作風(fēng)整頓講話稿(10篇)

第1篇 作風(fēng)整頓大會講話稿

同志們：

這次會議既是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動員會，又是作風(fēng)建設(shè)的推進(jìn)會。會議的主要任務(wù)是，學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法》等四項干部監(jiān)督制度，動員部署在全市深入開展“學(xué)習(xí)沈浩精神、提升四項服務(wù)、奮力創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。

近一個時期以來，中央先后頒布了一系列黨規(guī)黨紀(jì)，并決定在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，這是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，是學(xué)習(xí)實踐活動的延展和深入。剛才，章義同志宣讀了《關(guān)于在全市基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，向陽同志通報了幾個典型案例。會上，市委、市政府及“兩辦”印發(fā)了學(xué)習(xí)貫徹廉政準(zhǔn)則的通知、貫徹落實四項干部監(jiān)督制度的意見、改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)政風(fēng)的規(guī)定等。這充分表明市委、市政府貫徹中央和省委精神的鮮明態(tài)度和堅定決心：那就是創(chuàng)先爭優(yōu)必須立即行動，廉政準(zhǔn)則必須堅決執(zhí)行，作風(fēng)建設(shè)必須較真碰硬。各地各部門要根據(jù)這次大會的部署，拿出抓得住、行得通、真管用的行動方案，并切實付諸實施。這既是中央和省委的明確要求，又是實現(xiàn)“雙超”目標(biāo)的有力保障。

無論是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，還是貫徹黨規(guī)黨紀(jì)，都要以務(wù)實的作風(fēng)、扎實的行動來推動、來實踐。下面，我就作風(fēng)建設(shè)講幾點意見：

一、作風(fēng)決定作為，必須強(qiáng)化、提升

但是，作風(fēng)建設(shè)是一項永不竣工的工程。據(jù)最近的調(diào)查和人民群眾的來信來訪，我們也明顯地感到一些與主流相悖的暗流，盡管發(fā)生在少數(shù)部門、少數(shù)人身上，但影響極壞，危害極大。主要有這么幾種：一是守成有余、創(chuàng)新不足。比如，抓工作畏首畏尾，謀改革怕?lián)L(fēng)險，想發(fā)展裹足不前，以致工作打不開局面，問題越積越多。二是辦法不多、責(zé)任缺失。表現(xiàn)為不讀書、不鉆研，少文寡識，能力退化，隨大流、跟著轉(zhuǎn)，糊里糊涂作決策，以至于釀成事端，造成被動。三是心浮氣躁、忙于應(yīng)付。做表面文章，搞形式主義，當(dāng)面表態(tài)很好，背后拖著不辦；對事物一知半解，對工作淺嘗輒止，說他沒干他也在干，說他沒抓他也抓了，但就是不到位，你一追問，他有千百條理由，就是自己沒責(zé)任。四是怕?lián)鷵?dān)子、不敢負(fù)責(zé)。比如，簡單問題復(fù)雜化，復(fù)雜問題說不清，一些明明立等可辦的小事，他非要往大政策上靠，這一靠，讓你查不到、抓不住、辦不了，使老百姓、投資者和領(lǐng)導(dǎo)真真切切感到辦事難、辦成事更難，欲干不能、欲罷不忍、苦不堪言。五是暮氣沉沉、萎靡不振。有的占著位子不干事，別人干事還心存忌妒，誰冒尖“評點”誰，誰干事挑剔誰，憑資歷，熬年頭，不比貢獻(xiàn)比待遇，總認(rèn)為組織欠他的，單位虧他的，達(dá)不到目的，就消極怠工、牢騷滿腹。六是徇私枉法、膽大妄為。有的故意設(shè)卡刁難，明明是能辦的事非要請客送禮才給辦；有的把權(quán)力用來謀私，執(zhí)法就為了收費(fèi)，打著檢查的旗號，到企業(yè)找茬挑刺、罰款收費(fèi)；有的強(qiáng)買強(qiáng)賣，名義為服務(wù)，實際是索?。桓猩跽?，無視黨紀(jì)國法，利欲熏心、貪污受賄，走上違法犯罪的道路。產(chǎn)生上述現(xiàn)象的原因是多方面的，其中黨性不純、作風(fēng)不正是根源。

黨的作風(fēng)是黨的生命線。作風(fēng)連著政風(fēng)，帶著民風(fēng)。不從作風(fēng)上解決問題，再優(yōu)的條件、再好的機(jī)遇，也會失之交臂。當(dāng)前，我們正處于追趕跨越的重要關(guān)口，加快發(fā)展的任務(wù)比以往任何時候都繁重，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)比以往任何時候都重要。過硬的作風(fēng)、堅強(qiáng)的執(zhí)行力，才能出戰(zhàn)斗力，帶來生產(chǎn)力。因此，各級各部門、廣大黨員干部一定要充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的極端重要性，以更高的標(biāo)桿、更嚴(yán)的要求，抓作風(fēng)、提狀態(tài)、促發(fā)展。

二、實干才有實效，必須真抓、踐行

實干是作風(fēng)建設(shè)之本。作風(fēng)建設(shè)不是空洞的口號，不是掛在墻上的制度，而是要抓住在手的事情、扭住在干的工作、結(jié)合開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提升執(zhí)行力，增強(qiáng)突破力。

一要在干事創(chuàng)業(yè)中提升執(zhí)行力。干事創(chuàng)業(yè)最能體現(xiàn)作風(fēng)、反映能力、彰顯水平。對于滁州來說，看我們各級干部作風(fēng)好壞，執(zhí)行力強(qiáng)弱，最重要的是比服務(wù)、看發(fā)展。比如，就當(dāng)前的發(fā)展來說，時間過半，任務(wù)能否過半？大滁城建設(shè)年底能否初見成效，群眾能否認(rèn)同？企業(yè)改革能否全面完成？一批重大項目能否順利落地開工？承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)建設(shè)能否進(jìn)入全省前列？就服務(wù)來說，開展的“四項服務(wù)”、“雙百雙幫”活動能否真正取得實效？群眾反映強(qiáng)烈的中介組織與政府部門的利益紐帶能否真正割斷？中介收費(fèi)問題，宿遷能做到的我們能否堅決做到？這些都要有一份執(zhí)行的清單，都要有一個滿意的答卷！

二要在攻堅克難中增強(qiáng)突破力。創(chuàng)新才能發(fā)展，突破才能跨越。當(dāng)前環(huán)境復(fù)雜多變，矛盾紛繁交織，制約因素很多，迫切需要我們既要敢作敢為，又要善作善為。比如，怎樣抓住農(nóng)村土地整治整體推進(jìn)先行示范這個機(jī)遇，確保建設(shè)用地供給？怎樣以變應(yīng)變，確保新增貸款總量不低于去年？怎樣確保拆遷工作既有序推進(jìn)，又和諧平穩(wěn)？等等。這些都是現(xiàn)實中繞不開的難題，又是我們必須著力突破的課題。我們各級干部都要勇于擔(dān)擔(dān)子、動腦子，善于解困難的“扣子”，敢于拔問題的“釘子”，絕不能當(dāng)官不攬棘手事，遇到矛盾繞道走。

三要在創(chuàng)先爭優(yōu)中激發(fā)主動性。各級各部門要按照中央和省委的部署，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，牢牢把握“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”四句話的活動目標(biāo)，深刻理解“五個好”、“五帶頭”主要內(nèi)容，切實抓好“動員部署、全面推進(jìn)、深化提升、總結(jié)完善”四個階段任務(wù)，結(jié)合實際，號準(zhǔn)脈搏，樹立標(biāo)桿，務(wù)求成效。市委確定了“學(xué)習(xí)沈浩精神、提升四項服務(wù)、奮力創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主題，并開設(shè)“科學(xué)發(fā)展大講堂”，評選“十佳貢獻(xiàn)單位”、“十佳效能單位”、“五個好基層黨組織”、“五帶頭優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。各縣市區(qū)要在創(chuàng)先爭優(yōu)上有典型，經(jīng)濟(jì)發(fā)展上進(jìn)位次。市直各部門要履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)，立足崗位爭優(yōu)秀。要在全社會營造創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

四要在領(lǐng)導(dǎo)帶頭中提高影響力。領(lǐng)導(dǎo)干部是作風(fēng)建設(shè)的風(fēng)向標(biāo)，一定要干在前、做示范。市級領(lǐng)導(dǎo)牽頭聯(lián)系的60項重點工程，要每月一調(diào)度，承諾要兌現(xiàn)。縣市區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)同志要合理分工，有人在家主持工作，有人外出主攻招商。市直各部門領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭招商引資、帶頭幫辦幫扶。我們每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都要經(jīng)常想一想，自己一月干成了哪幾件摸得著、看得見的實事？一年完成了哪幾件可圈可點的要事？都要經(jīng)常問一問，自己是否對得起組織、對得起人民？滁州需要的是沉下心、沉下身、沉下力的干部，而不是做事不出力、干活不出活的懶官、庸官。我在這里鄭重承諾：我們要求大家做的事，常委們帶頭干，市長們走在前，請大家加強(qiáng)監(jiān)督，如果事情在我們手中耽擱，可以用多種方式直接批評。

三、為政務(wù)遵綱紀(jì)，必須嚴(yán)謹(jǐn)、守規(guī)

無規(guī)矩不成方圓。我們鼓勵大膽創(chuàng)新、主動作為，但不是隨心所欲、胡作非為，更不是為了個人和小團(tuán)體謀取私利的“創(chuàng)新”和“作為”。剛才，向陽同志通報的幾起案例，是對我們所有干部的鄭重警示：不要拿自己的“烏紗帽”作賭注，不要拿自己的崗位開玩笑。對不干事、亂干事的妥協(xié)和忍讓，就是對干實事、做正事的打擊和傷害。這里，要嚴(yán)明三項紀(jì)律。

一要嚴(yán)明執(zhí)行紀(jì)律。凡市委、市政府和幾大指揮部決定的事項、作出的部署，任何單位和個人都必須無條件服從，確保按時按質(zhì)按量完成，絕不允許當(dāng)面表態(tài)好，背后打折扣；凡部門之間出現(xiàn)斷檔，又沒有及時報告、導(dǎo)致工作延誤的，要追究牽頭單位責(zé)任。制度的生命力在于執(zhí)行。市效能辦要全程監(jiān)督，記錄在案，失責(zé)必究。

二要嚴(yán)明責(zé)任紀(jì)律。要把責(zé)任追究作為“帶電的高壓線”，做到“四個明確”：明確責(zé)任追究主體、責(zé)任追究內(nèi)容、責(zé)任追究標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究形式。堅持“三個不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)光講客觀不講主觀，不準(zhǔn)只查問題不追責(zé)任，不準(zhǔn)只對干部不對領(lǐng)導(dǎo)。在此，要“約法三章”：凡是群眾和企業(yè)有投訴或效能督查中發(fā)現(xiàn)的問題，一律真查、查到底，否則追究調(diào)查者的責(zé)任；凡是查證屬實違反規(guī)定的，一律真究、究到位，否則追究查處者的責(zé)任；凡是對本單位作風(fēng)建設(shè)抓得不力、群眾和企業(yè)反映強(qiáng)烈的，一律問責(zé)、問到底，否則追究單位黨委(黨組)的責(zé)任。

三要嚴(yán)明廉政紀(jì)律?！读?zhǔn)則》和四項干部監(jiān)督制度是“硬杠杠”，“硬杠杠”就要硬執(zhí)行。對那些目無法紀(jì)、明知故犯者，要以鐵的紀(jì)律嚴(yán)肅查辦，嚴(yán)肅處理，不因“迫不得已”講理由，不因“勞苦功高”講保護(hù)，不因“治病救人”講特殊，就是要以較真碰硬的決心和威懾力，堅決維護(hù)《準(zhǔn)則》和“四項制度”的嚴(yán)肅性。

四、導(dǎo)向引領(lǐng)風(fēng)向，必須選準(zhǔn)人、用好人

滁州興衰，關(guān)鍵在干部。用準(zhǔn)一個人，會帶動一大群；用錯一個人，會挫傷一大批。近年來，我們在選人用人上出臺了一系列舉措，探索出“兩輪推薦”、“公推公選”、輪崗交流、平臺鍛煉、雙向掛職等多種方式，得到了各方認(rèn)同，贏得了廣泛擁護(hù)，彰顯了一個鮮明導(dǎo)向：就是以實績用干部、讓群眾來說話、真干真重用。市委將在此基礎(chǔ)上，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的方針，按照省委“六用六不用”原則，深化干部隊伍活力工程，推進(jìn)干部輪崗交流，加大公推公選力度，組織開展“四評議”活動，進(jìn)一步擴(kuò)大選人用人視野，提升干部能力素質(zhì)，真正讓那些沖鋒陷陣、埋頭苦干的，沒有后臺、但有能力的，不事張揚(yáng)、但群眾公認(rèn)的，進(jìn)入組織視野，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，讓“實干的人實惠、有為的人有位、吃苦的人吃香”。同時，對像今天通報的不作為、慢作為、亂作為的，也要嚴(yán)肅批評、堅決查處。

第2篇 安監(jiān)局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動員大會講話稿

今天召開局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動員大會，剛才杜局長宣讀了市級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的意見，并就我局機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓進(jìn)行了安排部署，我完全同意。下面就我局開展作風(fēng)整頓談幾點意見。

這次作風(fēng)整頓的主要目標(biāo)任務(wù)是：深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記系列重要講話精神，切實強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進(jìn)一步促進(jìn)思想解放，下大力整治為官不為，推動市委、市政府重大決策部署的貫徹落實，更廣泛更有效地調(diào)動干部隊伍積極性，以實干實政作風(fēng)抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

在局機(jī)關(guān)開展作風(fēng)整頓，是落實全面從嚴(yán)治黨、深化“三嚴(yán)三實”專題教育和解放思想大討論、深入開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)***總書記系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育的重要行動。

一是局機(jī)關(guān)干部要充分認(rèn)識在市級機(jī)關(guān)開展作風(fēng)整頓的重大意義?，F(xiàn)在的關(guān)鍵就是，要以作風(fēng)建設(shè)破題開路，調(diào)整工作狀態(tài)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實。安監(jiān)系統(tǒng)機(jī)關(guān)黨員干部思想認(rèn)識、工作能力、工作作風(fēng)，關(guān)系張家口市安全生產(chǎn)發(fā)展全局，要通過作風(fēng)整頓，推動全體安監(jiān)干部業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)大幅度提升，推動安全監(jiān)管效率大幅度提高，推動人民群眾滿意度大幅提高，使安全生產(chǎn)工作再上新臺階。

二是把握作風(fēng)整頓的總體要求。局機(jī)關(guān)干部不僅要準(zhǔn)確把握市級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的總體要求、基本原則和重點舉措，還要嚴(yán)肅對待公開評議、虛心接受社會監(jiān)督、抓好重大決策部署的落實、深化機(jī)關(guān)職能轉(zhuǎn)變、抓好正反典型、嚴(yán)守各項紀(jì)律、認(rèn)真做好目標(biāo)績效考核、實施素質(zhì)能力提升工程、認(rèn)真落實干部“能上能下”用人機(jī)制，確保市委、市政府的重大舉措在我局落地生根、見到實效。

三是要深挖細(xì)找我局在作風(fēng)方面存在的突出問題。著力解決“不能為”“不想為”“不敢為”的問題。具體來講，“不能為”表現(xiàn)為存在創(chuàng)新意識不強(qiáng)、工作成效不明顯、對重點難點問題研究不夠、責(zé)任意識不強(qiáng)等問題。“不想為”表現(xiàn)為存在精神狀態(tài)不佳、抓工作落實不力、工作拖拉等問題。“不敢為”表現(xiàn)為存在怕出現(xiàn)失誤、不敢冒風(fēng)險，怕觸及利益、不敢得罪人，怕媒體炒作、擔(dān)心成熱點等問題。

1、要著力提高工作水平，解決好不能為的問題。每個黨員干部都要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別要注意圍繞“十三五”時期我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的戰(zhàn)略重點進(jìn)行深入學(xué)習(xí)，著重領(lǐng)會和把握“四個全面”戰(zhàn)略布局、五大發(fā)展理念、五大支柱性政策、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革五大任務(wù)，提高做好實際工作的能力。

2、要著力增強(qiáng)黨性觀念，解決好不想為的問題。最根本的是貫徹***總書記的要求，牢固樹立正確的世界觀權(quán)力觀事業(yè)觀。要堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義，堅定共產(chǎn)主義信仰和中國特色社會主義信念，真正搞清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，把權(quán)力全部用在黨和人民的事業(yè)上，盡職盡責(zé)抓好工作，夙興夜寐推動發(fā)展，全心全意造福群眾。

3、要著力強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神，解決好不敢為的問題。勇于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，在難題面前敢于開拓，在矛盾面前敢抓敢管，在風(fēng)險面前敢擔(dān)責(zé)任。特別是要在推動安全生產(chǎn)上擔(dān)當(dāng)，在服務(wù)企業(yè)和群眾上擔(dān)當(dāng)，在抓班子和帶隊伍上擔(dān)當(dāng)，形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

最后，推進(jìn)全局作風(fēng)整頓工作，重點要做到“四個必須”，即：必須抓好學(xué)習(xí)任務(wù)落實，處理好工學(xué)矛盾；必須開門整頓，接受各方面監(jiān)督；必須把查擺問題、深挖思想根源作為這次作風(fēng)整頓的重中之重；必須在作風(fēng)整頓中邊整邊改、推進(jìn)工作貫徹始終，確保通過這次干部作風(fēng)整頓真正對機(jī)關(guān)干部有所觸動，實現(xiàn)雙下降目標(biāo)。

第3篇 機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓紀(jì)律大會上的領(lǐng)導(dǎo)講話稿

機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓紀(jì)律大會上的領(lǐng)導(dǎo)講話稿

同志們：

市委決定，今年在全市開展以轉(zhuǎn)作風(fēng)、重規(guī)范、提效能為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。昨天市委召開了動員大會，會上，市委書記孫述濤同志代表市委作了動員講話，講話指出了當(dāng)前影響改革發(fā)展的紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，明確了這次整頓的工作重點，強(qiáng)調(diào)了對這次活動的要求。按照市委的要求，結(jié)合我們體育實際，局黨委決定：從現(xiàn)在開始到年末，在市體育局機(jī)關(guān)及直屬單位集中開展一次紀(jì)律作風(fēng)整頓。下面我講四點意見。

