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第1篇安全專工崗位職責(zé)范文 第2篇電廠檢修部安全培訓(xùn)專工崗位職責(zé) 第3篇電廠檢修部安全培訓(xùn)專工崗位職責(zé)內(nèi)容 第4篇汽機(jī)專工崗位崗位安全職責(zé) 第5篇化學(xué)專工崗位安全職責(zé) 第6篇電氣專工崗位安全職責(zé) 第7篇安全專工崗位職責(zé) 第8篇汽機(jī)專工崗位安全職責(zé) 第9篇燃運(yùn)運(yùn)行技術(shù)專工崗位安全職責(zé) 第10篇鍋爐專工崗位安全職責(zé) 第11篇培訓(xùn)專工崗位安全職責(zé) 第12篇熱控專工崗位安全職責(zé) 第13篇生產(chǎn)安全部汽機(jī)專工崗位職責(zé) 第14篇除灰運(yùn)行技術(shù)專工崗位安全職責(zé)
第1篇 化學(xué)專工崗位安全職責(zé)
a 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。
b 結(jié)合公司的具體情況,有針對性地提出貫徹落實(shí)上級和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神、事故通報(bào)的具體措施。
c 開停機(jī)、事故搶修、重要設(shè)備的檢修、調(diào)試、大修關(guān)鍵項(xiàng)目應(yīng)在現(xiàn)場,指導(dǎo)及工作前進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析,隨時(shí)解決班組遇到的問題。
d 每日深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的缺陷,及時(shí)安排消缺.對威脅人身設(shè)備安全的重大隱患應(yīng)及時(shí)采取防范措施,及時(shí)安排處理。
e 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反事故措施計(jì)劃”和“安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃”。
f 深入生產(chǎn)現(xiàn)場查禁各類違章,自己不發(fā)生指揮性違章,對作業(yè)性違章應(yīng)立即制止并嚴(yán)格考核,對裝置性違章應(yīng)立即安排消除.
g 每月至少二次參加組織安全活動(dòng),總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),了解職工安全思想動(dòng)態(tài),搞好安全教育.
h 負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)安全規(guī)程制度的貫徹落實(shí)工作,并經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組,檢查、了解安全措施執(zhí)行情況,具體抓好班組控制異常等安全日活動(dòng),嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。
i 經(jīng)過審批,簽發(fā)自己權(quán)限范圍內(nèi)的工作票和重要檢修項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施。
j 負(fù)責(zé)審查擬定本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度和修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計(jì)方案。
k 參加本公司組織的一般設(shè)備事故、輕傷事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作。對分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
l 抓好職工安全技術(shù)培訓(xùn),組織好每年一次的規(guī)程考試。
第2篇 生產(chǎn)安全部汽機(jī)專工崗位職責(zé)
主要內(nèi)容與適用范圍
本工作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了生產(chǎn)安全部汽機(jī)專工的職責(zé)與權(quán)限、任職條件、工作內(nèi)容和要求、檢查與考核。
本工作標(biāo)準(zhǔn)適用于生產(chǎn)安全部汽機(jī)專工崗位,是檢查與考核其工作的依據(jù)。
2?職責(zé)與權(quán)限
2.1 職責(zé)
2.1.1 在生產(chǎn)安全部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)汽機(jī)專業(yè)的運(yùn)行、檢修、安全技術(shù)管理工作,接受總工程師的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo),并對其負(fù)責(zé)。
2.1.2 負(fù)責(zé)汽機(jī)專業(yè)設(shè)備更新改造的技術(shù)問題。
2.1.3 負(fù)責(zé)建立健全、檢查汽輪機(jī)設(shè)備的技術(shù)檔案和主要設(shè)備的設(shè)備臺(tái)帳。
2.1.4不定期參加運(yùn)行分析會(huì)、反事故演習(xí),提出合理的運(yùn)行方式,使汽機(jī)設(shè)備在安全、經(jīng)濟(jì)的方式下運(yùn)行。
2.1.5 負(fù)責(zé)檢查、督促、指導(dǎo)汽機(jī)專業(yè)的設(shè)備運(yùn)行、檢修及維護(hù)的技術(shù)工作,對維護(hù)方專工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2.1.6掌握汽機(jī)主設(shè)備的重大設(shè)備缺陷,督促維護(hù)及時(shí)消除,對維護(hù)上報(bào)的消缺率、及時(shí)率的準(zhǔn)確性進(jìn)行抽查。
2.1.6 跟蹤設(shè)備的健康狀況,檢查、指導(dǎo)設(shè)備的狀態(tài)診斷工作,并提出處理意見。負(fù)責(zé)審定每季一次的設(shè)備評定級工作。
2.1.7 對國家和行業(yè)的有關(guān)技術(shù)政策和上級頒發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度積極貫徹執(zhí)行。
2.1.8 認(rèn)真進(jìn)行設(shè)備檢修質(zhì)量的驗(yàn)收,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),并檢查督促有關(guān)部門認(rèn)真執(zhí)行檢修質(zhì)量驗(yàn)收制度。
2.1.9 對汽機(jī)專業(yè)的重大檢修項(xiàng)目、運(yùn)行重大操作監(jiān)督不力而造成的重大損失,負(fù)有技術(shù)監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2.1.10負(fù)責(zé)上報(bào)本專業(yè)的各種報(bào)表、報(bào)告、總結(jié),及時(shí)記錄汽機(jī)主設(shè)備、主要輔助設(shè)備檢修、運(yùn)行技術(shù)臺(tái)帳。
2.1.11 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2.2 權(quán)限
2.2.1 有權(quán)要求運(yùn)行、檢修汽機(jī)專業(yè)報(bào)送所需的資料(如業(yè)務(wù)資料、檢修交待、運(yùn)行措施、技術(shù)總結(jié)等),檢查本專業(yè)所屬設(shè)備的檢修情況、技術(shù)記錄等。
2.2.2 對不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、或?qū)Υ嬖诘闹攸c(diǎn)缺陷沒按要求進(jìn)行處理、或沒按檢修項(xiàng)目的要求進(jìn)行檢修,有權(quán)制止并提出糾正意見。
2.2.3 有權(quán)對本專業(yè)范圍的檢修工藝、質(zhì)量、進(jìn)度等提出修改意見。
