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第1篇 機械設(shè)計研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
機械研發(fā)設(shè)計經(jīng)理 工作范圍:
對內(nèi)與質(zhì)量保證,生產(chǎn),計劃,市場,銷售等部門合作,對外與供應(yīng)商以及客戶等方面合作。
工作職責(zé):
技術(shù)中心行政管理
1)技術(shù)中心整體管理:根據(jù)亞太事業(yè)部的產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略和本工廠的發(fā)展戰(zhàn)略,制定本部門產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃。
2)工程部設(shè)計工程師管理:培訓(xùn)設(shè)計工程師,提高工程師的綜合能力,解雇/雇用員工,給部門內(nèi)員工設(shè)定水平等級,制定開發(fā)工程師評價機制和工作激勵機制,針對不同員工的知識特點安排內(nèi)部培訓(xùn)和聯(lián)系外面的培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)的技術(shù)知識培訓(xùn)。 負(fù)責(zé)對本部門人員的年終評價 。
2. 工程技術(shù)管理
1) 協(xié)調(diào)天津工廠和總部技術(shù)溝通和分享,協(xié)作完成合作開發(fā)項目。
2) 和客戶技術(shù)溝通,為客戶提供整體解決方案,設(shè)計滿足客戶需要的產(chǎn)品。
3)負(fù)責(zé)各新產(chǎn)品開發(fā)項目工作的進(jìn)度評估和項目開發(fā)結(jié)果的評定。
4)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的量產(chǎn)導(dǎo)入和量產(chǎn)工藝問題分析和研究,幫助生產(chǎn)部門解決在新產(chǎn)品量產(chǎn)時所出項的實際問題。
5)負(fù)責(zé)供應(yīng)商零件的質(zhì)量評審和分析,幫助產(chǎn)品供應(yīng)商改進(jìn)供貨質(zhì)量。
任職資格:
工業(yè)工程或者機械工程專業(yè)學(xué)士學(xué)位或者以上學(xué)歷。至少8年管理工作經(jīng)驗。
優(yōu)秀的計算機使用能力。
熟練應(yīng)用autocad release等相關(guān)工具。
優(yōu)秀的溝通能力。
考核標(biāo)準(zhǔn):
參加設(shè)計或改進(jìn)項目。
生產(chǎn)及用戶產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)工作及時、準(zhǔn)確率。
通過設(shè)計改進(jìn)產(chǎn)品性能,降低成本。 工作范圍:
對內(nèi)與質(zhì)量保證,生產(chǎn),計劃,市場,銷售等部門合作,對外與供應(yīng)商以及客戶等方面合作。
工作職責(zé):
技術(shù)中心行政管理
1)技術(shù)中心整體管理:根據(jù)亞太事業(yè)部的產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略和本工廠的發(fā)展戰(zhàn)略,制定本部門產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃。
2)工程部設(shè)計工程師管理:培訓(xùn)設(shè)計工程師,提高工程師的綜合能力,解雇/雇用員工,給部門內(nèi)員工設(shè)定水平等級,制定開發(fā)工程師評價機制和工作激勵機制,針對不同員工的知識特點安排內(nèi)部培訓(xùn)和聯(lián)系外面的培訓(xùn)機構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)的技術(shù)知識培訓(xùn)。 負(fù)責(zé)對本部門人員的年終評價 。
2. 工程技術(shù)管理
1) 協(xié)調(diào)天津工廠和總部技術(shù)溝通和分享,協(xié)作完成合作開發(fā)項目。
2) 和客戶技術(shù)溝通,為客戶提供整體解決方案,設(shè)計滿足客戶需要的產(chǎn)品。
3)負(fù)責(zé)各新產(chǎn)品開發(fā)項目工作的進(jìn)度評估和項目開發(fā)結(jié)果的評定。
4)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的量產(chǎn)導(dǎo)入和量產(chǎn)工藝問題分析和研究,幫助生產(chǎn)部門解決在新產(chǎn)品量產(chǎn)時所出項的實際問題。
