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個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告7篇

發(fā)布時(shí)間:2023-06-06 07:04:20 查看人數(shù):99

個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告

篇一 《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》個(gè)人理解心得體會(huì)

近日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》(簡(jiǎn)稱《規(guī)定》),發(fā)出通知,要求各級(jí)黨委(黨組)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。以下是酷貓寫作范文網(wǎng)整理的《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》個(gè)人理解心得體會(huì)。

《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》個(gè)人理解心得體會(huì)1:

近日,中辦、國(guó)辦印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》和《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》(以下簡(jiǎn)稱“兩項(xiàng)法規(guī)”)。對(duì)此,中組部有關(guān)負(fù)責(zé)人就上述兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)回答記者提問時(shí)透露,新規(guī)對(duì)報(bào)告對(duì)象的范圍作適當(dāng)調(diào)整,央企領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層管理人員,都要如實(shí)上報(bào)“家事、家產(chǎn)”。

兩項(xiàng)法規(guī)的出臺(tái)是貫徹以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)定推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨部署要求的重要舉措,是完善中國(guó)特色領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度的內(nèi)在要求,是把黨的十八大以來個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告工作實(shí)踐成果上升為制度規(guī)范的現(xiàn)實(shí)需要。兩項(xiàng)法規(guī)的頒布實(shí)施,對(duì)進(jìn)一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,具有十分重要的意義。

各地區(qū)各部門應(yīng)把貫徹執(zhí)行兩項(xiàng)法規(guī)作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的一項(xiàng)重要任務(wù),列入議事日程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)。要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部準(zhǔn)確把握兩項(xiàng)法規(guī)的主要精神和具體要求,切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和組織觀念,嚴(yán)格按照要求如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),做到真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,自覺接受組織監(jiān)督。

領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)要真實(shí)。就是要本著對(duì)組織忠誠(chéng)老實(shí)的態(tài)度,如實(shí)、客觀、坦誠(chéng)向組織報(bào)告每一個(gè)事項(xiàng)的真實(shí)情況。

領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)要準(zhǔn)確。就是要認(rèn)真查閱相關(guān)證件、合同、賬戶、執(zhí)照等材料上記載的信息,逐項(xiàng)一一對(duì)照填寫。

領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)要完整。就是要與配偶、子女及其配偶等相關(guān)人員進(jìn)行溝通核實(shí),確保應(yīng)報(bào)盡報(bào)、無遺漏。

《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》個(gè)人理解心得體會(huì)2:

近日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)和《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》),并發(fā)出通知,要求各級(jí)黨委(黨組)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

其中,《規(guī)定》是對(duì)2023年印發(fā)的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》修訂后出臺(tái)的;《辦法》是新制定的?!兑?guī)定》、《辦法》的印發(fā)實(shí)施,對(duì)于進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,具有十分重要的意義。

制度的生命力在于執(zhí)行,執(zhí)行離不開責(zé)任擔(dān)當(dāng)。筆者注意到,中共中央辦公廳和國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的通知里,反復(fù)強(qiáng)調(diào)了“認(rèn)真”二字。通知強(qiáng)調(diào),各級(jí)黨委(黨組)要把貫徹執(zhí)行《規(guī)定》、《辦法》作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的一項(xiàng)重要政治任務(wù),列入議事日程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是高級(jí)干部要帶頭執(zhí)行,切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)和組織觀念,切實(shí)做到忠誠(chéng)老實(shí),嚴(yán)格按照《規(guī)定》要求如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受組織監(jiān)督。通知要求,各級(jí)組織(人事)部門要認(rèn)真履行職責(zé),持之以恒抓好《規(guī)定》、《辦法》的組織實(shí)施,加強(qiáng)抽查核實(shí),敢于較真碰硬,對(duì)不如實(shí)報(bào)告或者存在其他問題的要嚴(yán)肅處理,切實(shí)維護(hù)報(bào)告制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,使其在全面從嚴(yán)治黨中發(fā)揮更大作用。

據(jù)有關(guān)方面統(tǒng)計(jì),十八大以來,至少有9名省部級(jí)官員被指“隱瞞個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)”,比如河北原省委書記周本順、最高法原副院長(zhǎng)奚曉明等。全國(guó)因不如實(shí)報(bào)告被處理的干部多達(dá)13萬人??梢?,全國(guó)各級(jí)黨組織、各級(jí)黨的組織(人事)部門執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)”相關(guān)規(guī)定是“認(rèn)真”的,絕非雷聲大、雨點(diǎn)小用來嚇唬人,頂風(fēng)違紀(jì)者一旦露餡,必定吃不了兜著走。而且,此次《規(guī)定》更一步加大了核查力度:個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)從只報(bào)不查到又報(bào)又查,從部分查核到“凡提必核”,隨機(jī)抽查比例提高到10%,兩項(xiàng)合計(jì)年查核率達(dá)到25%??梢钥隙ǎ乱徊?,各級(jí)黨組織必將以更加“認(rèn)真”的態(tài)度,以更大的決心、更大的勇氣、更大的氣力,抓緊抓好《規(guī)定》《辦法》的貫徹執(zhí)行。

每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該在工作和生活的方方面面講黨性、重品行、作表率,帶頭做到言行一致、表里如一,而不能陽奉陰違、兩面三刀。領(lǐng)導(dǎo)干部能否認(rèn)真地、如實(shí)地報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),是考驗(yàn)其黨性和組織紀(jì)律觀念強(qiáng)不強(qiáng),能否嚴(yán)格守紀(jì)律、講規(guī)矩,能否對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),能否自覺接受紀(jì)律約束,以及是否清正廉潔、是否“有病”的試金石。讓領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),無論從遵守紀(jì)律還是從促進(jìn)廉潔從政防止腐化變質(zhì)的角度來說,是考驗(yàn),是監(jiān)督,更是愛護(hù)。所以,每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該“認(rèn)真”對(duì)待《規(guī)定》《辦法》,堅(jiān)決遵守,坦坦蕩蕩做人、實(shí)實(shí)在在做事、清清白白為官。

篇二 對(duì)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的個(gè)人學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)

隨著新修訂的《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》和《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》的出臺(tái)實(shí)施,從嚴(yán)治黨不斷以各種形式向縱深發(fā)展,腳步鏗鏘有力。以下是酷貓寫作范文網(wǎng)整理的對(duì)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的個(gè)人學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),歡迎閱讀參考。

對(duì)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的個(gè)人學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)(一)

