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2023年10月黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告(十五篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-04-28 06:50:01 查看人數(shù):14

2023年10月黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

篇一 2023年10月黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2500字

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

巖頭鄉(xiāng)是地處全縣西南的一個(gè)山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),全鄉(xiāng)國土總面積315平方公里,人口11000人,轄56個(gè)行政村,共有支部33個(gè),黨員614人,面積全縣第二,人口全縣倒數(shù)第二。根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,我認(rèn)真履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為主線,以創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織為目標(biāo),團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人,立足鄉(xiāng)情,認(rèn)真落實(shí)基層組織建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù),不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。黨的自身建設(shè)得到改善,黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全,鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提升,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面,我就黨建工作述職

一、健全制度,增強(qiáng)黨建工作合力

健全各項(xiàng)工作制度是黨建工作順利開展的根本保證,落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化,制定了細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》,并就黨建工作履行情況做出公示承諾,廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個(gè)例會制度,即基層黨建例會制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度,每季召開一次,每次會議著重解決一兩個(gè)問題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》,要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶,開展調(diào)查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,逐級明確職責(zé),分解任務(wù),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,構(gòu)筑了一個(gè)上下配套,團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實(shí)的良好格局。

二、圍繞目標(biāo),夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì),增強(qiáng)黨性”為目標(biāo),采取行之有效的措施,力求取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)黨委班子自身建設(shè),全面提高黨員干部整體素質(zhì),充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我們堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí),以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體,努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,作為“班長”,通過認(rèn)真召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,我堅(jiān)持開展批評與自我批評,做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào),確保班子團(tuán)結(jié),從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性,突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)多措并舉、強(qiáng)化落實(shí),指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是將鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府全體成員的分工職責(zé)和聯(lián)系電話在鄉(xiāng)政府所在地顯著位置公示,方便群眾辦事聯(lián)系,徹底改變過去那種黨員群眾問事找不著人,辦事找不著門的現(xiàn)象;二是實(shí)行村級公章委托管理制,由村民代表會同意,村民委員會將村委會公章委托給鄉(xiāng)里統(tǒng)一代管。由于巖頭鄉(xiāng)地廣人稀,人員流動性強(qiáng),群眾辦事非常不易,往往要趕十幾甚至幾十里的路程,不光費(fèi)工耗時(shí),經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)也比較重,公章代管后,只要電話能打通,事情就能辦成。同時(shí),鄉(xiāng)里實(shí)行全天候工作制,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)帶班,工作人員24小時(shí)值班,不管是節(jié)假日星期天,還是早晚下班后;不管是登門上訪,還是前來辦事,只要群眾來鄉(xiāng)里,總能有一個(gè)比較滿意的答復(fù)。這樣做,不僅大大方便了群眾,而且杜絕了個(gè)別村干部以權(quán)謀私,暗箭操作,推諉扯皮,故意刁難的現(xiàn)象(群眾高興地說:一個(gè)電話(和村干部的聯(lián)系電話),一個(gè)本(公章使用登記簿),來鄉(xiāng)辦事真輕松。);三是加強(qiáng)敬老院、衛(wèi)生室等便民服務(wù)設(shè)施建設(shè)。由于山區(qū)群眾生活生產(chǎn)條件較差,近年來除個(gè)別村實(shí)施了有組織搬遷外,有一部分群眾自發(fā)搬遷,不少村成了空殼村,目前全鄉(xiāng)有9個(gè)行政村是無人村,有近20個(gè)村常住人口在10人以下,解決好這些村的孤寡老人的養(yǎng)老問題是一項(xiàng)擺在鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府面前的重大任務(wù),20__年鄉(xiāng)里通過多方努力,籌資240萬元建成了全縣設(shè)施一流的敬老院,使一批五保老人得以在這里安享晚年。同時(shí),加強(qiáng)200人以上村的衛(wèi)生室建設(shè),真正做到了小病不出村。

(三)強(qiáng)化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一是堅(jiān)持執(zhí)行四議兩公開工作法,大家的事大家知大家辦,并在村里顯眼位置設(shè)立黨務(wù)村務(wù)公開欄,定期不定期公示發(fā)展黨員和村級資金、資源使用情況和相關(guān)事項(xiàng),接受廣大黨員群眾的監(jiān)督,增加工作透明度,提高群眾對組織的信任度和支持力,全鄉(xiāng)風(fēng)清氣正,干群一心;二是進(jìn)行政績公示和承諾公示。將前任干部的政績歸納整理公示于眾,將現(xiàn)在主干的為民辦實(shí)事承諾公示于眾,方便群眾監(jiān)督,增加干部壓力;三是發(fā)揮好典型示范作用。將下峨河范長林帶頭養(yǎng)土雞帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富,二茄蘭呂計(jì)全創(chuàng)立臺蘑生產(chǎn)合作社發(fā)展壯大臺蘑產(chǎn)業(yè),茶鋪高清林帶頭種植藜麥等事跡,及時(shí)整理全鄉(xiāng)推廣,號召廣大黨員干部帶頭創(chuàng)業(yè)致富,通過他們的先鋒模范作用來進(jìn)一步增強(qiáng)組織的戰(zhàn)斗力,凝聚力。

(四)指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作,加強(qiáng)黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治素質(zhì),首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺,第一時(shí)間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神,特別是將十八大精神、十八屆三中全會精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn),廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng),廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升,干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性,今年新發(fā)展黨員10名,其中婦女黨員1名,35歲以下年輕黨員8名。

同時(shí)認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”,力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理,黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中,還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,都活躍著廣大黨員的身影,他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。

篇二 xxxx年高校黨委書記抓基層述職報(bào)告3700字

考核組各位成員、同志們:

20__年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和班子成員及干部職工的支持下,我認(rèn)真履行黨委書記職責(zé),堅(jiān)持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格按照年初工作要點(diǎn),深入開展三嚴(yán)三實(shí)專題學(xué)習(xí)教育和解放思想大討論活動,緊緊圍繞滄州市打造沿海經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略和迎評促建工作重心,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè),加快教育教學(xué)改革創(chuàng)新,完善應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式,學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)取得快速發(fā)展。

一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想理論水平

積極參加專題學(xué)習(xí)活動,在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,尤其是在全省高校領(lǐng)導(dǎo)干部座談會后,結(jié)合實(shí)際認(rèn)真進(jìn)行自學(xué),重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨章、十九大報(bào)告和______一系列重要講話精神,通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識,強(qiáng)化了宗旨意識和群眾觀點(diǎn),堅(jiān)定了自覺踐行群眾路線的信念和決心。

二、強(qiáng)化黨建工作,當(dāng)好管黨治黨的第一責(zé)任人

鞏固思想陣地。學(xué)校黨委組織全校114名中層干部召開學(xué)習(xí)動員會議,傳達(dá)了全省高校領(lǐng)導(dǎo)干部座談會和陳超英書記講話精神,并利用兩天的時(shí)間,集中開展學(xué)習(xí)《____章程》和三嚴(yán)三實(shí)專題教育。我代表黨委在動員講話中,以《講政治、講規(guī)矩、講擔(dān)當(dāng)》為題,要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部從思想和行動上貫徹落實(shí)中央和省委精神,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,始終把紀(jì)律挺在前頭,爭做政治上的明白人,廉潔自律的帶頭人。

完善管理機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)扛在肩上,抓在手上。通過加強(qiáng)制度建設(shè),逐步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升學(xué)校管理水平的管理體制和工作機(jī)制。堅(jiān)持推行陽光工程,積極參與各項(xiàng)重點(diǎn)工作和經(jīng)濟(jì)活動的監(jiān)督。一是落實(shí)陽光招生,對我校普通本??普猩浫?shí)行全程監(jiān)督;二是落實(shí)陽光收費(fèi),加強(qiáng)教育收費(fèi)管理;三是落實(shí)陽光招標(biāo),防止在招標(biāo)活動中徇私舞弊;四是落實(shí)陽光行政,對人才引進(jìn)、財(cái)務(wù)管理、干部選拔、基建維修、職稱推薦等重要工作利用校園網(wǎng)、公示欄等載體發(fā)布信息,自覺接受群眾監(jiān)督;五是落實(shí)陽光助學(xué),硬化獎(jiǎng)、助學(xué)金評定條件,切實(shí)把黨和政府對大學(xué)生的關(guān)懷落到實(shí)處。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部一線工作法,建立了黨委書記與學(xué)生聯(lián)系制度和政工干部擔(dān)任學(xué)生班主任制度,督促領(lǐng)導(dǎo)干部深入教學(xué)一線,掌握一手信息,全面了解學(xué)生在學(xué)習(xí)生活等方面的訴求。

三、深化文化內(nèi)涵建設(shè),文化育人機(jī)制取得新成效

完善民主機(jī)制。組織學(xué)習(xí)《黨委會的工作方法》,進(jìn)一步明確了按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定的原則,從程序和規(guī)則入手,進(jìn)一步改進(jìn)黨委工作方法。將民主生活會常態(tài)化,黨委班子成員通過自我查找、征求意見、會前溝通、深入剖析、整改落實(shí),進(jìn)一步明確了黨委主體責(zé)任,強(qiáng)化了政治紀(jì)律。落實(shí)和完善雙代會制度,調(diào)整補(bǔ)充了雙代會代表,建立起二級雙代會組織機(jī)構(gòu),進(jìn)一步強(qiáng)化了民主管理和監(jiān)督,保證了廣大教職工的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán)。通過廣泛爭取意見和建議,完成了滄州師院章程的起草和上報(bào)工作。

豐富文化生活。全力開展校園生態(tài)文化建設(shè)活動,完成孔子圣像廣場、__和__文化廣場的建設(shè)。深入開展高雅藝術(shù)進(jìn)校園和高雅文化在校園活動,舉辦了美術(shù)學(xué)院__老師油畫作品展、20__屆美術(shù)專業(yè)畢業(yè)生作品展、20__年美術(shù)學(xué)院秋季寫生作品展、__學(xué)國畫作品展繪畫作品展、美術(shù)學(xué)院國畫教師作品展和大型話劇表演。和三月學(xué)雷鋒等主題活動,參加國際雜技藝術(shù)節(jié)志愿服務(wù)和其他志愿活動30余項(xiàng)。

結(jié)合清新政治生態(tài)建設(shè)活動,繼印發(fā)《__記憶》、《__正能量》兩本著作之后,____年又征集、選編了107篇政治生態(tài)建設(shè)學(xué)習(xí)實(shí)踐體會,組稿完成22萬字的《__新生態(tài)》一書,對于進(jìn)一步深化干部教師思想作風(fēng)建設(shè)打下了良好基礎(chǔ)。校報(bào)及時(shí)跟蹤報(bào)道校園新聞熱點(diǎn),宣傳發(fā)展理論導(dǎo)向,全年共出報(bào)17期,發(fā)表新聞及文字作品460余篇。在省市媒體發(fā)布新聞作品40余篇,上傳我校門戶網(wǎng)站信息1500余條,微信平臺重要信息200余條。

四、抓緊迎評工作重心,本科辦學(xué)水平邁上新臺階

規(guī)范專業(yè)設(shè)置。按照專業(yè)建設(shè)年計(jì)劃要求,加強(qiáng)各實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)基本建設(shè)和實(shí)踐教學(xué)管理,積極探索建立校企合作聯(lián)盟、校企聯(lián)席會議以及非師范專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的有效機(jī)制。組織推薦化學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心和生物學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心成功申報(bào)河北省高等學(xué)校實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心建設(shè)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)我校該項(xiàng)目零的突破。整合學(xué)校辦學(xué)資源,結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求,不斷優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),提升專業(yè)建設(shè)水平,新增自動化、化學(xué)工程與工藝、園林、舞蹈表演四個(gè)本科專業(yè),以及食品藥品監(jiān)督管理、樓宇智能化工程技術(shù)兩個(gè)??茖I(yè)。設(shè)立專項(xiàng)扶持資金,積極培育特色優(yōu)勢學(xué)科,全力推進(jìn)齊越藝術(shù)中心建設(shè)工作,努力將中心建設(shè)成為在全國具有一定影響力的革命傳統(tǒng)教育、口語教師培訓(xùn)和播音藝術(shù)研究基地。

隨著本科教學(xué)質(zhì)量建設(shè)工程的深入,使我校本科辦學(xué)水平得到長足進(jìn)步,也為迎接學(xué)士學(xué)位授權(quán)評審打下了良好的基礎(chǔ)。在我校第二批升本專業(yè)學(xué)士學(xué)位授權(quán)評審過程中,學(xué)前教育、體育教育、美術(shù)學(xué)、歷史學(xué)、生物科學(xué)五個(gè)專業(yè)全票通過評審專家的嚴(yán)格審查,增列為學(xué)士學(xué)位授予權(quán)學(xué)科專業(yè),到目前為止,我校獲得學(xué)士學(xué)位授權(quán)的專業(yè)已達(dá)11個(gè),本科辦學(xué)水平再次得到提升。

繼首屆本科畢業(yè)生考研取得開門紅后,20__屆本科畢業(yè)生考研再創(chuàng)輝煌。全校496名同學(xué)報(bào)考,有260人超過國家b類錄取分?jǐn)?shù)線,上線率為52.4%,其中130人超過國家985、211工程院校分?jǐn)?shù)線,重點(diǎn)大學(xué)上線率達(dá)26.2%。法政系20__級普招班38人報(bào)考,37人過線;化學(xué)與環(huán)境科學(xué)系20__級化學(xué)本科1班,18人報(bào)考,17人過線,并且該系9328宿舍7人報(bào)考,不僅全部超過錄取分?jǐn)?shù)線,更取得報(bào)考院校2個(gè)專業(yè)第一,3個(gè)專業(yè)第二的優(yōu)異成績。____年屆??飘厴I(yè)生 專接本考試,全校1042名同學(xué)報(bào)考,被省內(nèi)高校錄取568人,整體錄取率占報(bào)考人數(shù)的54.5%,繼續(xù)名列省內(nèi)同類院校前茅。今年,我校的考研成績又傳喜訊,全校報(bào)考研究生人數(shù)639人,上線人數(shù)308人,其中985、211等重點(diǎn)院校上線170人。再次涌現(xiàn)出多個(gè)學(xué)霸班和學(xué)霸宿舍:zd管理學(xué)院一個(gè)班21人報(bào)考,20人過線,其中有4人獲得專業(yè)第一名;生命科學(xué)學(xué)院一個(gè)班24人報(bào)考,21人上線,其中19個(gè)超過211、985重點(diǎn)院校分?jǐn)?shù)線。生命科學(xué)學(xué)院4626宿舍7人考研,全部接到所報(bào)985、211院校復(fù)試通知。

在全省高考人數(shù)逐年下降的形勢下,圓滿完成____年招生錄取工作,包括專接本在內(nèi),共錄取新生4005人,錄取本科生比例進(jìn)一步提高,錄取分?jǐn)?shù)線和生源質(zhì)量較往年都有大幅提升,實(shí)現(xiàn)逆勢上漲。得益于我校社會知名度美譽(yù)度的提高,學(xué)生就業(yè)工作率呈現(xiàn)穩(wěn)步上升態(tài)勢,20__年畢業(yè)人數(shù)3408人,就業(yè)率達(dá)84.59%,物理等專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到100%,畢業(yè)生質(zhì)量得到社會各界廣泛認(rèn)可。

五、壯大一體兩翼格局,繼續(xù)教育和國際交流辦學(xué)規(guī)模實(shí)現(xiàn)新增長

提升繼續(xù)教育水平。20__年共爭取國培項(xiàng)目任務(wù)3300人次。同時(shí)承接中小企業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)和市直中小學(xué)、幼兒園教師繼續(xù)教育職務(wù)培訓(xùn),以及市直單位全員遠(yuǎn)程素質(zhì)提高培訓(xùn)項(xiàng)目注冊學(xué)習(xí)等項(xiàng)目,參訓(xùn)人員達(dá)5000人。組織完成540人市級中小學(xué)幼兒園骨干教師培訓(xùn)暨繼續(xù)教育職務(wù)培訓(xùn)、培訓(xùn)者培訓(xùn)和全市45443名教師全國中小學(xué)教師繼續(xù)教育網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)。成人高等教育致力于拓展聯(lián)合辦學(xué)渠道,完善函授點(diǎn)建設(shè), 20__年錄取新生218名,完成475名學(xué)員的春季、秋季面授工作。

拓展國際合作渠道。全年共派送50名學(xué)生分別赴韓國、臺灣地區(qū)、馬來西亞高校留學(xué)深造。同時(shí),迎來我校首批4名韓國、馬里留學(xué)生。通過走出去引進(jìn)來的發(fā)展戰(zhàn)略,與美國__大學(xué)、韓國__大學(xué)、韓國__大學(xué)、韓國__大學(xué)等20多所友好高校簽署了合作協(xié)議書,在交換生、專接本、本接碩等項(xiàng)目達(dá)成合作協(xié)議,國際合作辦學(xué)模式日趨完善,教學(xué)成果日益豐碩。在5月30日舉辦的20__武動留學(xué)生武林大會中,4名留學(xué)生分獲一等獎(jiǎng)兩項(xiàng),二、三等獎(jiǎng)各一項(xiàng),為我校爭得了榮譽(yù)。

六、完善硬件設(shè)施,教學(xué)、生活服務(wù)質(zhì)量得到全面改善

在市委市政府和職能部門的大力支持下,我校教師周轉(zhuǎn)房得以全面開工,在我校建筑面積嚴(yán)重不足的情況下,該項(xiàng)目的建成對于我校20__年順利通過本科教學(xué)工作合格評估提供了最基本的硬件設(shè)施保障。學(xué)??朔Y金難題,重點(diǎn)投入建設(shè)繼續(xù)教育學(xué)員公寓,為提高國培質(zhì)量提供了基礎(chǔ)保障。歷時(shí)一年多的時(shí)間,完成校史館拓展更新,對升本以來學(xué)校的本科教學(xué)改革歷程進(jìn)行了全面的總結(jié)回顧。另外,我校的數(shù)字化校園建設(shè)升級工作也在緊鑼密鼓的進(jìn)行,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備完成更新?lián)Q代,重新鋪設(shè)了管線,oa辦公系統(tǒng)完成安裝初試,全面投入使用。根據(jù)學(xué)校發(fā)展總規(guī)劃,啟動了18000平方米的4號教學(xué)樓建設(shè)工程,預(yù)計(jì)20__年_月_日可以投入使用。完成1174平米的路面硬化工作,種植喬木120棵,移栽法桐35棵,種植冬青39000株,使校園綠化率達(dá)41.25%。

七、推動文明校園創(chuàng)建,學(xué)校安全得到充分保障

為進(jìn)一步深化文明校園創(chuàng)建活動,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子親力親為,多次帶領(lǐng)有關(guān)人員巡視校園,排查安全隱患,制定安全臺賬,設(shè)置校領(lǐng)導(dǎo)接待日,始終把安全工作作為保障學(xué)校教學(xué)和迎評促建順利進(jìn)行的重中之重。在加大物防、技防投入的同時(shí),注重加強(qiáng)師生安全教育和保安隊(duì)伍建設(shè)。與轄區(qū)警所、國保支隊(duì)、消防支隊(duì)等密切聯(lián)系、協(xié)調(diào)聯(lián)動,確保了安全穩(wěn)定網(wǎng)絡(luò)在校園的全覆蓋。在全校上下的共同努力下,我校的安全設(shè)施得到進(jìn)一步完善,校園環(huán)境得到進(jìn)一步美化,校園安全得到進(jìn)一步保障,連續(xù)第二年被市委教育工委、__市教育局評為學(xué)校安全穩(wěn)定責(zé)任制目標(biāo)管理先進(jìn)單位,____年被滄州市教育局評為文明校園。

