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第1篇 電銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
銷(xiāo)售管理崗(電銷(xiāo)) 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司深圳市分公司 中國(guó)人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司深圳市分公司 職責(zé)描述:
1、跟蹤和督導(dǎo)電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展、隊(duì)伍組織發(fā)展
2、指導(dǎo)電銷(xiāo)直銷(xiāo)渠道開(kāi)展工作,結(jié)合既定預(yù)算及發(fā)展目標(biāo),設(shè)計(jì)、測(cè)算、印發(fā)及宣導(dǎo)渠道競(jìng)賽方案;統(tǒng)計(jì)、追蹤競(jìng)賽數(shù)據(jù);匯總競(jìng)賽結(jié)果并兌現(xiàn),并組織協(xié)調(diào)提供各類(lèi)日常支持服務(wù)
4、定期制作和發(fā)送電銷(xiāo)渠道競(jìng)賽方案的專(zhuān)項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和階段性分析報(bào)告
5、根據(jù)總公司的相關(guān)要求,管理和傳遞總公司制作的相關(guān)資訊和工具,指導(dǎo)和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),為合作渠道更好的做好銷(xiāo)售支持,定期制作渠道業(yè)務(wù)發(fā)展及隊(duì)伍建設(shè)分析報(bào)告
6、根據(jù)總公司下發(fā)的各項(xiàng)資料,管理、使用和培訓(xùn)銷(xiāo)售支持系統(tǒng)、帳戶(hù)查詢(xún)系統(tǒng)等銷(xiāo)售支持相關(guān)系統(tǒng),數(shù)據(jù)查詢(xún)系統(tǒng)日常管理,定期向渠道或分公司制作并發(fā)送數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,為團(tuán)隊(duì)和合作渠道提供產(chǎn)品費(fèi)率、保額、現(xiàn)價(jià)測(cè)算支持
7、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,為電銷(xiāo)渠道及銷(xiāo)售隊(duì)伍提供企業(yè)客戶(hù)計(jì)劃書(shū)、投標(biāo)書(shū)制作指導(dǎo)和支持,負(fù)責(zé)渠道關(guān)鍵任務(wù)指標(biāo)分解,提出并匯報(bào)分解方案;結(jié)合任務(wù)目標(biāo),制訂切實(shí)可行的銷(xiāo)售推動(dòng)方案
8、根據(jù)分公司及部門(mén)業(yè)務(wù)要求,規(guī)劃和設(shè)計(jì)渠道各類(lèi)培訓(xùn)計(jì)劃,并配合培訓(xùn)管理部門(mén)組織實(shí)施培訓(xùn)
9、組織和落實(shí)電銷(xiāo)渠道各類(lèi)會(huì)議;組織和準(zhǔn)備會(huì)議材料
任職要求:
1、20-35歲,具有不低于二本院校的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、法律、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、全職社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)2年,1年以上電銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有組訓(xùn)、督訓(xùn)、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練操作各類(lèi)辦公軟件;
4、責(zé)任心強(qiáng),工作踏實(shí),具有良好的執(zhí)行力、理解能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、文字表達(dá)能力。
第2篇 網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)任職要求
網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司新舊產(chǎn)品的包裝美工畫(huà)圖、設(shè)計(jì)、確認(rèn)及改良;
2、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)部海報(bào)、畫(huà)冊(cè)的策劃與設(shè)計(jì);
3、 負(fù)責(zé)推動(dòng)公司微信商城的建立、推廣及培訓(xùn);
4、 負(fù)責(zé)公司微信商城、app、官網(wǎng)、阿里巴巴等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)運(yùn)維管理，并與公司業(yè)務(wù)部門(mén)及軟件服務(wù)商能保持溝通;
5、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品圖片的拍攝和后期美化及效果處理;
6、 利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，進(jìn)行公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的推廣，開(kāi)拓公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)資源和渠道，提升網(wǎng)站整體訪(fǎng)問(wèn)量和知名度;
7、 配合參與相關(guān)部門(mén)其他的推廣活動(dòng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他方面的工作;
任職條件:
