第1篇 淘寶分銷專員崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:淘寶分銷專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司淘寶分銷平臺的招商、分銷工作;
2、維護分銷商關(guān)系并對分銷渠道進行管理與監(jiān)督;
3、對大賣家及分銷商等 “重要客戶”進行開拓、溝通與管理,制定市場活動方案,提升業(yè)績;
4、對淘寶分銷產(chǎn)品線進行管理,負(fù)責(zé)商品屬性的后臺配置工作,確保分銷平臺流程的暢通和規(guī)范的運作;
5、分銷商的跟蹤回訪,協(xié)助分銷商分析店鋪情況。
職責(zé)二:淘寶分銷專員崗位職責(zé)
1.熱愛本職工作,對工作有較強的責(zé)任心;
2.對淘寶分銷后臺操作的管理和執(zhí)行,開展淘寶分銷的招商工作,并對招募分銷商進行整理與篩選;
3.協(xié)助經(jīng)銷商做好定貨、代發(fā)、退換貨等事宜,確保每個運作環(huán)節(jié)正確、高效、持續(xù)優(yōu)化;
4. 對淘寶分銷平臺的招商及對大賣家及分銷商等 “重要客戶”進行開拓、溝通與管理,制定市場活動方案,提升業(yè)績;
5.執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)有渠道的有序管理(產(chǎn)品侵權(quán)、產(chǎn)品打假、產(chǎn)品控價、產(chǎn)品vi管理、促銷管理、售后管理等)。
職責(zé)三:淘寶分銷專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司淘寶分銷平臺的分銷商招募推廣與管理,開拓分銷商、培養(yǎng)分銷商等。
2、對淘寶分銷后臺操作的管理和執(zhí)行,對招募分銷商進行整理和篩選。
3、對公司產(chǎn)品線進行管理,負(fù)責(zé)商品屬性后臺配置工作,確保分銷平臺流程的流暢和規(guī)范的運作;對分銷客服、物流、支付等問題的督辦及溝通銜接工作。
4、銷售數(shù)據(jù)及資料的整理,定期制作報表,根據(jù)銷售情況策劃促銷活動,提升業(yè)績,分銷活動提交等。
5、淘寶分銷渠道的有序管理(產(chǎn)品侵權(quán)、打假、控價、vi管理、促銷管理等 )
職責(zé)四:淘寶分銷專員崗位職責(zé)
1、分銷商開發(fā),通過淘寶分銷后臺,根據(jù)分銷商政策,開展淘寶分銷的招商工作和維護;
2、分銷商管理,持續(xù)掌握分銷商情況,監(jiān)控并規(guī)范分銷商行為,進行分銷商考核;分銷商銷售促進;協(xié)助經(jīng)銷商做好定貨、代發(fā)、退換貨等事宜,確保每個運作環(huán)節(jié)正確、高效、持續(xù)優(yōu)化;
3、產(chǎn)品管理,對公司產(chǎn)品線進行管理;負(fù)責(zé)商品屬性的后臺配置工作,確保分銷平臺流程的暢通和規(guī)范的運作;
4、渠道管理,執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)有渠道的有序管理(產(chǎn)品侵權(quán)、產(chǎn)品控價、促銷管理、售后管理,以及對大賣家及分銷商等 “重要客戶”進行開拓、溝通與管理,制定市場活動方案,提升業(yè)績 );
5、分銷策劃,自行策劃制定市場活動方案或配合淘寶店鋪同步活動,提升業(yè)績,分銷活動提交上級審批并配合淘寶店同步活動,及時將分銷過程中的問題反饋并督促跟進解決 。
職責(zé)五:淘寶分銷專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)廣東聯(lián)通天貓旗艦店產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成聯(lián)通銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第2篇 渠道/分銷專員崗位職責(zé)工作內(nèi)容
渠道/分銷專員職位要求
1.市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2.有一定渠道專員工作經(jīng)驗;
3.具有獨立的分析和解決問題的能力,良好的市場洞察力及溝通技巧和組織能力;
4.有市場渠道開拓工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀;
渠道/分銷專員崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
渠道專員
1.管理公司網(wǎng)上商城的零售訂單處理,組織發(fā)貨、退換及客戶咨詢工作;
2.經(jīng)銷商零售代發(fā)貨系統(tǒng)的管理。組織代發(fā)貨、退換、對帳、催款及咨詢等工作;
3.渠道發(fā)貨;
4.渠道客服的維護;
5.倉庫盤點;
6.相關(guān)周月報表整理提交等.
分銷專員
1.區(qū)域經(jīng)銷代理商的規(guī)劃、發(fā)展、簽約及日常管理;
2.區(qū)域代理商的規(guī)劃布局、代理商建設(shè);
3.區(qū)域銷售目標(biāo)和節(jié)奏,執(zhí)行銷售激勵方案;
4.區(qū)域產(chǎn)品促銷方案的執(zhí)行;
5.制定區(qū)域銷售任務(wù)和節(jié)奏,并負(fù)責(zé)同渠道店面溝通。
第3篇 分銷經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容
分銷經(jīng)理職位要求
1.至少3年以上的分銷渠道管理工作經(jīng)驗,熟悉分銷終端渠道的實踐操作流程以及售前售中的服務(wù)管理體系。
2.良好的分析和提案能力,較強的執(zhí)行和監(jiān)督管理能力,并具備同等相關(guān)的實踐經(jīng)驗。
3.良好的客戶服務(wù)意識和理念,在客戶增值服務(wù)的開發(fā)提升以及營銷服務(wù)的優(yōu)化方面具有一定的實踐經(jīng)驗。
4.具備清晰的表達能力和良好的溝通技巧,擅長指導(dǎo)。
5.敬業(yè),以結(jié)果為導(dǎo)向。
分銷經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.按照公司的市場發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)全國分銷渠道發(fā)展策略的主要參與與制訂,以及適時調(diào)整的建議提案。
2.負(fù)責(zé)全國分銷渠道的全面管理工作,制訂和完善具體的執(zhí)行制度和工作流程,設(shè)計執(zhí)行有效的推進和管控系統(tǒng)。
3.負(fù)責(zé)分銷渠道的創(chuàng)新管理和終端的服務(wù)提升,建立和完善售前售中售后的服務(wù)管理體系,確保有效推廣。
4.指導(dǎo)區(qū)域分銷部門的日常工作,包括產(chǎn)品出樣到位情況,專賣店巡視檢查,與導(dǎo)購員的有效溝通,導(dǎo)購員服務(wù)技能引導(dǎo)和提高等。
5.負(fù)責(zé)分銷終端客戶增值服務(wù)的方案設(shè)計與推廣,并負(fù)責(zé)內(nèi)部客戶服務(wù)系統(tǒng)的不斷完善以使其更專業(yè)地應(yīng)對市場對品牌的要求。
6.優(yōu)化銷售組織結(jié)構(gòu),建立全面的分銷及導(dǎo)購人員的運作系統(tǒng),組織分銷渠道崗位人員的工作交流,建設(shè)和培養(yǎng)分銷渠道隊伍的工作能力,提升銷售能力。
7.參與分銷渠道管理崗位人員的監(jiān)督獎勵機制,年度績效考核,需求培訓(xùn)的開發(fā),審核新的分銷渠道崗位的崗位職責(zé),有合理獎勵和辭退相關(guān)人員的人事建議權(quán)。
8.完成上級臨時布置的任務(wù)和項目。