述職人:___

20__年__月__日

篇三 2023鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2600字

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

一是完善機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)書記抓黨建第一責(zé)任人責(zé)任,對黨建工作親自抓、負(fù)總責(zé),定期聽取各支部書記黨建工作匯報(bào),研究解決突出問題。完善黨委議事規(guī)則和民主生活會制度,每月召開一次專題會議研究黨建工作,做到定有目標(biāo)、行有計(jì)劃。落實(shí)黨委委員聯(lián)系支部制度,班子成員與村黨組織和非公企業(yè)結(jié)對共建,每季度對各黨組織黨建工作指導(dǎo)、督促、檢查,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),一把手負(fù)總責(zé),班子成員具體指導(dǎo),各級黨組織抓落實(shí)的工作格局。

二是多措并舉,夯實(shí)基層基礎(chǔ)。堅(jiān)持中心組、周例會、干部輪訓(xùn)、無線廣播等學(xué)習(xí)形式,用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。認(rèn)真落實(shí)民主集中制、“三重一大”制度、“四議兩公開”工作法,擴(kuò)大黨務(wù)、村務(wù)公示公開,村務(wù)監(jiān)督委員認(rèn)真履職,支部書記末位表態(tài),實(shí)現(xiàn)廣泛討論、民主決策、依法行政。嚴(yán)把“四關(guān)”,把創(chuàng)業(yè)致富帶頭人和大學(xué)生村官選進(jìn)村“兩委”班子,村級組織換屆選舉順利完成。堅(jiān)持分類指導(dǎo)、定點(diǎn)攻堅(jiān)、力求實(shí)效的原則,對柏閘、城兒閘兩個(gè)后進(jìn)村采取調(diào)班子、抓項(xiàng)目、理賬務(wù)、強(qiáng)指導(dǎo)的方式,順利完成轉(zhuǎn)化升級。認(rèn)真落實(shí)“五級承諾制”,嚴(yán)守黨員發(fā)展入口關(guān),新發(fā)展黨員18名。多方籌措資金2400多萬元,新建雙塔、新墩等村級黨群活動中心8個(gè),建成南閘、雙堡黨建示范點(diǎn)2個(gè)。新建南閘、雙塔2個(gè)鄉(xiāng)村大舞臺,發(fā)揮工會作用,舉辦廣場舞大賽、運(yùn)動會等活動,豐富了干部群眾的文化生活。發(fā)揮“兩代表工作室”作用,完善黨員干部結(jié)對幫扶機(jī)制,積極幫扶救助老弱病殘黨員。

三是持久用功,提升服務(wù)水平。扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,通過集中學(xué)習(xí)自我凈化、入戶聽取意見自我完善、開展批評與自我批評自我革新、突出整改落實(shí)自我提高,新建制度10項(xiàng),整改班子和個(gè)人“四風(fēng)”問題476項(xiàng)。以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)服務(wù)、促和諧”為主題,進(jìn)村入戶、破解難題,黨員干部履行“五大員”職責(zé),走訪群眾6000多戶,解決信訪事項(xiàng)121件。廣泛開展先鋒引領(lǐng)行動和在職黨員到社區(qū)報(bào)到、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等活動,實(shí)施創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目5個(gè),培樹黨員創(chuàng)業(yè)致富帶頭人8人。堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建、帶婦建,推動群團(tuán)組織開展各具特色的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,建立“青字號”、“婦字號”示范基地28個(gè)。深入推進(jìn)雙聯(lián)行動,為貧困戶送去生活物資和農(nóng)耕物資900余件,實(shí)施結(jié)對共建項(xiàng)目28項(xiàng),鎮(zhèn)商會和非公企業(yè)為患病大學(xué)生籌集捐款11.99萬元,為民服務(wù)能力得到有效提升。

四是從嚴(yán)治黨,提升廉政水平。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任,建立黨委書記定期約談制度,對存在苗頭性、傾向性的黨員干部誡勉談話,加大信訪案件查辦力度,整改清退村級違紀(jì)資金12.53萬元,黨紀(jì)處分2人,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部心有所畏、言有所戒、行有所止。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省市區(qū)委要求,完善制度、厲行節(jié)約,“三公”經(jīng)費(fèi)同比減少56504元、下降36.2%,精簡簡報(bào)發(fā)文44個(gè),調(diào)整騰退辦公室15間。扎實(shí)開展處置不合格黨員工作,對不能發(fā)揮先鋒模范作用的18名黨員談話教育、限期改正,對參加邪教、違反《黨章》規(guī)定的6名黨員除名。扎實(shí)推進(jìn)“雙線兩化”工作,完善鎮(zhèn)村干部考核評價(jià)機(jī)制和效能問責(zé)機(jī)制,村社干部簽訂履職承諾書和承擔(dān)民事責(zé)任協(xié)議書,確?!叭匾淮蟆笔马?xiàng)規(guī)范有序開展,實(shí)現(xiàn)“雙監(jiān)督”、“雙管理”。

二、存在的主要問題及原因

我鎮(zhèn)黨建工作雖取得了一定成績,但與新常態(tài)下的新要求相比還存在如下問題:

一是黨員教育培訓(xùn)力度不夠。部分黨員受利益的驅(qū)動,阻撓項(xiàng)目建設(shè),黨性意識薄弱,不能發(fā)揮先鋒模范作用。黨員的教育力度不夠,導(dǎo)致個(gè)別村缺乏后備干部。

二是組織建設(shè)責(zé)任淡化。換屆選舉后,個(gè)別村兩委班子發(fā)展思路不清晰,群眾增收致富和村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的渠道窄、方法少,一些遺留問題久拖不決,群眾上訪情況突出,影響全鎮(zhèn)整體工作。

三是對黨建工作措施不力。個(gè)別村對黨建工作重視不夠,主動開展工作的積極性不高,缺少亮點(diǎn)和特色,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮。

針對以上問題,本人認(rèn)真反思、深刻總結(jié),存在的原因主要是:一是濱河新區(qū)征地拆遷量大面廣,引發(fā)的矛盾糾紛和信訪事項(xiàng)比較多,全鎮(zhèn)工作重心都放在了項(xiàng)目建設(shè)、征地拆遷、信訪維穩(wěn)上,對抓好黨建工作思考不深、力度不大、投入不足。二是通過近幾年的建設(shè),全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)取得了長足發(fā)展,但黨建工作同經(jīng)濟(jì)發(fā)展相比,還不同步。三是在黨員干部教育管理上形式單一,缺少創(chuàng)新,與當(dāng)前工作實(shí)際結(jié)合不夠緊密。四是個(gè)別村黨支部存在重項(xiàng)目建設(shè)、輕黨建工作的傾向,對抓黨建工作存在懈怠的思想。五是在落實(shí)黨委書記第一責(zé)任人上,思考的多、實(shí)踐的少,一抓到底、抓出成效的韌勁不足。

三、下一步工作思路和主要措施

一是找準(zhǔn)抓手,筑牢基層基礎(chǔ)。鞏固和深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果,大力推廣“支部+專業(yè)合作社+農(nóng)戶”的黨組織設(shè)置模式,著力加強(qiáng)“五項(xiàng)基本建設(shè)”。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”和支部書記上黨課制度,以身邊事教育身邊人,進(jìn)一步筑牢信念、增強(qiáng)素質(zhì)。完善公開承諾、結(jié)對幫扶、設(shè)崗定責(zé)等制度,推行“一線工作法”,增強(qiáng)黨員干部解決實(shí)際問題能力。扎實(shí)推進(jìn)黨建項(xiàng)目化管理工作,廣泛開展先鋒儲績、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動,切實(shí)提高黨員“雙帶”能力。深入實(shí)施“雙聯(lián)”行動,加大扶貧開發(fā)力度,解民憂、增民利、暖民心,努力建設(shè)幸福美好新家園。

二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),加強(qiáng)教育管理。切實(shí)履行黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,嚴(yán)明紀(jì)律“紅線”、作風(fēng)“高壓線”和制度“雷線”,推動廉政教育常態(tài)化、案件查辦規(guī)范化、作風(fēng)建設(shè)制度化。堅(jiān)持常規(guī)檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合,在安置房建設(shè)、征地補(bǔ)償款發(fā)放、惠農(nóng)專項(xiàng)資金、棚戶區(qū)改造資金、低保五保申報(bào)、干部作風(fēng)等重點(diǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)開展行政監(jiān)察,不斷提高黨員干部廉潔履職能力。嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)村干部一體化管理,完善獎(jiǎng)懲辦法和考核機(jī)制,充分調(diào)動各級黨組織和黨員干部工作積極性、執(zhí)行力和帶頭致富能力。持續(xù)開展干部進(jìn)村入戶破解難題活動和衛(wèi)生清潔、技術(shù)指導(dǎo)、法制宣傳、送溫暖等活動,有效解決群眾生產(chǎn)生活實(shí)際困難。

三是理順?biāo)悸?,推動轉(zhuǎn)型發(fā)展。依托濱河新區(qū)建設(shè),調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),著力發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì),切實(shí)提高群眾收入水平。加快土地流轉(zhuǎn),擴(kuò)大現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)模,發(fā)展旅游觀光農(nóng)業(yè),打造萬畝優(yōu)質(zhì)蔬菜果品基地。結(jié)合棚戶區(qū)、城中村改造,科學(xué)規(guī)劃、加快建設(shè),優(yōu)化招商引資環(huán)境,加大群眾安置與開發(fā)商聯(lián)建支持力度,不斷提高新區(qū)宜居宜游城市品位,全力推動生態(tài)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。引導(dǎo)失地農(nóng)民大力發(fā)展倉儲物流、農(nóng)產(chǎn)品加工、花卉市場、餐飲服務(wù)等項(xiàng)目,以經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變推動農(nóng)民向市民、農(nóng)村向城市的轉(zhuǎn)型發(fā)展。

篇四 高校黨委書記抓基層述職報(bào)告3000字

考核組各位成員、同志們:

一、工作職責(zé)履行情況

1、抓學(xué)習(xí),明方向,完善黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度,制定了黨員理論學(xué)習(xí)計(jì)劃, 主持召開中心組學(xué)習(xí)15次,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高理論修養(yǎng)。堅(jiān)持'三會一課'制度。督促各黨總支認(rèn)真開展'三會一課',要求有學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)記錄,黨員同志有學(xué)習(xí)體會。堅(jiān)持開展讀書活動。通過專題講座、學(xué)習(xí)研討、心得交流、黨課教育等形式,加強(qiáng)學(xué)習(xí)引導(dǎo),提高黨員干部的政治理論水平。堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓黨建,加強(qiáng)黨建促發(fā)展。把黨建工作的立足點(diǎn)放在學(xué)院的發(fā)展上,堅(jiān)持服務(wù)中心、服務(wù)師生,不斷提升學(xué)院內(nèi)涵,推動干部作風(fēng)、教師教風(fēng)、學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)。

2、抓制度,建規(guī)章。修訂了《黨委會議事規(guī)則》、《重大事項(xiàng)報(bào)告制度》、《黨總支工作制度》、《教職工違紀(jì)處理辦法》、《關(guān)于加強(qiáng)共青團(tuán)工作的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生德育工作的意見》、《公務(wù)接待管理規(guī)定》、《公務(wù)車輛管理規(guī)定》、《關(guān)于加強(qiáng)教職工考勤工作的通知》等制度30項(xiàng),規(guī)范管理,明確工作程序,對'三會一課'、民主生活會、發(fā)展黨員工作、民主評議黨員、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等工作提出要求,用制度管人管事,用制度規(guī)范行為。

3、抓班子,帶隊(duì)伍。

(1)把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓,進(jìn)一步規(guī)范黨委議事和決策程序,著力提高黨委的領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,建立了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度,要求班子成員定期到黨總支檢查指導(dǎo)工作,學(xué)院黨委每季度召開一次專題會議,研究黨建工作,堅(jiān)持黨建工作與教學(xué)、學(xué)生管理等工作同布置、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)勵(lì)。每月進(jìn)行黨建工作任務(wù)分解,責(zé)任到人,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門各司其職、一級抓一級的黨建工作格局。

(2)加強(qiáng)對黨員干部教育培訓(xùn)和管理力度,努力提高黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。一是抓總支書記的教育培訓(xùn),著力提升總支書記的自身修養(yǎng)和工作能力。二是抓黨員干部管理。堅(jiān)持'嚴(yán)'字當(dāng)頭,通過建立健全規(guī)章制度等方式,對黨員干部進(jìn)行規(guī)范化、制度化管理,黨員干部的工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,有效地提高了工作效率。在干部選拔任用工作中,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,嚴(yán)把用人標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范操作程序,真正使政治立場堅(jiān)定、道德品質(zhì)好、工作能力強(qiáng)、埋頭苦干、業(yè)績突出、群眾公認(rèn)的干部得到提拔重用。

(3)嚴(yán)格按照程序做好黨員的發(fā)展、轉(zhuǎn)正工作。堅(jiān)持'成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)'的原則,嚴(yán)把發(fā)展黨員'入口關(guān)',注重從青年教師、優(yōu)秀學(xué)生中發(fā)展黨員,開辦業(yè)余黨校,加強(qiáng)培訓(xùn)教育,從源頭上保證黨員隊(duì)伍的質(zhì)量。

(4)扎實(shí)開展各類黨建活動。按照要求定期開展書記講黨課,在清明前夕,組織黨員干部到__起義烈士紀(jì)念館,進(jìn)行現(xiàn)場教育。開展了黨員紅袖章志愿服務(wù)活動,向黨員發(fā)放'共產(chǎn)黨員胸章',要求黨員亮明身份,開展志愿服務(wù)。以'提高干部素質(zhì),營造書香校園'為活動載體,持續(xù)扎實(shí)的開展了'黨員周五讀書日'活動。

(5)注重加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生思想政治教育工作。堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建,以黨風(fēng)建設(shè)引領(lǐng)校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),突出'立德樹人',全面提高學(xué)生素質(zhì),加強(qiáng)班主任工作隊(duì)伍,構(gòu)建起學(xué)生黨建、思想政治教育和學(xué)生管理'三位一體'的運(yùn)行體系。

4、抓廉政,轉(zhuǎn)作風(fēng)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)'一崗雙責(zé)'職責(zé),給副科級以上干部講了廉政教育課,定期組織廉政法規(guī)制度的學(xué)習(xí),組織觀看警示教育片,對20__年反腐__工作進(jìn)行了責(zé)任分解,提出6項(xiàng)20條具體內(nèi)容。印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)管理工作的通知》,明確了各部門廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),防控內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)等級、責(zé)任人。分層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任書31人次,形成了逐級監(jiān)督、層層負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動中查找出的'四風(fēng)'問題,開展正風(fēng)肅紀(jì)活動,進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治,使黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,'四風(fēng)'問題和'庸、懶、散' 得到有效遏制,營造了風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。今年處理教職工違紀(jì)行為2起,約談4人,對當(dāng)事人實(shí)施了誡勉談話,嚴(yán)明了紀(jì)律。

5、抓大事,做表率。今年我們把深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動作為學(xué)院黨建工作的重中之重,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員深刻剖析,認(rèn)真進(jìn)行自我檢查,廣泛征求意見和建議,召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。在全體黨員中開展了學(xué)習(xí)討論、專題組織生活會、民主評議黨員等。征求和查找出問題清單49條,解決問題49條,開展了13項(xiàng)專項(xiàng)整治活動,建立了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子整改臺賬4類22條,整改任務(wù)已全部落實(shí)到位,修定完善了制度30項(xiàng)。加強(qiáng)了學(xué)院的內(nèi)涵建設(shè),規(guī)范了學(xué)院工作運(yùn)轉(zhuǎn),深化了教育教學(xué)改革。在活動中黨員干部都能自我檢查,自我加壓,尤其是在今年創(chuàng)建國家級示范校和技能大賽中,黨員率先垂范,勇挑重?fù)?dān),出色的完成了工作任務(wù),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

二、存在的主要問題及原因

一是黨建工作創(chuàng)新意識不足。對新形勢下基層黨建工作出現(xiàn)的新形勢、新問題研究不夠,黨員活動學(xué)習(xí)多,討論交流少,活動形式單一。

二是工作部署多,督促檢查少。對學(xué)院的黨建工作專題研究多,安排部署多,實(shí)際深入各黨總支督促落實(shí)少。個(gè)別黨總支黨內(nèi)活動和組織生活開展的還不經(jīng)常、不扎實(shí),'三會一課'制度還堅(jiān)持的不夠。

三是對黨員干部的教育和管理還不夠嚴(yán)格。在黨員干部的教育和管理上,和上級要求、群眾期盼還有差距。對個(gè)別黨員干部工作和作風(fēng)上存在的一些問題,批評教育多,紀(jì)律處理少。對廉而不勤,不敢擔(dān)當(dāng)、不愿干事的干部監(jiān)督管理措施還不完善。

產(chǎn)生問題的原因主要有以下幾個(gè)方面:一是責(zé)任主體沒有很好的落實(shí)。缺乏一抓到底和釘釘子精神,有時(shí)滿足于定目標(biāo)、交任務(wù),沒有抓具體、抓深入,在督促檢查、考核評價(jià)和激勵(lì)約束上,有效傳導(dǎo)壓力不夠,責(zé)任還沒有落實(shí)到位。二是思想認(rèn)識不到位。對黨建工作學(xué)習(xí)還不深不透,抓黨建工作缺乏系統(tǒng)思考,研究黨建工作還不夠深入細(xì)致。三是工作方式方法創(chuàng)新不夠。習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑習(xí)慣辦事,沿用老辦法多,創(chuàng)新少,影響了工作效果。

三、下一步的工作思路和主要措施

一是落實(shí)黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任。堅(jiān)持向中央基準(zhǔn)和省委、市委要求看齊,擔(dān)當(dāng)起黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任。落實(shí)抓黨建述職評議考核制度,加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)考核。

二是扎實(shí)開展教育實(shí)踐活動'回頭看'。鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果,深化'四風(fēng)'整治,對照落實(shí)整改任務(wù)的有關(guān)要求和'兩方案一計(jì)劃',對整改落實(shí)的進(jìn)展、效果和存在的問題進(jìn)行全面、深入的'回頭看',堅(jiān)持不懈抓整改,逐項(xiàng)兌現(xiàn)承諾,做到事事有交代,件件有著落。

三是在黨建工作中求創(chuàng)新。堅(jiān)持把握正確方向,突出工作重點(diǎn),注重工作創(chuàng)新,以更大的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和認(rèn)真勁頭,抓好基層黨組織建設(shè)。加強(qiáng)對黨員干部的經(jīng)常性教育,堅(jiān)持'三會一課'制度,繼續(xù)開展黨員'紅袖章'志愿服務(wù)活動和'黨員周五讀書日'活動。

四是繼續(xù)加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。以'三嚴(yán)三實(shí)'為標(biāo)尺,繼續(xù)加強(qiáng)班子建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,創(chuàng)新黨員干部教育培訓(xùn)的方式方法,實(shí)行干部輪崗交流制度,激活干部隊(duì)伍活力。

五是細(xì)化黨建工作目標(biāo)責(zé)任制,開展經(jīng)常性檢查。繼續(xù)堅(jiān)持黨建工作與其他工作同布置、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)勵(lì),每月進(jìn)行任務(wù)分解,夯實(shí)責(zé)任。每季度對各黨總支黨建工作情況進(jìn)行一次檢查。

六是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。深入開展理想信念、黨風(fēng)黨紀(jì)教育,帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和市委'約法三章',認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任,教育引導(dǎo)黨員干部自覺遵守《廉政準(zhǔn)則》,持續(xù)用力推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,抓監(jiān)督檢查,做到警鐘長鳴。

