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第1篇 公司總部崗位職責
合規(guī)稽核專員 大有期貨 大有期貨有限公司,大有期貨,大有 崗位職責:
1、實施公司合規(guī)管理制度,為公司經營管理活動的合法合規(guī)性進行監(jiān)督;
2、對公司總部、營業(yè)部、子公司等進行稽核檢查;
3、編寫稽核工作方案、與被稽核單位協調溝通、復核稽核工作底稿、提出稽核建議、編寫稽核報告;
4、對公司業(yè)務條線及分公司、營業(yè)部的日常合規(guī)工作進行指導,包括但不限于合規(guī)咨詢、審核、檢查等;
5、完成交辦的各類工作事項等。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷;
2、會計、審計、金融、it等相關專業(yè)背景;
3、三年以上工作經驗;有證券公司總部投資交易、資產管理、投行等業(yè)務經驗有志于從事稽核工作優(yōu)先考慮,有證券行業(yè)稽核經驗優(yōu)先考慮。
4、會計師、審計師、cpa、律師等專業(yè)資質優(yōu)先。
5、工作積極主動,溝通協調能力強,具備團隊合作精神,能適應工作壓力及一定的出差任務。
第2篇 l物業(yè)公司總部崗位職責
一、董事長職責:
董事長是公司的法定代表人,代表公司的對外活動,其主要職責是:
1、召集和主持董事會會議,并向股東會報告工作;
2、執(zhí)行股東會的決議;
3、簽署公司的出資證明書,重大合同及其它重要文件;
4、審定公司的經營計劃和投資方案,財務預決算方案、利潤分配方案、彌補虧損方案;
5、審定公司內部機構設置方案;
6、聘任公司總經理、副總經理、財務負責人并決定其報酬事項;
7、在董事會閉會期間,對公司的重要業(yè)務活動給予指導。
二、總經理職責
公司實行董事會領導下的總經理負責制?？偨浝磙k公會議是公司履行經營管理活動的執(zhí)行機構,副總經理及各業(yè)務部部長按職責分工向總經理負責。其具體職責是:
1.擬訂并向寧夏天凈電能總公司和物業(yè)總公司董事會提出年度經營管理目標及中遠期發(fā)展計劃。
2.擬訂并向寧夏天凈電能總公司和物業(yè)總公司董事會提出專項投資計劃(50萬元以上)及重大經營發(fā)展項目投資方案。
3.擬訂并向物業(yè)總公司董事會提出公司經營規(guī)則、工作程序、并建立公司合理的管理制度。
4.擬訂并向寧夏天凈公司提出物業(yè)總公司行政組織結構、人力分配及分公司經理以上人選任兔建議。
5.擬訂并向寧夏天凈總公司和物業(yè)總公司董事會提出公司員工薪酬、福利、績效獎金標準(與天凈公司系統(tǒng)同等崗級標準)。
6.明確公司目標、責任及授權給各主要部門職責。
7.定期主持召開公司總經理辦公會,檢查各部門工作成果,評估各部室及各分公司經理工作表現,并作適時指導、糾正。
8.保持與電力系統(tǒng)內部相關部門之間的密切聯系,了解物業(yè)市場發(fā)展趨勢。業(yè)主對物業(yè)的意見和建議,以隨時修正公司經營目標及策略。
9.保持與政府主管部門、工商、稅務等部門以及所在社區(qū)之間的良好關系。
10.定期向物業(yè)總公司辦公會議作出公司經營成果及分析。處理公司緊急事件、重大安全事故等,并及時向天凈總公司報告。
11.加強專業(yè)管理人員的業(yè)務技能培訓,以提高公司員工整體素質,促進公司的長遠發(fā)展。
12.關心員工政治進步和經濟上的特殊困難并給予適時關懷。
13.支持公司黨、工、團等群眾組織依法開展活動。支持和鼓勵員工終身學習。
三、副總經理職責
副總經理協助總經理履行上述職責,并按其分工履行職責(詳見分工),在總經理出差或因故未能執(zhí)行職務時,受委托代行總經理職務。
四、綜合管理部主任職資
綜合管理部是公司日常事務的綜合管理部門,綜合部主任的職責是:
1.負責總公司年度經營綜合性計劃、總結、管理制度及各項規(guī)定的草擬。
2.負責公司各類文件、檔案的收集歸檔;嚴格管理公司各類印章的正確使用。
3.負責公司人勞社保管理工作,建立完善的人勞社保管理體系。
4.協調各部門之間業(yè)務配合。
5.負責對外宣傳、企業(yè)文化、各類綜合性文字報告及各種材料的草擬等工作。
6.負責公司對外事務的聯絡及接待工作;負責總公司經理辦公會等各類會議的籌備組織策劃工作。
7.負責綜合性經營合同的草擬與治談等工作。
8.負責總公司績效考核工作的組織與實施。
9.負責總公司各類培訓工作的組織協調工作。
10、負責公司車輛的日常管理(維修、維護、油料、安全等)及調派。
11、完成總經理直接交辦的其它工作。
五、經營發(fā)展部主任職責
經營發(fā)展部負責總公司物業(yè)發(fā)展及其它經營項目的開發(fā)。經營發(fā)展部主任的職責是:
1.制定公司經營發(fā)展方案,分析物業(yè)公司在市場及系統(tǒng)內部的發(fā)展趨勢;制定公司的經營發(fā)展思路及長遠規(guī)劃。
2. 擬定總公司年度經營發(fā)展計劃中營銷目標、策略、執(zhí)行方案,以及經營
