業(yè)務管理崗位崗位職責(20篇)

第1篇 外貿業(yè)務管理崗位職責

外貿業(yè)務市場銷售管理 浙江中山化工集團股份有限公司 浙江中山化工集團股份有限公司,中山化工 崗位職責:

1. 負責外貿業(yè)務市場的日常管理工作,并及時向上?？偛繀R報;

2. 負責外貿業(yè)務市場貨物進口、清關,協(xié)助上海總部進行當?shù)劁N售團隊組建,執(zhí)行總部所制定的市場推廣方案。

任職要求:

1.第一學歷本科及以上,化學、植保、國際貿易或語言類相關專業(yè);

2.英語或法語或西班牙或波斯語具備良好的聽說讀寫能力;

3.具有海外區(qū)域市場銷售管理工作經驗,具有農化行業(yè)工作經驗優(yōu)先;

4.誠實守信、親和力強、責任心強,具有較強的溝通協(xié)調能力,良好的團隊合作精神和敬業(yè)態(tài)度,勇于接受挑戰(zhàn)和承受工作壓力。

第2篇 審計業(yè)務管理崗位職責

內部審計業(yè)務支援經理-工程管理方向 港華燃氣集團 港華投資有限公司,港華投資,港華燃氣集團,港華 崗位職責:

1)對合資公司進行工程營運審核;

2)對合資公司重大工程項目進行造價審核或跟蹤審計;

任職要求: (請?zhí)峁W歷、學位、資質證書原件掃描版或拍照版)

1、學歷:第一學歷為國內或國外全日制普通高校本科學歷且擁有學士學位,擁有碩士學位者優(yōu)先;

2、專業(yè)及資質:工程管理及造價相關專業(yè);或持有注冊造價師;

3、工作經驗——工程管理人員:

(1)5年以上大型施工單位或大型建設單位工程管理相關工作經驗;

(2)具備燃氣、自來水等市政工程或土建工程管理相關經驗優(yōu)先;

5、其他:能接受45%以上的出差率。

第3篇 移動業(yè)務管理崗位職責

工作職責:通過與天津移動公司的業(yè)務合作,能夠完成內容建設、日常管理、市場推廣,實現(xiàn)數(shù)據業(yè)務推廣的戰(zhàn)略目標,提升公司形象。(一)維護與天津移動公司業(yè)務合作市場,對業(yè)務拓展與商務合作進行支撐。(二)制定業(yè)務營銷方案,跟進方案的投放、實施、反饋,進行效果分析,提升收入份額,達到品牌塑造的目的。任職要求:(一)本科及以上學歷,專業(yè)不限。(二)具有較強的溝通能力以及組織、協(xié)調能力;熟悉國內移動增值業(yè)務運作及市場同業(yè)企業(yè)的情況,至少3年以上通信增值業(yè)務互聯(lián)網銷售、網站建設等行業(yè)工作經驗。(三)有移動用戶互聯(lián)網營銷經驗者優(yōu)先。

第4篇 理財業(yè)務管理崗位職責

理財業(yè)務系統(tǒng)管理崗 南洋商業(yè)銀行(中國)有限公司 南洋商業(yè)銀行(中國)有限公司,南洋商業(yè)銀行,南洋商業(yè)銀行(中國)有限公司,南洋 職責描述:

1、 負責理財資產管理系統(tǒng)的日常維護與管理工作;

2、 負責牽頭完成理財資產管理業(yè)務應用系統(tǒng)的優(yōu)化、改進;

3、 參與部門系統(tǒng)項目前期的規(guī)劃、設計、方案制定、需求編寫等;

4、 負責部門系統(tǒng)項目的登記、實施、測試、投產等項目管理工作;

5、 完成部門其他相關工作任務。

任職要求:

1、3年以上投行與資產管理業(yè)務相關經驗;

2、熟悉理財業(yè)務相關系統(tǒng)的日常維護與管理工作;

3、熟悉理財業(yè)務相關系統(tǒng)的優(yōu)化、改進。

第5篇 終端業(yè)務管理崗位職責

1.負責pos程序的下載和安裝工作;

2.負責終端密鑰下載、密鑰母pos的保管、終端密鑰的灌注等工作;

3.負責pos、業(yè)務所需資料等發(fā)貨工作,并及時與各地市業(yè)務部聯(lián)系收貨及物流公司送貨情況;

4.負責機具入庫、出庫的管理工作,并對上線后的業(yè)務進行變更、換機、撤機、增機等處理;