近日,領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度出臺(tái)新規(guī),要求抓住“關(guān)鍵”少數(shù),明確“如實(shí)”底線。從嚴(yán)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度,切實(shí)牽住了干部廉潔從政的“牛鼻子”。

隨著從嚴(yán)治黨縱深推進(jìn),制度之籬越扎越緊。然而,仍有少數(shù)干部“任性”填報(bào),房屋平方填個(gè)大概,股票資產(chǎn)囫圇瞎報(bào),甚至財(cái)產(chǎn)房產(chǎn)總是“遺忘”、護(hù)照在手“說走就走”、家屬定居國(guó)外“毫不知情”。不報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào),歸根結(jié)底主要有兩方面原因,一是有干部認(rèn)為個(gè)人事項(xiàng)屬于私事,填起來有所保留、避重就輕;二是一些“帶病”干部心中有鬼、心存僥幸,于是不如實(shí)匯報(bào)或是干脆隱瞞不報(bào)。

《黨章》規(guī)定,“黨員要對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、言行一致?!笨蛇B實(shí)話實(shí)說都做不到,何談“對(duì)黨忠誠(chéng)”,又哪來廉潔干事?瞞報(bào)個(gè)人重大事項(xiàng),并不是無傷大雅的“小事、小節(jié)”,廣大領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)把“8項(xiàng)家產(chǎn)”、“6項(xiàng)家事”的申報(bào)當(dāng)成一項(xiàng)重要的政治任務(wù),在“私事”的填報(bào)上,做到“零”保留,體現(xiàn)忠誠(chéng)、“報(bào)”出平安。

個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告“零”保留,體現(xiàn)的是忠誠(chéng)。個(gè)人重大事項(xiàng)申報(bào)制度,是檢測(cè)一個(gè)干部是否忠誠(chéng)、干凈的試金石。作為黨員干部,應(yīng)站在對(duì)黨和組織忠誠(chéng)的高度,對(duì)出臺(tái)的新規(guī)做到學(xué)深學(xué)透、入腦入心。對(duì)個(gè)人、配偶、子女等各項(xiàng)情況要逐一核對(duì)、如實(shí)填寫,做到不弄虛作假、隱瞞不報(bào),做個(gè)講政治、守規(guī)矩的明白人。

個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告“零”保留,報(bào)出的是平安。不少問題干部是從隱瞞個(gè)人事項(xiàng)這種“小微”違法亂紀(jì)事件開始,一步步從“小蒼蠅”墮落成為“大老虎”。廣大干部要把個(gè)人重大事項(xiàng)申報(bào)當(dāng)成自查,在如實(shí)填報(bào)的同時(shí),善于攬鏡自照、舉一反三,及早發(fā)現(xiàn)苗頭性問題,進(jìn)行自我檢查、自我修復(fù)、自我提升,從而真正“報(bào)”出平安。

“開弓沒有回頭箭,反腐沒有休止符?!睆V大黨員干部應(yīng)帶頭從小事做起,在細(xì)節(jié)上保持對(duì)黨忠誠(chéng)無保留,切實(shí)維護(hù)好個(gè)人重大事項(xiàng)申報(bào)制度的權(quán)威性,讓報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)成為廉潔從政的“護(hù)身符”。

對(duì)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的個(gè)人學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)(二)

近日,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了新修訂的《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)和新制定的《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)?!兑?guī)定》和《辦法》的出臺(tái)彰顯了我們黨深化全面從嚴(yán)治黨的決心和恒心,對(duì)于進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,具有十分重要的意義,黨員干部落實(shí)規(guī)定要“守信不欺”,如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受組織監(jiān)督。

守信不欺要對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)。習(xí)近平同志指出:“對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)要害在‘絕對(duì)’兩個(gè)字,就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠(chéng)?!眻?bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)是檢驗(yàn)干部成色的“試金石”,是對(duì)黨是否忠誠(chéng)的直接體現(xiàn),守信不欺就要求如實(shí)填寫報(bào)告,老老實(shí)實(shí)、明明白白、清清楚楚的向組織報(bào)告自身情況。填報(bào)中,一些人思想麻痹,將填寫當(dāng)成“小事”;心存僥幸、避實(shí)就虛填報(bào),漏報(bào)、隱瞞真實(shí)情況,這就是對(duì)黨的不忠誠(chéng),要堅(jiān)決糾正,堅(jiān)決制止,堅(jiān)決處理,零容忍態(tài)度決不改變。

守信不欺要強(qiáng)化紀(jì)律底線。習(xí)近平在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的講話中曾說“紀(jì)律面前一律平等,黨內(nèi)不允許有不受紀(jì)律約束的特殊黨員?!币鸭o(jì)律作為黨員干部行為的底線、紅線、高壓線?!掇k法》為今后嚴(yán)肅處理如實(shí)報(bào)告的行為劃出了底線,亮出了紅線,為更加有效地強(qiáng)化查核結(jié)果運(yùn)用提供了遵循,黨員干部一定要喚醒心中的“黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)”, 執(zhí)紀(jì)先于執(zhí)法,黨紀(jì)嚴(yán)于國(guó)法,在實(shí)際填報(bào)過程中,頭腦不要糊涂,行為不要犯錯(cuò)誤,堅(jiān)決把紀(jì)律挺在前面,只有自身正、自身硬、自身凈,才經(jīng)得起組織監(jiān)督檢驗(yàn)。

守信不欺要提升道德修養(yǎng)。先秦的荀子早就有言:“誠(chéng)者,君子之所守也,而政事之本也?!?,守信約是事關(guān)修身齊家治國(guó)平天下的大事,事關(guān)國(guó)家興亡,小則關(guān)系到個(gè)人操守信譽(yù)。黨員干部務(wù)必高度重視道德修養(yǎng),將誠(chéng)信作為立身處世,干事創(chuàng)業(yè)之必須,把加強(qiáng)道德修養(yǎng)作為十分重要的人生必修課。如實(shí)填寫報(bào)告是對(duì)干部道德修養(yǎng)的基本要求,口是心非,言行不一,隱瞞不報(bào),對(duì)組織忠誠(chéng)就是一句空話。有諺曰:“得黃金百斤,不如得季布一諾”,黨員干部填寫個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告,是對(duì)組織的莊嚴(yán)承諾,要修正和摒棄麻痹心理、僥幸心理,把據(jù)實(shí)二字落到實(shí)處。

篇三 領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度

一、為加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性,特制定本制度。

二、本制度適用于公司的副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部。

三、報(bào)告人應(yīng)報(bào)告下列重大事項(xiàng):