述職人:___

20__年__月__日

篇五 xxxx年縣黨委書記抓基層黨建工作專項(xiàng)述職報(bào)告2500字

我自__年3月任縣扶貧移民局黨組書記以來,嚴(yán)格落實(shí)'書記抓、抓書記'要求,認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),牢牢把握'突出項(xiàng)目,壯大產(chǎn)業(yè),加快發(fā)展'的工作主基調(diào),堅(jiān)定不移地推進(jìn)'三大目標(biāo)'建設(shè)。立足實(shí)際打基礎(chǔ),創(chuàng)新載體抓落實(shí),力求黨建工作上臺階、上水平,形成了黨建和經(jīng)濟(jì)建設(shè)互動并進(jìn)的良好格局,促進(jìn)了扶貧移民各項(xiàng)工作全面推進(jìn)?,F(xiàn)將__年我個(gè)人工作開展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行述職。

一、__年度抓基層服務(wù)型黨組織建設(shè)情況

(一)強(qiáng)化核心建設(shè),抓政治責(zé)任履職

始終牢記'職務(wù)即是責(zé)任',不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè),切實(shí)抓好政治履職。我始終在思想上、政治上、行動上與縣委、保持高度一致,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府的重大決策和部署,堅(jiān)持把黨建工作放在首位,狠抓落實(shí)。通過一年來的工作,我深刻地體會到思想政治工作是一切工作的生命線,黨組核心建設(shè)是黨建工作的重中之重,是提高黨員干部思想政治素質(zhì)的保證,沒有正確的政治理論指導(dǎo),工作上就要走彎路,組織上就會人心瘓散。同時(shí),我也意識到,要干好黨務(wù)工作,光有熱情是不夠的,更需要加強(qiáng)黨性鍛煉,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高思想道德修養(yǎng)和政策理論水平。因此,我始終做到堅(jiān)持學(xué)習(xí)不放松,從我做起,從黨組一班人抓起,從全局黨員干部帶起。努力把黨組班子建設(shè)成為執(zhí)政為民、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體。

(二)堅(jiān)持民主集中,黨組凝聚力不斷增強(qiáng)

作為局黨組書記,在黨組織建設(shè)上,堅(jiān)持按照民主集中制原則,正確處理與黨組成員之間的關(guān)系,自覺維護(hù)黨組的權(quán)威和團(tuán)結(jié),注重?cái)[正自己的位置,把握自己的角色,形成強(qiáng)大的工作合力。工作中,牢固樹立大局意識和責(zé)任意識。凡局機(jī)關(guān)的重大事項(xiàng)都是經(jīng)局黨組會議研究決定,特別是扶貧移民項(xiàng)目的確定,資金的使用,都是經(jīng)過集體決策。我個(gè)人不自作主張,不以權(quán)壓人,尊重大多數(shù)人意見,最后形成結(jié)論。在民主生活會上,黨組一班人敞開心扉講真話,心胸坦蕩擺問題,開展批評和自我批評,使大家相互了解、達(dá)成共識,促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和諧。

(三)強(qiáng)化服務(wù)功能,狠抓責(zé)任落實(shí)

我始終把為民服務(wù)作為自覺追求的基本職責(zé),帶頭深入基層為貧困群眾服務(wù),解決實(shí)際問題和困難,帶頭抓好黨建工作的落實(shí),層層細(xì)化目標(biāo)任務(wù),責(zé)任到人頭,形成一級抓一級,級級有責(zé)任。堅(jiān)持黨組書記負(fù)總責(zé)親自抓,對重要違紀(jì)案件和信訪舉報(bào)案件親自安排、親自協(xié)調(diào)、親自督辦,并定期與班子成員和股室負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話,聽取紀(jì)檢組長匯報(bào)黨政班子及其成員廉潔從政情況。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政和反腐糾風(fēng)工作同業(yè)務(wù)工作同安排、同落實(shí)、同檢查,做到標(biāo)本兼治,綜合治理,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

(四)加強(qiáng)制度建設(shè),發(fā)揮制度約束作用

進(jìn)一步落實(shí)黨建責(zé)任制,建立健全了《黨風(fēng)廉政制度》、《三會一課制度》、《議事和決策程序規(guī)范》、《黨務(wù)公開制度》、《黨務(wù)目標(biāo)管理考評制度》等規(guī)章制度,使干部職工學(xué)有依據(jù),干有標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范有行為。圍繞《廉政準(zhǔn)則》,強(qiáng)化廉政教育,增強(qiáng)班子內(nèi)部廉潔自律意識。落實(shí)'三早'預(yù)警機(jī)制,加強(qiáng)對重點(diǎn)熱點(diǎn)工作的監(jiān)督,嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)為本人、親友和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益,紀(jì)檢組長要參與項(xiàng)目建設(shè)過程的監(jiān)督,防治干部職工在項(xiàng)目管理中發(fā)生違規(guī)違法違紀(jì)情況。在招投標(biāo)活動中,都邀請紀(jì)檢、監(jiān)察等部門參與監(jiān)督,保證招投標(biāo)活動的公開、公平、公正。自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律'十不準(zhǔn)'規(guī)定和各項(xiàng)工作紀(jì)律等,自覺接受廣大干部職工和社會各界群眾的監(jiān)督。

(五)健全組織體系,搭建黨員干部服務(wù)平臺

進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)支部建設(shè),在機(jī)關(guān)黨員干部中開展'黨性教育'、創(chuàng)一流業(yè)績活動。積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型支部、學(xué)習(xí)型單位活動,切實(shí)把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化成工作的實(shí)績;進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高辦事效率,克服'門難進(jìn)、臉難看、事難辦'的不良習(xí)氣;嚴(yán)格'首問責(zé)任制',開展'優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)美環(huán)境'活動,在機(jī)關(guān)內(nèi)部開展文明股室活動,比服務(wù),創(chuàng)一流,爭做'服務(wù)先鋒'活動,黨員干部職工為民服務(wù)的宗旨意識不斷增強(qiáng)。開展'三分類三升級'和'三學(xué)三強(qiáng)'活動。搭建黨員干部服務(wù)平臺,在馬公鄉(xiāng)先鋒村、喬莊新華社區(qū)建立了黨建工作聯(lián)系點(diǎn),開展貧困戶慰問8戶。黨組成員每月到貧困村、項(xiàng)目鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村檢查指導(dǎo)工作不得少于1-2次,幫助解決基層黨建工作難題。今年3月,組織全局26名黨員干部深入馬公鄉(xiāng)聯(lián)系點(diǎn)開展'走基層結(jié)對幫扶貧困戶'活動,共聯(lián)系貧困戶41戶,通過對戶戶調(diào)查摸底,座談了解意愿需求,與聯(lián)系戶建立了干群連心活動聯(lián)系卡和登記卡,黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切。全局形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子成員相互配合,股室各司其職的黨建工作格局。

(六)創(chuàng)新學(xué)習(xí),強(qiáng)化黨員干部隊(duì)伍建設(shè)

進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,把學(xué)習(xí)納入干部年度考評之中,力求打造一支大局意識強(qiáng)、工作作風(fēng)硬、綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能精、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的扶貧移民干部隊(duì)伍。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合形式,領(lǐng)導(dǎo)干部每月確定一個(gè)課題進(jìn)行集中研討學(xué)習(xí),使每一名干部掌握扶貧移民業(yè)務(wù)知識。積極開展'黨員雙報(bào)到'活動,支部21名黨員全部在新華社區(qū)報(bào)到,走訪慰問貧困戶4戶,開展了環(huán)境治理和就業(yè)咨詢服務(wù)等活動,每位黨員在各自居住地開展相關(guān)活動。加強(qiáng)對黨員干部的培養(yǎng)力度,去年局黨組把工作能力強(qiáng),業(yè)務(wù)素質(zhì)精、年輕的7名干部任中層干部,負(fù)責(zé)各股室工作。推薦了1名干部任總工程師進(jìn)班子工作,推薦了2名干部分別任主任科員和副主任科員。

(七)嚴(yán)格考評,實(shí)現(xiàn)黨建工作管理規(guī)范化、制度化

進(jìn)一步完善黨建工作專項(xiàng)考評機(jī)制,實(shí)現(xiàn)黨建工作管理規(guī)范化、制度化。以開展'實(shí)現(xiàn)偉大中國夢建設(shè)美麗繁榮和諧四川'主題教育活動為契機(jī),認(rèn)真開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),落實(shí)了監(jiān)督機(jī)制。將__年扶貧移民項(xiàng)目和實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃報(bào)縣紀(jì)委,隨時(shí)接受監(jiān)督指導(dǎo)。項(xiàng)目管理實(shí)行總工程師負(fù)責(zé)制、扶貧移民項(xiàng)目管理制和項(xiàng)目審計(jì)制,對項(xiàng)目確定、實(shí)施、管理、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督管理。突出抓好群眾來信來訪和案件查處工作,堅(jiān)持把信訪舉報(bào)作為加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督重要環(huán)節(jié),作為檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)成效的主要標(biāo)準(zhǔn)。利用《陽光政務(wù)》政風(fēng)行風(fēng)熱線解答群眾提出的問題,及時(shí)把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。大力開展機(jī)關(guān)效能建設(shè),機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,黨員干部職工廉潔自律意識不斷增強(qiáng)。過去一年來,未出現(xiàn)一起違法違紀(jì)行為。

篇六 2023黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告ppt3050字

只有立足全局才能在基層黨建中取得真成效,只有找準(zhǔn)基層黨建工作的重心才能制定出抓黨建工作的有效抓手。下面是整理的關(guān)于2023黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告ppt范文,歡迎學(xué)習(xí)!

2023黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告ppt范文

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)廣大黨員干部的大力支持協(xié)作下,作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,黨建工作“第一責(zé)任人”,我始終堅(jiān)持“抓黨建、促發(fā)展”的工作思路,以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”和開展基層組織建設(shè)年活動為契機(jī),強(qiáng)力推進(jìn)我鎮(zhèn)基層組織建設(shè),為我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供組織保障。

一、強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制,履行“第一責(zé)任人”職責(zé)

黨建工作是開展各項(xiàng)工作的基石,尤其是“第一責(zé)任人”的重視程度更是抓好黨建工作的關(guān)鍵。在抓黨建工作中,我始終明確黨委書記即是“第一責(zé)任人”。年初我結(jié)合烏拉嘎鎮(zhèn)實(shí)際情況,深入全鎮(zhèn)4個(gè)行政村2個(gè)社區(qū)及各黨支部,通過召開黨員大會、走訪群眾等形式進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查研究,初步掌握了全鎮(zhèn)黨建、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)民生活現(xiàn)狀等基本情況和存在的問題,針對這些情況組織制定切實(shí)可行,操作性強(qiáng)的黨建工作計(jì)劃,明確了本鎮(zhèn)黨建工作重點(diǎn)。與各黨支部簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任狀,建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度,黨委班子成員每人負(fù)責(zé)聯(lián)系一個(gè)黨支部,明確各班子成員為包片責(zé)任人,各黨支部書記為具體責(zé)任人,各包片班子成員和各黨支部書記每季度向黨委做一次黨建工作專題匯報(bào)。目前我鎮(zhèn)黨建工作初步形成一級抓一級、層層抓落實(shí),責(zé)任明確、分工明確的良好局面。

二、強(qiáng)化黨委班子自身建設(shè),提升班子戰(zhàn)斗力凝聚力

班子建設(shè)往往是取決我們各項(xiàng)工作是否能夠取得成效的重要因素,因此我始終堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真開展中心組學(xué)習(xí),每周五要求班子成員開展講黨課活動,全體職工聽課并且與課任老師一起進(jìn)行交流研討,提高了班子成員及職工干部的理論水平和政治素養(yǎng)。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,作為“班長”,在黨委會上和研究工作的過程中我能夠聽取班子成員的意見和建議集思廣益正確決策。在實(shí)際工作中我能給班子成員壓擔(dān)子,要求每個(gè)班子成員對自己分管工作,對自己包片村屯和社區(qū)的黨建、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、民生等各項(xiàng)工作全力以赴抓落實(shí),從而充分調(diào)動了班子成員的積極性和主觀能動性,在工作實(shí)踐中鍛煉了班子成員的能力水平,提升班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

三、強(qiáng)化支部建設(shè),增強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用

黨的基層組織是黨聯(lián)系廣大群眾的紐帶。在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中,我們始終把支部建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓。除了年初與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書,明確了黨支部的工作目標(biāo)外,鎮(zhèn)黨委通過各種方式加強(qiáng)各支部建設(shè)的督導(dǎo)檢查,幫助支部理清工作思路,規(guī)范支部建設(shè)。針對各村黨支部班子年齡結(jié)構(gòu)偏大、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的現(xiàn)狀,今年我們對四個(gè)行政村配備了政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、年齡文化合理的后備干部,并且給后備干部安排助理會計(jì)、團(tuán)支書等實(shí)際工作,讓他們在農(nóng)村工作實(shí)踐中得到鍛煉成長,表現(xiàn)特別優(yōu)秀的已經(jīng)任命為村黨支部副書記,這些后備干部給各村黨支部班子開展各項(xiàng)工作增添了生機(jī)和活力。同時(shí),各支部按照鎮(zhèn)黨委要求,認(rèn)真落實(shí)“三會一課”等各項(xiàng)黨建規(guī)章制度,大力開展“三創(chuàng)”和基層年建設(shè)活動,提升了黨支部的號召力,增強(qiáng)了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

四、強(qiáng)化黨員教育管理,發(fā)揮先鋒模范作用

一是認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作。為解決當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍中存在的年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀,本著“素質(zhì)優(yōu)良,結(jié)構(gòu)合理,規(guī)模適度,作用突出”的原則,突出“政治優(yōu),年紀(jì)輕,文化高,致富強(qiáng)”的重點(diǎn),把農(nóng)村致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為黨員,今年發(fā)展黨員5名(其中農(nóng)村黨員4名),使全鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍的數(shù)量、質(zhì)量都得到一定提高,結(jié)構(gòu)有了一定改善;二是加強(qiáng)流動黨員管理工作。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和農(nóng)村改革開放的進(jìn)一步深化,外出務(wù)工經(jīng)商流動黨員人數(shù)逐年增加,流動黨員管理難度大。針對新形勢下出現(xiàn)的流動黨員教育管理問題,我鎮(zhèn)建立健全外出前教育、專人聯(lián)系、定期匯報(bào)等制度,深入開展流動黨員管理,保持同流動黨員經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)掌握和了解流動黨員的思想、學(xué)習(xí)、工作情況,確保流動黨員離家不離黨,經(jīng)常受教育;三是廣泛開展農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)活動。給無職黨員明任務(wù)、壓擔(dān)子,科學(xué)設(shè)定政策宣傳崗、民意收集崗、科技示范崗等各類崗位,擇優(yōu)定崗,責(zé)任到人;四是堅(jiān)持將遠(yuǎn)程教育與黨員“三會一課”相結(jié)合,增強(qiáng)了黨員干部的“自富”和“帶富”能力。在帶頭致富中涌現(xiàn)了董剛等一批埋頭苦干,忠于職守、樂于奉獻(xiàn)的典型,這些黨員帶動全鎮(zhèn)農(nóng)戶發(fā)展溫室大棚3座,種植油豆角300 畝建設(shè)示范基地1處,種植紅小豆、黑小豆、蕓豆等共850畝,種植袋栽木耳100萬袋,玉米7710畝,北藥(水飛薊)700畝,蔬菜 150畝,養(yǎng)殖黃牛560頭,梅花鹿208頭,幫助500余名農(nóng)民群眾找到了新的致富門路。

五、強(qiáng)化活動載體,推動“創(chuàng)業(yè)型”黨組織建設(shè)

我們以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”和基層組織建設(shè)年活動為有效載體,抓活動促黨建工作開展,全面建設(shè)“創(chuàng)業(yè)型”黨組織。一是推動“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”黨組織建設(shè)。 2023年受全國蔬菜價(jià)格低迷的影響,我鎮(zhèn)立志油豆角協(xié)會會員收入較往年大幅下降,農(nóng)民種植熱情也隨之降低,協(xié)會在農(nóng)戶中號召力和影響力銳減,針對這種情況,結(jié)合開展“三創(chuàng)”和基層組織建設(shè)年活動,通過認(rèn)真調(diào)研,召開了專題黨委會研究成立了立志油豆角協(xié)會黨支部,發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員示范帶頭作用。在協(xié)會支部的帶領(lǐng)下,立志村改變了往年多戶種、散戶種的模式,發(fā)展成為以黨員大面積示范種植帶動經(jīng)營能手種植的新局面。同時(shí),繼續(xù)做好精細(xì)包裝,對外加強(qiáng)宣傳對內(nèi)培養(yǎng)油豆角經(jīng)紀(jì)人,著力推廣品牌,建立固定的銷售渠道,全力打造品牌有知名度,質(zhì)量有保證,銷售有穩(wěn)定渠道的油豆角產(chǎn)業(yè)。改變油豆角發(fā)展單一局面,打造干菜系列產(chǎn)品,形成集油豆角絲、茄干、土豆片、蘿卜、蕨菜等系列干菜產(chǎn)品;二是大力培養(yǎng)“創(chuàng)業(yè)”能人,發(fā)展民族旅游事業(yè)。積極挖掘和保護(hù)民族文化,鼓勵(lì)少數(shù)民族黨員創(chuàng)辦民族特色餐飲服務(wù)業(yè),勝利村鄂族黨員鄭云創(chuàng)辦的“嶺上人家”民族飯莊,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。利用村屯閑置廠房多的優(yōu)勢招引異地“能人”投資建廠,上半年招引了一戶伊春客商來我鎮(zhèn)投資建設(shè)利廢環(huán)保的機(jī)制木炭廠,僅前期建設(shè)期間就解決了大量剩余農(nóng)村勞動力,預(yù)計(jì)正式生產(chǎn)以后能夠提供大量的長期工作崗位增加農(nóng)民收入。目前我鎮(zhèn)在種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)以及民族風(fēng)情文化餐飲、旅游等方面都有自己的帶頭人。

雖然我鎮(zhèn)黨建工作取得了一定成績,但是距縣領(lǐng)導(dǎo)對我們期望和要求還有一定差距,還存在很多亟待解決的問題。如,黨員隊(duì)伍中女性比例還是偏低,男女結(jié)構(gòu)失衡;入黨積極分子數(shù)量較少,同黨員的比例未能達(dá)到要求;個(gè)別黨員宗旨意識不強(qiáng),不能發(fā)揮黨員帶頭作用;就我個(gè)人而言,也還存在黨務(wù)工作熟悉程度不夠、基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)欠缺等問題和不足。

下一步,我將倍加努力,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)黨委班子成員,進(jìn)一步以改革創(chuàng)新的精神抓好黨建工作。一是加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)工作。調(diào)優(yōu)入黨積極分子結(jié)構(gòu),壯大入黨積極分子隊(duì)伍;二是加強(qiáng)黨支部建設(shè)工作。按照基層組織建設(shè)年和“三創(chuàng)”工作要求,以群眾滿意為目標(biāo),對各黨支部進(jìn)行分類指導(dǎo),對后進(jìn)黨支部進(jìn)行整改;三是扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)業(yè)型”黨組織建設(shè)。把黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合起來,以黨建工作推進(jìn)我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作共同發(fā)展。

篇七 機(jī)關(guān)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告4950字

省_____局機(jī)關(guān)黨委下設(shè)黨支部31個(gè),黨總支1個(gè),全局共有黨員278人。全省_____系統(tǒng)實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)體制,下設(shè)13個(gè)市局黨組。下面,我對2023年履行抓基層黨建工作職責(zé)情況作述職。

一、基本情況

1、以上率下,認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。堅(jiān)持把黨建工作納入黨組議程、納入年度工作部署、納入領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)述職;親自為機(jī)關(guān)上黨課、組織重要黨建活動。去年,集中精力抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,先后4次在省委召開的會議上匯報(bào)或交流了體會做法。

