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第1篇 銀行某支行部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)
銀行支行部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)行相關(guān)文件精神,定期組織部門(mén)職工學(xué)習(xí)國(guó)家信貸政策、相關(guān)法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí);
2、依據(jù)上級(jí)行下達(dá)年度各項(xiàng)工作指標(biāo)和支行對(duì)部門(mén)的考核任務(wù),制定部門(mén)季度、年度工作計(jì)劃,以及部門(mén)管理考核辦法。檢查計(jì)劃實(shí)施和完成情況,及時(shí)向上級(jí)行和支行領(lǐng)導(dǎo)反饋報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)日常管理工作。審核貸前調(diào)查,按權(quán)限審查報(bào)批各類(lèi)貸款,督查貸后管理工作;
4、組織清收轉(zhuǎn)化不良貸款,提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。分析不良貸款形成原因,制定清收、轉(zhuǎn)化和保全措施;組織清收和落實(shí)轉(zhuǎn)軌改制企業(yè)的貸款債權(quán);制定和實(shí)施bb級(jí)以下企業(yè)清戶(hù)退出計(jì)劃,調(diào)整和優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu);
5、組織市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作。依據(jù)國(guó)家信貸政策、產(chǎn)業(yè)政策及上級(jí)行信貸工作方針,關(guān)注和搜集本縣經(jīng)濟(jì)和行業(yè)企業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),積極信貸營(yíng)銷(xiāo);開(kāi)展銀行卡、電子銀行等中間業(yè)務(wù)和新興業(yè)務(wù)產(chǎn)品的推出營(yíng)銷(xiāo);組織抓、攬對(duì)公存款攻關(guān)競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng);
6、組織實(shí)施年度客戶(hù)信用評(píng)級(jí)、綜合授信、押品評(píng)估工作。認(rèn)真審查資料,確?？蛻?hù)信用評(píng)級(jí)、綜合授信、押品評(píng)估真實(shí)有效;
7、負(fù)責(zé)信貸綜合臺(tái)帳系統(tǒng)管理工作,負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理的督促檢查;組織編審上報(bào)信貸報(bào)表和上級(jí)行即需各類(lèi)數(shù)據(jù)、材料;負(fù)責(zé)電子郵件的登記、分類(lèi)、處理工作;
8、協(xié)調(diào)與各部門(mén)的工作關(guān)系,完成上級(jí)行和支行領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
第2篇 支行零售客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
興業(yè)銀行寧波余姚支行零售客戶(hù)經(jīng)理 興業(yè)銀行股份有限公司寧波分行 興業(yè)銀行股份有限公司寧波分行,興業(yè)銀行寧波分行 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)推進(jìn),建立銀行與客戶(hù)個(gè)人業(yè)務(wù)聯(lián)系;
2.負(fù)責(zé)針對(duì)客戶(hù)零售金融需求,制定完整專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)方案;
3.負(fù)責(zé)其他零售營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的推進(jìn)完成等。
第3篇 支行個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理。
第4篇 支行客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理。
第5篇 支行零售客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
支行零售客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)帶領(lǐng)公司/零售客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)拓市場(chǎng)，完成分行下達(dá)的年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
(2)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)授信業(yè)務(wù)，加強(qiáng)貸前檢查及貸后管理工作，做好風(fēng)險(xiǎn)控制管理;
(3)在分行各項(xiàng)規(guī)章制度要求下，做好工作安排及人員管理。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、五年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力;
3、熟悉金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銀行產(chǎn)品，有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);
4、若資源或經(jīng)驗(yàn)豐富者條件可適當(dāng)放寬;崗位職責(zé):
(1)帶領(lǐng)公司/零售客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)拓市場(chǎng)，完成分行下達(dá)的年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
(2)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)授信業(yè)務(wù)，加強(qiáng)貸前檢查及貸后管理工作，做好風(fēng)險(xiǎn)控制管理;
(3)在分行各項(xiàng)規(guī)章制度要求下，做好工作安排及人員管理。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、五年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力;
3、熟悉金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銀行產(chǎn)品，有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí);
4、若資源或經(jīng)驗(yàn)豐富者條件可適當(dāng)放寬;
第6篇 支行總經(jīng)理崗位職責(zé)
支行總經(jīng)理 1. 根據(jù)總行以及分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助銀行制訂年度市場(chǎng)開(kāi)拓的計(jì)劃;
2. 落實(shí)支行內(nèi)部市場(chǎng)拓展架構(gòu)以及人員分工情況,根據(jù)銀行政策的變化明確市場(chǎng)開(kāi)拓努力方向,帶領(lǐng)支行內(nèi)部員工采取多種措施完成銀行的市場(chǎng)拓展任務(wù);
3、全面負(fù)責(zé)支行內(nèi)部員工及各項(xiàng)工作事務(wù),確保任務(wù)指標(biāo)的完成。 1. 根據(jù)總行以及分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,協(xié)助銀行制訂年度市場(chǎng)開(kāi)拓的計(jì)劃;
2. 落實(shí)支行內(nèi)部市場(chǎng)拓展架構(gòu)以及人員分工情況,根據(jù)銀行政策的變化明確市場(chǎng)開(kāi)拓努力方向,帶領(lǐng)支行內(nèi)部員工采取多種措施完成銀行的市場(chǎng)拓展任務(wù);
3、全面負(fù)責(zé)支行內(nèi)部員工及各項(xiàng)工作事務(wù),確保任務(wù)指標(biāo)的完成。
第7篇 社區(qū)支行客戶(hù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；
4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理。