5)負(fù)責(zé)供應(yīng)商零件的質(zhì)量評審和分析,幫助產(chǎn)品供應(yīng)商改進(jìn)供貨質(zhì)量。
任職資格:
工業(yè)工程或者機械工程專業(yè)學(xué)士學(xué)位或者以上學(xué)歷。至少8年管理工作經(jīng)驗。
優(yōu)秀的計算機使用能力。
熟練應(yīng)用autocad release等相關(guān)工具。
優(yōu)秀的溝通能力。
考核標(biāo)準(zhǔn):
參加設(shè)計或改進(jìn)項目。
生產(chǎn)及用戶產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)工作及時、準(zhǔn)確率。
通過設(shè)計改進(jìn)產(chǎn)品性能,降低成本。
第2篇 設(shè)計研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1.支持設(shè)計部的工作;
2.有保險杠模和大型模具設(shè)計經(jīng)驗;
3.10年以上汽車零部件經(jīng)驗;
4.汽車燈飾領(lǐng)域者優(yōu)先
第3篇 設(shè)計研發(fā)組長崗位職責(zé)
研發(fā)實驗設(shè)計組長 成都苑東生物制藥股份有限公司 成都苑東生物制藥股份有限公司,苑東生物,苑東 崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)藥物研發(fā)中合成、制劑、分析,尤其是制劑處方工藝的實驗設(shè)計,執(zhí)行qbd理念用于規(guī)范系統(tǒng)的藥物開發(fā)過程。
任職要求:
1、本科(含)以上學(xué)歷,具備良好制劑處方工藝開發(fā)經(jīng)驗者及熟悉開發(fā)流程優(yōu)先;對minitab或jmp特別熟練的,可以跨行。
2、熟悉國際固體口服制劑、注射劑等工藝研發(fā)過程和手段,有按照qbd理念要求進(jìn)行制劑處方工藝研究經(jīng)歷,熟悉諸如doe、風(fēng)險分析和控制、工藝放大、變更控制、技術(shù)轉(zhuǎn)移、驗證等要求;
3、精通實驗工具doe、minitab或jmp等軟件,熟悉應(yīng)用試驗設(shè)計工具用于處方工藝的研究、設(shè)計與分析。
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、抗壓能力,較強的團(tuán)隊協(xié)作能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
第4篇 產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)
產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)專員 北京康旭醫(yī)學(xué)檢驗所有限公司 北京康旭醫(yī)學(xué)檢驗所有限公司,華康基因,康旭醫(yī)學(xué),康旭基因,康旭 崗位職責(zé):
1、協(xié)助部團(tuán)隊成員為公司開發(fā)新的分子診斷檢驗產(chǎn)品,完善檢驗流程及體系;
2、查閱相關(guān)數(shù)據(jù)庫及文獻(xiàn),掌握最新科研前沿;
3、匯總市場需求及產(chǎn)品信息;
4、匯總市場需求及產(chǎn)品信息;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職條件:
1、具有較為扎實的分子生物學(xué)、分子遺傳學(xué)基礎(chǔ)實驗技能,熟練進(jìn)行引物設(shè)計,pcr擴(kuò)增等實驗操作,具有一代或二代測序經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉各種基因檢測方法及其優(yōu)缺點、熟練運用ncbi,ucsc等分子遺傳學(xué)相關(guān)數(shù)據(jù)庫,能夠熟練閱讀英文文獻(xiàn);
3、有較強的溝通能力及團(tuán)隊合作精神;
4、具有腫瘤、遺傳病相關(guān)基因檢測產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 受電弓設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)地鐵軌道交通受電弓、電連接器、牽引系統(tǒng)等電氣設(shè)備的設(shè)計、研發(fā)。
職位要求：
1.28-50歲，本科或以上學(xué)歷，機械設(shè)計類相關(guān)專業(yè)；