一、充分認(rèn)識開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的重要意義

紀(jì)律是執(zhí)行路線的保證;作風(fēng)事關(guān)黨和政府的形象，事關(guān)黨的執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的鞏固。開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，是嚴(yán)明工作紀(jì)律，改善工作作風(fēng)，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的重要舉措，也是當(dāng)前和今后一個時期干部隊伍建設(shè)的重要任務(wù)。全體機(jī)關(guān)干部和各單位領(lǐng)導(dǎo)班子要深刻領(lǐng)會市委開展這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的精神，以高度的政治責(zé)任感和使命感，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成整頓活動的各項任務(wù)。

一是開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動是樹立良好形象的需要。近年來，局機(jī)關(guān)全體干部和基層領(lǐng)導(dǎo)干部在局黨委的帶領(lǐng)下，艱苦奮斗，開拓進(jìn)取，取得了可喜成績，樹立了威海體育的良好形象，受到了上級和社會各界的廣泛好評。目前，我市已經(jīng)步入了一個新的快速發(fā)展期。我們弘揚(yáng)和踐行威海精神，就是要帶領(lǐng)全市體育工作者，團(tuán)結(jié)奮斗，開拓創(chuàng)新，塑造更加完美的威海體育形象。我們必須從機(jī)關(guān)干部做起，從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，扎實開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。

二是開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動是保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的需要。紀(jì)律和作風(fēng)，是黨的性質(zhì)、宗旨在工作中的綜合體現(xiàn)，反映黨和政府的形象，決定工作的成敗，關(guān)系人心向背。毛澤東同志曾指出，官僚主義和形式主義，在我們的黨和政府，不但在目前是一個大問題，就是在一個很長的時期內(nèi)還將是一個大問題。江澤民同志也反復(fù)強(qiáng)調(diào)，最大的問題是形式主義和官僚主義，官僚主義引發(fā)形式主義，形式主義助長官僚主義，已經(jīng)成為影響我們事業(yè)發(fā)展的一大禍害。胡錦濤總書記強(qiáng)調(diào)，要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，越是形勢好，越是群眾加快發(fā)展的積極性高，越要堅持求真務(wù)實，越要保持清醒的頭腦，越要堅持好的紀(jì)律作風(fēng)。可見，重視紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和一貫主張。然而，在我們的工作中，仍然不同程度的存在一些作風(fēng)不良、紀(jì)律不嚴(yán)的現(xiàn)象。因此，開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，始終是機(jī)關(guān)和干部隊伍建設(shè)的一個重要任務(wù)。

三是開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動是加快體育改革與發(fā)展的需要。機(jī)關(guān)是黨和國家制定路線方針政策的參謀崗位，是黨的路線方針政策的執(zhí)行崗位，是模范遵守黨紀(jì)國法的表率崗位，是黨和人民保持血肉聯(lián)系的橋梁和紐帶?？傮w上說，體育局機(jī)關(guān)干部和基層領(lǐng)導(dǎo)干部紀(jì)律是嚴(yán)明的，作風(fēng)是扎實的。但在新形勢下，我們的領(lǐng)導(dǎo)干部中還存在著前面我談到的一些與黨的紀(jì)律作風(fēng)要求不相適應(yīng)的問題。這些問題雖然只發(fā)生在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部身上，但嚴(yán)重?fù)p害了體育的形象和威信。這次開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，就是要切實解決好機(jī)關(guān)和干部隊伍中存在的突出問題，保持黨員干部的先進(jìn)性和純潔性。希望全體機(jī)關(guān)干部和基層領(lǐng)導(dǎo)干部要提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)搞好這次整頓活動的政治責(zé)任感和使命感，并按照市委的要求，以飽滿熱情和良好精神狀態(tài)積極投入到這一活動中來，通過學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，使體育系統(tǒng)的整頓活動深入扎實有效地開展起來。

二、明確任務(wù)把握重點，全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)

這次機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的總體要求是：深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大以來中央和省、市系列路線方針政策，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以轉(zhuǎn)作風(fēng)、重規(guī)范、提效能為主題，以建立標(biāo)準(zhǔn)明確、責(zé)任清晰、考核嚴(yán)格、獎懲兌現(xiàn)的工作機(jī)制為目標(biāo)，認(rèn)真查找和解決不適應(yīng)形勢變化、不切合發(fā)展要求、不符合群眾意愿的突出問題，引導(dǎo)廣大干部進(jìn)一步振奮精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、依法行政、提升效能，凝心聚力謀發(fā)展，齊心協(xié)力干事業(yè)，更好地?fù)?dān)負(fù)起推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)社會和諧的重任。

一是嚴(yán)格工作紀(jì)律。查一查是否嚴(yán)格執(zhí)行《廉潔從政準(zhǔn)則》及中央和省、市委各項廉潔自律規(guī)定，特別是是否存在吃拿卡要報等以權(quán)謀私、違法亂紀(jì)行為;是否存在違反車改紀(jì)律、禁酒令以及嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部為子女大操大辦婚宴等問題;是否存在遲到早退、無故缺勤、擅自離崗以及工作時間打牌、聊天、洗澡、玩游戲等問題。進(jìn)一步樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、道德觀，不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所惑，堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏實實做事，以廉潔勤政的良好形象贏得群眾的信任和支持。通過活動開展，使全體干部職工紀(jì)律意識顯著增強(qiáng)，能夠堅決維護(hù)黨的紀(jì)律，能夠嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律和規(guī)章制度，能夠以身作則，充分發(fā)揮表率作用。

二是改進(jìn)工作作風(fēng)。查一查是否存在弄虛作假、只圖虛名、作表面文章等現(xiàn)象;是否存在說得多、做得少，工作不落實等問題;是否存在下基層蜻蜓點水、走馬觀花，調(diào)研不深入、情況摸不透等問題。進(jìn)一步牢固樹立正確的政績觀，求真務(wù)實，真抓實干，說實話、辦實事、求實效;深入基層、深入實際，做到情況在一線了解、問題在一線發(fā)現(xiàn)、措施在一線落實、困難在一線解決、業(yè)績在一線顯現(xiàn)。通過紀(jì)律整頓，使黨員干部的思想素質(zhì)明顯提高，政治修養(yǎng)明顯進(jìn)步，學(xué)風(fēng)明顯改善，紀(jì)律觀念、大局意識和服從觀念明顯增強(qiáng)，言行舉止明顯規(guī)范，服務(wù)基層、服務(wù)群眾更深入、更實際、更到位、更徹底，努力創(chuàng)建一個作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的機(jī)關(guān)，再樹體育干部對外的良好形象。

三是健全制度規(guī)范。按照做過的事情有標(biāo)準(zhǔn)，沒做的事情有預(yù)案的要求，對工作制度進(jìn)行梳理，有的要進(jìn)一步完善，沒有的要進(jìn)一步健全，不適應(yīng)形勢的要及時清理。要加強(qiáng)對落實制度規(guī)范的監(jiān)督、考核和獎懲，實現(xiàn)全程監(jiān)控、考核督導(dǎo)。要明確崗位職責(zé)，再造工作流程，科學(xué)設(shè)計每一項工作、每一個環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)要求。要嚴(yán)格依法行政，組織好對制度規(guī)范的學(xué)習(xí)教育，不斷增強(qiáng)法制意識，加大黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)的公開力度，嚴(yán)格年度考核工作，確保各項制度規(guī)范能夠落到實處。通過健全制度規(guī)范，從制度上、管理上堵塞漏洞，提高機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化水平。局機(jī)關(guān)的工作制度，原則上2月份完成修改，3月份正式印發(fā)。直屬各單位也要盡快修訂完善規(guī)章制度。

四是提升服務(wù)水平。查一查是否存在門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦等衙門作風(fēng)，是否存在辦事拖、辦事慢、辦事板等效率不高的問題，有沒有一件事讓群眾跑幾趟的情況，是否存在遇事推諉、工作馬虎、應(yīng)付了事等現(xiàn)象，是否存在亂設(shè)卡、亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款等問題，是否存在上級政策宣傳不到位、爭取不積極、落實不全面、甚至打折扣、截留等問題。通過作風(fēng)轉(zhuǎn)變，使全局干部職工在工作中始終保持昂揚(yáng)的斗志、堅定的信念和良好的作風(fēng)，勇于直面困難、正視矛盾、迎難而上，堅決制止并自覺克服脫離實際、形式主義、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風(fēng)，努力做到真抓實干、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，全力開創(chuàng)我市體育發(fā)展的新局面。

五是樹立良好形象。查一查是否存在創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強(qiáng)，工作只求過得去、不求過得硬等問題;是否存在因循守舊、按部就班、缺乏創(chuàng)新等問題;是否存在萎靡不振、得過且過、無所事事、無所作為等問題。查一查是否真正從感情上尊重群眾，對到機(jī)關(guān)尤其是窗口服務(wù)單位辦事的群眾是不是熱情，有無喝斥群眾、不做過細(xì)工作的情況;能不能做到與群眾面對面、手拉手、心連心，了解群眾所需所盼、體驗群眾冷暖疾苦;是否真正把群眾當(dāng)主人、當(dāng)親人、當(dāng)老師，問政于民、問需于民、問計于民;能否站在群眾的立場上想問題、作決策、辦事情，堅持富民優(yōu)先和群眾利益最大化;是否存在不屑做、不愿做、不敢做群眾工作等問題。通過查擺整改，使全體干部職工的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，各黨支部和每個共產(chǎn)黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用充分發(fā)揮，真正培養(yǎng)和造就一支政治堅定、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精湛、廉潔高效的機(jī)關(guān)干部隊伍。

通過解決以上五個方面的問題，促使機(jī)關(guān)干部和基層領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀(jì)律、工作作風(fēng)達(dá)到兩好、兩高、一滿意的目標(biāo)。兩好是政治思想好，組織紀(jì)律好;兩高是高效率辦事，高質(zhì)量服務(wù);一滿意是讓人民群眾滿意。

三、明確步驟抓好整改，確保整頓活動扎實推進(jìn)

這次作風(fēng)整頓活動分學(xué)習(xí)動員、查擺問題、整改提高三個階段。

一是學(xué)習(xí)動員階段。1、搞好思想發(fā)動。組織召開動員會，使全體干部職工轉(zhuǎn)變觀念，擺正位置，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，真正樹立全局一盤棋的理念，遇事、想事、干事從大局出發(fā)，自覺維護(hù)單位的整體利益和對外形象，從思想深處解決工作為了誰的問題。2、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。集中時間學(xué)習(xí)中央、省委和市委的一系列決策部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)孫述濤同志、張惠同志《在20xx年度全市總結(jié)表彰暨作風(fēng)整頓動員大會上的講話》，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，積極投身到作風(fēng)紀(jì)律整頓活動中來。集中學(xué)習(xí)期間，嚴(yán)格實行簽到制度，特殊情況需黨委批準(zhǔn)。每人都做好讀書筆記，撰寫心得體會，每月不少于，每篇不少于500字。

二是查擺問題階段。每名干部要在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，本著實事求是、有則改之、無則加勉的態(tài)度，圍繞單位和個人自身作風(fēng)紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度及工作落實情況等實際，認(rèn)真查找思想、作風(fēng)、紀(jì)律、行為等方面存在的問題，有什么問題就查擺什么問題，有什么問題就集中解決什么問題。查擺問題時要防止輕描淡寫、避實就虛，分析原因時要防止隔靴搔癢、強(qiáng)調(diào)客觀。要把問題找準(zhǔn)，把原因查清，提高思想認(rèn)識，為整改落實打下堅實基礎(chǔ)。

三是整改提高階段。各單位、科室要針對查擺出來的問題，認(rèn)真制定整改方案。每名工作人員，要結(jié)合崗位責(zé)任和自身存在的問題，制定具體的整改方案，落實整改措施和整改責(zé)任，明確整改目標(biāo)和整改時限。要在整改落實的基礎(chǔ)上，采取自下而上的方式，按照個人、科室和單位的順序總結(jié)提高。整改情況要在一定范圍內(nèi)公開，接受群眾監(jiān)督。

四、健全組織加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保作風(fēng)整頓活動取得實效

開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，是加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部和基層領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)的一件大事。我們必須按照市委的要求，高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，務(wù)求整頓活動取得實實在在的效果。

一是要建立制度，落實責(zé)任，保障整頓活動順利開展。為了加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的領(lǐng)導(dǎo)，體育局成立紀(jì)律作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。成立以黨委書記、局長張凌翔同志任組長，隋貴君、劉亞東、張移民、于建華同志任副組長，各科室科長(主任)、直屬各單位這一切負(fù)責(zé)人為成員的體育系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，張移民同志兼任辦公室主任。直屬各單位也要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，帶頭整頓，不走過場。對思想不重視、措施不得力、效果不明顯、群眾不滿意的單位，特別是作風(fēng)整頓期間頂風(fēng)而上的違紀(jì)行為，要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

二是要統(tǒng)籌兼顧，確保整頓活動收到實效。紀(jì)律作風(fēng)整頓是當(dāng)前機(jī)關(guān)建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的一項重要活動。全系統(tǒng)各單位和各級黨組織，一定要按照市委的要求，本著有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就解決什么問題的原則，在時間步驟上不一定完全按照機(jī)關(guān)的安排進(jìn)行。要集中精力和時間，確?；顒拥膶嵭浴２⑶乙獜膶嶋H出發(fā)，正確處理好整頓活動與各項工作的關(guān)系，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，圍繞中心，服務(wù)大局，力求紀(jì)律觀念有明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變。2月10日前要制訂好全年工作計劃及保障措施。

三是要加強(qiáng)宣傳，努力營造整頓活動氛圍。機(jī)關(guān)黨支部和各單位要利用報紙、電臺、電視臺、網(wǎng)絡(luò)等多手段，大造聲勢，大造輿論，及時報道和宣傳整頓活動開展情況，及時向市委、市政府報送信息，營造濃厚輿論氛圍。要動員廣大職工也參與到活動中來，一方面幫助我們的機(jī)關(guān)干部和基層領(lǐng)導(dǎo)干部查找問題，一方面也要從中受到教育，自覺克服自身在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，共同提高。

同志們，紀(jì)律作風(fēng)是形象、是力量、是生命，也是做好各項工作的重要前提，我們一定要以飽滿的熱情，積極參與這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，以嚴(yán)明的紀(jì)律、良好的作風(fēng)、扎實的工作，爭創(chuàng)一流的效率、一流的服務(wù)、一流的形象，為建設(shè)讓人民滿意的體育機(jī)關(guān)，為實現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會和體育事業(yè)的又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

謝謝大家。

機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓紀(jì)律大會上的領(lǐng)導(dǎo)講話稿想查看更多相關(guān)信息，請上酷貓寫作范文網(wǎng)。

第4篇 2022年作風(fēng)整頓大會講話稿

2022年作風(fēng)整頓大會講話稿

同志們:

為了轉(zhuǎn)變?nèi)h機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高干部隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會更快更好的發(fā)展，縣委、縣政府從20xx年8月21日開始，在全縣機(jī)關(guān)干部隊伍中開展了為期兩個月的作風(fēng)整頓活動。在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工作領(lǐng)導(dǎo)小組的精心指導(dǎo)下，經(jīng)過全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位的共同努力，這項活動得以順利開展，達(dá)到了預(yù)期目的，取得了良好的成績。等會，參加活動的有關(guān)單位代表還作經(jīng)驗介紹，縣委莫樹周書記也要作重要講話，希望大家認(rèn)真貫徹落實。下面我就全縣干部作風(fēng)整頓活動情況，講三個方面問題。

一、抓好干部作風(fēng)整頓活動的基本情況和主要做法

干部作風(fēng)整頓內(nèi)涵豐富，任務(wù)艱巨，事關(guān)黨委、政府形象的改善和執(zhí)政能力的提高。因此我們把作風(fēng)整頓活動當(dāng)作當(dāng)前的一件大事來抓，積極探索作風(fēng)整頓的新思路、新方法，大力開展以強(qiáng)化管理、整頓作風(fēng)、嚴(yán)明紀(jì)律、提高素質(zhì)、改進(jìn)工作、服務(wù)群眾為主要目的的作風(fēng)整頓活動。通過精心組織，周密部署，狠抓落實，邊整邊改，有力促進(jìn)了作風(fēng)整頓活動健康有序開展。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心部署，是做好干部作風(fēng)整頓活動的前提。8月21日召開全縣干部作風(fēng)整頓活動會議后，調(diào)整充實了干部作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，抽調(diào)12名干部加強(qiáng)整頓辦工作力量，落實辦公經(jīng)費(fèi)，保證活動的開展。及時制定下發(fā)了《全縣干部作風(fēng)整頓工作實施方案》，全面安排部署下一步整頓活動工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位也及時成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu)，制訂干部作風(fēng)整頓活動方案 ，按時召開班子會議和干部職工動員大會，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)指定篇目資料，按計劃開展作風(fēng)整頓活動。干部作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員分別深入包聯(lián)的單位進(jìn)行檢查、調(diào)研、指導(dǎo)?？h委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)多次深入各單位檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)分片召開座談會，研究部署和檢查指導(dǎo)整頓活動工作，其它縣級領(lǐng)導(dǎo)和各單位領(lǐng)導(dǎo)都能深入村、組、站、所、辦、股室和服務(wù)對象中調(diào)查研究、征求群眾意見、傾聽群眾呼聲，積極推進(jìn)整頓活動健康深入。

2、抓好宣傳，營造氛圍

為不斷推動整頓活動，縣委整頓辦及時做好宣傳報道工作。宣傳報道始終堅持以正面宣傳為主，并結(jié)合適度的反面曝光，努力營造積極向上的輿論氛圍。根據(jù)活動不同階段的特點和要求，突出重點，創(chuàng)新載體，圍繞中心目標(biāo)宣傳先進(jìn)典型，總結(jié)和推廣好經(jīng)驗好方法，堅持每周編發(fā)《工作簡報》兩期，通報活動最新動態(tài);在橫縣電視臺和《橫縣時訊》開設(shè)整頓作風(fēng)促進(jìn)發(fā)展專欄，宣傳報道活動情況。經(jīng)統(tǒng)計，活動期間，編發(fā)《簡報》12期，設(shè)立欄目8個，52個鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位踴躍投稿共計120篇，采用稿件8。刷寫臨時標(biāo)語4000余條，固定標(biāo)語100余幅;辦黑板報85板，辦學(xué)習(xí)園地56期;寫心得體會16000余篇。通過多種形式、多種渠道的宣傳報道，加大了宣傳教育力度，增強(qiáng)了宣傳教育效果，有力促進(jìn)了整頓活動有聲有色、富有成效的開展。