1、 大專(zhuān)以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、 具備一定的包裝策劃水平，有廣告公司設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟練使用adobe illustrator (ai)、photoshop(ps)、coreldraw(cdr)等設(shè)計(jì)軟件，具備優(yōu)秀的視覺(jué)設(shè)計(jì)和創(chuàng)意能力，能夠獨(dú)立完成公司產(chǎn)品彩頁(yè)、海報(bào)和各種推廣活動(dòng)等展示內(nèi)容的設(shè)計(jì)和制作。
4、 熟練操作計(jì)算機(jī)，簡(jiǎn)單的網(wǎng)頁(yè)平面設(shè)計(jì)，能處理相關(guān)平臺(tái)圖片和視頻等其他新興網(wǎng)絡(luò)推廣媒介信息
5、 最好熟悉攝影器材，可獨(dú)立完成拍攝任務(wù)書(shū)，能夠根據(jù)公司的產(chǎn)品定位和風(fēng)格特點(diǎn)，拍攝出產(chǎn)品的特色，能夠?qū)ε臄z的圖片視頻素材進(jìn)行后期處理，具有良好的審美能力，對(duì)構(gòu)圖、色彩、光效具有深刻的認(rèn)識(shí)和獨(dú)到見(jiàn)解。
6、 善于溝通，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具備跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力。
第3篇 基金銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
基金銷(xiāo)售管理部-法務(wù)與合規(guī)崗 陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán) 陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán)股份有限公司,陽(yáng)光保險(xiǎn),陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)草擬或?qū)徍嘶饦I(yè)務(wù)相關(guān)合作協(xié)議、合同及其他對(duì)外的法律文件;
2、處理涉及所有涉及基金產(chǎn)品銷(xiāo)售與營(yíng)銷(xiāo)推廣材料審查、監(jiān)察稽核及監(jiān)管溝通等工作;
3、研究、解讀與公司基金業(yè)務(wù)有關(guān)的法律、法規(guī)、監(jiān)管政策等,協(xié)助開(kāi)展法律法規(guī)培訓(xùn);
4、協(xié)助處理各種合規(guī)、投訴事宜。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)院校法律相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、至少1年以上公募基金、律師事務(wù)所所、證券公司、信托公司或資管公司等金融機(jī)構(gòu)從事公募基金合規(guī)或法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家監(jiān)管部門(mén)頒布的各項(xiàng)基金領(lǐng)域的法律、法規(guī)及政策,尤其對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域的政策有深入的理解;
4、工作認(rèn)真細(xì)致,具有良好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,優(yōu)秀的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神,積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng);
5、持有基金從業(yè)資格證。
第4篇 主管銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)任職要求
主管銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1. 從公司整體視角出發(fā)，建立渠道產(chǎn)品分配的規(guī)則，渠道價(jià)格結(jié)構(gòu)的建議原則。設(shè)計(jì)總代理評(píng)價(jià)與管理的流程、標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施;及為多維度評(píng)價(jià)總代理而組織進(jìn)行年度經(jīng)銷(xiāo)商調(diào)查;行業(yè)管理主要關(guān)注在外流管理體系設(shè)計(jì)及實(shí)施。
2. 總代理管理-產(chǎn)品分配項(xiàng)目:
1)產(chǎn)品分配的業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)規(guī)則設(shè)計(jì)
2)渠道價(jià)格結(jié)構(gòu)原則設(shè)計(jì)
3)總代理評(píng)價(jià)機(jī)制設(shè)計(jì)及實(shí)施
4)經(jīng)銷(xiāo)商對(duì)總代理的滿(mǎn)意度調(diào)查
3.外流管理:
1)外流管理體系梳理和改善
2)月度外流信息整理、質(zhì)詢(xún)及確認(rèn)
3) 行業(yè)周轉(zhuǎn)機(jī)管理，行業(yè)周轉(zhuǎn)機(jī)協(xié)議、行業(yè)周轉(zhuǎn)機(jī)出貨報(bào)備、清理數(shù)據(jù)核對(duì)
4.直提經(jīng)銷(xiāo)商管理:
1) 新增直提經(jīng)銷(xiāo)商審核，賬號(hào)開(kāi)通，協(xié)議簽署，產(chǎn)品維護(hù)
2)直提經(jīng)銷(xiāo)商信息變更、收貨地址變更+補(bǔ)充協(xié)議簽署
5.總代理盤(pán)庫(kù):
1) 安排總代理季度盤(pán)庫(kù)或庫(kù)補(bǔ)前突擊盤(pán)庫(kù)
2) 核對(duì)盤(pán)庫(kù)結(jié)果，盤(pán)庫(kù)報(bào)告;
3) 庫(kù)補(bǔ):總代理庫(kù)存核對(duì);預(yù)估和終版參考數(shù)計(jì)算
6.渠道價(jià)格收集:
1) epson流量機(jī)型及競(jìng)品銷(xiāo)售價(jià)格調(diào)查
任職要求:
1.本科(學(xué)士學(xué)位)/ 相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
2.能夠獨(dú)立解決部門(mén)內(nèi)復(fù)雜的項(xiàng)目、問(wèn)題和遇到的挑戰(zhàn);一般受事后監(jiān)督