2.三年以上機械結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗，有敏銳的創(chuàng)新能力，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料、機械加工工藝有較全面的了解，具有地鐵受電弓（特別是歐式受電弓）、電連接器、牽引系統(tǒng)等電氣設(shè)備的研發(fā)、設(shè)計工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.熟練使用solidworks，cad或pro/e等繪圖軟件，有機械加工行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計豐富經(jīng)驗；
4.有較強的責(zé)任心，良好團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實與保密意識。
5.會日語者優(yōu)先考慮。
第6篇 設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)設(shè)計研發(fā)職責(zé)任職要求
設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.公司產(chǎn)品機械結(jié)構(gòu)、機電一體化設(shè)備的研發(fā)及相關(guān)部件的開發(fā)設(shè)計;
2.解決新產(chǎn)品研發(fā)、試制及試驗過程中的相關(guān)技術(shù)問題，對性能指標(biāo)進(jìn)行驗證，協(xié)調(diào)處理項目進(jìn)程中的各個問題點;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品部件圖紙的設(shè)計與繪制，負(fù)責(zé)外購件選型及物料bom制作;
4.制定產(chǎn)品的制造、安裝、集成、操作系統(tǒng)調(diào)試規(guī)程及試運行;
5.編制產(chǎn)品的整體、零部件技術(shù)文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;
6.協(xié)助質(zhì)量、工藝等部門等解決問題，對公司既有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)升級及技術(shù)改進(jìn);
研究產(chǎn)品在開發(fā)過程需要使用的新工藝、新材料以及新結(jié)構(gòu)、新測試驗證方法，滿足產(chǎn)品在外觀上相對應(yīng)的設(shè)計。
任職需求:
1.本科以上學(xué)歷，35歲以下，5年以上機械結(jié)構(gòu)、成套設(shè)備、精密儀器研發(fā)設(shè)計經(jīng)驗，有等離子體方面的工作經(jīng)驗優(yōu)。
2.有非標(biāo)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，熟悉各類工藝材料工藝特性;
3.掌握產(chǎn)品外觀、結(jié)構(gòu)及零部件設(shè)計，機械加工、材料、表面處理、各類標(biāo)準(zhǔn)件應(yīng)用等相關(guān)知識;
4.熟悉質(zhì)量管理體系和研發(fā)生產(chǎn)管理相關(guān)知識;
5.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，思想靈活，具有良好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，具有較強的判斷、溝通、協(xié)調(diào)、計劃與執(zhí)行能力;優(yōu)異的職業(yè)素養(yǎng)，注重團(tuán)隊協(xié)作;
6. 至少熟練使用autocad，solidworks， inventor， catia、pro-e等軟件工具中的兩種;熟練使用ansys，fluent 等計算工具中的一種。
第7篇 產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)任職要求
產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)
產(chǎn)品設(shè)計(產(chǎn)品研發(fā)) 寧波凱越國際貿(mào)易有限公司 寧波凱越國際貿(mào)易有限公司，凱越 1、美院或工藝類院校畢業(yè)，工藝美術(shù)設(shè)計、視覺傳達(dá)相關(guān)專業(yè)，有深厚工美設(shè)計底蘊;
2、一年以上設(shè)計工作經(jīng)驗，具有國際視野;
3、良好的色彩敏感性，對時下市場的流性趨勢有敏銳的洞察力，有良好的悟性;
4、熟悉國內(nèi)國外前沿的產(chǎn)品設(shè)計理念;熟悉日用品、文教產(chǎn)品、diy產(chǎn)品、節(jié)日用品等產(chǎn)品的特點(熟悉其中一類或幾類);
5、熟悉產(chǎn)品工藝，把控產(chǎn)品工藝落地;
6、能整體把控產(chǎn)品的整體色彩，包裝，及陳列效果;
7、申請該職位請隨附個人設(shè)計作品，歡迎2019，2020屆畢業(yè)生前來挑戰(zhàn)，謝謝!