3、統(tǒng)一思想，加強(qiáng)學(xué)習(xí)

干部作風(fēng)的好壞是自身綜合素質(zhì)的外在表現(xiàn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署要求，立足于提高干部素質(zhì)，堅持把學(xué)習(xí)放在首位，并貫穿始終。要求突出重點深入學(xué)，聯(lián)系實際用心學(xué)，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的辦法，使干部通讀和精讀完必讀篇目，并聯(lián)系個人思想和工作實際認(rèn)真思考，力求做到學(xué)有所思，學(xué)有所悟，學(xué)有所獲，學(xué)以致用，以學(xué)習(xí)的不斷深化促進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位都認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，將其列為整改的重要措施和手段，為開展好作風(fēng)整頓奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)過程中，多數(shù)部門做到了五有：有學(xué)習(xí)材料 ，有學(xué)習(xí)筆記，有心得體會，有學(xué)習(xí)制度，有檢查考核的辦法和措施。通過學(xué)習(xí)，干部的政治理論素質(zhì)有新的提高，思想認(rèn)識不斷深化，極大推動了各項工作。

4、認(rèn)真查擺，找準(zhǔn)方向

查擺問題，是集中整頓的一個重要的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。問題查擺得準(zhǔn)不準(zhǔn)，決定著整改的方向?qū)Σ粚?，決定著整個活動的成效明不明顯。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位結(jié)合自身情況，認(rèn)真做好五個一工作，即開通一個網(wǎng)站、搞好一次談心活動、開好一個座談會、制訂一份征求意見表、提交一份剖析材料 。通過以上幾個關(guān)鍵動作，確保查擺問題到位，整改方向正確。

第一、廣泛征求意見，認(rèn)真查找突出問題。在活動開展過程中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位積極召開座談會、走訪企業(yè)和群眾、設(shè)立意見箱和舉報電話、開展多種形式的自查自擺，堅持實事求是的原則，做到誠心誠意地征求意見，光明磊落地亮出問題，實事求是地認(rèn)識自己。全縣共發(fā)放征求意見表2580多份，召開座談會120多次，征求意見700多條，比較真實、全面地反映了我縣各個系統(tǒng)、各個黨政班子和干部隊伍中存在的問題，為有針對性地開展活動奠定了基礎(chǔ)。

第二、認(rèn)真歸納梳理，嚴(yán)把反饋意見關(guān)。各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)征求意見，召開班子會、干部職工討論會，對收集上來的意見進(jìn)行歸納梳理，區(qū)分班子意見、職工意見，共性問題、個別問題，分類歸納，形成材料 交到縣整頓辦，并向社會公布查擺情況。此外，領(lǐng)導(dǎo)干部之間也通過多層次的交叉談心，進(jìn)行平等對話，切實解決領(lǐng)導(dǎo)干部之間的認(rèn)識誤區(qū)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部之間的相互信任，為整改創(chuàng)造了良好的人際條件。

第三、深刻剖析根源，確保整改措施對路。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門針對查找出來的突出問題，積極展開討論，進(jìn)行深刻剖析，并結(jié)合實際，制訂出一套切實可行的整改方案?；顒悠陂g，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門按要求開展單位和職工自我剖析，深刻挖掘問題根源，按照分門別類、時限清楚、責(zé)任明白的原則制訂整改方案。同時，按照縣委要求，向社會公布整改方案 ，并將整改材料 匯總后上交縣整頓辦，接受監(jiān)督?？傮w上，各黨政班子領(lǐng)導(dǎo)對這次活動有高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實承擔(dān)起整改的責(zé)任。

5、著力整改，務(wù)求實效

縣委、縣政府開展干部作風(fēng)整頓活動，就是要使全縣各級干部在思想上、行動上和縣委、縣政府保持高度一致，以新的面貌、新的姿態(tài)、新的作風(fēng)推動各項工作的開展。活動過程中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位牢牢把握住整改提高這個核心環(huán)節(jié)，著力解決干部在思想、作風(fēng)和精神上存在的突出問題，從促進(jìn)工作的角度出發(fā)，認(rèn)真扎實地進(jìn)行整改，做到目標(biāo)明確、措施有力、責(zé)任到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位都能按照縣委、縣政府要求，堅持邊查邊改、邊整邊改。對于熱點難點問題，按照有什么問題，解決什么問題、哪個人有問題，就解決哪個人的問題的原則，制定了切實可行的整改方案 ，分門別類逐個解決。對于一般性的問題，能夠馬上改的立即加以整改，需要一定時間的，明確整改時限并落實整改責(zé)任;對于長期遺留問題，明確責(zé)任，積極尋找解決的辦法，做到事事有著落，件件有回音。通過辦事流程的簡化、公開、便捷，通過服務(wù)態(tài)度的周到、熱情、細(xì)心，切實提高工作效率，樹立機(jī)關(guān)干部的良好形象。

6、加強(qiáng)督查，狠抓落實

整頓活動的有效推進(jìn)，關(guān)鍵是抓好督查這個環(huán)節(jié)，通過督促確保落實。這次活動，干部作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真貫徹縣委、縣政府要求，堅持加強(qiáng)督查，推動落實和六個敢于的督查方針，嚴(yán)格把關(guān)，把工作的著力點放在抓落實、見實效上。采取實地督查、暗訪督查等形式，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位進(jìn)行督促檢查，對群眾舉報、投訴的問題，及時轉(zhuǎn)交有關(guān)部門，跟蹤處理結(jié)果，真正做到有訴必查、有查必果。具體檢查中，督查人員堅持客觀公正、一視同仁、不徇私情，不事先通知的原則，先后共82人(次)深入228個(次)單位進(jìn)行督查，通過簡報和文件的形式，及時通報督查情況，樹立典型，介紹經(jīng)驗，反映問題，起到很好的指導(dǎo)和督促作用，促進(jìn)了作風(fēng)整頓的順利開展。

二、這次干部作風(fēng)整頓活動的主要成效

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，全縣干部作風(fēng)整頓活動歷時兩個月，圓滿完成了各階段工作任務(wù)。本次活動不流于形式，不走過場，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位采取多種措施內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，對照查擺縣委指出的十個突出問題，從人民滿意的地方做起，從人民不滿的地方改起。真正落實了縣委、縣政府提出的必須把注重實效作為干部作風(fēng)整頓的關(guān)鍵，以及莫書記強(qiáng)調(diào)的整頓活動要做到健全制度、嚴(yán)格落實、扎實推進(jìn)、收到實效指示精神，扎扎實實做好每一個階段的工作，基本達(dá)到了政治思想好、組織紀(jì)律好、高效率辦事、高質(zhì)量服務(wù)、讓人民滿意的兩好、兩高、一滿意目標(biāo)，全縣干部作風(fēng)教育整頓活動達(dá)到了預(yù)期的目的，取得了顯著成效。

1、增強(qiáng)大局意識，思想認(rèn)識取得明顯進(jìn)步

通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，廣大干部對三個代表重要思想和黨的方針政策有了更深的認(rèn)識，認(rèn)清了形勢，擺正了位置，更好地處理好上級與下級、個人與組織、局部與全局的關(guān)系，確保政令暢通，確?？h委、縣政府決策得到不折不扣地貫徹實施。干部職工堅持解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)，政治意識、全局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識都得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)，組織紀(jì)律觀念普遍得到了提升。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門結(jié)合實際進(jìn)行思想教育，成效顯著。如縣委組織部為繼續(xù)發(fā)揚(yáng)黨員先進(jìn)性教育活動的優(yōu)良作風(fēng)，提出樹立公道正派的組工隊伍新形象，努力建設(shè)黨員之家、干部之家、知識分子之家，取得了良好效果。

2、完善約束機(jī)制，組織紀(jì)律觀念有所提升

在干部作風(fēng)整頓活動期間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位針對存在的突出問題，結(jié)合各自的實際情況，做到從制度上分析原因，從工作機(jī)制上找缺陷，從監(jiān)督措施上找不足，建立健全了各項規(guī)章制度。在具體工作中，堅持以制度管人、以制度管事，進(jìn)一步提升了機(jī)關(guān)干部隊伍組織紀(jì)律觀念。如縣衛(wèi)生局針對九大方面的問題，制訂并下發(fā)了《橫縣衛(wèi)生局工作規(guī)則》;縣財政局針對7個突出問題提出不同的整改方案 ，建立每日登記、每月考評、定期交流、監(jiān)督巡查等制度;縣國稅局將政務(wù)公開、首問制等10多項制度匯編成《行政效能建設(shè)手冊》，人手一冊;石塘鎮(zhèn)等單位通過制度形式，將處罰結(jié)果與年終經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，極大地調(diào)動干部職工的積極性和自覺性，精神面貌有了很大的變化，干部作風(fēng)和部門行風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變。

3、改變方式方法，工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變

經(jīng)過多管齊下，全縣干部職工增強(qiáng)了為人民服務(wù)的意識，以群眾是否滿意衡量工作得失，切實改進(jìn)工作方式方法，扭轉(zhuǎn)工作被動局面。如巒城鎮(zhèn)以計生管理為重點，改進(jìn)工作作風(fēng)，做好思想溝通，貼心服務(wù)到家，以實際行為感染群眾，計生工作局面得到改觀;縣教育局全面轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，實行首問負(fù)責(zé)制，增強(qiáng)服務(wù)意識，當(dāng)好基層學(xué)校的服務(wù)員，推動教育系統(tǒng)行風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)再上新臺階。

4、規(guī)范干部言行，干部形象得到很大改觀

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門在依法行政、服務(wù)群眾上有了明顯改善，在制度化、規(guī)范化水平上有了進(jìn)一步提高，在履行崗位職責(zé)、改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率上有新的改進(jìn)。改善服務(wù)態(tài)度，增設(shè)便民設(shè)施，規(guī)范服務(wù)用語，從而提高了群眾對干部工作的滿意度。例如通過加強(qiáng)對公務(wù)車輛的管理，亂用車、濫用車、亂停車的現(xiàn)象少了;通過實行崗位黃牌警告，冷面孔、冷板凳的現(xiàn)象少了?？傮w上，黨員干部的宗旨意識和紀(jì)律觀念都得到進(jìn)一步增強(qiáng)，發(fā)展環(huán)境得到一定改善，黨群干群關(guān)系隨著活動的深入開展，得到進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

5、通過整頓活動，各項工作得到不斷發(fā)展

整頓干部作風(fēng)，關(guān)鍵在找準(zhǔn)問題、根本在解決問題、目的是促進(jìn)發(fā)展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位結(jié)合各自實際，有針對性地提出整改方案 ，使大家真正把心思用在工作上，把精力用在抓落實上，把本領(lǐng)用在完成全年的目標(biāo)任務(wù)上?；顒悠陂g，抓好了大中型水庫移民后期扶持政策的落實，開展好第三次群眾大接訪活動，開展好食品衛(wèi)生宣傳檢查，積極捐款捐物搶險賑災(zāi)，幫助群眾解決實際困難?？h勞動和社會保障局在活動中轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極協(xié)調(diào)，為農(nóng)民工追回拖欠的工資60萬元，創(chuàng)造服務(wù)就業(yè)平臺，全力打造充分就業(yè)社區(qū);縣地稅局、縣房管所、縣園林管理站等單位通過落實崗位制度、改進(jìn)工作方法、作出公開承諾等方式，工作效率得到很大提高，服務(wù)水平有了進(jìn)一步改進(jìn)。促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是各項工作的核心，全縣各單位以這次干部作風(fēng)整頓為契機(jī)，進(jìn)一步理清思路，明確發(fā)展方向，加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，確保經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展，做到了干部作風(fēng)整頓和經(jīng)濟(jì)發(fā)展兩結(jié)合、兩促進(jìn)。干部作風(fēng)整頓活動期間，全縣經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中加快，保持在較高位的增長態(tài)勢，特別是地區(qū)生產(chǎn)總值增速再次實現(xiàn)新高,工業(yè)生產(chǎn)發(fā)展加速,實際到位內(nèi)資較好，金融機(jī)構(gòu)存貸款增加，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展，夏收糧食生產(chǎn)穩(wěn)定，消費(fèi)市場穩(wěn)中有升，城鄉(xiāng)居民收入穩(wěn)定。據(jù)不完全統(tǒng)計，1-9月，全縣地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)38.80億元(未經(jīng)自治區(qū)、市統(tǒng)計局審核，因此只能作預(yù)計數(shù)，下同)，完成全年任務(wù)的65.54，同比增長15.39;固定資產(chǎn)投資完成11.53億元，完成全年任務(wù)的52.39，同比增長24.97;財政收入完成2.66億元，完成全年任務(wù)的63.83，同比增長9.44;社會消費(fèi)品零售總額完成15.47億元，完成全年任務(wù)的74.53，同比增長13.84;實際到位內(nèi)資6.80億元，完成全年任務(wù)的77.22;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入6407元，同比增長14.76;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入2720元，同比增長11.15。

三、關(guān)于干部作風(fēng)整頓活動的經(jīng)驗和啟示

這次干部作風(fēng)整頓活動雖然結(jié)束了，但加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的任務(wù)還十分艱巨。我縣單位多、干部隊伍龐大，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)不可能一蹴而就。要認(rèn)真總結(jié)這次干部作風(fēng)整頓活動的經(jīng)驗，以這次干部作風(fēng)整頓活動為新的起點，繼續(xù)堅持行之有效的做法，努力促進(jìn)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。通過這次干部作風(fēng)整頓活動，有以下幾點值得我們在今后的干部作風(fēng)建設(shè)中繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。

1、必須堅持不懈地抓好干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高干部素質(zhì)是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的重要基礎(chǔ)。干部作風(fēng)好壞歸根到底是干部素質(zhì)的高低。我們必須繼續(xù)抓好干部的經(jīng)常性學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不能因為干部作風(fēng)整頓活動結(jié)束了，干部學(xué)習(xí)就可以放松了。黨組織對干部的學(xué)習(xí)要嚴(yán)格督促，嚴(yán)格要求。要進(jìn)一步完善干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，把抓好干部的學(xué)習(xí)貫穿到對干部管理的整個過程之中，做到年度有計劃，每月有安排，不斷推動干部的學(xué)習(xí)。

2、必須持之以恒地抓好干部的經(jīng)常管理。加強(qiáng)對干部的管理是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的基本措施。從這次干部整頓活動情況來看，一些地方、一些部門、一些單位出現(xiàn)的酗酒風(fēng)、賭博風(fēng)、走讀風(fēng)、浮夸風(fēng)、懶散風(fēng)等五風(fēng)問題，一個重要原因就是沒有嚴(yán)格的管理制度，有的雖有制度但沒有很好的落實，制度形同虛設(shè)，對干部放松了要求，放松了管理。各級各部門要按照干部作風(fēng)整頓活動的要求，迅速建立健全干部管理制度，把對干部的學(xué)習(xí)、工作、生活等日常管理真正落到實處，以嚴(yán)格的管理，推動干部樹立好作風(fēng)、好形象。

3、必須切合實際地建立干部的工作機(jī)制。建立良好的工作激勵機(jī)制，是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的重要途徑。要在抓好縣委、縣政府目標(biāo)管理責(zé)任制考核的同時，各單位應(yīng)抓緊制定和完善對本單位干部的目標(biāo)管理責(zé)任制，明確崗位要求，強(qiáng)化責(zé)任考核，給干部壓擔(dān)子，創(chuàng)造競爭有為、奮發(fā)向上的良好氛圍，進(jìn)一步激發(fā)干部的工作熱情和積極性。

4、必須切實加強(qiáng)對干部作風(fēng)建設(shè)的督促檢查。加強(qiáng)督促檢查，是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的重要保證。也只有加強(qiáng)督促檢查，才能保證干部管理、約束、激勵等各項制度落到實處。從這次干部作風(fēng)整頓活動來看，一個比較成功的經(jīng)驗就是建立了督促檢查的機(jī)制，成立督查組進(jìn)行督查，組成檢查組進(jìn)行抽查，保證了干部作風(fēng)整頓活動取得了實實在在的效果。要繼續(xù)堅持這一有效的做法，要定期不定期的對一些部門、一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)上下班情況、服務(wù)態(tài)度、為民辦事、工作機(jī)制等進(jìn)行檢查和抽查，定期對干部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查測試，進(jìn)一步鞏固干部作風(fēng)整頓成果。

5、必須不斷提高各級班子的民主生活會質(zhì)量。通過干部作風(fēng)整頓活動，發(fā)現(xiàn)不少單位就是因為沒有很好地堅持這一制度，民主生活會走過場，導(dǎo)致矛盾不斷積累，出現(xiàn)這樣那樣的問題。我們必須把提高民主生活會質(zhì)量作為加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的一項重要措施來抓。民主生活會之前，要通過向本單位人員和服務(wù)對象發(fā)放征求意見表、開座談會、走訪調(diào)查等形式，廣泛征求廣大群眾對班子及班子成員的意見。民主生活會之中，班長要帶頭扎扎實實地開展批評與自我批評，班子成員要在自我批評的基礎(chǔ)上，在開展批評上下功夫，達(dá)到互相溝通、互相幫助、互相提高的目的。民主生活會之后，要對群眾提的意見和建議一件一件抓好落實。通過民主生活會，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，帶動干部作風(fēng)的不斷好轉(zhuǎn)。

6、必須夯實干部作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要帶頭搞好自身作風(fēng)建設(shè)，為干部樹立榜樣，而且要切實負(fù)起抓干部作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任，要經(jīng)常督促、檢查、指導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。廣大干部要做到自重、自省、自警、自勵，黨組織對干部要嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)格教育，建立加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

同志們，干部作風(fēng)建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)，具有關(guān)聯(lián)性和系統(tǒng)性的特點，需要方方面面的協(xié)作與配合，更需要廣大干部職工的積極參與。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位領(lǐng)導(dǎo)干部在新形勢、新任務(wù)下，要提高思想認(rèn)識，突出工作重點，把握方向，整合力量，一如既往地抓好本部門、本系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)工作，切實擔(dān)負(fù)起責(zé)任。全體干部一定要站在講政治、講正氣、講大局的高度，以干部作風(fēng)整頓為契機(jī)，認(rèn)真踐行三個代表重要思想，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，樹立起清簡務(wù)本，行必責(zé)實的工作作風(fēng)，與時俱進(jìn)，艱苦奮斗，扎實工作，主動作為，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展而努力奮斗!

