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第1篇 業(yè)務管理部經(jīng)理工作崗位職責
1.1適任條件
1.1.1具備一定的車輛經(jīng)營管理能力;
1.1.2了解國家危運的有關的法律法規(guī);
1.1.3遵守公司各項規(guī)章制度,熟悉公司安全生產(chǎn)責任制;
1.1.4具備對職責范圍內(nèi)突發(fā)事件的應變處置能力。
1.2職責
1.2.1負責組織本部門人員貫徹執(zhí)行公司的安全和環(huán)境保護方針,參加公司應急反應行動;
1.2.2遵照國家相關法規(guī),規(guī)范車輛運輸業(yè)務的承接與承接行為,負責車輛運輸質量及合法性的監(jiān)督;
1.2.3開拓市場組織貨源,并在總經(jīng)理的授權范圍內(nèi),代表公司與托運方簽訂有關合同;
1.2.4負責審核車輛日期調度的經(jīng)濟性和科學性,并提供相關建議;
1.2.5負責組織對貨差、貨損事件及其貨運事故的調查和處理;
1.2.6根據(jù)各部門間分工與協(xié)作的相關要求,做好協(xié)調工作;
1.2.7負責制定公司車輛營運生產(chǎn)管理的程序和辦法;
1.2.8向駕駛員提供必要的支持,以便其可靠履行職責;
1.2.9對本部門上崗/轉崗人員進行熟悉職責培訓;
1.2.10對本部門安全管理體系文件和資料的管理工作;
1.2.11負責公司和車輛運行圖書資料的購置審批、發(fā)放和管理工作。
1.3權力
1.3.1對本部門人員的使用有建議權;
1.3.2對貨物質量事故有調查和處理建議權;
1.3.3對相關人員的調配、獎懲和辭退有建議權;
1.3.4在授權范圍內(nèi),簽訂有關運輸合同及商務協(xié)議;
1.3.5對完善安全生產(chǎn)責任制有建議權。
1.4相互關系
1.4.1對總經(jīng)理負責;
1.4.2協(xié)助人事勞資辦公室,做好駕駛員押運員工作能力和操作水平的鑒定工作;
1.4.3協(xié)助安全管理部對安全事故的有關責任人進行處理;
1.4.4本人不在崗時由值班調度員替代。
第2篇 經(jīng)濟管理部副經(jīng)理工作崗位職責
(一) 協(xié)助經(jīng)理工作
(二) 主抓合同管理、經(jīng)濟檔案管理、招投標等項工作,并負責編制部門內(nèi)的文件。
(三) 依據(jù)合同法等有關法律、法規(guī)及公司要求,組織參與合同談判。負責合同條款的擬定并按程序上報審批。合同生效后,負責合同的傳遞、存檔。在合同執(zhí)行過程中,依據(jù)實際完成工程量情況按程序上報審批工程付款,并相應設立臺帳,認真實施。
(四) 負責部門檔案管理工作。
(五) 經(jīng)理外出或有其他情況時,代理行使其職權。
第3篇 物資管理部部長工作崗位職責
⑴、負責對本部門的人員管理及考核工作。
⑵、負責對本部門內(nèi)部的現(xiàn)場管理工作。
⑶、負責對庫房賬務與實物的檢查工作。
⑷、負責對所有物資編碼的制定及管理工作。
⑸、負責對公司所有物資的宏觀管理。
⑹、負責對相關部門物資管理的指導工作。
⑺、負責對發(fā)貨工作各項事宜的安排。
⑻、定期安排對公司物資進行盤點工作。
⑼、配合相關部門,做好橫向溝通。
⑽、完成領導交辦的其它工作。
第4篇 環(huán)境管理部工作崗位職責
一、保潔管理制度
下面是某企業(yè)保潔管理制度,供讀者參考。
制度
名稱
保潔管理制度
編號
執(zhí)行部門
第1章總則
第1條 目的
為了有效進行保潔工作的管理與控制,向業(yè)主和住戶提供更為清潔衛(wèi)生、清新優(yōu)雅的居住和工作環(huán)境,特制定本制度。
第2條 適用范圍
本制度適用于本公司對物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)保潔作業(yè)的控制和管理。
第3條 職責劃分
1.環(huán)境管理部經(jīng)理負責環(huán)境清潔相關制度的制定及清潔工作的效果評估。
