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第1篇 課程顧問主管崗位職責(zé)任職要求
課程顧問主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo)，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo)，保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成;
2、根據(jù)中心月度銷售計(jì)劃，制訂部門月、旬的個(gè)人銷售指標(biāo)，保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo);
3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合，開拓多種業(yè)務(wù)渠道 ，保證中心目標(biāo)的達(dá)成;
4、協(xié)同中心各部門(客服、教學(xué)、市場)解決學(xué)員的投訴與建議，確保客戶得到滿意的答復(fù);并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶對公司的滿意度和忠誠度;
5、協(xié)同教學(xué)等部門維護(hù)好與客戶的關(guān)系，確保客戶報(bào)名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí);
6、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé)，負(fù)責(zé)工作分配、制定周/月/季計(jì)劃，輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度，督促其完成個(gè)人績效目標(biāo)。
任職要求:
1、具有5年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、能用英語與客戶進(jìn)行基本溝通;
3、具有專業(yè)的顧問式銷售能力;
4、形象端莊、氣質(zhì)佳，有親和力;
5、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
課程顧問主管崗位
第2篇 課程顧問主管崗位職責(zé)
課程顧問主管 職位一:課程顧問主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)向會(huì)員提供專業(yè)的早教課程體系講解;
2.負(fù)責(zé)受理潛在客戶的來訪咨詢、電話咨詢、等所有渠道的咨詢服務(wù)并促成報(bào)名成交;
3.負(fù)責(zé)受理已成交客戶的后續(xù)服務(wù);
4.負(fù)責(zé)按時(shí)完成工作計(jì)劃,維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù);
5.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)及管理等工作;
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷;
2. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心和學(xué)習(xí)精神;
3. 具有良好的服務(wù)意識和營銷意識;
4. 具有較好親和力,表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通;
5. 應(yīng)變能力強(qiáng),能靈活處理現(xiàn)場各種情況;
6. 兩年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
職位二:課程顧問
崗位職責(zé):
1.接待來電來訪的家長并進(jìn)行早教咨詢
2.為會(huì)員提供專業(yè)的早教指導(dǎo)和服務(wù)
3.參與和支持相關(guān)中心市場推廣活動(dòng)
4.銷售中心課程,完成每月的銷售計(jì)劃和指標(biāo)
崗位要求:
1.大專學(xué)歷以上,市場營銷,經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2.強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;
3.陽光,踏實(shí),有夢想,愿意通過自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;
4.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識,有銷售、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5.簡單的英語聽、說、讀、寫能力。 職位一:課程顧問主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)向會(huì)員提供專業(yè)的早教課程體系講解;
2.負(fù)責(zé)受理潛在客戶的來訪咨詢、電話咨詢、等所有渠道的咨詢服務(wù)并促成報(bào)名成交;
3.負(fù)責(zé)受理已成交客戶的后續(xù)服務(wù);
4.負(fù)責(zé)按時(shí)完成工作計(jì)劃,維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù);
5.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)及管理等工作;
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷;
2. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心和學(xué)習(xí)精神;
3. 具有良好的服務(wù)意識和營銷意識;
4. 具有較好親和力,表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通;
5. 應(yīng)變能力強(qiáng),能靈活處理現(xiàn)場各種情況;
6. 兩年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
職位二:課程顧問
崗位職責(zé):
1.接待來電來訪的家長并進(jìn)行早教咨詢
2.為會(huì)員提供專業(yè)的早教指導(dǎo)和服務(wù)
3.參與和支持相關(guān)中心市場推廣活動(dòng)
4.銷售中心課程,完成每月的銷售計(jì)劃和指標(biāo)
崗位要求:
1.大專學(xué)歷以上,市場營銷,經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2.強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;
3.陽光,踏實(shí),有夢想,愿意通過自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;
4.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識,有銷售、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5.簡單的英語聽、說、讀、寫能力。
第3篇 課程顧問主管（漢陽中心）崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo)，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo)，保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成；
2、根據(jù)中心月度銷售計(jì)劃，制訂部門月、旬的個(gè)人銷售指標(biāo)，保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo)；
3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合，開拓多種業(yè)務(wù)渠道 ，保證中心目標(biāo)的達(dá)成；
4、協(xié)同中心各部門（客服、教學(xué)、市場）解決學(xué)員的投訴與建議，確?？蛻舻玫綕M意的答復(fù)；并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶對公司的滿意度和忠誠度；