2.2.4 有權(quán)對運(yùn)行、維護(hù)汽機(jī)專業(yè)設(shè)備技術(shù)管理工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)。
2.2.5 有權(quán)對汽機(jī)專業(yè)的技術(shù)和生產(chǎn)管理中存在的問題提出意見。
2.2.6 有權(quán)參加汽機(jī)專業(yè)范圍內(nèi)的工作協(xié)調(diào)會(huì)議。
2.2.7 有權(quán)參加汽機(jī)專業(yè)的qc成果評定,并對汽機(jī)專業(yè)技術(shù)管理方面的突出事例提出獎(jiǎng)勵(lì)或考核意見。
2.2.8 有權(quán)參加事故調(diào)查分析。
2.2.9?有權(quán)對設(shè)備狀態(tài)診斷工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)。
3?任職條件
3.1 思想政治及職業(yè)道德
3.1.1思想政治:堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開放;具有一定的政治理論水平;認(rèn)真實(shí)踐“____”,實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務(wù)。
3.1.2職業(yè)道德:熱愛本職工作,遵紀(jì)守法,忠于職守,堅(jiān)持原則,廉潔奉公,有全局觀念,有良好的工作作風(fēng),遵守和執(zhí)行有關(guān)法規(guī)、規(guī)定和制度。
3.2 文化程度及所學(xué)專業(yè)
3.2.1 文化程度:具有大專及以上文化程度或具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。
3.2.2 所學(xué)專業(yè):電廠熱能動(dòng)力工程類專業(yè)。
3.3 專業(yè)知識(shí)
3.3.1專門知識(shí):系統(tǒng)地掌握汽輪機(jī)及輔助設(shè)備的檢修工藝和技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3.3.2專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí):掌握汽輪機(jī)原理、流體力學(xué)、材料力學(xué)、工程熱力學(xué)、傳熱學(xué)等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
3.3.3政策法規(guī)知識(shí):熟悉電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)、安全工作規(guī)程、電力事故調(diào)查規(guī)程和專業(yè)典規(guī)等,掌握本專業(yè)檢修規(guī)程等有關(guān)的規(guī)章制度。
3.3.4管理知識(shí):掌握全過程質(zhì)量管理、檢修管理、質(zhì)量監(jiān)督等現(xiàn)代化管理的基礎(chǔ)知識(shí)。
3.3.5外語水平:能閱讀有關(guān)的專業(yè)技術(shù)書刊。
3.3.6相關(guān)知識(shí):熟悉鍋爐、電氣、熱工、化學(xué)等設(shè)備系統(tǒng)基礎(chǔ)知識(shí)和汽輪機(jī)及輔助設(shè)備的運(yùn)行知識(shí),掌握微機(jī)、網(wǎng)絡(luò)在生產(chǎn)技術(shù)上的應(yīng)用知識(shí)。
3.4 實(shí)際工作能力
3.4.1理解判斷能力:能對本專業(yè)的技術(shù)問題進(jìn)行分析、判斷。
3.4.2組織協(xié)調(diào)能力:具有較強(qiáng)的工作經(jīng)驗(yàn),能組織協(xié)調(diào)本專業(yè)的檢修和維護(hù)工作及與其它專業(yè)的配合工作。
3.4.3語言文字能力:有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力,能編制本專業(yè)的檢修計(jì)劃、技術(shù)措施、專業(yè)總結(jié)、技術(shù)革新項(xiàng)目的可研報(bào)告、事故和異常分析報(bào)告等。
3.4.4業(yè)務(wù)實(shí)際能力:能組織本專業(yè)進(jìn)行技術(shù)革新、節(jié)能降耗工作,對本專業(yè)的技術(shù)問題提出正確的決策和處理措施及落實(shí)本專業(yè)的各項(xiàng)檢修計(jì)劃。
3.5 工作經(jīng)歷:從事汽輪機(jī)及輔助設(shè)備檢修工作五年以上,具有較強(qiáng)的汽輪機(jī)檢修實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
4?工作內(nèi)容和要求
4.1定期工作
4.1.1?每日上、下午各一次巡視本專業(yè)現(xiàn)場設(shè)備,查閱汽機(jī)運(yùn)行日志,檢查操作票、工作票執(zhí)行情況,對記錄不全和存在問題給予指正。
4.1.2?每周五下午16:00點(diǎn)完成下周工作計(jì)劃的編制.
4.1.3?每日上午9:00點(diǎn)參加早會(huì),每周一、三、五13:30分參加生產(chǎn)調(diào)度會(huì),督促汽機(jī)專業(yè)完成設(shè)備消缺。
4.1.4?每月五日前提出對運(yùn)行維護(hù)汽機(jī)專業(yè)上月工作進(jìn)行考核。
4.1.5?每月二十六日前完成審查運(yùn)行維護(hù)汽機(jī)下月生產(chǎn)任務(wù)。
4.1.6?參加每月的運(yùn)行分析會(huì),對本專業(yè)存在的問題進(jìn)行分析并制定處理和防范措施
4.1.7?月底前督促并檢查汽機(jī)完成本月生產(chǎn)任務(wù)。
4.1.8?每月不定期進(jìn)行二次對檢修、運(yùn)行人員巡廠質(zhì)量抽查。每季度組織汽輪機(jī)振動(dòng)監(jiān)測網(wǎng)會(huì),參加一次金屬監(jiān)督網(wǎng)、化學(xué)監(jiān)督網(wǎng)、熱控監(jiān)督網(wǎng)、節(jié)能監(jiān)督網(wǎng)會(huì)議。
第3篇 電氣專工崗位安全職責(zé)
a 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。
b 結(jié)合公司的具體情況,有針對性地提出貫徹落實(shí)上級和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神、事故通報(bào)的具體措施。
c 開停機(jī)、事故搶修、重要設(shè)備的檢修、調(diào)試、大修關(guān)鍵項(xiàng)目應(yīng)在現(xiàn)場,指導(dǎo)及工作前進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析,隨時(shí)解決班組遇到的問題.
d 每日深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的缺陷,及時(shí)安排消缺.對威脅人身設(shè)備安全的重大隱患應(yīng)及時(shí)采取防范措施,及時(shí)安排處理。
e 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反事故措施計(jì)劃”和“安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃”。
f 組織落實(shí)《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》,做好防止電纜著火的安全措施.
g 深入生產(chǎn)現(xiàn)場查禁各類違章,自己不發(fā)生指揮性違章,對作業(yè)性違章應(yīng)立即制止并嚴(yán)格考核,對裝置性違章應(yīng)立即安排消除.
h 每月至少二次參加組織安全活動(dòng),總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),了解職工安全思想動(dòng)態(tài),搞好安全教育.
