衛(wèi)生環(huán)境管理制度(6篇)

衛(wèi)生環(huán)境管理制度是企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)中不可或缺的一部分，旨在維護(hù)工作場(chǎng)所的清潔、安全與健康環(huán)境，確保員工的工作效率與生活質(zhì)量。制度內(nèi)容應(yīng)涵蓋以下幾個(gè)核心領(lǐng)域：

1. 清潔標(biāo)準(zhǔn)與頻率

2. 垃圾處理與回收

3. 衛(wèi)生設(shè)施的維護(hù)與管理

4. 食堂衛(wèi)生與食品安全

5. 疾病預(yù)防與控制措施

6. 員工個(gè)人衛(wèi)生規(guī)范

7. 定期檢查與評(píng)估機(jī)制

包括哪些方面

1. 清潔標(biāo)準(zhǔn)與頻率：明確各個(gè)區(qū)域的清潔標(biāo)準(zhǔn)，如辦公室、會(huì)議室、休息室等，規(guī)定每日、每周和每月的清潔任務(wù)。

2. 垃圾處理與回收：設(shè)定垃圾分類、收集、運(yùn)輸和處理的規(guī)定，鼓勵(lì)環(huán)保行為。

3. 衛(wèi)生設(shè)施的維護(hù)與管理：包括衛(wèi)生間、飲水機(jī)、空調(diào)系統(tǒng)等公共設(shè)施的定期保養(yǎng)和清潔。

4. 食堂衛(wèi)生與食品安全：確保食材來(lái)源安全，執(zhí)行嚴(yán)格的食品制作和存儲(chǔ)規(guī)程，保持食堂環(huán)境整潔。

5. 疾病預(yù)防與控制措施：制定應(yīng)急預(yù)案，提供衛(wèi)生教育，定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查。

6. 員工個(gè)人衛(wèi)生規(guī)范：提倡良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣，如勤洗手、正確咳嗽禮儀等。

7. 定期檢查與評(píng)估機(jī)制：設(shè)立內(nèi)部審計(jì)團(tuán)隊(duì)，定期檢查衛(wèi)生環(huán)境，評(píng)估制度執(zhí)行效果。

重要性

衛(wèi)生環(huán)境管理制度的重要性不容忽視，它直接影響到：

1. 員工健康：干凈、整潔的環(huán)境有助于減少疾病傳播，提高員工的健康水平。

2. 工作效率：良好的工作環(huán)境能提升員工的工作滿意度，從而提高生產(chǎn)力。

3. 企業(yè)形象：一個(gè)注重衛(wèi)生的企業(yè)，往往給人留下專業(yè)、負(fù)責(zé)任的印象，有利于樹(shù)立良好口碑。

4. 法規(guī)合規(guī)：遵守相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)，避免因環(huán)境衛(wèi)生問(wèn)題引發(fā)的法律糾紛。

方案

1. 制定詳細(xì)的操作手冊(cè)：列出具體任務(wù)、責(zé)任人和執(zhí)行時(shí)間，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有人負(fù)責(zé)。

2. 提供培訓(xùn)：對(duì)員工進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，讓他們了解制度的重要性并掌握?qǐng)?zhí)行方法。

3. 強(qiáng)化監(jiān)督：通過(guò)定期檢查，對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的行為進(jìn)行糾正，確保制度落實(shí)。

4. 建立反饋機(jī)制：鼓勵(lì)員工提出改進(jìn)建議，持續(xù)優(yōu)化衛(wèi)生環(huán)境管理制度。

5. 獎(jiǎng)懲結(jié)合：對(duì)于遵守制度的員工給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反制度的行為進(jìn)行適度懲罰。

通過(guò)上述方案，我們旨在建立一個(gè)高效、可持續(xù)的衛(wèi)生環(huán)境管理體系，為員工創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適的工作環(huán)境，同時(shí)也提升企業(yè)的整體形象和運(yùn)營(yíng)效率。

衛(wèi)生環(huán)境管理制度范文

第1篇 安技科長(zhǎng)職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境管理職責(zé)

安技科科長(zhǎng)的職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理職責(zé)