(一)本人、配偶、共同生活的子女營(yíng)建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況;

(二)本人參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況(不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜);

(三)本人、子女與外國(guó)人通婚以及配偶、子女出國(guó)(境)定居的情況;

(四)本人因私出國(guó)(境)和在國(guó)(境)外活動(dòng)的情況;

(五)配偶、子女受到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)查處或涉嫌犯罪的情況;本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng),放上鼠標(biāo)按照提示查看酷貓寫作范文網(wǎng)更多資料

(六)配偶、子女經(jīng)營(yíng)個(gè)體、私營(yíng)工商業(yè),或承包、租賃國(guó)有、集體工商企業(yè)的情況,受聘于三資企業(yè)擔(dān)任企業(yè)主管人員或受聘于外國(guó)企業(yè)駐華、港澳臺(tái)企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)擔(dān)任主管人員的情況。本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報(bào)告的其他重大事項(xiàng),也可以報(bào)告。

四、報(bào)告的重大事項(xiàng),應(yīng)由報(bào)告人在事后一個(gè)月內(nèi)以書面形式報(bào)告。因特殊原因不能按期報(bào)告的,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)報(bào),并說明原因。按照有關(guān)規(guī)定需要事前請(qǐng)示批準(zhǔn)的,應(yīng)按規(guī)定辦理。本人認(rèn)為需要事前請(qǐng)示的事項(xiàng),也可以事前請(qǐng)示。

五、公司黨委組織部門負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)的報(bào)告。

六、對(duì)于需要答復(fù)的請(qǐng)示,受理報(bào)告的部門應(yīng)認(rèn)真研究,及時(shí)答復(fù)報(bào)告人。報(bào)告人應(yīng)根據(jù)答復(fù)意見辦理。

七、對(duì)報(bào)告的內(nèi)容,一般應(yīng)保密。組織認(rèn)為應(yīng)公開或本人要求予以公開的,可采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開。

八、領(lǐng)導(dǎo)干部不按本規(guī)定報(bào)告或不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的,由公司黨委、行政視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、限期改正、責(zé)令作出檢查,在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)等處理。

九、公司黨委、行政及紀(jì)委要加強(qiáng)對(duì)本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。組織部門要把領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行本規(guī)定的情況作為考核干部的一項(xiàng)內(nèi)容。負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告的組織部門每年須將執(zhí)行本規(guī)定的情況向公司黨委、紀(jì)委報(bào)告一次。

十、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

篇四 局領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度的規(guī)定

第一條 為加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)和思想作風(fēng)建設(shè),依據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定精神,制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定所稱領(lǐng)導(dǎo)干部,是指局機(jī)關(guān)副處級(jí)以上干部(包括調(diào)研員、助理調(diào)研員)。第三條 報(bào)告人應(yīng)報(bào)告下列重大事項(xiàng):(一)本人、配偶、共同生活的子女營(yíng)建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況;(二)本人參加與操辦的本人、子女及其他近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況(不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜);(三)本人、子女與外國(guó)人通婚以及配偶、子女出國(guó)(境)留學(xué)、勞務(wù)輸出和定居的情況;(四)本人因私出國(guó)(境)和在國(guó)(境)外活動(dòng)的情況;(五)配偶、子女及直系血親受到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)查處或涉嫌犯罪的情況;(六)配偶、子女經(jīng)營(yíng)個(gè)體、私營(yíng)工商業(yè),或承包、租賃、購(gòu)并國(guó)有、集體工商企業(yè)的情況,受聘于三資企業(yè)擔(dān)任企業(yè)主管人員或受聘于外國(guó)企業(yè)駐華、港澳臺(tái)企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)擔(dān)任主管人員的情況。本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報(bào)告的其他重大事項(xiàng),也可以報(bào)告。第四條 本規(guī)定第三條所列事項(xiàng),應(yīng)由報(bào)告人根據(jù)報(bào)告內(nèi)容認(rèn)真填寫《**局領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表》(以下簡(jiǎn)稱“報(bào)告表”),一式兩份,于事前15日內(nèi)主動(dòng)上報(bào)受理部門。因特殊原因不能按期報(bào)告的,應(yīng)在事后10天內(nèi)以書面形式補(bǔ)報(bào),并說明原因。按照有關(guān)規(guī)定需要事前請(qǐng)示批準(zhǔn)的,應(yīng)按規(guī)定辦理。本人認(rèn)為需要事前請(qǐng)示的事項(xiàng),也可事前請(qǐng)示。第五條 局機(jī)關(guān)副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)的報(bào)告,由局機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)受理。受理部門要對(duì)所報(bào)告事項(xiàng)依據(jù)有關(guān)規(guī)定和政策進(jìn)行審核,于10天內(nèi)在“報(bào)告表”上簽署意見,并通知報(bào)告人。報(bào)告內(nèi)容情況特殊的,應(yīng)由受理部門會(huì)同有關(guān)部門協(xié)商審核,并在10天內(nèi)將審核意見用文字形式答復(fù)給報(bào)告人。報(bào)告人應(yīng)按組織答復(fù)意見辦理。第六條 對(duì)報(bào)告的'內(nèi)容,一般應(yīng)予保密。組織認(rèn)為應(yīng)予公開或本人要求予以公開的,可采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開。第七條 領(lǐng)導(dǎo)干部不按本規(guī)定報(bào)告或不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的,其所在組織應(yīng)視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、限期改正、責(zé)令做出檢查、在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)等處理。第八條 局機(jī)關(guān)黨委、人事教育處要加強(qiáng)對(duì)本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。機(jī)關(guān)黨委、人事教育處,要把領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行本規(guī)定的情況作為考核干部的一項(xiàng)內(nèi)容,納入領(lǐng)導(dǎo)干部行為監(jiān)察范疇。負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告的機(jī)關(guān)黨委,每年底要將執(zhí)行本規(guī)定的情況向上級(jí)黨委、紀(jì)委綜合報(bào)告一次。第九條 今后上級(jí)有關(guān)部門如有新的規(guī)定和要求,按新規(guī)定、要求執(zhí)行。第十條 本規(guī)定由局機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)解釋。第十一條 本規(guī)定自下發(fā)之日起實(shí)施。