i 負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)安全規(guī)程制度的貫徹落實(shí)工作,并經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組,檢查、了解安全措施執(zhí)行情況,具體抓好班組控制異常等安全日活動(dòng),嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。
j 經(jīng)過審批、簽發(fā)自己權(quán)限范圍內(nèi)的工作票和重要檢修項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施。
k 負(fù)責(zé)審查、擬定本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度和修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計(jì)方案。
l 參加本公司組織的一般設(shè)備事故、輕傷事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作。對分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故。
m 抓好職工安全技術(shù)培訓(xùn),組織好每年一次的規(guī)程考試。
第4篇 電廠檢修部安全培訓(xùn)專工崗位職責(zé)
崗位說明書 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
基本信息 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
崗位名稱 | 檢修部安全/培訓(xùn)專工 | 崗位編號 | |||||||||||||||||||||||||||||||
所屬部門 | 檢修維修部 | 崗位定員 | 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||
直接上級 | 主任/副主任 | 直接下屬 | 班長 | ||||||||||||||||||||||||||||||
職 級 | □員工□文級□班長■專工□副主任□主任 □副總 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
職 類 | ■管理職 □技術(shù)職 □事務(wù)職 □操作職 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
工作時(shí)間 | 22d/8小時(shí) □特殊□臨時(shí)工 ■常白班□倒班 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
工作地點(diǎn) | □辦公樓 □部門 ■部門辦公室 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
工作關(guān)系 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
類別 | 對象 | 目的 | 臨時(shí) | 每日 | 每周 | 每月 | 每季 | 半年 | 每年 | ||||||||||||||||||||||||
直屬上司 | 主任/副主任 | 匯報(bào)部門安全管理工作及培訓(xùn)工作 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||
內(nèi)部關(guān)系 | 各部門 | 協(xié)調(diào)工作 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||
外部關(guān)系 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
職責(zé)與權(quán)限 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
職責(zé)概要 | 在檢修部主任、分管副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)檢修部安全日常管理工作和培訓(xùn)管理工作,指導(dǎo)班組的開展安全和培訓(xùn)工作。 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
主要工作職責(zé) | 序號 | 職責(zé)要項(xiàng) | 主要工作任務(wù)/內(nèi)容 | 工作標(biāo)準(zhǔn) | 工作量% | ||||||||||||||||||||||||||||
1 | 檢修維護(hù)工作 | 負(fù)責(zé)安全措施的審核工作。 | 保障檢修維護(hù)工作安全的開展。 | 30% | |||||||||||||||||||||||||||||
監(jiān)督各班組執(zhí)行安全規(guī)程和安全措施。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
負(fù)責(zé)檢修維護(hù)部“兩措”計(jì)劃的編制工作。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
2 | 技術(shù)培訓(xùn) | 負(fù)責(zé)檢修維護(hù)部培訓(xùn)管理工作。 | 不斷提高員工檢修維護(hù)技能和個(gè)人素質(zhì)。 | 30% | |||||||||||||||||||||||||||||
監(jiān)督各班組開展技術(shù)培訓(xùn)與企業(yè)文化學(xué)習(xí)。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
3 | 安全文明生產(chǎn) | 監(jiān)督檢修維護(hù)部員工遵守安全規(guī)章制度,執(zhí)行安全措施。 | 確保部門完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。 | 30% | |||||||||||||||||||||||||||||
監(jiān)督工作人員文明施工,搞好安全文明生產(chǎn)。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
監(jiān)督各班組開展安全技術(shù)培訓(xùn)。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
監(jiān)督各班組按要求開展各種安全活動(dòng)和安全檢查。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
負(fù)責(zé)工作票的書寫格式檢查指導(dǎo)工作。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
4 | 部門管理 | 監(jiān)督各班組貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、公司及部門的各項(xiàng)方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度。 | 確保工作任務(wù)按計(jì)劃完成和安全生產(chǎn)無隱患。確保員工遵紀(jì)守法,無違紀(jì)違章行為。確保員工積極主動(dòng)參與公司企業(yè)文化活動(dòng)。 | 5% | |||||||||||||||||||||||||||||
指導(dǎo)和監(jiān)督各班組做好安全和培訓(xùn)工作記錄。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
指導(dǎo)和監(jiān)督各班組開展各項(xiàng)會(huì)議和學(xué)習(xí)活動(dòng)。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
協(xié)助組織各班組員工參加公司及部門組織的各項(xiàng)集體活動(dòng)。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
5 | 其他 | 完成上級交辦的其他任務(wù)。 | 按要求完成 | 5% | |||||||||||||||||||||||||||||
主要權(quán)限 | 建議權(quán) | 班組考評、協(xié)調(diào)作業(yè)、制定工作標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù) | |||||||||||||||||||||||||||||||
審核權(quán) | 班組編制的安全措施、安全和培訓(xùn)工作計(jì)劃 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
決定權(quán) | 班組工作安排 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
任職資格 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
生理要求 | 性別 | □男 □女 ■不限 | 年齡 | 23至50 | 身高 | 不限 | |||||||||||||||||||||||||||
學(xué)歷要求 | □不限□中專/技校/高中■大專 □本科 □碩士及以上 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
專業(yè)要求 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
語言要求 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
證書要求 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
技能要求 | 必須有扎實(shí)的火力發(fā)電廠生產(chǎn)過程基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的分析能力和具有較強(qiáng)的管理能力。 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
經(jīng)驗(yàn)要求 | 三年以上工作 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
培訓(xùn)要求 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
電腦要求 | 熟練應(yīng)用常用辦公系統(tǒng)軟件 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
其他要求 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
職業(yè)發(fā)展或晉升方向 | 1、平級輪崗方向:專工2、職業(yè)晉升方向:副主任 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
素質(zhì)要求 | 素質(zhì)名稱 | 素質(zhì)要求程度 | 備注 | ||||||||||||||||||||||||||||||
很強(qiáng) | 強(qiáng) | 中 | 弱 | 很弱 | |||||||||||||||||||||||||||||
領(lǐng)導(dǎo)能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
計(jì)劃能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
組織能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
協(xié)調(diào)能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
創(chuàng)新能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
激勵(lì)能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
分析能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
表達(dá)能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
寫作能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
學(xué)習(xí)能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