2.保潔主管負責所管理物業(yè)區(qū)域內(nèi)清潔工作的組織、部署、監(jiān)督和協(xié)調。
3.保潔員負責所管理物業(yè)區(qū)域清潔工作的具體落實。
第2章保潔工作要求
第4條 保潔管理目標
1.保持轄區(qū)內(nèi)每一個角落的干凈、整潔。
2.保證保潔工具和清潔用品的合理使用。
3.保證保潔人員專業(yè)、周到地提供保潔服務。
第5條 保潔人員紀律規(guī)定。
1.遵紀守法,遵守公司的各項規(guī)章制度。
2.熱情服務,禮貌待人
3.按時上下班,不遲到早退,不無故擅離崗位。
4.上班穿工作服,戴工作牌,儀表整潔,精神飽滿。
5.不得在工作時間做與本職工作無關的事。
6.不做有損公司形象的事,不得以任何形式私自收受業(yè)主或住戶的錢物。
7.不準擅自將公司物品挪作他用,損壞、遺失工具要照價賠償。
第6條 保潔工作內(nèi)容
保潔人員的具體工作內(nèi)容包括以下15項。
1.物業(yè)管轄區(qū)的地面保潔。
2.樓層的入口以及公共走道的保潔。
3.各層公共走道內(nèi)的扶手欄桿的保潔。
4.入口處扶手電梯的扶手及不銹鋼表面的保潔。
5.總臺、大堂內(nèi)的保潔。
6.公告牌、導示牌、導購牌和休息椅等地方的保潔。
7.電梯的不銹鋼門、電梯間地面和外部玻璃遮罩的保潔。
8.保持衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生。
9.安全出口樓梯及扶手的保潔。
10.植物、花卉和盆缸的保潔。
11.所有墻面、墻柱的保潔。
12.天花板、吊頂?shù)谋崱?/p>
13.地下室、停車場的保潔。
14.建筑物、雕飾的清洗。
15.空置房屋、機電設備操作間的保潔。
第7條 工作執(zhí)行標準
1.環(huán)境管理部根據(jù)所轄區(qū)域內(nèi)的具體情況和服務要求,組織保潔主管起草各項保潔標準和必要的操作規(guī)程,經(jīng)公司質量管理部審核后,報公司總經(jīng)理批準后實施。
2.當保潔工作的要求和國家相關法規(guī)、標準發(fā)生變化時,應對保潔標準的操作規(guī)程等文件進行評審,并按《文件控制程序》的有關規(guī)定執(zhí)行。
第3章保潔物資領用
第8條 日常清潔用具使用規(guī)定。
對于保潔人員日常清潔工作中用到的各種清潔用具,應按照以下六項規(guī)定進行管理。
1.每層可開辟一單獨房間,用于存放常用清潔用具。
2.常用清潔用具應由保潔主管辦理領用手續(xù),按實際需求分配給保潔人員。
3.申領的工具應存放于工具間,所用工具自行保管,需要使用時自行取用。
4.清潔工具損壞影響使用的,可再行領用,領用時須以舊換新。
5.使用工具時,應愛護工具。
6.工具使用完畢后,應清理干凈,及時放回工具間,不可隨意放置或丟棄。
第9條 消耗品物料的領用
消耗品物料,主要是指各種清潔劑、空氣清新劑、香皂、衛(wèi)生紙等消耗性用品。領用消耗品物料應按照以下四項要求執(zhí)行。
1.由保潔主管辦理領用手續(xù),按實際規(guī)定分發(fā)給保潔人員使用。
2.批準領取的清潔用品必須為清潔專用,不能挪作他用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按規(guī)定處理。
3.所領取的物料,若一次使用未完,可暫時存放于工具間內(nèi),待下一次使用時取出再用,不可隨意浪費。
4.保潔人員所領用的物料,使用時應厲行節(jié)約原則,避免隨意浪費。
第4章保潔設備管理
第10條 保潔設備的領用
保潔設備的管理,原則上遵循“誰使用,誰保管,誰負責”的原則,領用保潔設備時,應按照以下要求執(zhí)行。
1.領用人員必須填寫“保潔設備領用登記表”。
2.領用設備時,領用人自行檢查設備的完好程序,因檢查不細造成病機出庫而影響工作的,由領用人自行負責。
3.因操作不當,發(fā)生機具、附件損壞者,按規(guī)定賠償。