5.負責每月定期進行倉庫終端機具盤點,做到帳務實物、erp系統(tǒng)相符,協(xié)助財務做好機具定期盤點工作;

6.負責控制公司庫存數(shù)量,對終端機具進行預見性分析,做到合理采購終端;

7.負責移動sim卡辦理,并與移動運營商及時溝通開卡情況,與業(yè)務部門溝通商戶用卡情況;

8.負責對各項業(yè)務的商戶資料進行歸檔、裝訂、管理工作;

9.協(xié)助市場部處理轄內各項業(yè)務。

崗位要求:

1.全日制本科及以上學歷,計算機、電子信息工程、通信工程等相關專業(yè);

2.熟練使用e_cel、word等辦公軟件,具備銀行及同行業(yè)相關經驗者優(yōu)先錄用;

3.具有較強的學習能力和新事物接受能力,工作主動性強、耐心細致、責任心強,具有吃苦耐勞精神和服務意識;

4.具有較強的溝通和團隊協(xié)作能力;

第6篇 營銷業(yè)務管理崗位職責

經紀業(yè)務部營銷管理崗 萬和證券 萬和證券股份有限公司,萬和證券,萬和 崗位職責:

1、主要負責推動公司經紀業(yè)務部營銷工作的全面開展,推動證券經紀業(yè)務部網點布局,實現(xiàn)業(yè)務發(fā)展目標;

2、根據公司戰(zhàn)略,制定健全各項營銷管理制度、業(yè)績考核標準,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、深入了解證券行業(yè),把握最新行業(yè)營銷信息,為業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略提供依據;

4、根據公司的市場戰(zhàn)略及目標,制定總體營銷計劃,制定并實施完整的營銷策略與方案;

5、負責為公司各分支機構的營銷人員選聘、培訓等工作提供綜合支持和服務,指導分支機構完成營銷團隊的建設與管理以發(fā)展營銷隊伍;

6、營銷風險控制和時候稽核,深入了解各分支機構的營銷需求,全面推動公司經紀業(yè)務整體營銷戰(zhàn)略。

任職資格:

1、金融、經濟學等相關專業(yè)碩士及以上學歷,兩年以上的證券營銷管理工作經驗;

2、熟悉證券相關政策法規(guī),掌握證券營銷相關專業(yè)知識;

3、具有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神;勤勉敬業(yè),工作細致認真,責任心強,為人誠實守信;有較強的的執(zhí)行力。

4、學習能力強,思維敏捷,具有敏銳的洞察力、良好的溝通能力和團隊合作意識有較強的的協(xié)調、溝通能力。

第7篇 投資業(yè)務管理崗位職責

資產管理業(yè)務崗(資本市場/地產/abs/股權/另類投資等方向) 鵬華資產管理有限公司 鵬華資產管理有限公司,鵬華資產,鵬華資產管理有限公司,鵬華資產管理(深圳)有限公司,鵬華 崗位描述:

1、參與或負責資管業(yè)務的承攬、承做等工作;

2、協(xié)助或負責資管業(yè)務的開發(fā)和流程實施,包括盡職調查、評審材料制作、產品設計、合同擬訂、產品申報、募資籌集等工作;

3、參與或負責產品投后風險監(jiān)控及管理,進行合作客戶的基本關系維護。

任職要求:

1、 全日制本科及以上金融、法律或財務等相關專業(yè)學歷,資深人員需要具有 5 年以上相關行業(yè)工作經驗;

2、在資本市場、不動產、資產證券化或股權投資等細分領域有業(yè)務專長;

3、包容豁達品行好,做事踏實、細心。

第8篇 擔保業(yè)務管理崗位職責

金融擔保及轉貸業(yè)務管理 海門市城市發(fā)展集團有限公司 海門市城市發(fā)展集團有限公司,海門市 職責描述:1. 主持所轄部門日常運營管理;

2. 承擔集團公司下達的各項經營指標;

3. 根據集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定并實施所屬公司工作計劃或要好點;

4. 領導、培養(yǎng)所屬機構團隊和營造良好的外部經營環(huán)境;

5. 統(tǒng)計、分析及向集團公司匯報所屬機構經營情況;

6. 傳達和宣貫集團公司的經營方針、政策和制度等;

任職要求:1. 全日制本科及以上學歷,法律、金融、財務、經濟等相關專業(yè),五年以上金融相關工作經驗;

2. 具備銀行中小企業(yè)部相關工作經歷優(yōu)先,尤其具備擔任分行對公業(yè)務部、中心企業(yè)部部門負責人以上職位經歷;