3. 善用部門(mén)內(nèi)外部資源，進(jìn)行部門(mén)的某些業(yè)務(wù)改善，以提升部門(mén)業(yè)務(wù)水平
4.英語(yǔ)口語(yǔ)良好，可以日常工作溝通
主管銷(xiāo)售管理崗位
第5篇 貿(mào)易銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈公司澳洲進(jìn)口產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣;
2、制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理及問(wèn)題處理;
4、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)及競(jìng)品信息的收集;
6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及制定與實(shí)施客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職要求:
1、30歲以上,貿(mào)易、物流專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、具有5年以上內(nèi)外貿(mào)銷(xiāo)售管理或3年以上電商直采平臺(tái)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn);
第6篇 工程銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)任職要求
工程銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1;電子技術(shù)通信工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2;工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先、對(duì)電源管理ic各品牌及性能相當(dāng)了解、精通各國(guó)安規(guī)及認(rèn)證要求和標(biāo)準(zhǔn)、了解目前珠三角的電源或充電器的主要幾大廠(chǎng)家。
3;具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué);良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。善于表達(dá)溝通，誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，講求效率。
4;服從公司安排;按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
工程銷(xiāo)售管理崗位
第7篇 管理銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
銷(xiāo)售管理崗 深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司 深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司,博得世紀(jì) 職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)協(xié)助銀行事業(yè)部總經(jīng)理進(jìn)行日常事務(wù)的管理(事業(yè)部在深圳、北京、上海和成都有分公司及辦事處);
2)負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析和通報(bào);
3)負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作的追蹤、監(jiān)控;
4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)幾地業(yè)務(wù)工作及人員的安排工作;
5)負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理做銷(xiāo)售制度的建設(shè)工作,包括銷(xiāo)售政策、提成、激勵(lì)和績(jī)效方案等;
6)負(fù)責(zé)事業(yè)部文檔管理工作;
7)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1)較強(qiáng)的溝通能力、親和力;
2)抗壓能力強(qiáng);
3)熟練掌握office辦公軟件,特別是e_cel和ppt制作;
4)性格外向、有原則性,較強(qiáng)的責(zé)任心。
第8篇 區(qū)域銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，22-35歲。
2、良好的職業(yè)道德。
3、勤于拜訪(fǎng)和維系客戶(hù)關(guān)系。
4、具備優(yōu)秀的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神及開(kāi)拓精神。
5、熱愛(ài)銷(xiāo)售，認(rèn)同保險(xiǎn)。樂(lè)于幫助別人，有團(tuán)隊(duì)發(fā)展意愿。
6、有自己經(jīng)營(yíng)過(guò)相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
職責(zé)描述：
1.通過(guò)多種渠道積極為公司為團(tuán)隊(duì)尋求合適的人才；
2.定期起草銷(xiāo)售代表的工作計(jì)劃、人員安排，并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施
3.銷(xiāo)售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷(xiāo)售流程，保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行
4.銷(xiāo)售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)
5.銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)與各種銷(xiāo)售活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的組織、鼓動(dòng)、巡檢與協(xié)調(diào)，銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度