篇五 《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》知識(shí)問答

《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》知識(shí)問答

問:請(qǐng)您介紹一下出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)的背景和意義。

答:辦好中國(guó)的事情,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴(yán)治黨。黨要管黨,首先是管好干部;從嚴(yán)治黨,關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央著眼于統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,采取一系列新舉措,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,就是從嚴(yán)管黨治吏的一項(xiàng)重要抓手。在黨中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,各級(jí)黨組織以釘釘子精神,狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度落實(shí),持續(xù)發(fā)力、久久為功,使其成為全面從嚴(yán)管黨治吏的一把利器,取得顯著成果。修訂出臺(tái)《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》、新制定《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》,集中體現(xiàn)了黨的十八大以來推進(jìn)報(bào)告工作的理論成果、實(shí)踐成果和制度成果。

出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度指示要求和中央新精神的重要舉措。習(xí)近平總書記對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度高度重視,幾次主持中央政治局常委會(huì)會(huì)議、中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議進(jìn)行專題研究,多次作出重要指示、在有關(guān)會(huì)議上發(fā)表重要講話。黨的十八大以來,中央堅(jiān)持思想建黨和制度治黨有機(jī)結(jié)合,將執(zhí)行和完善報(bào)告制度納入全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署加以推進(jìn),黨的十八屆三中全會(huì)提出明確要求,黨的十八屆六中全會(huì)通過的《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》作了明確規(guī)定。習(xí)近平總書記的指示要求和中央的新精神,為修訂和制定兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)指明了方向。

出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),是總結(jié)黨的十八大以來貫徹執(zhí)行報(bào)告制度實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的制度成果。一是報(bào)告制度日益深入人心,重視程度越來越高。廣大領(lǐng)導(dǎo)干部普遍認(rèn)識(shí)到,是否如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)是對(duì)黨忠不忠誠(chéng)、老不老實(shí)的具體體現(xiàn),瞞報(bào)非小事、說謊有代價(jià),自覺接受監(jiān)督意識(shí)明顯增強(qiáng)。二是工作措施不斷改進(jìn),推進(jìn)力度越來越大。個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)從只報(bào)不查到又報(bào)又查,從部分查核到“凡提必核”,隨機(jī)抽查比例提高到10%,兩項(xiàng)合計(jì)年查核率達(dá)到25%。三是查核結(jié)果運(yùn)用從嚴(yán)從實(shí),作用發(fā)揮越來越好。全國(guó)因查核發(fā)現(xiàn)不如實(shí)報(bào)告等問題被暫緩任用或者取消提拔重用資格、后備干部人選資格9100多人,因不如實(shí)報(bào)告等問題受到處理的共12.48萬人,有力強(qiáng)化了對(duì)干部的日常管理監(jiān)督,有效防止了“帶病提拔”。這次出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),認(rèn)真總結(jié)吸收黨的十八大以來的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法,以制度形式固化下來,長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,凸顯了抓制度執(zhí)行的久久為功。

出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),是與時(shí)俱進(jìn)解決新情況新問題的現(xiàn)實(shí)需要。2023年出臺(tái)的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,對(duì)于落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督發(fā)揮了重要作用。隨著管黨治黨形勢(shì)的發(fā)展變化,原來的規(guī)定有一些方面已不能很好適應(yīng)實(shí)踐發(fā)展的需要,對(duì)遇到的新情況新問題需要通過完善制度來解決。比如,隨著國(guó)有企業(yè)改革不斷深化、事業(yè)單位分類改革力度進(jìn)一步加大,干部管理監(jiān)督需要更加科學(xué)化、精準(zhǔn)化,對(duì)報(bào)告對(duì)象范圍作適當(dāng)調(diào)整勢(shì)在必行。再比如,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,就業(yè)從業(yè)形式多樣化,投資渠道多元化,從防范利益沖突、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔用權(quán)廉潔齊家的角度,亟待對(duì)報(bào)告的家事、家產(chǎn)有關(guān)事項(xiàng)予以進(jìn)一步明晰和完善。中央出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),堅(jiān)持問題導(dǎo)向,適應(yīng)新形勢(shì)新要求,回答和解決了制度執(zhí)行中的新情況新問題,彰顯了中國(guó)特色的制度自信。兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)的貫徹執(zhí)行,必將在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,促使領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨忠誠(chéng)、遵規(guī)守紀(jì)、誠(chéng)實(shí)守信中發(fā)揮重要的作用。

問:請(qǐng)您談?wù)勑抻喓椭贫üぷ鲌?jiān)持的基本原則。

答:出臺(tái)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),以黨章為根本遵循,以黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定、國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)為重要依據(jù),全面貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,主要把握這樣幾個(gè)原則:一是堅(jiān)持突出重點(diǎn),以黨政領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)報(bào)告對(duì)象,以與領(lǐng)導(dǎo)干部利益和權(quán)力行為緊密關(guān)聯(lián)的家事、家產(chǎn)為重點(diǎn)報(bào)告內(nèi)容;二是堅(jiān)持問題導(dǎo)向,針對(duì)報(bào)告和查核中存在的主要問題,對(duì)報(bào)告事項(xiàng)的范圍、內(nèi)容及查核等進(jìn)行調(diào)整和明確;三是堅(jiān)持依規(guī)依法,與相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)和國(guó)家法律相銜接;四是堅(jiān)持實(shí)事求是,以更加符合實(shí)際,更為精準(zhǔn)科學(xué)。

問:請(qǐng)您介紹一下此次修訂《規(guī)定》的主要內(nèi)容。

答:新修訂的《規(guī)定》共21條,3300余字。主要規(guī)定了立規(guī)的目的和依據(jù)、適用對(duì)象、報(bào)告內(nèi)容、報(bào)告程序和報(bào)告材料的查閱、匯總綜合、抽查核實(shí)及違反規(guī)定的處理等。與2023年印發(fā)實(shí)施的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》相比,修訂的主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面。

一是報(bào)告主體進(jìn)一步突出了“關(guān)鍵少數(shù)”。修訂后的《規(guī)定》,對(duì)報(bào)告對(duì)象的范圍作了適當(dāng)調(diào)整,主要是對(duì)企事業(yè)單位按照分類管理的原則,作了進(jìn)一步區(qū)分。概括起來講,就是“一突出、兩調(diào)整”:“一突出”,就是突出黨政領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)重點(diǎn)。黨政機(jī)關(guān)縣處級(jí)副職以上的干部,都要報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和事業(yè)單位的報(bào)告對(duì)象,范圍同黨政機(jī)關(guān)一致。這充分體現(xiàn)了對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)管理的要求,對(duì)公共權(quán)力從嚴(yán)監(jiān)督的要求?!皟烧{(diào)整”,就是將未列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的人民團(tuán)體、事業(yè)單位的報(bào)告對(duì)象范圍調(diào)整為領(lǐng)導(dǎo)班子成員及內(nèi)設(shè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人員,將國(guó)有企業(yè)的報(bào)告對(duì)象范圍調(diào)整為中央企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層管理人員、省管和市管國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。這樣調(diào)整,更好地體現(xiàn)了分類管理的原則、精準(zhǔn)科學(xué)的理念、重點(diǎn)監(jiān)督的要求。

