首飾設計崗位職責8篇

第1篇 首飾設計崗位職責

首飾設計師 蘇州傳福飾品有限公司 蘇州傳福飾品有限公司,傳福 崗位職責:

1、根據(jù)產(chǎn)品設計規(guī)劃,完成設計作業(yè)計劃,根據(jù)進度及時提交設計款式效果圖;

2.、負責針對自己設計的款式做好打樣前所需資料工作;

3、對打樣的審定跟蹤及確認;

4.、配合產(chǎn)品部要求對產(chǎn)品設計方案作出修改,確保設計方案通過;

5、負責新品采購訂單的下發(fā),并跟進采購進度,完成與所對接工廠的溝通銜接工作;

6、參與市場調(diào)查工作,了解時尚趨勢,吸收時尚元素并融合到公司產(chǎn)品設計方案中,完善公司設計規(guī)劃。

任職要求:

1、3年以上飾品或珠寶設計等相關行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗,大專以上學歷,有扎實的創(chuàng)意設計功底,良好的組織協(xié)調(diào)能力;

2、具備個性原創(chuàng)的設計能力。能熟練應用平面設計相關軟件,如:corel draw和jewelry cad等;

3、能準確把握市場需求,依據(jù)對客戶、項目的理解展開創(chuàng)意設計,有較強的說服能力;

4、具有良好的責任感和團隊合作精神,善于溝通;

5、具有較強的分析能力、應變能力、團隊領導能力。

第2篇 首飾設計師崗位職責

首飾設計師 蘇州傳福飾品有限公司 蘇州傳福飾品有限公司,傳福 崗位職責:

1、根據(jù)產(chǎn)品設計規(guī)劃,完成設計作業(yè)計劃,根據(jù)進度及時提交設計款式效果圖;

2.、負責針對自己設計的款式做好打樣前所需資料工作;

3、對打樣的審定跟蹤及確認;

4.、配合產(chǎn)品部要求對產(chǎn)品設計方案作出修改,確保設計方案通過;

5、負責新品采購訂單的下發(fā),并跟進采購進度,完成與所對接工廠的溝通銜接工作;

6、參與市場調(diào)查工作,了解時尚趨勢,吸收時尚元素并融合到公司產(chǎn)品設計方案中,完善公司設計規(guī)劃。

任職要求:

1、3年以上飾品或珠寶設計等相關行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗,大專以上學歷,有扎實的創(chuàng)意設計功底,良好的組織協(xié)調(diào)能力;

2、具備個性原創(chuàng)的設計能力。能熟練應用平面設計相關軟件,如:corel draw和jewelry cad等;

3、能準確把握市場需求,依據(jù)對客戶、項目的理解展開創(chuàng)意設計,有較強的說服能力;

4、具有良好的責任感和團隊合作精神,善于溝通;

5、具有較強的分析能力、應變能力、團隊領導能力。

第3篇 珠寶首飾設計師崗位職責

珠寶首飾設計師 夢祥銀 河南夢祥純銀制品有限公司,夢祥銀,夢祥純銀 工作職責:

1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略研發(fā)推廣規(guī)劃目標、月度開發(fā)設計計劃、概念主題

設計理念及市場需求,按照公司品牌定位產(chǎn)品線與風格,定期進行市場調(diào)研,捕捉市場流行趨勢,收集相關元素理念,獨立完成主題系列產(chǎn)品創(chuàng)意設計與開發(fā),并負責新產(chǎn)品的文案撰寫、制作和跟進;

2、結(jié)合品牌定位和市場需求,按要求完成主題系列產(chǎn)品具體創(chuàng)意設計方案的規(guī)劃研發(fā)工作;

3、創(chuàng)意設計主題系列產(chǎn)品需能夠體現(xiàn)公司品牌文化內(nèi)涵,符合市場細分化消費需求,提升品牌市場核心競爭力和影響力。

任職要求:

1、性別不限,大專以上珠寶首飾設計、美術設計等相關專業(yè);

2、5年以上黃金珠寶首飾、銀飾、禮品設計經(jīng)驗,思維活躍,有創(chuàng)新能力;

3、有較高的創(chuàng)意設計水平和美學素養(yǎng),了解珠寶的流行趨勢及市場需求和行業(yè)動態(tài),具有良好的審美鑒賞力及團隊協(xié)作能力;

4、熟悉珠寶生產(chǎn)工藝流程,熟悉各種主材、配件的特性,精通婚慶黃金、時尚3d硬金、求婚鉆戒結(jié)婚對戒、時尚鉆飾珍珠彩寶18k金鑲嵌類、時尚銀飾、生活時尚銀質(zhì)禮品等其中任一項珠寶首飾手繪或電繪

5、熟練運用以下電繪建模軟件中的一種或幾種:jcad,rhino,3dma_,maya,zbrush設計、具有創(chuàng)新意識、能獨立完成概念主題、原創(chuàng)文化創(chuàng)意系列產(chǎn)品設計工作;

6、知名珠寶首飾品牌公司相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先,能力經(jīng)驗超群者學歷不限;

7、提供極具競爭力的薪資,能力超群者薪資任你開。

第4篇 首飾設計助理崗位職責

工作職責:

1、潮流信息及時尚資訊的收集;

2、協(xié)助設計師做首飾產(chǎn)品設計;