4.歸還設備時,必須保證設備完好無損、內(nèi)外干凈,如有損壞應及時報修,并在領用簿上注明損壞情況。
第11條 保潔設備的使用規(guī)范
1.在設備使用前,了解設備的性能、特點和功率。
2.操作前,先清理場地,防止接線板、電機進水或因電線卷入正在操作的設備中而損壞設備。
3.各種設備嚴格按照使用說明正確操作、正確使用。
4.使用設備時如發(fā)生故障,不得強行繼續(xù)操作。
5.設備使用后,按要求做好清洗、保養(yǎng)工作。
第12條 安全操作要求
保潔人員應牢固樹立“安全第一”的思想,做到以下五點,確保安全操作。
1.在超過兩米高處操作時,必須雙腳踏在凳子上,不得單腳踏在凳子上,以免摔傷。
2.保潔人員在使用機器時,不得用濕手接觸電源插座,以免觸電。
3.保潔人員在不會使用清潔機器時,不得私自開動機器,以免發(fā)生意外事故。
4.保潔人員應該嚴格遵守防火制度,不隨意動用明火,以免發(fā)生火災。
5.在操作與安全發(fā)生矛盾時,應以安全為重。
第5章保潔工作監(jiān)督檢查
第13條 “三查”制度
公司執(zhí)行嚴格的監(jiān)督檢查制度,采用保潔員自查、主管巡查和部門經(jīng)理抽查 “三查”相結合的方法。
1.保潔人員自查
每位保潔人員都要根據(jù)操作規(guī)范和要求,對自己所負責的區(qū)域、項目不斷地進行自查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
2.保潔主管巡查
保潔主管應把巡回檢查作為自己的主要工作,每天對自己管轄區(qū)內(nèi)所有部位、項目進行巡回檢查,巡查頻率不得少于四次。
3.環(huán)境管理部經(jīng)理抽查
由環(huán)境管理部經(jīng)理負責抽查,每日抽查不得少于兩次,環(huán)境管理部經(jīng)理還應協(xié)同上級領導或組織有關人員定期聯(lián)合檢查。
第14條 “三查”制度的要求
執(zhí)行“三查”制度,一要認真,二要高標準,還要做到以下四個相結合。
1.檢查與教育、培訓相結合
檢查人員發(fā)現(xiàn)問題后(無論是操作規(guī)范問題還是員工行為規(guī)范問題)不僅要及時指出、糾正,還要幫助員工分析原因,耐心地對員工進行教育、培訓,以防止同類問題重復出現(xiàn)。
2.檢查與獎勵、懲罰相結合
管理人員巡查或部門主管抽查時,可采取加減分的辦法對員工進行獎罰,月底根據(jù)員工的分數(shù)確定員工的獎金。
3.檢查與測定、考核相結合
檢查不僅僅是檢查衛(wèi)生標準,還包括測評、考核等內(nèi)容。
4.檢查與改進、提高相結合
管理人員應定期對“三查”所發(fā)現(xiàn)問題進行分析,并針對問題,找出原因,提出改進措施,予以解決。
第6章附則
第15條 本制度報總經(jīng)理審批后頒布執(zhí)行。
第16條 本制度解釋權歸公司環(huán)境管理部。
編制人員
審核人員
批準人員
編制日期
審核日期
批準日期
第5篇 管理部文員工作崗位職責
在多個文員崗位中,管理部文員根據(jù)不同的行業(yè),其工作職責都不同,以下制度職責大全人才網(wǎng)整理了管理部文員崗位職責,可供參考。
1、考勤數(shù)據(jù)收集,日、月考勤匯總,異常情況反饋、跟蹤、稽核
2、新進人員入職手續(xù)辦理
3、來訪客人的前臺接待、被訪人確認;
4、應聘人員的前臺接待、填表及面試指導;
5、桶裝飲用水訂購,每月員工生日統(tǒng)計、紅包發(fā)放;
6、來往信件、報刊、包裹的接收、分發(fā);
7、公司各部門人員出差的飛機票、火車票、汽車票、宴請、酒店住宿的預訂;
第6篇 工程管理部工作崗位職責
不同的部門科室,其崗位職責也有所不同。以下是工程管理部崗位職責,僅供各位參考。
1. 做好工程施工現(xiàn)場準備工作,組織施工隊伍進場。
2. 對工程的施工技術、工期、質量進行全面管理。