3. 職業(yè)素養(yǎng)高,形象較好,有很好的團隊領導能力;

4. 思維活躍,開放,對新鮮事物有自己的認識和見解;

第9篇 工程業(yè)務管理崗位職責

工程管理崗(新業(yè)務) 廣州市萬科房地產有限公司分支機構 廣州市萬科房地產有限公司分支機構 崗位職責:

1、統(tǒng)籌全項目,制定項目施工組織計劃;對項目的工程建設進行全面管理、過程監(jiān)督;保證按進度、保質量、控成本完成建設任務。

2、組織圖紙會審、工程施工組織設計的討論和審定;

3、對接成本、采購等專業(yè)線,制定項目采購計劃,配合成本采購招標工作;

4、項目施工過程中,須對接街道、城管等政府部門,負責溝通協(xié)調,保證項目施工完成。

任職條件:

1、全日制統(tǒng)招本科以上學歷,建筑工程、工程管理與水電工程相關專業(yè);

2、3年及以上土建管理、項目管理等建筑施工、房地產相關工作經驗;

3、熟悉或有了解泊寓、養(yǎng)老等改造項目,具備較強圖識圖能力,有優(yōu)秀的理解判斷、組織協(xié)調及實施能力、溝通談判能力。

第10篇 車業(yè)務管理崗位職責

信用卡中心營銷管理崗(車貸業(yè)務方向) 1、年齡不超過35周歲;全日制大學本科及以上學歷;

2、具備3年以上汽車行業(yè)的市場營銷類工作經驗,有車貸行業(yè)資源、渠道經驗者優(yōu)先;

3、具有較強的人際溝通能力、市場開拓能力和商務談判能力。

4、有較強的客戶服務意識、責任心和團隊協(xié)作能力,且抗壓能力強;能接受出差; 1、年齡不超過35周歲;全日制大學本科及以上學歷;

2、具備3年以上汽車行業(yè)的市場營銷類工作經驗,有車貸行業(yè)資源、渠道經驗者優(yōu)先;

3、具有較強的人際溝通能力、市場開拓能力和商務談判能力。

4、有較強的客戶服務意識、責任心和團隊協(xié)作能力,且抗壓能力強;能接受出差;

第11篇 業(yè)務管理崗位崗位職責

崗位職責

主要負責綜合業(yè)務管理及風險控制方面工作。

崗位要求

1、誠實守信、積極進取,有較強的責任心和進取心。

2、性格開朗,具備良好的溝通表達、人際交往能力和團隊合作精神;有較強的學習能力、分析能力和創(chuàng)新意識。

3、具備較強的英語及計算機操作能力,英語六級且口語流利者優(yōu)先。

學歷要求

全日制本科及以上

專業(yè)要求

金融、經濟、保險、法律、精算、機械/工程、建筑工程、汽車、營銷、數(shù)學、計算機、英語、管理、醫(yī)科、衛(wèi)生、風控等相關專業(yè)。

第12篇 綜合業(yè)務管理崗位職責

零售業(yè)務綜合管理崗 廈門國際銀行股份有限公司上海分行 廈門國際銀行股份有限公司上海分行(分支機構) 職責描述:

1、負責分行自有各類業(yè)務渠道的拓展與維護;

2、協(xié)助并指導支行開展業(yè)務渠道拓展工作;

3、根據分行總體業(yè)務發(fā)展要求,制定分行全年渠道拓展計劃;

4、完成分行下達的渠道拓展任務要求;

5、承擔部分行內零售數(shù)據提取分析工作;

6、分行領導或部門主管交辦的其他工作。

任職要求

1、重點大學本科及研究生以上學歷,金融、財務會計、統(tǒng)計學、經濟學、管理等相關專業(yè);

2、具備三年或以上相關工作經驗,其中有兩年以上市場營銷工作經驗的優(yōu)先考慮;

3、具備一定邏輯思維、數(shù)據統(tǒng)計分析能力;

4、具備良好的溝通協(xié)調、語言表達和良好的報告撰寫能力;

5、熟悉常用 word、e_cel、ppt、visio等電腦軟件操作;

第13篇 基金業(yè)務管理崗位職責

資金管理部經理(基金業(yè)務組) 漢富控股有限公司 漢富控股有限公司,漢富控股,漢富 職責描述:

1.對基金所有業(yè)務的日常管理工作。

2、管理基金業(yè)務的實操及監(jiān)督交易,并整理交易檔案。

3、管理監(jiān)督基金業(yè)務的資金及臺賬的審核。

4、管理監(jiān)督投資人的收益分配。

6、管理所有有限合伙企業(yè)的賬戶及資金流動。

任職要求:

1、銀行工作經驗或金融行業(yè)工作經驗5年以上。

2、主修金融專業(yè)和碩士及以上學歷。

3、熟悉金融知識及票據、基金業(yè)務。

4、具備良好的管理、溝通、執(zhí)行、協(xié)調能力。

5、思維敏捷,邏輯思維清晰。

6、熟練操作office辦公軟件,尤其是精通e_cel、ppt、word.