1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理的方針、政策、法律法規(guī)和企業(yè)各項(xiàng)安全環(huán)境規(guī)章制度, 在公司安全委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下, 負(fù)責(zé)公司安全環(huán)境工作的日常管理和監(jiān)察工作。

2 組織編制公司年度安全環(huán)境工作計(jì)劃、安措計(jì)劃、教育計(jì)劃和管理方案, 并組織實(shí)施, 檢查落實(shí)情況。

3 組織制訂、修訂公司各種安全環(huán)境規(guī)章制度和安全環(huán)境技術(shù)規(guī)程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4 組織公司各項(xiàng)安全環(huán)境檢查、年度安全評(píng)價(jià)、公司hse體系內(nèi)審, 對(duì)查出的問(wèn)題和隱患, 研究制定整改措施, 并協(xié)助和督促有關(guān)單位按期整改。

5 組織新、改、擴(kuò)建和“四新”項(xiàng)目的“三同時(shí)”審查和驗(yàn)收工作。

6 在公司制定和實(shí)行經(jīng)濟(jì)承包時(shí), 提出安全環(huán)境承包的內(nèi)容和指標(biāo)要求, 并組織落實(shí)本公司對(duì)集團(tuán)的安全環(huán)境承包。

7 定期組織召開(kāi)安全環(huán)境工作會(huì)議, 研究解決各部門(mén)提出的各種安全環(huán)境問(wèn)題。

8 按“三不放過(guò)”原則, 組織處理工傷事故、火災(zāi)事故、環(huán)境污染事故等, 并及時(shí)上報(bào)。

9 組織開(kāi)展各種安全環(huán)境宣傳教育活動(dòng)。

10 負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)的安全環(huán)境考核評(píng)比工作, 積極推廣先進(jìn)安全環(huán)境技術(shù)和現(xiàn)代安全環(huán)境管理方法。

第2篇 生產(chǎn)部的職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境管理職責(zé)

生產(chǎn)部的職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理職責(zé)

1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)關(guān)于職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理的方針、政策、法律法規(guī)和公司各項(xiàng)安全環(huán)境規(guī)章制度。

2 建立健全本部門(mén)職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理組織機(jī)構(gòu), 完善各級(jí)安全環(huán)境職責(zé)、管理制度和操作規(guī)程。

3 負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全環(huán)境工作。定期組織安全環(huán)境檢查,應(yīng)用檢查表堅(jiān)持月、周、日檢制度和對(duì)隱患事故及時(shí)整改。定期對(duì)本部門(mén)的特種設(shè)備、危險(xiǎn)設(shè)備、安全防護(hù)裝置、機(jī)械和電器聯(lián)鎖裝置、通排風(fēng)設(shè)施、防塵防毒、環(huán)境保護(hù)設(shè)備設(shè)施、消防設(shè)施、應(yīng)急器材等進(jìn)行檢查、維護(hù), 使其處于完好狀態(tài)。并教育員工加強(qiáng)維護(hù)正確使用。

4 堅(jiān)持安全生產(chǎn)“五同時(shí)”,把安全工作列入部門(mén)(車間)生產(chǎn)會(huì)議的內(nèi)容, 并做好記錄。

5 定期召開(kāi)部門(mén)安委會(huì), 分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài), 及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。

6 組織開(kāi)展各項(xiàng)安全環(huán)境活動(dòng),總結(jié)推廣安全環(huán)境工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn), 獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

7 部門(mén)對(duì)車間、班組的經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包,必須含有對(duì)安全環(huán)境工作的承包要求和明確的安全環(huán)境指標(biāo)(指標(biāo)要量化)及考核辦法。