6.銷(xiāo)售代表的考核及日常人員管理，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議
7.定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告（客戶(hù)分析、銷(xiāo)售策略效果與建議等），并組織銷(xiāo)售代表進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研
8.定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié)
9.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備
10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作
11.對(duì)項(xiàng)目部銷(xiāo)售代表負(fù)有直接的考核權(quán)，要求考核工作公正、公開(kāi)、公平，提供業(yè)務(wù)員的公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和條件，禁止出現(xiàn)不合理的競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)象。
12.嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定，服從項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理的管理和工作安排。
第9篇 銷(xiāo)售銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
銷(xiāo)售管理崗 深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司 深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司,博得世紀(jì) 職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)協(xié)助銀行事業(yè)部總經(jīng)理進(jìn)行日常事務(wù)的管理(事業(yè)部在深圳、北京、上海和成都有分公司及辦事處);
2)負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析和通報(bào);
3)負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作的追蹤、監(jiān)控;
4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)幾地業(yè)務(wù)工作及人員的安排工作;
5)負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理做銷(xiāo)售制度的建設(shè)工作,包括銷(xiāo)售政策、提成、激勵(lì)和績(jī)效方案等;
6)負(fù)責(zé)事業(yè)部文檔管理工作;
7)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1)較強(qiáng)的溝通能力、親和力;
2)抗壓能力強(qiáng);
3)熟練掌握office辦公軟件,特別是e_cel和ppt制作;
4)性格外向、有原則性,較強(qiáng)的責(zé)任心。
第10篇 銷(xiāo)售管理崗崗位職責(zé)
銷(xiāo)售管理崗 深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司 深圳博得世紀(jì)企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司,博得世紀(jì) 職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)協(xié)助銀行事業(yè)部總經(jīng)理進(jìn)行日常事務(wù)的管理(事業(yè)部在深圳、北京、上海和成都有分公司及辦事處);
2)負(fù)責(zé)事業(yè)部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、分析和通報(bào);
3)負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作的追蹤、監(jiān)控;
4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)幾地業(yè)務(wù)工作及人員的安排工作;
5)負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理做銷(xiāo)售制度的建設(shè)工作,包括銷(xiāo)售政策、提成、激勵(lì)和績(jī)效方案等;
6)負(fù)責(zé)事業(yè)部文檔管理工作;
7)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1)較強(qiáng)的溝通能力、親和力;
2)抗壓能力強(qiáng);
3)熟練掌握office辦公軟件,特別是e_cel和ppt制作;
4)性格外向、有原則性,較強(qiáng)的責(zé)任心。
第11篇 銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)任職要求
銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
銷(xiāo)售管理經(jīng)理 東方藍(lán)地 北京東方藍(lán)地服裝股份有限公司，東方藍(lán)地崗位要求:
1、負(fù)責(zé)制定并完成直營(yíng)店的年度及月度銷(xiāo)售目標(biāo);
2、做好直營(yíng)店的管理和品牌的維護(hù)及提升;
3、負(fù)責(zé)對(duì)直營(yíng)店工作人員進(jìn)行技能培訓(xùn)及規(guī)范化管理;
4、負(fù)責(zé)店面促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)新開(kāi)店人、物、場(chǎng)、活動(dòng)的籌辦和跟進(jìn);
6、售后、投訴事項(xiàng)的跟蹤處理;