2、強(qiáng)根固本,加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍思想建設(shè)。主要工作是:組織黨組成員落實(shí)“學(xué)理論上講臺”制度,先后4次為機(jī)關(guān)作理論輔導(dǎo)報(bào)告;組織召開全系統(tǒng)思想政治工作會議,對黨建等各項(xiàng)工作作出部署;制定了全系統(tǒng)加強(qiáng)稅務(wù)文化建設(shè)指導(dǎo)意見,各級黨組織全員讀書活動,跟著郭明義學(xué)雷鋒活動、網(wǎng)絡(luò)稅務(wù)文化、樓宇文化、讀書沙龍等踐行核心價(jià)值觀活動扎實(shí)推進(jìn)。

3、打牢基礎(chǔ),加強(qiáng)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)骨干隊(duì)伍建設(shè)。重點(diǎn)抓了3件事:一是注重選好配強(qiáng)機(jī)關(guān)和系統(tǒng)黨建領(lǐng)導(dǎo)骨干;二是舉辦了全系統(tǒng)三級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)_______在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)大會上的重要講話培訓(xùn)班;三是著重指導(dǎo)了機(jī)關(guān)黨支部書記會議制度、創(chuàng)建黨支部工作法和“三型”黨支部創(chuàng)建活動的落實(shí)。

4、突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。主要成效:一是在全系統(tǒng)開展“訪企業(yè)、送政策、送服務(wù)、話_____”活動,在經(jīng)濟(jì)下行、組織_____收入困難突出的情況下,全年為企業(yè)落實(shí)減免政策91.1億元。二是在打通服務(wù)_____“最后一公里”上集中發(fā)力。主要效果為:全系統(tǒng)取消和下放政審批事項(xiàng)129項(xiàng),辦稅環(huán)節(jié)簡化48.77%,群眾報(bào)送資料減少37%,互聯(lián)網(wǎng)報(bào)繳戶已達(dá)電子申報(bào)戶的95.7%,我省_____系統(tǒng)在總局組織的全國_____滿意度調(diào)查中進(jìn)入前十名,有3件工作被評為省直機(jī)關(guān)最佳實(shí)事。三是由省_____局牽頭組織的全省生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)分立工作,1322個(gè)工業(yè)企業(yè)完成分立工作,共分立生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)1425個(gè),超額完成年度目標(biāo)。四是把人大政協(xié)建議提案辦理作為作風(fēng)建設(shè)的大事加以落實(shí),實(shí)現(xiàn)“三率”3個(gè)100%。

5、強(qiáng)化責(zé)任,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。主要抓了4件事:1、認(rèn)真落實(shí)了黨組主體責(zé)任、紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督責(zé)任;2、親自抓黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,先后3次組織局黨組中心組和機(jī)關(guān)各黨支部學(xué)_______“三嚴(yán)三實(shí)”,“講、懂、守”和反對“7 個(gè)有之”的論述。3、圍繞加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督,推進(jìn)內(nèi)控機(jī)制信息化建設(shè);4、加大案件查處力度,全系統(tǒng)查處案件27件,受到司法判決人員9人,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分人員25人次。通過“一案雙查”,追究在稅務(wù)執(zhí)法中失職人員8人。

二、存在不足及原因

1、少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子黨建責(zé)任制落實(shí)不到位。工作部署多、檢查效果少;抓分管領(lǐng)導(dǎo)多,抓其他班子成員少,把黨建工作結(jié)合到稅收工作中一起抓的自覺意識、工作措施不到位。2、少數(shù)黨組織行政化傾向比較突出。黨的組織生活質(zhì)量不高,批評和自我批評開展不經(jīng)常,黨管黨員、黨管干部原則落實(shí)不力。3、對機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)律的認(rèn)識有待進(jìn)一步深化。在破解黨建工作中的難點(diǎn)問題上章法不多,在形成全面從嚴(yán)治黨的長效機(jī)制上還需要深入探索。

存在這些問題的主要原因:一是在政績觀上存在偏差。少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想深處,還存在只要抓好業(yè)務(wù)工作就是稱職的觀念,抓好黨建是最大政績的政績觀還沒有真正樹立起來。二是抓常抓細(xì)抓長的決心和韌勁不夠。對黨組織和黨員隊(duì)伍存在的問題沒有做到盯住不放、久久為功,在建立健全加強(qiáng)黨建工作的長效機(jī)制上有等待依賴思想。三是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建能力有待提高。對黨建工作理論、制度、方法不熟悉,經(jīng)驗(yàn)不足,不會抓、“眼里沒活”的問題還存在。

三、下一步工作打算

1、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),抓好最大政績。從我做起,牢固樹立在黨言黨、在黨憂黨、在黨護(hù)黨責(zé)任意識,強(qiáng)化守土有責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。重點(diǎn)抓好______關(guān)于從嚴(yán)治黨的一系列重要論述的學(xué)習(xí)貫徹,在全系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子中牢固樹立把抓好黨建作為最大政績的思想。建立科學(xué)定責(zé)、具體明責(zé)、嚴(yán)格考責(zé)的黨建責(zé)任制鏈條。

2、堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn),做到真抓實(shí)抓。做到在思想建設(shè)上求嚴(yán),堅(jiān)持在知行合一上下功夫;在作風(fēng)建設(shè)上求嚴(yán),始終保持反“四風(fēng)”的高壓態(tài)勢;在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)上求嚴(yán),嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩;在考核評估上求嚴(yán),建立各級黨組織書記抓黨建述職評議考核制度,加大黨建工作在考核評價(jià)體系中的權(quán)重。

3、把握問題導(dǎo)向,帶動全面建設(shè)。突出抓好黨組織生活質(zhì)量的提高。認(rèn)真執(zhí)行省委《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部不作為不擔(dān)當(dāng)問責(zé)辦法(試行)》。以此為突破口,推進(jìn)理論武裝工程,深入開展創(chuàng)建“三型”黨支部活動,建立健全機(jī)關(guān)黨組織“雙聯(lián)系”制度,加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建能力培訓(xùn),探索黨建工作長效機(jī)制建設(shè),全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作。

我們有決心和信心,以這次述職為動力,把中央、省委和省直工委全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)部署要求落到實(shí)處。

(二)

2023年,在省委和省直工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,我認(rèn)真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé),落實(shí)黨組抓黨建工作責(zé)任制,緊緊圍繞中央、省委、總局和省直工委全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)部署和要求,扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作,取得了新的成效。

一、主要工作和成效

(一)深入思考,形成抓黨建的工作思路。去年底,結(jié)合年度工作總結(jié),我分批聽取了機(jī)關(guān)處室和直屬單位黨建工作情況匯報(bào),對抓好機(jī)關(guān)黨建工作進(jìn)行了認(rèn)真思考。針對機(jī)關(guān)黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合新的一年機(jī)關(guān)黨建工作面臨的形勢任務(wù),提出了做“四個(gè)表率”的工作思路。結(jié)合機(jī)關(guān)年度工作總結(jié)動員大會,對今年加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作做出部署,統(tǒng)一上下思想,明確工作目標(biāo)和任務(wù),推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作跨上新臺階。

(二)貫徹《條例》和省委《決定》,抓好落實(shí)措施。我組織黨組一班人認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《條例》和省委《決定》,結(jié)合機(jī)關(guān)黨建工作實(shí)際,主持制定了一系列落實(shí)措施。包括以思想理論建設(shè)為本,深入學(xué)_______的系列重要講話;以服務(wù)中心為基本任務(wù),發(fā)揮黨組織和黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用;以組織建設(shè)為保證,使各級黨組織健全有力;以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力;以制度建設(shè)為基礎(chǔ),嚴(yán)格規(guī)范黨內(nèi)政治生活等五個(gè)方面,并在工作中加以推進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)黨組織六個(gè)全面過硬。

(三)認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任制,加強(qiáng)對機(jī)關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)。我和班子同志強(qiáng)化強(qiáng)化管黨治黨意識,牢固樹立抓好黨建是最大的政績觀念,按照《黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》、黨組工作《條例》和省委《決定》,落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一是落實(shí)黨建工作責(zé)任。按照主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)第一責(zé)任人的責(zé)任,分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)分管部門和直屬單位的責(zé)任,落實(shí)責(zé)任分工。二是堅(jiān)持黨組議黨建制度。今年,局黨組先后8次聽取了機(jī)關(guān)黨建年度工作計(jì)劃、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、半年和年度工作總結(jié)等工作情況匯報(bào),對機(jī)關(guān)黨建工作提出要求、做出部署。三是親自做機(jī)關(guān)黨建工作。我認(rèn)真履行黨組書記首先是抓黨建的書記職責(zé),對重點(diǎn)工作與分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作同志一起研究,具體指導(dǎo),親自進(jìn)行動員部署,親自參加黨建活動。今年,我為機(jī)關(guān)作工作動員、上黨課5次。同班子其他領(lǐng)導(dǎo)同志一起,親自參加了機(jī)關(guān)思想教育、黨日活動、扶貧幫困、省直機(jī)關(guān)足球騫等活動。四是將黨建工作納入機(jī)關(guān)績效管理,實(shí)行月度考評、季度通報(bào)。

(四)落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作制度,嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。指導(dǎo)和組織機(jī)關(guān)組織把落實(shí)“三會一課”等黨建工作制度作為經(jīng)常性工作的重點(diǎn)來抓。機(jī)關(guān)建立了黨日、黨課、理論學(xué)習(xí)和思想教育、機(jī)關(guān)黨委會、黨支部書記會、組織生活會等制度。今年,機(jī)關(guān)組織理論學(xué)習(xí)和黨日活動14次,召開機(jī)關(guān)黨委會5次、黨支部書記會議6次,每位班子成員都分別為機(jī)關(guān)上黨課和作理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報(bào)告共13人次,每人都參加1個(gè)支部的組織生活。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的組織建設(shè),及時(shí)選配好黨組織骨干,全局做到了“黨支部建在處上”。做好黨員發(fā)展工作。今年,機(jī)關(guān)發(fā)展黨員2名,轉(zhuǎn)正2名。

(五)抓好主題活動,搭建黨建平臺。按照省委、總局和省直工委部署,組織機(jī)關(guān)黨組織開展了創(chuàng)建“三型”黨支部、“共產(chǎn)黨黨員先鋒工程”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)” 、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為納稅人和基層服務(wù)”等黨建主題活動,分別制定了活動方案,認(rèn)真組織實(shí)施。全年組織了干部職工全員讀書,為每名干部職工購買了《___談治國理政》、《優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)事跡摘編》、《領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》等_本書,開展讀書交流、征文。全局黨員共建立了67個(gè)“共產(chǎn)黨員工程”項(xiàng)目,圍繞稅收中心工作開展創(chuàng)爭優(yōu)。在春節(jié)和“七一”前,兩次組織黨員干部進(jìn)社區(qū)開展公益勞動、幫困助學(xué)。全局黨支部共建立了23個(gè)基層分局(所)聯(lián)系點(diǎn),開展了調(diào)研、業(yè)務(wù)指導(dǎo)活動。開展了“一先兩優(yōu)”評比活動,表彰了一批先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

(六)針對黨建工作薄弱環(huán)節(jié),抓好整改。我對去年黨建工作述職中查找的問題,組織機(jī)關(guān)制定了加強(qiáng)和改進(jìn)工作的措施。一是針對少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子黨建責(zé)任制落實(shí)不到位的問題,組織黨支部書記學(xué)_______有關(guān)論述,強(qiáng)化抓好黨建是最大的政績的政績觀,將黨建工作責(zé)任制納入績效考核,每月布置,每季考核,半年和年終檢查。二是針對少數(shù)黨組織行政化傾向比較突出的問題,結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,提高黨支部書記做好黨管黨員、黨管干部能力。三是針對機(jī)關(guān)黨建工作規(guī)律的認(rèn)識有待進(jìn)一步深化的問題,組織黨支部書記學(xué)習(xí)《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》和省委《決定》,系統(tǒng)掌握黨建工作理論。開展黨支部書記抓黨建工作交流,增強(qiáng)對黨建工作姝認(rèn)識和把握。通過這些工作,使這些問題得到不同程度的解決,機(jī)關(guān)黨建工作呈現(xiàn)出新的面貌。

(七)落實(shí)主體責(zé)任,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我組織黨組一班人認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委十八屆五次全會、省紀(jì)委十一屆五次全會、省政府廉政工作電視電話會議精神,落實(shí)黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任,由我和班子中分管領(lǐng)導(dǎo)和處室、直屬單位主要負(fù)責(zé)人簽定責(zé)任狀,細(xì)化責(zé)任分工,納入績效考評。組織全系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn),強(qiáng)化意識、提高能力。主持召開全省地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,進(jìn)行具體部署。把黨紀(jì)黨規(guī)挺在前面,突出抓好中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定的落實(shí),做到盯住重節(jié)點(diǎn)與長抓不解緊密結(jié)合。對發(fā)生案件單位負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的干部進(jìn)行問責(zé)、函詢談話。圍繞“三重一大”,加強(qiáng)對行政管理權(quán)和稅收執(zhí)法權(quán)的監(jiān)督,協(xié)調(diào)相關(guān)部門推動稅收違法案件“一案雙查”,建立黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)控機(jī)制信息系統(tǒng)。針對落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,對14名市、縣局黨組書記,11名市、縣局紀(jì)檢組長進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作談話,強(qiáng)化責(zé)任意識。注重加強(qiáng)廉政文化建設(shè),省局被省直機(jī)關(guān)紀(jì)工委評為省直機(jī)關(guān)首批廉政文化建設(shè)示范基地,并在省直機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)督重點(diǎn)工作推進(jìn)會上介紹了經(jīng)驗(yàn)。

(八)深入開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,大力弘揚(yáng)嚴(yán)和實(shí)的作風(fēng)。根據(jù)中央、省委和總局黨組的部署要求,我主持機(jī)關(guān)制定了系統(tǒng)、省局和局領(lǐng)導(dǎo)班子專題教育方案,組織機(jī)關(guān)和系統(tǒng)深入搞好動員。我?guī)ь^學(xué)習(xí)、帶頭上黨課、帶頭討論交流、帶頭剖析、帶頭整改、并先后4次到基層聯(lián)系點(diǎn)與黨員干部一起學(xué)習(xí),指導(dǎo)專題教育的開展,帶動了機(jī)關(guān)和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育。按照省委的部署,專題教育中,組織機(jī)關(guān)和系統(tǒng)開展了“學(xué)講話、講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律、鼓士氣、促振興”大學(xué)習(xí)大討論活動,不斷把專題教育引向深入。結(jié)合地稅系統(tǒng)的實(shí)際,在機(jī)關(guān)和系統(tǒng)開展了“服務(wù)振興獻(xiàn)良策,立足本職做貢獻(xiàn)”;“幫企業(yè)穩(wěn)增長促振興”;“不作為、不擔(dān)當(dāng)”問題專項(xiàng)整治;“貫徹省委大學(xué)習(xí)大討論和全省財(cái)稅工作會議精神”主題調(diào)研等活動,把專題教育與服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合起來,有力推動了工作。通過專題教育,全局黨員干部系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了______系列重要講話精神,深入查擺和解決了“不嚴(yán)不實(shí)”問題,在機(jī)關(guān)形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣。

二、存在的問題和差距

今年,機(jī)關(guān)黨建工作是大加強(qiáng)、大提高的形勢,但與中央和省委的要求比,與干部職工的期望比,還有很大差距。存在的主要問題:(一)少數(shù)黨員干部標(biāo)準(zhǔn)不高、斗志不強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神的問題還沒有從根本上解決;理想信念淡化,黨員意識不強(qiáng),把自己混同于普通群眾的問題還有表現(xiàn);不求有功,但求無過,工作應(yīng)付對付的問題在個(gè)別黨員干部身上還存在。(二)少數(shù)黨支部抓自身建設(shè)的能動性不夠,解決自身問題的能力不強(qiáng)的問題還存在?!叭龂?yán)三實(shí)”教育抓一陣好一陣,平時(shí)結(jié)合工作一道抓、經(jīng)常抓不夠。不想管、不會管、不敢管的問題還有不同程度的表現(xiàn)。支部戰(zhàn)斗堡壘作用不強(qiáng),黨管黨員、黨管干部在落實(shí)上還有差距。

三、存在問題的原因

產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的,既有黨組織自身工作的因素,也有社會大環(huán)境影響的因素。不僅是基層黨組織面臨的問題,而且是各級黨組織面臨的共同問題。主要有:

篇八 2023年最新黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2450字

一、主要工作情況

一是健全完善機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任。建立落實(shí)定期研究基層黨建工作制度,區(qū)委常委會先后4次專題研究基層黨建工作。制定實(shí)施貫徹從嚴(yán)治黨方針加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見,修訂完善基層黨建工作例會、定期報(bào)告、檢查通報(bào)、述職評議4項(xiàng)制度,按季度對基層黨建工作進(jìn)行評比公示,年底基層黨組織書記向區(qū)委全委會述職,評議結(jié)果作為基層黨建考核的重要依據(jù),黨建工作在實(shí)績考核中的賦分權(quán)重達(dá)到20%。

二是選優(yōu)配強(qiáng)班子,筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘。全面完成443個(gè)村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機(jī)制,整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織159個(gè)。推進(jìn)雙聯(lián)行動與基層黨建深度融合,選派132名機(jī)關(guān)干部擔(dān)任雙聯(lián)村黨支部副書記,選派27名機(jī)關(guān)黨員干部和37名大學(xué)生村官到貧困村、后進(jìn)村工作。

三是從嚴(yán)教育管理,切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。集中開展“專項(xiàng)整治月”活動,問題整改率達(dá)99.8%。發(fā)展黨員396名,培訓(xùn)黨組織書記8583人(次),處置不合格黨員31名。研究制定涼州區(qū)村干部監(jiān)督管理辦法,查處村干部違紀(jì)違法案件71件104人。

四是堅(jiān)持分類推進(jìn),著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。推進(jìn)薄弱領(lǐng)域黨的建設(shè),非公企業(yè)實(shí)現(xiàn)黨組織應(yīng)建盡建,農(nóng)村中小學(xué)校黨組織組建率達(dá)83.7%。開展固本強(qiáng)基創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織專項(xiàng)行動,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)“一站式”服務(wù)大廳105個(gè)。深化“民情流水線”工程,建設(shè)“三維數(shù)字”社會服務(wù)管理中心,培樹“掌上西關(guān)”、“青鳥課堂”等黨建品牌。

五是創(chuàng)新活動載體,發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)、志愿服務(wù)做奉獻(xiàn)”活動,全區(qū)13977名在職黨員到居住地社區(qū)報(bào)到,結(jié)成幫扶對子1520個(gè),開展服務(wù)活動312場(次),解決群眾困難599件。深入推進(jìn)先鋒引領(lǐng)行動,建成黨員示范棚1568個(gè)、黨員示范林1.7萬畝,帶動群眾新建設(shè)施農(nóng)牧業(yè)7.35萬畝、特色林果15.36萬畝,新建新型農(nóng)村社區(qū)住宅10209戶。

六是強(qiáng)化財(cái)政保障,著力夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。深入推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范區(qū)建設(shè),籌資1017萬元新建村、社區(qū)綜合服務(wù)中心3個(gè),新建、改建、維修村級活動場所27個(gè),建成區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補(bǔ)助等九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制,村干部年人均報(bào)酬增長到1.02萬元,村級組織公用經(jīng)費(fèi)提高到1.5萬元,社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)提高到2萬元,累計(jì)選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇,為1735名離任村干部發(fā)放生活補(bǔ)助710萬元。

二、存在的主要問題及原因

一是對基層黨建工作研究不夠,學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結(jié)合區(qū)情,圍繞發(fā)展,推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。

二是抓基層黨建職責(zé)落實(shí)不到位,對個(gè)別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題,思考研究不深,解決辦法不多,整治措施不硬。