2022年作風(fēng)整頓大會講話稿

同志們：

剛才，正義同志宣讀了機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓方案，這個方案非常好，經(jīng)過了認(rèn)真研究，很有針對性。曉中同志作了動員報告，報告聯(lián)系市直和各級機(jī)關(guān)的實際，也很有針對性。希望大家按照機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓方案和曉中同志代表市委所作的動員報告認(rèn)真進(jìn)行整改，力爭再打一個勝仗。我們要用五步曲工作法抓作風(fēng)整頓，喚回好的作風(fēng)促進(jìn)全市政治經(jīng)濟(jì)各個方面的全面發(fā)展。全市各個機(jī)關(guān)的作風(fēng)整頓，從大的方面說，就是貫徹江總書記的指示，要在上黨老區(qū)恢復(fù)和發(fā)揚(yáng)老八路的光榮傳統(tǒng)。我們?yōu)槭裁匆徽鄄豢鄣卣J(rèn)真貫徹落實江總書記這一重要指示呢?這是因為我們面臨著艱巨的任務(wù)，必須有一個好的作風(fēng)來保證。大家知道市委根據(jù)省委的指導(dǎo)思想提出了七年戰(zhàn)略目標(biāo)，就是用七年時間再造一個長治?，F(xiàn)在時間已經(jīng)過去兩年，還剩五年，任務(wù)非常艱巨。五年時間長治的財政收入要由原來的14億變成五年后的28億。這個沉甸甸的擔(dān)子壓在了全市各級領(lǐng)導(dǎo)的肩上，壓到了全體干部的身上。去年我們在前年的基礎(chǔ)上，基本上完成了任務(wù)，年初的計劃是要達(dá)到17億，后來提出了18億的目標(biāo)，實際達(dá)到17.91億。今年必須完成20億，那么后面4年還有8億的任務(wù)，一年是2億，這才能達(dá)到再造一個長治的目標(biāo)。

同志們，20xx年是關(guān)鍵的一年，如果我們今年財政收入突破20億，gdp突破200億，那么七年的任務(wù)，問題不大。今年是非常關(guān)鍵的一年，這一年我們要為后四年打好發(fā)展的基礎(chǔ)，要增添我們干部的信心。七年再造一個長治不是說說而已，不是坐在這里想出來的，大家要增加斗志，這就要求我們必須有一個好的作風(fēng)。要有和人民群眾同甘共苦的精神、早起遲睡的思想、身先士卒的行為。我們每一個干部，既要當(dāng)帥又要當(dāng)將，還要當(dāng)兵;既要走下去，又要走出去，還要走上去。這么重的任務(wù)，沒有一個作風(fēng)上的明顯變化，怎么能完成呢?更何況我們的七年戰(zhàn)略目標(biāo)也不單單是一個經(jīng)濟(jì)，還有社會進(jìn)步的各個方面。七年戰(zhàn)略目標(biāo)必須通過五大戰(zhàn)略來實施。一是經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略。主要就是我剛才講的這個規(guī)劃。二是交通戰(zhàn)略。目前制約長治經(jīng)濟(jì)發(fā)展最重要的一個因素是交通，從省內(nèi)外大城市來長治很不容易，汽車不走三、五個小時來不了，最近的太原得走三個小時，稍遠(yuǎn)的北京得走七、八個小時。我們要對外開放，要和世界聯(lián)系，怎么聯(lián)系呢?長治的交通戰(zhàn)略經(jīng)過這兩年的準(zhǔn)備，一個中華民族的高速路十字架就要在長治建成。這已經(jīng)列入了國家的交通計劃。我們提出了村村通水泥路，今年一年要修一萬里水泥路，大約需要人民幣十億左右，不靠變作風(fēng)，哪來這十億人民幣呀!如果我們不去帶動群眾，去感動上帝，錢是沒有的，不能坐在這里苦等。長治的交通是不行的，不光是公路，還有鐵路，還有航空，都很薄弱。沒有航空很難和世界連成一體，擴(kuò)大飛機(jī)場已經(jīng)得到了國家民航的批準(zhǔn)，由地方和駐市部隊聯(lián)合搞。我們要把長治的交通從天上到地上都搞好，要鞋底不沾泥，走遍全中國，這句話有點浪漫色彩，但還是可以實現(xiàn)的。交通戰(zhàn)略這件事情不脫皮掉肉是不行的，最近我們到農(nóng)村看了，天寒地凍五十萬老百姓奮戰(zhàn)在交通建設(shè)的戰(zhàn)場上。丈夫前面拉車，妻子后面推車，車上裝滿了土，土上還坐著個孩子，這種感人的場面是從哪里來的?就是去年干部變作風(fēng)帶來的。過去有句話不信東風(fēng)喚不回，我們說喚回好風(fēng)促發(fā)展，怎么喚?就是要靠我們干部變作風(fēng)和群眾同甘共苦。

三是精神文明和廉政戰(zhàn)略。我們提出在長治建設(shè)一方凈土，凈土就不允許跑官橫行、貪污橫行。長治現(xiàn)在不滿意的地方、不文明的地方還不少，要盡快轉(zhuǎn)變。雖然這兩年我們有了很大的轉(zhuǎn)變，但是問題還不少。中宣部要在今年十月份檢查驗收長治市文明先進(jìn)城。文明先進(jìn)城全國現(xiàn)在只有17個，我們要當(dāng)?shù)?8個，山西的第一個，我們要給上黨人民爭光，作風(fēng)不好能行嗎?現(xiàn)在離10月份已經(jīng)很近了，但是離文明城市還相當(dāng)遙遠(yuǎn)，那就得認(rèn)真干!作風(fēng)不變怎么能行呢!

四是城市建設(shè)戰(zhàn)略。山水園林文化型大城市，突出山水、突出園林、突出文化、突出大字，這個任務(wù)是自己給自己加壓。老八路的作風(fēng)是哪里來的，是由于日本人侵華逼出來的。那么現(xiàn)在我們要把老八路的作風(fēng)喚回來靠什么，要靠自己逼自己。五大戰(zhàn)略就是自己逼自己，自己都不逼自己誰還來逼我們。中國古代有句話，世上成功之事，或逼或激者十之有五。世界上所有成功的事情，或者是逼出來的或者是激出來的，十件事情最少有五件是逼出來的，我們不逼怎么能行!我們自己逼自己，同志們之間，上下級之間，我們逼你們，你們逼我們，這都是自逼。市委書記、市長、市直幾套班子向人民承諾七年要完成這個任務(wù)，這也是自己逼自己，自己逼自己就是覺悟。城市戰(zhàn)略我們設(shè)想得很遠(yuǎn)，一些同志說現(xiàn)在回長治認(rèn)不得了，變了，這些都是小變，真正的變化在后頭!在今年前半年，要發(fā)生一個根本性的變化。

五是文教衛(wèi)生戰(zhàn)略。長治要成立綜合性大學(xué)，學(xué)生要達(dá)到一萬人，這不是設(shè)想，省政府已經(jīng)同意，是按照省政府的意見進(jìn)行的。衛(wèi)生方面國家已經(jīng)來檢查了，文明城市就有一條：衛(wèi)生必須達(dá)標(biāo)。我們現(xiàn)在還有一些地方臟亂差，怎么能成為衛(wèi)生城市呢?我們的觀念還差得很遠(yuǎn)，只是看到街上垃圾遍地，還沒有看到深層次的不文明不衛(wèi)生，我們的任務(wù)還很大。

我們的五大戰(zhàn)略不是一年兩年能完成的，但是戰(zhàn)術(shù)上的五大硬仗今年是要完成的，這五個硬仗是國有企業(yè)扭虧脫困、城市建設(shè)、村村通水泥路、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、實現(xiàn)四增。要完成五個硬仗沒有好的作風(fēng)怎么能行呢?作風(fēng)必須認(rèn)真地變，大家都要下決心，誰也不要在變作風(fēng)上拖后腿，說涼話。必須從指導(dǎo)思想上明白，山西也好，長治也好，某項或者某些方面，或者全面的工作上不去，原因就是兩條，一條是領(lǐng)導(dǎo)思路不清，一條是干部隊伍落實不夠。新的省委思路搞得很明白，就是抓緊調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，然后是搞好用人導(dǎo)向，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。但是省委的思路清楚了，并不等于長治市委的思路清楚。長治市委必須根據(jù)省委的指示精神，結(jié)合長治的實際情況，研究自己的思路。我們的思路是什么呢?我們的思路是當(dāng)官就要讓老百姓富裕起來，如果當(dāng)官不能讓老百姓富裕起來，這個官就白當(dāng)了。一定要把經(jīng)濟(jì)建設(shè)作為中心，必須調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)。所有制結(jié)構(gòu)要調(diào)整，投資結(jié)構(gòu)要調(diào)整，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)要調(diào)整，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)要調(diào)整，企業(yè)組織結(jié)構(gòu)要調(diào)整。結(jié)構(gòu)調(diào)整怎么調(diào)，如果采取懶漢的辦法，直接去調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，調(diào)整不了，也調(diào)整不好，即使調(diào)整了也是計劃經(jīng)濟(jì)的那一套。因為，調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的主體，是老百姓、是社會、是企業(yè)、是市場。調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)必須創(chuàng)造環(huán)境，不創(chuàng)造環(huán)境，只坐在那兒調(diào)結(jié)構(gòu)怎么能調(diào)整得了，木匠能干鐵匠的活嗎?創(chuàng)環(huán)境，也不能就環(huán)境抓環(huán)境，必須解決干部的作風(fēng)問題，沒有干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，創(chuàng)環(huán)境就是一句空話。抓作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，就作風(fēng)抓作風(fēng)不行，必須解決人生觀、世界觀、價值觀的問題，解決三講中提出的自己認(rèn)為不足的問題，逐步改正，鞏固三講成果，特別是要當(dāng)好三個代表。要解決為老百姓服務(wù)的問題，就要解決干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變問題，就要和老百姓同甘共苦。一切出發(fā)點、立足點，都是要為長治人民服務(wù)，這就要變作風(fēng)，變了作風(fēng)就有了動力，變了作風(fēng)環(huán)境就創(chuàng)造好了，環(huán)境創(chuàng)造好了，經(jīng)濟(jì)就上去了。我們現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)，就是環(huán)境經(jīng)濟(jì)，市場經(jīng)濟(jì)就是環(huán)境經(jīng)濟(jì)。我們到外國去看，到其它先進(jìn)的地市看，到別的省里看，看什么?就是看環(huán)境，如果長治環(huán)境好了，別的地方也會來看，可惜我們的環(huán)境不盡如人意。環(huán)境包括什么內(nèi)容我們報告里多次說過，政治環(huán)境、政策環(huán)境、居住環(huán)境、法制環(huán)境、廉政環(huán)境，各方面的環(huán)境是由所有的同志構(gòu)成的，如果不把各自的工作抓好，你這個地方就不行。創(chuàng)環(huán)境的會開了兩次，但現(xiàn)在不創(chuàng)環(huán)境的人和事還普遍存在。只要看看老百姓的上訪信件，就會知道我們?yōu)槿嗣穹?wù)的思想還差得很遠(yuǎn)。盡管在面上我們解決了那么多問題，我們的干部作風(fēng)確實有了很大的變化，但決不能滿足。老百姓還相當(dāng)不滿意，還需要我們認(rèn)真地去轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)在的擔(dān)子更決定我們不變作風(fēng)不行。為什么大家食不甘味，臥不安席，是心里面有事，心里沒事就沒勁。變作風(fēng)就得變思想認(rèn)識，而思想認(rèn)識問題的解決一方面是學(xué)習(xí)文件，另一方面是接受老百姓的指示。有了動力，早起遲睡就有了力量。人與人差不了多少，那個人精神大，這個人精神小;那個人起得早，這個人起得遲。什么原因，就是起得早的人想辦事，起得遲的人腦子里一片空白，不想辦事。你的孩子明天要結(jié)婚，你明天肯定起得早。年輕人要和他對象去照相，你看他起得早不早。能不能起得早，能不能變作風(fēng)，關(guān)鍵是腦子里有事沒有事。如果大家都把長治市變面貌的任務(wù)裝到心里面，你還能睡著么?明年要修一萬里水泥路，錢還不知道在哪里，我們是兩手空空，不早起不行!難道你就不能走下去，走出去，走上去!我們有的同志就走出去了，就引回資了，感動了上帝!上帝有的是老百姓，有的是上黨老鄉(xiāng)，有的是上級。只要我們下決心、想辦法，我們明年的五大硬仗就絕對能打勝。

我們修學(xué)校的時候也沒有錢，就是定了一條，用四個月的時間，把全市的危房統(tǒng)統(tǒng)解決。村里修不好危房，支部書記搬到危房去;鄉(xiāng)鎮(zhèn)修不好危房，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記搬到危房學(xué)校去辦公?，F(xiàn)在查出有4所學(xué)校是虛報的，那么就落實那4所學(xué)校。教委的同志們回去落實，讓支部書記搬家，搬入那4所爛房!我們不能說了話不算數(shù)，支部書記搬到那里，讓孩子們搬到他家去，先湊合上幾天。開春以后，有什么困難我們幫助解決。我們就是要用我們的決心，用我們的勁頭來換取老百姓的信心和干勁，有錢的出錢，有物的出物，千方百計把事辦成。

20xx年的五大硬仗仍然這么干。今冬栽了一批樹，有的同志擔(dān)心能不能活。不要怕，只要活一苗就說明這個決策是正確的。李順達(dá)有一年栽樹不是就活了一苗嘛!他說：只要活了一棵，就能綠了一坡。咱們也要學(xué)習(xí)李順達(dá)。我看全死不了，但肯定有些要死，死了就追究責(zé)任!只要活了一棵你們就不要怨市委，決策是正確的，死了是你不認(rèn)真，那我們就要處理你。你想方設(shè)法補(bǔ)齊苗就行了。把城市綠化搞好，我們城市不要弄別的，就這一條黃土不見天，會給我們長治人民的臉上爭多少光彩!大家要認(rèn)真干，早起遲睡，弄不了別的還栽不了棵樹。我們要努力干，把今年的五個仗都打好，把最難的企業(yè)扭虧為盈。我們已基本解決了長治軸承廠的問題，現(xiàn)在我們的市長又去抓海棠，要把海棠搞起來，這兩個大的搞起來了，小的就不在話下。關(guān)鍵要變作風(fēng)，要認(rèn)識這個問題，這是我們的一個指導(dǎo)思想。我們這個指導(dǎo)思想不是憑空而來的，是從實際出發(fā)研究我們的思路，這個思路最后的落腳點是要把經(jīng)濟(jì)搞上去，讓老百姓致富。市民人均收入已經(jīng)達(dá)到5200元了，今年能不能向6000元方向努力?我們爭取一些大企業(yè)來長治投資，但達(dá)不到6000元人家不會來。我們的農(nóng)民收入現(xiàn)在是22002300元，我們向3000元的目標(biāo)努力。農(nóng)民收入、市民收入和干部收入都要上。我們變作風(fēng)是為誰變呢?歸根到底是為自己變。我們的作風(fēng)變了，老百姓贊成了，大家同甘共苦，同舟共濟(jì)，把我們的經(jīng)濟(jì)搞上去，每個人都會沾光的。城市建設(shè)好了，從家里走出400米就有小公園，這不是每個人都沾光嘛!我們一定要朝這方面努力，這也可以算是我的一點思想工作，具體怎么搞還是要靠五步曲。無非不過是找問題，找出問題，把問題公開，不要遮遮掩掩，找出問題是找到了寶藏!公開了然后解決，解決以后，還要追究責(zé)任，追究責(zé)任，必然帶來更大的變化。

新的一年，是責(zé)任年，必須追究責(zé)任，使每一位領(lǐng)導(dǎo)同志心里邊有沉甸甸的感覺。今年干部變作風(fēng)要由人治走向民主和法制。所謂人治就是三深、三敢、三帶，就是領(lǐng)導(dǎo)干部給同志們帶頭、帶領(lǐng)、帶動，這是人的作用。人的作用在長期來講是不完全可靠的，多數(shù)情況下只能解決表面的、局部的、臨時性的問題。只有通過民主和法制才能解決根本問題。要讓人民管住咱們的干部，要啟動五大監(jiān)督。首先是長治市委和市政府進(jìn)行黨內(nèi)監(jiān)督和行政監(jiān)督，另外就是以人大牽頭的法制監(jiān)督，以政協(xié)牽頭的民主監(jiān)督，以新聞媒體牽頭的新聞輿論監(jiān)督，還有民主黨派監(jiān)督。這些監(jiān)督不光是組織監(jiān)督，還包括組織里邊的個人監(jiān)督。人大代表都要定計劃，這是我們作風(fēng)整頓的一項內(nèi)容。明年的人大監(jiān)督要繼續(xù)像選市長那樣，把市長、副市長納入人大的投票當(dāng)中。原來我們是監(jiān)督副市長，今年張兵生市長主動報名，說他也要加入這個被監(jiān)督的行列，讓大家投票，這是英雄氣概!要敢于讓人監(jiān)督，沒人投票了就下臺。五大監(jiān)督都要開出落后名單，哪個人、哪些單位、哪件事有問題都要抓住不放?，F(xiàn)在，是我們干部變作風(fēng)的時候了，誰不變也不行!