5、協(xié)同教學(xué)等部門維護(hù)好與客戶的關(guān)系，確?？蛻魣?bào)名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí)；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及崗位職責(zé)，負(fù)責(zé)工作分配、制定周/月/季計(jì)劃，輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度，督促其完成個(gè)人績效目標(biāo)。
職位要求：
1、具有5年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、能用英語與客戶進(jìn)行基本溝通；
3、具有專業(yè)的顧問式銷售能力；
4、形象端莊、氣質(zhì)佳，有親和力；
5、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第4篇 課程研發(fā)主管/課程顧問崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.熟練使用各種辦公軟件
2.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，負(fù)責(zé)撰寫公司文案
3.汽車相關(guān)專業(yè)的課程開發(fā)，進(jìn)行相關(guān)創(chuàng)意的發(fā)起及文案撰寫
5.熟悉各種新媒體傳播制作及營銷策略
職位要求：
1.研究生及以上學(xué)歷，新聞傳媒專業(yè)、教育專業(yè)、師范類專業(yè)優(yōu)先
2.有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、辦事嚴(yán)謹(jǐn)
崗位要求：
學(xué)歷要求：碩士
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第5篇 咨詢課程顧問/主管崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1．接待顧客來訪咨詢，解答上門顧客提出的各種問題；
2．通過電話等方式，跟進(jìn)顧客購買意向，提供相應(yīng)指導(dǎo)，促成訂單；
3．為客戶制定合理的課程；
4．準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理咨詢數(shù)據(jù)，挖掘有效顧客信息。
職位要求：
1．大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或市場營銷相關(guān)專業(yè)；
2．良好的職業(yè)形象；
3．熟練使用辦公軟件、具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力；
4．語言表達(dá)能力強(qiáng)，標(biāo)準(zhǔn)普通話，具有親和力，善于電話溝通，反應(yīng)機(jī)敏靈活，思路清晰；
5. 培訓(xùn)行業(yè)或相關(guān)銷售工作1-2年；
加入達(dá)內(nèi)，您的福利待遇：
培訓(xùn)體系：
1、 新人階段：一對一帶教+專業(yè)技能培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識培訓(xùn)；
2、 成長階段：每周專業(yè)的課程培訓(xùn)+職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。
晉升機(jī)會(huì)：
1、 專業(yè)路線：初級專員 -＞ 中級專員 -＞ 高級專員；
2、管理路線：專員→主管→經(jīng)理→總監(jiān)--校長；
3、 內(nèi)部晉升職位：公司招募職位以內(nèi)部競選員工優(yōu)先
第6篇 課程顧問主管崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、接待客戶來訪咨詢，解答上門客戶提出的各種問題；
2、通過電話等方式，跟進(jìn)客戶的需求；
3、為客戶制定合理的課程；實(shí)用的課程
4、準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理咨詢數(shù)據(jù)。
職位要求：
1、22-30歲，大專學(xué)歷；
2、培訓(xùn)行業(yè)或相關(guān)銷售工作1-2年；
3、工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力；
4、具有良好的職業(yè)心態(tài)，能承受較大的工作壓力。
工作地點(diǎn)：上海各中心就近安排
浦東-徐家匯-黃浦-人廣-普陀
第7篇 課程顧問主管崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1)具備銷售領(lǐng)導(dǎo)力，能帶領(lǐng)課程顧問提高銷售技巧、匯總分析銷售數(shù)據(jù)、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提高銷售業(yè)績并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成個(gè)人、團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績新簽指標(biāo)；
2)了解客戶需求及意見，負(fù)責(zé)解決銷售階段的問題處理，熟練維護(hù)新老客戶關(guān)系；
3)其余校區(qū)相關(guān)銷售支持管理事宜。
職位要求：
1)大專以上學(xué)歷，三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的市場營銷、銷售及銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2)抗壓力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3)對教育行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣和熱愛。
第8篇 銷售主管/課程顧問主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.持續(xù)穩(wěn)定地實(shí)現(xiàn)個(gè)人銷售目標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)本校區(qū)招生管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)由中心設(shè)定的銷售目標(biāo)。
3.制定與執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃與工作計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪，做好客戶問題的解答。
5.做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場信息。
6.及時(shí)向總部報(bào)告分校銷售的總體情況和重要舉措。
職位要求：
1.中專以上學(xué)歷，有教育培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)及能力；具有財(cái)經(jīng)類培訓(xùn)或碩士及以上學(xué)歷項(xiàng)目的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.. 熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，親和力佳，自信樂觀，有良好的溝通表達(dá)能力；
3. 具有獨(dú)立的工作能力和分析能力，具有高度的工作熱情和事業(yè)心，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 具有3年或以上教育培訓(xùn)行業(yè)招生或管理工作經(jīng)歷，有10人及以上團(tuán)隊(duì)或部門管理經(jīng)驗(yàn)；
5. 具有很強(qiáng)的市場敏感度，擁有企業(yè)培訓(xùn)或高端教育資源者優(yōu)先；具有良好的身體素質(zhì)和良好的品行修養(yǎng)。
學(xué)校介紹：
鳳凰機(jī)器人為中國文化上市公司“鳳凰傳媒”旗下高端教育培訓(xùn)品牌，由南京譯林教育管理咨詢有限公司運(yùn)營，致力于服務(wù)3-16歲中國兒童和青少年的科技創(chuàng)新教育。從小基于鳳凰機(jī)器人課程的學(xué)習(xí)和充滿創(chuàng)新的研究，將對中國兒童和青少年的未來發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