應(yīng)急能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
責(zé)任心 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
積極性 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
抗壓能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
培訓(xùn)能力 | √ | ||||||||||||||||||||||||||||||||
版本要求 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
修訂時(shí)間 | 修訂內(nèi)容 | 修訂者 | 審核者 | 審批者 | |||||||||||||||||||||||||||||
版本建立 |
第5篇 電廠檢修部安全培訓(xùn)專工崗位職責(zé)內(nèi)容
崗位說明書
基本信息
崗位名稱
檢修部安全/培訓(xùn)專工
崗位編號
所屬部門
檢修維修部
崗位定員
1
直接上級
主任/副主任
直接下屬
班長
職級
□員工□文級 □班長■專工□副主任 □主任□副總
職類
■管理職□技術(shù)職□事務(wù)職□操作職
工作時(shí)間
22d/8小時(shí)□特殊□臨時(shí)工■常白班□倒班
工作地點(diǎn)
□辦公樓□部門■部門辦公室
工作關(guān)系
類別
對象
目的
臨時(shí)
每日
每周
每月
每季
半年
每年
直屬上司
主任/副主任
匯報(bào)部門安全管理工作及培訓(xùn)工作
√
內(nèi)部關(guān)系
各部門
協(xié)調(diào)工作
√
外部關(guān)系
職責(zé)與權(quán)限
職責(zé)概要
在檢修部主任、分管副主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)檢修部安全日常管理工作和培訓(xùn)管理工作,指導(dǎo)班組的開展安全和培訓(xùn)工作。
主要工作職責(zé)
序號
職責(zé)要項(xiàng)
主要工作任務(wù)/內(nèi)容
工作標(biāo)準(zhǔn)
工作量%
1
檢修維護(hù)工作
負(fù)責(zé)安全措施的審核工作。
保障檢修維護(hù)工作安全的開展。
30%
監(jiān)督各班組執(zhí)行安全規(guī)程和安全措施。
負(fù)責(zé)檢修維護(hù)部“兩措”計(jì)劃的編制工作。
2
技術(shù)培訓(xùn)
負(fù)責(zé)檢修維護(hù)部培訓(xùn)管理工作。
不斷提高員工檢修維護(hù)技能和個(gè)人素質(zhì)。
30%
監(jiān)督各班組開展技術(shù)培訓(xùn)與企業(yè)文化學(xué)習(xí)。
3
安全文明生產(chǎn)
監(jiān)督檢修維護(hù)部員工遵守安全規(guī)章制度,執(zhí)行安全措施。
確保部門完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。
30%
監(jiān)督工作人員文明施工,搞好安全文明生產(chǎn)。
監(jiān)督各班組開展安全技術(shù)培訓(xùn)。
監(jiān)督各班組按要求開展各種安全活動(dòng)和安全檢查。
負(fù)責(zé)工作票的書寫格式檢查指導(dǎo)工作。
4
部門管理
監(jiān)督各班組貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、公司及部門的各項(xiàng)方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度。
確保工作任務(wù)按計(jì)劃完成和安全生產(chǎn)無隱患。確保員工遵紀(jì)守法,無違紀(jì)違章行為。確保員工積極主動(dòng)參與公司企業(yè)文化活動(dòng)。
5%
指導(dǎo)和監(jiān)督各班組做好安全和培訓(xùn)工作記錄。
指導(dǎo)和監(jiān)督各班組開展各項(xiàng)會(huì)議和學(xué)習(xí)活動(dòng)。
協(xié)助組織各班組員工參加公司及部門組織的各項(xiàng)集體活動(dòng)。
5
其他
完成上級交辦的其他任務(wù)。
按要求完成
5%
主
要權(quán)限
建議權(quán)
班組考評、協(xié)調(diào)作業(yè)、制定工作標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)
審核權(quán)
班組編制的安全措施、安全和培訓(xùn)工作計(jì)劃
決定權(quán)
班組工作安排
任職資格
生理
要求
性別
□男 □女 ■不限
年齡
23至50
身高
不限
學(xué)歷要求
□不限□中專/技校/高中■大?!醣究啤醮T士及以上
專業(yè)要求
語言要求
證書要求
技能要求
必須有扎實(shí)的火力發(fā)電廠生產(chǎn)過程基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的分析能力和具有較強(qiáng)的管理能力。
經(jīng)驗(yàn)要求
三年以上工作
培訓(xùn)要求
電腦要求
熟練應(yīng)用常用辦公系統(tǒng)軟件
其他要求
職業(yè)發(fā)展或晉升方向
1、平級輪崗方向:專工
2、職業(yè)晉升方向:副主任
素質(zhì)要求
素質(zhì)名稱
素質(zhì)要求程度
備注
很強(qiáng)
強(qiáng)
中
弱
很弱
領(lǐng)導(dǎo)能力
√
計(jì)劃能力
√
組織能力
√
協(xié)調(diào)能力
√
創(chuàng)新能力
√
激勵(lì)能力
√
分析能力
√
表達(dá)能力
√
寫作能力
√
學(xué)習(xí)能力
√
應(yīng)急能力
√
責(zé)任心
√
積極性
√
抗壓能力
√
培訓(xùn)能力
√
版本要求
修訂時(shí)間
修訂內(nèi)容
修訂者
審核者
審批者
版本建立
第6篇 汽機(jī)專工崗位安全職責(zé)
a 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。
b 結(jié)合公司的具體情況,有針對性地提出貫徹落實(shí)上級和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神、事故通報(bào)的具體措施。
c 開停機(jī)、事故搶修、重要設(shè)備的檢修、調(diào)試、大修關(guān)鍵項(xiàng)目應(yīng)在現(xiàn)場,指導(dǎo)及工作前進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析,隨時(shí)解決班組遇到的問題.
d 每日深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的缺陷,及時(shí)安排消缺.對威脅人身設(shè)備安全的重大隱患應(yīng)及時(shí)采取防范措施,及時(shí)安排處理。
e 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反事故措施計(jì)劃”和“安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃”。
f 督促檢查防止汽機(jī)油系統(tǒng)著火的安全措施。
g 深入生產(chǎn)現(xiàn)場查禁各類違章,自己不發(fā)生指揮性違章,對作業(yè)性違章應(yīng)立即制止并嚴(yán)格考核,對裝置性違章應(yīng)立即安排消除。
h 每月至少二次參加組織安全活動(dòng),總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),了解職工安全思想動(dòng)態(tài),搞好安全教育。
i 負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)安全規(guī)程制度的貫徹落實(shí)工作,并經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組,檢查、了解安全措施執(zhí)行情況,具體抓好班組控制異常等安全日活動(dòng),嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。
j 經(jīng)過審批,簽發(fā)自己權(quán)限范圍內(nèi)的工作票(作業(yè)票)和重要檢修(施工)項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施。
k 負(fù)責(zé)審查、擬定本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度和修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計(jì)方案。
l 參加本公司組織的一般設(shè)備事故、輕傷事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作。對分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
m 抓好職工安全技術(shù)培訓(xùn),組織好每年一次的規(guī)程考試。
第7篇 除灰運(yùn)行技術(shù)專工崗位安全職責(zé)
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
重點(diǎn)評
價(jià)條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度
10
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度等文件,并組織有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)
未認(rèn)真貫徹執(zhí)行
2分/次
(2)制定具體的落實(shí)計(jì)劃、方案或措施,經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
未制定具體的落實(shí)計(jì)劃、方案或措施
2分/次
(3)檢查有關(guān)計(jì)劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見
未檢查有關(guān)計(jì)劃、方案或措施的執(zhí)行情況
2分/次
2
參加編制、修訂專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)措施及有關(guān)管理制度
10
(1)編制本單位運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度
運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度編制不及時(shí)
5分/項(xiàng)
(2)檢查本專業(yè)運(yùn)行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見
未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查
2分/次
(3)設(shè)備變更、改造后,及時(shí)修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖
現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設(shè)備變更、改造后內(nèi)容不相符合
5分/項(xiàng)
3
負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)及日常管理工作
10
(1)及時(shí)整理本專業(yè)的運(yùn)行記錄、圖紙、技術(shù)資料等管理工作,做好設(shè)備臺(tái)賬
資料不健全或管理混亂
3分/項(xiàng)
(2)檢查、審閱班組的安全技術(shù)資料
未及時(shí)審閱有關(guān)安全技術(shù)資料
2分/次
(3)負(fù)責(zé)本專業(yè)運(yùn)行技術(shù)管理的有關(guān)事宜;對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)
未對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)
5分
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運(yùn)行方式,查看運(yùn)行記錄,對異常參數(shù)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的防范措施
