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第1篇 數(shù)據(jù)分析師（策略方向）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責
1、基于行為數(shù)據(jù)、文本數(shù)據(jù)、關(guān)系數(shù)據(jù)等進行機器學(xué)習相關(guān)算法的架構(gòu)設(shè)計和優(yōu)化改進，構(gòu)建商業(yè)決策推薦模型，持續(xù)提升核心業(yè)務(wù)目標；
2、建立、評估、持續(xù)優(yōu)化用戶評估模型，不斷完善用戶畫像體系；
3、樂于研究和最新的推薦系統(tǒng)算法和發(fā)展趨勢，并嘗試和實際的業(yè)務(wù)相結(jié)合，發(fā)揮更大價值；
任職要求：
1、計算機，統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗；
2、熟悉常用機器學(xué)習常用算法，至少經(jīng)歷過1個推薦系統(tǒng)完整項目；
3、熟練掌握python，扎實的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法功底；
4、良好的溝通和團隊協(xié)作能力，對新技術(shù)感興趣，樂于；
5、對金融科技領(lǐng)域感興趣。
第2篇 產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析師崗位職責
產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析師 新浪動漫 北京炫果殼信息技術(shù)股份有限公司,新浪動漫,炫果殼,炫果殼 崗位職責:
1、分析客戶端或其他平臺的內(nèi)容相關(guān)數(shù)據(jù)并給出運營建議。
2、提出并完善客戶端以及相應(yīng)平臺的數(shù)據(jù)統(tǒng)計項目。
3、建立基于客戶端或平臺的用戶數(shù)據(jù)模型并產(chǎn)生報告。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、有一年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計類型產(chǎn)品的策劃或管理經(jīng)驗。
3、有基于數(shù)據(jù)統(tǒng)計進行內(nèi)容型產(chǎn)品運營的經(jīng)驗。
4、有豐富社區(qū)運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
第3篇 客戶數(shù)據(jù)分析師崗位職責
數(shù)據(jù)分析師(客戶方向) 崗位職責大全 萬仕道(北京)管理咨詢有限公司分支機構(gòu) 職責描述:
1、獨立完成客戶方向的數(shù)據(jù)分析支持;
2、負責推動公司客戶價值分層,推動公司客戶運營管理建設(shè);
3、負責維護客戶方向的數(shù)據(jù)、指標及模型,參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計;
4、逐步豐富和完善業(yè)務(wù)模塊下的數(shù)據(jù)分析體系。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,三年以上客戶方向數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,熟悉2b客戶銷售體系;
2、熟悉統(tǒng)計學(xué)基本原理,具備扎實的統(tǒng)計建模能力,如聚類、回歸等;
3、熟練掌握sql語言,熟悉mysql、hive等至少一種數(shù)據(jù)庫;
4、了解crm體系建設(shè)與管理,了解客戶調(diào)研,有數(shù)據(jù)驅(qū)動營銷思維。
第4篇 醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)分析師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1.按照產(chǎn)品業(yè)務(wù)需求，參與醫(yī)學(xué)研究方案的統(tǒng)計學(xué)設(shè)計；
2.責各類醫(yī)學(xué)統(tǒng)計模型相關(guān)數(shù)據(jù)模型設(shè)計；
3.負責各類醫(yī)學(xué)統(tǒng)計模型相關(guān)統(tǒng)計算法的實現(xiàn)，協(xié)助研發(fā)人員實現(xiàn)產(chǎn)品功能整合；
4.利用多種醫(yī)學(xué)統(tǒng)計軟件驗證統(tǒng)計結(jié)果；
任職要求：
1.碩士及以上學(xué)歷；臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.熟練使用r、spss、sas等統(tǒng)計工具，精通統(tǒng)計算法，了解r算法源碼優(yōu)先；
3.熟悉統(tǒng)計學(xué)基本知識、流行病學(xué)科研設(shè)計、流行病學(xué)數(shù)據(jù)分析思路優(yōu)先；
4.擁有r語言集成產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.對科研與數(shù)據(jù)分析有強烈興趣，立志從事科研或科研服務(wù)、數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)分析工作。
第5篇 首席數(shù)據(jù)分析師崗位職責
崗位職責
通過統(tǒng)計和數(shù)據(jù)挖掘分析優(yōu)化經(jīng)營效果,向管理層提供戰(zhàn)略決策數(shù)據(jù)支持及客戶數(shù)據(jù)分析,設(shè)計并規(guī)范數(shù)據(jù)分析流程。任職要求
有阿里巴巴、百度、騰訊等大數(shù)據(jù)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第6篇 大數(shù)據(jù)分析師崗位職責
大數(shù)據(jù)分析師
職責描述:
1.協(xié)助構(gòu)建云數(shù)字營銷系統(tǒng),針對外部市場及競品數(shù)據(jù)加以整理建模,得出市場分析報告及洞察