二是報(bào)告事項(xiàng)內(nèi)容更加突出與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力行為關(guān)聯(lián)緊密的家事、家產(chǎn)情況。修訂后的《規(guī)定》,總體上還是報(bào)告8項(xiàng)家事、6項(xiàng)家產(chǎn)共14項(xiàng)內(nèi)容,但有的項(xiàng)目作了進(jìn)一步明晰、補(bǔ)充完善,個(gè)別項(xiàng)目作了合并調(diào)整。家事包括婚姻、因私出國(guó)(境)證件和行為、移居國(guó)(境)外、從業(yè)、被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任等情況。家產(chǎn)包括工資收入、勞務(wù)所得、房產(chǎn)、持有股票、基金和投資型保險(xiǎn)、經(jīng)商辦企業(yè)以及在國(guó)(境)外的存款和投資等情況。

三是增加了抽查核實(shí)的規(guī)定。這是此次《規(guī)定》修訂的一個(gè)重點(diǎn),在《規(guī)定》中專列了5條,對(duì)開展查核的方式、比例、對(duì)象以及查核結(jié)果運(yùn)用等作出規(guī)定。對(duì)家庭財(cái)產(chǎn)來源合法性驗(yàn)證、查核結(jié)果的運(yùn)用等作了原則性規(guī)定。同時(shí),明確了查核聯(lián)系工作機(jī)制和抽查核實(shí)紀(jì)律。新增加的這些條文,充分吸收了黨的十八大以來開展領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)工作的實(shí)踐成果。特別是此次修訂《規(guī)定》時(shí),一并研究制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》,為今后嚴(yán)肅處理不如實(shí)報(bào)告的行為劃出了底線,亮出了紅線,為更加有效地強(qiáng)化查核結(jié)果運(yùn)用提供了遵循,必將促進(jìn)報(bào)告制度得到更好地貫徹執(zhí)行。

問:您剛才談到,修訂《規(guī)定》時(shí)一并研究制定了《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核結(jié)果處理辦法》,請(qǐng)您介紹一下《辦法》的主要精神和內(nèi)容。

答:查核結(jié)果處理辦法是在認(rèn)真總結(jié)這幾年查核工作經(jīng)驗(yàn)、深入分析典型案例、廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上制定的。主要明確了三個(gè)方面問題:一是明確認(rèn)定漏報(bào)或者瞞報(bào)需要掌握的基本原則。比如在認(rèn)定漏報(bào)情形時(shí),《辦法》的用語一般是“少報(bào)告”;在認(rèn)定瞞報(bào)情形時(shí),用語一般是“未報(bào)告”。二是區(qū)分了漏報(bào)、瞞報(bào)的具體情形和處理規(guī)定。對(duì)漏報(bào)、瞞報(bào)行為的處理,考慮到瞞報(bào)屬于主觀故意,是對(duì)組織不忠誠(chéng)老實(shí)的體現(xiàn),所以在組織處理方面體現(xiàn)了加重的原則。對(duì)隱瞞不報(bào)情節(jié)較重或者查核發(fā)現(xiàn)涉嫌其他違紀(jì)問題的,依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等追究紀(jì)律責(zé)任。三是明確了領(lǐng)導(dǎo)干部因不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)受到組織處理和紀(jì)律處分的影響期?!掇k法》重申或者明確,受到誡勉處理的,半年內(nèi)不得提拔或者進(jìn)一步使用;受到取消考察對(duì)象(后備干部人選)資格處理的,一年內(nèi)不得提拔或者進(jìn)一步使用;受到調(diào)離崗位、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、免職處理的,一年內(nèi)不得提拔;受到降職處理的,兩年內(nèi)不得提拔;受到紀(jì)律處分的,依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等規(guī)定執(zhí)行。

問:對(duì)違反領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)受到何種追究?

答:從嚴(yán)治黨,必須增強(qiáng)管黨治黨意識(shí)、落實(shí)管黨治黨責(zé)任。如果不追究制度不執(zhí)行、不落實(shí)的責(zé)任,必然導(dǎo)致制度懸空、形同虛設(shè)?!兑?guī)定》對(duì)違反報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度的責(zé)任追究作出明確:一是規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)干部無正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)告、漏報(bào)少報(bào)、隱瞞不報(bào)或者查核發(fā)現(xiàn)有其他違規(guī)違紀(jì)問題的,要根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、組織調(diào)整或者組織處理、紀(jì)律處分。二是規(guī)定黨委(黨組)及其組織(人事)部門應(yīng)當(dāng)把查核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部是否忠誠(chéng)老實(shí)、清正廉潔的重要參考,充分運(yùn)用到選拔任用、管理監(jiān)督等干部工作中。對(duì)未經(jīng)查核提拔或者進(jìn)一步使用干部,或者對(duì)查核發(fā)現(xiàn)的問題不按照規(guī)定處理的,應(yīng)當(dāng)追究黨委(黨組)、組織(人事)部門及其有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員的責(zé)任。三是規(guī)定組織(人事)部門和查核聯(lián)系工作機(jī)制成員單位,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律。對(duì)違反工作紀(jì)律、保密紀(jì)律或者在查核工作中敷衍塞責(zé)、徇私舞弊的,追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

問:最后,請(qǐng)您談?wù)剬?duì)貫徹落實(shí)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)有哪些要求?