未及時(shí)分析運(yùn)行參數(shù)異常的原因
5分/次
未制定參數(shù)異常的防范措施
2分/次
(5)督促處理運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及設(shè)備缺陷
存在未將設(shè)備缺陷及時(shí)通知檢修維護(hù)人員的現(xiàn)象
2分/次
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)
運(yùn)行人員存在誤操作現(xiàn)象
10分
日常管理不到位
1分/次
(7)以發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報(bào),提出處理意見,并做好記錄
未及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報(bào)所發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患
2分/次
(8)制定本專業(yè)有關(guān)安全技術(shù)措施及規(guī)章制度,指導(dǎo)、檢查各項(xiàng)技術(shù)措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況
簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實(shí)際
2分/處
(9)根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),及時(shí)提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議
未及時(shí)提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議
2分/次
4
負(fù)責(zé)本專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn)
10
(1)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施
未及時(shí)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃
5分
(2)每月進(jìn)行現(xiàn)場考問,檢查有關(guān)人員的學(xué)習(xí)情況
未進(jìn)行現(xiàn)場考問檢查人員的學(xué)習(xí)情況
2分/次
(3)針對設(shè)備檢修、變更、改造等實(shí)際情況,監(jiān)督相關(guān)專業(yè)編制“設(shè)備異動(dòng)情況”報(bào)告,并核查其正確性、完整性
設(shè)備檢修、變更、改造后無“設(shè)備異動(dòng)情況”報(bào)告
2分/項(xiàng)
(4)設(shè)備變更、改造后,及時(shí)下發(fā)并組織相關(guān)人員對變更、改造后的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)
對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓(xùn)
3分/次
5
參與編制“反事故措施”計(jì)劃
10
(1)參與編制“反措”計(jì)劃
未編制“反措”計(jì)劃
10分
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計(jì)劃完成情況,并進(jìn)行總結(jié)
未組織落實(shí)“反措”計(jì)劃并按季度進(jìn)行檢查
2分/項(xiàng)
未進(jìn)行“反措”季度總結(jié)
5分/次
6
監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況
10
(1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見
未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督
2分/次
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時(shí)制止、通報(bào)
10分
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風(fēng)險(xiǎn)分析是否完善、正確
現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求
2分/處
(3)監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、接班制度的執(zhí)行情況
未監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、班情況
3分
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質(zhì)量
未定期抽查巡檢質(zhì)量或因巡檢質(zhì)量問題發(fā)生不安全事件
5分
(5)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)定期工作以及重大操作
未對本專業(yè)有關(guān)切換試驗(yàn)等定期工作以及重大操作實(shí)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)
5分/次
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄
未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況
2分/次
7
及時(shí)參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)生產(chǎn)
10
(1)組織和參加運(yùn)行專業(yè)安全分析、反事故學(xué)習(xí)活動(dòng),參加本單位反事故演習(xí)和防汛演習(xí)
未組織和參加有關(guān)安全活動(dòng)
2分/次
(2)每月至少參加2次班組安全日活動(dòng),并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認(rèn)真研究解決方案
未按規(guī)定參加班組安全日活動(dòng)
2分/次
(3)按時(shí)參加本單位召開的安全工作會(huì)議
未按規(guī)定參加安全會(huì)議
2分/次
(4)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參加本專業(yè)安全性評價(jià)工作,并及時(shí)進(jìn)行自查、整改
未認(rèn)真開展安全性評價(jià)工作
3分
(5)針對安全性評價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實(shí)整改情況
未制定整改措施
2分/項(xiàng)
未跟蹤落實(shí)整改情況
2分/項(xiàng)
(6)按計(jì)劃對各類安全檢查查出的相關(guān)專業(yè)設(shè)備、技術(shù)問題進(jìn)行整改指導(dǎo)和監(jiān)督,確保取得實(shí)效
未對班組開展的安全檢查情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)
2分/次
8
指導(dǎo)、開展反違章工作
5
(1)檢查、指導(dǎo)各班組開展查禁違章工作
班組未開展反違章工作
5分
(2)保證工作中個(gè)人不違章
本人發(fā)生違章
5分
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止
5分
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見
未提出批評和處罰的建議或意見
1分/項(xiàng)
9
編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案,并組織落實(shí)
10
(1)參加編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案
編制的應(yīng)急預(yù)案不符合上級規(guī)定
2分/處
(2)指導(dǎo)對應(yīng)急預(yù)案的演練、實(shí)施
本專業(yè)人員未進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練
2分/項(xiàng)
(3)針對現(xiàn)場重復(fù)發(fā)生的問題,有針對性的制定預(yù)防措施,并監(jiān)督實(shí)施
未制定有效防范措施
2分/處
預(yù)防措施不完善或款監(jiān)督實(shí)施
1分/處
10
按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實(shí)防范措施
5
(1)事故發(fā)生后及時(shí)到達(dá)現(xiàn)場,指導(dǎo)、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理
未及時(shí)到場協(xié)調(diào)不安全事件處理
2分/次
(2)按照有關(guān)規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析
未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析
2分/次
(3)填寫上報(bào)專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析
專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報(bào)告未及時(shí)上報(bào)
1分/次
(4)對因運(yùn)行原因造成的不安全事件及時(shí)分析,制定有針對性的防范措施并組織落實(shí)
未制定防范措施
2分/次
防范措施未監(jiān)督落實(shí)
1分/項(xiàng)
11
認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
5
認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
未完成與部門簽訂的各項(xiàng)職責(zé)
5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)
加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故
加扣40 分
12
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作
5
及時(shí)完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)
未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)
5分
第8篇 培訓(xùn)專工崗位安全職責(zé)
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
重點(diǎn)評
價(jià)條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
認(rèn)真貫徹執(zhí)行、國家、行業(yè)、上級主管部門和本單位的安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理規(guī)定
15
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行、國家、行業(yè)、上級主管部門和本單位的安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理規(guī)定,按照安全教育培訓(xùn)計(jì)劃要求,認(rèn)真開展安全教育培訓(xùn)活動(dòng)
未學(xué)習(xí)相關(guān)制度,對相關(guān)制度不了解
5分/項(xiàng)
未按照培訓(xùn)計(jì)劃認(rèn)真開展活動(dòng)
2分/項(xiàng)
(2)根據(jù)現(xiàn)場工作需要和安全技能培訓(xùn)需求的調(diào)研結(jié)果,每年底制定出員工年度安全培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃
未制定年度安全培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃
10分
制定的安全培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃不切合現(xiàn)場工作實(shí)際