五大監(jiān)督的啟動為我們的新世紀(jì)又迎來一股春風(fēng)，請今天參加會議的同志們一定不要有僥幸心理。首先就是說服大家去干，說不通就用其它辦法。再不變就變你個位置。你當(dāng)個鄉(xiāng)黨委書記不變作風(fēng)，連個衛(wèi)生也解決不了，變個地方不要當(dāng)了。有些同志可能會說，因為一個衛(wèi)生把官丟了，確實有點冤枉，但如果你打掃干凈了誰還冤枉你。你打掃得像丁桂香那兒一樣，誰還能開除你。所以，同志們要查一下自己有無八大頑癥，你有哪個頑癥就趕緊解決，不解決自己會吃虧。我們說過一句話：只認(rèn)三個代表，其它六親不認(rèn)!提拔干部到今年3月份就告一段落了，位子都沒有了，就剩下處理干部了。所以，為了保位子也得變作風(fēng)。兩條都說了，一是做思想工作，二是用強(qiáng)制措施。通過大家共同努力變作風(fēng)，就像《紅樓夢》里說的好風(fēng)憑借力，送我上青云，好風(fēng)就是好的作風(fēng)，我們要憑借好作風(fēng)的力量送我們長治市上青云。

作風(fēng)整頓大會講話稿

同志們：

這次會議既是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動員會，又是作風(fēng)建設(shè)的推進(jìn)會。會議的主要任務(wù)是，學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法》等四項干部監(jiān)督制度，動員部署在全市深入開展學(xué)習(xí)沈浩精神、提升四項服務(wù)、奮力創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

近一個時期以來，中央先后頒布了一系列黨規(guī)黨紀(jì)，并決定在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，這是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，是學(xué)習(xí)實踐活動的延展和深入。剛才，章義同志宣讀了《關(guān)于在全市基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，向陽同志通報了幾個典型案例。會上，市委、市政府及兩辦印發(fā)了學(xué)習(xí)貫徹廉政準(zhǔn)則的通知、貫徹落實四項干部監(jiān)督制度的意見、改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)政風(fēng)的規(guī)定等。這充分表明市委、市政府貫徹中央和省委精神的鮮明態(tài)度和堅定決心：那就是創(chuàng)先爭優(yōu)必須立即行動，廉政準(zhǔn)則必須堅決執(zhí)行，作風(fēng)建設(shè)必須較真碰硬。各地各部門要根據(jù)這次大會的部署，拿出抓得住、行得通、真管用的行動方案，并切實付諸實施。這既是中央和省委的明確要求，又是實現(xiàn)雙超目標(biāo)的有力保障。

無論是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，還是貫徹黨規(guī)黨紀(jì)，都要以務(wù)實的作風(fēng)、扎實的行動來推動、來實踐。下面，我就作風(fēng)建設(shè)講幾點意見：

一、作風(fēng)決定作為，必須強(qiáng)化、提升

近年來，我們堅持把作風(fēng)建設(shè)作為加快發(fā)展的重要抓手，組織開展了百日提效行動、解放思想大討論、學(xué)沈浩等一系列活動，取得了階段性成效：一是思想理念明顯變化。很多同志從過去的墨守成規(guī)、怕?lián)L(fēng)險轉(zhuǎn)變?yōu)楦易咝侣?、敢破難題，從過去的怨天尤人、自怨自艾轉(zhuǎn)變?yōu)樽约訅毫?、主動作為，從過去的甘居一隅、小成即安轉(zhuǎn)變?yōu)榍笮虑笞?、爭先進(jìn)位。現(xiàn)在比條件的少了，比干勁的多了;講困難的少了，想辦法的多了。二是創(chuàng)新創(chuàng)造明顯增強(qiáng)。各級各部門堅持向改革要空間，向創(chuàng)新要活力，敢于打破常規(guī)，大膽創(chuàng)新創(chuàng)造，從組建幾大指揮部到流程再造，從城鎮(zhèn)建設(shè)到招大引強(qiáng)，從目標(biāo)責(zé)任考核到激發(fā)干部活力，都創(chuàng)造了許多有效之舉。三是精神狀態(tài)明顯提振。許多同志加班加點成為常態(tài)，比著干、追著干蔚然成風(fēng)，很多干部越干越想干、越干越會干，很多領(lǐng)導(dǎo)帶著干、帶頭干、抓緊干，在十分困難的情況下，干成了許多過去多年想辦而未能辦成的大事好事，完成了相當(dāng)于過去幾十年總和的城市建設(shè)工程量，創(chuàng)造了被外商認(rèn)可的滁州速度。四是發(fā)展步伐明顯加快。去年我們在百年未遇的金融危機(jī)沖擊下，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增幅全面超越全省平均水平，扭轉(zhuǎn)了多年來持續(xù)低位徘徊的被動局面;今年以來勢頭更為強(qiáng)勁，一季度生產(chǎn)總值增長15.5%，增幅創(chuàng)滁州1997年以來同期歷史新高，14月份財政收入、規(guī)模以上工業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資，分別增長41.1%、29.8%、35.4%，增速均位居全省上游?？梢哉f，上下同心、發(fā)展同力已成為主流。我們的作風(fēng)建設(shè)也因此受到省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)同志的多次肯定，受到外來投資者和人民群眾的普遍好評。

但是，作風(fēng)建設(shè)是一項永不竣工的工程。據(jù)最近的調(diào)查和人民群眾的來信來訪，我們也明顯地感到一些與主流相悖的暗流，盡管發(fā)生在少數(shù)部門、少數(shù)人身上，但影響極壞，危害極大。主要有這么幾種：一是守成有余、創(chuàng)新不足。比如，抓工作畏首畏尾，謀改革怕?lián)L(fēng)險，想發(fā)展裹足不前，以致工作打不開局面，問題越積越多。二是辦法不多、責(zé)任缺失。表現(xiàn)為不讀書、不鉆研，少文寡識，能力退化，隨大流、跟著轉(zhuǎn)，糊里糊涂作決策，以至于釀成事端，造成被動。三是心浮氣躁、忙于應(yīng)付。做表面文章，搞形式主義，當(dāng)面表態(tài)很好，背后拖著不辦;對事物一知半解，對工作淺嘗輒止，說他沒干他也在干，說他沒抓他也抓了，但就是不到位，你一追問，他有千百條理由，就是自己沒責(zé)任。四是怕?lián)鷵?dān)子、不敢負(fù)責(zé)。比如，簡單問題復(fù)雜化，復(fù)雜問題說不清，一些明明立等可辦的小事，他非要往大政策上靠，這一靠，讓你查不到、抓不住、辦不了，使老百姓、投資者和領(lǐng)導(dǎo)真真切切感到辦事難、辦成事更難，欲干不能、欲罷不忍、苦不堪言。五是暮氣沉沉、萎靡不振。有的占著位子不干事，別人干事還心存忌妒，誰冒尖評點誰，誰干事挑剔誰，憑資歷，熬年頭，不比貢獻(xiàn)比待遇，總認(rèn)為組織欠他的，單位虧他的，達(dá)不到目的，就消極怠工、牢騷滿腹。六是徇私枉法、膽大妄為。有的故意設(shè)卡刁難，明明是能辦的事非要請客送禮才給辦;有的把權(quán)力用來謀私，執(zhí)法就為了收費(fèi)，打著檢查的旗號，到企業(yè)找茬挑刺、罰款收費(fèi);有的強(qiáng)買強(qiáng)賣，名義為服務(wù)，實際是索取;更有甚者，無視黨紀(jì)國法，利欲熏心、貪污受賄，走上違法犯罪的道路。產(chǎn)生上述現(xiàn)象的原因是多方面的，其中黨性不純、作風(fēng)不正是根源。

黨的作風(fēng)是黨的生命線。作風(fēng)連著政風(fēng)，帶著民風(fēng)。不從作風(fēng)上解決問題，再優(yōu)的條件、再好的機(jī)遇，也會失之交臂。當(dāng)前，我們正處于追趕跨越的重要關(guān)口，加快發(fā)展的任務(wù)比以往任何時候都繁重，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)比以往任何時候都重要。過硬的作風(fēng)、堅強(qiáng)的執(zhí)行力，才能出戰(zhàn)斗力，帶來生產(chǎn)力。因此，各級各部門、廣大黨員干部一定要充分認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的極端重要性，以更高的標(biāo)桿、更嚴(yán)的要求，抓作風(fēng)、提狀態(tài)、促發(fā)展。

二、實干才有實效，必須真抓、踐行

實干是作風(fēng)建設(shè)之本。作風(fēng)建設(shè)不是空洞的口號，不是掛在墻上的制度，而是要抓住在手的事情、扭住在干的工作、結(jié)合開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提升執(zhí)行力，增強(qiáng)突破力。

一要在干事創(chuàng)業(yè)中提升執(zhí)行力。干事創(chuàng)業(yè)最能體現(xiàn)作風(fēng)、反映能力、彰顯水平。對于滁州來說，看我們各級干部作風(fēng)好壞，執(zhí)行力強(qiáng)弱，最重要的是比服務(wù)、看發(fā)展。比如，就當(dāng)前的發(fā)展來說，時間過半，任務(wù)能否過半?大滁城建設(shè)年底能否初見成效，群眾能否認(rèn)同?企業(yè)改革能否全面完成?一批重大項目能否順利落地開工?承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)建設(shè)能否進(jìn)入全省前列?就服務(wù)來說，開展的四項服務(wù)、雙百雙幫活動能否真正取得實效?群眾反映強(qiáng)烈的中介組織與政府部門的利益紐帶能否真正割斷?中介收費(fèi)問題，宿遷能做到的我們能否堅決做到?這些都要有一份執(zhí)行的清單，都要有一個滿意的答卷!

二要在攻堅克難中增強(qiáng)突破力。創(chuàng)新才能發(fā)展，突破才能跨越。當(dāng)前環(huán)境復(fù)雜多變，矛盾紛繁交織，制約因素很多，迫切需要我們既要敢作敢為，又要善作善為。比如，怎樣抓住農(nóng)村土地整治整體推進(jìn)先行示范這個機(jī)遇，確保建設(shè)用地供給?怎樣以變應(yīng)變，確保新增貸款總量不低于去年?怎樣確保拆遷工作既有序推進(jìn)，又和諧平穩(wěn)?等等。這些都是現(xiàn)實中繞不開的難題，又是我們必須著力突破的課題。我們各級干部都要勇于擔(dān)擔(dān)子、動腦子，善于解困難的扣子，敢于拔問題的釘子，絕不能當(dāng)官不攬棘手事，遇到矛盾繞道走。

三要在創(chuàng)先爭優(yōu)中激發(fā)主動性。各級各部門要按照中央和省委的部署，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，牢牢把握推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織四句話的活動目標(biāo)，深刻理解五個好、五帶頭主要內(nèi)容，切實抓好動員部署、全面推進(jìn)、深化提升、總結(jié)完善四個階段任務(wù)，結(jié)合實際，號準(zhǔn)脈搏，樹立標(biāo)桿，務(wù)求成效。市委確定了學(xué)習(xí)沈浩精神、提升四項服務(wù)、奮力創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題，并開設(shè)科學(xué)發(fā)展大講堂，評選十佳貢獻(xiàn)單位、十佳效能單位、五個好基層黨組織、五帶頭優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。各縣市區(qū)要在創(chuàng)先爭優(yōu)上有典型，經(jīng)濟(jì)發(fā)展上進(jìn)位次。市直各部門要履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)，立足崗位爭優(yōu)秀。要在全社會營造創(chuàng)先爭優(yōu)、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

四要在領(lǐng)導(dǎo)帶頭中提高影響力。領(lǐng)導(dǎo)干部是作風(fēng)建設(shè)的風(fēng)向標(biāo)，一定要干在前、做示范。市級領(lǐng)導(dǎo)牽頭聯(lián)系的60項重點工程，要每月一調(diào)度，承諾要兌現(xiàn)?？h市區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)同志要合理分工，有人在家主持工作，有人外出主攻招商。市直各部門領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭招商引資、帶頭幫辦幫扶。我們每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都要經(jīng)常想一想，自己一月干成了哪幾件摸得著、看得見的實事?一年完成了哪幾件可圈可點的要事?都要經(jīng)常問一問，自己是否對得起組織、對得起人民?滁州需要的是沉下心、沉下身、沉下力的干部，而不是做事不出力、干活不出活的懶官、庸官。我在這里鄭重承諾：我們要求大家做的事，常委們帶頭干，市長們走在前，請大家加強(qiáng)監(jiān)督，如果事情在我們手中耽擱，可以用多種方式直接批評。

三、為政務(wù)遵綱紀(jì)，必須嚴(yán)謹(jǐn)、守規(guī)

無規(guī)矩不成方圓。我們鼓勵大膽創(chuàng)新、主動作為，但不是隨心所欲、胡作非為，更不是為了個人和小團(tuán)體謀取私利的創(chuàng)新和作為。剛才，向陽同志通報的幾起案例，是對我們所有干部的鄭重警示：不要拿自己的烏紗帽作賭注，不要拿自己的崗位開玩笑。對不干事、亂干事的妥協(xié)和忍讓，就是對干實事、做正事的打擊和傷害。這里，要嚴(yán)明三項紀(jì)律。

一要嚴(yán)明執(zhí)行紀(jì)律。凡市委、市政府和幾大指揮部決定的事項、作出的部署，任何單位和個人都必須無條件服從，確保按時按質(zhì)按量完成，絕不允許當(dāng)面表態(tài)好，背后打折扣;凡部門之間出現(xiàn)斷檔，又沒有及時報告、導(dǎo)致工作延誤的，要追究牽頭單位責(zé)任。制度的生命力在于執(zhí)行。市效能辦要全程監(jiān)督，記錄在案，失責(zé)必究。

二要嚴(yán)明責(zé)任紀(jì)律。要把責(zé)任追究作為帶電的高壓線，做到四個明確：明確責(zé)任追究主體、責(zé)任追究內(nèi)容、責(zé)任追究標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究形式。堅持三個不準(zhǔn)：不準(zhǔn)光講客觀不講主觀，不準(zhǔn)只查問題不追責(zé)任，不準(zhǔn)只對干部不對領(lǐng)導(dǎo)。在此，要約法三章：凡是群眾和企業(yè)有投訴或效能督查中發(fā)現(xiàn)的問題，一律真查、查到底，否則追究調(diào)查者的責(zé)任;凡是查證屬實違反規(guī)定的，一律真究、究到位，否則追究查處者的責(zé)任;凡是對本單位作風(fēng)建設(shè)抓得不力、群眾和企業(yè)反映強(qiáng)烈的，一律問責(zé)、問到底，否則追究單位黨委(黨組)的責(zé)任。

三要嚴(yán)明廉政紀(jì)律。《廉政準(zhǔn)則》和四項干部監(jiān)督制度是硬杠杠，硬杠杠就要硬執(zhí)行。對那些目無法紀(jì)、明知故犯者，要以鐵的紀(jì)律嚴(yán)肅查辦，嚴(yán)肅處理，不因迫不得已講理由，不因勞苦功高講保護(hù)，不因治病救人講特殊，就是要以較真碰硬的決心和威懾力，堅決維護(hù)《準(zhǔn)則》和四項制度的嚴(yán)肅性。

四、導(dǎo)向引領(lǐng)風(fēng)向，必須選準(zhǔn)人、用好人

滁州興衰，關(guān)鍵在干部。用準(zhǔn)一個人，會帶動一大群;用錯一個人，會挫傷一大批。近年來，我們在選人用人上出臺了一系列舉措，探索出兩輪推薦、公推公選、輪崗交流、平臺鍛煉、雙向掛職等多種方式，得到了各方認(rèn)同，贏得了廣泛擁護(hù)，彰顯了一個鮮明導(dǎo)向：就是以實績用干部、讓群眾來說話、真干真重用。市委將在此基礎(chǔ)上，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊姆结?，按照省委六用六不用原則，深化干部隊伍活力工程，推進(jìn)干部輪崗交流，加大公推公選力度，組織開展四評議活動，進(jìn)一步擴(kuò)大選人用人視野，提升干部能力素質(zhì)，真正讓那些沖鋒陷陣、埋頭苦干的，沒有后臺、但有能力的，不事張揚(yáng)、但群眾公認(rèn)的，進(jìn)入組織視野，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，讓實干的人實惠、有為的人有位、吃苦的人吃香。同時，對像今天通報的不作為、慢作為、亂作為的，也要嚴(yán)肅批評、堅決查處。

第5篇 某市民政局作風(fēng)整頓動員大會講話稿

同志們：

剛才，xx同志傳達(dá)了全省、全市兩級作風(fēng)整頓動員會的主要精神。省委、市委決定從即日起，利用一年時間，在黨員干部中開展以整治“為官不為”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動，著力解決一些部門和干部存作風(fēng)方面的問題，堅決在全省、全市黨員干部中樹起新風(fēng)正氣。省委xxx書記、市委xxx書記親自作動員講話，省級機(jī)關(guān)副廳級以上干部、市級機(jī)關(guān)副處級以上干部全部參加會議。這次活動力度之大、范圍之廣前所未有。而且，xxx書記在講話中指出：這次作風(fēng)整頓省委是下了大決心的，也是要動真的、來實的，盯住突出問題，盯住薄弱環(huán)節(jié)，盯住重點工作，盯住關(guān)鍵少數(shù)，見事見人，不達(dá)目的不罷休。這也是省委、市委向各級黨員干部發(fā)出的一個強(qiáng)烈信號，就是：要實現(xiàn)事業(yè)新的發(fā)展，干部作風(fēng)是關(guān)鍵，今后向不良作風(fēng)開刀亮劍已成為新常態(tài)。今天，局黨組決定召開這次會議，就是傳達(dá)貫徹省委和市委關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動的有關(guān)要求，迅速在全局上下開展作風(fēng)整頓活動。同時，及時提醒同志們一定要引起高度重視，適應(yīng)新常態(tài)，防止麻痹大意而成為反面典型。自2月xx日開始，省、市作風(fēng)整頓暗訪組正在我市各地、各部門進(jìn)行明查暗訪，就是要抓反面典型給以曝光并處理。所以，我們要通過開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動，認(rèn)真總結(jié)近年來我局作風(fēng)建設(shè)情況，發(fā)揚(yáng)成績，反查找不足，深入整改，以更加解放的思想、更加務(wù)實的態(tài)度、更加有效的舉措，著力營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境，推動全局作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、效能大提升、事業(yè)大發(fā)展，為全面提升陽光范文寫作民政建設(shè)水平注入新動力。一句話，新年必須有新作風(fēng)、新氣象、新作為。下面，我講四點意見：