產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)崗位
第8篇 設(shè)計研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)
研發(fā)設(shè)計總監(jiān) 四川友華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 四川友華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,友華 上班地點在自貢,非誠勿投。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃方案設(shè)計的技術(shù)指導(dǎo)工作;
2、負(fù)責(zé)公司開發(fā)項目總體效果的控制;
3、組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修的設(shè)計方案及施工圖;
4、負(fù)責(zé)組織審查建筑專業(yè)的圖紙并提出解決技術(shù)問題的方案;
5、負(fù)責(zé)落實完成建筑、室外景觀、室內(nèi)裝修的方案設(shè)計及施工圖設(shè)計;
6、負(fù)責(zé)組織建筑發(fā)展動態(tài)的調(diào)研,參與室外景觀的方案論證;
7、負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中的建筑問題的解決方案及技術(shù)文件審核;
8、負(fù)責(zé)支持工程部門現(xiàn)場施工技術(shù)管理;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。
任職資格:
1、建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷,10年以上工作經(jīng)驗,有設(shè)計院和地產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉建筑行業(yè)規(guī)范、法規(guī)及通則,熟悉政府部門有關(guān)審批程序;
3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心較強;
4、富有創(chuàng)造新思維,工作積極主動,計劃性強,能適應(yīng)較大的工作強度及壓力;
5、熟練掌握cad、3d、ps、office等軟件。
第9篇 設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)
機器人研發(fā)總體設(shè)計工程師 之江實驗室 之江實驗室 職責(zé)描述:
1.該職位屬于職守機器人組;
2.分析用戶需求,定義機器人產(chǎn)品形態(tài),定義功能及性能指標(biāo)。
3. 負(fù)責(zé)機器人軟硬件系統(tǒng)方案及總體系統(tǒng)方案設(shè)計,包括外觀設(shè)計、機械結(jié)構(gòu)、硬件系統(tǒng)、電路設(shè)計、軟件系統(tǒng)、工藝控制等工作;
4. 總體設(shè)計方案制定,根據(jù)方案進(jìn)行開發(fā)任務(wù)分解、時間節(jié)點、系統(tǒng)子模塊性能指標(biāo)、定義接口,跟進(jìn)各個系統(tǒng)子模塊研發(fā)進(jìn)度;
5. 技術(shù)文件編寫規(guī)范制定,標(biāo)準(zhǔn)化制定;
6. 設(shè)計耐受性、穩(wěn)定性等性能指標(biāo)測試方案;
7. 組織各個子模塊整合,進(jìn)行系統(tǒng)聯(lián)調(diào)、測試;
8. 組織實際應(yīng)用場景樣機實地調(diào)試;
9. 熟悉機械加工等生產(chǎn)流程,把控制造工藝;
10. 統(tǒng)籌管理項目研發(fā)的周期、質(zhì)量和成本。
任職要求:
1. 機械自動化、自動控制等相關(guān)專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 有服務(wù)機器人產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉產(chǎn)品功能分析、設(shè)計、開發(fā)等流程;
3. 熟悉各類型機器人本體機械結(jié)構(gòu)設(shè)計及傳動結(jié)構(gòu)設(shè)計;
4. 熟悉機器人動力學(xué)分析、運動控制等原理,掌握電機、氣動、液壓等機器人驅(qū)動方式。
5. 熟悉機器人上位機、下位機嵌入式軟件控制系統(tǒng)開發(fā),熟悉ros系統(tǒng);
6. 熟悉matlab、ansys等仿真軟件;
7. 熟練使用autocad、catia、ug、pro/e、solidwork等機械制圖軟件,具有三維建?；A(chǔ),掌握工程制圖標(biāo)準(zhǔn)和表示方法;
8. 熟悉機器人研發(fā)的各項國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
9. 具有較強的風(fēng)險意識和風(fēng)險識別能力,能有效識別項目潛在風(fēng)險,對項目的關(guān)鍵節(jié)點進(jìn)行有效管控。
第10篇 產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)員崗位職責(zé)
技術(shù)研發(fā)員/產(chǎn)品設(shè)計技術(shù)員 廣東星星制冷設(shè)備有限公司 廣東星星制冷設(shè)備有限公司 崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,機械設(shè)計類專業(yè),1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗,能熟練運行cad制圖。
2、具有pro-e等三維制圖基礎(chǔ)。
3、能熟練運用e_cel等辦公軟件。
4、具有良好的溝通能力,實事求是、工作務(wù)實。
5、動手能力強。
崗位職責(zé):
1、運用cad、pro-e軟件,開發(fā)產(chǎn)品設(shè)計,包含結(jié)構(gòu)設(shè)計、零部件選型,設(shè)計圖紙及技術(shù)文件輸出。
2、完成所設(shè)計的產(chǎn)品bom的清單,并定期完善bom,確保bom的準(zhǔn)確性。
3、解決生產(chǎn)過程中技術(shù)問題。
4、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試。
第11篇 設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理職責(zé)任職要求