3. 負責組織有關技術人員和施工單位共同審查、會審施工圖紙,并匯總審查意見,組織設計交底。
4. 負責審查施工單位編制的施工組織設計。
5. 負責施工現(xiàn)場的管理,做好施工現(xiàn)場的簽證工作。
6. 協(xié)調好施工員(制度職責大全施工員)、監(jiān)理、設計三方面的關系,及時將設計變更通知施工單位和有關部門。
7. 組織施工調度會和各種專業(yè)會議,及時解決施工中出現(xiàn)的各種問題。
8. 負責審核施工單位上報的材料計劃及設備計劃,核實無誤后交計劃材料科。
9. 做好材料考察工作。
10. 搞好工程文件、資料的收集整理,按時交檔案管理人員歸檔。11. 堅持一切為了學校利益的思想,牢固樹立服務意識,針對材料品種,采用不同的供應方式,與施工科配合,做到保證質量和及時供應。
12、 堅持質量第一,做好材料的驗收工作,對進場材料的產(chǎn)地、型號、規(guī)格、性能等質量目標,嚴格把關,不符合設計要求或存在質量問題的材料不能用到工程中。
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第7篇 大廈管理部崗位職責工作要求
大廈管理部崗位職責和工作要求
一、崗位職責
(一)管理部經(jīng)理
1.在總經(jīng)理的領導下,全面負責管理部的工作。
2.制定管理部員工的崗位職責和內(nèi)部管理制度。
3.制訂員工培訓計劃,定期開展員工業(yè)務培訓。
4.監(jiān)督、檢查、指導本部門員工工作,定期進行考核。
5.負責對清潔、綠化承包商的監(jiān)督、管理工作。
6.處理用戶投訴,定期將收集的用戶意見和建議反饋至職能部門改進工作,必要時上報公司領導。
(二)主任
1.在部門經(jīng)理領導下,負責本班員工的工作。
2.監(jiān)督、檢查指導本班員工工作,定期進行培訓和考核。
3.處理工作中的突發(fā)事件,并于事后12小時內(nèi)向部門經(jīng)理呈交事故處理的書面報告。
4.受理用戶投訴,對服務工作質量進行跟蹤回訪。
5.檢查大廈公共設施運行狀況,監(jiān)督工程維修單的完成情況。
6.監(jiān)管綠化承包商的綠化養(yǎng)護工作。早班主任在每月月末對綠化承包商的工作作綜合評估。
7.監(jiān)管清潔公司清潔衛(wèi)生工作。早班主任每天記錄清潔質量狀況,每月月末對清潔公司的工作進行綜合評估。
(三)文員
1.在主任的直接領導下,負責本部門的日常內(nèi)務。
2.負責本部門文件的收發(fā)、存檔、打印工作。
3.受理用戶投訴,做好投訴記錄,及時報告當班主任。
4.負責處理公共設施和用戶室內(nèi)設備報修工作,及時將工程維修內(nèi)容輸入電腦,通知工程部維修。
5.每日檢查工程維修單的完成情況,監(jiān)督巡樓管理員的工程驗收工作。每周清查并打印出未完成的工程項目,督促工程部盡快完成。
6.做好本部門員工考勤、人事管理工作。
7.負責本部門各類鑰匙的保管工作。
8.定期校對大廈用戶的聯(lián)系資料。
9.負責安掛并維護大廈用戶的水牌。
(四)信報管理員
1.在主任的直接領導下,負責大廈用戶的信報管理工作。
2.分撿和派發(fā)大廈用戶的報刊、郵件,退回無法投派的郵件,并做好退郵記錄。
3.受理用戶關于報刊、郵件的投訴并及時報告當班主任。
4.每年兩次為大廈業(yè)主和用戶辦理報刊征訂業(yè)務。
(五)巡樓管理員
1.在主任的直接領導下,負責大廈的巡查工作。
2.檢查、監(jiān)督管理轄區(qū)域內(nèi)清潔公司的清潔工作。
3.檢查監(jiān)督管轄區(qū)域各設備、設施運行情況,及時將工程維修內(nèi)容報告文員。
4.檢查監(jiān)督用戶室內(nèi)裝修,處理違規(guī)裝修。
5.檢查垃圾房的清潔工作。
6.檢查大廈公司水牌,發(fā)現(xiàn)殘缺等情況及時報告文員。
7.協(xié)助當班主任處理突發(fā)事件和保安部的治安消防工作。
8.早班巡樓管理員負責驗收工程維修單和派發(fā)用的掛號郵件。