3分/處
2
做好日常安全培訓(xùn)管理
20
(1)、每月至少深入生產(chǎn)班組一次,指導(dǎo)生產(chǎn)班組安全培訓(xùn)管理和活動(dòng)開展情況,了解員工的技術(shù)、工作狀況,對安全技能培訓(xùn)需求進(jìn)行調(diào)研
每月未深入生產(chǎn)班組,檢查,指導(dǎo)安全培訓(xùn)工作
5分/次
(2)、每月要抽查生產(chǎn)班組的安全生產(chǎn)培訓(xùn)情況,有針對性地對生產(chǎn)班組的現(xiàn)場考問、技術(shù)問答,技術(shù)講課等安全培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行檢查,指導(dǎo),規(guī)范班組安全培訓(xùn)管理
每月未對生產(chǎn)班組的安全常規(guī)培訓(xùn)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查,指導(dǎo)
2分/次
3
做好安全技能知識(shí)培訓(xùn),比武和競賽活動(dòng)的組織工作
15
(1)、根據(jù)安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃和調(diào)研需要,積極組織、協(xié)調(diào)相關(guān)人員做好專業(yè)安全知識(shí)和安全技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)
專業(yè)安全知識(shí)和安全技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)組織、協(xié)調(diào)不到位
5分/次
(2)、根據(jù)安全生產(chǎn)情況和培訓(xùn)計(jì)劃安排,及時(shí)組織舉辦各種技術(shù)比武、競賽等活動(dòng)
未按培訓(xùn)計(jì)劃安排,按時(shí)完成各項(xiàng)技術(shù)比武和競賽活動(dòng)
3分/次
4
認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
15
(1)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
未完成簽訂的各項(xiàng)職責(zé)
5分/項(xiàng)
未完成本崗位年度安全目標(biāo)
15分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故
加扣30分
(2)保證工作中個(gè)人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止
本人發(fā)生違章
10分
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止
5分/次
5
做好種類人員的安全培訓(xùn)管理
15
(1)、對派往外單位和來廠內(nèi)實(shí)習(xí)、購買的人員及新入廠人員,組織抓好安全教育和培訓(xùn)管理,把好考試關(guān)
對派往外單位和來廠內(nèi)實(shí)習(xí)、購買的人員及新入廠人員,未組織進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)
5分/次
未組織考試
3分/次
(2)、做好崗位變動(dòng)人員的培訓(xùn)管理工作,使上述人員安期完成培訓(xùn)任務(wù)
未做好崗位變動(dòng)人員的培訓(xùn)管理工作
3分/(人.次)
6
做好培訓(xùn)人員、設(shè)備和設(shè)施的安全管理
5
(1)、做好對培訓(xùn)設(shè)備、設(shè)施的日常工作安全管理,防止培訓(xùn)設(shè)備、設(shè)施受到損壞
培訓(xùn)設(shè)備、設(shè)施管理不善,發(fā)生損壞事件
3分/(臺(tái).次)
7
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作
5
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)
未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)
5分
第9篇 燃運(yùn)運(yùn)行技術(shù)專工崗位安全職責(zé)
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
重點(diǎn)評
價(jià)條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度
10
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度等文件,并組織有關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)
未認(rèn)真貫徹執(zhí)行
2分/次
(2)制定具體的落實(shí)計(jì)劃、方案或措施,經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施
未制定具體的落實(shí)計(jì)劃、方案或措施
2分/次
(3)檢查有關(guān)計(jì)劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見
未檢查有關(guān)計(jì)劃、方案或措施的執(zhí)行情況
2分/次
2
參加編制、修訂專業(yè)運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)措施及有關(guān)管理制度
10
(1)編制本單位運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度
運(yùn)行規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)管理制度編制不及時(shí)
5分/項(xiàng)
(2)檢查本專業(yè)運(yùn)行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見
未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查
2分/次
(3)設(shè)備變更、改造后,及時(shí)修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖
現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設(shè)備變更、改造后內(nèi)容不相符合
5分/項(xiàng)
3
負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)及日常管理工作
10
(1)及時(shí)整理本專業(yè)的運(yùn)行記錄、圖紙、技術(shù)資料等管理工作,做好設(shè)備臺(tái)賬
資料不健全或管理混亂
3分/項(xiàng)
(2)檢查、審閱班組的安全技術(shù)資料
未及時(shí)審閱有關(guān)安全技術(shù)資料
2分/次
(3)負(fù)責(zé)本專業(yè)運(yùn)行技術(shù)管理的有關(guān)事宜;對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)
未對本專業(yè)運(yùn)行人員的工作進(jìn)行檢查考核和技術(shù)指導(dǎo)
5分
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運(yùn)行方式,查看運(yùn)行記錄,對異常參數(shù)進(jìn)行分析,并制定相應(yīng)的防范措施
未及時(shí)分析運(yùn)行參數(shù)異常的原因
5分/次
未制定參數(shù)異常的防范措施
2分/次
(5)督促處理運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問題及設(shè)備缺陷
存在未將設(shè)備缺陷及時(shí)通知檢修維護(hù)人員的現(xiàn)象
2分/次
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)
運(yùn)行人員存在誤操作現(xiàn)象
10分
日常管理不到位
1分/次
(7)以發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報(bào),提出處理意見,并做好記錄
未及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門匯報(bào)所發(fā)現(xiàn)的設(shè)備隱患
2分/次
(8)制定本專業(yè)有關(guān)安全技術(shù)措施及規(guī)章制度,指導(dǎo)、檢查各項(xiàng)技術(shù)措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況
簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實(shí)際
2分/處
(9)根據(jù)季節(jié)特點(diǎn),及時(shí)提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議
未及時(shí)提出調(diào)整本專業(yè)有關(guān)運(yùn)行方式的建議
2分/次
4
負(fù)責(zé)本專業(yè)崗位技術(shù)培訓(xùn)
10
(1)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施
未及時(shí)編制專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃
5分
(2)每月進(jìn)行現(xiàn)場考問,檢查有關(guān)人員的學(xué)習(xí)情況
未進(jìn)行現(xiàn)場考問檢查人員的學(xué)習(xí)情況
2分/次
(3)針對設(shè)備檢修、變更、改造等實(shí)際情況,監(jiān)督相關(guān)專業(yè)編制“設(shè)備異動(dòng)情況”報(bào)告,并核查其正確性、完整性
設(shè)備檢修、變更、改造后無“設(shè)備異動(dòng)情況”報(bào)告
2分/項(xiàng)
(4)設(shè)備變更、改造后,及時(shí)下發(fā)并組織相關(guān)人員對變更、改造后的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)
對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓(xùn)
3分/次
5
參與編制“反事故措施”計(jì)劃
10
(1)參與編制“反措”計(jì)劃
未編制“反措”計(jì)劃
10分
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計(jì)劃完成情況,并進(jìn)行總結(jié)
未組織落實(shí)“反措”計(jì)劃并按季度進(jìn)行檢查
2分/項(xiàng)
未進(jìn)行“反措”季度總結(jié)
5分/次
6
監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況
10
(1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見
未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督
2分/次
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時(shí)制止、通報(bào)
10分
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風(fēng)險(xiǎn)分析是否完善、正確
現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求
2分/處
(3)監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、接班制度的執(zhí)行情況
未監(jiān)督、抽查運(yùn)行班組交、班情況
3分
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質(zhì)量
未定期抽查巡檢質(zhì)量或因巡檢質(zhì)量問題發(fā)生不安全事件
5分
(5)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)定期工作以及重大操作