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
設(shè)計研發(fā)總經(jīng)理任職資格:
1、參與項目前期立項后的可行性分析，進(jìn)行項目論證及相關(guān)技術(shù)支持;
2、參與方案、主體施工圖設(shè)計單位的招標(biāo)及審定;
3、根據(jù)項目總體計劃進(jìn)度，編制方案進(jìn)度計劃，參與項目公司施工圖設(shè)計進(jìn)度計劃的編制; 4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研，并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;
5、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用及實施;
6、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計;
7、根據(jù)集團(tuán)招采管理規(guī)定，參與技術(shù)標(biāo)的擬定及評審工作。
崗位職責(zé):
1、本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、房地產(chǎn)公司5年以上設(shè)計管理經(jīng)驗;
3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。任職資格:
1、參與項目前期立項后的可行性分析，進(jìn)行項目論證及相關(guān)技術(shù)支持;
2、參與方案、主體施工圖設(shè)計單位的招標(biāo)及審定;
3、根據(jù)項目總體計劃進(jìn)度，編制方案進(jìn)度計劃，參與項目公司施工圖設(shè)計進(jìn)度計劃的編制; 4、協(xié)調(diào)研發(fā)產(chǎn)品的市場調(diào)研，并配合策劃完成產(chǎn)品的定位;
5、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用及實施;
6、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計;
7、根據(jù)集團(tuán)招采管理規(guī)定，參與技術(shù)標(biāo)的擬定及評審工作。
崗位職責(zé):
1、本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、房地產(chǎn)公司5年以上設(shè)計管理經(jīng)驗;
3、具有產(chǎn)品研發(fā)全過程知識和管控的能力。
第12篇 機械設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)機械設(shè)計研發(fā)職責(zé)任職要求
機械設(shè)計研發(fā)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、主持公司戶外樂園產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)管理工作，規(guī)劃公司技術(shù)發(fā)展線路和新產(chǎn)品研發(fā)，
實現(xiàn)公司產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo);
2、統(tǒng)籌產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;
3、完成各類戶外樂園產(chǎn)品(如組合滑梯、蹦床、爬網(wǎng)、秋千等產(chǎn)品)結(jié)構(gòu)的研發(fā)、設(shè)計和
創(chuàng)新，實現(xiàn)公司產(chǎn)品在結(jié)構(gòu)上持續(xù)優(yōu)化、持續(xù)創(chuàng)新;
4、制定產(chǎn)品的開發(fā)目標(biāo)，把控產(chǎn)品開發(fā)項目周期和進(jìn)度;
5、關(guān)注行業(yè)的新發(fā)展、市場需求、用戶反饋和產(chǎn)品功能，并進(jìn)行調(diào)研分析，提供應(yīng)對方
案，改進(jìn)相關(guān)產(chǎn)品，提升用戶體驗，提高用戶活躍度和用戶轉(zhuǎn)化率;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理，定期進(jìn)行效益評估，包括產(chǎn)品改進(jìn)、產(chǎn)品線延伸及淘汰方案;
7、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的日常管理及建設(shè)工作，包括但不限于團(tuán)隊人員的激勵、考核、培訓(xùn)、晉
升、優(yōu)化等，提升研發(fā)團(tuán)隊技術(shù)水平。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，5 年以上產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)經(jīng)驗，3 年以上研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有相關(guān)行
業(yè)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品團(tuán)隊開發(fā)整個產(chǎn)品周期的經(jīng)驗;
3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)、鈑金、五金類產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計和開發(fā);
4、對產(chǎn)品發(fā)展趨勢有較強的判斷能力，了解用戶需求和消費趨勢，對市場有深刻的洞察力，
具備產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析能力;
5、具備良好的溝通技巧、協(xié)調(diào)組織能力、思維活躍，良好的分析和解決問題的能力;
6、有知名企業(yè)研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。 【崗位職責(zé)】
1、主持公司戶外樂園產(chǎn)品的研發(fā)和技術(shù)管理工作，規(guī)劃公司技術(shù)發(fā)展線路和新產(chǎn)品研發(fā)，
實現(xiàn)公司產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo);