三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出,“兩新”組織黨建工作相對薄弱,企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決,個(gè)別基層黨組織注重黨建示范點(diǎn)建設(shè)、忽視黨建工作均衡發(fā)展。

四是基層組織服務(wù)能力不足,基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。

五是基層黨建投入保障不足,基層黨建工作基礎(chǔ)保障仍然比較薄弱,全區(qū)443個(gè)村中仍有66個(gè)“危舊”陣地,34個(gè)社區(qū)中9個(gè)社區(qū)租借辦公場所,農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)沒有有效保障。

產(chǎn)生問題的主要原因:一是從嚴(yán)治黨的要求沒有完全落實(shí)到位,對抓基層黨建工作思想上重視不夠,基層黨組織書記主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng),黨建工作制度落實(shí)不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠,對基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導(dǎo)向,基層基礎(chǔ)保障上有等靠思想,下大力氣解決基層組織活動場所、經(jīng)費(fèi)保障等方面問題的決心不夠。

三、下一步工作思路和主要措施

2023年,將全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,強(qiáng)化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識,認(rèn)真履行區(qū)委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任,健全黨委管黨建、書記抓黨建責(zé)任落實(shí)機(jī)制,聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓,嚴(yán)管干部,善待群眾,干好主業(yè),盡好主責(zé),努力推動基層黨建工作再上新臺階。

一是強(qiáng)化從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。督促各級黨組織及其主要負(fù)責(zé)人強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識,認(rèn)真履行主體責(zé)任和第一責(zé)任。健全責(zé)任落實(shí)機(jī)制,進(jìn)一步明確抓黨建的責(zé)任清單,細(xì)化到人、量化到崗,充分運(yùn)用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力,推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委常委會定期聽取和研究黨建工作制度,每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門黨委書記專題匯報(bào),全年開展基層黨建調(diào)研5次以上。

二是加強(qiáng)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,分領(lǐng)域制定黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),分類建立評價(jià)體系、開展評星定級。積極開展“五項(xiàng)爭創(chuàng)”活動,大力深化先鋒引領(lǐng)行動。按照不低于5%的比例從嚴(yán)整頓軟弱渙散黨組織,每年輪訓(xùn)一次基層黨組織書記。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員全程記實(shí)制度,切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定從嚴(yán)管理黨員、民主評議黨員實(shí)施辦法,嚴(yán)格規(guī)范組織生活,認(rèn)真落實(shí)三會一課、民主評議黨員等制度。

三是創(chuàng)新基層黨建活動載體。在農(nóng)村開展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設(shè)年活動,學(xué)習(xí)推廣民勤縣沙灘村黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗(yàn),建成40個(gè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點(diǎn),新建8個(gè)農(nóng)村社區(qū)型黨組織。在街道社區(qū)開展民情流水線工程深化拓展年活動,建成西大街三維數(shù)字社會服務(wù)管理中心,創(chuàng)建10個(gè)社區(qū)服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)。在機(jī)關(guān)單位開展群眾滿意機(jī)關(guān)創(chuàng)建年活動,創(chuàng)建10個(gè)特色鮮明、群眾滿意的服務(wù)窗口。在“兩新”組織開展規(guī)范化建設(shè)年活動,擴(kuò)大組織覆蓋,提升服務(wù)能力,激發(fā)社會活力,助推企業(yè)發(fā)展。

四是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,從嚴(yán)從優(yōu)建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。修訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展業(yè)績考核辦法,科學(xué)劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核類別,加大黨建考核力度,把黨建工作作為評價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記政治素質(zhì)和工作業(yè)績的重要標(biāo)準(zhǔn)。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部巡回輪訓(xùn)機(jī)制,探索實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部定期輪崗交流。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職務(wù)與職級并行、職級與待遇掛鉤制度,著力打造一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。

篇九 局黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告5000字

局黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告范本

20__年,市公司黨委在省公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),提高黨建水平,為__電務(wù)改革與發(fā)展增添了動力,有力保證了企業(yè)年度主要目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。下面,按照省公司黨組關(guān)于基層黨組織書記抓黨建工作述職的要求,我就20__年市公司黨建工作作如下述職,請各位黨員和職工代表評議。

一、抓好理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高黨員干部的政治理論水平

(一)帶領(lǐng)黨員、干部加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。黨委始終把思想建設(shè)放在黨的建設(shè)首位,以黨的理論宣貫和學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐工作,開展了多種形式的教育活動。一是加強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,結(jié)合政治和經(jīng)濟(jì)發(fā)展上的重點(diǎn),明確學(xué)習(xí)重點(diǎn),制訂了年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,要求黨群部門組織學(xué)習(xí)活動,全年組織中心組學(xué)習(xí)12次。各支部也開展了學(xué)習(xí)活動。邀請黨校教授為領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部授課,組織交流活動,就學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和黨的十八屆四中全會精神,職能部室、專業(yè)、區(qū)分局等部門負(fù)責(zé)人分別作了發(fā)言,談了依法治企、作風(fēng)建設(shè)等方面的認(rèn)識和體會。

(二)抓好黨員、干部業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。黨員、干部不僅利用上班時(shí)間學(xué),“八小時(shí)”以外的理論學(xué)習(xí)也是必要的。20__年,公司黨委下發(fā)了《關(guān)于開展電力職工讀書活動和“書香飄進(jìn)電力來”職工讀書月活動的通知》,明確了《改革熱點(diǎn)面對面》、《改革是中國最大的紅利》、《科學(xué)發(fā)展主題案例》等10本推薦書目。建立了電力職工電子書屋,搭建員工網(wǎng)上學(xué)習(xí)平臺。購買100冊《______系列重要講話讀本》,分發(fā)到各黨支部,組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)。

(三)嚴(yán)格要求自己堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)。作為公司黨委書記,我嚴(yán)格要求自己,讓下屬學(xué)習(xí)的,首先自己帶頭學(xué),不必要的應(yīng)酬盡量不去,抽出更多的時(shí)間學(xué)習(xí),不斷完善自我,進(jìn)一步提升把握全局和方向的能力,提高理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。20__年,我參加了省電力公司組織的“學(xué)____一系列重要講話精神”遠(yuǎn)程學(xué)習(xí),參加了集團(tuán)公司組織的“企業(yè)文化專題培訓(xùn)”,參加了市委組織部組織的“企業(yè)經(jīng)理人高端講壇”。

(四)健全學(xué)習(xí)機(jī)制,推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。為保證學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)取得實(shí)際成效,20__年,公司黨委出臺了《___電力公司員工學(xué)習(xí)積分管理辦法》,完善了《___電力公司員工職業(yè)生活培養(yǎng)計(jì)劃》《___電力公司員工素質(zhì)提升實(shí)施意見》等機(jī)制,并將員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入各單位領(lǐng)導(dǎo)班子績效考核。設(shè)立培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),??顚S?。

二、以組織建設(shè)為重點(diǎn),提升基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力

一是加強(qiáng)班子建設(shè),突出黨委在轉(zhuǎn)型發(fā)展中的核心作用。班子成員從我開始,加強(qiáng)自身修養(yǎng),從嚴(yán)要求自己,堅(jiān)持以身作則。帶頭深入基層、深入群眾,大興調(diào)查研究之風(fēng),努力提高決策水平和經(jīng)營管理水平。堅(jiān)持職代會述職評議制度,傾聽職工和會員代表意見建議。堅(jiān)持民主集中制,嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”制度。

二是加強(qiáng)支部建設(shè),突出戰(zhàn)斗堡壘作用。結(jié)合市公司實(shí)際,對原有黨支部進(jìn)行調(diào)整,重新設(shè)置10個(gè)黨支部,按程序選舉產(chǎn)生了支委成員及支部書記。開展了支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動,整頓軟弱渙散黨支部。緊密聯(lián)系企業(yè)重點(diǎn)工作,建立了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)測評體系,開展先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動。

三是加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè),突出先鋒模范作用。實(shí)行黨員干部測評制度,20__年經(jīng)支部與職工群眾測評,無不合格黨員。嚴(yán)格干部提拔任用管理,落實(shí)民主決策、任職公示等制度,對中層管理人員進(jìn)行了職業(yè)生涯規(guī)劃,在供電站、所等多種崗位開展競聘上崗。

四是落實(shí)黨委主體責(zé)任,突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實(shí)“第一責(zé)任人”責(zé)任,與二級部門和區(qū)局簽訂目標(biāo)責(zé)任書,分解落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任。落實(shí)廉政談話制度,由黨委成員對擬任職干部進(jìn)行廉政談話。落實(shí)關(guān)鍵崗位輪崗制度,實(shí)行誡勉談話。針對黨風(fēng)廉政工作中的苗頭性、傾向性問題,組織召開專題會議研究,及時(shí)化解問題,解決矛盾。

三、抓好作風(fēng)建設(shè),深入踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動

從今年2月份起,全區(qū)電力深入開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動?;顒娱_展以來,全區(qū)上下堅(jiān)決貫徹中央和中國電力集團(tuán)總公司黨組、市委、省電力公司黨組要求,把開展教育實(shí)踐活動作為重大政治任務(wù)切實(shí)抓緊抓好。各級黨組織和廣大黨員、干部,積極響應(yīng)中央號召,高度重視、踴躍參與,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。

(一)廣泛聽取員工群眾意見。市電力公司及各縣(區(qū))局黨委牢牢把握“問題導(dǎo)向”原則,始終堅(jiān)持群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫,做到全方位、全覆蓋征集基層對班子及成員的意見和建議,通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、開展談心談話等方式,真正把群眾和職工關(guān)心關(guān)注的問題找出來,真正把影響企業(yè)發(fā)展的問題找出來,累計(jì)發(fā)放征求意見函320份,收到意見和建議116條。

(二)嚴(yán)肅認(rèn)真召開專題民主生活會及組織生活會。市公司及各縣(區(qū))局黨委班子成員做到了自己動手撰寫對照檢查材料,一把手嚴(yán)格把關(guān)。在撰寫對照檢查材料過程中,各成員能按照“衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)”的要求,找深查透,確保不虛、不偏、不空。5月—11月,市公司及各縣(區(qū))局黨委先后召開了專題民主生活會,每位黨委成員結(jié)合自身的思想實(shí)際、個(gè)人成長經(jīng)歷、工作實(shí)際,著重圍繞“四風(fēng)”問題對個(gè)人進(jìn)行了對照檢查,深刻剖析原因,并提出了努力方向和具體的整改措施。通過開展批評與自我批評,達(dá)到了“出汗排毒、加油鼓勁”的效果。7月下旬,全區(qū)電力 55個(gè)黨支部全部召開了組織生活會。目前,民主評議黨員工作正在進(jìn)行。

(三)建立了長效機(jī)制。市公司及各縣(區(qū))局黨委進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致地研究,作為黨委書記,我做到了全程參與,逐項(xiàng)分析確定整改的努力方向和重點(diǎn)任務(wù),全部制定了群眾路線教育實(shí)踐“兩方案一計(jì)劃”。在整改落實(shí)過程中,注重通過做好規(guī)章制度的“廢、改、立”工作,全區(qū)新建或修訂完善了49項(xiàng)規(guī)章制度,以制度形式鞏固活動成果。

四、踐行群眾路線,探索解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題

電力是為人民群眾提供服務(wù)的行業(yè)。電力的良好信譽(yù)和口碑是我們電力最大的財(cái)富。探索解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題,是深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的、鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果的重要抓手。

(一)關(guān)愛弱勢群體,打造“光明工程”品牌。20__年,我親自督導(dǎo),在全區(qū)進(jìn)一步規(guī)范“光明工程”推進(jìn)運(yùn)行。每名投遞員幫扶1-2名年齡偏大、兒女不在身邊、生活不便的老人。主要為關(guān)愛對象做好三件事情:一是當(dāng)好“義務(wù)勞動員”。為關(guān)愛對象做些家務(wù)、干些農(nóng)活,解決關(guān)愛對象的后顧之憂。二是當(dāng)好“便民服務(wù)員”。為關(guān)愛對象捎帶一些日常用品,幫助維修家電、代繳水電費(fèi)等,為關(guān)愛對象提供便利。三是當(dāng)好“心理疏通員”。兒女不在身邊,老人都比較孤獨(dú),通過與他們聊聊天、拉拉家常等進(jìn)行溝通,使他們在精神上感到溫暖。目前已結(jié)對幫扶248名關(guān)愛對象,今年以來,收到表揚(yáng)電話和信件150余次、錦旗26面。“光明之路”先進(jìn)事跡先后被中央和省市級媒體報(bào)道10余次。

(二)真情服務(wù)三農(nóng),筑牢“便民利民平臺”。自2023年9月以來,我?guī)ьI(lǐng)公司干部員工在全省電力率先開展打造“農(nóng)村電力綜合服務(wù)平臺”工作。在每個(gè)縣(區(qū))建立“鄂電便民服務(wù)點(diǎn)”,在各行政村建立分點(diǎn),為農(nóng)民免費(fèi)提供用電咨詢服務(wù)。今年下半年,在做好這項(xiàng)工作的同時(shí),我們在每個(gè)行政村建設(shè)一個(gè)電力便民服務(wù)站,目前已建成187個(gè),為農(nóng)民提供家電維修、電力安全咨詢、電話購買等服務(wù),探索解決服務(wù)百姓“最后一公里”問題,深受百姓歡迎。7月,張培啟副市長調(diào)研電力工作,評價(jià)平臺建設(shè)“百姓點(diǎn)贊”;8月,市政府下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)___市電力便民服務(wù)站建設(shè)實(shí)施方案的通知》。“電力便民服務(wù)點(diǎn)”列入今年“全市政府為民辦十件實(shí)事項(xiàng)目”。

(三)深入基層做好幫扶工作。20__年,我?guī)ь^參加了“在職黨員回社區(qū)、黨代表回選區(qū)”、“三進(jìn)三幫”等活動。結(jié)對幫扶新村社區(qū),組建了黨員進(jìn)社區(qū)志愿特色服務(wù)隊(duì)——___電力志愿者服務(wù)總隊(duì),通過進(jìn)社區(qū)義務(wù)勞動、幫扶困難家庭等活動,做好黨員干部基層幫扶工作。

五、強(qiáng)化服務(wù),推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)

一是實(shí)行周例會和公司領(lǐng)導(dǎo)基層調(diào)研制度。黨委班子成員每季至少一次參加分管部室的周例會,了解分管部門的具體情況,現(xiàn)場解決和指導(dǎo)工作。我也帶頭深入基層,聽取基層員工在工作、生活中的困難,幫助解決員工的實(shí)際問題,提升為員工服務(wù)的針對性。粗略統(tǒng)計(jì),20__年我到基層單位調(diào)研超過100天。

二是發(fā)揮先鋒模范作用。積極為黨員成才成長、發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺,開展了三大工種技能大賽以及“雙爭雙創(chuàng)”等活動。全區(qū)有2個(gè)支部榮獲全省電力“雙爭雙創(chuàng)”先進(jìn)基層黨組織稱號,4名同志榮獲優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號,3名同志榮獲敬業(yè)奉獻(xiàn)好青年稱號。同時(shí),不斷完善黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制,在傳統(tǒng)節(jié)日期間開展慰問困難職工、勞模和離退休老同志活動,調(diào)動全體黨員的積極性。

三是推進(jìn)黨建帶團(tuán)建工作。組織青年拓展訓(xùn)練、希望工程圓夢助學(xué)以及學(xué)生參觀電力等。公司團(tuán)委被評為武漢市“五四紅旗團(tuán)委”,被授予“武漢市希望工程貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”稱號,營銷分理處、漢口分部被評為市級“青年文明號”。

六、恪守“三嚴(yán)三實(shí)”,不斷加強(qiáng)黨員、干部隊(duì)伍的黨性修養(yǎng)

作為___電力公司黨委書記,我時(shí)刻用“三嚴(yán)三實(shí)”對照自己的一言一行,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)和作風(fēng)修養(yǎng),進(jìn)一步提升共產(chǎn)黨人的思想境界,在公司中樹立榜樣,做好引領(lǐng)。堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),以身作則,言行一致。正確使用手中的權(quán)力,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,嚴(yán)格按制度和程序辦事,嚴(yán)格管理自己的親屬和身邊工作人員,深化“三重一大”決策和廉潔自律各項(xiàng)制度,自覺接受各方面的監(jiān)督。4月,組織班子及全體中層到中共“五大”會址紀(jì)念館接受一次警示教育。6月,組織班子成員和全體中層干部觀看了《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、《楊善洲》三部教育紀(jì)錄以及《蘇聯(lián)亡黨亡國20年祭》、《權(quán)力的迷途》等教育片。7月,親自主持開展了關(guān)鍵崗位人員廉政談話活動。

雖然一年來在抓黨建方面取得了一些成績,但必須清楚地看到,在落實(shí)黨建工作方面還存在不小的差距,主要的有:一是理想信念、宗旨教育力度還不夠。平時(shí)在調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn),當(dāng)前還存在部分黨員思想認(rèn)識有所“淡化”、組織作用有所“弱化”、組織活動有所“虛化”等問題。二是黨建工作創(chuàng)新能力不強(qiáng)。如何提升黨建科學(xué)化水平等方面研究不夠,往往局限于傳統(tǒng)的方式方法,雖然開展了一系列活動,但總體還存在“求穩(wěn)”現(xiàn)象,將黨建工作與企業(yè)經(jīng)營齊抓共管,更好發(fā)揮黨建在經(jīng)營、管理中的作用等工作上辦法不多。三是服務(wù)型黨組織建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng),服務(wù)群眾本領(lǐng)有待提高,服務(wù)的廣度和深度有待進(jìn)一步拓展,黨員模范的先鋒作用以及黨組織的凝聚作用沒有完全彰顯。

在今后工作中,我將進(jìn)一步增強(qiáng)管黨治黨意識、落實(shí)管黨治黨責(zé)任,與黨委班子一道,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全市電力干部員工,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和集團(tuán)公司、省公司的要求,推進(jìn)基層黨建工作再上新臺階。

一是認(rèn)真抓好黨的思想理論學(xué)習(xí)工作。持續(xù)深入學(xué)_______的系列講話精神,學(xué)習(xí)十八屆四中全會重要精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,不斷提升黨員干部的品行修養(yǎng)。

二是不斷創(chuàng)新推進(jìn)基層黨建工作。修訂完善《黨建工作百分制考評機(jī)制》,修訂《黨支部管理工作手冊》,強(qiáng)化過程檢查督導(dǎo),引導(dǎo)各黨支部形成黨建工作的長效機(jī)制。制定實(shí)施黨建工作要點(diǎn),強(qiáng)化“三會一課”等黨建基礎(chǔ)工作,提高黨建的規(guī)范化水平。

三是鞏固和拓展教育實(shí)踐活動成果,持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。切實(shí)抓好“兩方案一計(jì)劃”的落實(shí)工作,鞏固和拓展教育實(shí)踐活動成果,建立長效機(jī)制,切實(shí)改進(jìn)工作,增強(qiáng)服務(wù)意識,提高電力服務(wù)能力。

四是注重做好員工思想工作。制定實(shí)施《構(gòu)建思想政治工作大格局實(shí)施意見》,建立分級負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,推進(jìn)思想政治工作創(chuàng)新、有效地開展。注重結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展實(shí)際,梳理熱點(diǎn)難點(diǎn)問題和年度重要工作任務(wù),及時(shí)準(zhǔn)確地了解員工的思想動態(tài),有針對性地研究、組織、開展好企業(yè)的思想政治工作。

謝謝大家!