答:中央已經(jīng)正式印發(fā)兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),接下來關(guān)鍵是要認(rèn)真貫徹和嚴(yán)格執(zhí)行,把制度落實(shí)到位,落地生根。各級(jí)黨委(黨組)要結(jié)合貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)精神,把嚴(yán)格執(zhí)行兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)作為履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的一項(xiàng)重要政治任務(wù),對(duì)學(xué)習(xí)貫徹工作作出部署,堅(jiān)持真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,切實(shí)強(qiáng)化組織觀念,對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、光明磊落,說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人,按規(guī)定按程序向組織如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受組織監(jiān)督。各級(jí)組織(人事)部門要把思想和認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央精神上來,認(rèn)真履行職責(zé),以更大的決心、更大的勇氣、更大的氣力,抓緊抓好兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)的貫徹執(zhí)行,加強(qiáng)抽查核實(shí),敢于較真碰硬,對(duì)不如實(shí)報(bào)告或者存在其他問題的要嚴(yán)肅處理,切實(shí)維護(hù)報(bào)告制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,使其在全面從嚴(yán)治黨中發(fā)揮更大作用。

篇六 關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、縣委和縣級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)各工作部門、直屬機(jī)構(gòu),各群眾團(tuán)體:

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)十七屆四中全會(huì)和中、省、市紀(jì)委全會(huì)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,根據(jù)市紀(jì)委榆紀(jì)發(fā)〔20xx〕44號(hào)《關(guān)于重申嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度的通知》精神,現(xiàn)就科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)有關(guān)規(guī)定重申如下:

一、報(bào)告對(duì)象

縣、鄉(xiāng)兩級(jí)黨政機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的科級(jí)以上干部和社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位中相當(dāng)于科級(jí)以上的干部。

二、報(bào)告內(nèi)容

(一)本人、配偶、共同生活的子女營(yíng)建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況;

(二)本人參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況(不含僅在近親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜);

(三)本人、子女與外國(guó)人通婚以及配偶、子女出國(guó)(境)定居的情況;

(四)本人因私出國(guó)(境)和在國(guó)(境)外活動(dòng)的情況;

(五)配偶、子女受到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)查處或涉嫌犯罪的情況;

(六)配偶、子女經(jīng)營(yíng)個(gè)體、私營(yíng)工商業(yè),或承包、租賃國(guó)有、集體工商企業(yè)的情況,受聘于三資企業(yè)擔(dān)任企業(yè)主管人員或受聘于外國(guó)企業(yè)駐華、港澳臺(tái)企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)擔(dān)任主管人員的情況。

本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報(bào)告的其他重大事項(xiàng),也可以報(bào)告。

三、具體要求

(一)辦理婚喪嫁娶事宜應(yīng)于事前一周內(nèi)向縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室報(bào)告;其他個(gè)人重大事項(xiàng)在事后一個(gè)月內(nèi)報(bào)告。因特殊原因不能按期報(bào)告的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)并說明原因。

(二)對(duì)報(bào)告的內(nèi)容,一般應(yīng)予保密。組織認(rèn)為應(yīng)予公開或本人要求予以公開的,可采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開。

(三)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)向黨組織如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng),自覺接受監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)干部不按規(guī)定報(bào)告或不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的,視其情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、限期改正、責(zé)令作出檢查、在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)等處理;構(gòu)成違紀(jì)的,給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分。報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的情況作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)內(nèi)容,存入本人廉政檔案。

(四)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)生應(yīng)當(dāng)報(bào)告的個(gè)人重大事項(xiàng),應(yīng)填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告?zhèn)浒副怼?。?duì)報(bào)告內(nèi)容以外,需要進(jìn)一步說明的情況,要形成書面報(bào)告,經(jīng)所在單位黨組織審核簽注意見??h(處)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告,要按時(shí)上報(bào)市紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)室備案??萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告,要按時(shí)上報(bào)縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政室備案。

篇七 頑瘴痼疾自查自糾范文 個(gè)人頑瘴痼疾自查自糾事項(xiàng)報(bào)告

在上學(xué)期間,相信大家都寫了很多作文吧,作文是一種記錄生活和表達(dá)內(nèi)心想法的方式,具有創(chuàng)造性和綜合性。你見過的別人的作文是什么樣的呢?以下是小編為大家摘選的頑瘴痼疾自查自糾范文(精選兩篇),希望大家喜歡。

頑瘴痼疾自查自糾范文(六大頑瘴痼疾整治自查報(bào)告)