2、統(tǒng)籌產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;
3、完成各類戶外樂園產(chǎn)品(如組合滑梯、蹦床、爬網(wǎng)、秋千等產(chǎn)品)結(jié)構(gòu)的研發(fā)、設(shè)計和
創(chuàng)新，實現(xiàn)公司產(chǎn)品在結(jié)構(gòu)上持續(xù)優(yōu)化、持續(xù)創(chuàng)新;
4、制定產(chǎn)品的開發(fā)目標(biāo)，把控產(chǎn)品開發(fā)項目周期和進(jìn)度;
5、關(guān)注行業(yè)的新發(fā)展、市場需求、用戶反饋和產(chǎn)品功能，并進(jìn)行調(diào)研分析，提供應(yīng)對方
案，改進(jìn)相關(guān)產(chǎn)品，提升用戶體驗，提高用戶活躍度和用戶轉(zhuǎn)化率;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理，定期進(jìn)行效益評估，包括產(chǎn)品改進(jìn)、產(chǎn)品線延伸及淘汰方案;
7、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊的日常管理及建設(shè)工作，包括但不限于團(tuán)隊人員的激勵、考核、培訓(xùn)、晉
升、優(yōu)化等，提升研發(fā)團(tuán)隊技術(shù)水平。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，5 年以上產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)經(jīng)驗，3 年以上研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有相關(guān)行
業(yè)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、有領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品團(tuán)隊開發(fā)整個產(chǎn)品周期的經(jīng)驗;
3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)、鈑金、五金類產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計和開發(fā);
4、對產(chǎn)品發(fā)展趨勢有較強的判斷能力，了解用戶需求和消費趨勢，對市場有深刻的洞察力，
具備產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析能力;
5、具備良好的溝通技巧、協(xié)調(diào)組織能力、思維活躍，良好的分析和解決問題的能力;
6、有知名企業(yè)研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
第13篇 產(chǎn)品技術(shù)設(shè)計研發(fā)工程師助理+餐補可培養(yǎng)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
性別：不限|駕照：不要求
崗位職責(zé):
職位要求：
1、熟悉運用cad制圖，能看懂成型圖紙，會拆分零件圖紙
2、了解機械設(shè)計，機電方面原理
3、對本工作有相關(guān)了解和興趣
4、整理相應(yīng)的技術(shù)文件
任職資格：
1、機械制造機械設(shè)計以及自動化專業(yè)；
2、了解機械原理，了解機械加工、板金加工工藝
3，、年齡18--30之間，非誠勿擾！
4、學(xué)歷要求：?？萍耙陨希ɡ砉た疲瑧?yīng)屆生優(yōu)先）
5、可無經(jīng)驗，沒有專業(yè)限制
6、全職！
公司待遇：五險一金+雙休+上市公司+餐補+優(yōu)雅辦公環(huán)境+生日禮物+節(jié)假
不符合條件者，非誠勿擾
（美國納斯達(dá)克上市公司）待遇優(yōu)厚，試用期三個月，試用期間上五險一金，周末雙休，有餐補，辦公環(huán)境優(yōu)越，季度旅游，法定節(jié)假日~！有良好的發(fā)展及晉升空間
備注：
試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正后享有平均月薪不低于3000元/月收入
工作時間：上九下六，法定節(jié)假日按國家制定執(zhí)行
入職后：公司組織完善培訓(xùn)計劃，新員工有老員工帶領(lǐng)，并且公司提供全方位
的辦公環(huán)境和設(shè)施設(shè)備，能力居上者有廣闊的晉升位置--項目經(jīng)理。
歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生、有識之士加盟共同實現(xiàn)夢想，創(chuàng)造達(dá)內(nèi)集團(tuán)天津公司美好明天
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗應(yīng)屆生
第14篇 設(shè)計研發(fā)人員崗位職責(zé)設(shè)計研發(fā)人員職責(zé)任職要求
設(shè)計研發(fā)人員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門窗產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的設(shè)計工作;
2、根據(jù)門窗生產(chǎn)工藝組織設(shè)計開發(fā)門窗生產(chǎn)設(shè)備工作;
3、負(fù)責(zé)收集同行業(yè)國內(nèi)外最新技術(shù)研究資料、并對其進(jìn)行組織研究，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過程資料的收集與管理工作;
4、負(fù)責(zé)跟蹤及處理現(xiàn)場生產(chǎn)過程中突發(fā)的技術(shù)問題;
5、積極參加公司與部門的制定相關(guān)培訓(xùn)計劃;并負(fù)責(zé)部門相關(guān)人員培訓(xùn);
6、執(zhí)行上級交付的其它工作任務(wù)。
任職條件:
1、年齡26-38，大專以上學(xué)歷，男女不限;
2、從事門窗幕墻工程設(shè)計2年以上，熟悉門窗設(shè)計規(guī)范，能出大樣圖、節(jié)點圖，能做工程優(yōu)化，對五金配件有深刻理解，善于加工單算料和優(yōu)化下料;
3、履歷清白，無不良嗜好，遵紀(jì)守法;