8 負(fù)責(zé)本部門(mén)各種形式的安全環(huán)境教育,對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全環(huán)境意識(shí)、知識(shí)和技能教育。負(fù)責(zé)組織本部門(mén)員工參加公司的各種安全環(huán)境宣傳教育活動(dòng), 開(kāi)展崗位技術(shù)練兵和技術(shù)比武活動(dòng), 提高員工的安全環(huán)境素質(zhì)。屬本部門(mén)內(nèi)部(車間或班組之間)調(diào)動(dòng)的變換工種, 由行政部門(mén)通知安技、車間、班組按程序規(guī)定進(jìn)行變換工種教育。特殊工種人員上崗或一般工種轉(zhuǎn)特殊工種, 必須持市衛(wèi)生防疫部門(mén)的體格檢查合格表和市勞動(dòng)部門(mén)發(fā)的上崗操作證, 按公司標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定程序?qū)彶橥夂蠓侥馨才派蠉?。本部門(mén)負(fù)責(zé)配合公司組織特殊工種人員做好復(fù)訓(xùn)教育。

9 負(fù)責(zé)辦理本部門(mén)范圍內(nèi)危險(xiǎn)作業(yè)申報(bào)的審批手續(xù), 應(yīng)派人到現(xiàn)場(chǎng)審查, 提出可靠的安全防護(hù)措施, 安排專人現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù), 督促施工者嚴(yán)格按申報(bào)表的安全施工要求和防護(hù)措施進(jìn)行。

10 完成公司方針目標(biāo)、指標(biāo), 做好年度安全環(huán)境評(píng)價(jià)自評(píng)及班組建設(shè)工作。

11 抓好均?生產(chǎn)、文明生產(chǎn)和定置管理, 開(kāi)展“5s”活動(dòng), 建立良好的安全生產(chǎn)和秩序, 創(chuàng)造舒適文明的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。

12 及時(shí)報(bào)告和處理事故(包括事故險(xiǎn)肇), 堅(jiān)持“三不放過(guò)”原則, 注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng), 查清原因, 分清責(zé)任, 采取防范措施, 并根據(jù)公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)辦理事故填報(bào)手續(xù)。

13 負(fù)責(zé)本部門(mén)危險(xiǎn)控制點(diǎn)、環(huán)境控制點(diǎn)、有害作業(yè)點(diǎn)的管理工作。

14 建立、健全本部門(mén)安全環(huán)境各種檔案、資料和防火檔案, 對(duì)主要和關(guān)健部位應(yīng)制定周密的滅火作戰(zhàn)方案, 并組織培訓(xùn), 組織實(shí)戰(zhàn)演習(xí)。

15 執(zhí)行公司勞動(dòng)防護(hù)用品管理標(biāo)準(zhǔn), 做好高溫季節(jié)的防署降溫工作。

16 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司關(guān)于職業(yè)病防治條例規(guī)定和關(guān)于女職工的保護(hù)規(guī)定,健全職業(yè)病檔案, 做好勞動(dòng)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

第3篇 質(zhì)保部的職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境管理職責(zé)

質(zhì)保部的職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理職責(zé)

1 貫徹執(zhí)行國(guó)家和公司各項(xiàng)安全環(huán)境規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行國(guó)家和有關(guān)部門(mén)所制定的計(jì)量政策、法令、法規(guī)和規(guī)定, 檢查督促公司各部門(mén)對(duì)計(jì)量管理制度的落實(shí)情況。

2 負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)檢測(cè)、試驗(yàn)所使用的設(shè)備、設(shè)施、儀器的安全管理、維護(hù)、保養(yǎng)、安全檢查和隱患整改, 負(fù)責(zé)編制化驗(yàn)人員、試驗(yàn)室的安全環(huán)境操作規(guī)程和有關(guān)安全環(huán)境規(guī)章制度, 并認(rèn)真執(zhí)行。

3 負(fù)責(zé)對(duì)用于公司特種設(shè)備或安全、環(huán)保、工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)、 檢測(cè)使用的儀器、儀表以及探頭等進(jìn)行定期檢驗(yàn), 督促使用單位及時(shí)維修保養(yǎng),使其保持安全完好狀態(tài)。

4 負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)消防器材、設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)、檢查, 保證其處于完好狀態(tài), 做好防火工作。

5 負(fù)責(zé)組織制定檢定裝置(設(shè)備)的操作規(guī)程,編制計(jì)量?jī)x器、儀表、設(shè)備檢定計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施, 對(duì)超過(guò)檢定周期而不采取措施的, 有權(quán)禁止使用.