一、“六大頑瘴痼疾”主要內(nèi)容 根據(jù)全國(guó)政法隊(duì)伍教育整頓試點(diǎn)工作動(dòng)員會(huì)部署安排,確定要以突出問題整治帶動(dòng)面上問題整改、作風(fēng)形象改觀,集中整治“六大頑瘴痼疾”: 1.違反防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”;2.違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè);3.違規(guī)參股借貸;4.配偶、子女及其配偶違規(guī)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng);5.違規(guī)違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行;6.有案不立、壓案不查、有罪不究;7.離職檢察人員違規(guī)擔(dān)任律師或法律顧問充當(dāng)司法掮客。 二、“六大頑瘴痼疾”存在問題 通過深入學(xué)習(xí)教育提高檢察干警查糾問題的思想自覺和政治自覺,通過全面排查、深挖細(xì)查,共發(fā)現(xiàn)屬于“六大頑瘴痼疾”范疇的問題11個(gè)。其中,違反防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”問題1個(gè),違規(guī)違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行問題4個(gè),有案不立、壓案不查、有罪不究問題6個(gè)。 (一)違反防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”問題 個(gè)別人員認(rèn)識(shí)不清,對(duì)于不屬于填報(bào)的情況進(jìn)行填報(bào);個(gè)別人員填報(bào)內(nèi)容不完整,沒有詳細(xì)記錄被記錄填報(bào)對(duì)象基本情況及簡(jiǎn)要情況等主要內(nèi)容,不能全面反映過問情況;記錄報(bào)告主體不全面,沒有做到全覆蓋。 (二)違規(guī)違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行問題 1.檢察機(jī)關(guān)對(duì)監(jiān)獄報(bào)送減刑、假釋案件相關(guān)資料不全面、不及時(shí)問題,沒有通過正式方式及時(shí)糾正,審查不認(rèn)真不細(xì)致。 2.檢察機(jī)關(guān)對(duì)監(jiān)獄提供的減刑、假釋積分考核、獎(jiǎng)勵(lì)審批表等減假依據(jù)停留在事后書面審查,忽視同步對(duì)罪犯考核得分客觀性、真實(shí)性的實(shí)質(zhì)考察、審查;對(duì)罪犯的詢問沒有做到全覆蓋。 3.針對(duì)監(jiān)獄重視勞動(dòng)改造輕視思想改造、對(duì)罪犯認(rèn)罪悔罪教育改造力度不足問題,檢察監(jiān)督不實(shí)不細(xì)。 4.對(duì)暫予監(jiān)外執(zhí)行案件的檢察監(jiān)督特別是事前監(jiān)督、同步監(jiān)督不到位;對(duì)法院決定暫予監(jiān)外執(zhí)行案件,檢察機(jī)關(guān)審核不扎實(shí)不全面。 (三)有案不立、壓案不查、有罪不究發(fā)面存在的問題 1.司法不規(guī)范導(dǎo)致數(shù)據(jù)錯(cuò)誤、報(bào)表失真。檢察機(jī)關(guān)監(jiān)督立案后長(zhǎng)期無結(jié)果的案件中,因部分案件案卡填錄不完整,文書上傳不及時(shí),導(dǎo)致公安機(jī)關(guān)已立案或已撤案的案件在檢察統(tǒng)計(jì)報(bào)表中仍顯示未立案或未撤案,公安機(jī)關(guān)已答復(fù)的案件在檢察統(tǒng)計(jì)報(bào)表中仍顯示未答復(fù)。 2.司法不嚴(yán)格造成監(jiān)督不力。對(duì)部分立案監(jiān)督案件停留在公安機(jī)關(guān)是否答復(fù)上,未進(jìn)一步對(duì)公安機(jī)關(guān)不立案情形進(jìn)行合法性審查;對(duì)公安機(jī)關(guān)接到檢察機(jī)關(guān)要求說明不立案理由通知書后超過法定期限答復(fù)的情況未履行監(jiān)督職責(zé)。 3.卷宗裝訂不規(guī)范。個(gè)別刑事案件卷宗中缺少檢察機(jī)關(guān)送達(dá)回證、公安機(jī)關(guān)答復(fù)文書,個(gè)別案件卷宗封面填寫不完整甚至填寫信息錯(cuò)誤。 4.職務(wù)犯罪案件線索管理不規(guī)范,專人管理制度落實(shí)不細(xì)。 5.職務(wù)犯罪案件調(diào)查取證工作存在短板,導(dǎo)致成案率較低、辦案效率不高、辦案效果不佳。 6.司法體制改革完成后,被指定管轄查處職務(wù)犯罪案件的基層檢察院對(duì)職務(wù)犯罪案件流轉(zhuǎn)程序掌握不夠,案卡填錄不規(guī)范,影響數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析研判。 三、“六大頑瘴痼疾”整改成效 對(duì)發(fā)現(xiàn)的上述11個(gè)問題,我們認(rèn)真落實(shí)“減存量、控增量、防變量”要求,建立臺(tái)賬,責(zé)任到人,措施到崗,具備條件的立查立改,暫時(shí)不具備條件的創(chuàng)造條件限期整改,一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí);堅(jiān)持補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、堵漏洞,舉一反三,標(biāo)本兼治,跟蹤問效,整改不到位不銷號(hào),長(zhǎng)效機(jī)制不建立不過關(guān)。截止10月18日,已整改到位5個(gè),完成制度機(jī)制建設(shè)5項(xiàng)。 (一)違反防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”頑瘴痼疾整治情況 1.加強(qiáng)教育引導(dǎo)。組織學(xué)習(xí)防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”和典型案例通報(bào),在辦公樓顯示屏滾動(dòng)播放防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”相關(guān)內(nèi)容,在微信公眾號(hào)、檢察局域網(wǎng)轉(zhuǎn)發(fā)防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”宣傳作品,制作開通防止過問案件手機(jī)彩鈴,印制《防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”應(yīng)知應(yīng)會(huì)50問》口袋書,開展多種形式教育,強(qiáng)化守規(guī)自覺。 2.督促個(gè)人填報(bào)。采取個(gè)人填報(bào)、組織補(bǔ)報(bào)、受理舉報(bào)等多種形式,制作專用保密信封打消干警填報(bào)顧慮,最大限度地摸排有關(guān)違規(guī)問題。建立線上線下逐案記錄報(bào)告制度,督促辦案人員同步填寫統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)記錄報(bào)告事項(xiàng)。 3.加大督察力度。實(shí)行月通報(bào)制度,每月對(duì)全體檢察人員填報(bào)情況匯總分析,查找問題和不足,印發(fā)通報(bào),督促整改。對(duì)15個(gè)零報(bào)告部門,采取分管院領(lǐng)導(dǎo)參加部門會(huì)議、與部門負(fù)責(zé)人提醒談話等方式,幫助查找原因,督促做好記錄。有2個(gè)部門的干警補(bǔ)報(bào)了符合要求的《報(bào)告表》。 4.建立長(zhǎng)效機(jī)制。出臺(tái)《常態(tài)化推進(jìn)防止干預(yù)司法“三個(gè)規(guī)定”及重大事項(xiàng)記錄報(bào)告制度工作細(xì)則》,規(guī)范填報(bào)事項(xiàng)、填報(bào)程序及辦案人員線上線下填報(bào)要求,細(xì)化學(xué)習(xí)教育、責(zé)任分工、督導(dǎo)檢查、結(jié)果運(yùn)用、追究問責(zé)等日常管理。 (二)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè),違規(guī)參股借貸,配偶、子女及其配偶違規(guī)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)頑瘴痼疾整治情況 1.全面采集信息。完善各類檢察人員及其親屬信息采集工作,要求在編干警、借調(diào)人員、書記員及聘用人員按要求認(rèn)真填報(bào)個(gè)人、配偶、父母、兄弟姐妹、子女及其配偶的身份信息,共采集個(gè)人信息1073條。 2.接受社會(huì)監(jiān)督。