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識開展作風(fēng)整頓的重要性和緊迫性

第一，開展作風(fēng)整頓，是落實中央和省委、市委要求部署的重要舉措。黨的十八大以來，中央先后作出開展黨的群眾路線教育實踐、“三嚴(yán)三實”專題教育等決策部署。習(xí)****總書記多次強(qiáng)調(diào)，要下大氣力整治“為官不為”問題，著力構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制；要對作風(fēng)之弊、行為之垢進(jìn)行大排查、大檢修、大掃除。省委書記趙克志同志到河北工作后，對干部作風(fēng)建設(shè)高度重視，提出在全省開展解放思想大討論，要求各級干部認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實”，做到“八破八立”，做到夙興夜寐、****工作，做到“五加二”、“白加黑”。市委書記商黎光同志同樣高度重視作風(fēng)建設(shè)，上任伊始，提出了推進(jìn)“五城建設(shè)”的戰(zhàn)略構(gòu)想，并適時制定了推進(jìn)“五城建設(shè)”三年行動計劃。特別是今年春節(jié)后第一天上班，就集中一年時間在全省、全市范圍內(nèi)開展各級機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動，可以說，從中央到省、市，對干部作風(fēng)建設(shè)的力度、決心是多年來少見的。我局今天啟動作風(fēng)整頓活動，就是要與中央和省委、市委看齊，并保持高度一致，不折不扣落實好上級的要求部署。對此，我們一定要作為一項重大政治任務(wù)抓緊抓好。

第二，開展作風(fēng)整頓，是推進(jìn)陽光民政建設(shè)的迫切需要。近年來，中央和省、市更加重視民生、關(guān)注民生，政策傾斜力度明顯加大，熱門思想?yún)R報投入民生領(lǐng)域的資金、項目大幅增加。主要表現(xiàn)在民政業(yè)務(wù)不斷拓展，作用日益凸顯，地位更加重要，社會廣泛關(guān)注。面對機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的新形勢，如何推動民政事業(yè)發(fā)展，同時確保廉潔高效和人民群眾滿意，2022年局黨組決定在全市開展“陽光民政建設(shè)年”，并把2022年確定為“陽光民政建設(shè)提升年”。我們的工作成效如何，很大程度上取決于我們的工作態(tài)度和作風(fēng)。這就要求我們以更加扎實的工作作風(fēng)、更加務(wù)實的工作態(tài)度、更加優(yōu)質(zhì)的工作效率，把黨和政府的各項決策部署真正落實到位，給人民群眾特別是困難群眾、優(yōu)撫對象送溫暖、送實惠，讓群眾切身感受到“陽光民政”建設(shè)帶來的實惠和方便。

第三，開展作風(fēng)整頓，是推動民政事業(yè)跨越發(fā)展的重要舉措。我們一切工作的出發(fā)點和落腳點是維護(hù)和發(fā)展廣大人民群眾的根本利益，努力落實好人民群眾希望辦的實事好事，讓發(fā)展成果惠及人民群眾。體現(xiàn)在民政工作中，范文內(nèi)容地圖就是要不斷健全完善社會救助體系、擁軍優(yōu)撫安置體系、基層民主政治建設(shè)體系、社會福利和社會事務(wù)管理服務(wù)體系，通過保障民生、促進(jìn)公平，維護(hù)穩(wěn)定，真正讓改革發(fā)展成果惠及全市人民群眾。做好這些工作，既是落實十八大以來中央和省委、市委歷次全會精神的應(yīng)有之義，也是推動民政事業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展的必經(jīng)之路。民政工作頭緒眾多、任務(wù)繁重，服務(wù)的對象幾乎面向全社會。能否把這些工作抓實抓細(xì)、抓出成效，作風(fēng)建設(shè)是關(guān)鍵。我們只有牢固樹立一切為了群眾、一切依靠群眾的理念，深入扎實地做好排民憂、解民難、謀民利的各項工作，才能把黨和政府的各項惠民政策落到實處，推動民政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

第四，開展作風(fēng)整頓，是提高民政為民服務(wù)水平的重要途徑。作風(fēng)問題說到底是對人民群眾的感情問題。群眾看黨風(fēng)政風(fēng)，首先看的是黨員干部的作風(fēng)。保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，是由我們黨的根本宗旨所決定的。越是在困難的時候，黨員干部越要團(tuán)結(jié)群眾、依靠群眾、為了群眾，越要深入扎實地做好惠民生、謀民利、

第6篇 組織加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)整頓建設(shè)講話稿

富民強(qiáng)省、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，是省第十次黨代表大會確定的宏偉目標(biāo)。新的形勢和任務(wù)迫切要求我們以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，解放思想，與時俱進(jìn)，扎實工作，奮發(fā)有為，不斷推進(jìn)組織工作的改革創(chuàng)新，為加快現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程提供堅強(qiáng)有力的組織保證和人才支撐。

以作風(fēng)建設(shè)為重點加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的各級領(lǐng)導(dǎo)層

xx在黨的xx屆六中全會上強(qiáng)調(diào)指出，開好xx大的關(guān)鍵之一是從中央到地方都要形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)層。結(jié)合我省領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的實際情況，當(dāng)前要著重解決好思想作風(fēng)建設(shè)這個首要問題，密切聯(lián)系群眾這個核心問題，民主集中制建設(shè)這個根本問題和黨風(fēng)廉政建設(shè)這個緊迫問題，全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，提高拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力。形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的各級領(lǐng)導(dǎo)層，必須堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，大力選拔“靠得住、有本事”的優(yōu)秀干部。“靠得住”是政治上的要求，是選拔任用干部的首要標(biāo)準(zhǔn)。評價一個干部是不是“靠得住”，總的要看其是否忠誠于馬克思主義，能否自覺實踐“xxxx”。具體來說，要看其是否堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，緊密結(jié)合本地實際創(chuàng)造性地開展工作，積極推進(jìn)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，并取得了顯著成績;要看其是否清正廉潔、公道正派，全心全意為人民服務(wù)，得到了廣大群眾的公認(rèn)和擁護(hù);要看其是否具有堅定的理想信念，在重大關(guān)頭與黨和人民同心同德、和衷共濟(jì)，在復(fù)雜局勢面前挺身而出、維護(hù)大局，在各種風(fēng)浪面前站穩(wěn)腳跟、經(jīng)得住考驗?！坝斜臼隆?，是才能上的要求。評價一個干部是不是“有本事”，就是要看其是否有與所擔(dān)任職務(wù)相適應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、決策水平和管理能力;是否有與履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的理論素養(yǎng)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)本領(lǐng);是否有與江蘇經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化、國際化相適應(yīng)的世界眼光、戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新能力。對“靠得住、有本事”的優(yōu)秀干部，特別是思想政治素質(zhì)好、知識層次高、能夠適應(yīng)新世紀(jì)發(fā)展要求的優(yōu)秀年輕干部，要大膽地選拔使用。

進(jìn)一步加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作，努力構(gòu)筑新世紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)人才高地

在日益復(fù)雜的國內(nèi)外環(huán)境中進(jìn)行現(xiàn)代化建設(shè)，必須有適應(yīng)競爭需要的高素質(zhì)人才隊伍。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)和人才資源開發(fā)，是構(gòu)筑新世紀(jì)人才高地的重要措施。要以建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型干部隊伍為目標(biāo)，構(gòu)建干部教育培訓(xùn)新體系。領(lǐng)導(dǎo)干部是全社會的表率，只有建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的干部隊伍，才能帶動學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型社會的建設(shè)和形成。要進(jìn)一步更新干部教育培訓(xùn)觀念，確立干部教育培訓(xùn)投入是最具效益投入的觀念，確立繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)的新理念，使學(xué)習(xí)成為各級干部的第一需要和第一任務(wù)。要以實施干部教育培訓(xùn)“十五”規(guī)劃為重點，加大干部教育培訓(xùn)推進(jìn)力度，把江總書記“七一”重要講話作為教育培訓(xùn)主教材，用“xxxx”重要思想武裝廣大干部頭腦。突出抓好wto知識的教育培訓(xùn)，造就一大批熟知市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和國際通行規(guī)則、敢于和善于在國際競爭中贏得勝利的領(lǐng)導(dǎo)骨干。繼續(xù)實施“百千萬培訓(xùn)工程”，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的世界眼光和戰(zhàn)略思維能力。要以“333工程”為龍頭，抓好人才的培養(yǎng)集聚和深度開發(fā)，造就一支能夠進(jìn)入世界科技前沿的科學(xué)家隊伍，一支在國內(nèi)具有較高知名度的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人隊伍，一支能不斷攻克各種重大難題的工程技術(shù)專家隊伍。要制定和完善相關(guān)政策，營造拴心留人的良好環(huán)境，用崇高的精神激勵人才，用真摯的感情關(guān)心人才，用適當(dāng)?shù)拇鑫瞬?。積極引進(jìn)國外境外優(yōu)秀人才，特別是一流的人才團(tuán)隊來我省創(chuàng)業(yè)。要遵循各類人才成長的規(guī)律，建立競爭擇優(yōu)的選拔機(jī)制，為優(yōu)秀人才脫穎而出開辟“快車道”。要實行人才流動的柔性化，不求所有、所在，但求所用、所得。堅決破除平均主義，形成與實際貢獻(xiàn)相適應(yīng)的分配與激勵機(jī)制，對有突出貢獻(xiàn)的人才給予重獎。

積極推進(jìn)干部人事制度改革，實現(xiàn)干部工作的科學(xué)化民主化制度化

深化干部人事制度改革，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍，培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀人才，防止用人上不正之風(fēng)的治本之策。要全面貫徹中央批準(zhǔn)下發(fā)的《深化干部人事制度改革綱要》精神，結(jié)合我省的實際，及時研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，把改革不斷引向深入，真正建立和完善選拔任用干部的科學(xué)機(jī)制和管理監(jiān)督干部的科學(xué)機(jī)制。要認(rèn)真落實人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高干部選拔任用工作的民主化程度。對民主推薦、民主評議和民意測驗，要進(jìn)一步擴(kuò)大范圍，改進(jìn)方法，提高質(zhì)量，并試行將民主推薦、民主評議和民意測驗的結(jié)果適時適度公開。要抓好現(xiàn)行改革措施的完善配套，著力提高干部工作的科學(xué)化程度。對目前普遍實行的公開選拔、競爭上崗、任前公示、考察預(yù)告、試用期制和干部交流等改革措施，要進(jìn)一步總結(jié)完善、鞏固提高。對已在一定范圍內(nèi)試點或推行的票決制、差額考察、引咎辭職等改革措施，要擴(kuò)大試點范圍，加大推行力度。要在總結(jié)經(jīng)驗、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，把改革的成果以法律、法規(guī)和制度的形式固定下來、堅持下去，形成相互配套、緊密銜接的制度體系，加快干部工作制度化進(jìn)程。要實現(xiàn)用好的制度選人和用好的作風(fēng)選人的有機(jī)統(tǒng)一。嚴(yán)格遵循黨的xx屆六中全會提出的“五堅持、五不準(zhǔn)”，當(dāng)前尤其要重點抓好堅持公道正派、集體討論決定、按照程序辦事等三個方面的工作，真正做到凡是未經(jīng)過民主推薦的不提名，未經(jīng)過組織人事部門考察的不討論，集體討論時多數(shù)人不同意的不通過。以堅強(qiáng)的黨性、優(yōu)良的作風(fēng)和嚴(yán)明的紀(jì)律，自覺地為黨和人民把好選人用人關(guān)。

健全和完善干部監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部和干部選拔任用工作的監(jiān)督

干部監(jiān)督工作是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的重要環(huán)節(jié)，是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的重要內(nèi)容，也是真心愛護(hù)干部、真誠幫助干部的重要手段。要按照“主動監(jiān)督、關(guān)口前移”的思路和“以教育為主、預(yù)防為主、事前監(jiān)督為主”的原則，把干部監(jiān)督寓于干部工作各個環(huán)節(jié)之中。要嚴(yán)格思想教育，強(qiáng)化自律意識。通過教育，幫助干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)主動接受監(jiān)督的自覺性，在思想上筑牢拒腐防變的堅固防線。要抓好科學(xué)理論的灌輸和理想信念的教育，使干部養(yǎng)成堅強(qiáng)的黨性和高尚的情操，正確對待權(quán)力、地位和利益，把心思用在事業(yè)上，把精力投入工作中。運(yùn)用正反兩方面的典型進(jìn)行激勵教育和警示教育，并不斷開辟干部思想政治教育的新途徑。要加強(qiáng)日常管理，實行主動監(jiān)督。真正把監(jiān)督作為深入了解干部、正確評價干部、準(zhǔn)確使用干部的一項基礎(chǔ)工作。要經(jīng)常與干部開展談心活動，對民主評議和考察談話中群眾反映的意見原汁原味地進(jìn)行反饋，幫助干部正確對待群眾的評價和要求，正確認(rèn)識自己的長處和不足，始終保持清醒的頭腦，繃緊嚴(yán)謹(jǐn)自律這根“弦”。要健全防范制度，抓好事前監(jiān)督。規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的用權(quán)行為，做到權(quán)力行使到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里，制度就規(guī)范到哪里。健全干部選拔任用制度，明確“一把手”在選人用人上的職責(zé)權(quán)限、運(yùn)作程序及相應(yīng)責(zé)任，防止出現(xiàn)在重要干部任免上由少數(shù)人甚至個人說了算的現(xiàn)象。要堅持完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、家庭財產(chǎn)申報、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和回復(fù)組織函詢等制度。發(fā)現(xiàn)問題，該警示的及時警示，該批評的嚴(yán)肅批評，該糾正的堅決糾正，使能靠教育解決的不會等到用紀(jì)律來解決，能靠紀(jì)律解決的不會等到用法律來解決，最大限度地關(guān)心、教育和愛護(hù)干部。超級秘書網(wǎng)

大力加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力

黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。要牢固確立“抓基層、打基礎(chǔ)”的指導(dǎo)思想，努力把黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)好，把黨領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)政的基礎(chǔ)鞏固好。認(rèn)真研究以稅費(fèi)改革為龍頭的農(nóng)村各項改革中出現(xiàn)的新情況新問題，以村級黨組織建設(shè)為重點，全面加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。深化農(nóng)村“xxxx”重要思想學(xué)習(xí)教育，讓干部經(jīng)常受到教育，農(nóng)民長期得到實惠，組織持續(xù)達(dá)到加強(qiáng)。適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，努力構(gòu)建以街道黨組織為核心、社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)、社區(qū)黨員為主體、社區(qū)內(nèi)其它基層組織共同參與的社區(qū)黨建工作新格局，強(qiáng)化黨對社區(qū)活動和社區(qū)建設(shè)的主導(dǎo)作用。根據(jù)各自的特點，繼續(xù)抓好機(jī)關(guān)、高校、科研院所和意識形態(tài)領(lǐng)域黨的建設(shè)工作。要以非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作為突破口，全面加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)。當(dāng)前特別要抓緊非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨組織的組建工作，力爭組建一個，鞏固一個，提高一個。緊緊圍繞改革和發(fā)展進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作，鞏固和擴(kuò)大企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子“三講”和“xxxx”學(xué)習(xí)教育成果，充分發(fā)揮黨組織在參與重大決策、促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營、凝聚職工人心和維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定等方面的重要作用。要大力加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，重點做好在生產(chǎn)、教學(xué)和科研一線優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員工作，切實解決國有企業(yè)一線黨員偏少、農(nóng)村黨員年齡偏大、新的經(jīng)濟(jì)社會組織中黨的力量薄弱等問題。積極探索新形勢下加強(qiáng)黨員教育的新形式和改進(jìn)黨員管理的新路子，認(rèn)真做好民主評議黨員、處置不合格黨員等工作，始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性。

在區(qū)委辦公室機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動員會上的講話

機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓講話

第7篇 機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓講話

同志們：

6月30日，省政府召開機(jī)關(guān)處以上干部大會，公布了“華南虎照片事件”的調(diào)查處理結(jié)果，就汲取這次事件的教訓(xùn)，加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)提出了嚴(yán)格要求，對開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓教育活動作出了明確安排。為了落實省政府有關(guān)會議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)地稅系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，省局黨組決定，在全省各級地稅機(jī)關(guān)開展為期三個月的作風(fēng)整頓教育活動。今天，我們召開全省地稅機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓教育活動動員大會，正式進(jìn)入整頓教育活動的第一階段。下面，我代表省局黨組，對搞好這次活動，講幾點意見。

一、認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識開展作風(fēng)整頓教育活動的重要性

（一）開展作風(fēng)整頓教育活動，是進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍理論武裝的必要措施。趙正永副省長在總結(jié)“華南虎照片事件”的教訓(xùn)時指出，干部作風(fēng)方面出現(xiàn)的問題，往往是由于思想滑坡、信念動搖所引起的，這次“華南虎照片事件”追根溯源是我們一些同志理論學(xué)習(xí)的自覺性不高。因此，開展這次作風(fēng)整頓教育活動，必須把加強(qiáng)干部隊伍理論武裝作為一項重要任務(wù)。各級地稅機(jī)關(guān)要緊密聯(lián)系干部思想、作風(fēng)實際，進(jìn)一步加強(qiáng)對黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對中國特色社會主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，從而不斷提高隊伍的思想素質(zhì)和政治覺悟，提高執(zhí)行政策和依法行政的能力，為各項工作的開展奠定堅實的理論基礎(chǔ)。

（二）開展作風(fēng)整頓教育活動，是推進(jìn)全省地稅事業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保障。發(fā)展是第一要務(wù)，發(fā)展是時代主題，發(fā)展是解決一切問題的根本途徑。發(fā)展對于我們地稅機(jī)關(guān)來說，顯得更為迫切和重要。近年來，全系統(tǒng)干部職工在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，搶抓機(jī)遇，積極進(jìn)取，全省地稅“xxx”重點工作先后啟動，信息化建設(shè)、干部教育培訓(xùn)、稅源稅種管理、財務(wù)管理、稅收誠信體系和納稅服務(wù)體系建設(shè)等重點工作正在扎實有序推進(jìn)，全省地稅的各項工作正處于快速發(fā)展時期。實踐證明，越是處在發(fā)展的大好時期，各級干部越要保持清醒的頭腦，越要發(fā)揚(yáng)良好的工作作風(fēng)。只有不斷加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，以扎實的工作作風(fēng)推動各項工作，才能緊扣全省工作大局，將省局黨組的決策部署落到實處，才能順利實現(xiàn)全省地稅“xxx”發(fā)展目標(biāo)。

