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第1篇 農(nóng)業(yè)技術總監(jiān)崗位職責任職要求
農(nóng)業(yè)技術總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司農(nóng)業(yè)項目的總體規(guī)劃設計，負責制訂生產(chǎn)種植計劃、種植技術與方案等，并對上述方案、計劃組織實施，對公司的生產(chǎn)技術管理工作負總責;
2、負責公司農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準化流程的制定;
3、負責生產(chǎn)技術方案的制定或?qū)徍?，修改和完善種植操作規(guī)程，總結(jié)種植經(jīng)驗，形成核心技術;
4、負責公司作物種植的技術支持、新技術的引進推廣工作;
5、負責對品質(zhì)技術部、生產(chǎn)部管理人員的組織管理、技術指導和培訓等工作;
6、負責公司新優(yōu)產(chǎn)品的研發(fā)、選擇、推廣工作;
7、負責品質(zhì)技術部、生產(chǎn)部的人員管理、人員培訓和績效考核工作;
8、對公司的生產(chǎn)成本負責，組織做好分管部門的成本核算工作;
9、負責與營銷部的產(chǎn)銷對接工作。
學歷、專業(yè):研究生及以上學歷，農(nóng)學、植物保護、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等農(nóng)業(yè)類專業(yè)
工作經(jīng)驗:8年以上工作經(jīng)驗，有3年以上溫室無土栽培、番茄種植(無土栽培)和團隊管理經(jīng)驗。
技能與能力:
1、對國內(nèi)外設施農(nóng)業(yè)、無土栽培的水肥系統(tǒng)、溫室環(huán)控系統(tǒng)及小番茄種植技術(無土)、病蟲害防治非常了解，并能有自己獨到的見解和定位，能夠因地制宜地靈活運用;
2、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)團隊的合作，具有很強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力;崗位職責:
1、根據(jù)公司農(nóng)業(yè)項目的總體規(guī)劃設計，負責制訂生產(chǎn)種植計劃、種植技術與方案等，并對上述方案、計劃組織實施，對公司的生產(chǎn)技術管理工作負總責;
2、負責公司農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標準化流程的制定;
3、負責生產(chǎn)技術方案的制定或?qū)徍?，修改和完善種植操作規(guī)程，總結(jié)種植經(jīng)驗，形成核心技術;
4、負責公司作物種植的技術支持、新技術的引進推廣工作;
5、負責對品質(zhì)技術部、生產(chǎn)部管理人員的組織管理、技術指導和培訓等工作;
6、負責公司新優(yōu)產(chǎn)品的研發(fā)、選擇、推廣工作;
7、負責品質(zhì)技術部、生產(chǎn)部的人員管理、人員培訓和績效考核工作;
8、對公司的生產(chǎn)成本負責，組織做好分管部門的成本核算工作;
9、負責與營銷部的產(chǎn)銷對接工作。
學歷、專業(yè):研究生及以上學歷，農(nóng)學、植物保護、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等農(nóng)業(yè)類專業(yè)
工作經(jīng)驗:8年以上工作經(jīng)驗，有3年以上溫室無土栽培、番茄種植(無土栽培)和團隊管理經(jīng)驗。
技能與能力:
1、對國內(nèi)外設施農(nóng)業(yè)、無土栽培的水肥系統(tǒng)、溫室環(huán)控系統(tǒng)及小番茄種植技術(無土)、病蟲害防治非常了解，并能有自己獨到的見解和定位，能夠因地制宜地靈活運用;
2、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)團隊的合作，具有很強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力;
農(nóng)業(yè)技術總監(jiān)崗位
第2篇 農(nóng)業(yè)技術總監(jiān)崗位職責
農(nóng)業(yè)技術研發(fā)總監(jiān) 美好置業(yè)集團股份有限公司 武漢市泰宇商貿(mào)有限公司,泰宇 崗位職責:
1、在總經(jīng)理的直接領導下,全面負責生產(chǎn)技術管理工作;
2、負責企業(yè)原材料和產(chǎn)品質(zhì)量管理;
3、負責企業(yè)各項技術標準的制訂和監(jiān)督實施;
4、負責農(nóng)業(yè)項目的技術支持、新技術的引進推廣工作;
5、負責公司農(nóng)業(yè)科技培訓,撰寫培訓材料,制定培訓計劃;