2.針對內(nèi)部數(shù)據(jù),定期的端到端分析建模,形成業(yè)務(wù)洞察,平臺洞察,產(chǎn)品洞察和用戶洞察,內(nèi)容洞察。指導(dǎo)各部門優(yōu)化數(shù)字營銷推廣計劃。
3.管理整體云數(shù)字體系包含數(shù)字營銷體系平臺建立,管理第三方供應(yīng)商及對接內(nèi)部各個數(shù)據(jù)生產(chǎn)出口。
任職要求:
1. 具有5年以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、bi等相關(guān)經(jīng)驗。
2. 熟練地使用數(shù)據(jù)分析相關(guān)的語言例如r、python等。
3. 熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘算法(如分類、聚類、回歸、關(guān)聯(lián)規(guī)則、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等)及其原理,并具備相關(guān)項目經(jīng)驗
4. 精通使用sql訪問和處理數(shù)據(jù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)。
5. 了解常用分布式計算和存儲框架hadoop/hdfs/hive/spark等,具備相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先
6. 具備良好的數(shù)據(jù)敏感度,能從大量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果,并用簡潔清晰的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析背后的業(yè)務(wù)邏輯。
7. 有良好的跨團隊、部門溝通及資源整合能力,能夠獨立開展研究項目。
8. 有it及b2b行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,有dmp平臺建立經(jīng)驗者優(yōu)先
職責描述:
1.協(xié)助構(gòu)建云數(shù)字營銷系統(tǒng),針對外部市場及競品數(shù)據(jù)加以整理建模,得出市場分析報告及洞察
2.針對內(nèi)部數(shù)據(jù),定期的端到端分析建模,形成業(yè)務(wù)洞察,平臺洞察,產(chǎn)品洞察和用戶洞察,內(nèi)容洞察。指導(dǎo)各部門優(yōu)化數(shù)字營銷推廣計劃。
3.管理整體云數(shù)字體系包含數(shù)字營銷體系平臺建立,管理第三方供應(yīng)商及對接內(nèi)部各個數(shù)據(jù)生產(chǎn)出口。
任職要求:
1. 具有5年以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、bi等相關(guān)經(jīng)驗。
2. 熟練地使用數(shù)據(jù)分析相關(guān)的語言例如r、python等。
3. 熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘算法(如分類、聚類、回歸、關(guān)聯(lián)規(guī)則、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等)及其原理,并具備相關(guān)項目經(jīng)驗
4. 精通使用sql訪問和處理數(shù)據(jù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)。
5. 了解常用分布式計算和存儲框架hadoop/hdfs/hive/spark等,具備相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先
6. 具備良好的數(shù)據(jù)敏感度,能從大量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果,并用簡潔清晰的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析背后的業(yè)務(wù)邏輯。
7. 有良好的跨團隊、部門溝通及資源整合能力,能夠獨立開展研究項目。
8. 有it及b2b行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,有dmp平臺建立經(jīng)驗者優(yōu)先
第7篇 營銷數(shù)據(jù)分析師崗位職責
營銷數(shù)據(jù)分析師 南京粉黛化妝品有限公司 南京聽雪電子商務(wù)有限公司,南京粉黛化妝品有限公司 崗位職責:
1、監(jiān)控每日數(shù)據(jù),包括流量,轉(zhuǎn)化率,客單價等指標,并整理成報表,及時發(fā)現(xiàn)異常并提出;
2、負責產(chǎn)品的日常銷售分析,包括銷售構(gòu)成,流量來源,轉(zhuǎn)化率等,并做好產(chǎn)品的關(guān)聯(lián)分析;.負責月度、季度、年度分析(其中包括行業(yè)分析,競品分析 ),根據(jù)分析結(jié)果給出建議;
3、對直通車、鉆展、快車、聚效等數(shù)據(jù)有較深的認識與理解,并進行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析,每月出具分析報告;
4、配合運營具體的營銷活動及市場推廣方案,根據(jù)整體行情,優(yōu)化推廣策略,并研究同行業(yè)競爭對手發(fā)展狀況,定期進行各平臺市場數(shù)據(jù)分析以及競品的分析。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,1年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗,對數(shù)字敏感,熟悉e_cel,包括各種公式的應(yīng)用
2、對淘寶、天貓、京東等平臺熟悉,有實際接觸者優(yōu)先考慮,
3、具有較好的邏輯思維能力及對數(shù)據(jù)的分析能力;
4、性格開朗,有良好的團隊合作意識,耐心,誠懇,有強烈的責任心和積極主動的工作態(tài)度。