未對本專業(yè)有關(guān)切換試驗(yàn)等定期工作以及重大操作實(shí)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)
5分/次
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄
未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況
2分/次
7
及時(shí)參加安全生產(chǎn)各項(xiàng)生產(chǎn)
10
(1)組織和參加運(yùn)行專業(yè)安全分析、反事故學(xué)習(xí)活動(dòng),參加本單位反事故演習(xí)和防汛演習(xí)
未組織和參加有關(guān)安全活動(dòng)
2分/次
(2)每月至少參加2次班組安全日活動(dòng),并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認(rèn)真研究解決方案
未按規(guī)定參加班組安全日活動(dòng)
2分/次
(3)按時(shí)參加本單位召開的安全工作會(huì)議
未按規(guī)定參加安全會(huì)議
2分/次
(4)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排參加本專業(yè)安全性評價(jià)工作,并及時(shí)進(jìn)行自查、整改
未認(rèn)真開展安全性評價(jià)工作
3分
(5)針對安全性評價(jià)發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實(shí)整改情況
未制定整改措施
2分/項(xiàng)
未跟蹤落實(shí)整改情況
2分/項(xiàng)
(6)按計(jì)劃對各類安全檢查查出的相關(guān)專業(yè)設(shè)備、技術(shù)問題進(jìn)行整改指導(dǎo)和監(jiān)督,確保取得實(shí)效
未對班組開展的安全檢查情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)
2分/次
8
指導(dǎo)、開展反違章工作
5
(1)檢查、指導(dǎo)各班組開展查禁違章工作
班組未開展反違章工作
5分
(2)保證工作中個(gè)人不違章
本人發(fā)生違章
5分
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止
5分
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見
未提出批評和處罰的建議或意見
1分/項(xiàng)
9
編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案,并組織落實(shí)
10
(1)參加編制本專業(yè)應(yīng)急預(yù)案
編制的應(yīng)急預(yù)案不符合上級規(guī)定
2分/處
(2)指導(dǎo)對應(yīng)急預(yù)案的演練、實(shí)施
本專業(yè)人員未進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練
2分/項(xiàng)
(3)針對現(xiàn)場重復(fù)發(fā)生的問題,有針對性的制定預(yù)防措施,并監(jiān)督實(shí)施
未制定有效防范措施
2分/處
預(yù)防措施不完善或款監(jiān)督實(shí)施
1分/處
10
按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實(shí)防范措施
5
(1)事故發(fā)生后及時(shí)到達(dá)現(xiàn)場,指導(dǎo)、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理
未及時(shí)到場協(xié)調(diào)不安全事件處理
2分/次
(2)按照有關(guān)規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析
未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析
2分/次
(3)填寫上報(bào)專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析
專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報(bào)告未及時(shí)上報(bào)
1分/次
(4)對因運(yùn)行原因造成的不安全事件及時(shí)分析,制定有針對性的防范措施并組織落實(shí)
未制定防范措施
2分/次
防范措施未監(jiān)督落實(shí)
1分/項(xiàng)
11
認(rèn)真履行職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
5
認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
未完成與部門簽訂的各項(xiàng)職責(zé)
5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)
加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故
加扣40 分
12
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作
5
及時(shí)完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)
未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)
5分
第10篇 熱控專工崗位安全職責(zé)
a 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。
b 結(jié)合公司的具體情況,有針對性地提出貫徹落實(shí)上級和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神、事故通報(bào)的具體措施。
c 開停機(jī)、事故搶修、重要設(shè)備的檢修、調(diào)試、大修關(guān)鍵項(xiàng)目應(yīng)在現(xiàn)場,指導(dǎo)及工作前進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析,隨時(shí)解決班組遇到的問題。每日深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的缺陷,及時(shí)安排消缺.對威脅人身設(shè)備安全的重大隱患應(yīng)及時(shí)采取防范措施,及時(shí)安排處理。
d 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反事故措施計(jì)劃”和“安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃”。
e 深入生產(chǎn)現(xiàn)場查禁各類違章,自己不發(fā)生指揮性違章,對作業(yè)性違章應(yīng)立即制止并嚴(yán)格考核,對裝置性違章應(yīng)立即安排消除.
f 每月至少二次參加組織安全活動(dòng),總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),了解職工安全思想動(dòng)態(tài),搞好安全教育.
g 負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)安全規(guī)程制度的貫徹落實(shí)工作,并經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組,檢查、了解安全措施執(zhí)行情況,具體抓好班組控制異常等安全日活動(dòng),嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。
h 經(jīng)過審批,簽發(fā)自己權(quán)限范圍內(nèi)的工作票和重要檢修項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施。
i 負(fù)責(zé)審查擬定本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度和修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計(jì)方案。
j 參加本公司組織的一般設(shè)備事故、輕傷事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作。對分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
k 抓好職工安全技術(shù)培訓(xùn),組織好每年一次的規(guī)程考試。
第11篇 汽機(jī)專工崗位崗位安全職責(zé)
a 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。
b 結(jié)合公司的具體情況,有針對性地提出貫徹落實(shí)上級和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神、事故通報(bào)的具體措施。
c 開停機(jī)、事故搶修、重要設(shè)備的檢修、調(diào)試、大修關(guān)鍵項(xiàng)目應(yīng)在現(xiàn)場,指導(dǎo)及工作前進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析,隨時(shí)解決班組遇到的問題.
d 每日深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的缺陷,及時(shí)安排消缺.對威脅人身設(shè)備安全的重大隱患應(yīng)及時(shí)采取防范措施,及時(shí)安排處理。
e 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反事故措施計(jì)劃”和“安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃”。
f 督促檢查防止汽機(jī)油系統(tǒng)著火的安全措施。
g 深入生產(chǎn)現(xiàn)場查禁各類違章,自己不發(fā)生指揮性違章,對作業(yè)性違章應(yīng)立即制止并嚴(yán)格考核,對裝置性違章應(yīng)立即安排消除。
h 每月至少二次參加組織安全活動(dòng),總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),了解職工安全思想動(dòng)態(tài),搞好安全教育。
i 負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)安全規(guī)程制度的貫徹落實(shí)工作,并經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組,檢查、了解安全措施執(zhí)行情況,具體抓好班組控制異常等安全日活動(dòng),嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。
j 經(jīng)過審批,簽發(fā)自己權(quán)限范圍內(nèi)的工作票(作業(yè)票)和重要檢修(施工)項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施。
k 負(fù)責(zé)審查、擬定本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度和修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計(jì)方案。
l 參加本公司組織的一般設(shè)備事故、輕傷事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作。對分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
m 抓好職工安全技術(shù)培訓(xùn),組織好每年一次的規(guī)程考試。
第12篇 安全專工崗位職責(zé)
火電廠安全專工(j11289) 新疆天池能源有限責(zé)任公司 新疆天池能源有限責(zé)任公司 工作職責(zé):
1. 掌握安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的內(nèi)容;
2. 了解電業(yè)安全工作規(guī)程、安全生產(chǎn)法、隱患排查與治理、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故調(diào)查規(guī)程、事故應(yīng)急與處置等方面的相關(guān)知識(shí);