（三）開展作風(fēng)整頓教育活動，是解決干部作風(fēng)上存在突出問題的迫切需要。近年來，省局黨組高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，取得了明顯成效。全省地稅系統(tǒng)廣大干部職工大力發(fā)揚(yáng)忠于人民、服務(wù)大局的良好作風(fēng)，認(rèn)真踐行聚財為國、執(zhí)法為民的稅務(wù)工作宗旨，深入實施“依法治稅，興稅強(qiáng)省”戰(zhàn)略，連年超額完成各項收入任務(wù)，今年上半年共組織各項收入276.49億元，積極貫徹落實各項稅收政策特別是促進(jìn)西部大開發(fā)、鼓勵就業(yè)再就業(yè)和支持抗震救災(zāi)的各項稅收優(yōu)惠政策，稅收在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧中的職能作用得到充分發(fā)揮；大力發(fā)揚(yáng)開拓進(jìn)取、銳意創(chuàng)新的良好作風(fēng)，“秦稅工程”一期建設(shè)的主體任務(wù)基本完成，選人用人機(jī)制不斷完善和創(chuàng)新，改革創(chuàng)新已經(jīng)成為推動各項地稅工作發(fā)展的動力；大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實、真抓實干的良好作風(fēng)，稅源稅種管理、干部教育培訓(xùn)等工作成效明顯，為全省地稅事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)；大力發(fā)揚(yáng)關(guān)注基層、服務(wù)群眾的良好作風(fēng)，建立健全了經(jīng)費(fèi)保障和財務(wù)管理機(jī)制，扎實推進(jìn)稅收服務(wù)體系和稅收誠信體系建設(shè)，服務(wù)基層、服務(wù)納稅人的質(zhì)量和效率明顯提高；大力發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)民主、秉公用權(quán)的良好作風(fēng)，民主決策機(jī)制日益健全，政務(wù)公開深入推進(jìn)，兩權(quán)監(jiān)督不斷深化，地稅行風(fēng)連續(xù)多年在各級組織的行風(fēng)測評中名列前茅。

對于以往已經(jīng)形成的優(yōu)良作風(fēng)，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大。同時，也必須清醒地看到，我們的干部身上還存在著不少作風(fēng)方面的問題，有的甚至相當(dāng)突出，集中表現(xiàn)在四個方面：一是責(zé)任心缺失。一些干部缺乏對黨和人民事業(yè)應(yīng)有的負(fù)責(zé)態(tài)度，敬業(yè)不夠，履職不力，甚至失職瀆職；一些干部貪圖安逸，只圖舒舒服服生活，只求安安穩(wěn)穩(wěn)守攤，缺乏開拓創(chuàng)新、苦干實干的闖勁和干勁；一些單位和干部對本職工作缺乏深入的思考和鉆研，不想事、不謀事，迷戀于酒桌、牌桌，整天渾渾噩噩，無所事事；一些干部工作拖沓，不推不動、甚至推而不動，能一天辦好的事要辦兩天，能當(dāng)下解決的問題要拖延解決，工作效率低下，等等。二是工作作風(fēng)飄浮。一些干部在工作中遇到問題不深入實際調(diào)查研究，不學(xué)習(xí)了解相關(guān)政策，單憑主觀臆斷；一些干部官僚主義、衙門作風(fēng)嚴(yán)重，對基層的困難漠不關(guān)心，對納稅人服務(wù)缺乏熱情，對納稅人反映的問題熟視無睹、充耳不聞、敷衍塞責(zé)。三是依法行政、依法治稅意識不強(qiáng)。一些干部稅收法制觀念淡薄，對政策理解不透，對執(zhí)法程序把握不準(zhǔn)，執(zhí)法文書運(yùn)用不當(dāng)，依然存在隨意執(zhí)法、憑經(jīng)驗辦事的問題，甚至存在行政亂作為現(xiàn)象；個別單位和干部甚至還存在執(zhí)法粗暴、濫用警力的問題。四是紀(jì)律松弛。有些單位工作作風(fēng)懶散，上班遲到、早退，中途脫崗、擅自離崗的現(xiàn)象時有發(fā)生，有些干部上班時間上網(wǎng)炒股、聊天、玩游戲，開會遲到、早退、打瞌睡。凡此種種問題，雖然發(fā)生個別單位和人員身上，但如果不痛下決心及時整頓，不僅會影響到地稅部門乃至黨和政府的形象，而且會貽誤全省地稅事業(yè)的健康發(fā)展。因此，加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)、開展作風(fēng)整頓教育，是我們當(dāng)前和長遠(yuǎn)都必須始終抓好的一項重要任務(wù)。

二、突出重點、注意方法，認(rèn)真扎實開展作風(fēng)整頓教育活動

這次作風(fēng)整頓教育活動的指導(dǎo)思想是：堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實xx在中紀(jì)委第七次全體會議上的講話、xx總理在國務(wù)院第五次廉政會議上的講話以及趙樂際書記關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示、袁純清省長7月3日在省政府有關(guān)部門和單位主要負(fù)責(zé)同志會議上的講話、趙正永常務(wù)副省長6月30日在省政府機(jī)關(guān)處以上干部大會上的講話精神，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、加強(qiáng)組織紀(jì)律、提高工作能力”的總體要求，認(rèn)真查找作風(fēng)建設(shè)存在的各種問題，及時采取有效措施，積極加以整改，健全完善長效機(jī)制，不斷提高工作效率，促進(jìn)全省地稅工作健康發(fā)展，為建設(shè)西部強(qiáng)省和構(gòu)建和諧陜西作出新貢獻(xiàn)。具體時間安排是，從7月上旬到10月上旬，利用3個月時間，各級地稅機(jī)關(guān)集中開展作風(fēng)整頓教育活動，活動分為學(xué)習(xí)動員、自查自糾、整改提高、建章立制四個階段。在具體整頓過程中，要突出重點，找準(zhǔn)要害，圍繞以下三個方面的內(nèi)容扎實開展。

（一）抓住要害，切實解決作風(fēng)方面存在的突出問題

大力弘揚(yáng)開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的作風(fēng)，著力解決不思進(jìn)取、不負(fù)責(zé)任的問題。教育引導(dǎo)廣大干部職工自覺克服因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、創(chuàng)業(yè)無激情、心態(tài)不平衡、不比貢獻(xiàn)比待遇等不良風(fēng)氣，堅持事業(yè)為上、責(zé)任為重、工作為先，始終保持勇于拼搏、奮發(fā)向上的工作激情和良好作風(fēng)，忠于職守、認(rèn)真負(fù)責(zé)，做到高起點定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量落實，以新的精神風(fēng)貌、新的工作姿態(tài)，創(chuàng)造新的業(yè)績。

大力弘揚(yáng)求真務(wù)實、真抓實干的作風(fēng)，著力解決工作漂浮、形式主義的問題。教育引導(dǎo)廣大干部職工牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，堅決糾正脫離實際、形式主義、弄虛作假、虛報浮夸等不良風(fēng)氣，堅決糾正濫搞“政績工程”、“形象工程”和文山會海等不良現(xiàn)象，堅決糾正懶、散、滿、慢、浮等不良行為，大興求真務(wù)實之風(fēng)，大力倡導(dǎo)“用心想事、用心謀事、用心干事”的作風(fēng)，堅持查實情、講實話、辦實事，提高工作效能，推動工作落實。

大力強(qiáng)化依法行政意識，著力解決法制觀念淡薄、紀(jì)律觀念弱化的問題。教育引導(dǎo)廣大干部職工牢固樹立法律至上、法律面前人人平等的觀念，做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握憲法、法律和法規(guī)的規(guī)定，熟練掌握稅收法律法規(guī)，不斷增強(qiáng)法律意識，提高法律素養(yǎng)，自覺用法律法規(guī)來限制、約束、規(guī)范執(zhí)法行為。要深入推行稅收執(zhí)法責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)法過錯責(zé)任追究，嚴(yán)肅治理各種行政不作為和亂作為現(xiàn)象，不斷規(guī)范執(zhí)法服務(wù)行為。要科學(xué)合理地制定和完善各項制度，及時有效地分解落實監(jiān)管人員責(zé)任，認(rèn)真細(xì)致地執(zhí)行各項制度規(guī)定，切實規(guī)范全體干部職工的日常行為，提高機(jī)關(guān)工作效能。

大力弘揚(yáng)關(guān)心群眾、服務(wù)基層的作風(fēng)，著力解決宗旨意識不強(qiáng)、群眾觀點淡薄的問題。教育引導(dǎo)廣大干部職工特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部堅持立黨為公、執(zhí)政為民，堅持黨的群眾路線，樹立群眾利益無小事的觀念，真正把基層單位、干部群眾和廣大納稅人關(guān)心關(guān)注的問題放在心上，自覺克服辦事拖沓、推諉扯皮、工作效率低、執(zhí)行力不強(qiáng)等不良作風(fēng)，深入基層一線和納稅人中去，認(rèn)真解決基層干部群眾和廣大納稅人最直接、最現(xiàn)實的困難和問題，推進(jìn)建立和諧的征納關(guān)系和上下級關(guān)系，進(jìn)一步鞏固稅收工作基礎(chǔ)。

作風(fēng)方面要解決的問題還很多，各單位在以上所講的四個方面的基礎(chǔ)上，還可以結(jié)合自身實際，再增減內(nèi)容，確保作風(fēng)整頓取得實效。

（二）把握關(guān)鍵，著力解決好如何整頓的問題

必須把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為這次作風(fēng)整頓教育活動的基礎(chǔ)工作抓緊抓實。各單位要集中時間組織專題學(xué)習(xí)，緊密聯(lián)系作風(fēng)建設(shè)實際，扎實抓好中國特色社會主義理論和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，使廣大干部職工的思想觀念、理論素養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)能與時俱進(jìn)。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上，要從實際需要出發(fā)，本著缺什么、補(bǔ)什么的原則，既要加強(qiáng)對政治理論知識的學(xué)習(xí)，也要加強(qiáng)法律知識、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。重點要抓好xx在中紀(jì)委第七次全體會議上的講話、xx總理在國務(wù)院第五次廉政會議上的講話和趙樂際書記、袁純清省長、趙正永常務(wù)副省長有關(guān)指示和講話，以及《公務(wù)員法》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《政府信息公開條例》、《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實施綱要》等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)要緊密結(jié)合單位和個人思想實際，對照自身，查找不足，做到學(xué)以致用、用有所戒，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為履行職責(zé)的能力。

必須把查擺問題、深挖思想根源作為這次作風(fēng)整頓的重點。查擺干部作風(fēng)中存在的問題、深挖問題存在的根源，是這次干部作風(fēng)整頓教育活動能否長期見效的關(guān)鍵。能不能實事求是地找準(zhǔn)問題，能不能自覺地摒棄改正錯誤，能不能以作風(fēng)整頓的實際成效取信于廣大干部職工、取信于廣大納稅人，是檢驗這次作風(fēng)整頓教育活動效果的重要方面。我們每個干部都要自覺拿起批評與自我批評的思想武器，多從主觀上深挖原因，多從領(lǐng)導(dǎo)角度總結(jié)教訓(xùn)，多從個人履行職責(zé)方面查找差距。自我剖析要深入，查找問題要準(zhǔn)確，自我批評要深刻。在查擺問題和解剖思想根源中，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念和公仆意識，努力實踐立黨為公、執(zhí)政為民的根本宗旨。

必須將邊整邊改、推進(jìn)工作貫穿整頓教育活動始終。衡量作風(fēng)整頓工作搞得好不好，主要看思想認(rèn)識是不是到位，自身存在的突出問題是不是得到了解決，單位的各項工作是不是有了明顯改進(jìn)。因此，開展作風(fēng)整頓，必須堅持邊學(xué)邊改、邊整邊改，要始終保持“不回避、不掩飾、不護(hù)短”的態(tài)度，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就解決什么問題，什么層次的問題較多就解決什么層次的問題。要針對重點領(lǐng)域、重點部位、重點崗位，有的放矢，對癥下藥，尤其要從基層和納稅人普遍反映、重復(fù)反映的突出問題入手，制定相應(yīng)的整改措施，落實整改責(zé)任，限期進(jìn)行整改；對群眾意見較大、問題突出的要進(jìn)行專項整改，整改措施和結(jié)果要在適當(dāng)范圍內(nèi)公示，以實際行動取信于民。要在堅持首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制等規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，把整改的成果用制度的形式固定下來，進(jìn)一步建立和完善加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的工作機(jī)制、評價機(jī)制和激勵機(jī)制，拓寬機(jī)關(guān)作風(fēng)監(jiān)督渠道，建立健全監(jiān)督管理機(jī)制，用制度鞏固和發(fā)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的成果。

（三）保證質(zhì)量，努力取得整頓工作的實效

這次作風(fēng)整頓，一要在“嚴(yán)”字上下功夫。這是開展作風(fēng)整頓的基本原則和態(tài)度。對自身存在問題的單位和干部，要視問題的情節(jié)輕重，通過開展批評與自我批評、誡勉督導(dǎo)等形式，認(rèn)真進(jìn)行幫助教育，起到警示作用，使全體干部在作風(fēng)建設(shè)上取得明顯效果。二要在“實”字上下功夫。要把查擺問題作為作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，針對查擺出來的問題，逐條逐項細(xì)化到人，明確整改時間，提出整改要求，確保問題有人擔(dān)，責(zé)任有人負(fù)，整改有人管，落實有人抓。三要在“恒”字上下功夫。要把作風(fēng)建設(shè)作為一項長期的工作來抓，把作風(fēng)整頓教育活動取得的成果，落實到日常稅收工作中，促進(jìn)稅收管理水平的不斷提高。

各單位要把作風(fēng)整頓教育活動與推動當(dāng)前重點工作結(jié)合起來，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識和責(zé)任意識，堅定信心、振奮精神，采取有效措施，加大稅費(fèi)征繳力度，確保全年各項收入任務(wù)的圓滿完成。堅持抓作風(fēng)整頓與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合，以省局創(chuàng)建全國文明單位為契機(jī)，結(jié)合各自創(chuàng)建目標(biāo)，狠抓行風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)法服務(wù)質(zhì)量，全面提升各項稅收工作水平，進(jìn)一步樹立良好的地稅形象。

三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保作風(fēng)整頓教育活動的各項工作落到實處

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。開展作風(fēng)整頓教育活動，是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項重要任務(wù)。各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實責(zé)任，把開展作風(fēng)整頓教育活動作為一件大事，列入重要議事日程。主要領(lǐng)導(dǎo)要切實擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，身體力行親自抓，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，發(fā)揮好表率和示范作用，要求一般干部做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到，要求基層做到的，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要首先做到，這是這次作風(fēng)整頓能否取得實效的關(guān)鍵。

（二）聯(lián)系實際，注重實效。開展作風(fēng)整頓教育活動，各級地稅機(jī)關(guān)都要緊密聯(lián)系工作實際，深入基層找差距，深入納稅人中聽意見，針對問題定措施，真正做到講實話、開實會、想實招、辦實事、見實效，努力在各項工作中真正體現(xiàn)效率、效益、效果，切忌形式主義。

（三）強(qiáng)化督查，注重長效。雖然我們這次集中整頓教育的時間只有三個月，但從根本上說，開展干部作風(fēng)整頓教育是一項長期而艱巨的任務(wù)，大家對此必須有正確的認(rèn)識。各級地稅機(jī)關(guān)作為行政執(zhí)法的職能部門，要加強(qiáng)各項工作的日常考核，督促干部嚴(yán)格履行職責(zé)；要加大對干部作風(fēng)紀(jì)律的督查力度，健全完善作風(fēng)整頓教育的長效機(jī)制，確保作風(fēng)建設(shè)常抓不懈、取得實效；要及時總結(jié)經(jīng)驗、改革創(chuàng)新，不斷探索加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑，努力把地稅系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)提高到一個新水平。

同志們，今年是學(xué)習(xí)貫徹落實xx大精神的開局之年，也是實現(xiàn)全省地稅“xxx”發(fā)展規(guī)劃各項目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年，我們肩負(fù)的任務(wù)光榮而艱巨。全系統(tǒng)要以開展作風(fēng)整頓教育活動為契機(jī)，大力加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，努力使全系統(tǒng)的干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，組織紀(jì)律明顯加強(qiáng)，工作能力明顯提高，確保圓滿完成全年稅收工作的各項目標(biāo)任務(wù)，為建設(shè)西部強(qiáng)省和構(gòu)建和諧陜西做出新的更大的貢獻(xiàn)！

第8篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓大會講話稿

同志們：

按照縣委部署，經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究決定，我們利用今天上午的時間，召開全鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓動員會，中心議題就是認(rèn)真貫徹落實全縣關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的精神要求，從現(xiàn)在開始，集中一個多月時間，以進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，加強(qiáng)紀(jì)律，改進(jìn)作風(fēng)，努力打造一支作風(fēng)優(yōu)良的干部隊伍，為全面實施好全縣工作總體思路，實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。希望鄉(xiāng)機(jī)關(guān)的全體黨員、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要充分認(rèn)識這次紀(jì)律整頓的重要意義，以飽滿的政治熱情和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，積極開展這次整頓活動。下面，我就本鄉(xiāng)的實際講以下幾點意見。

一、充分認(rèn)識干部作風(fēng)整頓的重要性和必要性

xx在中紀(jì)委七次全會上，明確提出了要在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面良好作風(fēng)的新要求。省委、省政府把今年確定為'作風(fēng)建設(shè)年'，縣委、縣政府對干部作風(fēng)建設(shè)也十分重視，不僅召開了動員會，出臺了實施方案，而且將派出督查組，明查暗訪，嚴(yán)格督查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位落實情況。

從總體上講，近年年，我們鄉(xiāng)的各項工作之所以能夠取得不錯的成績:一個最重要的原因就是我們有一支素質(zhì)較好、作風(fēng)過硬的機(jī)關(guān)干部隊伍。今年的<<中央一號文件>;>;已經(jīng)發(fā)布，對農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民出臺了很多惠農(nóng)政策，今后我們面臨的任務(wù)將更加艱巨繁重，這就對我們的干部隊伍特別是機(jī)關(guān)干部提出了更高的要求。在肯定主流的同時，也不可否認(rèn)少數(shù)機(jī)關(guān)干部身上確實存在著'懶'、'散'、'假'、'貪'、'軟'五方面的問題。我們的個別機(jī)關(guān)干部水平不高，卻懶得學(xué)習(xí)，搞工作懶得動腦筋、費(fèi)力氣，出了問題懶得去解決。有的干部干工作只考慮本部門甚至個人利益，根本不顧全大局，對黨委、政府的決策部署置若罔聞，不貫徹不落實。還有極個別干部利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。更有少數(shù)干部'遇到困難踢皮球、碰到困難繞著走'，對自己要求不高，執(zhí)行規(guī)章制度不堅決，處理問題不敢頂真碰硬。這些問題的存在蔓延，將直接敗壞干部隊伍風(fēng)氣，損害黨群干群關(guān)系，破壞鄉(xiāng)干部形象，阻礙經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。因此，我們一定要提高認(rèn)識，充分認(rèn)識開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓的重要性和必要性，把全鄉(xiāng)上下特別是機(jī)關(guān)干部的思想統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委這一決策上來，按照部署，主動參與、深刻剖析、認(rèn)真整改、務(wù)求實效，確保這次干部作風(fēng)整頓工作取得圓滿成功，努力促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