6、負責農(nóng)業(yè)種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)的技術指導;
7、按時完成年度經(jīng)濟指標及領導交辦的各項任務。
任職資格:
1、大學本科以上學歷;具有農(nóng)業(yè)專業(yè)高級技術職稱;
2,具有10年以上農(nóng)業(yè)專業(yè)領域工作經(jīng)驗,有小龍蝦養(yǎng)殖、水稻種植管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對農(nóng)業(yè)開發(fā)和種植有一定的預估能力和執(zhí)行能力;
4、有較強的語言表達能力、溝通能力和管理能力。
第3篇 生態(tài)農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位職責內(nèi)容
1.根據(jù)公司整體規(guī)劃,負責生態(tài)農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和都市型農(nóng)業(yè)的開發(fā)、經(jīng)營管理。
2.農(nóng)業(yè)休閑觀光資源開發(fā)運營。
3.對農(nóng)業(yè)種植、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟有深入研究,熟悉本產(chǎn)業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié)。
4.負責農(nóng)業(yè)公司運營的高效,完成公司下達的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的戰(zhàn)略要求和經(jīng)營要求,合理組織、管理、調(diào)配管轄內(nèi)的下屬員工。
5.規(guī)劃農(nóng)業(yè)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略和科技研發(fā)。
6.配合經(jīng)理做好現(xiàn)場管理和重大接待工作。
7.審核投資項目的前期測算。
8.組織編制項目的概、預算和決算。
9.把控編制材料、設備采購的預算。
10.組織項目成本核算,向財務部提供分析數(shù)據(jù),并對其真實性負責。
第4篇 農(nóng)業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責
農(nóng)業(yè)銷售總監(jiān) 協(xié)信控股集團 重慶協(xié)信遠創(chuàng)商業(yè)管理有限公司上海閔行分公司,協(xié)信控股集團,協(xié)信遠創(chuàng) 職責描述:
1、擬定營銷戰(zhàn)略:根據(jù)公司近期和遠期發(fā)展規(guī)劃,進行市場分析和銷售預測,制定公司營銷系統(tǒng)的發(fā)展規(guī)劃和營銷策略、市場策略,并督促本部門人員實施。
2、完成銷售目標,保證銷售回款:分解年度、季度、月度銷售目標和市場營銷預算,擬定年度市場營銷、銷售計劃、銷售預測、廣告宣傳等,并分解為月度實施計劃,根據(jù)實際情況及時調(diào)整和有效控制,合理控制銷售風險,帶領銷售團隊完成公司設定的銷售目標,保證回款指標。
3、新產(chǎn)品規(guī)劃:具備敏銳市場洞察力,進行市場調(diào)研,客戶需求分析及競爭對手產(chǎn)品線分析,提供項目市場運作的建議書和產(chǎn)品建議書,保證公司產(chǎn)品的市場生命力。
4、營銷、市場推廣策劃與管理:根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準后執(zhí)行。同時負責公司市場策略、產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略、促銷策略、廣告公關策略的擬訂、審批、監(jiān)督和執(zhí)行,建立并維護公司的銷售網(wǎng)絡與銷售管理體系。
5、費用控制:擬定市場部和銷售部年度費用開支計劃,監(jiān)督、審核兩部各項費用支出,合理控制費用,確保效益最大化。
6、行業(yè)市場信息收集:收集行業(yè)信息,定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,整理成信息報告,上傳下達。
7、搭建客戶管理體系:制訂客戶評級標準并針對不同類型客戶特質(zhì)制定營銷策略,建立客戶管理、維護體系。
8、重點客戶維護:定期和不定期拜訪重點客戶,代表公司維護與經(jīng)銷商、代理商及其他合作伙伴的關系,及時了解和處理問題。
9、銷售合同管理:參與重大合同談判把控和簽訂,并對一般性銷售合同、協(xié)議給以指導、審核和簽批。