3. 參與制訂風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;
4. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場“三票三制”執(zhí)行情況檢查、分析工作;
5. 負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)管理及交通安全監(jiān)督管理工作,管理外委隊(duì)伍;
6. 負(fù)責(zé)外委承包商安全管理工作,外委隊(duì)伍入廠資質(zhì)審查、簽訂安全協(xié)議等;
7. 督查交通安全、特種設(shè)備、安全工器具檢查等工作;
8. 負(fù)責(zé)重大隱患的整改治理、臺(tái)賬建立、督查、閉環(huán)、上報(bào)工作;
9. 經(jīng)常深入現(xiàn)場,制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場安全專項(xiàng)檢查、定期檢查、隱患排查及動(dòng)態(tài)檢查活動(dòng),印發(fā)整改通知、督查、閉環(huán)檢查整改工作。
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷;安全管理相關(guān)專業(yè),有注冊安全工程師資格優(yōu)先考慮;
2. 5年及以上電廠運(yùn)行或檢修工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn)。
第13篇 鍋爐專工崗位安全職責(zé)
a 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件。
b 結(jié)合公司的具體情況,有針對性地提出貫徹落實(shí)上級和本企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神、事故通報(bào)的具體措施。
c 開停爐、事故搶修、重要設(shè)備的檢修、調(diào)試、大修關(guān)鍵項(xiàng)目應(yīng)在現(xiàn)場,指導(dǎo)及工作前進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析,隨時(shí)解決班組遇到的問題。
d 每日深入現(xiàn)場了解設(shè)備運(yùn)行中出現(xiàn)的缺陷,及時(shí)安排消缺.對威脅人身設(shè)備安全的重大隱患應(yīng)及時(shí)采取防范措施,及時(shí)安排處理。
e 負(fù)責(zé)組織落實(shí)“反事故措施計(jì)劃”和“安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃”。
f 深入生產(chǎn)現(xiàn)場查禁各類違章,自己不發(fā)生指揮性違章,對作業(yè)性違章應(yīng)立即制止并嚴(yán)格考核,對裝置性違章應(yīng)立即安排消除。
g 每月至少二次參加組織安全活動(dòng),總結(jié)安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),了解職工安全思想動(dòng)態(tài),搞好安全教育。
h 負(fù)責(zé)分管工作范圍內(nèi)安全規(guī)程制度的貫徹落實(shí)工作,并經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場和班組,檢查、了解安全措施執(zhí)行情況,具體抓好班組控制異常等安全日活動(dòng),嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。
i 經(jīng)過審批,簽發(fā)自己權(quán)限范圍內(nèi)的工作票(作業(yè)票)和重要檢修(施工)項(xiàng)目的安全技術(shù)組織措施。
g 督促檢查做好防止壓力容器爆破事故的安全措施。
k 督促檢查做好防止輸煤皮帶著火的安全措施。
l 負(fù)責(zé)審查、擬定本專業(yè)的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度和修改補(bǔ)充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計(jì)方案。
m 參加本公司組織的一般設(shè)備事故、輕傷事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象的調(diào)查分析工作。對分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
n 抓好職工安全技術(shù)培訓(xùn),組織好每年一次的規(guī)程考試。
第14篇 安全專工崗位職責(zé)范文
崗位名稱
安全專工
所在部門
___水電廠
崗位定員數(shù)
崗位編號
部門編號
工作概述
在廠領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下做好安全管理工作;認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件和要求,并監(jiān)督本廠安全管理工作;協(xié)助安監(jiān)部編制本單位年度安全目標(biāo)計(jì)劃,“安措”計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)廠內(nèi)人員安全教育,《安規(guī)》學(xué)習(xí)、考試和反事故學(xué)習(xí);經(jīng)常深入現(xiàn)場,掌握安全生產(chǎn)情況,發(fā)揮安監(jiān)人員作用,制止違章行為;監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)用品、設(shè)施的發(fā)放和使用;參加事故調(diào)查,及時(shí)做好事故原因分析、統(tǒng)計(jì),找出安全工作中的薄弱環(huán)節(jié)制定防范措施,監(jiān)督整改;做好外包工程和臨時(shí)作業(yè)人員的審查與安全管理工作;做好防汛物資的管理工作。
崗位職責(zé)
序號
工作
項(xiàng)目
具體職責(zé)
工作績效標(biāo)準(zhǔn)
1
管理體系建設(shè)
協(xié)助公司建立健全安全、環(huán)保、設(shè)備管理的工作流程、管理體系、規(guī)章規(guī)范、制度的建設(shè)。
建立完善、規(guī)范的安全、環(huán)保、設(shè)備管理體系。
2
日常安全管理
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的安全監(jiān)察工作。
2、負(fù)責(zé)組建安全監(jiān)督網(wǎng)并指導(dǎo)安全網(wǎng)成員開展活動(dòng),監(jiān)督各級安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況。
3、負(fù)責(zé)安全工器具、特種設(shè)備、勞動(dòng)保護(hù)、作業(yè)環(huán)境、特殊工種的安全監(jiān)察工作。
4、定期向廠領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)安全情況,提出預(yù)防事故、保障安全生產(chǎn)的預(yù)見性方案與措施,為廠領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考意見。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助廠領(lǐng)導(dǎo)組織安全檢查,監(jiān)督整改措施的落實(shí)。
6、負(fù)責(zé)對擴(kuò)建、改建、新建以及技術(shù)改造、技術(shù)革新等重要項(xiàng)目的安全措施方案進(jìn)行審查。
7、執(zhí)行國家及___集團(tuán)、___國際、___公司頒發(fā)的與電力生產(chǎn)有關(guān)的安全政策、法律、法規(guī)、規(guī)章制度、技措、反措等標(biāo)準(zhǔn)和措施,并結(jié)合電廠實(shí)際制定安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督運(yùn)行及維護(hù)人員開展安全日活動(dòng)。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督涉及設(shè)備(設(shè)施)安全的技術(shù)狀況、涉及人身安全的防護(hù)設(shè)施狀況。
加強(qiáng)監(jiān)督,落實(shí)責(zé)任,完成各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)任務(wù)。
3
安全例行工作管理
1、負(fù)責(zé)協(xié)助廠領(lǐng)導(dǎo)組織召開安全例會(huì)。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督重大危險(xiǎn)源發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí)。
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督日常兩票工作的動(dòng)靜態(tài)檢查。
4、按廠領(lǐng)導(dǎo)及上級部門要求開展安全檢查,總結(jié)分析安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和帶傾向性問題,提出改進(jìn)意見。
5、負(fù)責(zé)落實(shí)公司春季、秋季安全大檢查工作。
6、負(fù)責(zé)督促“三講一落實(shí)”工作的開展。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督問題整改落實(shí)情況。
符合上級部門安全生產(chǎn)工作規(guī)定要求。
4
安全事故及應(yīng)急
管理
1、負(fù)責(zé)組織開展安全生產(chǎn)應(yīng)急管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督危急事件發(fā)生后的善后處理及生產(chǎn)、生活恢復(fù)工作,組織安全檢查,監(jiān)督整改措施的落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)組織突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的演練工作。
符合上級公司應(yīng)急管理工作要求。
5
職業(yè)健康管理
負(fù)責(zé)組織貫徹、落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī)。
符合國家及上級公司關(guān)于職業(yè)健康管理的要求。
6
防洪度汛管理
負(fù)責(zé)組織制定防汛工作規(guī)定,監(jiān)督開展汛前、汛中、汛后安全工作。
有明確的防洪度汛工作規(guī)定,防汛檢查有組織,安全度汛。
7
交通、消防及治安保衛(wèi)管理
負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)交通、消防及治安保衛(wèi)工作的開展情況。
符合交通、消防、治安保衛(wèi)的相關(guān)法律、法規(guī)及制度要求。
8
檢修管理
負(fù)責(zé)檢修安全管理工作,按公司規(guī)定對違章行為提出批評、考核,對不安全現(xiàn)象提出整改意見。
確保檢修人員及設(shè)備安全。
9
大壩管理
負(fù)責(zé)大壩安全管理工作,對大壩安全保衛(wèi)情況進(jìn)行監(jiān)督。
保持大壩安全穩(wěn)定運(yùn)行。
10
安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理
1、負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)管理和技能知識(shí)的培訓(xùn)、考核。
2、負(fù)責(zé)新入廠人員安全教育培訓(xùn)。
滿足現(xiàn)場生產(chǎn)需求,提升人員安全和生產(chǎn)技能。
11
文明生產(chǎn)及“6s”的管理
負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場文明生產(chǎn)及“6s”工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核。
文明生產(chǎn)及“6s”管理再上新水平。
12
其他工作
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
根據(jù)要求完成任務(wù)。