第8篇 人力資源數(shù)據(jù)分析師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、 負責人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的梳理、預(yù)處理、可視化等一系列分析內(nèi)容的設(shè)計、實現(xiàn)；
2、 對人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)進行建模，將數(shù)據(jù)套用模型進行分析，撰寫分析報告；
3、 完善模型，得出分析結(jié)論，初步對部門的工作提出優(yōu)化及改善建議。
任職要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、 具有一定的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，熟練使用e_cel或其他數(shù)據(jù)處理工具；
3、 邏輯清晰，思維縝密，能夠快速理解業(yè)務(wù)需求；
4、 富有上進心，具備良好的學(xué)習能力與思考能力；
5、 工作積極主動、善于溝通，具有良好的團隊意識和協(xié)作精神。
第9篇 商業(yè)數(shù)據(jù)分析師崗位職責
商業(yè)數(shù)據(jù)分析師 崗位描述:
1、深入商業(yè)業(yè)務(wù),理解商業(yè)業(yè)務(wù)運作邏輯,利用數(shù)據(jù)分析手段,構(gòu)建業(yè)務(wù)指標體系,建立和完善日常商業(yè)業(yè)務(wù)報告體系;
2、通過專項分析,輸出專項分析報告,為商業(yè)業(yè)務(wù)模塊的決策和產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持;
3、對商業(yè)業(yè)務(wù)運營和相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析、統(tǒng)計,持續(xù)改進產(chǎn)品與運營效果。 任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,財務(wù)、統(tǒng)計、計算機等相關(guān)專業(yè),性別不限,英語良好;
2、2-5年數(shù)據(jù)分析/挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗;有商場、購物中心、零售行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、具有數(shù)據(jù)分析,建模、數(shù)據(jù)類產(chǎn)品類規(guī)劃相關(guān)知識,熟練使用數(shù)據(jù)庫查詢語言如sql,mysql等;
4、對商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具有很好的分析能力和報告展示能力。 崗位描述:
1、深入商業(yè)業(yè)務(wù),理解商業(yè)業(yè)務(wù)運作邏輯,利用數(shù)據(jù)分析手段,構(gòu)建業(yè)務(wù)指標體系,建立和完善日常商業(yè)業(yè)務(wù)報告體系;
2、通過專項分析,輸出專項分析報告,為商業(yè)業(yè)務(wù)模塊的決策和產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持;
3、對商業(yè)業(yè)務(wù)運營和相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)監(jiān)測、分析、統(tǒng)計,持續(xù)改進產(chǎn)品與運營效果。
第10篇 大數(shù)據(jù)分析師職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
大數(shù)據(jù)分析
任職要求：
1.精通sql，良好的sql編碼習慣，熟悉常用的數(shù)據(jù)分析算法；
2.熟悉hadoop架構(gòu)，熟悉python，spss等工具；
3.性格開朗、大膽自信、思維清晰，具備良好的語言表達能力；
4.具有良好的責任心；
5.計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有運營商工作經(jīng)驗優(yōu)先
第11篇 cem運營商市場運營數(shù)據(jù)分析師-798095969772職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責：
1、承擔運營商市場運營情況的現(xiàn)狀調(diào)研dd，通過對運營商市場運營和業(yè)務(wù)經(jīng)營情況數(shù)據(jù)分析（經(jīng)營數(shù)據(jù)分析和bi數(shù)據(jù)分析），識別運營商市場精準營銷方面痛點，和華為提供服務(wù)的機會點；
2、根據(jù)識別的機會點和華為cem解決方案能力，通過對機會點對準內(nèi)容的詳細數(shù)據(jù)分析，進行客戶化方案設(shè)計和引導(dǎo)；
3、承擔市場精準營銷方案涉及的營銷策劃和方案在營銷平臺的落地工作；
4、參與運營商對于營銷方案的gtm工作，通過營銷前后數(shù)據(jù)的分析，評估華為提供的精準營銷方案的效果，呈現(xiàn)出方案對客戶業(yè)務(wù)、商業(yè)的價值。
任職要求：
業(yè)務(wù)技能要求：
1、終端用戶在享受運營商服務(wù)buy，sell，use 過程的jounney&touchpoint分析和設(shè)計能力；
2、熟悉運營商市場業(yè)務(wù)經(jīng)營指標和考核，具有經(jīng)營分析或bi分析能力；
3、營銷策劃設(shè)計，識別營銷中的who，what和how much；
4、營銷mot設(shè)計能力，識別營銷對象的when，where，how；
5、掌握營銷支撐平臺使用，通過營銷憑條進行營銷的管理和效果評估。
專業(yè)知識要求：
1、從事運營商市場業(yè)務(wù)運營、營銷、業(yè)務(wù)支持、經(jīng)營分析、bi分析等6+年經(jīng)驗；
2、熟悉市場運營方法，能夠應(yīng)用市場營銷方法進行運營商當前業(yè)務(wù)能力和成熟度的評估；
3、具有客戶價值管理（cvm）經(jīng)驗，或者通過bi分析支撐業(yè)務(wù)決策經(jīng)驗；