二、明確目標(biāo)、狠抓落實，確保干部作風(fēng)整頓工作卓有成效

縣委對這次紀(jì)律作風(fēng)整頓的總體要求是：整頓作風(fēng)，強(qiáng)化管理，嚴(yán)明紀(jì)律，提高素質(zhì)，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，促進(jìn)發(fā)展。要通過集中教育整頓，達(dá)到五個明顯變化，即組織紀(jì)律明顯增強(qiáng)、工作作風(fēng)明顯改善、精神面貌明顯改變、服務(wù)水平明顯提高、發(fā)展速度明顯加快。具體就是要對照xx八個方面良好風(fēng)氣的要求，按照 '五個明顯變化'的要求，通過開展'六堅持、六反對'活動，扎實整改紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題?；顒拥闹饕獌?nèi)容是：堅持與時俱進(jìn)，反對照抄照搬；堅持狠抓落實，反對作風(fēng)不扎實；堅持群眾觀點，反對脫離實際；堅持政令暢通，反對吃拿卡要；堅持廉潔從政，反對以權(quán)謀私；堅持學(xué)習(xí)提高，反對得過且過。

我們這次機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓就是要圍繞上面的活動來推進(jìn)、來開展。要以鄧小平理論、'xxxx'重要思想和黨的xx大精神為指針，以抓工作落實、促經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目的，以查找問題、完善制度、追究責(zé)任為基本方法，重點解決干部隊伍作風(fēng)方面存在的突出問題，逐步形成一套加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，使全鄉(xiāng)干部思想觀念明顯改變，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，組織紀(jì)律明顯加強(qiáng)，工作效率明顯提高，干群關(guān)系明顯改善，各項事業(yè)取得明顯進(jìn)步。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保紀(jì)律作風(fēng)整頓卓有成效

廣大干部要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，積極參與，互幫互促，共同推動這次干部作風(fēng)教育整頓工作的順利進(jìn)行。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實。

鄉(xiāng)黨委已經(jīng)成立了鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)組，并制定了實施方案和具體的活動安排。要切實把這次整頓工作組織好、領(lǐng)導(dǎo)好、落實好，按照全鄉(xiāng)作風(fēng)整頓的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作要求，扎實開展好學(xué)習(xí)動員，深入調(diào)查研究，廣泛聽取黨員和群眾意見，真正摸清本部門干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，立說立改。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先起好模范帶頭作用，要有'從我做起，向我看齊'的氣魄和精神，既要積極參與紀(jì)律作風(fēng)整頓工作，又要帶頭學(xué)習(xí)、揭擺問題、認(rèn)真整改。通過整頓，真正做到要求別人不做的，自己首先不做；要求別人做到的，自己首先做到。

（二）強(qiáng)化督查，從我做起。

要堅持開門搞整頓的精神，通過設(shè)立舉報箱和舉報電話，建立領(lǐng)導(dǎo)接待日制度，發(fā)動群眾對機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓進(jìn)行廣泛有序的監(jiān)督，鄉(xiāng)紀(jì)委要安排專人對此次開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

接受監(jiān)督是黨的干部應(yīng)有的基本品質(zhì)，每位干部都要以正確的態(tài)度對待監(jiān)督、接受監(jiān)督。這里，我明確表示，我和鄉(xiāng)兩委班子成員歡迎大家監(jiān)督、一定接受監(jiān)督。

同志們，這次全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓，是我鄉(xiāng)提高干部隊伍素質(zhì)和執(zhí)政水平，加快推進(jìn)改革發(fā)展的重大舉措，全鄉(xiāng)上下一定要按照鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一部署，以嶄新的姿態(tài)、全新的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神，與時俱進(jìn)，拼搏奮斗，全力開創(chuàng)我鄉(xiāng)各項工作的新局面！

第9篇 在全局思想作風(fēng)整頓總結(jié)會上的領(lǐng)導(dǎo)講話

在全局思想作風(fēng)整頓總結(jié)會上的領(lǐng)導(dǎo)講話：

同志們：自月日以來，經(jīng)過全局上下的共同努力，我們這次機(jī)關(guān)思想作風(fēng)大整頓完成了既定任務(wù)，于今天圓滿結(jié)束。短短五天時間，是緊張的五天，是團(tuán)結(jié)的五天，是富有成效的五天?？梢哉f，整出了紀(jì)律，整出了局風(fēng)，整出了好勢頭，達(dá)到了預(yù)期的目的。對此，局黨支部和局委會感到滿意，回顧這次整頓工作，我認(rèn)為主要有以下幾方面特點：

一是精心組織抓的緊。整頓之初，我們就研究制定了實施方案，成立了整頓領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，將全局分為五大片，將整頓劃分為大會動員、分組學(xué)習(xí)、討論、自我剖析、建章立制、總結(jié)六個階段，分步實施，各個環(huán)節(jié)都提出具體的要求和標(biāo)準(zhǔn)，并制定了嚴(yán)明的整頓紀(jì)律，從而使整個整頓工作有條不紊地得以進(jìn)行。

二是學(xué)習(xí)認(rèn)真認(rèn)識高。動員大會后，各片均分別認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了運(yùn)城市國土資源局84號文件，雷書記在全市三干會議上講話及中共中央xx屆三中全會公報等重要文件資料，全局同志人人記了筆記。通過學(xué)習(xí)，同志們的思想認(rèn)識都有了明顯提高，都能認(rèn)識到這次整頓不是整哪個人，而是為了提高全局素質(zhì)，是為了改進(jìn)作風(fēng)，提高行政效能，是為完成全年工作任務(wù)的再動員。正是由于同志們在認(rèn)識有新的提高，在思想上有新的統(tǒng)一，均能正確對待整頓，積極參加各個階段活動，從而使這次整頓得以順利開展。

三是自我剖析挖的深。由于同志們認(rèn)識到位，思想上重視，從而在自我剖析時均能深挖細(xì)找。特別是各股室長是這次整頓的重點對象，勇于自我批評，敢于引火燒身，圍繞組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、政治紀(jì)律三大方面，均找準(zhǔn)了個人及各自股室存在的突出問題，比如辦公室找出了服務(wù)意識不強(qiáng)的問題，土地執(zhí)法隊找出了執(zhí)法不嚴(yán)的問題，一些同志剖析了在事業(yè)編制問題上的錯誤言行等等，并對這些問題產(chǎn)生的思想根源進(jìn)行了深刻反思。

四是整改措施定的細(xì)。在深刻剖析自身存在問題的基礎(chǔ)上，大家均拿出了較為具體的改進(jìn)措施，比如辦公室提出了要完善財務(wù)管理制度，健全崗位責(zé)任制度，新增文印管理和衛(wèi)生管理兩個制度，土地執(zhí)法一隊和許多股室提出具體的學(xué)習(xí)計劃。從這些措施上看，我認(rèn)為基本上均是有針對性的，是較為可行的，只要今后切實加以落實，是完全能夠解決各自存在的問題。

五是成效初顯勢頭好。通過這次大整頓，增強(qiáng)了大家的紀(jì)律意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，整出了正氣，整出了團(tuán)結(jié)，整出了信心，全局上下出現(xiàn)了一些良好勢頭：上班遲到、早退行為沒有了，機(jī)關(guān)打撲克、下象棋、玩電腦游戲的現(xiàn)象消失了，竄崗、干私活、講閑話的不見了，取而代之的是爭先恐后、加班加點干工作的多了。比如土地執(zhí)法二隊和礦山糾察一隊邊整邊改邊邊工作，均分別深入實地對違法占地、私開煤礦情況進(jìn)行了巡查。

總之，通過整頓，全局出現(xiàn)了建局以來從未有過的好勢頭。整頓是手段，不是目的。通過這次大整頓，大家的認(rèn)識上去了，思想統(tǒng)一了，包袱甩掉了，不良作風(fēng)糾正了，精神振奮了，方向明確了。那么下一步就要腳踏實地地干，認(rèn)認(rèn)真真落實，想方設(shè)法完成任務(wù)。只有通過干，才能檢驗我們這次整頓是否真正整出了成效。為確保全年各項目標(biāo)和任務(wù)的全面完成，我們要采取一定二查三獎懲三項措施：一定就是根據(jù)局年初制定的目標(biāo)和任務(wù)及目前實際完成情況，各股室要認(rèn)真研究，制定出本股室在12月20日前完成剩余任務(wù)時間安排計劃表和具體措施，報局政務(wù)督查組。二查就是實行政務(wù)督查制度。只說不干不行，光干不督促檢查也不行，總結(jié)以前工作經(jīng)驗教訓(xùn)，我們認(rèn)為工作能否干好，關(guān)鍵在落實，而落實的重要手段就是督查。根據(jù)全局工作實際，在這次整頓中，我們制定出臺了《政務(wù)督促檢查工作辦法》，成立了政務(wù)督查工作領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)政務(wù)督查辦公室，督查辦就像戰(zhàn)場上的督戰(zhàn)隊，我們要通過督促檢查這一辦法隨時掌握全局各項工作的進(jìn)展情況和動態(tài)，并促其落到實處，確確實實把我們的工作做細(xì)、做實、做好。三獎懲就是獎勤罰賴，獎優(yōu)罰劣。在這次整頓中，經(jīng)過廣泛討論、醞釀，我們還制定了《行政獎懲辦法》，從今天大會宣布之日起，就要實施。今后，誰干的多，誰干的好，就要表揚(yáng)誰，獎勵誰；誰干的少，干的差，就要批評誰，處罰誰，絕不能讓干多干少一個樣，干好干壞一個樣的現(xiàn)象存在下去了。要充分激發(fā)同志們的工作熱情和工作積極性，充分實展每個人的聰明與才智，充分調(diào)動一切積極因素，為國土資源管理事業(yè)爭光添彩，加磚添瓦。同志們，從現(xiàn)在到年底，僅僅只有兩個多月時間，成敗在人，關(guān)鍵在干，讓我們以這次整頓為契機(jī)，團(tuán)結(jié)起來，緊張起來，振奮起來，大干起來，為完成我局全年各項工作任務(wù)而努力奮斗，為我市爭創(chuàng)全國百強(qiáng)縣市宏偉的目標(biāo)的實現(xiàn)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第10篇 公務(wù)員作風(fēng)整頓建設(shè)活動講話

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好!非常感謝你們給我提供了這個學(xué)習(xí)交流的機(jī)會!

按照總局和省局要求和部署，市局決定開展“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做勤廉兼優(yōu)公務(wù)員主題實踐活動”，針對我局干部隊伍存在的問題，縣局對開展“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做勤廉兼優(yōu)公務(wù)員主題實踐活動”也做出了具體的安排部署。經(jīng)過第一階段的學(xué)習(xí)和第二階段的自查自糾，我在本局領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)下，在同志們的關(guān)心幫助下，從思想上對“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做勤廉兼優(yōu)公務(wù)員主題實踐活動”的認(rèn)識 有了一定提高。下面我就以“用實際行動演繹‘三用心’，爭做勤廉兼優(yōu)公務(wù)員”為題，談幾點認(rèn)識，向領(lǐng)導(dǎo)作一次匯報，并與中心各位同仁共同探討：

一、正確理解“用心想事、用心謀事、用心干事”“三用心”的豐富思想內(nèi)涵

關(guān)于“用心想事、用心謀事、用心干事”，我認(rèn)為著眼點應(yīng)該在于“用心”二字，其實質(zhì)性的要求是要我們敢于對照自己思想、工作實際找差距、談?wù)J識、添措施?！坝眯南胧隆敝傅氖撬季S方式，就是要善于“思考”，把事情想清楚、想明白，怎樣才能把事情辦好;“用心謀事”指的是運(yùn)籌帷幄，就是謀略、謀劃、策劃、規(guī)劃，就是為好思路找到好的實現(xiàn)途徑;“用心干事”指的是執(zhí)行力，就是貫徹落實，多創(chuàng)實績佳績?！叭眯摹笔俏覀兌悇?wù)干部要具備的最起碼的工作要求;“三用心”對于樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀具有重要意義;“三用心”既有獨(dú)立的含義，又是相互聯(lián)系的統(tǒng)一體，是相輔相成的，“想事”是前提，“謀事”是關(guān)鍵，“干事”是落腳點;“三用心”是我們正確樹立國稅部門威信的重要依據(jù)，威信要從真理中來、從智慧中來、從榜樣中來?！叭眯摹彪m從字面上看很樸素、很簡短，但切中要害，很有針對性，具有極強(qiáng)的思想穿透力。因此，只有堅持“三用心”，始終牢記黨的宗旨，真情愛民、真心為民，才能始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心去想事、謀事、做事，也才能始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。

二、正視問題，才有克服各種障礙的勇氣

通過開展黨員先進(jìn)性教育和思想大討論等活動，我們的干部隊伍作風(fēng)已經(jīng)有了明顯好轉(zhuǎn)。但是，也必須清醒地認(rèn)識到，有的時候，我們?nèi)圆煌潭鹊卮嬖谥`背“三用心”的現(xiàn)象，突出表現(xiàn)在三個方面：使命意識不強(qiáng)，不用心想事;宗旨意識不強(qiáng)，不用心謀事;開拓意識不強(qiáng)，不用心干事。通過自查自糾，我們發(fā)現(xiàn)個別單位、個別人主要存在著三個方面的問題比較突出：一是辦事拖拉，工作效率不高。工作不積極，自由散漫，缺乏緊迫感。上下班不按時現(xiàn)象時有發(fā)生，上班精力不集中，擅離崗位，做與工作無關(guān)的事情;自覺、主動學(xué)習(xí)不夠，自我感覺良好，不思進(jìn)取、工作粗放、大而化之，做工作不盡全力，差不多即可，干事業(yè)不創(chuàng)一流，過得去就行，精神狀態(tài)不好，工作無激情。二是是非不分，不敢堅持原則。明知正確的東西但不敢堅持，明知是錯誤的東西不敢或不愿反對，有時甚至還堅持錯誤、明知故犯;人云亦云、隨大流，中庸思想，沒有開拓創(chuàng)新精神;遇矛盾就繞，遇困難就讓，不敢得罪人。三是不愛學(xué)習(xí)，工作能力不強(qiáng)。不把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種責(zé)任，滿足于略知皮毛，一知半解;政治意識不強(qiáng)，理論素養(yǎng)不高，業(yè)務(wù)技術(shù)不精，政治形勢認(rèn)識不深，路線方針政策法規(guī)不熟，專業(yè)知識不強(qiáng)，規(guī)定制度不清。不用心、用力抓工作，滿足于應(yīng)付、過得去。這些作風(fēng)上的問題，既突出表現(xiàn)于某些單位和個別人。在某種程度上，也自覺不自覺地普遍存在于我

們中間。目前，我們有三個方面的障礙需要“用心”去突破。一是要突破不敢堅持原則的障礙。始終保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感，敢于堅持原則、秉公執(zhí)法。放開手腳理直氣壯地開展工作。要堅決糾正奉行“好人主義”的錯誤思想，堅決破除明哲保身、一團(tuán)和氣的封建習(xí)氣。二是要突破不敢面對矛盾的障礙。回避矛盾，不僅不能解決問題，反而會使問題越積越多。直面矛盾，及時研究，積極化解矛盾，這是“三用心”的典型特征。三是要突破缺乏創(chuàng)新的障礙。激情是工作好壞的外在表現(xiàn)，激情源于銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，要主動自我加壓，才能攻堅克難。

三、學(xué)習(xí)創(chuàng)新，才能保持稅收工作的生命力與活力

落實“三用心”,提高為民服務(wù)的能力，重在學(xué)習(xí)，貴在學(xué)以致用。我們必須圍繞提高理論素養(yǎng)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想，不斷增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性;要圍繞提高稅收執(zhí)法能力，著力加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)、法律、稅收專業(yè)知識等方面的學(xué)習(xí)，提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)、規(guī)范執(zhí)行稅收法律等方面的能力;要圍繞提高稅收政策水平，熟悉掌握稅務(wù)工作技能，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、創(chuàng)造業(yè)績的行動。

四、一心為公，真抓實干，才能樹立勤廉兼優(yōu)公務(wù)員良好形象

作風(fēng)問題說到底是宗旨意識強(qiáng)不強(qiáng)，親民意識濃不濃的問題。首先要增強(qiáng)宗旨意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀。把納稅人滿意不滿意作為衡量工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，完善服務(wù)思路，拓展服務(wù)范圍，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，為納稅人服務(wù)。其次要端正服務(wù)態(tài)度。搞好服務(wù)的前提是擺正關(guān)系和位置，堅決摒棄任何形式和任何表現(xiàn)的特權(quán)思想，堅決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”和“冷橫硬推”的衙門習(xí)氣。第三要提高服務(wù)質(zhì)量。反對辦事拖拉，遇事推諉，“踢皮球”，力求高質(zhì)量、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。第四要緊密結(jié)合稅收工作為群眾服好務(wù)。以民為本，關(guān)注民生，滿足民需，維護(hù)民安，滿足人民群眾日益增長的稅收服務(wù)需求。

我們每一個稅務(wù)工作人員，都是稅務(wù)部門的細(xì)胞和元素。依法治稅，勤政為民，是每一名稅務(wù)工作人員的職責(zé)所在。真抓實干，誠信服務(wù)，是密切聯(lián)系群眾的根本要求。首先，要增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，要有對黨和國家、對說收事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好工作。重實際、說實話、辦實事、求實效，老老實實做人，踏踏實實做事，力戒形式主義、官僚主義。其次，是熱情為納稅人服好務(wù)。弄清納稅人之所需，干好納稅人之所盼，解決納稅人之所憂。深入實際，調(diào)查研究，多了解問題，多化解矛盾。第三，要抓落實。要有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，無論是法定的還是承諾的，無論是程序的還是時限的，都要誠信守諾，做到“說了就算，定了就干，干就干好”。只有這樣，才能做好本職工作，成為一名納稅人滿意的勤廉兼優(yōu)公務(wù)員，為構(gòu)建和諧社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。