篇十 黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告教育局2550字

黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告教育局

經(jīng)教育局黨委考察任命,我于2023年3月任新城子鄉(xiāng)中心小學(xué)黨支部書記至今?,F(xiàn)在,根據(jù)教育局黨委的有關(guān)要求,做述職報(bào)告如下。

一、主要工作及其成果回顧

任職以來,自己先后與三位校長搭班子,努力做到“拉偏套,使正勁”,根據(jù)黨支部工作職責(zé)開展工作。把“說好新鄉(xiāng)話,辦好新鄉(xiāng)事,做好新鄉(xiāng)人”作為自己和領(lǐng)導(dǎo)班子的工作信條,恪盡職守,求真務(wù)實(shí),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高個(gè)人修養(yǎng),謀政勤政廉政,全身心投入到加快發(fā)展、振興我校教育的事業(yè)中去。積極和保證上級黨委和教育部門的指示在本校貫徹執(zhí)行。組織黨員和教職工進(jìn)行政治學(xué)習(xí)。了解掌握教職工的基本情況和動態(tài),培養(yǎng)骨干,抓好典型,深入細(xì)致地做好思想政治工作。積極慎重地做好黨的發(fā)展工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。抓好共青、工會、婦女、少先隊(duì)等組織的建設(shè),充分發(fā)揮各群眾組織的作用。貫徹黨的知識分子政策,關(guān)心教職工的生活和健康。做好中層干部的選拔培養(yǎng)工作。深入教學(xué)第一線,認(rèn)真調(diào)查研究,善于聽取群眾意見,及時(shí)總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)工作。加強(qiáng)廉政建設(shè),教育全體黨員廉潔奉公,自覺抵制不正之風(fēng)的侵襲。

針對學(xué)校存在的差距,做了如下工作:

以“管理為本,改革為魂,人和為根”作為我校治校的基本出發(fā)點(diǎn)。以黨支部有效監(jiān)督、教代會參與學(xué)校民主管理作為學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化、效率化的催化劑。創(chuàng)新德育工作,創(chuàng)建活力型校園;創(chuàng)新教學(xué)工作,創(chuàng)建質(zhì)量型校園;創(chuàng)新教研工作,創(chuàng)建科研型校園;加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型校園;強(qiáng)化內(nèi)部管理,創(chuàng)建效能型校園;加強(qiáng)校園文化建設(shè),創(chuàng)建人文型校園;加強(qiáng)信息化建設(shè),創(chuàng)建數(shù)字化校園;加強(qiáng)體衛(wèi)藝工作,創(chuàng)建健康型校園;加強(qiáng)安全工作,創(chuàng)建平安型校園; 從點(diǎn)滴做起,創(chuàng)建節(jié)約型校園。

2023年5月以來,學(xué)校先后被評為區(qū)寒假工作先進(jìn)單位、電影放映工作先進(jìn)單位,區(qū)、市優(yōu)秀少先大隊(duì)和紅旗大隊(duì),市、區(qū)教育科研先進(jìn)單位,市教育學(xué)會先進(jìn)學(xué)術(shù)團(tuán)體,市群體工作先進(jìn)單位、大課間先進(jìn)單位,省創(chuàng)新教育先進(jìn)學(xué)校,東北地區(qū)教育情報(bào)工作先進(jìn)集體,教育部心理健康教育研究先進(jìn)集體。2023年,我校被評為區(qū)“十五”課程改革先進(jìn)單位和教育局黨委信息工作先進(jìn)單位。

二、以身作則,樹立勤政廉政的良好形象

在區(qū)教育局和上級黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,嚴(yán)于律己,廉潔行政,認(rèn)真履行自身崗位職責(zé),深入學(xué)習(xí)《黨章》以及教育部《關(guān)于加強(qiáng)從源頭上預(yù)防和治理腐敗的意見》《______行政許可法》《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》《____黨風(fēng)紀(jì)律處分條例》《預(yù)防職務(wù)犯罪》等有關(guān)法律法規(guī),牢固樹立為人民群眾服務(wù)思想,努力實(shí)踐“三個(gè)代表”,切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn),難點(diǎn)問題,為教職工和人民群眾辦實(shí)事。

平常能自覺加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政方面的學(xué)習(xí),注意做到常思貪欲之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為仕之德,堅(jiān)持把輕名利、遠(yuǎn)是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準(zhǔn)則,努力朝這個(gè)方向去實(shí)踐、去爭取。自我回顧檢查,沒有任何違反中央、省市關(guān)于黨員干部廉潔從政和國企干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為。

三、本年度黨支部的主要工作

學(xué)校黨支部認(rèn)真開展了廉政文化進(jìn)校園、糾風(fēng)治亂工作。與工會和教代會一起,開展了校務(wù)公開和行風(fēng)評議工作。進(jìn)行了書記、校長的述職述廉工作。協(xié)助學(xué)校行政,開展了信訪維穩(wěn)工作。進(jìn)行了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和新黨員審查工作。組織黨員干部及教師學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,把用十八大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動發(fā)展作為學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。通過學(xué)習(xí),要自覺堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展,精于統(tǒng)籌謀劃科學(xué)發(fā)展。做到對待發(fā)展有信心,考慮發(fā)展有思路,推動發(fā)展有辦法。

結(jié)合教育局黨委開展的“三進(jìn)”活動,組織全體教師對學(xué)生進(jìn)行家訪。全鄉(xiāng)6所學(xué)校的47位班主任對本班學(xué)生進(jìn)行了普遍家訪。對學(xué)困生、貧困生、后進(jìn)生、單親及離異家庭生給予了更多的關(guān)愛。還結(jié)合學(xué)生的具體情況,進(jìn)行了話訪和來訪接待。邀請黨代表、人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行了視察學(xué)?;顒?。

在校務(wù)公開工作中,注意完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制與工作機(jī)制。學(xué)校及時(shí)調(diào)整充實(shí)校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、工作機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu),制定詳盡的年度工作計(jì)劃和具體措施,切實(shí)把校務(wù)公開工作列入學(xué)校的重要議事日程,真正形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校行政主持,工會組織協(xié)調(diào)監(jiān)督,業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé),教職工積極參與的工作格局。注意規(guī)范公開內(nèi)容。包括學(xué)校收費(fèi)情況,工程招投標(biāo)情況,大額物品的采購情況,以及其他師生員工普遍關(guān)心的事項(xiàng),我校也進(jìn)行了公開。三、嚴(yán)格公開形式與要求

四、存在的主要問題

學(xué)校的發(fā)展與廣大人民群眾接受優(yōu)質(zhì)教育的要求還存有一定差距;教師的思想觀念與形勢發(fā)展的要求存有差距;教師隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)校發(fā)展存在一定的差距。

在自身要求上有差距:有時(shí)因工作的繁重與壓力,產(chǎn)生緊燥情緒,措辭有時(shí)因過急而傷了一些同志的感情;有時(shí)因公務(wù)纏身,對教師們、職工們關(guān)心還不夠;老師的困難、問題沒有及時(shí)地解決;有時(shí)對老師提高的建議沒能及時(shí)考慮采納;辦學(xué)的經(jīng)驗(yàn)不足,辦學(xué)的理論水平有待提高;在對領(lǐng)導(dǎo)班子的指導(dǎo)和對教師教育方面仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。

五、今后的努力方向

以“十八大”精神嚴(yán)格要求自己,自覺堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展,精于統(tǒng)籌謀劃科學(xué)發(fā)展。對待發(fā)展有信心,考慮發(fā)展有思路,推動發(fā)展有辦法。

強(qiáng)化“合作――發(fā)展”辦學(xué)核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路,以科研為指導(dǎo),以改革為動力,以教師和學(xué)生的發(fā)展為目的,不斷強(qiáng)化黨支部的保障監(jiān)督作用,以質(zhì)量求生存,以提高辦學(xué)效益促發(fā)展,以“雙高普九”為契機(jī),加強(qiáng)學(xué)校建設(shè)。作為支部書記,強(qiáng)化自身素質(zhì)的同時(shí),應(yīng)立足學(xué)校實(shí)際,加強(qiáng)與同類學(xué)校的合作,吸取先進(jìn)的教育管理理念,尋求更廣闊的發(fā)展空間,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。

回顧幾年來所作的工作和所取得的工作成績,我認(rèn)為:我所做的工作及其學(xué)校所取得的成績,一是歸功于全體教職工的理解、支持及其卓有成效的工作,二是歸功于支委識大體,顧大局,各行其職,各負(fù)其責(zé)的合作精神,三是歸功于上級領(lǐng)導(dǎo)部門對我的信任,為我的工作營造一個(gè)寬松的環(huán)境,為我提供人生更廣闊的舞臺。借此機(jī)會,請?jiān)试S我向一貫關(guān)心和支持我開展工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝!

篇十一 2023年度黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告750字

一、今年所作的主要工作

1.細(xì)化基礎(chǔ)工作,厚植主體性黨建。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,做細(xì)黨建工作常態(tài)化管理,堅(jiān)持對“三會一課”、“兩學(xué)一做”月調(diào)閱、月通報(bào)。深入村組摸實(shí)情,緊緊抓住關(guān)鍵少數(shù),引導(dǎo)輿情,協(xié)調(diào)處置宗族矛盾5起,確保兩委換屆穩(wěn)妥推進(jìn)。

2.實(shí)化重點(diǎn)工作,構(gòu)建融合性黨建。將黨建工作融于各類重點(diǎn)工作,做到兩不誤、兩促進(jìn)。分堤段成立臨時(shí)黨支部,帶領(lǐng)800余名黨員堅(jiān)守在除險(xiǎn)、巡邏、清淤等防汛抗旱工作一線,有效應(yīng)對“6.23”暴雨山洪和持續(xù)干旱等極端天氣。扎實(shí)開展環(huán)保主題等黨日活動。引導(dǎo)11個(gè)村居培植出一定規(guī)模的集體經(jīng)濟(jì)。

3.活化關(guān)鍵工作,打造創(chuàng)新性黨建。創(chuàng)新啟用釘釘管理軟件,邀請阿里巴巴公司對全鎮(zhèn)干部遠(yuǎn)程培訓(xùn),干部考勤管理智能化水平大幅提升;13個(gè)村(社區(qū))分別利用黨員微信群和紅星云系統(tǒng),定期送學(xué)到人,定期考核打分,各村黨組織按時(shí)上傳主題黨日等活動情況。

二、存在的問題及原因

1.面對黨建工作的新要求,主動適應(yīng)、強(qiáng)化保障的意識不夠強(qiáng)。

2.面對農(nóng)村黨建的新特點(diǎn),科學(xué)應(yīng)對、探索創(chuàng)新的辦法不夠多。

3.面對農(nóng)村工作的新態(tài)勢,拓展平臺、激發(fā)活力的渠道不夠?qū)挕?/p>

認(rèn)真分析原因,主要是:一是壓力傳導(dǎo)缺乏韌性跟進(jìn)。二是思路拓展缺乏理性創(chuàng)新。三是業(yè)務(wù)指導(dǎo)缺乏硬性規(guī)范。

三、下步的打算

1.傳導(dǎo)壓力抓落實(shí),將黨建工作內(nèi)化于心。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,層層傳導(dǎo)黨建責(zé)任壓力,堅(jiān)持月調(diào)度、季考核、年述職測評。

2.激活效能增活力,將黨建活動外化于行。提高村干部待遇水平,拓寬村干部選拔視野,激發(fā)干部活力。深入推行黨員積分管理,拓展“無職黨員”服務(wù)平臺,促進(jìn)黨員活力釋放。

3.完善機(jī)制促成效,將黨建運(yùn)行固化于制。狠抓“三會一課”、“四議兩公開”等制度深入落實(shí),不斷強(qiáng)化黨建工作的規(guī)范意識。將優(yōu)秀黨員評選與鄉(xiāng)風(fēng)文明評選相結(jié)合,用優(yōu)良的黨風(fēng)帶動民風(fēng)整體改善,強(qiáng)化鄉(xiāng)村治理,促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

篇十二 煤業(yè)公司黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告3250字

2023年,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員的大力支持下,我同班子成員團(tuán)結(jié)一心,帶領(lǐng)和依靠黨員和全體員工,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神,緊緊圍繞公司全年生產(chǎn)經(jīng)營奮斗目標(biāo),充分發(fā)揮政治優(yōu)勢,化解矛盾,理順情緒,凝聚人心,鼓舞干勁,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了員工思想觀念,振興了員工的二次創(chuàng)業(yè)精神,維護(hù)了改制第二年安定團(tuán)結(jié)的局面,為公司挖潛增效,抗擊金融危機(jī),扭轉(zhuǎn)安全被動局面,加快企業(yè)發(fā)展提供了有力的保證,現(xiàn)將2023年本人抓黨建工作述職如下:

一、切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)抓好黨建促經(jīng)濟(jì)。

作為合煤公司黨委書記,我切實(shí)履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),在工作中堅(jiān)持帶頭學(xué)習(xí)、深入調(diào)研,不斷增強(qiáng)責(zé)任意識并提高工作能力。 2023年是我們合煤公司改制的第二年,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神,緊緊圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo), 我們根據(jù)非公企業(yè)的特點(diǎn),加強(qiáng)黨的組織建設(shè),轉(zhuǎn)變黨組織和黨員的活動方式,充分發(fā)揮黨員骨干的先鋒模范作用,緊貼安全生產(chǎn)、經(jīng)營的實(shí)際,使廣大黨員在思想上、行動上適應(yīng)公司的運(yùn)行機(jī)制,把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)今年的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)上來。我們按照“抓組建、抓規(guī)范、抓提高”的工作思路,突出工作重點(diǎn),完善工作程序,努力打牢非公企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)。

二、積極探索公司改制后如何加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的組織建設(shè),發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供組織保證。

我們結(jié)合企業(yè)改制后的內(nèi)部機(jī)構(gòu)變更情況,加強(qiáng)黨的組織建設(shè),健全黨組織,配備黨組織負(fù)責(zé)人,在新的子公司成立與企業(yè)名稱相一致的黨組織及配備負(fù)責(zé)人,并對原桂中廠、鑫昌廠、水泥廠、機(jī)電總廠等資產(chǎn)對外租賃經(jīng)營而成立獨(dú)立法人公司,按_____市委要求,下文明確這四個(gè)公司黨組織的主管部門;組建了貴州辦事處黨支部,下發(fā)了代管公司派往貴州誠光公司、三聯(lián)公司的黨員的有關(guān)文件。努力做到哪里有公司單位和部門,哪里就有黨的工作;哪里有黨員,哪里就有黨的組織,擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。堅(jiān)持一手抓改革,一手抓黨建,做到企業(yè)改制與黨組織重建同規(guī)劃、同部署、同實(shí)施,相應(yīng)調(diào)整和明確了基層黨組織的隸屬關(guān)系和職能。

三、深入調(diào)查研究,理清黨委工作思路。

為了掌握全公司黨建工作的動態(tài),制定企業(yè)改制后黨建工作的措施和方案。去年3月我?guī)ьI(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和政工部等部門連續(xù)到直屬的8個(gè)生產(chǎn)礦進(jìn)行調(diào)查研究,在掌握全公司黨建工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司的實(shí)際,提出了圍繞經(jīng)營目標(biāo)抓黨建,推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的公司黨委工作總思路,實(shí)現(xiàn)了黨建工作“圍繞中心”、“貼近實(shí)際”到“融入經(jīng)濟(jì)”的新突破。一是融入領(lǐng)導(dǎo)體制,實(shí)行公司、基層礦、區(qū)隊(duì)三級黨組織“一崗兩責(zé),交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制,避免了過去“兩張皮”的現(xiàn)象,創(chuàng)新了民營企業(yè)黨建工作,為非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)提供了黨組織領(lǐng)導(dǎo)保證。二是融入企業(yè)管理,為“同步運(yùn)行”提供保證。我們把黨建工作長效機(jī)制融入到公司推行的現(xiàn)代企業(yè)制度,實(shí)行一體化管理,使黨建工作成為企業(yè)管理的重要內(nèi)容,有效地把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、作風(fēng)優(yōu)勢延伸到企業(yè)管理的各個(gè)層面。三是融入黨內(nèi)活動。為提高企業(yè)效益、提高員工收入、提供優(yōu)勢保證。黨組織始終把企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)作為黨建工作的重點(diǎn)和主攻方向,通過黨組織開展活動、推動各項(xiàng)工作來保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。通過這些創(chuàng)新黨建工作的新舉措,既發(fā)揮了黨組織的政治優(yōu)勢,又推動了企業(yè)的穩(wěn)定和諧發(fā)展。2023年,在政府為保證大事喜事的正常開展、公司安全狀況不佳,停產(chǎn)時(shí)間過長的情況下,公司還實(shí)現(xiàn)利潤2203萬元(不含支付改制費(fèi)用),員工年收比上年增長22.52%.

四、組織開展解放思想大討論的教育活動,促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。根據(jù)上級的部署,去年上半年合煤公司黨委結(jié)合企業(yè)由國有企業(yè)改制為中外合資企業(yè),企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,黨組織活動方式有了更大改變的實(shí)際,開展了思想解放大討論活動。為了把活動引向深入,作為公司黨委書記,自己親自到東礦、三礦、六礦、九礦等單位結(jié)合實(shí)際進(jìn)行宣講。通過深入開展討論,各級管理人員和廣大員工樹立了效益觀念,克服了過去國有企業(yè)時(shí)存在的等、靠、要的思想,員工責(zé)任意識、競爭意識普遍增強(qiáng)。

五、注重加強(qiáng)自身建設(shè),帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。作為黨委一班人的班長又是企業(yè)行政一把手,在領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)中,自己處于主導(dǎo)和支配地位,一言一行都對班子有很大影響和示范作用。因此,處處注意以身作則,凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成員不做的,自己首先不做。嚴(yán)格對照領(lǐng)導(dǎo)班干部廉潔自律的規(guī)定。例如接待費(fèi)的登記審批制度,公車燃油消耗由個(gè)人包干支出制度等,我都能自

覺遵守,因此,制度執(zhí)行得很好。

六、組織發(fā)動黨員和廣大員工向地震災(zāi)區(qū)捐款獻(xiàn)愛心。

七、開展黨內(nèi)扶貧幫困活動。

為切實(shí)開展好扶貧幫困活動,我們在開展扶貧幫困活動中,堅(jiān)持把扶貧幫困活動作為關(guān)愛、關(guān)心黨員的一項(xiàng)重要工作來抓,針對困難黨員的實(shí)際情況認(rèn)真選擇幫扶對象,堅(jiān)持對重病黨員的走訪,送去組織溫暖。我們制定了具體的幫扶措施,建立生活困難黨員臺賬制度,做到了精心組織,積極落實(shí),確保了幫扶活動收到實(shí)效。去年“七一”和春節(jié)慰問困難黨員32人,發(fā)放慰問金以及慰問品共計(jì)6136元。幫助7名困難黨員申報(bào)并且領(lǐng)到了黨內(nèi)互助金,讓他們感受到了黨組織的關(guān)愛和溫暖。

八、加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí)和組織觀念教育,增強(qiáng)黨員意識,提高黨員素質(zhì)。

我們堅(jiān)持抓好黨員的學(xué)習(xí)和教育工作,加強(qiáng)對黨員的思想教育和管理。按照上級組織部門的部署,把新的黨章發(fā)放到每個(gè)黨員的手中,以支部為單位組織黨員學(xué)習(xí)新黨章,并組隊(duì)參加_____市“黨的知識”競賽,并榮獲三等獎(jiǎng)。