4、熟悉運營商精準營銷從策劃到gtm業(yè)務(wù)流，完成營銷對象的mot設(shè)計和結(jié)合營銷管理過程對營銷對象進行優(yōu)先級排序；
5、掌握運營商市場營銷轉(zhuǎn)化率、營銷收益評估方法，能夠?qū)I銷方案的收益進行價值評估和測算。
第12篇 首席數(shù)據(jù)分析師崗位職責任職要求
首席數(shù)據(jù)分析師崗位職責
崗位職責
通過統(tǒng)計和數(shù)據(jù)挖掘分析優(yōu)化經(jīng)營效果，向管理層提供戰(zhàn)略決策數(shù)據(jù)支持及客戶數(shù)據(jù)分析，設(shè)計并規(guī)范數(shù)據(jù)分析流程。任職要求
有阿里巴巴、百度、騰訊等大數(shù)據(jù)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
首席數(shù)據(jù)分析師崗位
第13篇 高級數(shù)據(jù)分析師（水環(huán)境板塊）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
崗位職責：
1、深入分析水環(huán)境業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，根據(jù)業(yè)務(wù)需求構(gòu)建數(shù)據(jù)模型，驅(qū)動數(shù)據(jù)產(chǎn)品創(chuàng)新；
2、負責數(shù)據(jù)分析平臺的建設(shè)，包括不限于數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)及維護、數(shù)據(jù)架構(gòu)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、分析工具/平臺建設(shè)等；
3、負責數(shù)據(jù)管理團隊的建設(shè)工作，有效領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)數(shù)據(jù)分析與開發(fā)團隊，從而推動業(yè)務(wù)發(fā)展；
4、協(xié)助完成部門關(guān)鍵目標達成管理。
任職要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計算機、電子或自動化等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，大公司做過技術(shù)leader更好；
3、熟悉mysql或oracle等數(shù)據(jù)庫及sql數(shù)據(jù)查詢；
4、熟悉spss、r等統(tǒng)計分析軟件及編程；
5、熟悉統(tǒng)計建模理論，有回歸、分類、聚類、決策樹等建模經(jīng)驗。
第14篇 bi數(shù)據(jù)分析師 / ba職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責:
1、負責業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和展現(xiàn)工作；
2、負責bi數(shù)據(jù)分析平臺的規(guī)劃、開發(fā)、運營和優(yōu)化；
3、梳理并優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)據(jù)分析的內(nèi)容、流程和機制，不斷提升數(shù)據(jù)質(zhì)量，挖掘數(shù)據(jù)價值；
4、理解市場發(fā)展方向和戰(zhàn)略，為業(yè)務(wù)戰(zhàn)略決策、業(yè)務(wù)方向提供決策支持，競爭分析及建議；
5、歸納并總結(jié)需求，建立系統(tǒng)化的數(shù)據(jù)分析體系，有預(yù)見性的迭代和更新；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成定期的分析報告或臨時的分析需求，以供決策支持；
7、通過數(shù)據(jù)分析，對業(yè)務(wù)運營kpi提升提出可落地的方案，并協(xié)助業(yè)務(wù)提升指標。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)；
2、6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、具有扎實的統(tǒng)計學(xué)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)展現(xiàn)基礎(chǔ)，熟悉數(shù)據(jù)分析的手段；
4、對數(shù)據(jù)敏感，歸納、分析能力強，做事嚴謹細致；
5、有大數(shù)據(jù)分析工具相關(guān)的使用經(jīng)驗，比如hive、pig、sql或者hadoop、map-reduce；
6、熟悉r、python等統(tǒng)計分析語言。
第15篇 物流數(shù)據(jù)分析師崗位職責任職要求
物流數(shù)據(jù)分析師崗位職責
物流數(shù)據(jù)分析師 深圳藍貝科技有限公司 深圳藍貝科技有限公司，藍貝崗位要求:
1、負責日常運營管理數(shù)據(jù)整理工作，對運營提供數(shù)據(jù)支持;
2、負責kpi核心指標體系持續(xù)跟蹤工作;
3、通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運營環(huán)節(jié)中的各種問題，薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，配合ie部門提出改善和優(yōu)化方案，并督導(dǎo)優(yōu)化方案的執(zhí)行;
4、協(xié)助運營質(zhì)量管理體系完善工作。
崗位職責:
1、數(shù)學(xué)、計算機、運籌學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上物流數(shù)據(jù)分析工作，熟練運用辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感，精通e_cel 高級功能，能使用sql進行大數(shù)據(jù)分析，熟練掌握圖表的制作方法;
3、具備良好商業(yè)意識，邏輯思維嚴密，優(yōu)秀方案講解與溝通能力;
4、英語可溝通，可接受長期出差或外派(地點:印尼雅加達)。