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，五年以上服裝行業(yè)直營(yíng)銷(xiāo)售+管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉大女裝、中高端女裝市場(chǎng);
3、熟悉掌握商品陳列及視覺(jué)管理;
4、有大型品牌就職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銷(xiāo)售管理崗位
第12篇 分部市場(chǎng)銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
1.撰寫(xiě)銷(xiāo)售分析報(bào)告。
2.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理。
第13篇 店鋪銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
1、制定主管區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售計(jì)劃,指導(dǎo)專(zhuān)柜銷(xiāo)售工作的開(kāi)展與銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成;
2、主管區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)活動(dòng)規(guī)劃及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)組織、執(zhí)行,促進(jìn)業(yè)績(jī)提升;
3、主管區(qū)域內(nèi)專(zhuān)柜新品上市、產(chǎn)品出樣、產(chǎn)品調(diào)整;
4、終端專(zhuān)柜銷(xiāo)售數(shù)據(jù)收集與分析,提出終端銷(xiāo)售改進(jìn)方案;
5、主管區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)人員管理、銷(xiāo)售回款的催收等;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作;
7、品牌營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃
8、北京商圈的愛(ài)慕店鋪開(kāi)拓
第14篇 廣告銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
愛(ài)奇藝信息流廣告銷(xiāo)售經(jīng)理 管理崗a9 北京寰宇暢想文化傳媒有限公司 北京寰宇暢想文化傳媒有限公司,寰宇暢想,寰宇暢想 北京全時(shí)天地在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)信息股份有限公司成立于2002年,經(jīng)過(guò)十余年的積累,已擁有數(shù)萬(wàn)家客戶(hù)資源,總部位于北京,先后在山東、河北、安徽、陜西、天津、上海、武漢、深圳成立分公司。天地在線(xiàn)已成為規(guī)模龐大、實(shí)力雄厚的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)運(yùn)營(yíng)商。
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)北京地區(qū)愛(ài)奇藝視頻廣告的大客戶(hù)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),面向客戶(hù)銷(xiāo)售“愛(ài)奇藝”廣告產(chǎn)品;
3、完成團(tuán)隊(duì)既定銷(xiāo)售額,完成團(tuán)隊(duì)既定凈利潤(rùn)額;
4、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù);
5、負(fù)責(zé)對(duì)新上崗銷(xiāo)售專(zhuān)管業(yè)務(wù)培訓(xùn);
6、客戶(hù)拓展與客戶(hù)關(guān)系,不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)老客戶(hù)。
任職要求:
1年以上互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);3年以上互聯(lián)網(wǎng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
1、有豐富的客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和一定的客戶(hù)資源;
2、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和目標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有豐富的互聯(lián)網(wǎng)廣告銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
4、有資源整合能力和機(jī)會(huì)捕捉能力;
5、有獨(dú)立的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
6、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。
第15篇 財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)推動(dòng)總對(duì)總的中介渠道建設(shè)工作,做好分對(duì)分渠道有效聯(lián)動(dòng),確保渠道二、三、四級(jí)機(jī)構(gòu)覆蓋率;2、負(fù)責(zé)分公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)及人員管理辦法細(xì)則制定,提升銷(xiāo)售人員人均產(chǎn)能;3、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施全轄銷(xiāo)售戰(zhàn)略,明確公司分銷(xiāo)渠道的銷(xiāo)售計(jì)劃,確保達(dá)成保費(fèi)目標(biāo);4、積極制定新業(yè)務(wù)銷(xiāo)售及續(xù)保業(yè)務(wù)實(shí)施計(jì)劃。