其它要求/說明:外語良好及海外學子優(yōu)先。

第14篇 零售業(yè)務管理崗位職責

零售業(yè)務運營管理部長 崗位職責:

1. 負責新零售業(yè)務運營管理,零售業(yè)務/產品的運營模式和流程設計、分析、優(yōu)化和管理;

2. 組織零售業(yè)務相關運營系統(tǒng)建設和優(yōu)化;

3. 相關運營操作規(guī)程、系統(tǒng)操作手冊等制度的制定和完善;

4. 組織和實施對分支行的相關教育、培訓、指導和檢查;

5. 零售運營業(yè)務相關信息的統(tǒng)計和分析;

6. 與總分行相關部門進行溝通協(xié)調等。

要求:

1.35周歲以下;全日制本科及以上學歷;

2.3年以上零售運營業(yè)務管理經歷;

3.熟悉相關業(yè)務法律法規(guī)和監(jiān)管要求;

4.具有一定的組織推動和管理能力; 目前北京和天津的辦公室還在籌備中 前期需在長城總部河北保定工作半年到一年的時間 薪資不局限 根據人選目前薪資往上漲幅 崗位職責:

1. 負責新零售業(yè)務運營管理,零售業(yè)務/產品的運營模式和流程設計、分析、優(yōu)化和管理;

2. 組織零售業(yè)務相關運營系統(tǒng)建設和優(yōu)化;

3. 相關運營操作規(guī)程、系統(tǒng)操作手冊等制度的制定和完善;

4. 組織和實施對分支行的相關教育、培訓、指導和檢查;

5. 零售運營業(yè)務相關信息的統(tǒng)計和分析;

6. 與總分行相關部門進行溝通協(xié)調等。

要求:

1.35周歲以下;全日制本科及以上學歷;

2.3年以上零售運營業(yè)務管理經歷;

3.熟悉相關業(yè)務法律法規(guī)和監(jiān)管要求;

4.具有一定的組織推動和管理能力;

第15篇 支付業(yè)務管理崗位職責

中央財政業(yè)務處支付管理崗 三島嘉禾投資管理(北京)有限公司 三島嘉禾投資管理(北京)有限公司,三島嘉禾投資,三島嘉禾 職責描述:

1、能夠熟練操作銀行核心業(yè)務系統(tǒng)。

2、熟練掌握中央財政代理業(yè)務知識,能夠對全行代理財政業(yè)務經辦網點進行業(yè)務指導。

3、具有良好的溝通協(xié)調能力,能夠就業(yè)務處理中出現(xiàn)的問題及時與相關部門(財政部、人民銀行、總行相關部室、分行相關部室)溝通協(xié)調解決,嚴格保證時效性。

4、本職位具有高度保密性。

任職要求:

1、本科以上學歷,40歲以下,人品端正,自律能力強。

2、從事中央財政代理業(yè)務結算工作兩年以上,沒有出現(xiàn)過重大業(yè)務差錯。

3、工作責任心強,能夠安心本職工作,工作認真仔細,踏實肯干,任勞任怨。

4、具有良好的溝通能力,具備團隊合作精神。

5、具有非常強的保密意識。

第16篇 金融業(yè)務管理崗位職責

企業(yè)金融業(yè)務管理崗 興業(yè)銀行股份有限公司北京分行 興業(yè)銀行股份有限公司北京分行,興業(yè)銀行,興業(yè)銀行北京分行 職責描述:

1.從事央企、市屬國企、上市公司等客戶營銷管理、經營分析工作;

2.充分運用投行、交易銀行相關金融產品服務于企業(yè)客戶。

任職要求:

1.北大、清華、人大、央財全日制碩士及以上學歷,年齡32周歲及以下;

2.具備兩年以上銀行、企業(yè)等機構從事投融資相關工作經驗 ;