第15篇 機械設(shè)計研發(fā)工程師崗位職責(zé)
研發(fā)工程師(機組機械設(shè)計) independently design and configure various package products (booster package, heat-e_changer package, etc)
job discription:
prepare engineering deliverables in accordance with company processes, procedures, work instructions, departmental standards and client requirement
develop engineering calculations, equipment layout drawings, boms;
specify valves, pumps, pressure tanks and all other instruments equipped with pump package.
develop engineering documents (specifications, procurement technical requirement, installation & operation manual)
work with manufacturing engineers in establishing production layout, sops.
assist sourcing team in setting up vender database.
develop standardized design modules.
participate in cost reduction project
provide technical support to sales and application engineering.
provide technical support to after-market service.
responsible for the safety and environment protection of whole productions lines, in compliance with all applicable national and local standards, regulation and rules per _ylem standards.
other tasks designated by supervisor. independently design and configure various package products (booster package, heat-e_changer package, etc)
job discription:
prepare engineering deliverables in accordance with company processes, procedures, work instructions, departmental standards and client requirement
develop engineering calculations, equipment layout drawings, boms;
specify valves, pumps, pressure tanks and all other instruments equipped with pump package.
develop engineering documents (specifications, procurement technical requirement, installation & operation manual)
work with manufacturing engineers in establishing production layout, sops.
assist sourcing team in setting up vender database.
develop standardized design modules.
participate in cost reduction project
provide technical support to sales and application engineering.
provide technical support to after-market service.
responsible for the safety and environment protection of whole productions lines, in compliance with all applicable national and local standards, regulation and rules per _ylem standards.
other tasks designated by supervisor.
第16篇 產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)工程師崗位職責(zé)
產(chǎn)品設(shè)計(推土機研發(fā)工程師) 上海彭浦機器廠有限公司 上海彭浦機器廠有限公司,彭浦 應(yīng)聘人員必須從事過推土機方面的研發(fā)、設(shè)計、液壓、結(jié)構(gòu)、傳動等方面的工作。
職責(zé)描述:
1、 遵守企業(yè)章程及各項規(guī)章制度。
2、 聽從指揮,服從調(diào)動,敬業(yè)愛崗。
3、 在項目負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)下,能按設(shè)計任務(wù)書要求負(fù)責(zé)該產(chǎn)品的總體、部件、零件設(shè)計工作,并負(fù)責(zé)必要的計算。
4、 必須對圖紙的正確性、互換性、通用性、貫徹標(biāo)準(zhǔn)與工藝的合理性負(fù)責(zé)。
5、 做好新產(chǎn)品制造過程中的技術(shù)服務(wù)工作,對現(xiàn)場服務(wù)中發(fā)生的設(shè)計問題進(jìn)行分析論證,負(fù)責(zé)修改和整頓工作。
任職要求:、
學(xué) 歷:本科以上
2、工作經(jīng)驗:3年以上
3、職稱技能:技術(shù)員以上
4、健康要求:健康
5、其它要求:熟悉推土機產(chǎn)品生產(chǎn)過程和要求以及技術(shù)中心的管理要求
6、培訓(xùn)內(nèi)容:質(zhì)量管理常用7種工具;生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量管理;失效模式和影響分析;過程控制與過程審核