9.非辦公時間的巡樓管理員負責各項開源節(jié)流措施的落實和用戶加班的管理工作。
(六)接待管理員
1.在主任的直接領導下,負責大廈大堂崗的接待工作。
2.為用戶提供有關大廈管理的咨詢服務。
3.輸雨傘、手推車的借用手續(xù)
4.檢查、監(jiān)督管轄區(qū)域內(nèi)清潔公司的清潔工作。
5.檢查監(jiān)督管轄區(qū)域設備設施運行情況,及時將工程維修內(nèi)容報告文員。
6.疏通客人及用戶出入的通道,維護好崗位范圍秩序。
7.負責物品出入的管理工作,按物品放行規(guī)定管理用戶物品放行。
(七)總機接線員
1.在主任的直接領導下,負責大廈話務工作。
2.負責大廈所有外來電話和內(nèi)部電話的轉接工作。
3.負責檢查電話總機設備運行情況,及時將電訊故障報告工程部。
4.接受用戶咨詢,受理用戶投訴,并做好投訴記錄。
二、工作要求
(一)儀表端正
1.員工在工作時間內(nèi),服裝要整齊,必須佩戴員工證,男員工應戴領帶,女員工應戴領花,皮鞋應保持潔亮。
2.不得著奇裝留怪發(fā),不得留長指甲,男員工不得留須留長發(fā)。
3.在崗位上或巡樓時站姿、動姿要端正,不得倚墻靠臺,不得將手插入衣、褲袋內(nèi),非因工作需要不得卷袖卷褲腳。
4.不得在工作崗位上閑談、哼小調、講粗言爛語等。
5.禁止在工作崗位及禁煙區(qū)吸煙。
(二)遵守紀律
1.按規(guī)定時間上下班,并按要求打卡和簽到。
2.未經(jīng)當值主管批準,不得在工作時間內(nèi)更換制服、化妝。
3.必須按規(guī)定的時間用餐,餐后應盡快接崗,不得拖延用餐時間。
4.下班后非因工作需要,不得在大廈逗留。
5.不得在上班時間內(nèi)看書、閱報,吃早餐、零食或做其他與工作無關的事。
(三)愛護公物
1.不得在交班簿、出閘紙、墻壁等上亂寫亂畫。
2.領用對講機、鑰匙必須做好登記和驗收交接。
3.使用對講機必須按規(guī)定拿好或插好,不得隨便放入衣、褲袋內(nèi),或抓天線、玩弄對講機。
4.未經(jīng)批準不得隨便打私人電話或長時間占線。
5.不得挪用辦公室內(nèi)辦公用品,不得搞亂、損壞辦公室內(nèi)及其他工作崗位上的公物。
第8篇 安全管理部工作安全崗位職責
1 貫徹執(zhí)行國家及公司安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度,在廠長和安全生產(chǎn)委員會的領導下負責企業(yè)的安全監(jiān)督管理工作。
2 負責公司安全標準化工作的方針、目標的制訂、分解、實施和考核;參與安全生產(chǎn)責任目標書的編制。組織相關部門進行安全生產(chǎn)績效和安全生產(chǎn)責任目標書的考核工作。
3 負責組織編制、修訂有關安全標準化的規(guī)章制度、作業(yè)標準及安全技術規(guī)程等,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
4 組織安全大檢查。協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。并做好相關記錄。
5 參與新建、擴建、改建及大修、技改工程的“三同時”監(jiān)督工作。
6 負責新入廠職工的廠級安全教育;組織開展各種安全活動;負責監(jiān)督車間及相關部門的車間、班組安全教育和班組安全活動計劃。
7 會同生產(chǎn)部部門負責壓力容器、安全設施附件和罐區(qū)安全監(jiān)督工作。
8 負責動火證、高處作業(yè)證、設備內(nèi)作業(yè)證的簽發(fā)工作。
9 負責監(jiān)督有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用勞動防護用品。
10 深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查,督促并協(xié)助解決有關安全問題,糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權令其停止作業(yè),并立即報告有關領導。