6 組織開(kāi)展本部門(mén)班組安全建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)。積極宣傳、推廣有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理的qc小組成果。

7 定期進(jìn)行本部門(mén)的安全環(huán)境檢查, 對(duì)存在的隱患及時(shí)整改。

8 負(fù)責(zé)審核購(gòu)置的計(jì)量、 檢測(cè)設(shè)備、儀器等, 要求符合國(guó)家和公司有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理的要求。

9 落實(shí)公司安全環(huán)境管理規(guī)定, 實(shí)施對(duì)委外工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工的安全環(huán)境管理, 做好“三同時(shí)”各項(xiàng)工作。

10 重視產(chǎn)品安全質(zhì)量, 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理。

11 組織本部門(mén)員工參加公司各項(xiàng)安全環(huán)境活動(dòng), 及時(shí)向安技部門(mén)反饋安全環(huán)境信息。

第4篇 人事行政部職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境管理職責(zé)

人事行政部門(mén)的職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理職責(zé)

1 宣傳、貫徹黨和國(guó)家有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生和環(huán)境管理的方針、政策、法律法規(guī), 落實(shí)公司安全環(huán)境規(guī)章制度。

2 組織簽訂勞動(dòng)合同時(shí), 按《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,保障員工的合法權(quán)益, 在確定勞動(dòng)組織、定員定編時(shí)應(yīng)充分考慮安全因素, 確保安全生產(chǎn)。

3 負(fù)責(zé)公司的保衛(wèi)、保密和治安、交通安全的管理工作。

4 負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律和遵章守紀(jì)教育, 并經(jīng)常進(jìn)行督促檢查。

5 組織年終各項(xiàng)先進(jìn)評(píng)比時(shí), 應(yīng)匯同安技科一起進(jìn)行, 并落實(shí)安全一票否決制度。

6 把職業(yè)安全衛(wèi)生和環(huán)境管理工作業(yè)績(jī)納入干部考核、晉升、晉級(jí)及獎(jiǎng)勵(lì)、考核的主要內(nèi)容。

7 按國(guó)家規(guī)定, 從質(zhì)量和數(shù)量上保證職業(yè)安全衛(wèi)生和環(huán)境管理人員的配備。

8 下發(fā)公司對(duì)科級(jí)干部任命時(shí), 應(yīng)書(shū)面通知安技科對(duì)其進(jìn)行上任前的安全環(huán)境教育。下發(fā)班組長(zhǎng)任命時(shí), 書(shū)面通知其到本部門(mén)安技員或所在部門(mén)兼職安技員處接受上崗前的安全環(huán)境教育, 并記入教育檔案。

9 書(shū)面通知各部門(mén)對(duì)新進(jìn)廠員工、各部門(mén)之間調(diào)換工種的員工進(jìn)行相應(yīng)的安全環(huán)境教育, 經(jīng)考核合格后方能安排上崗。工傷人員的復(fù)工教育應(yīng)通知部門(mén)安技人員進(jìn)行, 并記入教育檔案。

10 特殊工種人員上崗或一般工種改調(diào)特殊工種時(shí), 必須持市衛(wèi)生防疫部門(mén)的體檢合格表和市勞動(dòng)部門(mén)發(fā)的上崗操作證, 按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定程序?qū)彶橥夂蠓侥馨才派蠉彙?/p>

11 組織員工的定期體檢工作。

12 把安技部門(mén)制定的安全環(huán)境教育計(jì)劃納入公司年度教育培訓(xùn)計(jì)劃, 并會(huì)同安技部門(mén)組織實(shí)施, 做好教育登記、考核等有關(guān)記錄。定期對(duì)各部門(mén)安全環(huán)境教育卡的管理情況進(jìn)行檢查、考核。

13 制訂年度教育培訓(xùn)資金計(jì)劃應(yīng)包含有安全環(huán)境教育培訓(xùn)資金計(jì)劃。

14 負(fù)責(zé)公司新員工入廠安全環(huán)境教育的組織工作, 會(huì)同安技部門(mén)實(shí)施班組長(zhǎng)安全環(huán)境教育、全員教育、新上任科級(jí)干部安全環(huán)境教育, 并進(jìn)行考該, 做好教育記錄。