10、公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和溝通:負責銷售部和市場部信息的上傳下達,同時建立有效的協(xié)同機制,促使市場部、銷售部與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。
11、部門管理:主導制訂并完善營銷系統(tǒng)主要工作流程和各項規(guī)章制度。協(xié)同人力資源部設立并優(yōu)化營銷部組織架構(gòu),負責營銷部人員的復試;崗位職責及工作技能培訓;績效考評;日常工作的跟進、溝通與指導;管理與約束銷售人員行為;銷售激勵方案的擬訂等。
任職要求:
1、男女不限,25--40歲,本科及以上學歷。
2、擅長營銷團隊打造,熟悉市場開發(fā)、渠道建設、客戶管理。
3、抗壓能力強,具有強烈的責任感,飽滿的工作熱情,敏銳的洞察力,良好的溝通和談判能力,極強的執(zhí)行力、團隊建設及監(jiān)控管理能力。具備一定的文字書寫能力和較強分析問題解決問題的能力,勇于創(chuàng)新。
4、工作作風嚴謹,具有很強的獨立處理市場事件的能力,具備敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神和市場開拓意識。
第5篇 農(nóng)業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責任職要求
農(nóng)業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、擬定營銷戰(zhàn)略:根據(jù)公司近期和遠期發(fā)展規(guī)劃，進行市場分析和銷售預測，制定公司營銷系統(tǒng)的發(fā)展規(guī)劃和營銷策略、市場策略，并督促本部門人員實施。
2、完成銷售目標，保證銷售回款:分解年度、季度、月度銷售目標和市場營銷預算，擬定年度市場營銷、銷售計劃、銷售預測、廣告宣傳等，并分解為月度實施計劃，根據(jù)實際情況及時調(diào)整和有效控制，合理控制銷售風險，帶領銷售團隊完成公司設定的銷售目標，保證回款指標。
3、新產(chǎn)品規(guī)劃:具備敏銳市場洞察力，進行市場調(diào)研，客戶需求分析及競爭對手產(chǎn)品線分析，提供項目市場運作的建議書和產(chǎn)品建議書，保證公司產(chǎn)品的市場生命力。
4、營銷、市場推廣策劃與管理:根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準后執(zhí)行。同時負責公司市場策略、產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略、促銷策略、廣告公關策略的擬訂、審批、監(jiān)督和執(zhí)行，建立并維護公司的銷售網(wǎng)絡與銷售管理體系。
5、費用控制:擬定市場部和銷售部年度費用開支計劃，監(jiān)督、審核兩部各項費用支出，合理控制費用，確保效益最大化。
6、行業(yè)市場信息收集:收集行業(yè)信息，定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，整理成信息報告，上傳下達。
7、搭建客戶管理體系:制訂客戶評級標準并針對不同類型客戶特質(zhì)制定營銷策略，建立客戶管理、維護體系。
8、重點客戶維護:定期和不定期拜訪重點客戶，代表公司維護與經(jīng)銷商、代理商及其他合作伙伴的關系，及時了解和處理問題。
9、銷售合同管理:參與重大合同談判把控和簽訂，并對一般性銷售合同、協(xié)議給以指導、審核和簽批。
10、公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和溝通:負責銷售部和市場部信息的上傳下達，同時建立有效的協(xié)同機制，促使市場部、銷售部與公司各部門高效聯(lián)動作業(yè)。
11、部門管理:主導制訂并完善營銷系統(tǒng)主要工作流程和各項規(guī)章制度。協(xié)同人力資源部設立并優(yōu)化營銷部組織架構(gòu)，負責營銷部人員的復試;崗位職責及工作技能培訓;績效考評;日常工作的跟進、溝通與指導;管理與約束銷售人員行為;銷售激勵方案的擬訂等。
任職要求:
1、男女不限，25--40歲，本科及以上學歷。
2、擅長營銷團隊打造，熟悉市場開發(fā)、渠道建設、客戶管理。
3、抗壓能力強，具有強烈的責任感，飽滿的工作熱情，敏銳的洞察力，良好的溝通和談判能力，極強的執(zhí)行力、團隊建設及監(jiān)控管理能力。具備一定的文字書寫能力和較強分析問題解決問題的能力，勇于創(chuàng)新。
4、工作作風嚴謹，具有很強的獨立處理市場事件的能力，具備敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神和市場開拓意識。
農(nóng)業(yè)銷售總監(jiān)崗位
第6篇 生態(tài)農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位職責