11 參與人身傷亡、火災、爆炸事故的調查處理,參加各類公司事故的調查、處理和工傷鑒定,發(fā)生重大事故時,組織到公司匯報。
12 建立健全安全管理崗位,指導基層安全工作,加強安全基礎建設,定期開展安全專業(yè)人員會議,并作會議記錄。
13 負責安全質量標準化的考核、評級管理工作及其它安全管理工作。
第9篇 qhse管理部安全專員工作崗位職責
一、認真貫徹執(zhí)行國家和地方有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī),堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,認真落實煤基多聯(lián)產(chǎn)項目指揮部的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
二、負責建立健全煤基多聯(lián)產(chǎn)項目的安全管理體系,并確保體系的正常運行。
三、監(jiān)督各施工、監(jiān)理單位施工組織措施計劃的編制(安全相關內(nèi)容)和審核工作,有權行使安全一票否決制。
四、實施動態(tài)安全控制,發(fā)現(xiàn)事故苗頭并及時采取糾正和預防措施。
五、配合有關部門做好煤基多聯(lián)產(chǎn)項目指揮部人員的日常安全教育、入職教育、節(jié)假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊、特種工種培訓取證工作,并做好相關記錄。
六、參與安全技術交底,對施工全過程實施安全控制,并做好記錄。
七、實施動態(tài)安全檢查,要求施工單位及時處理施工現(xiàn)場的安全隱患,簽發(fā)限期整改通知單,并負責整改閉合。
八、督促和檢查操作人員遵章守紀,制止違章作業(yè),嚴格安全紀律,當安全與生產(chǎn)發(fā)生抵觸時,有權制止冒險作業(yè)。
九、落實安全保證體系中的各項安全技術措施,組織或參與個人防護用品、安全防護設施、施工用電、施工機械的驗收。
十、參與安全事故的調查、分析,處理等工作,并參與制定糾正和預防措施,避免類似事故的發(fā)生。
十一、按時完成領導交辦的其它工作。
第10篇 qhse管理部副部長工作崗位職責
一、全面負責本部門的各項工作,貫徹落實煤基多聯(lián)產(chǎn)項目質量、安全、環(huán)境與職業(yè)健康方針、目標和指標。
二、負責煤基多聯(lián)產(chǎn)項目qhse體系文件的編寫和體系建設工作,檢查、監(jiān)督項目施工、監(jiān)理單位執(zhí)行情況。
三、組織編寫本部門職責范圍內(nèi)的各項管理制度,并督促落實。
四、協(xié)調、督促和檢查本部門成員的各項工作,對部門各成員工作分工和工作質量負責。
五、督促各施工、監(jiān)理單位嚴格按照合同要求、設計圖紙、技術要求和規(guī)程、規(guī)范進行施工。
六、參與、檢查煤基多聯(lián)產(chǎn)項目指揮部內(nèi)部及施工、監(jiān)理單位各類事故的調查處理工作,并參與制定防范措施。
七、負責本部門與各級領導、上級部門、參建單位以及其它有關部門的聯(lián)系和協(xié)調工作。
八、參與技術文件、施工組織設計、施工規(guī)劃、質量安全保證措施、環(huán)保水保措施等文件、資料的內(nèi)部會審。
九、會同煤基多聯(lián)產(chǎn)項目指揮部其他職能部門參與供方評價選擇、合同評審、工程驗收、材料和設備進場驗收等工作。
十、監(jiān)督檢查監(jiān)理、施工等單位的職責落實情況,對違約單位有權采取處罰措施。
十一、按時完成領導交辦的其它工作。
第11篇 橋頭崩塌危巖體項目管理部門工作崗位職責
1、工程技術部
(1)項目施工生產(chǎn)計劃,進度工作及統(tǒng)計工作。