發(fā)展工作程序、管理規(guī)則,提出并上報經營發(fā)展效益獎勵辦法,促進經營發(fā)展效益目標的實現。
3.定期走訪電力系統(tǒng)內外部和業(yè)務開展中的新老客戶,建立長期的良好合作關系。
4.指導各分公司擬訂經營發(fā)展計劃,分配經營目標,并隨時檢查其實施成果。幫助分析問題原因并給予必要的協助和支持。
5.審核指導各分公司上報的大中修項目計劃,最大限度控制成本,下達合理的項目投資建議。
6.審核每月經營發(fā)展項目費用收支情況,會同財務部門做好經營投資款的及時回收。
7.負責向總公司報告經營發(fā)展成果、項目開發(fā)(含大、中修)情況及建議。
8.督促、檢查本部門對總公司各項管理規(guī)定、制度的貫徹執(zhí)行情況。
9.完成公司交辦的其它工作。
六、財務管理部主任職責
財務管理部負責公司的資金籌措,資金使用,投資審核,款項收支及公司財產的管理工作。接受上級財務部門、審計部門的業(yè)務指導,執(zhí)行系統(tǒng)內部財務管理的統(tǒng)一規(guī)定。財務部主任是總經理在財務管理方面的主要助手。其職責是:
1.擬定公司財務工作計劃,包括資金籌措和資金使用計劃;擬定財務會計、成本會計、稅務會計、管理會計制度及工作程序;擬定公司資金調度方案;負責現金、支票收支及憑證等的管理。
2.經常督導部屬嚴格執(zhí)行會計制度工作程序、規(guī)則及應用方法、執(zhí)行日常帳務記錄,憑據制作,單據審核,報表編制,報銷付款,薪金、福利、獎金等的核算、核準、報批發(fā)放,稅款繳納,及其它與財務有關的各項工作。
3.定期做出公司財務預算與實際執(zhí)行情況的分析報告,以供總公司管理層決策。
4.設制公司各種物資財產帳目、做到使用地點、使用人清楚,每年組織一次清產核資,以保證帳物相符。
5.發(fā)已辦理公司各類(大項)財產保險,配合其它部門完成重大經營合同的審益核監(jiān)督,款物收繳。
6.與銀行、工商、稅務等有關業(yè)務部門建立并維持良好的業(yè)務關系。
7.作人會同相關部門負責總公司大項物資采購工作,并向總經理提出所需物資采購比較建議,確保采購物資價廉、物美,經得起財務審計。
8.指導本部門及分公司財務人員不斷學習新的記帳法及科學管理方法,落實總公司各項管理制度的貫徹執(zhí)行,
9.完成公司交辦的其它工作。
七、物業(yè)管理部主任職責
物業(yè)管理部負責保潔、維修、綠化、保安等具體物業(yè)管理工作的計劃、方案實施等工作。是總經理物業(yè)管理的主要助手,其職責是:
1.制定保潔、維修、綠化、保安等與之有關的服務標準及人力、物力、財力成本標準、工作程序等。
2.經常分析物業(yè)服務市場,測算成本變動趨勢,及時調整成本投入。拓展服務范圍,提高服務質量。
3.督促部屬收集業(yè)主對物業(yè)服務的意見反饋,聽取業(yè)主的意見和建議,擬定改進服務方案。
4.總結各分公司的物業(yè)服務經驗,推廣可行的管理方法。
5.與綜合部共同抓好各類物業(yè)人員的業(yè)務、技能,優(yōu)質服務等的培訓工作。
6.建立規(guī)范的物業(yè)管理檔案。與經營發(fā)展部共同負責物業(yè)大、中修項目的計劃審查、費用核算及報批等工作。
7.指導、檢查、考核各分公司物業(yè)管理對口部門的各項業(yè)務工作,努力完成總公司下達的各項經濟指標。
8.按照業(yè)主提出的物業(yè)服務標準,檢查考核各分公司的物業(yè)服務質量。
第3篇 公司總部出納（分公司收銀員）崗位職責
公司總部出納(分公司收銀員)崗位職責
1.負責根據審核過的支票領用單,簽發(fā)支票,并在支票領用單上填寫支票號,交稽核崗加蓋預留銀行印章。
2.負責根據審核過的借款單,填制銀行匯款憑證,由稽核崗蓋預留銀行印章后,負責及時送交銀行。
3.負責根據主管會計提供的轉賬支票填制進賬單負責送存銀行。
4.負責辦理的銀行匯款回單、銀行進賬單回單等各種收付款憑證。
5.負責及時到銀行取回結算票據交主管會計處理。
6.負責對每月的記賬憑證號進行排序整理,并在現金日報表中標注本號及起始憑單號。
7.負責人民幣現金、外匯現金、銀行定期存款存單、有價證券、貴重物品的管理。
8.負責現金日記賬逐筆登記,根據記賬憑證編制現金報表,并經主管會計審簽。每天下班前盤點庫存現金,做到日清月結,發(fā)現差錯查找不過夜,對不按現金管理規(guī)定進行盤點清查而造成的資金損失,由個人負責賠償。
9.不超限額保存現金,不私借、挪用公款,不用開支單據和“白條”頂替庫存現金,不為其它單位、部門用支票套取現金。
10.負責認真執(zhí)行銀行賬戶管理和結算規(guī)定,不向外單位和個人出租出借銀行賬戶,嚴格執(zhí)行票據法規(guī)定,支票使用必須按規(guī)定要素填寫。不利用銀行賬戶搞非法活動。
11.負責現金、銀行存款賬的對賬工作,做到賬款相符、賬賬相符,及時編制“銀行存款余額調節(jié)表”,做好未達賬項的清理工作,防止呆賬項形成。定期不定期地接受財務負責人、主管會計對現金、銀行賬的抽查。
12.負責填寫銀行結算票據和現金日記賬記載,字跡要工整規(guī)范。
13.完成領導交辦的其它臨時性工作。