設(shè)立舉報(bào)信箱,公布舉報(bào)電話、郵箱,受理群眾投訴和舉報(bào),多渠道排查違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)情況。班子成員帶隊(duì)廣泛走訪,向群眾發(fā)放調(diào)查問卷,全面收集檢察人員及其親屬經(jīng)商辦企業(yè)等方面的問題。 3.認(rèn)真細(xì)致甄別。協(xié)調(diào)三門峽市市場(chǎng)監(jiān)督管理局核查檢察人員及其親屬經(jīng)商辦企業(yè)情況,組成專班對(duì)收到的261條反饋信息認(rèn)真甄別,經(jīng)調(diào)查,2名聘用制書記員、3名聘用人員有經(jīng)商辦企業(yè)情形,雖不違反禁止性規(guī)定,但也應(yīng)從嚴(yán)管理,經(jīng)談話提醒后,2名聘用制書記員主動(dòng)注銷了名下企業(yè),3名聘用人員書面承諾依法依規(guī)經(jīng)營(yíng)。 4.推行動(dòng)態(tài)監(jiān)督。出臺(tái)《檢察人員及其配偶、檢察人員子女及其配偶經(jīng)商信息查詢通報(bào)制度》,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)信息監(jiān)管。組織檢察人員及其親屬按人員類別分別向市院簽訂承諾書,就不違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、不違規(guī)參股借貸、不違規(guī)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作出承諾。承諾書留存政治部備查。 5.探索協(xié)作機(jī)制。為從源頭上預(yù)防違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等問題發(fā)生,實(shí)時(shí)掌握檢察人員及其親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、參股、從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)信息,目前正與 有關(guān)部門聯(lián)合建立經(jīng)商辦企業(yè)信息查詢協(xié)作機(jī)制,定期查詢檢察人員及其親屬經(jīng)商辦企業(yè)信息,規(guī)范檢察機(jī)關(guān)人員日常管理,杜絕違規(guī)問題發(fā)生,確保檢察隊(duì)伍的純潔性。 (三)違規(guī)違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行,檢察官退休離職后違規(guī)擔(dān)任律師或法律顧問充當(dāng)司法掮客頑瘴痼疾整治工作情況 1.開展重點(diǎn)案件監(jiān)督。對(duì)今年以來三門峽監(jiān)獄辦理的16名假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行罪犯和12名社區(qū)矯正服刑人員“回頭看”。對(duì)正在提請(qǐng)減刑、假釋的102名罪犯的相關(guān)材料全面審查,建議并督促法院對(duì)10名重點(diǎn)罪犯開庭審理。對(duì)審判人員在提請(qǐng)前、開庭中與罪犯本人、管教干警、同監(jiān)舍罪犯的談話進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實(shí),對(duì)5名罪犯建議從嚴(yán)掌握減刑幅度,對(duì)2名擬假釋罪犯依法提出不予假釋的書面意見。 2.加強(qiáng)部門協(xié)作聯(lián)動(dòng)。協(xié)調(diào)三門峽市中級(jí)人民法院加強(qiáng)對(duì)監(jiān)獄報(bào)請(qǐng)減刑、假釋報(bào)請(qǐng)程序和報(bào)請(qǐng)期限的日常監(jiān)督;與三門峽監(jiān)獄會(huì)簽《關(guān)于加強(qiáng)罪犯計(jì)分考核監(jiān)督工作的規(guī)定》,強(qiáng)化對(duì)罪犯減刑、假釋的同步監(jiān)督,從根本上解決監(jiān)督不力問題。 3.強(qiáng)化檢察監(jiān)督手段。針對(duì)保外就醫(yī)罪犯病情鑒定程序不嚴(yán)格、責(zé)任主體不明確現(xiàn)狀,督促4個(gè)基層社區(qū)矯正中心對(duì)6名因病保外就醫(yī)人員及時(shí)組織重新司法鑒定;針對(duì)暫外服刑人員“回頭看”中發(fā)現(xiàn)的社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)1名暫外人員再犯罪情形,發(fā)函督促基層檢察院監(jiān)督糾正;針對(duì)監(jiān)獄對(duì)罪犯教育改造重視程度不夠問題,向監(jiān)獄發(fā)出加強(qiáng)監(jiān)管干警培訓(xùn)力度、重視對(duì)罪犯思想教育改造的檢察建議。 4.規(guī)范離職人員管理。組織自查。在2023年11月1日以來離職的12名檢察人員中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)擔(dān)任律師或法律顧問充當(dāng)司法掮客情況。關(guān)口前移。出臺(tái)規(guī)定,在辦理檢察人員離職手續(xù)時(shí),同步簽訂不擔(dān)任律師或法律顧問承諾書;與市司法局會(huì)簽《關(guān)于檢察人員親屬?gòu)氖侣蓭熉殬I(yè)信息通報(bào)的九條措施》,實(shí)現(xiàn)信息共享、動(dòng)態(tài)管控。 (四)有案不立、壓案不查、有罪不究頑瘴痼疾整治工作情況 1.明晰查糾方向。重點(diǎn)排查“一部門(司法人員職務(wù)犯罪偵查部門)兩環(huán)節(jié)(審查逮捕環(huán)節(jié)和審查起訴環(huán)節(jié))”。全面排查本院受理的30起案件線索,同時(shí)閱卷評(píng)查基層院已辦結(jié)的21起司法人員職務(wù)犯罪案件線索,著力發(fā)現(xiàn)是否存在應(yīng)立未立、立不及時(shí)以及調(diào)查不透或結(jié)論定不準(zhǔn)等問題;逐案自查2023年以來辦理的刑事案件,逐案評(píng)查2023年以來辦理的不捕不訴、刑事申訴等案件,著力發(fā)現(xiàn)是否存在應(yīng)捕未捕、應(yīng)訴未訴、漏罪漏犯等問題。 2.強(qiáng)化規(guī)范管理。研究制定《三門峽市檢察機(jī)關(guān)刑事執(zhí)行檢察部門受理職務(wù)犯罪案件線索管理規(guī)定》,修訂完善《三門峽市人民檢察院職務(wù)犯罪線索備案管理規(guī)定(試行)》,統(tǒng)一制作《三門峽市檢察機(jī)關(guān)執(zhí)檢部門查辦司法人員職務(wù)犯罪案件情況統(tǒng)計(jì)表》《三門峽市檢察機(jī)關(guān)受理司法人員職務(wù)犯罪案件線索臺(tái)賬》,規(guī)范案件線索管理,嚴(yán)格調(diào)查備案制度,加強(qiáng)對(duì)案件線索處理的統(tǒng)一把關(guān)。 3.加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。收集最高人民檢察檢院及其他檢察機(jī)關(guān)職務(wù)犯罪偵查工作課件、經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)資料,刻錄成光盤發(fā)放兩級(jí)檢察院職務(wù)犯罪偵查部門干警,建立自學(xué)制度,并將學(xué)習(xí)情況納入本業(yè)務(wù)條線考核內(nèi)容,督促干警自覺提升工作能力水平。下發(fā)《關(guān)于規(guī)范統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)中職務(wù)犯罪偵查案件流轉(zhuǎn)注意事項(xiàng)的提示》,規(guī)范職務(wù)犯罪偵查辦案節(jié)點(diǎn)填錄工作。 切實(shí)抓好頑瘴痼疾整治工作,是教育整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、成敗之舉,是市人民檢察院必須必須承擔(dān)的政治責(zé)任,必須履行的時(shí)代使命。下一步,我們將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更大的力度、更嚴(yán)的措施推進(jìn)“六大頑瘴痼疾”整治工作繼續(xù)深入,虛心接受社會(huì)各界監(jiān)督和人民群眾評(píng)價(jià),以監(jiān)督促進(jìn)整改,以監(jiān)督檢驗(yàn)成效,向黨和人民交上一份合格答卷。

頑瘴痼疾自查自糾范文(

個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告7篇

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度一、為加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性,特制定本制度。二、本制度適用于…
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