(2)抓好施工環(huán)境,搞好文明工地建設。
(3)現(xiàn)場施工的組織與管理計劃。
(4)嚴格施工的組織與管理實施。
(5)配合做好質量、安全事故的分析與處理。
(6)對檢查、測量和試驗設備做好送檢工作,確保工程所用器具在持有'雙證'條件下運行。
(7)做好原材料的取樣及送檢工作。
(8)做好砼試塊、水泥試件、鋼筋、砂、石料試樣的制作及送檢工作。
(9)做好監(jiān)測工作并及時收集、整理、匯總和分析監(jiān)測資料及時向項目部反饋監(jiān)測信息。
2、物資設備部
(1)設備采購計劃的編制及實施。
(2)設備的進貨驗證工作。
(3)設備修理。
(4)設備的歸口管理。
(5)周轉材料的采購、維修、保養(yǎng)及租賃工作。
(6)處理好與業(yè)主、設計、監(jiān)理等單位的關系,參加工程協(xié)調會議。
(7)開展技術攻關活動。
(8)監(jiān)督、檢查、考評各施工工段的施工質量、進度。
第12篇 運營管理部部長崗位工作職責
一、協(xié)助生產(chǎn)副廠長工作，全面負責生產(chǎn)運行和管理工作。落實生產(chǎn)管理規(guī)定，搞好調度指揮，抓好工藝管理、設備管理及協(xié)調工作，完成公司布置的生產(chǎn)任務。
二、負責制定生產(chǎn)計劃、物資采購計劃，設備大修計劃、設備工藝技改計劃、員工培訓計劃和獎懲考核計劃。召集有關生產(chǎn)運行會議，貫徹執(zhí)行公司的工作要求，組織制定運管部各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。
三、負責設備、藥品、備品備件等物資的采購。
四、負責運管部的行政管理，保持良好的工作秩序。
五、負責運管部各種教育培訓，制定培訓計劃，定期組織業(yè)務考核，提高職工的業(yè)務技術素質。
六、負責運管部安全生產(chǎn)工作。認真執(zhí)行國家的法律法規(guī)和公司的安全要求，定期組織安全教育、搞好安全檢查，堅持安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。
七、負責生產(chǎn)運行突發(fā)事件的組織、指揮和調度。
八、協(xié)助領公司導完成對外交流、參觀接待工作。
第13篇 運營管理部副部長崗位工作職責
一、協(xié)助運管部部長全面負責全廠的生產(chǎn)運行和管理工作。當部長因事不在崗時全面行使部長職責。
二、負責全廠的設備運行操作管理，抓好各項管理制度的落實，組織落實設備、工藝的運行操作、設備的例保工作，保證生產(chǎn)需要。
三、負責落實運行管理部員工的教育培訓工作。
四、協(xié)助部長抓好生產(chǎn)運行的安全工作。按照運管部制定的安全管理工作計劃，定期組織安全教育，搞好安全檢查，認真執(zhí)行國家有關法律法規(guī)，堅持安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。
五、組織落實各運行班組月度生產(chǎn)運行消耗品計劃的編制。
六、組織落實年度和月度運行記錄統(tǒng)計表的編制匯總。
七、組織落實所有運行班組上報的各類設備和儀器、儀表的故障信息匯總工作。
八、協(xié)助部長負責設備、藥品、備品備件等生產(chǎn)物資的采購。
九、協(xié)助部長負責突發(fā)事件的組織、指揮和人員調度，及時進行處置。
十、落實公司生產(chǎn)管理規(guī)定，搞好調度指揮，抓好工藝管理及協(xié)調工作，完成運管部布置的生產(chǎn)任務。
十一、負責值班長的績效考核和年終考核。
第14篇 安全管理部經(jīng)理工作崗位職責
1.1適任條件
1.1.1熟悉安全機務管理專業(yè)及修車與供應市場;
1.1.2熟悉公司安全生產(chǎn)責任制;
1.i.3具備對職責范圍內(nèi)突發(fā)事件的應變處置能力。
1.2職責
1.2.1貫徹執(zhí)行公司的安全和環(huán)保方針,參與公司應急反應行動,負責技術指導和物資器材保障工作的組織;