九、組織黨員立足崗位作貢獻(xiàn)充分發(fā)揮先鋒模范作用,帶領(lǐng)員工為企業(yè)發(fā)展努力工作。

我們根據(jù)煤礦高危行業(yè)的特點(diǎn),在黨組織中開展“黨員身邊無事故”活動,推動了全員、全過程、全方位抓安全生產(chǎn)的落實(shí)。我們結(jié)合民營企業(yè)實(shí)際,在公司最大的東礦開展了“黨旗在民營企業(yè)飄揚(yáng),黨徽在員工中閃光”等活動,要求做到一名黨員就是一面旗幟,一個(gè)崗位就有一份奉獻(xiàn)。收到了明顯效果,起到了示范的作用。同時(shí)做到黨的活動與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,與提高黨組織凝聚力相結(jié)合,與黨建工作創(chuàng)新相結(jié)合,與全面提高黨員整體素質(zhì)相結(jié)合。三礦開展了“黨員十帶頭”活動,充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范作用,產(chǎn)生了很好效果。公司員工一致反映,表現(xiàn)最突出、最優(yōu)秀的絕大多數(shù)是黨員,黨員都在重要崗位上發(fā)揮了重要作用。

十、加強(qiáng)黨的知識教育和培訓(xùn)。

公司中層以上管理人員中95%以上是黨員,黨員已成為推動企業(yè)發(fā)展的重要力量,加強(qiáng)對他們的教育管理顯得尤為重要。一年來我們積極開展業(yè)務(wù)和黨的知識學(xué)習(xí),加強(qiáng)對黨員的教育培訓(xùn),圍繞解決部分黨員理想信念淡薄和黨員標(biāo)準(zhǔn)降低的問題,引導(dǎo)黨員時(shí)刻牢記自己是一名黨員,盡管自己在非公企業(yè)工作,但要求不能降低,黨員的先進(jìn)性不能變。教育黨員通過做好本職工作和不斷提高自身素質(zhì),在各自崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。

十一、建立發(fā)展黨員工作制度。

十二、推進(jìn)雙文明單位創(chuàng)建活動。組織各部門做好2023年度“雙文明單位”的考核驗(yàn)收工作及表彰宣傳。結(jié)合公司改制后的實(shí)際情況,對《合煤公司雙文明單位考核評分獎(jiǎng)勵(lì)辦法》進(jìn)行了修訂完善,并以公司文件下發(fā)執(zhí)行,進(jìn)一步規(guī)范了新企業(yè)體制條件下精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)創(chuàng)建量化考核標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)了企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

十三、存在問題:

一是受金融風(fēng)暴和停產(chǎn)整頓的雙重影響,去年第四季度不能按時(shí) 發(fā)放工資,使黨費(fèi)不能按時(shí)交納。二是由于新公司成立后新員工比往年少,發(fā)展新黨員比上年少,沒有完成新黨員發(fā)展目標(biāo)任務(wù)。三是由于長時(shí)間停產(chǎn)整頓,造

成企業(yè)資金極度緊張,黨組織活動經(jīng)費(fèi)少,黨內(nèi)活動相對減少。

十四、今后努力方向

雖然公司黨建工作方面做了一些工作,取得了一定成績,但與上級黨組織要求,與先進(jìn)的其他企業(yè)相比,還有一定差距。今后我要更加努力學(xué)習(xí)掌握新知識,不斷提高自己的綜合素質(zhì),擴(kuò)大對員工企業(yè)服務(wù)的新領(lǐng)域,繼續(xù)探索解決民營企業(yè)黨建工作的新情況新新問題,大膽實(shí)踐,把公司黨建工作做好,保障和促進(jìn)公司的健康、快速發(fā)展。

篇十三 企業(yè)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告20234450字

各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!

做為__聯(lián)通黨建工作第一責(zé)任人能切實(shí)履行職責(zé),團(tuán)結(jié)公司黨委一班人,在全體黨員干部的共同努力下,立足企業(yè)實(shí)際,認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施,不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。公司黨組織的自身建設(shè)得到改善,黨組織和黨員的先鋒作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全,領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高,企業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面,我就20__年度抓基層黨建工作述職如下,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議!

一、黨組織基本情況

__聯(lián)通現(xiàn)有員工___人,黨員__人,其中:在崗黨員__人,占全體黨員的__%;離退休黨員__人,占全體黨員的__%,公司黨委下設(shè)_個(gè)黨支部,_個(gè)黨小組。

二、抓基層黨組織建設(shè)情況

(一)加強(qiáng)組織建設(shè),做到了“五個(gè)落實(shí)”。

一是班子建設(shè)落實(shí)。定期召開黨委會議和基層黨支部會議,研究制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織開展學(xué)習(xí)活動,定期召開黨委民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認(rèn)真整改,堅(jiān)定貫徹黨的路線方針政策,學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進(jìn)行考核,評選優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰,及時(shí)總結(jié)黨建工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,公司重大事項(xiàng)必須經(jīng)過黨委會議研究決定,起到了黨委的____和戰(zhàn)斗堡壘作用。

二是思想建設(shè)落實(shí)。__聯(lián)通黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中四中全會精神,學(xué)____一系列講話精神,深入開展了黨的群眾路線教育學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動?;顒影l(fā)放調(diào)查問卷;查找制約企業(yè)發(fā)展的問題;制定了整改方案,限時(shí)整改。同時(shí),深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,開展“爭做__好人”、“崗位大練兵大比武”等活動,提高了黨員的認(rèn)識水平和思想覺悟。

三是組織建設(shè)落實(shí)。堅(jiān)持開展“三會一課”學(xué)習(xí)制度,黨員的覺悟顯著提高;優(yōu)化組織設(shè)置,創(chuàng)新組織活動方式,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。建立健全了黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷機(jī)制,推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè),推行黨務(wù)公開制度,保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動,發(fā)揮先鋒模范作用,增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

四是制度建設(shè)落實(shí)。制定了黨建工作長效機(jī)制,黨建第一責(zé)任人抓落實(shí),積極探索推進(jìn)黨建工作的有效載體和辦法,通過召開座談會、培訓(xùn)、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、建學(xué)習(xí)園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項(xiàng)調(diào)查問卷等活動,加強(qiáng)黨建工作。深入總結(jié)黨組織工作的新經(jīng)驗(yàn),及時(shí)轉(zhuǎn)化為制度成果,常抓不懈;建立了黨員崗位目標(biāo)責(zé)任書,半年自查,一年總結(jié),認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任制。

五是陣地建設(shè)落實(shí)。進(jìn)一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設(shè)施等投入力度,建立了黨員活動室,黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的成果宣傳展示板。建立了黨員干部作風(fēng)建設(shè)和黨員干部廉政檔案,堅(jiān)持進(jìn)行廉政談話,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。以“組織警示、個(gè)人自省、群眾監(jiān)督”三結(jié)合的廉政措施,教育黨員干部踐行“廉潔自律” 。

三、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動情況

(一)思想認(rèn)識到位。

20__年_月_日,由集團(tuán)公司倡導(dǎo)至上而下啟動了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動?;顒訃?yán)格按照“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”,“查擺問題、開展批評”和“整改落實(shí),建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié),根據(jù)具體要求按步驟順利開展。

(二)學(xué)習(xí)教育到位。一是專題學(xué)習(xí)討論了黨的十八大報(bào)告以及______一系列重要講話精神;二是專題學(xué)習(xí)討論了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)—重要論述摘編》等學(xué)習(xí)材料;三是專題學(xué)習(xí)了黨章、中央八項(xiàng)規(guī)定、全國兩會精神和省、市規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。

(三)聚焦目標(biāo)到位。在反對形式主義中,著重解決實(shí)際工作作風(fēng)不實(shí),落實(shí)不力、拖拖拉拉,時(shí)效感差等問題;在反對官僚主義中,著重解決服務(wù)不主動,不作為,職業(yè)倦怠感,缺乏創(chuàng)新、爭先的意識問題;在反對享樂主義中,著重解決安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取問題;在反對奢靡之風(fēng)中,著重解決貪圖享樂、奢侈浪費(fèi)等問題。

(四)作風(fēng)整改到位。公司黨委召開了以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題的民主生活會。公司黨委成員按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”原則分別進(jìn)行對照檢查和批評與自我批評,真正起到了“揭揭短、紅紅臉、出出汗、排排毒”的功效,既解決了思想問題又解決了實(shí)際問題。

(五)解決問題到位。通過整改學(xué)習(xí)著力解決了五個(gè)問題。一是著力解決了作風(fēng)不良的問題;二是解決了紀(jì)律不嚴(yán)的問題;三是著力解決了責(zé)任不明的問題;四是著力解決了服務(wù)意識不強(qiáng)的問題;五是著力解決了工作效率不高的問題。

(六)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),做到了“六個(gè)加強(qiáng)”。一是加強(qiáng)制度建設(shè)與落實(shí)。重點(diǎn)是針對作風(fēng)方面存在的問題,提出解決對策。通過整改,全面建立制度管理體系。完善崗位工作評價(jià)體系、“員工kpi績效考核方案”、“黨員干部年度考核方案”、員工獎(jiǎng)懲制度、財(cái)務(wù)管理制度等。二是加強(qiáng)黨員的考核與管理。對全體黨員進(jìn)行了年度考核評定,本黨委共有_個(gè)基層黨支部,現(xiàn)有黨員__名。其中在崗的黨員__名,占黨員總數(shù)的__%;離退休黨員__名,占黨員總數(shù)的__%。經(jīng)過認(rèn)真考核評估,全部黨員都達(dá)到了相關(guān)要求。三是加強(qiáng)“黨員服務(wù)承諾”。在崗黨員按照自己的工作職責(zé)范圍都做出了崗位承諾,承諾牌置于案頭,要求每位黨員時(shí)時(shí)對照自己的承諾,處處凸現(xiàn)黨員先鋒作用,做好黨員先鋒帶頭作用和踐行社會主義核心價(jià)值觀,力求不流于形式,以求實(shí)效。

(七)加強(qiáng)了自身建設(shè)。一是為了適應(yīng)當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的需要,公司黨委組織開展了“面對面”征求意見。以座談會的形式向黨員干部、員工代表、各經(jīng)營單元負(fù)責(zé)人、離退休員工代表、各支局負(fù)責(zé)人等征求意見和建議,坦誠征求對公司黨委和班子成員以及黨員干部找準(zhǔn)存在問題、撰寫對照檢查材料。二是“背靠背”征求意見。通過設(shè)立意見箱、電子郵箱、反饋電話、發(fā)放征求意見表等形式廣泛征求干部員工在“四風(fēng)”方面存在的問題。

(八)深入基層納言問計(jì)。公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)聽取意見和開展調(diào)研,與基層員工零距離接觸,促膝座談,廣泛聽取基層意見和建議。此次活動共征求意見和建議100余條,經(jīng)過歸納和整理__條,其中涉及“四風(fēng)”方面意見和建議_條(分別為鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局反饋信息處理脫節(jié)和執(zhí)行相關(guān)決定流于形式);涉及企業(yè)發(fā)展_條;涉及辦公條件_條;涉及員工薪酬_條;涉及員工待遇_條。

(九)查擺問題,深挖根源。針對征求意見公司黨委擺正心態(tài)、端正態(tài)度、從自身找起,深刻分析問題產(chǎn)生根源,把脈病情,找準(zhǔn)病灶,既治標(biāo)也治本。

(十)開展“回頭看”和排查軟弱渙散黨組織活動。 隨著活動深入開展,公司黨委及時(shí)開展“回頭看”和排查軟弱渙散黨組織活動。其宗旨在于對前期活動逐項(xiàng)檢查和集體會診,真正看出問題、找出差距,及時(shí)糾正、改進(jìn)提高?;顒又悬h委成員先看一步帶頭查找和梳理,查擺出新問題,及時(shí)整改。

四、抓基層黨建工作,加強(qiáng)了企業(yè)作風(fēng)建設(shè)。

落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度,專項(xiàng)治理作風(fēng)問題,體現(xiàn)了風(fēng)清氣正,簡明高效的工作作風(fēng)。

五、有力推動企業(yè)健康發(fā)展。

通過教育實(shí)踐活動,公司廣大黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定了理想和信念,強(qiáng)化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。問政于民,問需于民的為政理念進(jìn)一步確立。截止12月末,公司完成通信服務(wù)收入____萬元,收入結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,企業(yè)實(shí)力明顯加強(qiáng)。

六、和諧企業(yè)建設(shè)進(jìn)一步提高。

以黨的十八大精神為引領(lǐng),以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為抓手,開展了以“一切為了企業(yè)發(fā)展”為主題的大討論活動;開展了勞動競賽、崗位練兵、營銷會戰(zhàn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動。同時(shí),公司黨委積極開展了“道德講堂”;多種形式的文體活動;組織離退休員工座談、春游和聯(lián)誼活動;走訪慰問困難員工,為困難員工申請補(bǔ)助資金,組織員工進(jìn)行健康體檢,讓員工感受企業(yè)溫暖。

做為__聯(lián)通黨委書記,企業(yè)黨建工作第一責(zé)任人,在面臨新時(shí)期黨建工作中還存在著研究還不夠透徹;創(chuàng)新意識不強(qiáng);企業(yè)黨員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高;對基層黨組織工作做得不細(xì),抓得不緊,做的不夠等不足之處

借此,__聯(lián)通黨委將在今后的工作中克服不足,創(chuàng)新思路,勇于突破,將__聯(lián)通基層黨建工作抓好抓實(shí)。

20__年基層黨建工作思路

一、總體目標(biāo)

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)全面加強(qiáng);

(二)黨的基層組織堅(jiān)強(qiáng)有力;

(三)黨建制度體系不斷完善;

(四)黨的基層民主深化拓展;

(五)基層黨建工作整體推進(jìn)。

二、主要措施

(一)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)。把握“服務(wù)引領(lǐng)發(fā)展”的企業(yè)宗旨,不斷提高黨組織的影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。充分發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)示范作用,努力使基層黨建在圍繞中心工作、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展上走在前頭;在增強(qiáng)素質(zhì)、提高執(zhí)行能力上走在前頭;在改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾上走在前頭;在激發(fā)活力、發(fā)展黨內(nèi)民主上走在前頭;在發(fā)揮優(yōu)勢、構(gòu)建和諧企業(yè)建設(shè)上走在前頭。

(二)全面落實(shí)績效考核工作制度。開展績效考核評估工作,強(qiáng)化企業(yè)工作作風(fēng),提升服務(wù)水平,認(rèn)真落實(shí)績效考核評估的各項(xiàng)工作指標(biāo),責(zé)任到人,提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(三)認(rèn)真落實(shí)惠民工程。提高認(rèn)識,全面整合各種資源,開展“深入基層,聯(lián)系群眾”活動。真正在群眾和員工面前樹立起親民、愛民、惠民的良好企業(yè)形象,切實(shí)體現(xiàn)服務(wù)基層、方便百姓的誠意。

(四)不斷創(chuàng)新黨內(nèi)生活內(nèi)容和形式。

一是方式要?jiǎng)?chuàng)新。探索社會主義核心價(jià)值體系的主旋律,推出一批先進(jìn)典型,引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)這一平臺,宣傳企業(yè)優(yōu)秀基層黨組織、黨務(wù)工作者和黨員的先進(jìn)事跡和積極向上的精神風(fēng)貌,增強(qiáng)工作積極性和自豪感。

二是方法要?jiǎng)?chuàng)新??偨Y(jié)以往黨建工作中好的經(jīng)驗(yàn)與成果,不斷拓展思路創(chuàng)新黨建工作新領(lǐng)域和新發(fā)展,以更加務(wù)實(shí)地作風(fēng)為__聯(lián)通和市域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

三是內(nèi)容要?jiǎng)?chuàng)新。要倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、倡導(dǎo)親民為民之風(fēng)、

倡導(dǎo)真誠服務(wù)之風(fēng)、倡導(dǎo)負(fù)責(zé)敬業(yè)之風(fēng)、倡導(dǎo)艱苦奮斗之風(fēng)和倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)。

(五)加大機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和反腐__建設(shè)力度。扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)__敗體系建設(shè),深入開展反腐__和黨風(fēng)黨紀(jì)教育。開展企業(yè)作風(fēng)整頓,深入查找作風(fēng)上存在的各種“慢性病”,開展整治行動,根治作風(fēng)頑疾。

(六)不斷推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。豐富企業(yè)文化建設(shè)活動內(nèi)容和形式,帶頭弘揚(yáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德。開展好愛國主義主題教育,形成愛崗敬業(yè)、積極向上、奮發(fā)有為的企業(yè)氛圍。

(七)加強(qiáng)群團(tuán)組織和精神文明建設(shè)。圍繞省、市公司和__市委、市政府工作的大局,開展形式多樣、寓教于樂、有益身心的群團(tuán)組織活動。為企業(yè)發(fā)展助力,為市域經(jīng)濟(jì)發(fā)展添磚加瓦。

我作為__聯(lián)通黨建工作第一責(zé)任人,今后將與黨委一班人攜手從嚴(yán)治黨,建立健全黨建工作的長效責(zé)任機(jī)制,創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容和黨建活動載體,不斷擴(kuò)大企業(yè)黨組織工作的覆蓋面,促進(jìn)企業(yè)黨建工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化,不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,努力使企業(yè)黨建工作實(shí)現(xiàn)“基層組織堅(jiān)強(qiáng)有力、黨員作用充分發(fā)揮、企業(yè)發(fā)展得到促進(jìn)、基層黨員群眾滿意”的目標(biāo)!

