計劃運營管理等專業(yè)知識和豐富的企業(yè)管理實踐經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程;
5、熟悉流程管理的專業(yè)知識
第6篇 計劃運營專員崗位職責
計劃運營專員/主管 好寓 鄭州康顥公寓管理有限公司,康顥 職責描述:
1、負責協(xié)助公司領(lǐng)導完成組相關(guān)領(lǐng)域的研究性工作;
2、負責協(xié)助公司領(lǐng)導完成計劃管理體系的建立和完善,并具體實施推進;
3、負責協(xié)助公司領(lǐng)導組織制定公司年度經(jīng)營目標、年度經(jīng)營計劃,根據(jù)公司經(jīng)營計劃,督促各部門編制相關(guān)年度、季度、月度計劃;
4、負責對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)控、檢查,根據(jù)計劃執(zhí)行情況,提出計劃的預警或調(diào)整建議;
5、負責建立健全公司的業(yè)務(wù)制度、流程管理體系,不斷優(yōu)化和完善;滿足業(yè)務(wù)需求,支撐業(yè)務(wù)高效開展;
6、負責會議管理體系建立,對各類會議進行規(guī)范標準化管理;負責公司級會議的召集、組織和安排,會議記錄、會議紀要的整改、發(fā)送工作,并檢查決議的貫徹實施情況;
7、建立健全成果管理體系;建立案例庫;搭建后評估體系,組織各項目后評估工作。
任職要求:
1、年齡28-35歲,碩士及以上學歷;
2、具有計劃管理或者運營管理工作經(jīng)驗2年以上;
3、能熟練掌握日常辦公軟件,具備較強文字功底;
4、工作踏實、執(zhí)行力強、抗壓能力強、責任心強者優(yōu)先、具備一定管理能力;
5、善于團隊協(xié)作;具有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
第7篇 計劃運營職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1）負責組織項目年度目標任務(wù)、季度目標任務(wù)的溝通、編制，定期檢查月度、季度、年度目標任務(wù)的完成情況；
2）監(jiān)督目標完成情況，對重大節(jié)點進行預警，并對月度、季度目標任務(wù)進行考核上報，確保年度目標實現(xiàn)；
3）對接各部門編制上報各類工作完成情況報告；
4）統(tǒng)計工程進度完成情況，制定月度、季度、年度項目計劃；
5）制定項目進度及安全獎罰文件，并落實各文件；
6）負責會議紀要的編寫及下發(fā)等工作。
任職要求：
1.第一學歷統(tǒng)招本科學歷，經(jīng)管類、房地產(chǎn)開發(fā)類相關(guān)專業(yè)，房地產(chǎn)開發(fā)、建筑集團企業(yè)相關(guān)崗位工作八年以上。善于編撰有關(guān)公函、合同、方案、計劃以及制度等文件；
2. 具有專業(yè)的企業(yè)管理、經(jīng)濟管理知識和豐富的企業(yè)管理實踐經(jīng)驗;高強度的抗壓能力，有面對困難挑戰(zhàn)的勇氣;良好組織、溝通、協(xié)調(diào)、談判能力，敢于擔當和挑戰(zhàn)，思維活躍，作風硬朗，邏輯思維能力強。
面試地點：西安市雁塔區(qū)交大博源科技廣場d座7樓
電話：029-83239832
第8篇 計劃運營部經(jīng)理（楊浦電廠項目）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、負責組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門編制項目各專業(yè)計劃，匯總編制項目總體開發(fā)計劃。
2、負責組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門編制項目開發(fā)關(guān)鍵節(jié)點及關(guān)鍵節(jié)點變更的審核工作。
3、組織編制公司年度經(jīng)營目標和年度、季度和月度經(jīng)營計劃，并對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督。
4、負責組織公司各部門編制部門季度、月度、周工作計劃，制定各部門經(jīng)濟責任目標，編制目標責任書。
5、負責公司經(jīng)營信息收集、整理及對外報送工作，編制經(jīng)營狀況分析報告。
6、負責公司各類經(jīng)營管理會議的組織召集，監(jiān)督公司經(jīng)營辦公會、總經(jīng)理辦公會決策或決議的執(zhí)行情況。
7、負責監(jiān)督公司各項重大事項決策的執(zhí)行情況，并形成執(zhí)行情況分析報告。
8、負責對各部門計劃考核指標完成情況進行監(jiān)督，統(tǒng)計考核成績，并提交考核分析報告。
9、完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，工民建、管理類等專業(yè)。
2、具有8年以上工作經(jīng)驗，其中有3年以上大型公司計劃運營管理崗位經(jīng)歷，有完整商辦綜合體項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、精通計劃編制與計劃管理控制，掌握信息收集、對比分析等工具、方法，擁有深厚的文字功底，熟練操作使用辦公軟件。
4、熟悉房地產(chǎn)項目工程、質(zhì)量、生產(chǎn)、運營等各項運作體系和規(guī)范，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程。
5、敬業(yè)踏實，認真負責，細心嚴謹，有良好的職業(yè)素質(zhì)，具有很強的溝通協(xié)調(diào)能力，計劃管理能力強。