3、協(xié)助設計師做產(chǎn)品打樣、審核、下單上市準備等工作;

4、上級交待其他工作事項。

任職要求:

1、首飾設計、產(chǎn)品設計、服裝設計等相關專業(yè);

2、1年以上工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;

3、熱愛時尚行業(yè),對飾品設計感興趣;

4、具有良好的溝通能力、抗壓能力。

第5篇 首飾設計主管崗位職責任職要求

首飾設計主管崗位職責

1，除基本金工水平外，需在鍛造，琺瑯，鑲嵌有手工實操經(jīng)驗，并且有做金工示范講解能力。

2，相當熟練掌握金工工具使用規(guī)范化操作。

3，能夠維護及維修工具和對相關設備提供一定的保養(yǎng)。

4，能夠?qū)Π宀牡膽秒S機應變。

5，負責帶領及引導金工老師在金工水平方面的提升，保證金工產(chǎn)品的專業(yè)品質(zhì)。

6，善于與總部的金工老師及相關對接部門負責人的溝通，表述思路要清晰，善于提供解決方案。

7，負責執(zhí)行總部下達課程培訓任務，完成門店老師金工技術的提升。

8，負責完成對門店老師服務于客戶的正確引導及金工程序的完善性。

9，具備一定的收納管理店面形象能力。

10，識大局，全力配合總部金工目標大方向，實現(xiàn)同步成長。

崗位要求:

1、首飾行業(yè)5年以上制作、設計經(jīng)驗或者工廠工作背景;

2、有較高的審美觀和扎實的美術功底、創(chuàng)意設計能力;

3、對珠寶首飾結(jié)構(gòu)、制作工藝、加工流程等有深度了解;

4、較強的珠寶產(chǎn)品市場分析能力，了解珠寶潮流產(chǎn)品發(fā)展趨勢，并對行業(yè)發(fā)展方向有較深見解;

首飾設計主管崗位

第6篇 首飾設計主管崗位職責

1、負責整個新品研發(fā)設計及指導;

2、負責部門的日常管理;

3、負責人員的培養(yǎng);

4、負責部門間溝通

任職資格

1、大專以上學歷,珠寶設計、藝術設計相關專業(yè);

2、3年以上珠寶設計經(jīng)驗;

3、具備較強的圖案和色彩搭配能力,熟練使用各類設計軟件

4、具備較強的市場時尚潮流的洞察力,熟悉首飾設計的風格和趨勢

5、有一定的創(chuàng)意,熟悉首飾設計的工藝,流程,對首飾行業(yè)特點有深入的了解,對行業(yè)發(fā)展,流行趨勢和國外珠寶行業(yè)有敏銳的認 知

第7篇 首飾設計助理崗位職責任職要求

首飾設計助理崗位職責

首飾設計助理 惠州市卓亞首飾有限公司 惠州市卓亞首飾有限公司，卓亞 熟練應用cad.3d等設計軟件，了解熟悉首飾研發(fā)工藝，可接受應屆畢業(yè)生!

首飾設計助理崗位

第8篇 珠寶首飾設計師崗位職責任職要求

珠寶首飾設計師崗位職責

工作職責:

1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略研發(fā)推廣規(guī)劃目標、月度開發(fā)設計計劃、概念主題

設計理念及市場需求，按照公司品牌定位產(chǎn)品線與風格，定期進行市場調(diào)研，捕捉市場流行趨勢，收集相關元素理念，獨立完成主題系列產(chǎn)品創(chuàng)意設計與開發(fā)，并負責新產(chǎn)品的文案撰寫、制作和跟進;

2、結(jié)合品牌定位和市場需求，按要求完成主題系列產(chǎn)品具體創(chuàng)意設計方案的規(guī)劃研發(fā)工作;

3、創(chuàng)意設計主題系列產(chǎn)品需能夠體現(xiàn)公司品牌文化內(nèi)涵，符合市場細分化消費需求，提升品牌市場核心競爭力和影響力。

任職要求:

1、性別不限，大專以上珠寶首飾設計、美術設計等相關專業(yè);

2、5年以上黃金珠寶首飾、銀飾、禮品設計經(jīng)驗，思維活躍，有創(chuàng)新能力;

3、有較高的創(chuàng)意設計水平和美學素養(yǎng)，了解珠寶的流行趨勢及市場需求和行業(yè)動態(tài)，具有良好的審美鑒賞力及團隊協(xié)作能力;

4、熟悉珠寶生產(chǎn)工藝流程，熟悉各種主材、配件的特性，精通婚慶黃金、時尚3d硬金、求婚鉆戒結(jié)婚對戒、時尚鉆飾珍珠彩寶18k金鑲嵌類、時尚銀飾、生活時尚銀質(zhì)禮品等其中任一項珠寶首飾手繪或電繪

5、熟練運用以下電繪建模軟件中的一種或幾種:jcad，rhino，3dma_，maya，zbrush設計、具有創(chuàng)新意識、能獨立完成概念主題、原創(chuàng)文化創(chuàng)意系列產(chǎn)品設計工作;

6、知名珠寶首飾品牌公司相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，能力經(jīng)驗超群者學歷不限;

7、提供極具競爭力的薪資，能力超群者薪資任你開。

珠寶首飾設計師崗位