1.2.2按照安全生產(chǎn)責任制給予駕駛員的特殊授權,支持駕駛員工作,確保在任何緊急情況下,給予充分的支持;
1.2.3負責車輛的安全管理制度,安全操作規(guī)程的制定,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,保證車輛處于適運狀態(tài);
1.2.4負責對車輛交通事故、機務、污染事故的調查、鑒定、現(xiàn)場處理和提供保險索賠的有關資料;
1.2.5負責組織協(xié)調車輛安全檢查工作;
1.2.6負責組織編制年度車輛修理、配件訂購、物料及油料供應計
劃,呈報總經(jīng)理審批,并認真組織實施;
1.2.7負責車輛廠修工程,二級維護工作的審批;
1.2.8負責對車輛的技術指導,組織對車輛存在的不符合規(guī)定的情況、事故和險情的報告進行調查分析,糾正措施的落實及跟蹤監(jiān)控;
1.2.9組織安全生產(chǎn)責任制知識培訓和特種作業(yè)人員的培訓;
1.2.10負責與車檢部門的關系協(xié)調,承辦車輛檢驗證書:
1,2.11負責車輛油料消耗結算。
3權力
1.3.1對重大的事故(事件)險情有調查、處理的建議權;
1.3.2對車輛安全營運有建議權;
1.1.3對駕駛員押運員調配、獎懲有建議權及對適任情況有考核權;
1.3.4對不斷完善安全生產(chǎn)責任制的建議權。
4相互關系
1.4.1對安全管理部經(jīng)理負責:
1.4.2協(xié)助人事勞資部辦公室培訓、考核、調配駕駛員押運員:
1.4.3本人不在崗時,由安全管理部經(jīng)理負責。
第15篇 qhse管理部質量專員工作崗位職責
一、認真學習貫徹煤基多聯(lián)產(chǎn)項目質量方針、目標,保證質量體系在項目中的有效運行,確保工程質量。
二、按照國家、行業(yè)技術規(guī)程、規(guī)范、標準、施工組織設計的規(guī)定,配合相關部門參與進場材料、設備、工程的質量檢查、驗收工作。
三、參加項目部的施工圖紙會審、技術交底工作,熟悉設計文件、施工圖紙,并參與各施工單位施工前的技術交底工作。
四、對違反技術、質量操作規(guī)程的作業(yè)行為要及時制止、糾正,并按規(guī)定權限處置。
五、參與編寫有關工程質量管理方面的管理制度及文件,并督促落實。
六、對分管的施工、安裝質量負監(jiān)管責任。
七、參與質量事故的調查、分析、處理工作,對事故的處理結果提出報告。
八、按規(guī)定做好有關質量統(tǒng)計報表,及時上報。
九、按時完成領導交辦的其它工作。
第16篇 質量管理部工作崗位職責
一、主管崗位職責
1.負責化驗室的管理和各生產(chǎn)車間部門的銜接,對化驗室工作合理分工,明確責任,嚴格把關,按時完成檢驗工作。
2.負責各種檢驗、實驗、鑒定、調整、維修記錄的控制并對其正確性負責。
3.負責檢驗實驗計量器具的鑒定、調整管理對他們的準確度負責。
4.負責產(chǎn)品可追溯性標示的驗證記錄,檢驗和實驗狀態(tài)的標示工作。
5.負責組織不合格品評審,不合格品的控制,有權制止不合格品的流轉。
6.負責化驗室儀器、設備的管理與維護、保養(yǎng)工作。
7.負責化驗室藥品、化學試劑、危險品的管理工作。
8.負責組織化驗人員定期搞好化驗室清潔衛(wèi)生,保持地面、墻壁、玻璃、門窗、工作臺案及儀器、設備的衛(wèi)生清潔。
二、化驗員崗位職責:
1.負責原輔、半成品、成品指標的檢測、檢驗,做到準確無誤,負責認真填寫《檢驗原始記錄》及《檢驗報告單》。
2.負責本崗儀器、設備的使用及維護保養(yǎng),嚴格執(zhí)行儀器、設備的操作規(guī)程,保證儀器。設備正常運轉。
3.負責本崗藥品的使用管理。嚴格執(zhí)行藥品、化學試劑、危險品管理制度,按照程序標準使用,確?；灩ぷ鞯陌踩?。
4.負責化驗室的清潔衛(wèi)生,按照要求搞好本鋼的日常衛(wèi)生,(包括地面、墻壁、門窗、桌案及儀器、設備)。