3.具備卓越的組織協(xié)調、管理和營銷組織能力。

第17篇 銷售業(yè)務管理崗位職責

銷售業(yè)務分析員/銷售管理研究員 運圖要買車 上海運圖貿易有限公司,上海運圖 1、在日常的門店經營對接過程中,通過銷售會議組織、門店走訪,發(fā)掘銷售團隊組織需求,溝通協(xié)調解決經營問題。

2、承擔連鎖汽車超市銷售團隊組織與發(fā)展相關的日常研究工作,撰寫相關研究計劃書和分析報告;

3、根據部門要求,配合團隊做數(shù)據運營的需求分析和結果分析;

4、搭建銷售人員的成長體系;

職位要求:

1、 全日制統(tǒng)招本科以上學歷,數(shù)學、統(tǒng)計或者理工科相關專業(yè)優(yōu)先,有校內科研項目經驗優(yōu)先,本科211及985、碩士研究生學歷優(yōu)先;

2、 熟練使用ms office,尤其是ppt及e_cel;

3、 能獨立從事初級研究,具有數(shù)據敏感度及較好的學習領悟能力,認可數(shù)據價值,自我驅動,追求結果導向;

4、 工作積極主動,細致,對挖掘現(xiàn)象背后的數(shù)據規(guī)律和數(shù)據反映的事實情況有強烈的好奇心,溝通能力強,有工作熱情和團隊合作能力。

其他補充

要求可接受中短期出差,愿意跟公司共同成長

第18篇 咨詢業(yè)務管理崗位職責

管理咨詢助理(業(yè)務方向) 廈門快普信息技術有限公司 廈門快普信息技術有限公司,廈門快普,快普,快普 崗位職責:

1.協(xié)助售前工程師收集客戶線索

2.溝通和了解客戶管理痛點和需求

3.引導客戶了解我方產品(方案)

4.促成合作和合同的簽訂

5.方案實施及售后的跟進與維護

6.有機會學習管理咨詢整套實踐

第19篇 呼叫中心業(yè)務管理崗位職責

呼叫中心業(yè)務預測管理崗 京東 北京京東世紀貿易有限公司,京東,京東世紀,京東世紀貿易有限公司,京東集團,京致衣櫥,京東 職責描述:

1、對咨詢電話和在線業(yè)務量整體及各中心進行中長期預估預測,并持續(xù)優(yōu)化模型提升預測準確率

2、統(tǒng)籌各中心咨詢業(yè)務編制及成本管控,對費用率及人效負責

3、制定中心間業(yè)務支援方案和統(tǒng)籌日常及高峰期間生產人力調配工作。

任職要求:

1、3年以上大型呼叫中心現(xiàn)場管理和排班經驗

2、熟悉現(xiàn)場管理體系,能夠洞察業(yè)務間存在的問題和隱患,具備較強危機應急處理能力

3、熟練運用e_cel、ppt等辦公軟件,具備較強數(shù)據分析能力和呈現(xiàn)能力

4、良好的組織協(xié)調能力和協(xié)調能力,執(zhí)行力強,極具責任心,具備較強自律性和自驅性

5、富有團隊協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力和工作強度要求:

第20篇 經紀業(yè)務管理崗位職責

經紀業(yè)務部營銷管理崗 萬和證券 萬和證券股份有限公司,萬和證券,萬和 崗位職責:

1、主要負責推動公司經紀業(yè)務部營銷工作的全面開展,推動證券經紀業(yè)務部網點布局,實現(xiàn)業(yè)務發(fā)展目標;

2、根據公司戰(zhàn)略,制定健全各項營銷管理制度、業(yè)績考核標準,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、深入了解證券行業(yè),把握最新行業(yè)營銷信息,為業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略提供依據;

4、根據公司的市場戰(zhàn)略及目標,制定總體營銷計劃,制定并實施完整的營銷策略與方案;

5、負責為公司各分支機構的營銷人員選聘、培訓等工作提供綜合支持和服務,指導分支機構完成營銷團隊的建設與管理以發(fā)展營銷隊伍;

6、營銷風險控制和時候稽核,深入了解各分支機構的營銷需求,全面推動公司經紀業(yè)務整體營銷戰(zhàn)略。

任職資格:

1、金融、經濟學等相關專業(yè)碩士及以上學歷,兩年以上的證券營銷管理工作經驗;

2、熟悉證券相關政策法規(guī),掌握證券營銷相關專業(yè)知識;

3、具有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神;勤勉敬業(yè),工作細致認真,責任心強,為人誠實守信;有較強的的執(zhí)行力。

4、學習能力強,思維敏捷,具有敏銳的洞察力、良好的溝通能力和團隊合作意識有較強的的協(xié)調、溝通能力。