1.根據(jù)公司整體規(guī)劃，負責生態(tài)農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和都市型農(nóng)業(yè)的開發(fā)、經(jīng)營管理。
2.農(nóng)業(yè)休閑觀光資源開發(fā)運營。
3.對農(nóng)業(yè)種植、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟有深入研究，熟悉本產(chǎn)業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié)。
4.負責農(nóng)業(yè)公司運營的高效，完成公司下達的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的戰(zhàn)略要求和經(jīng)營要求，合理組織、管理、調(diào)配管轄內(nèi)的下屬員工。
5.規(guī)劃農(nóng)業(yè)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略和科技研發(fā)。
6.配合經(jīng)理做好現(xiàn)場管理和重大接待工作。
7.審核投資項目的前期測算。
8.組織編制項目的概、預算和決算。
9.把控編制材料、設備采購的預算。
10.組織項目成本核算，向財務部提供分析數(shù)據(jù)，并對其真實性負責。
第7篇 農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位職責
農(nóng)業(yè)產(chǎn)品運營總監(jiān) 1. 有豐富的網(wǎng)站運營經(jīng)驗,從事過大型b2c電子商務網(wǎng)站的整體運營工作,有團隊管理成功經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉生鮮類產(chǎn)品線上運營管理經(jīng)驗;
3. 負責日常運營管理及各級別活動具體波段運營工作;
4.根據(jù)運營模式,針對不同產(chǎn)品項目,制訂可行性、階段性的推廣方案;
5. 綜合能力強等 1. 有豐富的網(wǎng)站運營經(jīng)驗,從事過大型b2c電子商務網(wǎng)站的整體運營工作,有團隊管理成功經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉生鮮類產(chǎn)品線上運營管理經(jīng)驗;
3. 負責日常運營管理及各級別活動具體波段運營工作;
4.根據(jù)運營模式,針對不同產(chǎn)品項目,制訂可行性、階段性的推廣方案;
5. 綜合能力強等
第8篇 農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位職責任職要求
農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1.在總經(jīng)理的領導下，組織編制本公司年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施;
2.組織協(xié)調(diào)各版塊工作，聽取各部門板塊工作匯報并提出決策性意見;
3.制定和組織實施公司整體經(jīng)營管理規(guī)劃和年度工作計劃，并負責完成目標和計劃;
4.負責制定、落實、完善公司各項管理規(guī)章制度和操作流程;
5.計劃、指導、協(xié)調(diào)、控制和激勵各部門的業(yè)務開展，監(jiān)督、檢查各部門負責人有效履行崗位職責，并進行評價和考核管理工作，提高工作效率;
6.全面掌控各部門的經(jīng)營狀況，合理調(diào)配人力、物力、財力，全面完成任務指標和工作計劃，不斷提高經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟效益;
7.對公司重大經(jīng)營活動的決策和結(jié)果負責;
8.行使農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理授予的其他職權;
任職要求:
1.大專及以上學歷，兩年以上農(nóng)資銷售或種植管理從業(yè)經(jīng)歷，具備銷售團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.有強烈的做事業(yè)的企圖心，有拼勁，有韌性，抗壓能力強;
3.較好的互聯(lián)網(wǎng)思維，能以農(nóng)業(yè)服務連鎖型企業(yè)的服務理念進行運營模式整體輸出;
4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識和服務意識;
5.具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
農(nóng)業(yè)運營總監(jiān)崗位