第5篇 生產(chǎn)副部長(zhǎng)職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境管理職責(zé)

生產(chǎn)部副部長(zhǎng)的職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理職責(zé)

1 貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理方面的方針、政策、法律、法規(guī)和企業(yè)的安全環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)、制度。

2 主管安全副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)安技員的工作進(jìn)行布置與督促。負(fù)責(zé)督促、檢查、考核所屬各科室、車間、班組安全責(zé)任制落實(shí)情況、各項(xiàng)安全環(huán)境規(guī)章制度執(zhí)行情況, 及時(shí)糾正失職和違章行為。

3 堅(jiān)持貫徹安全生產(chǎn)“五同時(shí)”, 并督促檢查所屬各車間、科室、班組落實(shí)。

4 定期組織和參加安全大檢查, 落實(shí)重大事故隱患的整改。負(fù)責(zé)組織開(kāi)展本單位年度安全評(píng)價(jià)工作。

5 建立、健全本部門(mén)安全環(huán)境組織保證體系, 保證實(shí)現(xiàn)公司的安全環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo)。

6 定期組織召開(kāi)安委會(huì)會(huì)議, 分析安全生產(chǎn)及環(huán)境管理動(dòng)態(tài), 及時(shí)解決安全環(huán)境問(wèn)題。

7 組織制訂、修訂本部門(mén)的安全環(huán)境規(guī)章制度、操作規(guī)程, 編制重要部位、關(guān)健部位的崗位責(zé)任制度, 并認(rèn)真組織實(shí)施。

8 審核車間、科室的經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包方案, 確保要有安全環(huán)境指標(biāo)內(nèi)容, 并與生產(chǎn)指標(biāo)同時(shí)考核。

9 組織本部門(mén)開(kāi)展多種形式的安全環(huán)境知識(shí)宣傳教育、競(jìng)賽活動(dòng)、班組建設(shè)活動(dòng)、安全合格班組活動(dòng)等, 總結(jié)推廣安全環(huán)境工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn), 獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

10 負(fù)責(zé)分管本部門(mén)的安全環(huán)境教育與考核工作。

11 匯同人事行政部安技科組織本部門(mén)事故的調(diào)查分析,提出處理意見(jiàn),做到“三不放過(guò)”。

12 主管技術(shù)部長(zhǎng)對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)和環(huán)境管理負(fù)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時(shí), 必須符合職業(yè)安全衛(wèi)生和環(huán)境管理要求,并組織相關(guān)人員開(kāi)展培訓(xùn)教育。

第6篇 生產(chǎn)部長(zhǎng)職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境管理職責(zé)

生產(chǎn)部部長(zhǎng)的職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理職責(zé)

1 貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生和環(huán)境管理方面的方針、政策、法律、法規(guī)和企業(yè)的安全環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)、制度。把安全環(huán)境工作納入管理的重要議事日程, 親自主持重要的安全環(huán)境工作會(huì)議, 傳達(dá)上級(jí)有關(guān)的重要文件, 審閱和簽發(fā)有關(guān)重要決定。

2 建立、健全職業(yè)安全衛(wèi)生與環(huán)境管理組織機(jī)構(gòu), 貫徹執(zhí)行“安全第一 預(yù)防為主”的方針, 負(fù)責(zé)落實(shí)各級(jí)安全責(zé)任制, 督促和檢查同級(jí)副職抓好安全工作。定期聽(tīng)取安技環(huán)保人員的工作匯報(bào), 及時(shí)研究解決本單位本部門(mén)安全環(huán)境工作的重大問(wèn)題。

3 加強(qiáng)對(duì)所屬車間、科室各項(xiàng)安全環(huán)境活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo), 決定對(duì)安全環(huán)境方面的重要獎(jiǎng)懲。

4 匯同人事行政部安技科組織對(duì)本部門(mén)發(fā)生的重大事故進(jìn)行調(diào)查分析, 提出處理意見(jiàn), 做到“三不放過(guò)”。