負(fù)責(zé)制定清晰的與銷(xiāo)售及保費(fèi)相關(guān)的預(yù)算、目標(biāo)及實(shí)施策略;5、負(fù)責(zé)定期為渠道及銷(xiāo)售人員組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要包括業(yè)務(wù)政策、產(chǎn)品條款、客戶(hù)服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)激勵(lì)等。6、分公司總經(jīng)理室及總公司條線(xiàn)部門(mén)安排的其他工作。崗位要求:1、最低學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)要求:全日制正規(guī)本科以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)2、行業(yè)及工作經(jīng)驗(yàn)要求:保險(xiǎn)行業(yè)5年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)3、資格證書(shū)及年齡要求:30歲40歲;4、必要知識(shí)要求:熟悉銷(xiāo)售管理、銷(xiāo)售推動(dòng)工作流程、熟悉當(dāng)?shù)乇ｋU(xiǎn)市場(chǎng)情況,具有較強(qiáng)的系統(tǒng)分析能力與系統(tǒng)協(xié)調(diào)能力。5、綜合能力素質(zhì)要求:具備良好的品行,具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),具備較強(qiáng)的執(zhí)行力。
第16篇 運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售管理崗位職責(zé)
銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理 工作內(nèi)容:
1、日常銷(xiāo)售管理:主要涉及保增長(zhǎng)、促盈利、提升組織效率三方面的工作,具體包括市場(chǎng)格局、市場(chǎng)目標(biāo)、專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、盈利提升、存量經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)計(jì)劃、賦能培訓(xùn)、kpi管理等;
2、重大項(xiàng)目管理:組織重大項(xiàng)目分析會(huì),研討項(xiàng)目核心要素并制定策略及措施,落實(shí)拓展策略、競(jìng)爭(zhēng)策略,制定措施和推演戰(zhàn)法;管理重大項(xiàng)目標(biāo)前引導(dǎo)、投標(biāo)、標(biāo)后澄清、交付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實(shí)情況和風(fēng)險(xiǎn);
3、競(jìng)爭(zhēng)管理:競(jìng)爭(zhēng)洞察,項(xiàng)目進(jìn)展,政策優(yōu)化、獎(jiǎng)懲落實(shí)等;
4、格局沙盤(pán)管理:制定管理規(guī)則,例行監(jiān)控、分析并輸出變化趨勢(shì),支撐領(lǐng)導(dǎo)決策;
5、市場(chǎng)洞察及預(yù)判:新領(lǐng)域、傳統(tǒng)領(lǐng)域、競(jìng)爭(zhēng)等方面的系統(tǒng)性、針對(duì)性專(zhuān)題研究及預(yù)判;
任職資格:
1、10年以上大型企業(yè)銷(xiāo)售及銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備大型企業(yè)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理體系搭建及實(shí)施,戰(zhàn)略績(jī)效管理,企業(yè)管理和運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的溝通,協(xié)調(diào),執(zhí)行能力和跨團(tuán)隊(duì)合作能力,有高度責(zé)任感和很強(qiáng)的抗壓能力; 工作內(nèi)容:
1、日常銷(xiāo)售管理:主要涉及保增長(zhǎng)、促盈利、提升組織效率三方面的工作,具體包括市場(chǎng)格局、市場(chǎng)目標(biāo)、專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、盈利提升、存量經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)計(jì)劃、賦能培訓(xùn)、kpi管理等;
2、重大項(xiàng)目管理:組織重大項(xiàng)目分析會(huì),研討項(xiàng)目核心要素并制定策略及措施,落實(shí)拓展策略、競(jìng)爭(zhēng)策略,制定措施和推演戰(zhàn)法;管理重大項(xiàng)目標(biāo)前引導(dǎo)、投標(biāo)、標(biāo)后澄清、交付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)落實(shí)情況和風(fēng)險(xiǎn);
3、競(jìng)爭(zhēng)管理:競(jìng)爭(zhēng)洞察,項(xiàng)目進(jìn)展,政策優(yōu)化、獎(jiǎng)懲落實(shí)等;
4、格局沙盤(pán)管理:制定管理規(guī)則,例行監(jiān)控、分析并輸出變化趨勢(shì),支撐領(lǐng)導(dǎo)決策;
5、市場(chǎng)洞察及預(yù)判:新領(lǐng)域、傳統(tǒng)領(lǐng)域、競(jìng)爭(zhēng)等方面的系統(tǒng)性、針對(duì)性專(zhuān)題研究及預(yù)判;
任職資格:
1、10年以上大型企業(yè)銷(xiāo)售及銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備大型企業(yè)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理體系搭建及實(shí)施,戰(zhàn)略績(jī)效管理,企業(yè)管理和運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、具備優(yōu)秀的溝通,協(xié)調(diào),執(zhí)行能力和跨團(tuán)隊(duì)合作能力,有高度責(zé)任感和很強(qiáng)的抗壓能力;