企業(yè)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2023

篇十四 最新黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告2850字

20__年,在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,涼州區(qū)委認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任,抓基層、建機(jī)制、強(qiáng)基礎(chǔ)、激活力,基層黨建工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

一、主要工作情況

一是健全完善機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)黨建主體責(zé)任。建立落實(shí)定期研究基層黨建工作制度,區(qū)委會先后4次專題研究基層黨建工作。制定實(shí)施貫徹從嚴(yán)治黨方針加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的實(shí)施意見,修訂完善基層黨建工作例會、定期報(bào)告、檢查通報(bào)、述職評議4項(xiàng)制度,按季度對基層黨建工作進(jìn)行評比公示,年底基層黨組織書記向區(qū)委全委會述職,評議結(jié)果作為基層黨建考核的重要依據(jù),黨建工作在實(shí)績考核中的賦分權(quán)重達(dá)到20%。

二是選優(yōu)配強(qiáng)班子,筑牢基層組織戰(zhàn)斗堡壘。全面完成443個(gè)村“兩委”換屆工作。建立軟弱渙散黨組織定期篩查整頓機(jī)制,整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織159個(gè)。推進(jìn)雙聯(lián)行動與基層黨建深度融合,選派132名機(jī)關(guān)干部擔(dān)任雙聯(lián)村黨支部副書記,選派27名機(jī)關(guān)黨員干部和37名大學(xué)生村官到貧困村、后進(jìn)村工作。

三是從嚴(yán)教育管理,切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。集中開展“專項(xiàng)整治月”活動,問題整改率達(dá)99.8%。發(fā)展黨員396名,培訓(xùn)黨組織書記8583人(次),處置不合格黨員31名。研究制定涼州區(qū)村干部監(jiān)督管理辦法,查處村干部違紀(jì)違法案件71件104人。

四是堅(jiān)持分類推進(jìn),著力加強(qiáng)基層組織建設(shè)。推進(jìn)薄弱領(lǐng)域黨的建設(shè),非公企業(yè)實(shí)現(xiàn)黨組織應(yīng)建盡卡,農(nóng)村中小學(xué)校黨組織組建率達(dá)83.7%。開展固本強(qiáng)基創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織專項(xiàng)行動,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社區(qū)“一站式”服務(wù)大廳105個(gè)。深化“民情流水線”工程,建設(shè)“三維數(shù)字”社會服務(wù)管理中心,培樹“掌上西關(guān)”、“青鳥課堂”等黨建品牌。

五是創(chuàng)新活動載體,發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)、志愿服務(wù)做奉獻(xiàn)”活動,全區(qū)13977名在職黨員到居住地社區(qū)報(bào)到,結(jié)成幫扶對子1520個(gè),開展服務(wù)活動312場(次),解決群眾困難599件。深入推進(jìn)先鋒引領(lǐng)行動,建成黨員示范棚1568個(gè)、黨員示范林1.7萬畝,帶動群眾新建設(shè)施農(nóng)牧業(yè)7.35萬畝、特色林果15.36萬畝,新建新型農(nóng)村社區(qū)住宅10209戶。

六是強(qiáng)化財(cái)政保障,著力夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。深入推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建示范區(qū)建設(shè),籌資1017萬元新建村、社區(qū)綜合服務(wù)中心3個(gè),新建、改建、維修村級活動場所27個(gè),建成區(qū)域性鄉(xiāng)鎮(zhèn)示范黨校11所。建立健全村干部年薪待遇、離任補(bǔ)助等九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制,村干部年人均報(bào)酬增長到1.02萬元,村級組織公用經(jīng)費(fèi)提高到1.5萬元,社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)提高到2萬元,累計(jì)選拔190名優(yōu)秀村干部享受年薪待遇,為1735名離任村干部發(fā)放生活補(bǔ)助710萬元。

二、存在的主要問題及原因

一是對基層黨建工作研究不夠,學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題掌握不透;結(jié)合區(qū)情,圍繞發(fā)展,推動基層黨建與中心工作深度融合不夠。

二是抓基層黨建職責(zé)落實(shí)不到位,對個(gè)別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題,思考研究不深,解決辦法不多,整治措施不硬。

三是黨建工作不夠平衡的問題仍然突出,“兩新”組織黨建工作相對薄弱,企業(yè)黨員流動性大、教育管理難的問題沒有得到根本解決,個(gè)別基層黨組織注重黨建示范點(diǎn)建設(shè)、忽視黨建工作均衡發(fā)展。

四是基層組織服務(wù)能力不足,基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好;基層黨建工作活力不夠。

五是基層黨建投入保障不足,基層黨建工作基礎(chǔ)保障仍然比較薄弱,全區(qū)443個(gè)村中仍有66個(gè)“危舊”陣地,34個(gè)社區(qū)中9個(gè)社區(qū)租借辦公場所,農(nóng)村、社區(qū)、“兩新”組織黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)沒有有效保障。

產(chǎn)生問題的主要原因:一是從嚴(yán)治黨的要求沒有完全落實(shí)到位,對抓基層黨建工作思想上重視不夠,基層黨組織書記主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng),黨建工作制度落實(shí)不夠到位。二是向基層黨組織書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠,對基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大。三是沒有真正樹立重視基層、大抓基層的鮮明導(dǎo)向,基層基礎(chǔ)保障上有等靠思想,下大力氣解決基層組織活動場所、經(jīng)費(fèi)保障等方面問題的決心不夠。

三、下一步工作思路和主要措施

20__年,將全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,強(qiáng)化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職意識,認(rèn)真履行區(qū)委主體責(zé)任和書記第一責(zé)任,健全黨委管黨建、書記抓黨建責(zé)任落實(shí)機(jī)制,聚精會神抓、親力親為抓、深入持久抓,嚴(yán)管干部,善待群眾,干好主業(yè),盡好主責(zé),努力推動基層黨建工作再上新臺階。

一是強(qiáng)化從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。督促各級黨組織及其主要負(fù)責(zé)人強(qiáng)化主業(yè)主責(zé)意識,認(rèn)真履行主體責(zé)任和第一責(zé)任。健全責(zé)任落實(shí)機(jī)制,進(jìn)一步明確抓黨建的責(zé)任清單,細(xì)化到人、量化到崗,充分運(yùn)用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力,推動形成黨委抓、書記抓、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委會定期聽取和研究黨建工作制度,每季度聽取一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和部門黨委書記專題匯報(bào),全年開展基層黨建調(diào)研5次以上。

二是加強(qiáng)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立抓基層強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向,分領(lǐng)域制定黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),分類建立評價(jià)體系、開展評星定級。積極開展“五項(xiàng)爭創(chuàng)”活動,大力深化先鋒引領(lǐng)行動。按照不低于5%的比例從嚴(yán)整頓軟弱渙散黨組織,每年輪訓(xùn)一次基層黨組織書記。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員全程記實(shí)制度,切實(shí)提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定從嚴(yán)管理黨員、民主評議黨員實(shí)施辦法,嚴(yán)格規(guī)范組織生活,認(rèn)真落實(shí)三會一課、民主評議黨員等制度。

三是創(chuàng)新基層黨建活動載體。在農(nóng)村開展產(chǎn)業(yè)鏈黨組織建設(shè)年活動,學(xué)習(xí)推廣民勤縣沙灘村黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民經(jīng)驗(yàn),建成40個(gè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)型黨組織示范點(diǎn),新建8個(gè)農(nóng)村社區(qū)型黨組織。在街道社區(qū)開展民情流水線工程深化拓展年活動,建成西大街三維數(shù)字社會服務(wù)管理中心,創(chuàng)建10個(gè)社區(qū)服務(wù)型黨組織示范點(diǎn)。在機(jī)關(guān)單位開展群眾滿意機(jī)關(guān)創(chuàng)建年活動,創(chuàng)建10個(gè)特色鮮明、群眾滿意的服務(wù)窗口。在“兩新”組織開展規(guī)范化建設(shè)年活動,擴(kuò)大組織覆蓋,提升服務(wù)能力,激發(fā)社會活力,助推企業(yè)發(fā)展。

四是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,從嚴(yán)從優(yōu)建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。修訂完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)科學(xué)發(fā)展業(yè)績考核辦法,科學(xué)劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核類別,加大黨建考核力度,把黨建工作作為評價(jià)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記政治素質(zhì)和工作業(yè)績的重要標(biāo)準(zhǔn)。建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部巡回輪訓(xùn)機(jī)制,探索實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部定期輪崗交流。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職務(wù)與職級并行、職級與待遇掛鉤制度,著力打造一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍。

五是加大基層黨建投入力度。將黨建工作經(jīng)費(fèi)全額納入財(cái)政預(yù)算,村級工作經(jīng)費(fèi)增加到2萬元,城市社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到10萬元,農(nóng)村社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)增加到7萬元,村干部報(bào)酬增加到1.6萬元。繼續(xù)實(shí)施村干部九項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制,全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”建設(shè)任務(wù)。區(qū)財(cái)政連續(xù)兩年每年安排600萬元資金,整合各類項(xiàng)目資金,徹底解決基層組織活動場所不達(dá)標(biāo)問題。每年安排80萬元基層黨組織活動場所維修改造專項(xiàng)資金,建立黨員教育培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為非公企業(yè)黨組織列支專項(xiàng)活動經(jīng)費(fèi),不斷提升基層組織基礎(chǔ)保障水平。

最新黨委書記抓基層黨建工作

篇十五 黨委書記抓基層黨建工作調(diào)研報(bào)告3450字

根據(jù)安排,現(xiàn)將我抓基層黨建工作的情況述職如下。

一、主要工作和成效

__是全縣的民族鄉(xiāng),全鄉(xiāng)國土面積146平方公里,轄8村167個(gè)村民小組,有人口31854人,有基層黨組織70個(gè),其中鄉(xiāng)級黨委1個(gè)、村級黨委1個(gè)、黨總支8個(gè)、黨支部60個(gè),黨員1064名(預(yù)備黨員13名,女黨員140名,少數(shù)民族黨員262名)。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變角色,認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人責(zé)任。我牢固樹立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定是第一責(zé)任,黨建是第一保證”的理念,把黨建工作作為自己的主業(yè),深化認(rèn)識,規(guī)范管理,創(chuàng)新方式,認(rèn)真抓實(shí)黨建工作,引領(lǐng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展。一是抓學(xué)習(xí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《黨章》、黨的基本知識、______系列重要講話等內(nèi)容,較快進(jìn)入了黨委班子“班長”角色。二是抓調(diào)研。確定了創(chuàng)新民族地區(qū)黨建工作等11個(gè)課題,圍繞落實(shí)《民族鄉(xiāng)工作條例》,深入全鄉(xiāng)大部分村民小組,與廣大群眾進(jìn)行座談,了解基層組織建設(shè)的實(shí)際情況、農(nóng)村黨員作用的發(fā)揮情況,形成了專題調(diào)研報(bào)告。三是抓部署。召開專題會議對黨建工作進(jìn)行了系統(tǒng)的安排部署,規(guī)范了基層黨組織“三會一課”、“四議兩公開”等制度,健全了業(yè)務(wù)檔案。將黨建工作內(nèi)容細(xì)化,與基層黨組織簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任制,解決了黨建工作抓什么、怎么抓的問題。組織編印完成《基層黨建工作業(yè)務(wù)知識手冊》印發(fā)到各村黨總支、支部,指導(dǎo)基層抓好黨建工作。四是抓督查。安排鄉(xiāng)黨委班子成員掛鉤到村,層層落實(shí)責(zé)任、層層傳導(dǎo)壓力。下鄉(xiāng)檢查工作對黨建工作必問、必管、必抓,督促落到實(shí)處。

(二)盯住難點(diǎn),認(rèn)真整頓,夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。組織班子成員對村級黨組織的現(xiàn)狀進(jìn)行了摸底排查,審核上報(bào)楠木村軟弱渙散黨組織。帶隊(duì)到楠木村,召開黨員會議進(jìn)行了座談,制定了整頓方案,明確整頓任務(wù)整改。針對該村班子不團(tuán)結(jié)、執(zhí)行力不強(qiáng)、組織生活不正常、黨務(wù)村務(wù)財(cái)務(wù)公開不透明、信訪矛盾集中、服務(wù)能力不足等重點(diǎn)問題,盯住問題,整頓一個(gè)銷號一個(gè),整改率達(dá)90%,增強(qiáng)了黨性,凝聚了民心,提高了村黨總支駕馭全村工作的能力。堅(jiān)持“四議兩公開”制度,扎實(shí)推進(jìn)基層民主管理,把8個(gè)村務(wù)監(jiān)督委員會干部納入鄉(xiāng)紀(jì)委統(tǒng)一指導(dǎo)管理,明確職責(zé)任務(wù),確定崗位職責(zé),發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會職能,確保監(jiān)督到位。積極推進(jìn)村務(wù)全透明公開工作,8個(gè)村的公開平臺正常運(yùn)行,經(jīng)不定期檢查,做到了公開內(nèi)容規(guī)范、及時(shí)、真實(shí)。

(三)突出重點(diǎn),抓實(shí)載體,著力推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。圍繞“五個(gè)服務(wù)”和“8433”工作目標(biāo),制定工作方案,全面開展基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是搭建服務(wù)平臺。整合機(jī)關(guān)站所,建立了便民服務(wù)中心,變分散辦公為集中開放式辦公,讓群眾少跑一趟路、少進(jìn)一個(gè)門、少找一個(gè)人,實(shí)現(xiàn)了“一站式、零距離”服務(wù)。開通了《__苗族彝族鄉(xiāng)黨政網(wǎng)》,及時(shí)發(fā)布重點(diǎn)工作的推進(jìn)情況、工作動態(tài)和取得成績。二是完善服務(wù)機(jī)制。按照四級聯(lián)動的要求,認(rèn)真落實(shí)“三深入四聯(lián)戶”和干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度,鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨員和村“兩委”黨員全部掛鉤到戶,幫助解決實(shí)際問題,密切了黨群關(guān)系。抽調(diào)干部組成工作組,深入到村民小組和重點(diǎn)區(qū)域,開展了以送政策、送科技、送法律、送文化為主題的“四送活動”,開展宣講50余場次,深受群眾歡迎。三是創(chuàng)新服務(wù)載體。認(rèn)真落實(shí)“紅色信貸”工作,共發(fā)放貸款101萬元。積極與龍頭企業(yè)業(yè)主洽談,達(dá)成一致意見,其中昆倫公司發(fā)展的核桃產(chǎn)業(yè)安排利潤2%、德柏園藝有限公司發(fā)展的苗圃產(chǎn)業(yè)安排利潤3%作為集體經(jīng)濟(jì)股份,努力破解“空殼村”的問題。四是突出示范帶動。著力打造偏巖村服務(wù)型黨組織建設(shè)示范點(diǎn),完善黨員教育、發(fā)展、管理、關(guān)愛、監(jiān)督機(jī)制,使領(lǐng)導(dǎo)方式、工作方式、活動方式更加符合群眾需要,示范帶動全鄉(xiāng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。

(四)嚴(yán)格教育,加強(qiáng)管理,發(fā)揮基層黨組織和黨員作用。制定和啟動實(shí)施了“__鄉(xiāng)加強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級班子‘四力’建設(shè)方案,切實(shí)提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府班子和村級班子的領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)新力、凝聚力、執(zhí)行力。嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)生活制度,帶頭并要求鄉(xiāng)村兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持過“雙重組織生活”。組織深入學(xué)_______系列重要講話精神,班子成員共撰寫心得體會1,用講話精神加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)錘煉,指導(dǎo)推動工作。帶頭開展到基層上黨課,鄉(xiāng)村共組織上黨課36場次,參加黨員950人次。認(rèn)真開展黨性分析和黨員民主評議制度,從嚴(yán)教育管理黨員,對評議為差的45名黨員嚴(yán)格教育幫助提高,上報(bào)組織處理不合格黨員13名,其中:限期改正8名,勸退3名,除名2名。建立流動黨員管理臺賬,認(rèn)真做好185名常年外出務(wù)工黨員的管理和服務(wù)。按照“16”字方針穩(wěn)步做好發(fā)展黨員工作,今年吸收預(yù)備黨員13人。

(五)多方爭取,加大投入,保障黨建工作開展。優(yōu)先安排村級辦公經(jīng)費(fèi),保障基層黨建工作。爭取市工會支持資金30萬元、縣委組織部安排資金20萬元,對天池村辦公樓進(jìn)行拆除重建。爭取基層政權(quán)建設(shè)資金20萬元,對半河村辦公樓進(jìn)行改造。爭取15個(gè)縣直部門投入資金30萬元,鄉(xiāng)財(cái)政投入10萬元,建成了偏巖黨性教育基地。投入資金8萬元,統(tǒng)一建成了8個(gè)村的村務(wù)全透明公開平臺。投入資金6.8萬元,為村級黨組織添置辦公設(shè)備。投入黨報(bào)黨刊訂閱經(jīng)費(fèi)4.8萬元、黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)3.5萬元、黨建檔案經(jīng)費(fèi)2.3萬元。

二、存在的問題

(一)思想認(rèn)識有差距。 認(rèn)為__是一個(gè)民族鄉(xiāng)、貧困鄉(xiāng),迫切需要抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展,抓基礎(chǔ)設(shè)施改善,抓大面扶貧,基層黨建工作是虛功,在政績觀上有偏差,沒有完全做到黨建與經(jīng)濟(jì)工作兩手抓、兩手硬,沒有對如何抓好基層黨建工作進(jìn)行深入思考,對黨建工作的精力投入不足。比如,對公路沿線村的黨建工作過問得多,對偏遠(yuǎn)村的黨建工作抓得不好,導(dǎo)致全鄉(xiāng)黨建工作發(fā)展不平衡,一些偏遠(yuǎn)村組、少數(shù)民族聚居區(qū)的黨建工作存在盲區(qū)。

(二)督促檢查不到位。 對基層黨組織落實(shí)“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、“四議兩公開”等工作監(jiān)督檢查不夠,少數(shù)基層黨組織在開展活動上打了折扣,一些基層黨組織過組織生活存在形式主義。雖然制定了鄉(xiāng)村干部管理考核辦法,但對制度的執(zhí)行監(jiān)督力度不夠,一些制度沒有很好落地實(shí)處。對__離縣城近、干部“走讀”現(xiàn)象突出的問題,個(gè)人存在好人主義思想,認(rèn)為職工只要完成好份內(nèi)的中心工作就可以了,沒有采取過硬的措施進(jìn)行管理。對開展在職黨員進(jìn)農(nóng)村報(bào)到工作上,雖然建立了聯(lián)系卡,但除了鄉(xiāng)黨委班子成員外,普通黨員沒有很好去落實(shí)。對農(nóng)村外出務(wù)工黨員的教育、管理、監(jiān)督工作還停留在思路上,一般性號召上,沒有拿出有效的措施,我鄉(xiāng)1064名黨員,外出務(wù)工黨員185名,占17%,有的外出黨員長期與組織失去聯(lián)系,沒有參加正常的組織生活,作用發(fā)揮不好。

(三)經(jīng)費(fèi)保障不足。 我鄉(xiāng)8個(gè)村除上級撥付的工作補(bǔ)貼和辦公經(jīng)費(fèi)外,無其他收入。鄉(xiāng)機(jī)關(guān)辦公經(jīng)費(fèi)主要用于保運(yùn)轉(zhuǎn),沒有用更多經(jīng)費(fèi)投入黨建工作。我鄉(xiāng)8個(gè)村均為“空殼村”,無集體經(jīng)濟(jì)收入,村干部待遇低,工作補(bǔ)貼難以養(yǎng)家糊口,只能“半工半農(nóng)”,工作不上心、不主動。

(四)工作創(chuàng)新不多。 對黨建工作習(xí)慣于按部就班,照葫蘆畫瓢,不敢創(chuàng)新,不會創(chuàng)新。平時(shí)更多地抓黨組織生活,抓檔案管理,抓制度執(zhí)行,沒有在創(chuàng)新載體、搭建平臺上采取有效措施。對村級黨組織后備人才的培養(yǎng)上,我鄉(xiāng)村干部年齡普遍偏大,現(xiàn)行的管理體制難以暢通進(jìn)口、出口渠道,大部分年輕人外出務(wù)工,對從事村級工作沒有興趣,后備干部青黃不接,后備人才儲備嚴(yán)重不足。

三、下步工作打算

針對存在的問題和不足,2023年我將進(jìn)一步深化主業(yè)思想認(rèn)識,把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和基層服務(wù)型黨組織建設(shè)結(jié)合起來,深入推進(jìn)基層黨建工作。

(一)認(rèn)真履職抓規(guī)范,全面落實(shí)上水平。 始終把黨建工作作為自己的重要工作抓在手上,落實(shí)在行動上。對創(chuàng)新民族地區(qū)黨建工作進(jìn)行認(rèn)真研究,細(xì)化方案,精心組織,確保工作落到實(shí)處。深入到基層黨支部,進(jìn)一步了解掌握基層黨建工作情況、黨員隊(duì)伍管理和作用發(fā)揮情況,采取有針對性的措施加強(qiáng)教育管理。每季度召開一次黨委班子會議,專題研究黨建工作中存在的問題,層層傳導(dǎo)壓力推動落實(shí),形成常態(tài)化抓基層黨建的工作機(jī)制。

(二)突出重點(diǎn)抓示范,全面推進(jìn)促提高。 認(rèn)真實(shí)施我鄉(xiāng)加強(qiáng)鄉(xiāng)村班子“四力”建設(shè)方案,提高駕馭農(nóng)村工作的能力。采取集中學(xué)習(xí)、舉辦培訓(xùn)班、印發(fā)資料等形式,加強(qiáng)對鄉(xiāng)黨委班子成員、村黨總支、農(nóng)村黨支部負(fù)責(zé)人的黨建工作業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)和抓黨建工作的業(yè)務(wù)水平。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”、“四議兩公開”、“三深入四聯(lián)戶”等制度,正常開展基層黨組織生活,定期開展黨員民主評議,形成工作的規(guī)范化、常態(tài)化、制度化。對有一定文化知識、政治素質(zhì)高的年輕人加強(qiáng)培養(yǎng)和引導(dǎo),建立充實(shí)村級干部后備隊(duì)伍,為村“兩委”換屆做好人才儲備。瞄準(zhǔn)問題不松手,常態(tài)化抓好楠木村軟弱渙散黨組織整頓工作。安排經(jīng)費(fèi)優(yōu)先保障黨建工作的開展,及時(shí)兌現(xiàn)村組干部報(bào)酬待遇和村級辦公經(jīng)費(fèi),多方爭取資金建設(shè)、改造村級活動場所。

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